وظائف سائقين درجة ثانية في الجزائر 2026

بيت.كوم

Finance Manager

في الموقع - الجزائر ١٢ يونيو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The PositionWe are looking for highly motivated, Agile, Finance Entrepreneurs who connect the dots to create value and feel comfortable collaborating in self-managed, cross-functional teams, to join the Finance Department for Algeria. This Affiliate Finance Manager Role will be responsible for the financial support for Business, including forecasting activities, being a key member in all of them. Position Summary: <ul><li>Ultimate responsible for the strategy direction for his chapter and company objectives achievements. </li><li>Strategy decision maker with the others Chapters for company’ future & profitability. </li><li>P&L responsibility for his area. </li><li>Empowering & enabling teams to achieve the North Star. </li><li>Serving as a role model to the organization of new ways of working. </li><li>Leading functional chapter. </li><li>Responsible for the upskilling of the people in his/her center through development and coaching. </li><li>Develops functional expertise (people coaching & development). </li><li>Works with the other Chapters where needed to deliver the North Star. </li><li>Serve as counsel and enabler for squad owners or leads. </li></ul>Key Responsibilities: <ul><li>Effectively contributes to the company's strategy and future direction and supports tactical initiatives. </li><li>Continuously advises the Business in adapting strategy to the local market, while analyzing risks and opportunities to optimize the distribution chain. Acts as a business partner in terms of providing and interpreting information for decision-making and monitoring results. </li><li>Play a leading role in to assure affiliate’s strategies, plans and financials are on track to achieve targeted business results and metrics. </li><li>Identify true value drivers and contribute to the organizational effectiveness across all functions. </li><li>Implements improvements of business value, by initiating and/ or identifying innovative opportunities for continuous enhancement and/ or increasing the competitive advantage of the business. </li><li>Ensuring strong financial governance including statutory and tax compliance. </li><li>Oversees the implementation of financial, logistics, procurement and IT strategy in a fast-paced environment. </li><li>Maintain financial accounting and reporting systems and processes to comply with accounting standards and reporting requirements. </li><li>Establish and maintain robust financial systems, processes and controls. </li><li>Performs complex financial modelling and scenario analysis to support Senior Management decision-making process, improve operational visibility, and enable sustainable business growth. </li><li>Coordinate and drive the budgeting and forecasting process to support the business plans and target setting process. </li><li>Balances resource allocation and advises on implications of proposed business activities. </li><li>Provides oversight of daily finance and logistics operations, including management of budgeting, accounting policies, systems and processes regulatory reporting requirements, cash management etc. Provides and interprets management information to offer a view on performance in the context of the business strategy. </li><li>Manage finance related risks and contribute to the comprehensive compliance management. </li><li>Key role in ensuring that our distribution model best fits local affiliate and local market needs. </li><li>Builds strong relationships and ensures good collaboration and communication between Finance Chapter and other Chapters, affiliate, regional and global functions. </li><li>Develops and motivates direct reporting employees for achieving higher productivity; provides clarity, promotes effectiveness, and requires accountability. </li><li>Reviews the total performance of direct reporting employees through a regular appraisal procedure and stimulates their individual development and motivation. </li><li>Implements improvements of business value, by initiating and/or identifying innovative opportunities for continuous enhancement and/or increasing the competitive advantage of the business. </li><li>Leads talent development across the Team. </li><li>Plays a key role interface with the group management ensuring compliance with organizational policies. </li><li>Liaise with external audit staff to complete annual or regular audits in an efficient and accurate manner. </li></ul>Roche Mandatory Responsibilities: <ul><li>Respects and implements the values of the company: Integrity, Courage and Passion. </li><li>Complies, along with the team, with all Roche Corporate Business principles, Code of Conduct, policies and practices. </li><li>Maintains awareness of the company’s requirements to fully report adverse events and other reportable drug safety and product complaint information. </li><li>Respects all mandatory rules regarding occupational health and safety, as well as instructions on protection against fire and other hazards, provided by the employer/designated workers. </li><li>Implements improvements of business value, by initiating and/or identifying innovative opportunities for continuous enhancement and/or increasing the competitive advantage of the business. </li></ul>Education & Experience: <ul><li>University Degree in Finance or related subject; </li><li>MBA preferred </li><li>A minimum of 10 years of relevant financial management experience preferably in the pharmaceutical industry, with demonstrated success building systems and tools to support growth. </li><li>Experience with complex financial reporting, budgeting and forecasting </li><li>Strong business knowledge and understanding </li><li>Fluency in English, both written and spoken </li><li>Knowledge of the healthcare and reimbursement environment </li><li>Proven results in people leadership and talent development in a multicultural environment </li><li>Experience working in a matrix environment </li><li>Advanced knowledge of Microsoft Office suite: Word, Excel and PowerPoint </li><li>Practical experience with ERP Systems with a solid business process knowledge </li></ul>Key competences <ul><li>Strong leadership skills: has proven experience of building and cultivating relationships with key partners/stakeholders <ul><li>Visionary: Articulates a bold, shared vision for her/his chapter and the whole Affiliate that is centered on the patient to deliver our “North Star” embeds and projects this vision in all internal & external interactions. </li><li>Architect: Evolves and develops functional roles and forms and empowers teams that make great decisions </li><li>Catalyst: Removes obstacles, prioritizes to create clarity and focus; collaborates externally to solve bottlenecks. Engages with all team members and the network above the country to shape structures, processes and behaviors; additionally engages externally side by side with GM and other business functions to continuously improve the patient journey. </li><li>Coach: Helps everyone in the network building the skills and mindset they need to succeed; coaching and being coached </li></ul></li></ul><ul><li>Proven track record of effective decision-making: makes good business decisions and exercises sound judgment </li><li>Proven track record for consistently meeting or exceeding financial and other quantitative targets, as well as qualitative goals, for large departments/teams in the pharmaceutical/biotechnology industry </li><li>Ability to use superior written and oral communication skills, including verbal and presentational skills, to persuade and influence both internally and externally </li><li>Strong customer and patient orientation/focus </li><li>Outstanding change management skills and a proven track record of effectively driving organizational change and innovation </li><li>Outstanding influencing skills: consistently extracts optimized business results through skillful collaboration with others, is an inspiring leader </li><li>Encourages team & organization to challenge status quo and find innovative solutions, thinks out-of-the box </li><li>Organizational skills and time management: can prioritize multiple tasks and goals to ensure timely and high-quality accomplishment </li><li>Demonstrated ability to build and maintain relationships with both internal and external stakeholders including executives </li><li>Understand political process and be able to work effectively with multiple and diverse external interests </li><li>Ability to readily master new health policy issues and identify priorities and positions based on business needs. </li></ul>Who we areA healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer. </div>

