وظائف أخصائي منتجات في الجزائر
١٩ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Opening from Default - All locations<br>
<strong>ياسر</strong> هو التطبيق الفائق الرائد في منطقة المغرب العربي مهيأ لتغيير طريقة تقديم الخدمات اليومية. يعمل حالياً في <strong>٥٥ مدينة عبر الجزائر والمغرب وتونس مع توسعات حديثة إلى فرنسا وكندا وأفريقيا جنوب الصحراء</strong>. يدعمه مستثمرون ملاك من وادي السيليكون وأوروبا وأجزاء أخرى من العالم بمبلغ (~<strong>$٢٠٠ مليون في التمويل</strong>).<br>
نقدم خدمات عند الطلب مثل استدعاء الركوب والتوصيل في آخر الميل. بناء على هذه البنية التحتية، نُقدم الآن خدمات مالية لمساعدة مستخدمينا على الدفع والتوفير والاقتراض رقميًا.<br>
يسهم في قيادة القارة نحو عصر الاقتصاد الرقمي. ليس هدفنا فقط خدمة الناس - بل خلق سوق يجلب لهم ما يحتاجون مع غرس قيم اجتماعية.<br>
<strong>حول الدور :</strong><br>نحن نبحث عن مدير منتج ذو خبرة للانضمام إلى مبادرة التطبيق الفائق والتنقل لدينا. ستنضم إلى الفريق الذي يقود ويملك رؤية المنتج وخارطة الطريق لمنتجات تطبيق ياسير الفائق. إذا كنت تملك تفكيرًا استراتيجيًا فريدًا، وروح رؤية كبيرة، وفطنة تجارية، وتهتم بمهام العملاء حتى الإنجاز، وتكون دقيقًا في التفاصيل، فنحن نبحث عنك!<br> <strong>المهام :</strong><br>
<ul>
<li>العمل مع العملاء لفهم المهام المطلوب إنجازها وتصميم مسارات المستخدم</li>
<li>تطوير قصص المستخدم ترجمةً المتطلبات التجارية إلى مواصفات يمكن لفريق التصميم والتقنية العمل عليها</li>
<li>امتلاك خارطة طريق المنتج والإشراف على تنفيذها مع موازنة المتطلبات عبر المنتجات والبلدان</li>
<li>المساهمة في ثقافة الشركة ومسؤولية نجاح ونمو مديري منتجاتنا الشخصية</li>
<li>المساهمة في الاستراتيجية العامة للشركة بالتعاون الوثيق مع فرق الهندسة والبيانات والعمليات</li>
<li>إدارة الأطراف المعنية المختلفة عبر البلدان والمنتجات</li>
</ul>
متطلبات :<br>
<ul>
<li>خبرة أكثر من 5 سنوات كمدير منتج أو في وظيفة عالية المستوى مشابهة</li>
<li>مهارات الإدارة، ويفضل خبرة في إدارة فرق عن بُعد</li>
<li>خبرة في شركة تشهد نموًا سريعًا في مجال التنقل أو الطلب أو التوصيل تعتبر ميزة</li>
<li>بكالوريوس/ماجستير في الهندسة أو علوم الكمبيوتر أو التصميم أو مجال ذي صلة</li>
</ul>
المزايا :<br>
<ul>
<li>تعويضات رائعة ومكافآت بما في ذلك خيارات الأسهم</li>
<li>فرصة من البداية مع الفريق؛ shaping الاتجاه الاستراتيجي للشركة</li>
<li>زملاء عمل شاطرون ومتحمسون في بيئة مكتبية ممتعة أو عن بُعد</li>
<li>إجازات مدفوعة من الشركة</li>
<li>تغطية اجتماعية كاملة</li>
</ul>
لماذا يجب عليك الانضمام إلى YASSIR :<br>
<ul>
<li>انضم إلى إحدى أسرع شركات التكنولوجيا نموًا في شمال إفريقيا</li>
<li>ترك أثر دائم في ثقافة شركتنا</li>
<li>ابنِ تأثيراً حقيقياً على العالم من خلال مساعدتنا في جلب الخدمات المالية وخدمات الطلب عند الطلب إلى ملايين الأفارقة</li>
<li>اعمل على بعض التحديات التقنية الصعبة مثل بنية الهوية الإفريقية، شبكات الدفع الرقمية إلى أنظمة الخرائط والتوجيه المعقدة عبر القارة</li>
<li>نحن أول شركة ناشئة جزائرية تمر ببرنامج ي كومبيناتور ونحن مدعومون من قِبل كبار المستثمرين بما في ذلك Unpopular Ventures و Rebel Fund و DainTree.VC</li>
</ul>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br><br> </div>
<div>
<div>افتتاح من الافتراضي - جميع المواقع</div>
<div>
<div> <strong>ياسر</strong> هو التطبيق الرائد في منطقة المغرب العربي مُعِد لتغيير طريقة تقديم الخدمات اليومية. يشتغل حالياً في <strong>45 مدينة عبر الجزائر والمغرب وتونس مع توسعات حديثة إلى فرنسا وكندا وأفريقيا جنوب الصحراء</strong>. مدعوم من قبل رؤوس أموال مغامرة من وادي السيليكون وأوروبا وأجزاء أخرى من العالم (~<strong>$200M في تمويل</strong>).</div>
<div>نحن نقدّم خدمات عند الطلب مثل التنقل والتم deliveries. بالاستناد إلى هذه البنية التحتية، نحن الآن نقدم خدمات مالية لمساعدة مستخدمينا على الدفع والادخار والاقتراض رقمياً.</div>
<div>المساهمة في إدخال القارة إلى عصر الاقتصاد الرقمي. نحن لسنا مجرد خدمة أشخاص - بل نحن سوق يجمع الناس بما يحتاجونه مع غرس قيم اجتماعية.</div>
<div> </div>
<div>
<div>
<div>
<div> <strong>حول الدور :</strong> </div>
<div> </div>
<div>نبحث عن مدير منتج متمرس للانضمام إلى مبادرتنا للتطبيق الذكي والمركبة. ستنضم إلى الفريق الذي يقود ويتملك رؤية المنتج وخارطة الطريق لمنتجات تطبيق Yassir الشامل. إذا كنت تتمتع بتفكير استراتيجي لا مثيل له، وشخص يعطي الصورة الكبيرة، وفطنة تجارية، وتهمك وظائف العملاء ليتم تنفيذها، وتكون دقيقاً في التفاصيل، فنحن نبحث عنك!</div>
<div> </div>
<div> <strong>المهام :</strong> </div>
<div>
<ul>
<li>التعامل مع العملاء لفهم وظائف التنفيذ وتصميم مسارات المستخدم</li>
<li>تطوير قصص المستخدم ترجمة متطلبات الأعمال إلى مواصفات يمكن لفريق التصميم والتقنية العمل عليها</li>
<li>امتلاك خارطة طريق المنتج والإشراف على تنفيذها مع موازنة المتطلبات عبر المنتجات والبلدان</li>
<li>المساهمة في ثقافة الشركة وتحمل المسؤولية عن النجاح والنمو الشخصي لمديرينا للمنتج</li>
<li>المساهمة في الاستراتيجية الشاملة للشركة بالتعاون الوثيق مع فرق الهندسة والبيانات والعمليات</li>
<li>إدارة أصحاب المصلحة المختلفين عبر البلدان والمنتجات</li>
</ul>
<div>المتطلبات :</div>
</div>
<div> </div>
<div>
<ul>
<li>خبرة 5+ سنوات كمدير منتج أو في منصب عالي المستوى مماثل</li>
<li>مهارات الإدارة، ويفضل خبرة في إدارة فرق عن بُعد</li>
<li>خبرة في شركة سريعة النمو في مجال التنقل أو الطلب أو التوصيل تعتبر ميزة</li>
<li>BSc/MSc في الهندسة أو علوم الحاسب أو التصميم أو مجال ذي صلة</li>
</ul>
<div>الفوائد :</div>
<div>
<ul>
<li>تعويضات ومكافآت رائعة بما في ذلك خيارات الأسهم.</li>
<li>فرصة من الطابق الأرضي مع الفريق؛ تشكيل الاتجاه الاستراتيجي للشركة</li>
<li>زملاء عمل حادون ودافعون في بيئة مكتبية ممتعة أو عن بُعد</li>
<li>إجازات مدفوعة من الشركة</li>
<li>تغطية اجتماعية كاملة</li>
</ul>
<div>لماذا يجب أن تنضم إلى ياسر :</div>
<div> </div>
<div>
<ul>
<li>الانضمام إلى إحدى أسرع شركات التقنية نموًا في شمال إفريقيا</li>
<li>إحداث تأثير دائم في ثقافة شركتنا</li>
<li>إحداث تأثير حقيقي في العالم من خلال مساعدتنا في جلب خدمات مالية وخدمات عند الطلب بأسعار معقولة لملايين الأفارقة</li>
