وظائف مساعد مدير - الجزائر العاصمة الجزائر

<p><font dir="auto"><font dir="auto">تنفيذ سياسات QHSE ومراقبتها. رفع مستوى وعي الموظفين بالممارسات الأفضل. إجراء التدقيقات واقتراح إجراءات التحسين. ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية.</font></font></p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p><font dir="auto"><font dir="auto">درجة في QHSE أو مجال مكافئ. يفضل الخبرة في دور مشابه. القيادة والدقة والمهارات التحليلية.</font></font></p>

<p><font dir="auto"><font dir="auto">تطوير ومراقبة أنشطة التسويق. إدارة التواصل الرقمي ووسائل التواصل الاجتماعي. إنشاء المواد التسويقية (اليانصيب؟ لا: كتالوجات، كتيبات، محتوى). تنظيم الحملات والعروض الترويجية والفعاليات. تحليل السوق ومراقبة المنافسة.</font></font></p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>تكوين في التسويق/الاتصال أو التجارة. إتقان الأدوات الرقمية والمكتبية. الإبداع، التنظيم، والقدرة على التعامل الجيد. المعرفة بقطاع التدفئة/السباكة تعتبر ميزة.</p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة أنشطة الموارد البشرية (التوظيف، التدريب، إدارة شؤون الموظفين). ضمان الالتزام بقوانين العمل. دعم Managers في إدارة الموارد البشرية. تطوير وتنفيذ سياسة الموارد البشرية.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><h2>ملف المرشح</h2> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة الماجستير (Bac+5) في الموارد البشرية، القانون، أو الإدارة. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في دور مماثل. القيادة، الانضباط، المهارات التنظيمية، واتصال ممتاز.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الإدخال وتسجيل عمليات المحاسبة: تسجيل المشتريات: إدخال فواتير الموردين (البضائع، الخدمات، إلخ) عن طريق إدخال حسابات المصروفات والقيمة المضافة القابلة للاسترداد بشكل صحيح. التحقق من امتثال الفاتورة.<br>تسجيل المبيعات: إدخال فواتير العملاء، تعيين المنتجات وضريبة القيمة المضافة المحصلة.<br>العمليات البنكية: تسجيل المعاملات البنكية (الإيداعات، السحب، التحويلات، المدفوعات بالشيك أو بطاقة البنك) لكل حساب بنكي من حسابات الشركة.<br>العمليات النقدية: إدارة وتسجيل حركات النقدية الصغيرة (المصاريف النقدية والإيصالات)، مع التأكد من وجود المستندات الداعمة لكل عملية.<br>العمليات المتنوعة: إدخال قيود محاسبية أكثر تخصيصاً، مثل الاستهلاك، والمخصصات، والتسويات في نهاية الفترة، تحت إشراف المحاسب.<br>التسوية البنكية:<br>التوازن والتوافق: مطابقة أرصدة الحسابات البنكية في المحاسبة مع كشوف البنك المصدرة من البنك. تحديد الفروقات: البحث وتحديد الاختلافات بين الاثنين (الشيكات التي لم تُصرف بعد، التحويلات المعلقة، أخطاء إدخال البيانات، الرسوم البنكية التي لم تُسجل بعد، إلخ). التبرير والتصحيح: تسوية كل سطر وتبرير الفروقات، ثم إجراء قيود التعديل اللازمة حتى تتطابق الأرصدة. إدارة الفواتير والمدفوعات: الاستلام والتحقق: استلام الفواتير، التحقق من امتثالها (الإشعارات القانونية، والمبالغ، والضريبة على القيمة المضافة المطبقة) والتوفيق بينها مع قيد ERP قبل التحقق. <br>إسناد المحاسبة: تخصيص كل فاتورة بالحساب المحاسبي المناسب (مصروف، أصل، إلخ).<br>الفهرسة: تنظيم وتوجيه جميع الفواتير بشكل منهجي (الموردين والعملاء) وفق النظام المحدد.