بيت.كوم

مدير المساحة

في الموقع - الجزائر ٣١ يوليو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة يشرف مدير المساحة على جميع مراحل المشاريع المستندة إلى المسوح، من تحديد الجدوى والتخطيط حتى التصميم والتنفيذ والتسليم. تقود هذه الدور فريق المساحة من أجل التحكم بالجودة والمعايير القياسية للمسح وتضمن الحفاظ على الدقة المكانية وجودة الأنشطة الإنشائية. تطوير علاقات قوية مع العملاء، إدارة توقعاتهم وضمان تحقيق مخرجات المشروع المساحي والجداول الزمنية وميزانيات الأهداف وفقاً لأهداف المنظمة. المسؤوليات الوظيفية 1 وضع وتنفيذ خطة مسح المشروع بما يتناسب مع متطلبات العمليات. تطوير النظام والعمليات بطريقة فعالة من حيث التكلفة لأداء مهام المسح المتعلقة بعمليات البناء متوافق مع أهداف العمل. قيادة وتلبية متطلبات المشاريع ضمن قيود النطاق والجدول الزمني والتوقعات. إدارة ومتابعة مشاريع المسح، وتتبع وتوثيق مؤشرات المشروع الرئيسية. حل مشاكل العمل وتوصية التدابير لتحسين الإنتاجية والخدمات. إدارة العملاء الرئيسيين والمشاريع ومراقبة استراتيجيات علاقة العملاء مع مديري المشاريع. توجيه وتدريب الموظفين في مواقع مشاريع متعددة لضمان اتساق التطبيق. التخطيط، التوجيه، وتنسيق عمل فرق المسح والموظفين المرتبطين بما في ذلك إدارة الميزانيات والتوظيف وعناصر العمل الأخرى. الحفاظ على معرفة شاملة باتجاهات ومتطلبات المسح في الصناعة لضمان التزام المؤسسة بالمعايير المعتمدة. المسؤوليات الوظيفية 2 الإشراف على التشغيل من خلال مراجعات دورية لسجلات العمل وإجراءات الحقل وتدقيق المسح لضمان أن كل العمل يتم بشكل فعال ومهني. ضمان القيادة المشروع من التحكم الأساسي حتى التخطيط الإنشائي. التأكد من اتباع بروتوكولات المسح لضمان جودة البيانات ووقتها. إعداد تخطيط الموارد لمشاريع المسح والمهام بما في ذلك التنبؤ وخطط الموارد الخاصة بالمشروع. توفير تسليم documents بشكل فوري من خلال متابعة/ضبط الجداول الزمنية، والتواصل مع العميل وفريق المشروع و أعضاء الفريق، وتكليف الموارد اللازمة؛ وإكمال المهام المحددة في الوقت المحدد أو قبله. تقديم مشاريع ذات ربحية من خلال مراقبة والتصرف بسرعة في الانحرافات عن الميزانية وفرص الخدمات الإضافية، مع الاتصال المستمر مع العميل والمقاولين الفرعيين وأعضاء الفريق، واستخدام التكنولوجيا المتاحة بشكل مناسب. تسهيل مراجعة التحكم بالجودة لخطط التصميم الخاصة بالشركة لإكمالها من أجل التثبيت الإنشائي؛ والقيام بزيارات ميدانية منتظمة لمراقبة احتياجات المشروع والعميل. إدارة وتدير أنشطة القسم عبر المؤسسة. التواصل بخطوات العمل following جميع الاجتماعات الداخلية واجتماعات العملاء. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة، والمشاركة في أنشطة التوعية safety، والمساهمة في تقارير الحوادث وحلها بما يتوافق مع سياسات الشركة ونظام IMS مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية معرفة بدليل المساحة في قطر (QSM) للمتابعة والحفاظ على معايير المسح. معرفة بتكنولوجيا المعلومات، والبرمجيات المختلفة المستخدمة في المسح. معرفة بالرياضيات، وبرامج المسح، وحسابات المساحة المعنية بالعمل. معرفة بمبادئ وممارسات المساحة الأرضية. معرفة بالمسح المتقدم بالنسبة لتقنيات وأدوات العصر الحديث. معرفة بحساب الكميات. إدارة تسجيل البيانات والدعم الاحتياطي. الرسومات الإنشائية والمعمارية فهم معرفة ERP ويفضل أن تكون مهارات SAP هي متطلبات النجاح في هذا الدور. الخبرة الوظيفية خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، وخبرة عملية ذات صلة لمدة 5 سنوات، ويفضل وجود 2 سنة في مجلس تعاون الخليج. الكفاءات الثبات إتقان AI الجودة القيادة مسح المسودة L3 المسح الطبوغرافي L3 مسح البنية التحتية L3 المساحة L3 المسح الإنشائي L3 بناء فرق عالية الأداء المرونة توفير التوجيه التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو المساحة الكمية </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Survey Manager oversees throughout all phases of survey-based projects, from feasibility scoping through design, implementation, and delivery. This role leads the surveying team on Quality control and surveying standard and ensures to maintains the positional accuracy, quality during construction activities. Develop strong client relationships, manage client expectations and ensures surveying project deliverables, schedules and budget objectives are met based on the organizational objectives. Job Responsibilities 1 Establish and implement the project survey plan specific to operations requirements. Develop system and processes on cost-efficient method to perform surveying task related to construction operations aligned with the business objectives. Lead and deliver projects requirements within the constraints of scope, schedule, and expectations. Manage and oversees survey projects, and track and report key project metrics. Resolve work problems and recommend measures to improve productivity and services. Manage key clients and projects and monitors client relationship strategies with project managers. Mentor and coach staff in multiple project locations to ensure consistency of implementation. Plan, direct, and coordinate work of survey parties and related staff including administering budgets, staffing, work assignments, and other employee-related matters. Maintain a thorough knowledge of the industry survey trends and requirements to ensure the organization meets established standards. Job Responsibilities 2 Oversee the operation with periodic reviews of record keeping, field procedures and survey audits to ensure that all work is performed in an efficient and professional manner. Ensure project leadership from primary control through construction layout. Ensure that survey protocols are followed to ensure data quality and timeliness. Prepare resource planning for survey projects and tasks including forecasting, project specific resource plans. Provide timely document delivery by monitoring/adjusting schedules, communicates with client and project team members, assigns/manages the needed resources; and completes assigned tasks on or ahead of schedule. Deliver profitable projects by monitoring and acting quickly on budget deviations and extra service opportunities, continuous open communication among client, subconsultants and team members, and appropriate use of available technology. Facilitate quality control review of firm design plans for completeness for construction staking; and make regular site visits to monitor project and client needs. Manage and administers the activities of the department´s across the organization. Communicate action steps following all internal and client meetings. Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Knowledge of Qatar Surveying manual (QSM) to proceed and maintain Surveying standards. Knowledge of Information Technology, different software used for surveying. Knowledge of mathematics, survey computer programs, and survey computations applicable to the work. Knowledge of the principles and practices of land surveying. Knowledge of Advance surveying with respect to modern era technology/instruments. Knowledge of Quantity Calculation. Data Record and Back-up management. Structural and Architectural drawings understanding ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 year(s) working experience, 5 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Resilience AI Fluency Quality Leadership Survey Drafting L3 Topographic Survey L3 Infrastructure Survey L3 Surveying L3 Building Survey L3 Build High-Performing Teams Agility Provide Direction Education Bachelor's Degree in Civil Engineering or Quantity Surveying </div>