<li>العمل على تحديات تقنية صعبة حقاً من بنية الهوية للمغاربة إلى شبكات الدفع الرقمية وأنظمة الرسم والتوجيه المعقدة عبر القارة</li>
<li>نحن أول شركة ناشئة جزائرية تخضع لبرنامج Y Combinator ونحن مدعومون من قبل كبار المستثمرين بما في ذلك Unpopular Ventures و Rebel Fund و DainTree.VC</li>
</ul>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
<div> <div>قد نستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي (AI) لدعم أجزاء من عملية التوظيف، مثل مراجعة الطلبات وتحليل السير الذاتية وتقييم الاستجابات وتحديد الإشارات المتناقضة أو التحقق من المواد التطبيقية بناءً على المعلومات المتاحة. تساعد هذه الأدوات فريق التوظيف لدينا لكنها لا تحل محل الحكم البشري. تُتخذ قرارات التوظيف النهائية في النهاية من قبل البشر. إذا كنت ترغب في مزيد من المعلومات حول كيفية معالجة بياناتك، يرجى التواصل معنا.</div> </div>
<p>حدد رؤية واستراتيجية المنتج. حدد احتياجات المستخدمين وحلل السوق. نسق الفرق التقنية، والمبيعات، والتسويق. راقب مؤشرات الأداء واقترح التحسينات. ضمان إطلاق المنتج وتطويره.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p>تعليم في الإدارة، أو التسويق، أو الهندسة. خبرة في إدارة المنتج وقيادة المشاريع. إذا تطابقك هذه المواصفات، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على علامة التبويب "التقديم".</p>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>Career Category</b>Sales & Marketing Operations<b>Job Description</b><p><b>READY TO LEAD, INSPIRE AND MAKE AN IMPACT?</b></p><br><p>If you feel like you’re part of something bigger, it’s because you are. At Amgen, our shared mission—<b>to serve patients</b>—drives all that we do. We are global collaborators who achieve together to deliver ever-better products that reach millions of patients worldwide.</p><br><p><b>A great Product Manager turns insights into strategy, strategy into action, and action into impact</b> — connecting market understanding, customer needs and cross-functional collaboration to build brands with purpose.</p><br><p>If this sounds like you, it’s time for a career you can be proud of. <b>Join us.</b></p><br><p><b>Product Manager – Algeria</b></p><br><p><b>Job Purpose</b></p><br><p>The <b>Product Manager</b> is responsible for developing and executing strategic and tactical marketing plans for assigned products, translating international brand strategy into impactful local execution.</p><br><p>Reporting to the <b>Country Commercial Lead</b>, the role drives brand performance through <b>market insights, customer understanding and cross-functional collaboration</b>, while ensuring alignment with Amgen’s strategy and compliance standards.</p><br><p><b>Key Responsibilities</b></p><br><p><b>Brand Strategy & Performance</b></p><br><ul><li>Develop and execute the Country Brand Plan in alignment with international strategy and local market priorities.</li><li>Translate international brand campaigns into effective local strategies and action plans.</li><li>Analyze market trends, customer insights and competitive dynamics to identify opportunities.</li><li>Monitor brand performance and KPIs, adapting tactics to optimize results.</li><li>Support product launches, lifecycle management and Long-Range Planning.</li></ul><p><b>Marketing & Customer Engagement</b></p><br><ul><li>Develop and execute promotional campaigns, materials and customer engagement initiatives.</li><li>Support scientific events, congresses, symposia and cycle/launch meetings.</li><li>Drive field engagement and understanding of the brand strategy and aspiration.</li><li>Coordinate competitive intelligence and related action plans.</li></ul><p><b>Cross-Functional Collaboration</b></p><br><ul><li>Partner with Sales, Medical Affairs, Market Access and Business Planning to optimize brand performance.</li><li>Collaborate with regional and international Brand Teams to ensure strategic alignment and leverage best practices.</li><li>Identify business opportunities and develop relevant business cases.</li></ul><p><b>Compliance & Operational Excellence</b></p><br><ul><li>Manage brand budgets, resources and external vendors effectively.</li><li>Ensure all activities comply with Amgen policies, SOPs and applicable regulations.</li><li>Maintain high standards of integrity, planning and execution excellence.</li></ul><p><b>Key Requirements</b></p><br><ul><li>Bachelor’s degree in Pharmacy, Medicine, Life Sciences, Business or a related field.</li><li>3–5 years of relevant pharmaceutical or biotech experience in Product Management, Marketing or Commercial roles.</li><li>Experience in brand management and product launches; specialty-care experience is an advantage.</li><li>Strong strategic thinking, analytical and business acumen.</li><li>Excellent project management, communication and presentation skills.</li><li>Ability to work effectively in a cross-functional and matrix environment.</li><li>Good understanding of the Algerian pharmaceutical and healthcare environment.</li><li>Strong compliance awareness and integrity.</li><li>Fluency in French and Arabic, with proficiency in English.</li></ul><p><b>Where Your Career Can Thrive</b></p><br><p>As we work to develop treatments that take care of others, we also work to care for our teammates’ professional and personal growth and well-being.</p><br><ul><li>Opportunities to <b>learn, grow and move up and across our global organization</b>.</li><li>A diverse and inclusive community where teammates are empowered to <b>bring ideas to the table and act</b>.</li><li>A comprehensive Total Rewards approach supporting well-being and career development.</li></ul><p><b>Join us ! Your Next Opportunity Starts Here ! </b></p><br><p>Amgen is an Equal Opportunity employer and will consider you without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, disability status, or any other basis protected by applicable law.</p><br>. </div>
