وظائف تطوير و برمجة في الجزائر

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

وكيل حجوزات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة الإثنين

الضيافة والسياحة

ملخص الوظيفة  معالجة جميع طلبات الحجز والتعديلات والإلغاءات الواردة عبر الهاتف أو الفاكس أو البريد. تحديد احتياجات الحجز للضيوف وتحديد نوع الغرفة المناسب. التحقق من توفر نوع الغرفة والسعر. شرح سياسات الضمان والأسعار الخاصة والإلغاء للمتصلين. تلبية الطلبات الخاصة وتوثيقها. الإجابة على الأسئلة المتعلقة بمرافق/خدمات المنشأة وتجهيزات الغرف. اتباع أساليب المبيعات لزيادة الإيرادات إلى الحد الأقصى. إدخال البيانات والوصول إليها في نظام الحجز. توضيح أنواع حجوزات الغرف الخاصة (على سبيل المثال، الغرف المجانية، وخصومات الموظفين، وأسعار المعاينة لوكلاء السفر، وحجوزات الجملة) من خلال إدخال الرمز والسعر الصحيحين في نظام الحجز. اتباع إجراءات التصعيد المناسبة عند التعامل مع مخاوف الضيوف. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ وضمان نظافة الزي الرسمي والمظهر الشخصي واحترافيتهما؛ والحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ وحماية أصول الشركة؛ وحماية خصوصية وأمن الضيوف وزملائهم في العمل. الترحيب بجميع الضيوف والاهتمام بهم وفقًا لمعايير الشركة؛ وتوقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها؛ ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة؛ وشكر الضيوف بتقدير صادق. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة واحترافية؛ والرد على الهواتف باستخدام الآداب المناسبة. تطوير علاقات عمل إيجابية والحفاظ عليها مع الآخرين؛ ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. نقل ورقع وحمل ودفع وسحب ووضع الأغراض التي تزن 10 أرطال أو أقل دون مساعدة. أداء مهام الوظيفة المعقولة الأخرى بناءً على طلب المشرفين.ملف المرشح المطلوبالمؤهلات المفضلة  التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. خبرة العمل ذات الصلة: لا توجد خبرة عمل ذات صلة. الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الترخيص أو الشهادة: لا يوجد

POSITION SUMMARY  Process all reservation requests, changes, and cancellations received by phone, fax, or mail. Identify guest reservation needs and determine appropriate room type. Verify availability of room type and rate. Explain guarantee, special rate, and cancellation policies to callers. Accommodate and document special requests. Answer questions about property facilities/services and room accommodations. Follow sales techniques to maximize revenue. Input and access data in reservation system. Indicate special room reservation types (e.g., complimentary rooms, employee discounts, travel agent inspection rates, and wholesale reservations) by inputting the correct code and rate into the reservation system. Follow proper escalation procedures when addressing guest concerns. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.Desired Candidate ProfilePREFERRED QUALIFICATIONS  Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

ممثل الحجوزات

في الموقع - الجزائر - وهران ٢١ سبتمبر ٢٠٢٦

خدمة العملاء

ملخص الوظيفة: معالجة جميع طلبات الحجوزات والتعديلات والإلغاءات التي ترد عبر الهاتف أو الفاكس أو البريد. تحديد احتياجات ضيوف الحجز وتحديد نوع الغرفة المناسب. التحقق من توفر نوع الغرفة والسعر. شرح سياسات الضمان والأسعار الخاصة والسياسات الإلغائية للمتصلين. تلبية وتسجيل الطلبات الخاصة. الإجابة على أسئلة حول مرافق/خدمات العقار وترتيبات الغرف. اتباع تقنيات البيع لزيادة الإيرادات. إدخال واسترجاع البيانات في نظام الحجوزات. تحديد أنواع الحجوزات الخاصة (مثل الغرف المجانية، خصومات الموظفين، أسعار الفحص من قبل وكلاء السفر، والحجوزات بالجملة) عن طريق إدخال الكود والسعر المناسبين في نظام الحجوزات. اتباع إجراءات التصعيد المناسبة عند معالجة مخاوف الضيوف. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان نظافة المظهر الشخصي والمهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة؛ حماية خصوصية وأمن الضيوف وزملاء العمل. الترحيب والإقرار بجميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة؛ شكر الضيوف بامتنان حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ الإجابة على المكالمات الهاتفية باستخدام آداب المهنة المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. الامتثال لمتطلبات وضمان الجودة. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 10 أرطال أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.الملف المرشح المرغوبالمؤهلات المفضلة المؤهل العلمي: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (G.E.D). الخبرة العملية ذات الصلة: لا توجد خبرة سابقة. الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الترخيص أو الشهادة: لا يوجد

POSITION SUMMARY Process all reservation requests, changes, and cancellations received by phone, fax, or mail. Identify guest reservation needs and determine appropriate room type. Verify availability of room type and rate. Explain guarantee, special rate, and cancellation policies to callers. Accommodate and document special requests. Answer questions about property facilities/services and room accommodations. Follow sales techniques to maximize revenue. Input and access data in reservation system. Indicate special room reservation types (e.g., complimentary rooms, employee discounts, travel agent inspection rates, and wholesale reservations) by inputting the correct code and rate into the reservation system. Follow proper escalation procedures when addressing guest concerns. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.Desired Candidate ProfilePREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None

دوام كامل من ١ إلى ٤ سنة Naukri Gulf

موظف حجوزات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢١ أغسطس ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<div> الملخص الوظيفي عالجة جميع طلبات الحجز والتغييرات والإلغاءات الواردة عبر الهاتف أو الفاكس أو البريد. تحديد احتياجات الحجز للضيف وتحديد نوع الغرفة المناسب. التحقق من توفر نوع الغرفة والسعر. شرح الضمان والسعر الخاص وسياسات الإلغاء للمتصلين. تلبية وتوثيق الطلبات الخاصة. الإجابة عن الأسئلة المتعلقة بمرافق وخدمات المنشأة والإقامة في الغرفة. اتباع تقنيات البيع لزيادة الإيرادات. إدخال والوصول إلى البيانات في نظام الحجز. الإشارة إلى أنواع حجز الغرف الخاصة (مثل الغرف المجانية، خصومات الموظفين، أسعار معاينة وكيل السفر، والحجوزات بالجملة) من خلال إدخال الشفرة الصحيحة والسعر في نظام الحجز. اتباع إجراءات التصعيد الملائمة عند معالجة مخاوف الضيوف. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن المظهر الموحد والشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة؛ حماية خصوصية وأمن الضيوف وزملاء العمل. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفقًا لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف؛ مساعدة ذوي الاحتياجات الخاصة؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ الرد على الهواتف بنEtiquette مناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف بقية الموظفين. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. التحريك، والرفع، والدفع، والسحب، ووضع الأشياء التي تزن حتى 10 أرطال أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبه المشرفون. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية المرتبطة: لا خبرة عملية ذات صلة. الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء </div> <div> </div>

<div> POSITION SUMMARY Process all reservation requests, changes, and cancellations received by phone, fax, or mail. Identify guest reservation needs and determine appropriate room type. Verify availability of room type and rate. Explain guarantee, special rate, and cancellation policies to callers. Accommodate and document special requests. Answer questions about property facilities/services and room accommodations. Follow sales techniques to maximize revenue. Input and access data in reservation system. Indicate special room reservation types (e.g., complimentary rooms, employee discounts, travel agent inspection rates, and wholesale reservations) by inputting the correct code and rate into the reservation system. Follow proper escalation procedures when addressing guest concerns. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None </div> <div> </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

موظف استقبال الحجوزات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٠ أغسطس ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