Naukri Gulf

Sr Biopharmaceutical Sales Representative

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٣ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">فئة المسار الوظيفي المبيعات وعمليات التسويق وصف الوظيفة المسؤوليات التبليغ إلى مدير المبيعات بالمنطقة <ul> <li>تعظيم مبيعات منتجات أمجن في الإقليم</li> <li>تحقيق أهداف المبيعات</li> <li>توصيل الرسائل الأساسية</li> <li>التعاون مع المدير لتنفيذ خطة العمل المتفق عليها بما يتماشى مع استراتيجية التسويق</li> <li>التعرف على العلاقات عالية الجودة مع العملاء والتعاون الداخلي</li> <li>معرفة عميقة بالمنتج/المنتجات، والسوق، وأصحاب المصلحة، والمنافسين</li> <li>العمل ضمن الميزانيات المعتمدة</li> <li>تجسيد قيم أمجن</li> </ul> المسؤوليات <ul> <li> التعاون مع المدير لتطوير وتنفيذ خطة العمل الإقليمية وخطط الحسابات الرئيسية. تحقيق POA</li> <li>تقييم التقدم مقابل الخطة شهرياً والاتفاق على التصحيحات مع المدير</li> <li> المساهمة في فرق الكتلة/الإقليم تتعاون (الشؤون الطبية/مدير الحسابات الرئيسية، إلخ) للاتفاق على أهداف ومسؤوليات خطة الحساب الرئيسية</li> <li> التفاعل مع الزملاء ومدير المنطقة لتعلم الممارسات الأفضل</li> <li> يظهر فهماً لاتجاهات الصناعة والرعاية الصحية، وكيف تعمل ممارسات البيع بالتجزئة والعيادات والمستشفيات</li> <li>تحديد وجمع المعلومات التنافسية</li> <li> التتبع لتنفيذ التزامات وطلبات العملاء في الوقت المناسب</li> <li>تقرير نشاطات العملاء في نظام إدارة علاقات العملاء وتحديث ملفات العملاء باستمرار</li> <li> إظهار فهم لمنصة أمجن للمبيعات أداء 4 لتلبية احتياجات العملاء وأمجن</li> <li> العمل ضمن ميزانية المصاريف المتفق عليها ومتوافقة مع أولويات POA</li> <li> طلب المشورة والمساعدة لتنظيم الأنشطة</li> <li>يطور بشكل مستمر ويُحسن معرفة المنتج ومهارات التواصل والبيع من خلال التعلم الذاتي و المشاركة الفاعلة في البرامج التدريبية المتفق عليها. يُدير تطوره الشخصي </li> </ul> المؤهلات المتطلبات الدنيا <ul> <li>3 إلى 5 سنوات خبرة على الأقل في صناعة الأدوية في وظيفة ذات صلة بالمبيعات</li> <li>معرفة أساسية وخبرة في بيئة المستشفيات (ليس لمندوبي المبيعات المتخصصين)</li> <li>بعض الخبرة مع أنظمة الحاسوب (قواعد بيانات إدارة علاقات العملاء وMS Office)</li> <li>الطلاقة في اللغة المحلية، كتابةً وتحدثاً</li> <li>المؤهل القانوني المحلي ذات الصلة</li> </ul> المتطلبات المفضلة <ul> <li>درجة البكالوريوس في العلوم الحياة أو (علوم) الطبية الحيوية</li> <li>معرفة مبادئ إدارة علاقات العملاء</li> <li>التعرض للتفاعل مع تخصصات ومستويات تنظيمية مختلفة</li> <li>التعرض لمبادئ إدارة المشاريع</li> </ul> التدريب المطلوب <ul> <li>المنتج والسوق/PMC</li> <li>دورة أمجن للأداء 4 في البيع</li> <li>تدريب في المجال العلاجي</li> <li>تطبيقات أمجن وتطبيق CRM</li> <li>قيم أمجن والثقافة والسياسات وعمليات الأعمال</li> <li>مهارات العرض التقديمي</li> <li>تخطيط المحاور الرئيسية وخطة الحساب</li> <li>برنامج استيعاب المبيعات من أمجن</li> </ul> الكفاءات المعرفة الأساسية <ul> <li>يظهر فهماً لدورات المبيعات وبيئة المستشفى وبيئة الصناعة ويطبق هذه المعرفة في الممارسة اليومية. يعرف منتجات أمجن/المنافسين وخدماتهم.</li> </ul> حل المشكلات <ul> <li>يقسم القضايا إلى مكونات رئيسية تعكس فهم أساس للمواضيع ذات الصلة.</li> </ul> تحديد الأهداف والمتابعة <ul> <li>يتحمل المسؤولية عن تحقيق الأهداف المحددة.</li> </ul> الرسائل المخصصة والمهارات التأثيرية <ul> <li>التفاعل مع الآخرين (العملاء، الأقران، المدير، إلخ) مفتوح، صادق وتعاوني.</li> </ul> رسائل مقنعة <ul> <li>قادر على إيصال رسالة البيع بشكل واضح وحازم.</li> <li>يستخدم بشكل مناسب أدوات التسويق والمبيعات لدى أمجن لدعم عملية البيع.</li> </ul> تخطيط وتنفيذ المكالمات <ul> <li>يطور خطط قبل المكالمة ويستخدمها في تفاعلات العملاء</li> <li>يُظهر مهارات إدارة الوقت الأساسية من حيث أولوية الأنشطة وإنجاز العمل في الوقت المناسب؛ يلتزم بالمواعيد النهائية.</li> </ul> التخطيط والتنفيذ الصارم <ul> <li>قادر على البحث عن معلومات، سواء حول مسائل محددة أو على مستوى الإقليم بشكل عام، واستخدام هذه المعلومات للتحليل وتحديد التبعات وتحديد الأولويات</li> </ul> </div></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Career Category Sales & Marketing Operations Job Description Accountabilities Reporting to the District Sales Manager <ul> <li>Maximizes sales of Amgen s products in territory</li> <li>Achieves sales targets</li> <li>Delivers key messages</li> <li>Collaborates with manager to implement agreed POA in line with marketing strategy</li> <li>Identifies and establishes high quality customer relationships and internal collaboration</li> <li>Knows in-depth knowledge of the product(s), market , stakeholders and competitors</li> <li>Works within agreed budgets</li> <li>Lives the Amgen Values</li> </ul> Responsibilities <ul> <li> Collaborates with manager to develop and implement territory POA and key account plans . Achieve POA</li> <li>Evaluates progress vs. plan monthly and agrees to course corrections with manager </li> <li> Contributes to Cluster/Territory Teams Collaborates (Medical Affairs/Key Account Manager, etc.) to agree on key account plan objectives/responsibilities</li> <li> Engages with peers and District Manager to learn best practices</li> <li> Demonstrates an understanding of industry and healthcare trends, of how retail practices, clinics and hospitals operate.</li> <li>Identify and gather competitive information</li> <li> Follows through on customer commitments and requests in a timely fashion</li> <li>Reports customer activity in the CRM system and ensures customer profiles are kept up-to-date</li> <li> Demonstrates an understanding of Amgen Performance 4 selling platform to satisfy customer and Amgen needs</li> <li> Operates within the agreed expense budget aligned with POA priorities</li> <li> Seeks advise and assistance to organize activities</li> <li>Continuously develops and improves product knowledge, communication and selling skills through self-learning and active participation in agreed training programs. Drives own development </li> </ul> Qualifications Minimum Requirements <ul> <li>Minimum 3 to 5 years of experience in the pharmaceutical industry in a sales-related job</li> <li>Basic knowledge of and experience in a hospital environment (not for specialist Sales Reps)</li> <li>Some experience with computer systems (CRM databases and MS Office)</li> <li>Fluency in local language, both in oral and written communication</li> <li>Relevant local legal qualification</li> </ul> Preferred Requirements <ul> <li>Bachelor s degree in life science or (bio) medical sciences</li> <li>Knowledge of Customer Relation Management principles</li> <li>Exposure to interactions with various disciplines and organizational levels</li> <li>Exposure to project management principles</li> </ul> Required Training <ul> <li>Product and market/PMC</li> <li>Amgen Performance 4 selling course</li> <li>Traineeship in therapeutic area</li> <li>Amgen IT applications and CRM system</li> <li>Amgen Values, culture, policies and business processes</li> <li>Presentation skills</li> <li>POA/key account planning</li> <li>Amgen Sales On-boarding program</li> </ul> Competencies Core Knowledge <ul> <li>Demonstrates an understanding of the sales cycles, hospital environment & industry environment and applies this knowledge in day to day practice. Knows Amgen/competitor products and services.</li> </ul> Problem-Solving <ul> <li>Breaks issues down into major components that reflect basis understanding of the relevant issues.</li> </ul> Goal Setting & Tracking <ul> <li>Holds self accountable for achieving established goals.</li> </ul> Tailored messages & Influencing skills <ul> <li>Interactions with others (customers, peer, manager, etc.) is open, honest and cooperative.</li> </ul> Compelling Messages <ul> <li>Able to deliver the selling message in a clear and assertive way .</li> <li>Appropriately uses Amgen s Marketing and Sales tools to support the sales process.</li> </ul> Call Planning and Execution <ul> <li>Develops pre-call plans and uses plans in customer interactions</li> <li>Demonstrates basic time management skills in terms of prioritizing activities and completing work in a timely manner; meets deadlines.</li> </ul> Rigorous Planning & Execution <ul> <li>Able to seek out information, both on specific issues and on a more general, or territory level, and to use this information to analyse, identify implications and set priorities</li> </ul> .</div></section>