<p>بصفتك مالك المنتج / مدير المشروع، ستكون في قلب تطوير وتحسين منتجاتنا الرقمية. دورك هو جسر الفجوة بين احتياجات العمل، المستخدمين، والفرق التقنية، من تحديد الحاجة إلى وضعها في الإنتاج ومراقبة الأداء الوظيفي.</p><p>سوف تشارك بشكل خاص في:</p><ul><li>تحديد وتطوير رؤية المنتج.</li><li>تحديد احتياجات المستخدمين وأعمال الشركات.</li><li>تحويل هذه الاحتياجات إلى وظائف ملموسة.</li><li>تحديد الأولويات في التطوير وفقًا لقيمتها التجارية، تأثيرها على المستخدم، والتعقيد.</li><li>إدارة وصيانة قائمة المنتج الخلفية (Product Backlog).</li><li>العمل يوميًا مع المطورين، المصممين، وأصحاب المصالح.</li><li>مراقبة التطويرات ومرافقة التسليمات.</li><li>المشاركة في الاختبارات والتحقق الوظيفي.</li><li>تحليل تعليقات المستخدمين وتحديد مجالات التحسين.</li><li>مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية للمنتج وقياس أثر الوظائف الملمة المقدمة.</li></ul><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><p><strong>إدارة المنتج</strong></p><ul><li>جمع وتحليل احتياجات العمل والمستخدم.</li><li>تعريف الوظائف وأهدافها.</li><li>كتابة قصص المستخدم ومعايير القبول.</li><li>تحديد الأولويات وصيانة قائمة المنتج الخلفية.</li><li>المشاركة في تعريف خارطة الطريق والإصدارات.</li><li>تحديد فرص تحسين المنتج.</li></ul><p><strong>تنسيق الفريق</strong></p><ul><li>التعاون مع المطورين، قائد التقنية، مصممي UX/UI، والفرق التجارية.</li><li>توضيح المتطلبات الوظيفية مع الفرق التقنية.</li><li>تسهيل الموازنة بين قيمة العمل، تجربة المستخدم، والقيود التقنية.</li><li>ضمان متابعة التطوير حتى التسليم.</li></ul><p><strong>الجودة والتحسين المستمر</strong></p><ul><li>المشاركة في القبول الوظيفي للوظائف.</li><li>التأكد من توافق التطوير مع الاحتياجات المحددة.</li><li>تحديد وتتبع العيوب.</li><li>تحليل تعليقات المستخدمين.</li><li>اقتراح تحسينات بهدف تحسين تجربة المستخدم.</li></ul><p><strong>الإدارة المعتمدة على البيانات</strong></p><ul><li>تحديد ومراقبة مؤشرات الأداء المرتبطة بالوظائف.</li><li>تحليل النتائج بعد نشر الإنتاج.</li><li>تحديد نقاط الاحتكاك في رحلات المستخدم.</li><li>استخدام البيانات لتوجيه قرارات المنتج.</li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ul><li>شهادة بكالوريوس فأعلى في علوم الكمبيوتر، أنظمة المعلومات، إدارة المشاريع، الرقمية، أو مجال معادل.</li><li>خبرة 2-3 سنوات كمالك منتج، محلل أعمال، مدير مشروع رقمي، أو دور مشابه.</li><li>يفضل الخبرة في بيئة Agile/Scrum.</li><li>لديك فهم تقني جيد أو تمتلك معرفة جيدة بـ:<ul><li>Agile / Scrum.</li><li>إدارة وأولوية قائمة المنتج الخلفية.</li><li>كتابة قصص المستخدم ومعايير القبول.</li><li>تحليل وتوثيق الاحتياجات.</li><li>دورة تطوير البرمجيات.</li><li>القبول والتحقق الوظيفي.</li><li>أدوات إدارة المشاريع والمنتج مثل ClickUp، Jira، Azure DevOps، أو ما يعادلها.</li><li>تصميم UX/UI ومسارات المستخدمين.</li></ul></li><li>فهم تقني جيد يعد ميزة كبيرة، خاصة للتواصل الفعال مع المطورين وفهم القيود التقنية.</li></ul><p>لماذا تنضم إلى EmploiPartner؟</p><p>ستتاح لك الفرصة لـ:</p><ul><li>المشاركة المباشرة في تطوير منتج رقمي؛</li><li>العمل يوميًا مع فرق المنتج والتقنية والتصميم والأعمال.</li><li>المساهمة في وظائف لها تأثير ملموس على المستخدمين.</li><li>التطور في بيئة تشجع على الأفكار والمبادرات.</li></ul>
<ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تصميم وتخطيط مشاريع إنتاج الفيديو.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">إعداد السيناريوهات والمفاهيم الإبداعية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تنظيم وتنفيذ تصوير الفيديوهات.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تولي مهام المونتاج وما بعد الإنتاج للفيديوهات.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">التعاون مع فرق التسويق والاتصالات.</font></font></li> </ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تدريب في مجال السمعيات والبصريات، أو السينما، أو الاتصالات، أو أي مجال مماثل.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">خبرة في إنتاج وإخراج الفيديو.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">إتقان برامج تحرير الفيديو (Adobe Premiere Pro أو After Effects أو ما يعادلها).</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">معرفة بالتأطير والإضاءة وتسجيل الصوت.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">الإبداع والحس الفني والاهتمام بالتفاصيل.</font></font></li> </ul>
<p> يتولى أخصائي التوريد مسؤولية تنفيذ خطط وتكتيكات التوريد لإدارة أنشطة التوريد المتعلقة بمحفظته المخصصة بفعالية، وذلك لتعزيز أداء الموردين (التكلفة، والجودة، والمهلة الزمنية) ودعم خطة العمل في الوحدة الجغرافية. </p><ul> <li>تنفيذ خطط التوريد بهدف ضمان الجودة المحددة، والوفاء بمواعيد التسليم المطلوبة، وتقليل التكلفة.</li> <li>توثيق أداء خطط العمل والجداول الزمنية لمشاريع التوريد المخصصة.</li> <li>اختيار قاعدة توريد عالية الأداء للمحفظة المخصصة، وفقًا لقائمة مختصرة من الموردين المفضلين الذين يحددهم مديرو الفئات.</li> <li>إجراء عمليات طلب المعلومات، وعروض الأسعار، والمقترحات (RFI/Q/P)، وعمليات تقديم العطاءات، مع تقليل المخاطر وتعظيم القيمة من حيث الجودة والتسليم والتكلفة.</li> <li>تقييم الموردين الحاليين والمحتملين من خلال مراجعات الموردين، والزيارات الميدانية، وعمليات التدقيق، بالتنسيق مع فرق جودة الموردين، لضمان قدرات التوريد، والتسليم في الوقت المحدد، والجودة، والخدمة.</li> <li>التفاوض على الأسعار والشروط مع الموردين لتحقيق أهداف الجودة والتسليم والتكلفة المحددة.</li> <li>تنفيذ مفاوضات العقود وتطويرها بالتنسيق مع مدير التوريد وأخصائيي العقود.</li> <li>قيادة تأهيل الأجزاء والعمليات بالتنسيق مع فرق جودة الموردين.</li> <li>العمل بشكل وثيق مع مدير التوريد أو قائد التوريد لضمان التوريد للمحافظ.</li> <li>تحديد الفرص وتنفيذ الإجراءات لتقليل الوقت والمال والموارد المهدرة من المهام الموكلة باستمرار.</li> <li>الامتثال لإجراءات شركة Schlumberger والإجراءات المحلية المطبقة على الوظيفة.</li> </ul> <p> </p> <p><br></p> <p><br></p>