ملخص المنصب: معالجة جميع طلبات الحجوزات والتغييرات والإلغاءات المستلمة عبر الهاتف أو الفاكس أو البريد. تحديد احتياجات حجز النزيل وتحديد نوع الغرفة المناسب. التحقق من توافر نوع الغرفة والسعر. شرح سياسة الضمان والسعر الخاص والإلغاءات للمُتصَلين. تلبية وتوثيق الطلبات الخاصة. الإجابة على الأسئلة المتعلقة بمرافق وخدمات المنشأة والإقامة في الغرفة. اتباع تقنيات البيع لزيادة الإيرادات. إدخال والوصول إلى البيانات في نظام الحجز. الإشارة إلى أنواع حجوزات الغرف الخاصة (على سبيل المثال: الغرف المجانية، خصومات الموظفين، أسعار فحص وكلاء السفر، وحجوزات الجملة) من خلال إدخال الرمز والسعر الصحيحين في نظام الحجز. اتباع إجراءات التصعيد الصحيحة عند التعامل مع مخاوف النزلاء. الامتثال لجميع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن المظهر الموحد والشخصي نظيفان واحترافيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة؛ حماية خصوصية وأمان النزلاء والزملاء. الترحيب بالنزلاء والاعتراف بهم وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمة النزلاء؛ مساعدة الأفراد ذوي الإعاقة؛ شكر النزلاء بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية؛ الرد على الهواتف بنُهج مناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف موظفي الشركة. الالتزام بتوقعات ومعايير ضمان الجودة. التحريك والرفع والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن أقل من أو يساوي 10 أرطال دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.المرشح المثالي المحتملالتعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.الخبرة العملية ذات الصلة: لا خبرة عملية ذات صلة.الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.الترخيص أو الشهادة: لا شيء

POSITION SUMMARY Process all reservation requests, changes, and cancellations received by phone, fax, or mail. Identify guest reservation needs and determine appropriate room type. Verify availability of room type and rate. Explain guarantee, special rate, and cancellation policies to callers. Accommodate and document special requests. Answer questions about property facilities/services and room accommodations. Follow sales techniques to maximize revenue. Input and access data in reservation system. Indicate special room reservation types (e.g., complimentary rooms, employee discounts, travel agent inspection rates, and wholesale reservations) by inputting the correct code and rate into the reservation system. Follow proper escalation procedures when addressing guest concerns. Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Comply with quality assurance expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.Desired Candidate ProfileEducation: high school diploma or G.E.D. equivalent.Related Work Experience: No related work experience.Supervisory Experience: No supervisory experience.License or Certification: None

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

مهندس طبوغرافي

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٨ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

نفّذ تخطيطات طبوغرافية (المباني، الطرق، وشبكات مختلفة) وفقًا لخطط التنفيذ. قم بإجراء المسوحات الطبوغرافية (الظروف الحالية، الرسومات كما بُنيت، أحجام الأرض). راقب وتحكّم في المستويات (قاعيات الحفر، المنصّات، البلاطات، الردم). تحقق من مطابقة التخطيطات مع خطط المهندس المعماري ومكتب الهندسة، وأبلغ عن أي عدم تطابق. حضّر تقارير طبوغرافية وحافظ على سجلات ميدانية. ساعد مدير المشروع والمشرف الميداني في متابعة التقدم وكمّيات القياس (الردم، الخرسانة المسلحة، إلخ). استخدم وصنّع معدات المسح وتأكد من معايرتها الصحيحة. نسّق مع المكتب الهندسي وفِرَق أعمال الأرضيات والهياكل لضمان التنفيذ الناجح للأعمال.الملف الشخصي المرغوب للمرشح<ul><li>دبلوم في المساحة / مساح-طبوغرافي (المعهد أو الجامعة)، بمستوى فني أول أو مهندس.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في وظيفة مشابهة.</li><li>خبرة مثبتة في بيئة موقع إنشاءات كبيرة، ويفضل في الأشغال العامة، البناء أو طريق</li><li>المهارات الفنية: الكفاءة في استخدام أدوات ومعدات المسح. الكفاءة في برمجيات المسح والرسم التخطيطي (AutoCAD، Covadis، أو ما يعادلها). القدرة على قراءة وتفسير مخططات البناء وخطط الشدّات ومخططات الموقع. معرفة طرق حساب الأحجام، التسوية، والمسح الكمي. القدرة على إجراء الفحوصات والتحققات الطبوغرافية اللازمة لضمان التنفيذ الصحيح للأعمال.</li><li>المهارات السلوكية: الدقة في جمع البيانات والتحقق والتقرير. الاستقلالية والمهارات التنظيمية في الموقع. مهارات العمل الجماعي والقدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد. الاستجابة والقدرة على تحديد أي شواذ بسرعة وتبليغها.</li><li>التوافر لزيارات ميدانية (سيدي هلو، بوعو).</li></ul>

Perform topographic layouts (buildings, roads, and various networks) according to the execution plans. Carry out topographic surveys (existing conditions, as-built drawings, earthwork volumes). Monitor and control levels (excavation bottoms, platforms, slabs, backfill). Verify the conformity of the layouts with the architect's and engineering firm's plans, and report any discrepancies. Prepare topographic reports and maintain field logs. Assist the Project Manager and the Site Supervisor in monitoring progress and quantity take-offs (backfill, reinforced concrete, etc.). Use and maintain surveying equipment and ensure its proper calibration. Coordinate with the engineering office and the earthworks and structural work teams to ensure the successful execution of the works.Desired Candidate Profile<ul><li>Diploma in Topography / Surveyor-Topographer (Institute or University), at the level of Senior Technician or Engineer.</li><li>Minimum 5 years of experience in a similar position.</li><li>Proven experience in a large construction site environment, ideally in public works, building or roadworks.</li><li>TECHNICAL SKILLS: Proficiency in using surveying instruments and equipment. Proficiency in surveying and drafting software (AutoCAD, Covadis, or equivalent). Ability to read and interpret construction plans, formwork plans, and site plans. Knowledge of volume calculation methods, leveling, and quantity surveying. Ability to perform the necessary topographic checks and verifications to ensure the proper execution of the work.</li><li>BEHAVIORAL SKILLS: Rigor and precision in data collection, verification, and reporting. Autonomy and organizational skills on site. Good teamwork skills and ability to work under pressure and meet deadlines. Responsiveness and ability to quickly identify and report any anomalies.</li><li>Availability for site visits (Sidi Hellou, Boudouaou).</li></ul>

دوام كامل من ١ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

مدير الحسابات الصناعية الرئيسية

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

تقريراً إلى مدير مبيعات الميدان، ستكون مسؤولاً عن تطوير الأعمال مع الحسابات الصناعية الرئيسية والمشاركة في مشاريع الأعمال. لتحقيق أهدافك، ستعمل عن كثب مع مدير مركز الخبز للجزائر وفريق صياغة MEA.المهام:<ul><li>تطوير الأعمال: إدارة كامل عملية المبيعات المتعلقة بالحسابات الصناعية الرئيسية. إجراء مفاوضات تجارية لإبرام اتفاقيات وشراكات طويلة الأجل بنجاح. متابعة وإدارة الحسابات الصناعية الإستراتيجية، مع ضمان الأداء في الوقت المحدد وبالكامل (OTIF) وتوافقها مع احتياجات وتوقعات العميل. تحديد وتقييم مشاريع صناعية جديدة وتطوير خطط أعمال مع العملاء لتعزيز التعاون ودعم النمو المشترك. التفاوض على حلول مخصصة تتماشى مع احتياجات العميل والشركة. المشاركة في إدارة المشاريع الجديدة. تنفيذ أدوات الرصد والتقارير.</li><li>الاستراتيجية: تنفيذ استراتيجية المبيعات، والأسعار، وسياسات المنتج للحسابات الرئيسية. نشر الموارد اللازمة لاكتساب عملاء جدد وضمان خدمة ممتازة للعملاء الحاليين. جمع وتوحيد معلومات السوق وتقديم تقارير استخبارات السوق.</li></ul>المرشح المفضلبشهادة في الأعمال/المبيعات، لديك خبرة كبيرة في إدارة الحسابات الصناعية في قطاع الغذاء الزراعي.<ul><li>المهارات الفنية: معرفة بمنهجيات إدارة المشاريع. الكفاءة في O365، PBI، وأدوات CRM المكتبية. القدرة على قيادة ابتكار المنتجات والعمليات. الطلاقة في العربية والإنجليزية والفرنسية.</li><li>المهارات السلوكية: تركيز على العملاء والنتائج. القدرة على التكيف مع مختلف أصحاب المصلحة. القدرة على العمل في بيئة متعددة الثقافات، في مشاريع تتطلب الاستقلالية والمبادرة والتبصر. مهارات تواصل ومفاوضة ممتازة. القدرة على تحليل البيانات والمؤشرات التشغيلية. حس قوي بالسرية. مهارات حل المشكلات.</li></ul>