بيت.كوم

مشرف معالجة المياه

في الموقع - الجزائر ٢٩ يونيو ٢٠٢٦

القانون

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة انضم إلى فندق عضو في شبكة Accor، التي تضم المجموعة أكثر من 5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة نمط الحياة، في 110 دولة. هنا، نحن نؤمن بك وبما تقدّمه من قيمة. هناك فرص كبيرة للتطوير والترقي. كل مشروع، كل إجراء يساهم في خلق تأثير إيجابي وملموس لعملائنا وزملائنا وللكوكب أيضاً. معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. كن Heartist®، ودع قلبك يقودك في هذا العالم الذي ينبض بالحياة بقوة أكبر. وصف المنصب مشرف معالجة المياه مسؤول عن المتابعة والصيانة وإدارة الفريق والتشغيل السليم لجميع مرافق معالجة المياه في المنشأة. يقود مباشرة فريق عمال المسبح ومشغلي المسبح، من خلال تنسيق تدخلاتهم الوقائية والعلاجية ويراعى الامتثال الصحي، وتحسين كفاءة المعدات والالتزام بمعايير البيئة والسلامة. المهام الرئيسية : <ul><li>إطار العمل، التخطيط، وتنشيط العمل اليومي لفريق عمال المسبح ومشغلي المسبح.</li><li>تنسيق واعتماد جداول interventions الوقائية (تنظيفات، غسيل الفلاتر) والعلاجية (أعطال، تسريبات، انحرافات المعلمات) لفريقه.</li><li>الحرص على التدريب المستمر لفريقه على قواعد السلامة، والتعامل مع المواد الكيميائية وتفاصيل ماء البحر</li><li>ضمان المتابعة واعتماد جودة مياه الملء (سواء من ساحات مياه البحر أو إنتاج مياه عذبة مُعَدِّلة).</li><li>إجراء وإشراف فريقه على اختبارات جودة المياه بدقة: درجة الحموضة، العسر، كمية الكلور، العكارة، إلى آخره.</li><li>الإشراف على التشغيل اليومي الصحيح لأنظمة معالجة المياه: المُزيلات، الأغشية، المرشحات، المضخات، أنظمة التطهير، الأشعة فوق البنفسجية، إلى آخره.</li><li>إدارة المعالجات الوقائية والتصحيحية للبرك، النوافير الزخرفية ومناطق السبا (الجاكوزي، الحمامات التقليدية).</li><li>مراقبة شبكات المياه الصالحة للشرب، والمياه الساخنة الصحية (ECS) وتكييف/تدفئة (دوائر مغلقة، أبراج التهوية). </li><li>ضمان التوزيع المستمر والضغط الجيد للماء الصالح في غرف الفندق ومطابخها.</li><li>تطبيق بروتوكول الوقاية من مخاطر الصحة العامة (اللابيّات): إجراء تفريغ شبكات/أوعية المياه الساخنة بانتظام وتخطيط التطهير، إزالة الترسبات أو إزالة التكتل.</li><li>الحفاظ بدقة على دفتر الحوادث الصحية وكشوفات الرقابة الخاصة بالمنشأة.</li><li>الإبلاغ فوراً عن أي خلل أو مخاطر صحية إلى المسؤول الفني.</li><li>المشاركة بنشاط في عمليات التدقيق والفحص من قِبل الجهات الصحية أو السلامة.</li><li>إدارة التخزين والتوريد والاستخدام الآمن للمواد الكيميائية المعالجة بواسطة فريقه.</li><li>تقديم المشورة بشأن التحسينات الممكنة لتحسين استهلاك المياه وكفاءة الطاقة في التركيبات.</li></ul> المؤهلات <ul><li>ليسانس / BTS في مجالات المياه، ماجستير في الكيمياء، صيانة صناعية أو ما يعادلها. شهادات أو اعتماد في معالجة المياه (اللابيّات، التعامل مع المواد الكيميائية، إلخ)</li><li>خبرة من 2 إلى 5 سنوات في معالجة المياه، ويفضل في بيئة فندقية (فخم/سبا)، أو مستشفى أو منتجع حراري.</li><li>معرفة عميقة بعمليات معالجة المياه (فيزياء-كيمياء، ترشيح، تعقيم).</li><li>إتقان أدوات القياس ومراقبة جودة الماء (pH، TH، الكلور) ومخاطر الصحة العامة (اللابيّات).</li><li>معرفة بقيود خاصة تهم ماء البحر (التآكل، الملوحة، إلخ).</li><li>القدرة على قراءة المخططات التقنية، المخططات الهيدروليكية، والتعامل مع الطوارئ بسرعة.</li><li>إتقان صارم لقواعد السلامة الكيميائية والبيولوجية.</li><li>روح الفريق وقيادة (القدرة على قيادة عمال المسبح).</li><li>الانضباط، الاعتماد، التواصل الممتاز والمبادرة.</li><li>حس عالٍ بالأمان، والوقاية من الخسائر، وإدارة الجودة الشاملة.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description de l'entreprise Rejoignez un hôtel membre du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle, dans 110 pays. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque projet, chaque action contribue à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l’hospitalité responsable. Devenez un Heartist®, et laissez votre cœur vous guider dans ce monde où la vie bat plus fort. Description du poste Le/La Superviseur Traitement des Eaux est chargé(e) du suivi, de la maintenance, du management d'équipe et du bon fonctionnement de l’ensemble des installations liées au traitement de l’eau dans l’établissement. Il/Elle chapeaute directement l’équipe de piscinistes et d’opérateurs de piscine, en coordonnant leurs interventions préventives et curatives et veille à la conformité sanitaire, à l'optimisation des équipements et au respect des normes environnementales et de sécurité. Principales Missions :  <ul><li>Encadrer, planifier et animer le travail quotidien de l'équipe de piscinistes et d'opérateurs de piscine.</li><li>Coordonner et valider le planning des interventions préventives (nettoyages, lavages de filtres) et curatives (pannes, fuites, dérives de paramètres) de son équipe.</li><li>Veiller à la formation continue de son équipe aux règles de sécurité, à la manipulation des produits chimiques et aux spécificités de l'eau de mer</li><li>Assurer le suivi et la validation de la qualité des eaux de remplissage (qu'il s'agisse du captage d'eau de mer ou de la production d'eau douce adoucie).</li><li>Réaliser et faire réaliser par son équipe les tests rigoureux de qualité de l’eau : pH, TH (dureté), quantité de chloration, turbidité, etc.</li><li>Superviser le bon fonctionnement quotidien des systèmes de traitement des eaux : adoucisseurs, osmoseurs, filtres, pompes, systèmes de chloration, UV, etc.</li><li>Gérer les traitements préventifs et correctifs des bassins, fontaines décoratives et espaces SPA (jacuzzis, hammams).</li><li>Contrôler les réseaux d’eau potable, d’eau chaude sanitaire (ECS) et de climatisation/chauffage (circuits fermés, tours aéroréfrigérantes).</li><li>Veiller à la distribution continue et à la bonne pression de l'eau potable dans les chambres et les cuisines de l'hôtel.</li><li>Appliquer le protocole de prévention contre les risques sanitaires (légionelles) : effectuer les purges régulières des réseaux/ballons d’eau chaude et planifier les désinfections, détartrages ou désembouages.</li><li>Tenir rigoureusement à jour les carnets sanitaires et fiches de contrôle de l'ensemble de l'établissement.</li><li>Signaler immédiatement toute anomalie ou risque sanitaire au Responsable Technique.</li><li>Participer activement aux audits et contrôles des autorités de santé ou de sécurité.</li><li>Gérer le stockage, l’approvisionnement et l’utilisation sécurisée des produits chimiques de traitement par son équipe.</li><li>Conseiller sur les améliorations possibles pour optimiser la consommation d’eau et la performance énergétique des installations.</li></ul> Qualifications <ul><li>Licence / BTS Métiers de l’eau, Master en Chimie, Maintenance industrielle ou équivalent. Certifications ou habilitations liées au traitement de l’eau (légionelles, manipulation de produits chimiques, etc.)</li><li>Expérience de 2 à 5 ans en traitement des eaux, idéalement en environnement hôtelier (Luxe/Thalasso), hospitalier ou thermal.</li><li>Connaissance approfondie des procédés de traitement de l’eau (physico-chimique, filtration, désinfection).</li><li>Maîtrise des outils de mesure, du contrôle qualité de l’eau (pH, TH, chlore) et des risques sanitaires (légionellose).</li><li>Connaissance des contraintes spécifiques liées à l’eau de mer (corrosion, salinité, etc.).</li><li>Capacité à lire des plans techniques, schémas hydrauliques et à gérer les urgences avec réactivité.</li><li>Maîtrise absolue des règles de sécurité chimique et biologique.</li><li>Esprit d'équipe et leadership (capacité à diriger les piscinistes).</li><li>Rigueur, fiabilité, excellente communication et initiative.</li><li>Sens aigu de la sécurité, de la prévention des pertes et de la gestion de la qualité totale.</li></ul> </div>

من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مشرف استقبال

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

الإدارة

الوصف الوظيفي: سيشرف على عمليات الاستقبال اليومية، ويرشد ويدعم وكلاء مكتب الاستقبال، ويضمن الترحيب والخدمة وفقًا لمعايير Sofitel، ويساعد مدير مكتب الاستقبال في إعداد خدمة المكتب الأمامي كجزء من ما قبل الافتتاح.المهام الرئيسية:<ul><li>المشاركة في التوظيف والتدريب لوكلاء مكتب الاستقبال.</li><li>المساهمة في كتابة وتجربة إجراءات SOPs لمكتب الاستقبال (تسجيل الوصول والمغادرة، الفوترة، إدارة الشكاوى).</li><li>إعداد مواد التدريب ونصوص الترحيب التي تتوافق مع معايير Sofitel وLa Maison.</li><li>المساهمة في محاكاة سيناريوهات الافتتاح (محاكاة تسجيل الوصول/المغادرة/إدارة الشكاوى).</li><li>الإشراف وتنسيق أعمال وكلاء مكتب الاستقبال في ورديتك.</li><li>ضمان توزيع المهام ومتابعة التطبيق الصحيح للإجراءات.</li><li>إدارة مواقف العملاء المعقدة (الشكاوى، النزاعات الفواتير، كبار الشخصيات).</li><li>التحكم بنظام المال الفعلي، إيصالات النقد والامتثال للإجراءات المالية.</li><li>التنسيق مع قسم التدبير المنزلي لمراقبة ظروف الغرفة.</li><li>استبدال مدير مكتب الاستقبال في غيابه.</li><li>المساهمة في التدريب المستمر وتكامل الوكلاء الجدد.</li><li>ضمان تطبيق واحترام معايير الخدمة وبرنامج الولاء.</li></ul>ملف المرشح المطلوبالملف المرغوب:<ul><li>درجة في الضيافة أو السياحة أو إدارة الفنادق أو ما يعادلها تعتبر مرغوبة بشدة.</li><li>خبرة مثبتة (لا تقل عن 2-3 سنوات) في الاستقبال، ويفضل في فندق فخم؛ يقدر وجود خبرة إشراف سابقاً.</li><li>تقدير خبرة قبل الافتتاح للفندق مطلوب.</li><li>الطلاقة في الفرنسية والعربية؛ الإنجليزية بطلاقة ضرورية.</li><li>إتقان نظام OPERA PMS.</li><li>قيادة طبيعية، مهارات تنظيمية، وإدارة الضغوط.</li><li>علاقات مميزة مع العملاء، عرض لا تشوبه شائبة.</li></ul>

Job Description: He/She will supervise the daily operations of the reception, guide and support the Front Desk Agents, ensure a welcome and service in accordance with Sofitel standards, and assist the Front Desk Manager in setting up the Front Office service as part of the pre-opening.Main Missions:<ul><li>Participate in the recruitment and training of Front Desk Agents.</li><li>Contribute to the writing and testing of Front desk SOPs (check-in/check-out, invoicing, complaints management).</li><li>Prepare training materials and welcome scripts that conform to Sofitel and La Maison standards.</li><li>Contribute to simulations of opening scenarios (mock check-in/check-out/Complaints management).</li><li>Supervise and coordinate the work of Front Desk Agents on your shift.</li><li>Ensure the allocation of tasks and the monitoring of the proper application of procedures.</li><li>Managing complex customer situations (complaints, billing disputes, VIPs).</li><li>Control the cash register, cash receipts and compliance with financial procedures.</li><li>Liaise with Housekeeping to monitor room conditions.</li><li>To replace the Front Desk Manager in their absence.</li><li>Contribute to the ongoing training and integration of new agents.</li><li>Ensure the application and respect of service standards and the loyalty program.</li></ul>Desired Candidate ProfileDesired Profile:<ul><li>A degree in hospitality, tourism or hotel management or equivalent is highly desirable.</li><li>Proven experience (minimum 2-3 years) in reception, ideally in a luxury hotel; prior supervisory experience appreciated.</li><li>Pre-opening hotel experience appreciated.</li><li>Fluency in French and Arabic; fluent English essential.</li><li>Proficiency in the OPERA PMS.</li><li>Natural leadership, organizational skills, stress management.</li><li>Excellent customer relations, impeccable presentation.</li></ul>