<p> أخصائي التوريد مسؤول عن إدارة مجموعة من الموردين المحليين لمركز، حوض أو محفظة بلد، وهو جهة الاتصال الرئيسية للموردين المعينين. </p><ul> <li>تنفيذ أهداف الأداء مع الموردين المعينين، بما في ذلك خفض التكاليف، تقليل مهلة الإنتاج وتحسين الجودة، ومتابعة التقدم من خلال بطاقة أداء الموردين التي يتم تحديثها بانتظام.<br> </li> <li>إعداد وقيادة مراجعات الإدارة المنتظمة، باستخدام بطاقات الأداء مع مؤشرات الأداء الرئيسية، تقييم الوضع الاستراتيجي، آفاق الأعمال لمدة ثلاث سنوات، وتطورات المنتج والسوق الاستراتيجية.<br> </li> <li>التواصل مع الشراء، ومركز الشراء والتوريد (P&S)، خط الإنتاج وفرق P&S المحلية لشرح وتنفيذ العقد، وتقصير مرحلة التمهيد.<br> </li> <li>مراجعة وتوحيد الطلب الداخلي المقدم من خطوط الإنتاج والمراكز، وفصل مسائل الأولوية بالقرعة.<br> </li> <li>تحمل مسؤولية تنفيذ العقد الجديد مع الموردين.<br> </li> <li>مراجعة استخدام العقد واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة.<br> </li> <li>الاستعداد وإدارة المفاوضات بما يتماشى مع مصالح الشركة.<br> </li> <li>اختيار الأدوات والمنتجات المستهدفة، وإجراء تحليل التكلفة الكلية للدمج، بما في ذلك السعر، ووقت التسليم وتكاليف الجودة.<br> </li> <li>إعداد وتنفيذ خطة تطوير المورد.<br> </li> <li>قيادة تقييم مخاطر المورد وضمان التحديثات المنتظمة.<br> </li> <li>قيادة حل استفسارات الموردين ونزاعاتهم.<br> </li> <li>تواصل استراتيجية المورد والأحداث الرئيسية لعلاقة المورد مع فِرق الفئة، الشراء وجودة المورد. الإبلاغ عن الانحرافات عن الخطة واتخاذ إجراءات تصحيحية.<br> </li> <li>دمج الموردين إلى بوابة سلسلة التوريد، وتتبع عالمي وآليات أعمال مستقبلية.<br> </li> <li>إجراء تدقيق داخلي وتدقيق للموردين تحت إشراف مدير مركز سلسلة التوريد أو مدير P&S.<br> </li> <li>تنفيذ إجراءات لتقليل الوقت والمال والموارد المهدرة باستمرار.<br> </li> <li>قيادة تحقيقات الحوادث وخطط العمل التصحيحية.<br> </li> <li>الامتثال لإجراءات سبلمبرجر وإجراءات محلية قابلة للتطبيق على وظيفة العمل.</li> </ul> <p> 0 - 3 سنوات خبرة.</p> <p>SLB هي صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة. يتم النظر في الطلبة المؤهلين دون اعتبار للعرق، اللون، الدين، الجنس، الأصل الوطني، العمر، الإعاقة، أو غيرها من الصفات المحمية بموجب القانون.</p> <p></p>
<div>
<div>
قدِّم الآن<br>شارك<br></div></div>
<p>طور ونفّذ استراتيجية العلامة التجارية. ضمان اتساق الهوية البصرية والرسائل. شارك في إنشاء مواد التواصل. إجراء أبحاث السوق وتحليل موضع العلامة التجارية. رصد إدراك العلامة التجارية بين العملاء.</p><p><strong>الملف المطلوب للمرشح</strong></p><p>تدريب في التسويق أو الاتصال أو العلامة التجارية. الإبداع، المهارات التحليلية، والاتصال الممتاز.</p><p>إذا تطابق هذا الملف الشخصي، الرجاء إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على علامة التقديم.</p>
<ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تنفيذ عمليات اللحام MIG/MAG (شبه الآلي) على الهياكل والأجزاء المعدنية وفقاً للمخططات.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">قراءة المخططات، وتجهيز الأجزاء (وضع العلامات، والقص، والتركيب)، وضبط آلة اللحام.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">فحص جودة اللحامات بصرياً وتصحيح أي عيوب.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">صيانة معدات اللحام والالتزام بقواعد السلامة. </font></font></li> </ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تدريب في مجال اللحام (CFPA، فني) أو خبرة معادلة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">خبرة لا تقل عن سنة واحدة في اللحام شبه الآلي، وقراءة المخططات، مع التحلي بالدقة والاهتمام بالتفاصيل.</font></font></li> </ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u><br></span><p>يتولى أخصائي استقطاب المواهب مسؤولية البحث عن المواهب الجديدة وجذبها وتقييمها واختيارها وتعيينها في المؤسسة. بناء علاقة قوية مع شركاء العمل وأصحاب المصلحة لتقديم خدمة متميزة وخبرة احترافية.</p><br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u><br><p>تطوير وتنمية وإدارة العلاقات مع مديري التوظيف لتقديم خدمة متميزة وخبرة في مجال التوظيف</p><br><p>قيادة مجموعة واسعة من استراتيجيات البحث عن المواهب والتوظيف الإبداعية لتحديد واستقطاب واختيار أفضل المواهب العالمية للفرص الحالية والمستقبلية</p><br><p>تنفيذ استراتيجية استباقية لاستقطاب المواهب، بدءاً من تحليل احتياجات العمل والوصف الوظيفي وصولاً إلى تقديم قائمة مختصرة من المرشحين إلى شركاء الموارد البشرية</p><br><p>تقديم معلومات استخباراتية عن السوق فيما يتعلق باتجاهات التوظيف بالإضافة إلى بحث الأسواق التنافسية والمؤسسات المماثلة</p><br><p>إدارة عملية تحديد وتأهيل مصادر ومواقع المهارات المطلوبة في السوق.</p><br><p>بناء قاعدة قوية من المرشحين المحتملين من خلال التواصل، والبحث، ونظام تتبع المتقدمين، وموارد الإنترنت. التواصل من خلال جهات الاتصال في الصناعة، وعضويات الجمعيات، والمجموعات التجارية، والموظفين</p><br><p>تطوير أسئلة مقابلة مناسبة للوظيفة تعتمد على السلوك والكفاءة. تدريب مديري التوظيف على تقنيات المقابلات وتقييم المرشحين.</p><br><p>إدارة شراكات الموردين بفعالية لعمليات البحث عن المواهب المعقدة مع فهم المشاركة المناسبة للموردين وموازنة أهداف المؤسسة لإدارة النفقات.</p><br><p>المساعدة في تطوير الميزانيات والتوقعات قصيرة الأجل لأنواع مختلفة من الخطط (مثل: خطط البحث عن المواهب، وخطط بناء قاعدة المرشحين، وميزانيات الإدارة)</p><br><p>إنشاء تقارير شهرية حول مقاييس استقطاب المواهب الرئيسية</p><br><p>تقديم تحديثات في الوقت المناسب لمدير التوظيف بمعلومات تتعلق باتجاهات الصناعة والسوق، مع البحث عن حلول بالشراكة مع مديري التوظيف</p><br><p>إدارة مجموعات المرشحين الخاصة لضمان بقاء المرشحين المؤهلين مهتمين بالفرص الحالية أو المستقبلية</p><br><p>ضمان الامتثال لسياسات وإجراءات استقطاب المواهب والتعاون لتطوير وتحسين وتخصيص العمليات القائمة.</p><br><p>البقاء على اطلاع دائم بالاتجاهات الجديدة في ممارسات استقطاب المواهب عبر مختلف الصناعات</p><br><p>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل (IMS)</p><br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u><br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b><br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u><br><p>معرفة متقدمة باستراتيجيات استقطاب المواهب، ومنهجيات التوظيف، وتقنيات البحث لجذب أفضل المواهب بفعالية.