Reporting to the Sales Field Manager, you will be responsible for developing business with key industrial accounts and participating in business projects. To achieve your objectives, you will work closely with the Baking Center Manager for Algeria and the MEA Formulation team.Missions:<ul><li>Business Development: Manage the entire sales process related to key industrial accounts. Conduct commercial negotiations to successfully conclude long-term agreements and partnerships. Monitor and manage strategic industrial accounts, ensuring on-time, in-full (OTIF) performance and aligning with client needs and expectations. Identify and evaluate new industrial projects and develop business plans with clients to strengthen collaboration and support mutual growth. Negotiate customized solutions tailored to client and company needs. Participate in the management of new projects. Implement monitoring and reporting tools.</li><li>Strategy: Implement the sales strategy, pricing, and product policies for key accounts. Deploy the necessary resources for acquiring new clients and ensure excellent service for existing clients. Collect and consolidate market information and provide market intelligence reports.</li></ul>Desired Candidate ProfileWith a degree in Business/Sales, you have significant experience in managing industrial accounts in the agri-food sector.<ul><li>Technical skills: Knowledge of project management methodologies. Proficiency in O365, PBI, and CRM office tools. Ability to drive product and process innovation. Fluent in Arabic, English, and French.</li><li>Behavioral skills: Customer and results-oriented. Ability to adapt to different stakeholders. Ability to work in a multicultural environment, on projects requiring autonomy, initiative, and foresight. Excellent communication and negotiation skills. Ability to analyze data and operational indicators. Strong sense of confidentiality. Problem-solving skills.</li></ul>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

أمين الاستلام

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٧ سبتمبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

سيكون مسؤولاً عن إدارة استلام وفحص وتسجيل جميع الشحنات والطرود المخصصة لمؤسستنا الفاخرة. وسيكون له/لها دور رئيسي في ضمان موثوقية وفعالية عمليات إدارة المخزون، مع الالتزام بأعلى معايير التنظيم والاحترافية. <h3>المهام الرئيسية:</h3> <ul> <li>استلام وفحص والتحقق من جميع الشحنات الواردة من خلال مطابقتها مع أوامر الشراء والفواتير.</li> <li>تسجيل دقيق لاستلام البضائع في أنظمة إدارة المخزون والحفاظ على سجلات استلام مفصلة.</li> <li>تحديد والإبلاغ الفوري عن أي شذوذ أو عناصر تالفة أو بضائع مفقودة إلى الإدارة والموردين.</li> <li>ضمان نظافة وسلامة وترتيب منطقة الاستلام والمستودع.</li> <li>التواصل بفعالية مع الأقسام الداخلية بشأن مواعيد التسليم.</li> <li>معالجة أرشفة جميع الوثائق المتعلقة بالاستلام بطريقة سريعة ومنظمة.</li> <li>أداء المهام الجسدية مثل تفريغ ونقل وتنظيم البضائع عند الحاجة.</li> <li>الالتزام بجميع سياسات وإجراءات وتعليمات السلامة الخاصة بالشركة.</li> </ul>الملف المرغوب للمرشح <h3>المؤهلات والمهارات المطلوبة:</h3> <ul> <li>خبرة مثبتة كأمين استلام أو مدير مستودعات أو في دور مشابه يتعلق بإدارة المخزون.</li> <li>اهتمام قوي بالتفاصيل ومهارات تنظيمية، مع القدرة على إدارة مهام متعددة في وقت واحد بفعالية.</li> <li>إتقان إدخال البيانات والمهارات الحاسوبية الأساسية؛ تعتبر خبرة استخدام أنظمة إدارة المخزون ميزة إضافية.</li> <li>مهارات اتصال وتواصل ممتازة.</li> <li>لياقة بدنية للعمل في مستودع أو قسم استلام.</li> <li>معرفة بإجراءات مراقبة المخزون وأفضل الممارسات في صناعة الفنادق.</li> <li>إتقان تشغيل الرافعات الشوكية أو المعداتHandling هو ميزة إضافية.</li> <li>خبرة في قطاع الفنادق والمطاعم هو plus.</li> <li>القدرة على العمل بشكل مستقل كجزء من فريق.</li> <li>أخلاقيات عمل قوية وإحساس بالدقة والكفاءة.</li> </ul>

He/She will be responsible for managing the receipt, inspection, and documentation of all deliveries and shipments destined for our luxury establishment. He/She will play a key role in ensuring the reliability and efficiency of our inventory management processes, while adhering to the highest standards of organization and professionalism. <h3>Main Missions:</h3> <ul> <li>Receive, inspect and verify all incoming deliveries by comparing them to purchase orders and invoices.</li> <li>Accurately record the receipt of goods in the inventory management systems and maintain detailed receiving records.</li> <li>Identify and promptly report any anomalies, damaged items, or missing merchandise to management and suppliers.</li> <li>Ensure the cleanliness, safety and order of the receiving area and the warehouse.</li> <li>Communicating effectively with internal departments regarding delivery deadlines</li> <li>Process and file all documents related to reception in a quick and orderly manner.</li> <li>Perform physical tasks such as unloading, moving, and organizing goods as needed.</li> <li>Comply with all company safety policies, procedures and instructions.</li> </ul>Desired Candidate Profile<h3>Qualifications and Profile Sought:</h3> <ul> <li>Proven experience as a receiving clerk, warehouse manager, or in a similar role related to inventory management</li> <li>Strong attention to detail and organizational skills, with the ability to effectively manage multiple tasks simultaneously.</li> <li>Proficiency in data entry and basic computer skills; experience with inventory management systems is an asset</li> <li>Excellent communication and interpersonal skills</li> <li>Physical fitness to work in a warehouse or receiving department</li> <li>Knowledge of inventory control procedures and best practices in the hotel industry</li> <li>Proficiency in operating forklifts or handling equipment is an asset</li> <li>Experience in the hotel and restaurant sector is a plus</li> <li>Ability to work both independently and as part of a team</li> <li>Strong work ethic and a sense of precision and efficiency</li> </ul>

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

Senior Project Coordinator

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٣ سبتمبر ٢٠٢٦

الهندسة

Manage and oversee a portfolio of projects, ensuring their alignment with strategic objectives and the overall vision of the program. Define the program implementation strategy and oversee its planning, execution, and monitoring, ensuring adherence to deadlines, budgets, and quality standards across the portfolio. Support a team of coordinators and project managers, ensuring their skills development and the quality of their work. Oversee the program's financial management (budget preparation and monitoring, financial reporting, resource optimization) in conjunction with the finance teams. Design and oversee the organization of strategically important events, workshops, and training sessions, ensuring their relevance and impact for stakeholders. Structure and manage relationships with local, international, and institutional partners. Oversee and validate the beneficiary selection process and performance monitoring mechanisms, ensuring optimal resource allocation. Design the tools, methodologies, and monitoring/evaluation indicators to measure the program's impact and guide strategic decisions. Draft strategic reports, summary notes, and documents for various stakeholders. Identify, analyze, and anticipate strategic and operational risks related to the program. Contribute to the development of new projects (identifying opportunities, writing proposals, and seeking funding). Represent the organization at a strategic level during meetings, conferences, and events.Desired Candidate ProfileDegree: Master's degree (Bac+5) in management, finance, or other related fields. Significant experience in program coordination and management, including proven experience in an international environment and team leadership. Excellent command of financial management, business plan development, and data analysis for strategic management. Solid experience in managing partnerships and institutional relationships. Advanced proficiency in project management tools and office software. Proven team management and leadership skills. Excellent negotiation and strategic communication skills. Fluency in English required; knowledge of French and/or Arabic is an asset.