<br>المشاركة في الإقرارات الضريبية والاجتماعية: الإقرار بضريبة القيمة المضافة: المساعدة في جمع المعلومات اللازمة (القيمة المضافة المحصلة والقيمة المضافة القابلة للخصم) لإعداد الإقرار الشهري لضريبة القيمة المضافة.<br>الضرائب والرسوم: المشاركة في إعداد معلومات لضرائب ورسوم أخرى (الضريبة على الشركات، ضريبة الأعمال، إلخ) تحت إشراف المحاسب.<br>أرشفة وتقديم المستندات المحاسبية: التنظيم الفعّال: إنشاء والحفاظ على نظام أرشيف فعال لجميع المستندات الداعمة (الفواتير، كشوف الحسابات البنكية، إيصالات الإيداع، إلخ).<br>الأرشفة الرقمية: مسح وفهرسة المستندات للوصول السريع والآمن.<br>الالتزام بالمواعيد القانونية: التأكد من الاحتفاظ بالمستندات للفترات القانونية المطلوبة.<br>المساعدة في إعداد ملخصات: قبل الإغلاق: المساعدة في إعداد قيود الجرد (تقييم المخزون، تتبع الأصول الثابتة، إلخ).<br>إنتاج البيانات: جمع البيانات اللازمة لإعداد الميزانية العمومية، البيان المالي، والملاحظات، والتي يتم الانتهاء منها لاحقاً من قبل المحاسب.<br>التواصل والتقارير:<br>التبادل الداخلي: التعاون الوثيق مع الأقسام الأخرى (المبيعات، اللوجستيات، الموارد البشرية) للحصول على المعلومات اللازمة للمحاسبة.<br>التقارير المبسطة: إعداد جداول ملخصة بسيطة لتتبع موردين البضائع. المعارف الفنية في المحاسبة: مبادئ المحاسبة العامة الأساسية: فهم مفاهيم الخصم/الائتمان، مخطط الحسابات المالية (المخطط الجزائري المعمول به)، الاهتلاك، المخصصات، إلخ.<br>المحاسبة الإدارية (مقدّر): معرفة أساسيات المحاسبة الإدارية لتتبع التكاليف يمكن أن تكون ميزة.<br>إتقان التدفقات: فهم جيد لدورات الشراء، والمبيعات، والخزينة والاستثمار.<br>التشريعات الضريبية والاجتماعية (أساسي): معرفة أساسيات ضريبة القيمة المضافة، والضرائب، والمساهمات الاجتماعية المعمول بها في الجزائر، خاصة الخصائص المحلية. معرفة أين تبحث عن المعلومات ومن تسأل عند الشك أمر أساسي. إتقان أدوات وبرمجيات الحاسوب:<br>برامج المحاسبة: إتقان جيد لبرنامج محاسبة شائع واحد على الأقل (مثلاً PC Compta، Odoo، SAP، أو أي ERP/برنامج آخر مستخدم في الجزائر). القدرة على التكيف بسرعة مع أنظمة جديدة ميزة كبيرة. حزمة Microsoft Office:<br>Excel: أساسي للجداول، والتتبع، والتسويات، والتعامل مع كميات كبيرة من البيانات. يجب أن يكون المرشح مريحاً مع الصيغ والفلاتر.<br>Word: للكتابة الرسائل.<br>Outlook/Gmail: لإدارة البريد الإلكتروني والتقويمات.<br>الصفات الشخصية الأساسية: الدقة والالتزام: المحاسبة لا تحتمل التقدير الخاطئ. لا بد من دقة عالية وتفاصيل دقيقة لتجنب الأخطاء.<br>التنظيم والمنهجية: القدرة على إدارة مهام متعددة في وقت واحد، وتحديد الأولويات، والالتزام بالمواعيد. فهرسة وأرشفة لا تشوبها شائبة أمران أساسيان.<br>الاستقلالية: القدرة على العمل بشكل مستقل في المهام المحددة، مع معرفة متى يجب طلب المساعدة من الأعلى.<br>إحساس بالمسؤولية: وعي بأهمية دور الفرد وتأثير عمله على موثوقية حسابات الشركة.<br>التكتم والسرية: التعامل مع بيانات مالية حساسة يتطلب أقصى درجات السرية والالتزام بالخصوصية.<br>المرونة: عالم الأعمال والتنظيمات في تطور مستمر. القدرة على التعلم والتكيف ميزة.<br>روح الفريق: العمل بالتعاون مع المحاسب، قسم الموارد البشرية، فريق المبيعات، موظفي المستودع، إلخ لضمان سير سلسلة الإدارة والمالي بشكل سلس. المبادرة: ليس فقط التنفيذ، بل أيضاً تحديد مجالات لتحسين العملية. إذا تطابق هذا الملف، الرجاء إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب «قدم» الجزائر دلي إبراهيم