بيت.كوم

مندوب مبيعات

في الموقع - الجزائر ١٥ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ياسر هو التطبيق الرائد في مجال الخدمات عند الطلب، والذي يعمل بشكل أساسي في منطقة المغرب العربي. مهمة ياسر هي ثورة في طريقة وصول الخدمات اليومية. حالياً موجودة في أكثر من 45 مدينة عبر بلدان عدة مثل الجزائر والمغرب وتونس والسنغال، كما نحضر حضوراً في بلدان أخرى مثل فرنسا وأفريقيا جنوب الصحراء. بدعم قوي من مستثمرين عالميين مثل BOND وY Combinator، رواد شركات مثل Airbnb وStripe وDropbox وDoordash، تمكنت ياسر من إجراء العديد من جولات التمويل التي تقارب 200 مليون دولار. إلى جانب تقديم الخدمات فحسب، رؤيتنا هي إنشاء سوق ديناميكي يلبي احتياجات مستخدمينا مع غرس قيم اجتماعية أساسية. الدور : نحن نبحث عن ممثل مبيعات (ميداني) متحمس وموجه نحو النتائج للانضمام إلى فريقنا الذي يتوسع بسرعة! يرتبط بـقائد فريق، ستلعب دوراً أساسياً في تطوير الخدمات المالية لياسر في منطقتك. مهمتك الرئيسية: اكتساب عملاء جدد من الوكلاء، والحفاظ على علاقات قوية مع الوكلاء الحاليين، وتنمية النشاط في منطقتك. المهام : <ul> <li> تحديد واستهداف التجار ذات الإمكانات العالية بشكل استباقي لعرض عليهم أن يصبحوا وكلاء ياسر. </li> <li> عرض منتج محفظة الوكيل (wallet) للوكلاء، مع إبراز مميزاته للوكلاء (دخل إضافي) ولعملائهم (شمول مالي). </li> <li> التفاوض ودمج وكلاء جدد، مع التأكد من فهمهم للعروض والشروط التعاقدية جيداً. </li> <li> الحفاظ على علاقات قوية مع الوكلاء المعينين، وضمان تواصل سلس والرد السريع على استفساراتهم. </li> <li> إجراء زيارات منتظمة لضمان رضا الوكلاء وتقديم دعم مستمر لهم. </li> <li> تطوير وتنفيذ استراتيجيات لـزيادة حجم المعاملات والإيرادات المتولدة عبر شبكة الوكلاء. </li> <li> تحديد فرص البيع الإضافي لخدمات ياسر لدى الوكلاء الحاليين. </li> <li> المراقبة المستمرة لـالتشغيل السليم للخدمة لدى الوكلاء، واكتشاف أي اختناقات محتملة. </li> <li> مساعدة الوكلاء في حل انقطاعات الخدمة والتأكد من أن محافظهم الإلكترونية معبأة دائماً بالمال الرقمي أو النقد. </li> <li> العمل عن كثب مع قائد الفريق لحل مشاكل سيولة الوكلاء وضمان سلاسة العمليات. </li> </ul> المؤهل المطلوب : <ul> <li> خبرة لا تقل عن سنتين في البيع، ويفضل في الخدمات المالية أو الاتصالات أو التبغ أو المنتجات الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG) </li> <li> مهارات ممتازة في الاتصال والتفاوض والعلاقات الشخصية </li> <li> القدرة على بناء علاقات ثقة مع العملاء </li> <li> دافع شخصي، روح المغامرة، موجه نحو النتائج </li> <li> إحساس جيد بالتنظيم وإدارة الوقت </li> <li> الراحة مع تطبيقات الهاتف المحمول </li> <li> رخصة قيادة ومركبة إجبارية (سيارة) </li> </ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Yassir est la super application leader dans le domaine des services à la demande, opérant de manière prédominante dans la région du Maghreb. Yassir a pour mission de révolutionner la manière dont les services quotidiens sont accessibles. Actuellement implantée dans plus de 45 villes à travers plusieurs pays tels que l'Algérie, le Maroc, la Tunisie et le Sénégal, notre présence s'étend aussi sur d'autres pays tels que la France et l'Afrique sub-saharienne. Fortement soutenue par des investisseurs de renommée mondiale tels que BOND et Y Combinator, pionniers d'entreprises telles qu'Airbnb, Stripe, Dropbox, et Doordash, Yassir a réussi à faire de nombreuses levées de fonds équivalentes à presque 200 millions $. Au-delà de la simple prestation de services, notre vision est de créer un marché dynamique visant à satisfaire les besoins de nos utilisateurs tout en insufflant des valeurs sociales fondamentales. Rôle : Nous recherchons un Sales Representative (terrain) motivé et orienté résultats pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! Rattaché à un Team Leader, tu joueras un rôle essentiel dans le développement des services financiers de Yassir dans ta région. Ta mission principale : acquérir de nouveaux agents, entretenir des relations solides avec les agents existants, et faire croître l’activité sur ton territoire. Missions : <ul> <li> Identifier et cibler de manière proactive les commerçants à fort potentiel pour leur proposer de devenir agents Yassir. </li> <li> Présenter le produit agent wallet (portefeuille agent), en mettant en avant ses avantages pour les agents (revenus supplémentaires) et leurs clients (inclusion financière). </li> <li> Négocier et intégrer de nouveaux agents, tout en s’assurant qu’ils comprennent bien les offres et les conditions contractuelles. </li> <li> Entretenir des relations solides avec les agents assignés, assurer une communication fluide et répondre rapidement à leurs préoccupations. </li> <li> Réaliser des visites régulières pour garantir la satisfaction des agents et leur fournir un support continu. </li> <li> Développer et mettre en œuvre des stratégies pour accroître le volume de transactions et les revenus générés par le réseau d’agents. </li> <li> Identifier les opportunités de vente additionnelle des services Yassir auprès des agents existants. </li> <li> Surveiller en permanence le bon fonctionnement du service chez les agents, détecter les blocages éventuels. </li> <li> Aider les agents à résoudre les interruptions de service et s’assurer que leurs portefeuilles électroniques sont toujours approvisionnés (argent digital ou espèces). </li> <li> Travailler en étroite collaboration avec le Team Leader pour résoudre les problèmes de liquidité des agents et garantir la fluidité des opérations. </li> </ul> Profil recherché : <ul> <li> Minimum 2 ans d’expérience dans la vente, idéalement dans les services financiers, les télécoms, le tabac ou les produits de grande consommation (FMCG) </li> <li> Excellentes compétences en communication, négociation et relations interpersonnelles </li> <li> Capacité à établir des relations de confiance avec les clients </li> <li> Motivation personnelle, esprit de conquête, orienté résultats </li> <li> Bon sens de l’organisation et gestion du temps </li> <li> À l’aise avec les applications mobiles </li> <li> Permis de conduire et véhicule obligatoire (voiture) </li> </ul> </div>