دوام كامل بيت.كوم

Senior Planning Manager

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Planning Manager manages the planning requirements of the project by leading a team of planning professionals and coordinating with the project team with the objective of complying with the contract schedule, communicating the impact on the schedule and advising mitigating measures. Job Responsibilities 1 Lead and advise on managing and delivering town planning functions and responsibilities for the organization’s projects and programs. Develop, implement, and monitor best management practices for the delivery and execution of planning commitments. Manage and liaise with the team to create and implement strategies and plans, identifying risks and recommending mitigating actions. Produce and manage schedules for design, procurement, construction, and completion, ensuring compliance with planning procedures and contractual requirements. Evaluate and analyze project progress using status reports to assess performance and provide accurate forecasts. Coordinate with project managers, subcontractors, and authorities to update and manage detailed work programs and planning matters. Obtain and analyze progress updates from the planning team to ensure alignment with project schedules. Conduct analysis of alternative schedules and options to address market fluctuations, changes, or unforeseen events, improving delivery strategies. Review and evaluate subcontractor schedules and reports, recommending actions to align with the contract schedule. Manage subcontractor schedules in line with baseline/contract schedules and recommend actions to address any schedule slippage. Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Knowledge in Principles of Planning and Project Management Knowledge in Construction Law, Change Management, and principles and practices of research and data collection Knowledge of Safety, Quality and Cost Objectives Familiarity with Planning practices and the associated software such as Advanced Primavera6 Knowledge in building construction planning and scheduling Strong cost control knowledge and knowledge in preparation of EOT claims and delay analysis Advanced level of knowledge of engineering, procurement, contracts, construction, and startup work processes Familiar with local and international standards in construction ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 years working experience, 5 years in a relevant supervisory position, 2 years GCC experience is a plus Competencies Agility AI Fluency Resilience Quality Leadership Project Resource Management L4 Cash Flow Analysis L4 Primavera Project Planner L4 Revenue Forecasting L4 Project Tracking and Reporting L4 Build High-Performing Teams Speed of Execution Build Process and Systems Provide Direction Drive Cost Optimization Education Bachelor's Degree in Civil Engineering or Engineering Profesional degree in MMUP Engineer Registration (UPDA) or PMP </div>

دوام كامل بيت.كوم

Senior Planning Manager

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٨ سبتمبر ٢٠٢٦

دوام كامل بيت.كوم

مهندس أول ضمان الجودة/ضبط الجودة

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٧ سبتمبر ٢٠٢٦

التصنيع والإنتاج

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يتولى مهندس أول ضمان/ضبط الجودة مسؤولية ضمان تلبية المنتجات والخدمات لمعايير الجودة المحددة من خلال التخطيط الشامل والإشراف والتقييم. ويتضمن هذا الدور قيادة فريق من أخصائيي ضمان وضبط الجودة، وتطبيق بروتوكولات الاختبار، ومراقبة الالتزام، وقيادة مبادرات التحسين المستمر لتعزيز موثوقية المنتجات ورضا العملاء. المهام والمسؤوليات الوظيفية 1 تطوير وتطبيق إجراءات ومعايير ضمان وضبط الجودة. قيادة وإدارة فريق من مهندسي وفنيي ضمان/ضبط الجودة. تنسيق والإشراف على عمليات الاختبار لضمان تلبية المنتجات للمتطلبات المحددة. تحليل البيانات الواردة من تقارير الاختبار والفحص لتحديد مشكلات الجودة. التعاون مع الفرق متعددة الوظائف لمعالجة مخاوف الجودة وحلها. إجراء عمليات تدقيق وتقييم منتظمة لضمان الالتزام باللوائح التنظيمية للقطاع وسياسات الشركة. تدريب أعضاء الفريق وتوجيههم بشأن أفضل الممارسات ومنهجيات ضمان/ضبط الجودة. إعداد وتقديم تقارير جودة تفصيلية إلى الإدارة وأصحاب المصلحة. قيادة مبادرات التحسين المستمر لتعزيز جودة المنتجات وكفاءة العمليات. التحقق من حفظ وثائق الجودة بدقة وسهولة الوصول إليها. المهام والمسؤوليات الوظيفية 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية إتقان منهجيات ومعايير وأفضل ممارسات ضمان/ضبط الجودة. مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية مع الاهتمام بالتفاصيل. قدرات ممتازة في القيادة والتواصل والعمل الجماعي. تعتبر المعرفة بنظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية لنظام SAP متطلباً للنجاح في هذا الدور. الخبرة العملية خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات خبرة ذات صلة، ويفضل خبرة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي. الكفاءات المرونة الإلمام بالذكاء الاصطناعي القيادة_321977503 اختبار المواد والوعي بالمعايير L3 تدقيق ضمان الجودة L3 الجودة_321977507 ضمان الجودة L3 التكيف والصمود الضبط الإحصائي للجودة L3 إدارة جودة المقاولين من الباطن L3 التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة أو أي مجال آخر ذات صلة </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Lead QA/QC Engineer is responsible to ensure that products and services meet established quality standards through comprehensive planning, oversight, and evaluation. The role would lead a team of quality assurance and control professionals, implementing testing protocols, monitoring compliance, and driving continuous improvement initiatives to enhance product reliability and customer satisfaction. Job Responsibilities 1 Develop and implement quality assurance and control procedures and standards. Lead and manage a team of QA/QC engineers and technicians. Coordinate and oversee testing processes to ensure products meet specified requirements. Analyze data from testing and inspection reports to identify quality issues. Collaborate with cross-functional teams to address and resolve quality concerns. Conduct regular audits and assessments to ensure compliance with industry regulations and company policies. Train and mentor team members on QA/QC best practices and methodologies. Prepare and present detailed quality reports to management and stakeholders. Drive continuous improvement initiatives to enhance product quality and process efficiency. Ensure that all quality documentation is accurately maintained and readily accessible. Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Proficient in quality assurance/control methodologies, standards, and best practices. Strong analytical and problem-solving skills with attention to detail. Excellent leadership, communication, and teamwork abilities. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 year(s) working experience, 5 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus. Competencies Agility AI Fluency Leadership_321977503 Material testing & Standard awareness L3 QA Audits L3 Quality_321977507 Quality Assurance L3 Resilience Statistical Quality Control L3 Sub-contractor Quality Management L3 Education Bachelor's Degree in Engineering or any related field </div>

دوام كامل من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

محاسب

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

القانون

مسؤول عن محاسبة جميع تدفقات المحاسبة لكيان الجزائر الكلي (الدينارات و/أو العملات)؛ إدارة ومراقبة الحسابات البنكية لـ TA (المطالبات بالتمويل، المحاسبة التشغيلية وتسويات البنك)؛ إعادة فوتره موظفي TA إلى الكيانات التي يتم إيفادهم إليها (TEPA، المجموعات) وكذلك رسوم أخرى. متابعة التدفقات بإطار $ TA / TEPA المعدة من قبل контроля التكاليف والفوترة، والتدقيق مع أخصائنا الضريبي فيما يخص شهادات الإعفاء من ضريبة القيمة المضافة في الجزائر؛ إغلاق المحاسبة الشهري: حساب وتسجيل عمليات الإغلاق؛ تسجيل الاستهلاك ومعالجة التدشين والتخريد والتصريفات؛ تحليل حسابات TA واقتراح الإصلاحات المناسبة؛ دفع الإقرارات الضريبية والتأمينية؛ محاسبة رواتب المرافق وكذلك متابعة المقدّمات الممنوحة للموظفين؛ نقل بيانات برنامج SAP مقابل برنامج المحاسبة على الكمبيوتر، إعداد كتيب اجتماعي، محاسبة قانونية، التواصل مع CACs. الفوترة: إنشاء والمتابعة للدين المستحق لـ TA وTEPA، خاصةً فيما يتعلق بإعادة الفوترة لـ: - موظفين مُوفدين إلى التجمعات (GTIM وTFT)؛ - الرسوم الرسومية والبيئية المدفوعة نيابة عن المجموعات؛ - مبيعات الهيدروكربونات ضمن نطاق TEPA (غاز البروبان، الغاز والسائل المصاحب)؛ - ملفات التأخير/المناولة؛ - الفوترة للكيانات الأخرى من المجموعات (MS، البتروكيماويات، OTOC، مصادر الطاقة المتجددة، وغيرها)؛ تحليل، متابعة واقتراح إجراءات لحل المطالبة غير المدفوعة، بعد تحكيم الإدارة. متابعة وحساب معاملات الاستيراد الدولية؛ مسؤول عن عملية المصادقة البنكية لتوطين سحوبات GPL وCondensat.المرشح المطلوبحد أدنى من التعليم الجامعي ثلاث سنوات. خبرة: سنتان في وظيفة مالية. المبادرة في تحسين العمليات القائمة. تنفيذ إجراءات تشغيل أداة UNISOL لضمان الاستمرارية وإمكانية التكرار. أي مهمة محددة أخرى مرتبطة بنشاط DFSI المكلف بها من الإدارة