<p>إدارة الشبكات الاجتماعية وإنشاء المحتوى الرقمي. إدارة حملات الإعلان عبر الإنترنت. متابعة الأداء الرقمي (الزيارات، التفاعل، النتائج). تحديث الموقع والمواد الرقمية. تطوير الوعي بالعلامة التجارية على الإنترنت.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>تدريب في التسويق الرقمي، الاتصالات أو التجارة. إتقان الشبكات الاجتماعية والأدوات الرقمية. معرفة بالإعلان عبر الإنترنت (Google Ads، Meta Ads). الإبداع، الاستقلالية والقدرات التحليلية.</p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة وتطوير محفظة العملاء. ضمان رضا العملاء وولائهم. تحديد فرص عمل جديدة. تنسيق المشاريع مع الفرق الداخلية. التعامل مع الشكاوى ومراقبة الحسابات.</font></font></p></div></section>

<p><font dir="auto" ><font dir="auto" >التأكد من استلام وفحص وتخزين البضائع. إدارة إدخالات وخروجات المخزون، مع ضمان إمكانية تتبعها. تحديث حركات المخزون في برنامج الإدارة. إجراء جرد دوري وتحليل الفروقات. رصد مستويات المخزون وتوقع احتياجات التوريد. تجهيز الطلبات والتأكد من توفرها ضمن المهل الزمنية.</font></font></p><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة في وظيفة مماثلة.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إحساس بالتنظيم، والدقة، وذِهن تحليلي.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الاستقلالية، والاستجابة السريعة، والقدرة على العمل ضمن فريق.</font></font></li></ul><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إذا كنت تطابق هذا الملف، الرجاء إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على خانة التقديم.</font></font></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>إدارة فريق المبيعات. تحديد الأهداف. تطوير خطط العمل. متابعة الأداء. تدريب ودعم ممثلي المبيعات. المشاركة في المفاوضات المهمة. التقارير للإدارة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>القيادة</li><li>الإدارة</li><li>التوجيه</li><li>إدارة الأداء</li><li>التحليل التجاري</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف وظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >ينظم ويراقب نشاط الإنتاج في وحدة (ميكانيكية، صناعية، أو تصنيع). يضمن الالتزام بالمواعيد، والجودة، ومعايير السلامة.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمترشح</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة البكالوريوس (4-5 سنوات من التعليم العالي) مع خبرة 4-5 سنوات</font></font></p><p></p></section>

<ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لتوجيه وتنظيم والإشراف على أنشطة الفريق.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >وضع الأهداف ومراقبة الأداء.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان الامتثال للإجراءات والمواعيد النهائية.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في التحسين المستمر للعمليات.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تقديم تقارير للإدارة.</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة في الإدارة أو الإدارة أو مجال مكافئ.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة مهنية لا تقل عن سنتين في منصب إداري.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >قيادة جيدة والقدرة على إدارة فريق.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >حس التنظيم واتخاذ القرار والمسؤولية.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقانك لبرامج المكتب.</font></font></li> </ul> <p><br></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>التخطيط والتنظيم والإشراف على العمل في موقع البناء. إدارة الفرق وتنسيق الأعمال المختلفة. ضمان الامتثال لمعايير السلامة والجودة. متابعة تقدم الأعمال والتبليغ للإدارة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمترشح</p><p class="paragraph"></p><p>خبرة في إدارة المواقع. القيادة والتنظيم وروح المسؤولية.</p><p></p></section>

<p>ضمان الإدارة الإدارية لأسطول السيارات. تنظيم تخصيص المركبات للسائقين. متابعة حركات الأسطول. متابعة استهلاك الوقود والمواد القابلة للاستهلاك الأخرى. ضمان السلوك الجيد للسائقين، التدخل في حال وجود أعطال من جانبهم وضمان الامتثال للإجراءات. الحفاظ على أسطول السيارات في حالة جيدة. ضمان سير الأسطول بسلاسة ومنع مخاطر الأعطال أو الحوادث. تدريب السائقين على صيانة المركبة. تدريب السائقين على إجراءات نقل البضائع. تنظيم جدول صيانة المركبات. احترام الميزانية المخصصة لتشغيل الخدمة.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p>مستوى باكالوريا أو ما يعادله.<br>خبرة لا تقل عن سنة واحدة.<br>المنطقة -بـيرتوطة- ولاية الجزائر.</p>

<p>ضمان استلام وخَضْعِ والتحكّم في وتخزين البضائع. إدارة ورود وخروج المخزون وضمان قابلية تتبّعها. إجراء جرد دوري وتقرير الانحرافات. ضمان توفر المنتجات والتنبؤ باحتياجات التجديد. تحديث حركات المخزون على برنامج الإدارة. التعاون مع مختلف أقسام الفندق لتلبية احتياجات الإمداد الخاصة بهم. ضمان الامتثال لإجراءات التخزين والنظافة والسلامة.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>شهادة Bac+2 في الإدارة أو اللوجستيات أو مجال مشابه. خبرة في وظيفة مماثلة، ويفضل في صناعة الفنادق أو المطاعم. إتقان أدوات تكنولوجيا المعلومات وبرامج إدارة المخزون. يفضل وجود خبرة محاسبية. دقة، مهارات تنظيمية، وعقلية تحليلية. مهارات تواصل جيدة وقدرة على العمل ضمن فريق.</p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الإشراف وإدارة عمليات المخزون بشكل فعال. مسؤول عن تخطيط مستويات المخزون، استلام البضائع، الجرد. التأكد من توفر المنتجات عندما يحتاجها عملاؤنا. متحمس وكفؤ. خبرة في دور مشابه. إذا تطابق هذا الملف الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب التقديم بلايدا غوروا</p></div></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>إدارة أسطول معدات الشركة. ضمان تتبع دخول وخروج المعدات. تخطيط عمليات الصيانة. مراقبة حالة المعدات. تحسين استخدام المعدات. إبقاء المخزون محدثاً.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>تدريب في اللوجستيات، الصيانة أو ما يعادلها. يفضل وجود خبرة في إدارة المعدات. إجادة جيدة لأدوات الحاسوب. التنظيم، الدقة والاستقلالية.</p><p></p></section>