بيت.كوم

مُصمم عروض مستقل

عن بُعد - الجزائر ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مصمم عروض ماهر للانضمام إلى مشروع Tendem (**https://tendem. ai/**) وإنشاء عروض تقديمية عالية الجودة لحالات الاستخدام الواقعية. في هذا الدور، ستطبق خبرتك في التواصل البصري، وتصميم المعلومات، والسرد القصصي لابتكار عروض تقديمية واضحة وجذابة ومهنية التصميم. هذه الفرصة الجزئية عن بُعد مثالية للمحترفين المبدعين ذوي الخبرة العملية في الاتصالات البصرية، وتصميم المعلومات، والسرد القصصي. ما نقوم به تتصل منصة Mindrift بأخصائيين مع مشاريع تكنولوجية مبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال الجمع بين الخبرة الواقعية من المحترفين حول العالم مع جهود التطوير المتقدمة للذكاء الاصطناعي. حول الدور هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كمصمم عروض تقديمية، ستركز على السرد البصري والتدرج الهرمي للمعلومات. نبحث عن متخصص يعرف كيف يوصل معلومات معقدة بشكل جميل، محولاً البيانات الخام والسرد إلى شرائح وجوانب عرض مقنعة للغاية. ستستخدم أدوات مثل PowerPoint وKeynote وAdobe Creative Suite وFigma لإنشاء منتجات جاهزة للعرض ومصقولة التنظيم. المسؤوليات الرئيسية تصميم عروض تقديمية عالية التصعيد وتقديمات واحدة مصممة خصيصاً لجمهور محدد. ترجمة البيانات المعقدة إلى سرد بصري واضح مع تركيز قوي على الحد الأدنى وهيراركية معلومات دقيقة. رفع مستوى العروض باستخدام خطوط مخصصة، حركات أنيقة، وتناسق بصري مثالي. تطبيق أسلوب احترافي راقٍ يجمع بين الشركاتي والإبداعي عبر جميع المخرجات. تنفيذ معايير جودة التنسيق من خلال التحقق الدقيق من محاذاة البصر والتوقيت والالتزام بالعلامة قبل التسليم النهائي. كيف تبدأ التقديم، اجتياز المؤهلات، والبدء في المساهمة في المشاريع المتوافقة مع تخصصك — وفق جدولك الخاص. المؤهلات التعليمية يفضل وجود خبرة لا تقل عن سنتين في التصميم الجرافيكي، تصميم العروض، السرد البصري، أو تصور البيانات. درجة البكالوريوس أو الماجستير في التصميم الجرافيكي، الفنون الجميلة، الاتصالات البصرية، أو مجالات إبداعية ذات صلة تعتبر إضافة. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية يجب أن يمتلك المرشحون ملفاً قوياً يضم عروضاً تقديمية عالية الجودة، شرائح التقديم، وتصور البيانات (ليس مجرد قوالب أساسية). نبحث عن متخصصين لديهم فهم عميق لإيقاع السرد والتصميم المعلوماتي. نهج منهجي ومفصل و القدرة على العمل بشكل مستقل لتحويل السرد المعقد إلى بصريات راقية أمر أساسي. المهارات التقنية (حيوية) برمجيات العروض: الخبرة في PowerPoint وKeynote وغيرها في بناء عروض مركبة وديناميكية وذات رسوم متحركة مثالية. أدوات التصميم: اتقان عميق لبرنامج Adobe Creative Suite (Illustrator وPhotoshop) أو Figma لإنشاء رسومات وتخطيطات مخصصة. تصميم البيانات والمعلومات: القدرة على ترجمة البيانات المعقدة والهياكل الهرمية متعددة المستويات إلى سرد بصري واضح وبسيط. الطباعة والتحريك: مهارات متقدمة في العمل مع خطوط مخصصة وحركات أنيقة وسلسة لعروض عالية الجودة. متطلبات إضافية خبرة عملية في إنشاء نماذج عالية المستوى على أسلوب شركاتي يجمع بين الإبداع. قوة الانتباه للتفاصيل والالتزام المطلق بالكمال البصري. أخلاقيات العمل المستقلة مع القدرة على حل تحديات التصميم بشكل مستقل. الكفاءة الإنجليزية: المستوى العلوي المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب) يجب أن يشمل سِيَتك رابطاً إلى محفظتك التي تعرض عروضاً عالية المستوى، شرائح تقديم، وتصور البيانات. لن تؤخذ الطلبات بدون رابط المحفظة، أو بدون حالات عرض ذات صلة، بعين الاعتبار. توقعات زمن المشروع لهذا المشروع، من المتوقع أن تستغرق المهام حوالي 10–20 ساعة أسبوعياً خلال المراحل النشطة، استناداً إلى متطلبات المشروع. هذه تقديرية وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 35 دولاراً في الساعة معادل، وفقاً لمستوى مشاركتهم وسرعتهم في العمل. يتفاوت التعويض بين المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات دخل مختلفة وفقاً لمتطلباتها. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for a highly skilled Presentation Designer to join the Tendem project (**https://tendem. ai/**) and create high-quality presentations for real-world use cases. In this role, you'll apply your expertise in visual communication, information design, and storytelling to create clear, engaging, and professionally designed presentations. This part-time remote opportunity is ideal for creative professionals with hands-on experience in visual communications, information design, and storytelling. What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Presentation Designer, you will focus on storytelling and visual hierarchy. We need a specialist who knows how to communicate complex information beautifully, turning raw data and narratives into compelling, highly persuasive slides and one-pagers. You will use tools such as PowerPoint, Keynote, Adobe Creative Suite, and Figma to create polished, presentation-ready deliverables. Key Responsibilities Design high-stakes pitch decks and professional one-pagers tailored for specific audiences. Translate complex data into clear visual storytelling with a strong focus on minimalism and precise information hierarchy. Elevate presentations using custom fonts, elegant animations, and perfect visual consistency. Enforce a polished, persuasive, and premium corporate-meets-creative style across all deliverables. Execute formatting quality standards through meticulous validation of visual alignment, pacing, and brand adherence before final delivery. How to get started Apply, pass qualification(s), and start contributing to projects aligned with your expertise — on your own schedule. Educational qualifications At least 2 years of relevant experience in graphic design, presentation design, visual storytelling, or data visualization is desirable. Bachelor’s or Master’s Degree in Graphic Design, Fine Arts, Visual Communications, or related creative fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates must have a strong portfolio featuring high-end presentations, pitch decks, and data visualization (not just basic templates). We are looking for specialists who have a deep understanding of pacing, storytelling, and information design. A methodical, detail-oriented approach and the ability to work independently to transform complex narratives into premium visuals are essential. Technical Skills (Essential) Presentation software: Expertise in PowerPoint, Keynote, etc. , for building complex, dynamic, and perfectly animated decks. Design tools: Deep proficiency with Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop) or Figma to create custom graphics and layouts. Data & information design: Ability to translate complex data and multi-level hierarchical structures into clear, minimalist visual storytelling. Typography & animation: Advanced skills in working with custom fonts and smooth, elegant animations for premium deliverables. Additional requirements Hands-on experience creating high-end, premium corporate-meets-creative style layouts. Strong attention to detail and absolute commitment to visual perfectness. Self-directed work ethic with the ability to troubleshoot design challenges independently. English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required) Your CV must include a link to your portfolio featuring high-end presentations, pitch decks, and data visualization. Applications without a portfolio link, or without relevant presentation cases, will not be considered. Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $35 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير محاسبة متعدد العقارات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

القانون

ملخص الوظيفة يدعم التنفيذ اليومي للعمليات المتأثرة بدفتر الأستاذ العام، بما في ذلك دعم العملاء أثناء عملهم وفهمهم لهذه العمليات. يؤدي وظائف المحاسبة في مجالات توازن الحسابات وتسوية الدفاتر والتقارير وتسويات الاختلافات. أنشطة العمل الأساسية إدارة العمل والمشروعات والسياسات ينسّق وينفّذ الأعمال والمشروعات المحاسبية كما هي محددة. ينسّق وينفّذ ويتابع تدقيقات إجراءات التشغيل القياسية المحاسبية في جميع مناطق الملكية. يلتزم بالقوانين الفيدرالية وقوانين الولايات المتعلقة بالاحتيال وإجراءات التحصيل. يولد ويقدم نتائج دقيقة وفي الوقت المناسب في شكل تقارير، عروض تقديمية، إلخ. يحلل المعلومات ويقيّم النتائج لاختيار أفضل حل وحل المشكلات. يجمع ويرمز ويصنّف ويحسِب ويُجري جداول ويدقق أو يتحقّق من المعلومات أو البيانات. يوازن دفاتر بطاقات الائتمان. يتحقق من العقود للمجموعات ويجري فحوص الائتمان للمجموعات التي يتم فوترتها مباشرة إذا لزم الأمر.الحفاظ على أهداف المالية والمحاسبة يحقق ويتجاوز الأهداف بما في ذلك أهداف الأداء، وأهداف الميزانية، وأهداف الفريق، إلخ. يضع أهدافاً وخطط محددة لتحديد الأولويات وتنظيم العمل وإنجازه. يقدم تقارير في الوقت المناسب، مع ضمان الالتزامات بالمواعيد. يضمن توثيق الأرباح والخسائر بدقة. يراقب جميع الضرائب المطبقة، مع التأكد من أن الضرائب سارية ومجمّعة و/أو مُحتسبَة. يحافظ على بيئة تحكم محاسبي ذات قوة لحماية الأصول. يُكمل وظيفة نهاية الفترة في كل فترة. يوفر التوجيه والمساعدة للوحدات التنظيمية الأخرى بشأن السياسات والإجراءات المحاسبية والميزانية، والتحكم الفعال في الموارد المالية واستخدامها بكفاءة.إظهار وتطبيق المعرفة المحاسبية يظهر معرفة بالقضايا والمنتجات والأنظمة والعمليات المرتبطة بالوظيفة. يظهر معرفة بإجراءات الشيك المرتجع. يظهر معرفة بتقرير الإيرادات الإجمالية. يظهر معرفة وكفاءة في إجراءات شطب القوائم. يظهر معرفة وكفاءة في إجراءات الودائع الموحدة. يظل على اطلاع تقنيًا ويطبق المعرفة الجديدة في عملك. يستخدم أجهزة الكمبيوتر والأنظمة الحاسوبية (بما في ذلك الأجهزة والبرمجيات) للبرمجة وتطوير جداول مالية وإعداد الدوال وإدخال البيانات أو معالجة المعلومات. يستخدم المعلومات ذات الصلة والحكم الفردي لتحديد ما إذا كانت الأحداث أو العمليات تتوافق مع القوانين أو اللوائح أو المعايير.قيادة فرق المحاسبة يستخدم المهارات الشخصية والتواصل لقيادة الآخرين وتوجيههم وتشجيعهم؛ يدعم اتخاذ قرارات مالية/أعمال سليمة؛ يظهر النزاهة/الأمانة؛ يقود بالقدوة. يحفّز ويوفر بيئة عمل إنتاجية للموظفين. يفرض المواعيد ويفوّض المهام. يقدم سياسة باب مفتوح ويكون بارزًا جدًا في مجالات المسؤولية. يفهم كيفية الإدارة في بيئة عمل متعددة الثقافات. يدير عملية الجودة في مجالات خدمة العملاء ورضا الموظفين.إدارة وقيادة أنشطة الموارد البشرية يدعم تطوير وتوجيه وتدريب الموظفين. يوفر توجيهًا وبناءً للمشورة للموظفين. يدرب الموظفين على تقنيات تسجيل الذمم المدينة.مسؤوليات إضافية يوفر معلومات للمشرفين وزملاء العمل والمرؤوسين عبر الهاتف، أو كتابة، أو بريد إلكتروني، أو حضور شخصي. يعكس نزاهة شخصية. يستخدم مهارات الاستماع الفعالة. يظهر الثقة بالنفس والطاقة والحماس. يدير النزاعات الفئوية أو الشخصية بشكل فعال. يُطلع التنفيذيين والزملاء والمرؤوسين على المعلومات ذات الصلة في الوقت المناسب. يدير الوقت جيدًا ويتمتع بمهارات تنظيم قوية. يعرض الأفكار والتوقعات والمعلومات بطريقة مركزة ومنظمة. يستخدم منهجية حل المشكلات لاتخاذ القرار والمتابعة. يجري مكالمات تحصيل إذا لزم الأمر.ملف المرشح المرغوب<h2>التعليم والخبرة</h2><ul><li>درجة البكالوريوس في المالية والمحاسبة أو تخصص ذو صلة لمدة 4 سنوات؛ لا يتطلب خبرة عمل.</li><li>أو درجة لمدة سنتين من جامعة معتمدة في المالية والمحاسبة أو تخصص ذو صلة؛ خبرة سنتين في المجال المالي والمحاسبة أو مجال مهني ذي صلة.</li></ul>