Responsible for accounting for all accounting flows of the Total Algeria Entity (Dinars and/or currencies); Management and monitoring of bank accounts TA (Calls for funds, operations accounting and bank reconciliations); Rebilling of TA staff to the entities in which they are seconded (TEPA, groups) as well as other fees. Monitoring of the spill in $ TA / TEPA prepared by Cost-Control and invoicing, verification with our tax specialist of the VAT exemption certificates in DZ; Monthly accounting closure: calculation and accounting of closing-related operations; Recording of depreciation and processing of commissioning, scrapping and disposals; Analyze the TA accounts and propose appropriate remediations; Payment of tax and social security declarations; Accounting for the payroll of premises as well as monitoring the advances granted to staff; Transfer of SAP software data vs PC Accounting software, preparation of social brochure, legal bookkeeping, liaison with the CACs. BILLING: Establishment, monitoring of the TA & TEPA receivable, particularly regarding the re-invoicing of: - Staff seconded to the groupings (GTIM & TFT); - RFS & environmental fees paid on behalf of the Groups; - Sales of hydrocarbons within the TEPA scope (LPG, Gas & Condensate); - Demurrage files; - Billing to other entities Groups (MS, Petrochemicals, OTOC, renewable, etc.); Analysis, follow-ups & proposal for actions to resolve the unpaid claim, after management arbitration. The monitoring and accounting of international import transactions; In charge of the banking process for the domiciliation of GPL & Condensat withdrawals.Desired Candidate ProfileMinimum university education of 3 years. Experience: 2 years in a finance position Being proactive in improving existing processes. Implement operating procedures for the UNISOL tool to ensure continuity and reproducibility. Any other specific assignment related to the activity of the DFSI entrusted by management

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

منسق مشروع

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٨ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

تنسيق وإدارة أنشطة برنامج دولي، مع ضمان توافقه مع أهداف المؤسسة الاستراتيجية. ضمان التخطيط والتنفيذ ومراقبة المراحل المختلفة للبرنامج، مع احترام المواعيد والميزانيات ومعايير الجودة. تنظيم فعاليات وورش عمل وجلسات تدريب مرتبطة بالبرنامج، مع ضمان نجاحها التشغيلي وملاءمتها لأصحاب المصلحة.إدارة التواصل بين الشركاء المحليين والدوليين، وتسهيل تبادل المعلومات والتعاون.الإشراف على عملية اختيار المستفيدين ومتابعة أدائهم لضمان الاستخدام الأمثل للموارد المخصّصة.تطوير أدوات الرصد والتقييم لقياس أثر البرنامج وتحديد مجالات التحسين.تقديم الدعم الفني والإداري لأصحاب المصلحة، بما في ذلك إعداد التقارير والملاحظات الملخصة والوثائق الاستراتيجية.تحديد وتحليل المخاطر المحتملة المرتبطة بالبرنامج واقتراح حلول لتخفيفها.المشاركة في تصميم استراتيجيات مبتكرة لتحسين فعالية البرنامج وتحقيق أقصى أثر له.تمثيل المنظمة في الاجتماعات والمؤتمرات والفعاليات المتعلقة بالبرنامج.المرشح المستهدفشهادة دبلوم: Bac+4/5 في الإدارة أو التمويل أو الابتكار أو تخصصات مماثلة.خبرة في تنسيق المشاريع، خاصة في بيئة دولية.إتقان جيد لإدارة المالية وخطط العمل وتحليل البيانات.معرفة بأدوات إدارة المشاريع (Microsoft Project، Trello، إلخ) وبرامج المكتب.إتقان اللغة الإنجليزية؛ المعرفة بالفرنسية أو العربية إضافة قيمة.الصفات الشخصية:<ul><li>إحساس Organization وإدارة الأولويات بفعالية.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق في بيئة متعددة الثقافات.</li><li>مهارات تواصل وكتابة ممتازة.</li><li>فكر تحليلي وتركز على الحلول.</li><li>القدرة على التكيّف والاستقلالية في إدارة المهام.</li></ul>فوائد الوظيفة:<ul><li>عقد محدد المدة (CDD).</li><li>بيئة عمل محفزة وودية.</li><li>فرص التدريب والتطوير في مجالات مختلفة.</li><li>تجربة مُجزية في قطاع الاستثمار والابتكار والشركات الناشئة.</li></ul>الجزائر

Coordinate and manage the activities of an international program, ensuring its alignment with the organization's strategic objectives. Ensure the planning, implementation, and monitoring of the program's various stages, while respecting deadlines, budgets, and quality standards. Organize events, workshops, and training sessions related to the program, ensuring their operational success and relevance to stakeholders.Manage communication between local and international partners, facilitating information exchange and collaboration.Supervise the beneficiary selection process and monitor their performance to ensure optimal use of allocated resources.develop monitoring and evaluation tools to measure the impact of the program and identify areas for improvement.Provide technical and administrative support to stakeholders, including the drafting of reports, summary notes, and strategic documents.Identify and analyze the potential risks associated with the program and propose solutions to mitigate them.Participate in the design of innovative strategies to improve the program's effectiveness and maximize its impact.Represent the organization at meetings, conferences, and events related to the program.Desired Candidate ProfileDiploma: Bac+4/5 in management, finance, innovation, or similar disciplines.Experience in project coordination, particularly in an international environment.Good mastery of financial management, business plans, and data analysis.Knowledge of project management tools (Microsoft Project, Trello, etc.) and office software.Proficiency in English; knowledge of French or Arabic is an additional asset.Personal qualities:<ul><li>Sense of organization and effective management of priorities.</li><li>Ability to work in a team within a multicultural environment.</li><li>Excellent communication and writing skills.</li><li>Analytical mind and solution-oriented.</li><li>Adaptability and autonomy in task management.</li></ul>Job Benefits:<ul><li>Fixed-term contract (CDD).</li><li>A stimulating and friendly work environment.</li><li>Training and development opportunities in various fields.</li><li>A rewarding experience in the investment, innovation, and startup sector.</li></ul>Alger