</p><br><p>مهارات القيادة وإدارة الفريق القوية ضرورية للإشراف على فريق من مسؤولي التوظيف، وتقديم التوجيه والتدريب والدعم لضمان نتائج توظيف ناجحة.</p><br><p>الكفاءة في أنظمة تتبع المتقدمين (ATS)، وبرامج التوظيف، ومنصات التواصل الاجتماعي تتيح إدارة فعالة لعمليات التوظيف وقواعد المرشحين.</p><br><p>تجربة في بناء العلامة التجارية لصاحب العمل، وتحسين تجربة المرشح، وتوظيف التنوع تعزز القدرة على جذب المواهب المتنوعة وتعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل بفعالية.</p><br><p>مهارات التواصل والتفاوض الممتازة حيوية لبناء علاقات مع مديري التوظيف والمرشحين والشركاء الخارجيين، والتفاوض بشأن عروض العمل لتأمين أفضل المواهب للمؤسسة.</p><br><p>معرفة نظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية في نظام SAP تعد متطلبات للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><u><b>الخبرة الوظيفية</b></u><br><p>خبرة عمل لا تقل عن 8 سنوات، وخبرة عمل ذات صلة لمدة 5 سنوات، ويفضل وجود سنتين خبرة في دول مجلس التعاون الخليجي</p><br><br><u><b>الكفاءات</b></u><br>المرونة<br>الطلاقة في الذكاء الاصطناعي<br>الجودة_321977507<br>القيادة_321977503<br>المعرفة بصناعة التوظيف L3<br>مقابلات الموظفين L3<br>الموارد البشرية في نظام SAP ERP L3<br>المعرفة بقواعد بيانات التوظيف L3<br>السرعة والرشاقة<br>التوظيف عبر الإنترنت L3<br><br><br><u><b>التعليم</b></u><br>درجة البكالوريوس في علم النفس أو أي مجال ذي صلة<br>مؤهل مهني في SPHRi أو محترف موارد بشرية دولي (PHRi)<br><br><br></div>
<p>نحن نوظف أخصائي إدارة المناقصات لقيادة دورة المناقصة الكاملة ودفع النمو التجاري من خلال العروض الفائزة. إذا كنت تتميز بتحليل المتطلبات المعقدة، وصياغة عروض منافسة، وتقديم الحلول التي توازن الربحية مع قيمة العميل، فهذه الوظيفة لك.</p><p>ماذا ستفعل؟</p><ul><li>إدارة عمليات المناقصة من البداية إلى النهاية لفرص الإنفاق الرأسمالي والنفقات التشغيلية، من العروض البسيطة إلى العروض المعقدة للغاية</li><li>تحليل طلبات الأسعار وتطوير تقديرات تكلفة دقيقة باستخدام منهجيات وأدوات مثبتة</li><li>تحديد استراتيجيات الفوز من خلال تفسير متطلبات العملاء وتقييم المخاطر والفرص التجارية</li><li>إعداد وثائق عرض امتثالية وجذابة تتماشى مع السياسات وتزيد من نجاح المناقصة</li></ul><p>ما هي المهارات الأساسية التي نبحث عنها؟</p><ul><li>تطوير المناقصات؛ إدارة عمليات الاتصال وتقديم عروض تنافسية</li><li>تطوير إدارة العقد؛ هيكلة الاتفاقيات التي تحمي الربحية وتخفف المخاطر</li><li>استراتيجية التسعير؛ تطوير نماذج تكلفة توازن بين المنافسة وتحسين الهامش</li><li>معرفة عملية CPP بمستوى متوسط؛ تطبيق أطر الشركة لضمان تنفيذ المناقصة بشكل امتثالي وفعال</li><li>إدارة المخاطر؛ تحديد المخاطر التجارية وبناء استراتيجيات التخفيف في العروض</li><li>جدولة المشروع بمستوى متوسط؛ تنسيق الجداول الزمنية والمتسلميات عبر فرق متعددة الوظائف</li><li>فهم الأعمال بمستوى متوسط؛ فهم ديناميكيات السوق لتوظيف العروض بشكل استراتيجي</li><li>التواصل بمستوى متوسط؛ ترجمة المتطلبات المعقدة إلى وثائق واضحة ومقنعة</li></ul><p>ما المؤهلات التي ستنجح فيها؟</p><ul><li>تفكير استراتيجي مع القدرة على وضع أساليب فوز للفرص المعقدة</li><li>عقلية تحليلية قوية لتفسير احتياجات العملاء وترجمتها إلى حلول مثلى</li><li>نهج تعاوني للعمل مع فرق متعددة الوظائف وتوجيه الزملاء</li><li>المرونة والقدرة على التكيف لإدارة أولويات متداخلة في بيئة ديناميكية</li></ul><p>ما الذي ستحصل عليه بالتحديد؟</p><ul><li>دور عالي التأثير حيث يؤثر عملك مباشرة على نمو الأعمال وربحيتها</li><li>فرصة لقيادة المناقصات الإستراتيجية وتشكيل النتائج التجارية</li><li>ثقافة تعاونية تقدر الخبرة والاستقلالية والتعلم المستمر</li><li>نمو مهني من خلال فرص التدريب والتعرض لمشاريع معقدة</li><li>قدم خبرتك في المناقصات إلى فريق جاهز للفوز معاً، قدم طلبك اليوم!</li></ul><p><br></p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>تفكير استراتيجي مع القدرة على تحديد أساليب فوز للفرص المعقدة</li><li>عقلية تحليلية قوية لتفسير احتياجات العملاء وترجمتها إلى حلول مثلى</li><li>نهج تعاوني للعمل مع فرق متعددة الوظائف وتوجيه الزملاء</li><li>المرونة والقدرة على التكيف لإدارة أولويات متداخلة في بيئة ديناميكية</li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إلمامك باللغة الإنجليزية.<br> Mindrift يربط بين المختصين وفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع لشركات تقنية رائدة، مع التركيز على اختبار وتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي.<br> المشاركة قائمة على المشاريع، وليست توظيفًا دائمًا.<br> حول الدور: ستصمّم مهام ترميز تتحدى وكلاء ترميز AI في أقصى حدودها.<br> كل مهمة هي بيئة Docker مستقلة ذات جزء برمجي مكسور؛ يحاول وكيل AI إصلاح العطل؛ تُتحقق الاختبارات الآلية من النتيجة.<br> الناتج النهائي هو حزمة المهمة الكاملة: الشفرة المعطوبة، الاختبارات، التعليمات، وحل مرجعي يثبت أن المهمة قابلة للحل.<br> المسؤوليات: اختر سيناريو مطور واقعي — علة حقيقية، ETL معطل، ميزة مفقودة — وليست مشكلة لعبة.<br> بناء بيئة Docker قابلة لإعادة الإنتاج مع تبعيات مثبتة.<br> اكتب اختبار pytest يتحقق من النتائج، وليس من الأوامر المحددة — حتمي، غير عشوائي، ولا يكشف عن الإصلاح.<br> اكتب تعليمات.<br> أنشئ مستندًا يقرؤه مثل تذكرة Jira يتلقّاها مطور.<br> اكتب حلًا مرجعيًا.<br> أداة sh تُثبت أن المهمة قابلة للحل.<br> قم بمعايرة الصعوبة حتى يحلها وكلاء الحالة الراهنة من أحدث ما توصلت إليه التقنية 20–60% من الوقت.<br> قم بالتكرار بناءً على ملاحظات م مراجعي QA خبراء.<br> لاحقًا: راجع مهام المؤلفين الآخرين كمراجع QA.<br> ليس ضمن النطاق ترميز البيانات، أو هندسة المطالبات.<br> الشفرة الإنتاجية التي يجب شحنها — أنت تصمم المشاكل والتحقق لوكلاء AI.<br> ألغاز Leetcode — يجب أن تبدو السيناريوهات كعمل مطور حقيقي.<br> ليس كل مهمة من المهام الخاصة بكل مرشح تُشحن — الجودة فوق الكمية.<br> المتطلبات: 3+ سنوات من تطوير البرمجيات في بيئة خلفية واحدة — بايثون، Go، Node.js، Java، أو Rust.<br> العمق في أحد الأكوام يفضل على الاتساع.<br> الطلاقة في بايثون + pytest مطلوبة بغض النظر عن اللغة الأساسية.<br> آلية الاستغلال تعتمد على pytest حتى عندما تكون التطبيق المعطوب بلغة أخرى.<br> Fixtures، parametrize، monkeypatch، timeouts، conftest.