JOB SUMMARY  Supports the day-to-day execution of general ledger impacted processes, including support to clients as they work with and understand these processes. Performs accounting functions specifically in the areas of account balancing, ledger reconciliation, reporting and discrepancy resolution. CORE WORK ACTIVITIES Managing Work, Projects, and Policies Coordinates and implements accounting work and projects as assigned. Coordinates, implements and follows up on Accounting SOP audits for all areas of the property. Complies with Federal and State laws applying to fraud and collection procedures. Generates and provides accurate and timely results in the form of reports, presentations, etc. Analyzes information and evaluates results to choose the best solution and solve problems. Compiles, codes, categorizes, calculates, tabulates, audits, or verifies information or data. Balances credit card ledgers. Verifies contracts for groups and performs credit reference checks for direct billed groups if necessary.Maintaining Finance and Accounting Goals Achieves and exceeds goals including performance goals, budget goals, team goals, etc. Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish your work. Submits reports in a timely manner, ensuring delivery deadlines. Ensures profits and losses are documented accurately. Monitors all taxes that apply, ensuring that taxes are current, collected and/or accrued. Maintains a strong accounting and operational control environment to safeguard assets. Completes period end function each period. Provide direction and assistance to other organizational units regarding accounting and budgeting policies and procedures, and efficient control and utilization of financial resources.Demonstrating and Applying Accounting Knowledge Demonstrates knowledge of job-relevant issues, products, systems, and processes. Demonstrates knowledge of return check procedures. Demonstrates knowledge of the Gross Revenue Report. Demonstrates knowledge and proficiency with write off procedures. Demonstrates knowledge and proficiency with consolidated deposit procedures. Keeps up-to-date technically and applying new knowledge to your job. Uses computers and computer systems (including hardware and software) to program, develop financial spreadsheets, set up functions, enter data, or process information. Uses relevant information and individual judgment to determine whether events or processes comply with laws, regulations, or standards.Leading Accounting Teams Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. Motivates and provides a work environment where employees are productive. Imposes deadlines and delegates tasks. Provides an "open door policy" and is highly visible in areas of responsibility. Understands how to manage in a culturally diverse work environment. Manages the quality process in areas of customer service and employee satisfaction.Managing and Conducting Human Resource Activities Supports the development, mentoring and training of employees. Provides constructive coaching and counseling to employees. Trains people on account receivable posting techniques.Additional Responsibilities Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. Demonstrates personal integrity. Uses effective listening skills. Demonstrates self confidence, energy and enthusiasm. Manages group or interpersonal conflict effectively. Informs and/or updates the executives, the peers and the subordinates on relevant information in a timely manner. Manages time well and possesses strong organizational skills. Presents ideas, expectations and information in a concise well organized way. Uses problem solving methodology for decision making and follow up. Makes collections calls if necessary.Desired Candidate Profile<h2>Education and Experience</h2><ul><li>4-year bachelor's degree in Finance and Accounting or related major; no work experience required.</li><li>OR 2-year degree from an accredited university in Finance and Accounting or related major; 2 years experience in finance and accounting or related professional area.</li></ul>

بيت.كوم

مصمِّم العروض الحرّة

عن بُعد - الجزائر ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مصمِّم عروض ماهر للغاية للانضمام إلى مشروع Tendem (**https://tendem. ai/**) وإنشاء عروض تقديمية عالية الجودة لحالات استخدام الواقع الفعلي. في هذا الدور، ستطبق خبرتك في التواصل البصري، وتصميم المعلومات، ورواية القصص لخلق عروض تقديمية واضحة وجذابة ومصممة بشكل احترافي. هذه الفرصة الجزئية عن بُعد مثالية للمهنيين الإبداعيين الذين لديهم خبرة عملية في الاتصالات المرئية، وتصميم المعلومات، ورواية القصص. ماذا نفعل يربط منصة Mindrift المتخصصين بمشاريع تقنية مبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات AI عالية الجودة من خلال دمج الخبرة العالمية من المحترفين عبر العالم مع جهود تطوير AI المتقدمة. عن الدور هذا دور مستقل لمشروع Tendem. كمصمِّم عروض تقديمية، ستركز على سرد القصص والتدرُّج البصري. نحتاج إلى أخصائي يعرف كيف يوصل معلومات معقدة بشكل جميل، محوّلاً البيانات الخام والسرد إلى شرائح مقنعة جدًا وملخصات لافتة للنظر. ستستخدم أدوات مثل PowerPoint وKeynote وAdobe Creative Suite وFigma لإنشاء مخرجات مصقولة وجاهزة للعرض. المسؤوليات الرئيسية تصميم عروض تقديمية حادة المخاطر ومهنية وبطاقات معلومات مخصصة لجمهورات محددة. تحويل البيانات المعقدة إلى سرد بصري واضح مع تركيز قوي على الحد الأدنى وهيكل المعلومات الدقيق. رفع مستوى العروض من خلال خطوط مخصصة، حركات أنيقة، وتناسق بصري مثالي. فرض أسلوب أنيق ومقنع يوصل مزيج الشركات-الإبداعية عبر جميع المخرجات. تنفيذ معايير جودة التنسيق من خلال التحقق بدقة من محاذاة الصورة، الإيقاع، والالتزام بالعلامة قبل التسليم النهائي. كيفية البدء قدم طلبًا، اجتزْ شروط التأهيل، وابدأ في المساهمة في المشاريع المتوافقة مع خبرتك — وفق جدولك الخاص. المؤهلات التعليمية: يفضّل خبرة لا تقل عن سنتين في التصميم الجرافيكي، تصميم العروض، السرد البصري، أو تصور البيانات. درجة البكالوريوس أو الماجستير في التصميم الجرافيكي، الفنون الجميلة، الاتصالات البصرية، أو مجالات إبداعية ذات صلة تُعد إضافة. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية يجب أن تضم محفظة قوية تحتوي على عروض تقديمية عالية المستوى، شرائح عرض، وتصورات بيانات (ليس فقط قوالب أساسية). نحن نبحث عن متخصصين لديهم فهم عميق للإيقاع، والسرد، وتصميم المعلومات. نهج منهجي ودقيق و القدرة على العمل بشكل مستقل لتحويل السرد المعقد إلى عناصر بصرية مميزة أمر أساسي. المهارات التقنية (أساسية) برامج العروض التقديمية: خبرة في PowerPoint وKeynote وغيرها. ، لبناء عروض مركبة وديناميكية ومتقنة التحريك. أدوات التصميم: إتقان عميق لبرنامج Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop) أو Figma لإنشاء رسومات وتخطيطات مخصصة. تصميم البيانات والمعلومات: القدرة على تحويل البيانات المعقدة والهياكل الهرمية متعددة المستويات إلى سرد بصري واضح وبسيط. الطباعة والرسوم المتحركة: مهارات متقدمة في العمل باستخدام خطوط مخصصة ورسوم متحركة سلسة وأنيقة للمخرجات المميزة. متطلبات إضافية خبرة عملية في إنشاء تصاميم عالية الجودة بأسلوب يجمع بين الشركات والإبداع. اهتمام قوي بالتفاصيل والتزام مطلق بالكمال البصري. أخلاقيات عمل ذاتي التوجيه مع القدرة على حل تحديات التصميم بشكل مستقل. إتقان الإنجليزية: مستوى أعلى من المتوسط (B2) أو أكثر (مطلوب). يجب أن يتضمن سيرتك الذاتية رابطًا إلى محفظتك التي تحتوي على عروض تقديمية عالية المستوى وشرائح وعروض تصور البيانات. لن تُدرس الطلبات التي لا تحتوي على رابط محفظة أو لا تحتوي على حالات عرض تقديمية ذات صلة. تقديرات الوقت للمشروع لهذه المهمة تتطلب نحو 10–20 ساعة أسبوعيًا خلال المراحل النشطة، وفق متطلبات المشروع. هذه تقديرات وليست حصة محددة وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 35 دولارًا في الساعة بحسب المستوى وسرعة مساهمتهم. يختلف التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for a highly skilled Presentation Designer to join the Tendem project (**https://tendem. ai/**) and create high-quality presentations for real-world use cases. In this role, you'll apply your expertise in visual communication, information design, and storytelling to create clear, engaging, and professionally designed presentations. This part-time remote opportunity is ideal for creative professionals with hands-on experience in visual communications, information design, and storytelling. What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Presentation Designer, you will focus on storytelling and visual hierarchy. We need a specialist who knows how to communicate complex information beautifully, turning raw data and narratives into compelling, highly persuasive slides and one-pagers. You will use tools such as PowerPoint, Keynote, Adobe Creative Suite, and Figma to create polished, presentation-ready deliverables. Key Responsibilities Design high-stakes pitch decks and professional one-pagers tailored for specific audiences. Translate complex data into clear visual storytelling with a strong focus on minimalism and precise information hierarchy. Elevate presentations using custom fonts, elegant animations, and perfect visual consistency. Enforce a polished, persuasive, and premium corporate-meets-creative style across all deliverables. Execute formatting quality standards through meticulous validation of visual alignment, pacing, and brand adherence before final delivery. How to get started Apply, pass qualification(s), and start contributing to projects aligned with your expertise — on your own schedule. Educational qualifications At least 2 years of relevant experience in graphic design, presentation design, visual storytelling, or data visualization is desirable. Bachelor’s or Master’s Degree in Graphic Design, Fine Arts, Visual Communications, or related creative fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates must have a strong portfolio featuring high-end presentations, pitch decks, and data visualization (not just basic templates). We are looking for specialists who have a deep understanding of pacing, storytelling, and information design. A methodical, detail-oriented approach and the ability to work independently to transform complex narratives into premium visuals are essential. Technical Skills (Essential) Presentation software: Expertise in PowerPoint, Keynote, etc. , for building complex, dynamic, and perfectly animated decks. Design tools: Deep proficiency with Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop) or Figma to create custom graphics and layouts. Data & information design: Ability to translate complex data and multi-level hierarchical structures into clear, minimalist visual storytelling. Typography & animation: Advanced skills in working with custom fonts and smooth, elegant animations for premium deliverables. Additional requirements Hands-on experience creating high-end, premium corporate-meets-creative style layouts. Strong attention to detail and absolute commitment to visual perfectness. Self-directed work ethic with the ability to troubleshoot design challenges independently. English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required) Your CV must include a link to your portfolio featuring high-end presentations, pitch decks, and data visualization. Applications without a portfolio link, or without relevant presentation cases, will not be considered. Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $35 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