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

وكيل متعدد المهام

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<ul> <li>قم بتنفيذ عمليات التصنيع بما يتوافق مع متطلبات الجودة والنظافة، مع ضمان تتبّع وتوثيق مستندات الإنتاج.</li> <li>التكيف مع التغيرات في التعليمات المرتبطة بالمتطلبات المتطورة</li> <li>تزويد خطوط الإنتاج أو محطات العمل بالمواد الخام أو المكونات (التعبئة، إلخ)</li> <li>التأكد من أن المعدات (بما في ذلك العربات) والمرافق المستخدمة بحالة جيدة من حيث الأداء والسلامة.</li> <li>التأكد من أن محطة العمل مرتبة وأن المعدات نظيفة.</li> <li>اتباع تعليمات السلامة</li> <li>احترام الأنظمة الداخلية</li> <li>الإبلاغ عن أي مشاكل مادية أو بشرية يقابلها المشرف المباشر.</li> <li>يضمن تطبيق توجيهات فريق إدارة سلامة الغذاء</li> <li>يضمن حفظ السجلات والبيانات والمستندات لنظام إدارة سلامة الغذاء</li> <li>يضمن الامتثال للنظام العام للقسم الذي ينتمي إليه</li> <li>إدارة محطات معالجة المياه وفق تعليمات هرمية</li> <li>تعبئة وتغليف المنتجات النهائية للشحن أو التخزين</li> <li>المشاركة في ترتيب وتنظيف ورشة العمل أو منطقة الإنتاج</li> <li>المشاركة في تفريغ التعبئة</li> <li>العمل بالتنسيق مع مشغلين آخرين وقادة فريق ومديري الإنتاج وموظفي المستودع</li> <li>للقيام، بشكل متعدد المهام، بجميع المهام اللازمة لتشغيل الوحدة بشكل صحيح.</li> </ul> التعليم الجامعي والخبرة: <ul> <li>خبرة في مجال الكيمياء والنكهات الغذائية</li> <li>خبرة في تشغيل رافعات الشانّة وشاحنات الباليت الكهربائية</li> <li>معرفة بالحركات والوضعيات الصحيحة للمناولة الأحمال الثقيلة</li> <li>خبرة في الوزن واستخدام المقاييس</li> <li>تدريب على النظافة وPRPo</li> <li>Sensitive l HACCP</li> </ul> سمات الشخصية: <ul> <li>فهم مكتوب وشفهي جيد، قادر على إجراء عمليات حسابية بسيطة</li> <li>منظم، صارم، موثوق ومتاح مع إمكانات واضحة لاستقلال طويل الأجل</li> <li>القدرة على العمل ضمن فريق</li> <li>فهم الحجم النسبي للكتل التي يتم مناولتها</li> <li>احترام التعليمات المكتوبة والتسلسل الهرمي</li> <li>حساسية للنظافة والنظام والسلامة</li> </ul> إذا تطابق ملفك الشخصي، الرجاء إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب التقديم الجزائر صويلة

<ul> <li>Carry out manufacturing operations in compliance with quality and hygiene requirements, ensuring traceability and monitoring of production documents.</li> <li>Adapting to changes in instructions linked to evolving requirements</li> <li>Supplying production lines or workstations with raw materials or components (packaging, etc.)</li> <li>Ensure that the equipment (including trolleys) and premises used are maintained in good condition, both in terms of performance and safety.</li> <li>Ensure the workstation is tidy and the equipment is clean.</li> <li>Follow the safety instructions</li> <li>Respect the internal regulations</li> <li>Report any material or human problems encountered to the direct supervisor.</li> <li>Ensures the application of the food safety management team's directives</li> <li>Ensures the preservation of records, data and documents of the food safety management system</li> <li>Ensures compliance with the general discipline of the section to which he belongs</li> <li>Management of water treatment plants according to hierarchical instructions</li> <li>Palletize and wrap the finished products for shipping or storage</li> <li>Participate in the tidying and cleaning of the workshop or production area</li> <li>Participate in the unloading of packaging</li> <li>Working in coordination with other operators, team leaders, production managers and warehouse staff</li> <li>To perform, in a versatile manner, all the tasks necessary for the proper functioning of the unit.</li> </ul> UNIVERSITY EDUCATION & EXPERIENCE: <ul> <li>Experience in the field of chemistry and food flavorings</li> <li>Experience in operating stackers and electric pallet trucks</li> <li>Knowledge of proper movements and postures for handling heavy loads</li> <li>Experience with weighing and using scales</li> <li>Hygiene training and PRPo</li> <li>Sensitive l HACCP</li> </ul> CHARACTER TRAITS: <ul> <li>Good written and oral comprehension, capable of simple arithmetic operations</li> <li>Organized, rigorous, reliable and available with a clear potential for long-term autonomy</li> <li>Ability to work in a team</li> <li>Understanding the relative magnitude of the masses manipulated</li> <li>Respectful of written instructions and hierarchy</li> <li>Sensitivity to hygiene, good order and safety</li> </ul> If you match this profile, please send your CV by clicking on the apply tab Alger Saoula