<br> تأليف Docker — ملفات Docker قابلة لإعادة الإنتاج، تبعيات مثبتة، مسارات متعددة عند الحاجة، مستخدم غير جذر.<br> Linux & Bash — الشعور بالراحة في تصحيح الأخطاء داخل الحاويات (strace، lsof، journalctl)؛ الشل يتجاوز set -euo pipefail.<br> خبرة في وكيل ترميز AI — Claude Code، Cursor، Roo Code، أو ما شابه، في عمل غير تقليدي.<br> يمكنك ذكر وقت محدد كان فيه الذكاء الاصطناعي مخطئًا بثقة وكيف اكتشفت ذلك.<br> اللغة الإنجليزية — كتابة B2+.<br> ليس مناسبًا لمهندسي علوم البيانات، ML، أو رؤية حاسوبية بدون مخرجات هندسة خلفية.<br> مختبرو QA اليدويون بدون أتمتة أو تأليف اختبارات.<br> فقط Frontend، منخفضة/بدون كود، دعم تقني، أو محللو أعمال.<br> مهندسون لم يكتبوا pytest من الصفر من قبل.<br> مبتدئ أو متدرب أو مساعد كأحدث دور له.<br> المؤهلات المفضلة: عمق في الأمن، إدارة الأنظمة (nginx / systemd / cron)، الحوسبة العلمية (NumPy / PyTorch / SciPy)، DevOps، أو أعمقاف Git.<br> أدوات بايثون الحديثة (uv، poetry، pyproject.toml). أدوات التغطية (pytest-cov، coverage.py، gcov، llvm-cov، kcov).<br> الاختبار العشوائي أو الاختبار المستند إلى الخصائص (Hypothesis).<br> مساهمة سابقة في مقاييس تقييم الوكلاء أو أطر ذات صلة.<br> الإجراء: تطبيق → اجتياز التأهيل (اختبار عينة مدته 90 دقيقة + مقابلة سلوكية قصيرة) → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع.<br> الالتزام الزمني: التوطين: حوالي 10 ساعات للمهمة الأولى.<br> الحالة الثابتة: حوالي 5 ساعات للمهمة، 2–4 مهام متوازية لكل مؤلف.<br> الحمل الواقعي الأسبوعي: 8–20 ساعة.<br> إمكان التوفر لعدد أعلى من المؤدين من أصحاب الأداء العالي.<br> يمكنك اختيار وقت وكيفية الإسهام؛ يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول.<br> التعويض: مساهمات مدفوعة، تصل حتى 35 دولارًا في الساعة *.<br> تعويض قائم على المهمة يعادل الأجرة بالساعة، اعتمادًا على الأداء والحجم.<br> بعض المشاريع تشمل دفعات تحفيزية.<br> * تتفاوت الأسعار بناءً على الخبرة وتقييم المهارات والموقع واحتياجات المشروع وعوامل أخرى.<br> قد تُمنح أسعار أعلى للخبراء المتخصصين بدرجة عالية.<br> قد تنطبق أسعار أقل أثناء فترة التوطين أو في مراحل المشروع غير الأساسية.<br> تفاصيل الدفع تُشارك وفق كل مشروع.<br> التقديم: أرسل سيرتك عبر منصة Mindrift.<br> حدد مستوى لغتك الإنجليزية، واشر إلى هذا الدور (أخصائي تقييم هندسة البرمجيات — Terminal Bench)، وأضف رابط ملف GitHub إذا كان متاحًا.<br></span> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span>At PMI, we’ve chosen to do something incredible. We’re totally transforming our business and building our future on smoke-free products with the power to deliver a smoke-free future.</span></p><br><br><br><p><span>With huge change, comes huge opportunity. So, wherever you join us, you’ll enjoy the freedom to dream up and deliver better, brighter solutions and the space to move your career forward in endlessly different directions.</span></p><br><br><br><p><span>Do you want to work for a Top Employer with international career opportunities? This is for you!</span></p><br><br><br><br><p><span>Today, we are looking for a CC Experience Sr Specialist to join our team in Algeria.</span></p><br><br><br><p><span>This role is based in Algiers.</span></p><br><br><br><p><span>Your ‘day to day’:</span></p><br><br><br><ul><li><span>Lead the development, adaptation and execution of content and communication materials across consumer touchpoints.</span></li><li><span>Support visibility and engagement initiatives for brand activation, including consumer education content, tasking visuals and POS execution.</span></li><li><span>Work closely with Digital teams to ensure content consistency and support online journey design.</span></li><li><span>Ensure 360° consistency of messaging across all consumer engagement channels.</span></li><li><span>Leverage insights from multiple sources to define and localize content that addresses consumer motivations and barriers.</span></li><li><span>Develop communication and education materials helping consumers navigate key behavioural changes.</span></li><li><span>Ensure all developed materials are fully compliant with local regulatory requirements and internal marketing policies.</span></li><li><span>Guarantee quality execution of all initiatives and clear documentation of all approvals prior to implementation.</span></li><li><span>Coordinate project timelines, planning, and alignment with internal stakeholders.</span></li><li><span>Manage relationships with creative and production agencies (briefing, execution oversight, quality control).</span></li><li><span>Oversee content production for online and offline channels.</span></li><li><span>Manage budget planning, tracking and forecasting for all Consumer Experience activities.</span></li><li><span>Work closely with the Consumer Experience Manager to develop insights-driven initiatives that support brand portfolio strategy.</span></li><li><span>Ensure ongoing alignment and support to internal teams by providing tools, content, and brand education.</span></li></ul><br><p><span>Who we’re looking for:</span></p><br><br><br><ul><li><span>Graduate in Business, Marketing or related field.</span></li><li><span>Minimum of 3 years of experience in Brand Management, Marketing or Consumer Engagement (FMCG experience preferred).</span></li><li><span>Proven track record in managing brand plans, communication content, and integrated marketing campaigns (digital, social, offline).</span></li><li><span>Experience working with cross functional teams and managing external partners/agencies.</span></li><li><span>Excellent communication and collaboration skills to work effectively with cross-functional teams.</span></li><li><span>Fluency in English & French (Spoken and Written).