بيت.كوم

مهندس أول لاستخراج البيانات من بايثون

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات الهاتف المحمول المهرة (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء تطبيقات هاتف محمولة أصلية وعبر الأنظمة الأساسية لحالات استخدام واقعية. في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة الهواتف لتطوير تطبيقات مستقرة، ذات أداء عالٍ، وسهلة الاستخدام لـ iOS وAndroid. هذه الفرصة الجزئية عن بُعد مثالية للمحترفين الذين لديهم خبرة عملية في شحن تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات الخاصة بالمنصة، والتعامل مع دورة التطوير الكاملة للجوال. ماذا نفعل؟ يربط منصة Mindrift المتخصصين بمشاريع تكنولوجية مبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية من المحترفين عبر العالم مع جهود تطوير AI المتقدمة. عن الدور هذه وظيفة حرة لمشروع Tendem. كمطور تطبيقات هاتف محمول، ستصمم وتبني وتحسن التطبيقات عبر فئات مثل الخدمات، اللياقة/الرفاهية، الألعاب، الإنتاجية، التوصيل، ومحتوى التطبيقات — لـ iOS، Android، أو كلاهما، باستخدام أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة. المسؤوليات الأساسية بناء تطبيقات الهاتف المحمول باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android). تنفيذ واجهات مستخدم متناظرة للهواتف تتبع اتفاقيات النظام الأساسي (iOS HIG، تصميم مادي). دمج ميزات الجهاز الأصلية (الكاميرا، الإشعارات، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية). ربط التطبيقات بواجهات برمجة خلفية، التعامل مع حالة عدم الاتصال، التخزين المؤقت، والتزامن. تنفيذ ميزات تحقيق الدخل عند الحاجة (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات). مراجعة، تصحيح الأخطاء، تحسين، وإعادة هيكلة كود التطبيق المحمول لتحسين الصحة والدقة، الأداء، وكفاءة البطارية، وسهولة الصيانة. إصلاح مشكلات النظام الأساسي المحددة وإعداد الإصدارات للتوزيع (TestFlight، Play Console). المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات المحمول (مطلوب). درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة هي زائد. الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية يجب أن يكون لدى المرشح أساس قوي في تطوير تطبيقات المحمول، أنماط UI/UX خاصة بالمنصة، وبناء تجارب جوّالة مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid. نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة، دمج واجهات أجهزة وخدمات خلفية، وبناء تطبيقات محمولة جاهزة للإنتاج. اهتمام قوي بالتفاصيل، ووعي بالأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أمور أساسية. المهارات التقنية (أساسية) خبرة عملية بواحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android). فهم راسخ لأنماط واجهة مستخدم المحمول، التنقل، إدارة الحالة، وإرشادات المنصة. خبرة في دمج REST APIs، التعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي. الإلمام بواجهات أجهزة أصلية (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية). خبرة في أدوات بناء المحمول، توقيع الكود، وتقديم إلى متجر التطبيقات/جوجل بلاي. وجود خبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات تعتبر زائدًا. الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما يماثلها يعتبر زائدًا. متطلبات إضافية: الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام بالأداء، الاستقرار، ونعومة المنصة. أخلاقيات العمل الموجهة ذاتيًا مع القدرة على شحن ميزات المحمول كاملة بشكل مستقل. حافظة من التطبيقات المحمولة التي تم شحنها (مطلوب، مع روابط متجر التطبيقات/جوجل بلاي مفضلة). الكفاءة الإنجليزية: مستوى فوق متوسط (B2) أو أعلى (مطلوب). توقعات وقت المشروع: بالنسبة لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة أسبوعيًا خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه تقدير، ليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 35 دولارًا في الساعة المعادلة، حسب مستواهم وسرعتهم في الإسهام. يتفاوت التعويض عبر المشاريع حسب النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقًا لمتطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك مع مجرد كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر. تطبيق خبرتك على مشاريع تكنولوجية واقعية مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for skilled Mobile App Developers (React Native, Flutter, Swift, or Kotlin) to join the Tendem project (https://tendem. ai/) and build native and cross-platform mobile applications for real-world use cases. In this role, you'll apply your mobile engineering expertise to build stable, performant, and user-friendly applications for iOS and Android. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience shipping iOS and/or Android apps, working with platform APIs, and handling the full mobile development lifecycle. What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Mobile App Developer, you'll design, build, and refine mobile applications across categories such as utilities, fitness/wellness, games, productivity, delivery, and content apps — for iOS, Android, or both, using native or cross-platform frameworks. Key Responsibilities Build mobile applications using React Native, Flutter, Swift (iOS), or Kotlin (Android). Implement responsive mobile UIs that follow platform conventions (iOS HIG, Material Design). Integrate native device features (camera, push notifications, location, storage, biometrics). Connect apps to backend APIs, handle offline state, caching, and synchronization. Implement monetization features where required (in-app purchases, ads, subscriptions). Review, debug, optimize, and refactor mobile application code to improve correctness, performance, battery efficiency, and maintainability. Debug platform-specific issues and prepare builds for distribution (TestFlight, Play Console). Educational qualifications At least 3 years of relevant experience in mobile app development (required). Bachelor's or Master's Degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or related technical fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates should have a strong foundation in mobile application development, platform-specific UI/UX patterns, and building stable, high-quality mobile experiences for iOS and Android. We are looking for specialists who can confidently work with native or cross-platform frameworks, integrate device APIs and backend services, and build production-ready mobile applications. Strong attention to detail, performance awareness, and the ability to work independently are essential. Technical Skills (Essential) Hands-on experience with at least one of: React Native, Flutter, Swift/SwiftUI (iOS), or Kotlin/Jetpack Compose (Android). Solid understanding of mobile UI patterns, navigation, state management, and platform guidelines. Experience integrating REST APIs, handling async data, and managing local storage. Familiarity with native device APIs (notifications, camera, location, storage, biometrics). Experience with mobile build tools, code signing, and submission to App Store / Google Play. Experience implementing in-app purchases, ads, or subscriptions is a plus. Familiarity with backend services such as Firebase, Supabase, or similar is a plus. Additional requirements Strong attention to detail and commitment to performance, stability, and platform polish. Self-directed work ethic with the ability to ship complete mobile features independently. Portfolio of shipped mobile apps (required, with App Store / Google Play links preferred). English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required) Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $35 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. Why this freelance opportunity might be a great fit for you? Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection. Apply your expertise to real-world technology projects while gaining experience building high-quality solutions for a global platform. Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery. </div>

وظائف سائقين درجة ثانية في الجزائر

Finance Manager

مدير المساحة

Sr Biopharmaceutical Sales Representative

مشرف معالجة المياه

مشرف استقبال

مندوب مبيعات

مُصمم عروض مستقل

مدير محاسبة متعدد العقارات

مصمِّم العروض الحرّة

مهندس أول لاستخراج البيانات من بايثون

مهندس استخراج بيانات بايثون أول Senior

مدير التحليلات

مهندس بايثون كبير لاستخراج البيانات

محلل بيانات

مندوب مبيعات جُلمه

قائد فريق تشغيل مستودع التحولات

مهندس نقطة Python senior لاستخراج البيانات

مطور تطبيقات الجوال

مصمم عروض مستقل

مطور تطبيقات الهاتف المحمول

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف سائقين درجة ثانية في الجزائر

اشترك لتصلك وظائف وظائف سائقين درجة ثانية في الجزائر الجديدة دوريا علي بريدك