دوام كامل بيت.كوم

Assistant de suivi sur le terrain NPSA5-Batna

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٨ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Tiered Approach In line with the commitment to safeguard capacity and support personnel already in the Organization, a majority of UNDP UNCDF/UNV vacancies are advertised using a tiered application process whereby: <ul> <li>Tier 0: UNDP/UNCDF/UNV IP staff holding permanent (PA) and fixed-term (FTA) appointments, whose posts will be abolished, or contracts will be terminated or not renewed during 2026.</li> <li>Tier 1: Other UNDP/UNCDF/UNV staff holding permanent (PA) and fixed-term (FTA) appointments</li> <li>Tier 2: UNDP/UNCDF/UNV staff holding temporary appointments (TA), personnel on regular PSA contracts, and Expert and Specialist UN Volunteers</li> <li>Tier 3 or no tier indicated: All other contract types from UNDP/UNCDF/UNV and other agencies, and other external candidates</li> </ul> Please make note of the Tier(s) indicated in the vacancy title, if any, and ensure that you satisfy the eligibility to apply. Background Le Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) est une organisation internationale avec plus de 17000 employés travaillant dans environ 170 bureaux dans le monde pour aider les gouvernements à développer des politiques, des institutions et des partenariats solides pour atteindre le Programme de développement durable et ses 17 objectifs de développement durable à l'horizon 2030. Le travail politique du PNUD mené aux niveaux du siège, des bureaux régionaux et des bureaux de pays forme un spectre contigu de connaissances locales approfondies en alignement avec les perspectives internationales de développement. En outre, dans le cadre du Document de Programme Pays, le PNUD en Algérie a pour objectif de contribuer aux efforts du pays à  renforcer les capacités des institutions pour anticiper et répondre aux besoins en compétences du marché du travail, à accompagner la transition vers le travail décent pour les femmes et les jeunes, à renforcer les capacités des institutions et des entreprises pour développer durablement les secteurs porteurs, et à promouvoir l'économie sociale et solidaire pour favoriser une inclusion économique durable aux jeunes entrepreneurs, hommes et femmes. Dans la continuité des actions menées précédemment dans l’accompagnement des institutions en matière de  promotion de l’Economie Sociale et Solidaire et de l’emploi des jeunes, le PNUD en Algérie met en œuvre une initiative en partenariat avec le Ministère du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité Sociale qui vise à améliorer l’insertion et l’accès à l’emploi décent, en particulier des jeunes et des femmes à travers la création et le développement d’entreprises dans le domaine de l’économie sociale et solidaire. L'Algérie, pays à revenu intermédiaire, est engagée dans des réformes majeures de gouvernance politique, économique, et environnementale. Avec un Indice de Développement Humain (IDH) évalué à 0,753 en 2020-2021, le pays se classe 91ème sur 189 pays ayant réalisé des progrès considérables en matière d'éducation, de bien-être et de santé de ses citoyens. Cependant, le marché du travail en Algérie présente des défis en matière d'emploi, notamment en ce qui concerne le taux de chômage élevé chez les jeunes notamment les femmes, ainsi que la prévalence de l’emploi informel qui reste une préoccupation majeure pour le développement économique. Les efforts consentis par l'Etat pour atteindre l'ODD 8 bénéficieraient d'un soutien accru au travers de moyens tels que l'économie sociale et solidaire (ESS) qui pourrait représenter une option favorable pour renforcer les politiques et les initiatives gouvernementales en matière d'emploi.  Le projet « L’Économie Sociale et Solidaire au service d’une inclusion économique durable des jeunes entrepreneures et entrepreneurs en Algérie » a pour objectif de faciliter le développement de l’ESS, à travers le développement et la mise en place d’un cadre réglementaire compatible avec les besoins et les priorités des organisations et acteurs de l’ESS. Ce projet va principalement participer à la création d’entreprises sociales et d’emplois décents pour les jeunes et les femmes et consiste à encourager l’employabilité des jeunes (en particulier des jeunes femmes) et la génération de richesse à travers la création d’un écosystème favorable au développement de l’économie sociale et solidaire. Pour ce faire, l’action comportera cinq composantes :  Objectif/ Effet 1 : L’écosystème de l’Economie Sociale et Solidaire est renforcé Pour contribuer à cet effet, les produits suivants sont envisagés : <ol> <li>Une réglementation et des normes adéquates établissant l’écosystème de l’ESS sont préparées ; </li> <li>Les capacités des institutions parties de l’ESS au niveau central et local sont renforcées ;</li> <li>Les capacités des structures d’appui facilitatrices de l’ESS sont renforcées.</li> <li>Des projets de création et/ou de développement d’entreprises dans l’ESS, en particulier portés par des jeunes, sont soutenus ;</li> <li>Des initiatives ESS portées par des femmes sont soutenues.</li> </ol> Objectif/ Effet 2 : La création et le développement d’entreprises de l’Economie Sociale et Solidaire sont soutenus Pour contribuer à cet effet, les produits suivants sont envisagés : A la lumière de ce qui précède, le Bureau du PNUD à Alger envisage d’engager un.e Assistant/e de suivi sur le terrain afin de soutenir la mise en œuvre des opérations au niveau de la wilaya concernée, projet « L’Économie Sociale et Solidaire au service d’une inclusion économique durable des jeunes entrepreneures et entrepreneurs en Algérie » conformément aux règles et standards du PNUD. Duties and Responsibilities Sous la supervision du/de la Conseiller.e Technique Principal.e, l'objectif principal de la mission est de soutenir la mise en œuvre des opérations au niveau de la wilaya concernée. L’ Assistant/e de suivi sur le terrain travaillera en étroite collaboration avec l’équipe Croissance Economique Inclusive et les services Opérations du Bureau Pays du PNUD ainsi qu'avec les diverses parties prenantes parmi lesquelles, principalement, les autorités locales au niveau de la wilaya concernée.  Résumé des fonctions : <ul> <li>Appuyer l'unité des achats et assurer un appui administratif dans la wilaya concernée ;</li> <li>Assurer un soutien logistique et de communication dans la wilaya concernée ;</li> <li>Contribuer au suivi des activités du projet au niveau de la wilaya concernée.</li> </ul> Résultats attendus : Sur la base du résumé des fonction qui précède, les résultats attendus de l’Assistant/e de suivi sur le terrain, seront principalement :  <ol> <li>Appuyer l'unité des achats et assurer un appui administratif dans la wilaya concernée :</li> </ol> <ul> <li>Effectuer la prospection des fournisseurs et tout autre tâche d'appui pour tous les achats au niveau de la wilaya concernée ;</li> <li>Appuyer la budgétisation des activités d'approvisionnement et appuyer la préparation des termes de référence ou cahiers de charge, au besoin ;</li> <li>Développement et mise à jour des listes de fournisseurs au niveau de la wilaya concernée ;</li> <li>S'assurer que tous les dossiers de paiement sont complets et conformes aux règles et règlements du PNUD ; </li> <li>Assurer la gestion et l'archivage appropriés de tous les documents et données liés au projet dans la wilaya concernée, tenant compte notamment des exigences de confidentialité pour les documents financiers.</li> </ul> <ol> <li>Assurer un soutien logistique et de communication dans la wilaya concernée :</li> </ol> <ul> <li>Assurer tous les aspects logistiques liés à l’organisation des ateliers, réunions de suivis, formations et séminaires, et toute autre activité liée au projet au niveau de la wilaya concernée ; </li> <li>Participer à la planification et à la coordination des visites de terrain pour les membres du personnel du projet, les partenaires et les donateurs ;</li> <li>Appuyer la préparation de la correspondance du projet et la préparation des comptes-rendus de réunions, rapports d'activités et autres documents du projet ;</li> <li>Assurer une liaison efficace avec les médias locaux pour promouvoir les activités et les réalisations du projet dans la wilaya concernée.</li> </ul> <ol> <li>Contribuer au suivi des activités du projet au niveau de la wilaya concernée :</li> </ol> <ul> <li>Contribuer à l'examen régulier des dépenses du projet et veiller à ce que les dépenses soient légitimes et exactes ;</li> <li>Contribuer à la préparation des rapports narratifs et financiers nécessaires et d'autres documents pertinents en ce qui concerne les activités au niveau local, en étroite collaboration avec le/la coordinateur.trice ;</li> <li>Participer à la veille médiatique et aux activités de communication du projet en assurant la visibilité des partenaires ;</li> <li>Faire des rapports/compte rendus photographiques des ateliers et des déplacements sur terrain ;</li> <li>Contribuer au suivi et à l'analyse des aspects spécifiques du développement et de l'exécution des initiatives subventionnées par le projet ;</li> <li>Maintenir une base de données à jour des porteurs/ses des initiatives ESS et de leurs projets dans la wilaya concernée.</li> </ul> Effectuer toute autre tâche en lien avec le développement du projet dans la wilaya concernée et jugée nécessaire par le/la Conseiller.e Technique Principal.e. Competencies 5. Compétences Core Achieve Results: LEVEL 1: Plans and monitors own work, pays attention to details, delivers quality work by deadline Think Innovatively: LEVEL 1: Open to creative ideas/known risks, is pragmatic problem solver, makes improvements  Learn Continuously: LEVEL 1: Open minded and curious, shares knowledge, learns from mistakes, asks for feedback Adapt with Agility: LEVEL 1: Adapts to change, constructively handles ambiguity/uncertainty, is flexible  Act with Determination:  LEVEL 1: Shows drive and motivation, able to deliver calmly in face of adversity, confident Engage and Partner: LEVEL1:Demonstratescompassion/understanding towards others, forms positive relationships Enable Diversity and Inclusion: LEVEL 1: Appreciate/respect differences, aware of unconscious bias, confront discrimination  Required Skills and Experience Niveau d'études minimum requis Niveau secondaire en sciences de gestion ou Licence en sciences commerciales, sciences de gestion, logistique, administration ou domaine connexe. Expérience professionnelle requise -Au moins 5 ans d'expérience professionnelle et pratique de travail dans le domaine de la logistique, de l’approvisionnement et de la passation de marchés pour le niveau Baccalauréat.  -Au moins 2 ans d’expérience professionnelle et pratique de travail dans le domaine de la logistique, de l’approvisionnement et de la passation de marchés pour le niveau licence.  -La compréhension du contexte de l’Algérie et des réglementations algériennes est obligatoire ; -Fortes compétences interpersonnelles et en communication, engagement à travailler en équipe et à travailler dans plusieurs disciplines ; skills/talents Talents de base : <ul> <li>Fait preuve d’intégrité en incarnant les valeurs et les normes éthiques de l’ONU</li> <li>Promeut la vision, la mission et les objectifs stratégiques du PNUD</li> <li>Démontre une sensibilité et une adaptabilité culturelle, au genre, à la religion, à la race, à la nationalité et à l’âge</li> </ul> Talents liées à la fonction <ul> <li>Comprends les processus et les méthodes de travail relatives au poste ;</li> <li>Détient une connaissance de base sur les politiques et procédures institutionnelles relatives au poste et les met en œuvre de façon consistante dans l’exercice des fonctions ; </li> <li>Démontre une bonne maîtrise des outils informatiques (Windows, Office), et de moyens audiovisuels et de communication (internet, email, téléconférence, etc.) </li> </ul> Leadership <ul> <li>Démontre de solides compétences en gestion, coordination et en organisation ;</li> <li>Capacité à travailler en équipe, à partager des informations et à coordonner les efforts au sein d’une équipe ;</li> <li>Promeut le partage des connaissances et un environnement de travail collaboratif focalisé l’apprentissage en continu ; </li> <li>Assure le leadership et la responsabilité d'intégrer les perspectives de genre et d'assurer la participation égale des femmes et des hommes dans tous les domaines d'activité.</li> </ul> Innovation <ul> <li>Anticipe les obstacles et/ou les problèmes potentiels et identifie de façon proactive des solutions pratiques ;</li> <li>Contribue à l’amélioration des méthodes et de l’exécution des tâches et cherche à innover pour atteindre de meilleurs résultats ;</li> <li>Tient compte des leçons apprises et des commentaires, dans une perspective d’amélioration continue ; </li> </ul> Gestion des personnes <ul> <li>Démontre une ouverture et des aptitudes au travail d’équipe, à la collaboration, partage de connaissances, et au maintien de bons rapports ; </li> <li>Gère les conflits de façon proactive en faisant preuve de sensibilité ; </li> </ul> Professionnalisme <ul> <li>Fait preuve de compétence professionnelle et de maîtrise du sujet, et d’une aptitude à travailler de façon autonome ;</li> <li>Est consciencieux et efficace dans le respect des engagements, le respect des délais et l'atteinte des résultats ;</li> <li>Exerce un bon jugement, vérifie les hypothèses avec les faits, et propose des plans d’actions réalistes et basé sur une analyse de toutes les informations disponibles ;</li> </ul> Communication <ul> <li>Bonne aptitude à la communication écrite et orale, y compris le réseautage et les relations interpersonnelles ;</li> <li>Établit, construit et entretient des relations efficaces au sein de l'unité de travail et avec les partenaires internes et externes ;</li> <li>Aptitude confirmée à nouer de solides relations avec les partenaires et les parties prenantes pour obtenir des retours positifs</li> </ul> Compétences souhaitées en plus des compétences couvertes dans la section Compétences <ul> <li>Excellentes compétences organisationnelles ; solides compétences en analyse, en recherche, en collecte de données, en rédaction et en communication ;</li> <li>Bonnes connaissances des fondements de l’économie sociale et solidaire et/ou l’entrepreneuriat social (atout)</li> <li>Expérience dans l'utilisation d'ordinateurs et de progiciels bureautiques (MS Word, Excel, etc.), connaissance approfondie des systèmes d'approvisionnement automatisés, expérience dans la gestion de systèmes de gestion Web.</li> </ul> Langue(s) requise(s) Maîtrise du français et de l’arabe et une connaissance pratique de l’anglais.  Certificats professionnels requis N/A Equal opportunity As an equal opportunity employer, UNDP values diversity as an expression of the multiplicity of nations and cultures where we operate and, as such, we encourage qualified applicants from all backgrounds to apply for roles in the organization. Our employment decisions are based on merit and suitability for the role, without discrimination.  UNDP is also committed to creating an inclusive workplace where all personnel are empowered to contribute to our mission, are valued, can thrive, and benefit from career opportunities that are open to all. Sexual harassment, exploitation, and abuse of authority UNDP does not tolerate harassment, sexual harassment, exploitation, discrimination and abuse of authority. All selected candidates, therefore, undergo relevant checks and are expected to adhere to the respective standards and principles.  Right to select multiple candidates UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement.  We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements. Use of AI by candidates Applicants are invited to read UNDP’s guidance for candidates on using AI responsibly in UNDP recruitment and selection Scam alert UNDP does not charge a fee at any stage of its recruitment process. For further information, please see www.undp.org/scam-alert. </div>