</span></li></ul><br><p><span>Philip Morris International offers you a new perspective in Algeria. Here, you will never stop exploring and discovering. We take on-the-job learning to another level, giving you every opportunity to develop your career and reach your full potential. This position will advance your experience with innovative technologies, services, and processes. Backed by a competitive salary and compensation package, you will work in a professional setting with clients and team members from all over the world.</span></p><br><br><br><p><span>Philip Morris International: Delivering a Smoke-Free Future</span></p><br><br><br><p><span>Philip Morris International (PMI) is a leading international tobacco company working to deliver a smoke-free future and evolving its portfolio for the long term to include products outside of the tobacco and nicotine sector. The company’s current product portfolio primarily consists of cigarettes and smoke-free products. Since 2008, PMI has invested more than USD 10.5 billion to develop, scientifically substantiate and commercialize innovative smoke-free products for adults who would otherwise continue to smoke, with the goal of completely ending the sale of cigarettes. This includes the building of world-class scientific assessment capabilities, notably in the areas of pre-clinical systems toxicology, clinical and behavioral research, as well as post-market studies. In November 2022, PMI acquired Swedish Match – a leader in oral nicotine delivery – creating a global smoke-free champion led by the companies’ IQOS and ZYN brands. The U.S. Food and Drug Administration has authorized versions of PMI’s IQOS Platform 1 devices and consumables and Swedish Match’s General snus as Modified Risk Tobacco Products. As of September 30, 2023, PMI's smoke-free products were available for sale in 82 markets, and PMI estimates that approximately 19.7 million adults around the world had already switched to IQOS and stopped smoking. Smoke-free products accounted for approximately 36.2% of PMI’s total third-quarter 2023 net revenues. With a strong foundation and significant expertise in life sciences, PMI announced in February 2021 its ambition to expand into wellness and healthcare areas and, through its Vectura Fertin Pharma business, aims to enhance life through the delivery of seamless health experiences. </span></p><br><br><br><p><span>For more information, please visit www.pmi.com and www.pmiscience.com.</span></p><br><br><br><p><span>"PMI is an Equal Opportunity Employer”</span></p><br><br><br> </div>
<p>انضم إلى بيئة ملهمة حيث ستدعم وظائف الموارد البشرية والإدارة من خلال المساهمة في المشاريع ومجالات التخصص. ستخطط وتنفّذ المهام والمسؤوليات الموكلة، وتقدّم الإرشاد للموظفين فيما يتعلق بالموارد البشرية. بالإضافة إلى ذلك، ستلعب دورًا فعالًا في تنفيذ مشاريع إدارية مكلّفة. ستقُرّ هذا المنصب مدير الموارد البشرية ويقع في فريحة.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>كونك نقطة الاتصال الأولى للحصول على المشورة والمدخلات عبر مجموعة واسعة من مجالات الموارد البشرية.</li><li>الحفاظ والمتابعة على المفاهيم والأدوات والإجراءات.</li><li>يدعم فريق الموارد البشرية في مسائل التحسين والكفاءة والتوحيد، إلخ، من ممارسات الموارد البشرية العامة.</li><li>المساهمة في مشاريع لتطوير أو تعزيز المفاهيم أو الممارسات داخل قسم الموارد البشرية والإدارة أو عبر الوظائف.</li><li>اتباع الإجراءات والتوجيهات والتعليمات لتنفيذ المهام ضمن المجال المختص.</li><li>دعم التعاون بين الموارد البشرية وأصحاب المصلحة الداخليين لتعزيز الوعي بدور الموارد البشرية ووظائفها في الشركة وبناء علاقات تساعد الموارد البشرية على دعم العمل واستراتيحة الشركة بشكل أفضل.</li></ul><p><strong>المرشح المتوقع مؤهلاته</strong></p><h2>ما الذي نبحث عنه وما الذي نقدمه</h2><p>ما نبحث عنه :</p><ul><li>درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة.</li><li>خبرة ذات صلة لا تقل عن سنتين.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية والفرنسية كتابة وتحدثاً.</li></ul><p>الكفاءات لهذه الوظيفة :</p><ul><li>يتواصل بشكل واضح ودقيق وممنهج؛ يتحدث بثقة وإقناع؛ يقدم بفعالية.</li><li>الالتزام بقواعد الشركة وإجراءاتها، تنفيذ الخطط بالتزام وعزم، تحقيق نتائج عالية الجودة.</li><li>يتبع منهجاً منهجيًا ونظاميًا، يخطط مسبقاً، يحدد أولويات واضحة ويخصص الموارد بفعالية.</li><li>يترك تأثيراً، يقنع ويُقنع الآخرين؛ يروّج للخطط والفِكر بنجاح.</li></ul><h2>ما الذي نقدمه :</h2><ul><li>تعويضات ومزايا منافسة.</li><li>فرص تعلم مستمرة وأنشطة تدريبية من خلال التدريب أثناء العمل والتعلم الداخلي لدينا.</li><li>فرص تطوير مهني عبر تخصصات وجغرافيات متعددة.</li><li>قادة يركّزون على إشراك وتمكين فريقهم، وهو ما ينعكس في درجات تقييم المتدربين المرتفعة باستمرار.</li><li>ثقافة شركة داعمة وشاملة تتيح لك أن تكون على طبيعتك الحقيقية.</li><li>تركيز على قضاء أوقات ممتعة مع بعض عبر فعاليات بناء الفريق وأنشطة اجتماعية.</li></ul>
<p><br> <strong>المسمى الوظيفي:</strong> <br>مهندس مرافق حيوية لمراكز البيانات متخصص في التدفئة والتهوية وتكييف الهواء/الطاقة<br> <br> <strong>الملخص:</strong> <br>ضمان التشغيل الفعال لأنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء وأنظمة الطاقة في مراكز البيانات.<br> <br> <strong>المسؤوليات:</strong> <br> تصميم وتنفيذ وصيانة أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء وأنظمة الطاقة لمراكز البيانات.<br> إجراء عمليات التفتيش والصيانة الدورية لضمان موثوقية النظام.<br> استكشاف أخطاء أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والطاقة وإصلاحها على الفور.<br> التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لتحسين كفاءة الطاقة وتقليل التكاليف.<br> البقاء على اطلاع بأحدث معايير وتقنيات الصناعة.<br> </p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><strong>المتطلبات:</strong> <br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة الكهربائية أو الهندسة الميكانيكية أو مجال ذي صلة<br> خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمتخصص في التدفئة والتهوية وتكييف الهواء/الطاقة في مراكز البيانات<br> الكفاءة في تصميم وصيانة أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء<br> خبرة في أنظمة توزيع الطاقة وتقنية مزودات الطاقة غير المنقطعة (UPS)<br> معرفة تقنيات إدارة الطاقة وتحسينها<br> مهارات قوية في حل المشكلات واستكشاف الأخطاء وإصلاحها<br> الإلمام بمعايير ولوائح الصناعة<br></p>