<p>تنسيق الخدمات العامة (الصيانة، الأمن، التوريد، إلخ). الإشراف على إدارة معدات الشركة. استلام ومعالجة الطلبات من الهياكل والمشاريع بشأن مستلزمات الصيانة الاستهلاكية ومعدات المكتب اللازمة لأقسام مختلفة. إدارة مقدمي الخدمات الخارجيين وعقود الخدمة. تنفيذ الإجراءات لتحسين التكاليف والموارد. ضمان الامتثال لمعايير السلامة والأنظمة الحالية. إدارة الميزانيات المخصصة للخدمات العامة وتتبع المصروفات. إبقاء ملف جرد الأصول محدثاً.</p><p><strong>الملف الشخصي المطلوب</strong></p><p>بكالوريوس +4. أكثر من 3 سنوات من الخبرة المهنية في إدارة الخدمات العامة. إتقان ممتاز لأدوات تكنولوجيا المعلومات. مهارات في إدارة المشاريع، والتفاوض، والإدارة. القدرة على إدارة الأولويات والعمل تحت الضغط. معرفة بمعايير السلامة والأنظمة الحالية.</p>

<p>يضمن تصميم وصيانة قاعدة بيانات للمدخلات. ينسق التوقعات السنوية والمتعددة السنوات لجميع مشتريات المصنع. يضمن شراء المواد الخام، وبطاقات التغليف، وقطع الغيار، والاستهلاكات، والكواشف المخبرية، وغيرها. يضمن تعديل برامج الإمداد في إطار تنظيم المخزون. يضمن امتثال جميع المشتريات لمتطلبات الجودة والسعر والموعد النهائي. يضمن الإدارة الصحيحة للعمليات المتعلقة بإعداد ملفات الاستيراد (فتح حساب بنكي، العبور) عند الطلب. ينظم سلسلة التوريد، ويضع جدولاً للتسليم، ويحافظ على التواصل الدائم مع الموردين.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p>التدريب الأساسي: درجة البكالوريوس أو الماجستير في الإدارة/الاقتصاد أو ما يعادلها. التدريب المهني: الإدارة العامة، MS Office، Sage، وبرامج الإدارة المطبقة.</p>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تنظيم وإشراف مواقع البناء. تخطيط الموارد البشرية والمادية. التأكد من الالتزام بالمواعيد والتكاليف ومعايير الجودة. التحقق من مطابقة العمل. متابعة المقاولين من الباطن. ضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تدريب في الهندسة المدنية أو الأشغال العامة. خبرة لا تقل عن 3 سنوات. مهارات تنظيمية وقيادية جيدة. القدرة على قراءة المخططات.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إدارة المخزون والمخزون. التحكم في السلع الواردة والصادرة. تحسين مستويات المخزون. إجراء عدّات المخزون بشكل دوري. تجهيز الطلبات وتتبع الإمدادات. ضمان موثوقية بيانات المخزون.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تدريب في اللوجستيات أو الإدارة أو سلسلة التوريد.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">سنتان إلى ثلاث سنوات من الخبرة في وظيفة مشابهة.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إتقان جيد لبرامج إدارة المخزون.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تنظيم، صرامة ومهارات تحليلية.</font></font></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تطوير المنتجات والإطلاقات</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التفعيل وصورة العلامة التجارية</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التحليل والمتابعة</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التعليم: ماجستير في إدارة الأعمال أو جامعة (تخصص تسويق / رفاهية).</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الخبرة: 1-2 سنوات في التسويق (بما في ذلك التدريب الداخلي/التلمذة) في قطاع الجمال أو الرفاهية.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات: الدقة، إدارة المشاريع، المبادرة والمهارات الشخصية.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >اللغات: إجادة اللغة الإنجليزية والفرنسية ضروريان.</font></font></li></ul></div></section>