<ul><li><font dir="auto"><font dir="auto">إجراء التحليلات والضوابط البيولوجية والفيزيائية الكيميائية والميكروبيولوجية وفقاً للإجراءات المعمول بها.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">التحقق من جودة المواد الخام، والمنتجات قيد التصنيع، والمنتجات النهائية.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">التحقق من صحة النتائج وتفسيرها، وكتابة تقارير التحليل.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">ضمان التتبع، وإدارة العينات، وصيانة المعدات ومعايرتها.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">الالتزام بممارسات المختبر الجيدة (GLP)، وممارسات التصنيع الجيدة (GMP)، وقواعد الصحة والسلامة. </font></font></li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><font dir="auto"><font dir="auto">درجة البكالوريوس (Bac+3) أو درجة الماجستير (Bac+5) في علم الأحياء، الكيمياء الحيوية، الميكروبيولوجيا أو الصيدلة.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">خبرة من سنة إلى سنتين في المختبر (يفضل في الصناعة الدوائية).</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">إتقان التقنيات التحليلية، الدقة، حس التنظيم، وروح الفريق.</font></font></li></ul><p><br></p>
<p>المتطلبات والملخص</p><p>نحن نبحث عن الأشخاص المناسبين - الأشخاص الذين يرغبون في الابتكار والتحقيق والنمو والقيادة. نحن نجذب أفضل المواهب ونحافظ عليها من خلال الاستثمار في موظفينا وتمكينهم من تطوير أنفسهم ومسيرتهم المهنية. جرب تحديات ومكافآت وفرص العمل لدى أحد أكبر مزودي المنتجات والخدمات لصناعة الطاقة العالمية في العالم. المهام الوظيفية: تحت الإشراف العام، يستخدم المعرفة والخبرة في مجال التسميت لتطوير تصميم خطة عمل التسميت لتلبية متطلبات العملاء، بما في ذلك الحسابات الأولية للعملية، وإجراء المحاكاة الحاسوبية، وتصميم أنظمة السوائل، تقديم طلبات الفحوصات المخبرية ومراجعة نتائج الفحوصات والاعتماد عليها، وإجراء تقييمات المخاطر، والتحقق من أن التصميم يلبي المتطلبات التنظيمية، تقديم تقديرات التكلفة للعملية المخطط لها. يقدم الخبرة التشغيلية بما في ذلك التعليمات التشغيلية وتحديد الموارد المطلوبة لتنفيذ العمل. يجري بشكل مستقل تحليلاً لما بعد العمل، ويقدم توصيات للتحسين، وينفذ التحسينات المتفق عليها للأعمال اللاحقة، ويشارك المعرفة مع فريق التسميت ويعلن عن النجاحات من خلال كتابة ونشر وتقديم الحالات العملية والأوراق الصناعية (على سبيل المثال SPE). يطور ويحافظ على علاقات شخصية مع قاعدة العملاء التقنيين في المنطقة المحددة لبيع حلول التسميت المخصصة بفعالية. بالتعاون مع مهندسي الحفر و/أو الإنتاج التابعين للعميل والموجودين في المكاتب، يستخدم معرفة التسميت لتصميم حلول تلبي متطلباتهم والتوقعات التجارية لهاليبرتون، مع مراعاة كل من سعر الحل للعميل والتكلفة الإجمالية لهاليبرتون لتقديمه. يبيع التقنيات والعمليات الجديدة المحددة في خطط تحسين الأداء الخاصة بالعملاء في الموقع (POP). يقدم الدعم الفني في موقع البئر كما هو مطلوب من قبل العميل أو خط خدمة المنتجات (PSL). ويتضمن ذلك التحقق من تصميم العمل باستخدام المعلمات المدخلة النهائية للعمل والأدوات الهندسية المستخدمة أصلاً لتصميم العمل. يستشير فريق PSL بشأن احتياجات المعدات والمواصفات ويتحقق من أن جميع الموارد المطلوبة لعملية التسميت متوفرة وتلبي المتطلبات التنظيمية المحلية. يقدم توقعات معدات التغليف والمواد الكيميائية في الوقت الكافي لتسليمها في تواريخ العمل المتوقعة مع المساعدة في الحفاظ على أهداف المخزون (مستويات المخزون، معدلات الدوران، الحركة البطئية، الفائض وما إلى ذلك). يؤدي المهام التي تطلب معرفة وتطبيق المبادئ الهندسية والتجارية الأساسية. يوجه الأعضاء المبتدئين في فريق التسميت. يعمل بشكل مستقل وقد يقدم توجيهات العمل للآخرين في الموقع. يشترط الحصول على درجة البكالوريوس في تخصصات العلوم أو التكنولوجيا أو الهندسة أو الرياضيات. يتطلب ما لا يقل عن 12 شهرًا من الخبرة في تعلم عمليات التسميت وتصميم الأعمال والحلول الفنية. المؤهلات: هاليبرتون هي شركة تضمن تكافؤ فرص العمل. تتخذ قرارات التوظيف دون النظر إلى العرق، أو اللون، أو الدين، أو الإعاقة، أو المعلومات الجينية، أو الحمل، أو المواطنة، أو الحالة الاجتماعية، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسية، أو العمر، أو وضع المحاربين القدامى، أو الأصل القومي، أو أي وضع آخر يحميه القانون أو اللوائح. الموقع: Rte Rhoude El Baguel, KM 15, Hassi Messaoud, , 30500, Algeria. تفاصيل الوظيفة: رقم الطلب: PHONE_NUMBER مستوى الخبرة: ذوي الخبرة عائلة الوظائف: العمليات خط خدمة المنتجات: التسميت دوام كامل / دوام جزئي: دوام كامل مواقع إضافية لهذه الوظيفة: معلومات التعويض: التعويض تنافسي ويتناسب مع الخبرة.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p>يشترط الحصول على درجة البكالوريوس في تخصصات العلوم أو التكنولوجيا أو الهندسة أو الرياضيات. يتطلب ما لا يقل عن 12 شهرًا من الخبرة في تعلم عمليات التسميت وتصميم الأعمال والحلول الفنية.</p>
<ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">إجراء الدراسات الفنية وتحديد أبعاد الهياكل المعدنية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تطوير والتحقق من خطط التصميم والتنفيذ.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">إعداد مذكرات الحسابات وضمان استقرار الهياكل.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">الإشراف على تصنيع وتجميع وتركيب الهياكل المعدنية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">التحقق من توافق العمل مع الخطط والمعايير الفنية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">مراقبة تقدم العمل في الموقع. </font></font></li> </ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">درجة هندسة في الهندسة المدنية، تخصص الهياكل المعدنية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">معرفة ببرامج الحسابات والرسم الفني.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">الدقة، والمهارات التحليلية، والقدرة على العمل ضمن فريق.</font></font></li> </ul>