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

منسق العمليات لخدمات إنزال الأنابيب

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة الثلاثاء

البحث والتطوير

نظرة عامة على الوظيفة يدعم منسق العمليات العمليات في الدولة من خلال تنسيق جاهزية المعدات، وإدارة الأصول والمخزون، وفحوصات المعدات، واللوجستيات، والتوثيق، والمعاملات التشغيلية. ويعمل هذا الدور عن كثب مع أقسام العمليات، والإصلاح والصيانة (R&M)، والأصول والمخزون (A&I)، واللوجستيات، والمالية، والوظائف الأخرى ذات الصلة لضمان توفر المعدات، ودقة السجلات في النظام، وتحركات المعدات في الوقت المناسب، والتنفيذ التشغيلي الكفء. يتولى هذا المنصب مسؤولية معالجة ومراقبة تذاكر التسليم (DTs) في نظام JDE، والحفاظ على دقة سجل الأصول الثابتة (FAR)، وتحديث سجلات WPTS، وتنسيق حشد المعدات وسحبها، ودعم أنشطة الاستيراد والتصدير، وضمان اكتمال الوثائق التشغيلية وتقديمها ضمن الجداول الزمنية المطلوبة. المسؤوليات: <ul> <li>التنسيق مع فرق العمليات، والإصلاح والصيانة (R&M)، والأصول والمخزون (A&I)، واللوجستيات، والمالية، والفرق الأخرى ذات الصلة لتأكيد متطلبات العمل، وتوفر المعدات، وحالة الفحص، والجاهزية، والأولويات، وتواريخ الإنجاز.</li> <li>متابعة إعداد المعدات وفحوصاتها وإصلاحاتها والمتطلبات المعلقة قبل الحشد، وإبلاغ أي قيود أو عناصر مفقودة أو تأخيرات محتملة على الفور.</li> <li>تنسيق حشد المعدات وسحبها ونقلها وإعادة نشرها وإرجاعها واستلام المعدات المستوردة حديثاً، مع ضمان إكمال الموافقات والفحوصات والوثائق والنقل والتسليمات اللازمة.</li> <li>إنشاء ومعالجة ومراقبة تذاكر التسليم (DTs) في نظام JDE لشحنات المعدات ونقلها وشحنها بالشاحنات وإعادة نشرها وإرجاعها، مع ضمان دقة تفاصيل المعاملات وإغلاقها في الوقت المناسب.</li> <li>تنسيق الشحنات المحلية والدولية، بما في ذلك جداول التجميع والتسليم، ووثائق التعبئة، وتفاصيل المعدات، وسجلات الاستيراد والتصدير، والتراخيص الجمركية، والمتطلبات الخاصة بكل دولة.</li> <li>دعم إدارة الأصول والمخزون من خلال تتبع توفر المعدات وتخصيصها وموقعها وحالتها؛ وتحديث سجلات المخزون؛ وحل الفروقات؛ والحفاظ على دقة معلومات سجل الأصول الثابتة (FAR) من خلال التسوية المنتظمة وتطهير البيانات.</li> <li>إعداد حزم وثائق العمل والتحقق من توفر جميع السجلات التشغيلية والموافقات والتراخيص وتفاصيل المعدات ووثائق دخول الموقع المطلوبة قبل الحشد.</li> <li>تحميل تذاكر التسليم ووثائق B.S. في نظام WPTS، مع ضمان اكتمال السجلات ووضوحها والإشارة إليها بشكل صحيح وتقديمها ضمن الجداول الزمنية المطلوبة.</li> <li>مراقبة حالة فواتير تذاكر التسليم (DT)، وتحديد المستندات أو الموافقات المفقودة، والمتابعة مع العمليات والمالية والأطراف المعنية لدعم الفوترة وإغلاق المعاملات في الوقت المناسب.</li> <li>الحفاظ على سجلات تشغيلية دقيقة والمعاملات في النظام وأدوات التتبع وتفاصيل حركة المعدات ومعلومات الأفراد على متن المنصة (POB)، وتقديم تحديثات يومية وتقارير الحالة حسب المطلوب.</li> <li>استخدام أنظمة JDE وWPTS وMyAdvisor R&M والأنظمة الأخرى المطبقة لدعم تتبع المعدات وتنسيق الصيانة وتحركات الأصول والتقارير التشغيلية وضبط الوثائق.</li> <li>الحفاظ على تواصل فعال عبر أقسام العمليات، والإصلاح والصيانة، واللوجستيات، والأصول والمخزون، والمالية، والأطراف الخارجية المعنية، مما يضمن التنسيق الواضح للمسؤوليات والأولويات والمواعيد النهائية والإجراءات المطلوبة.</li> <li>تصعيد مشكلات جاهزية المعدات وتأخيرات الشحن والفجوات التوثيقية والتناقضات في النظام والمخاطر التشغيلية الأخرى إلى المشرف أو المدير المختص، مع الحفاظ على سجلات واضحة للمراسلات والموافقات والتسليمات.</li> <li>الالتزام بمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) والأمن والجودة والامتثال ونظام الإدارة في ويثرفورد (Weatherford)، والقوانين واللوائح المعمول بها، ومعايير الصناعة، وقواعد الحياة (Rules to Live By). وتعزيز ممارسات العمل الآمنة، وحماية البيئة، والسلوك الأخلاقي، والتحسين المستمر.</li> <li>الحفاظ على جودة الخدمة كأولوية، وفهم متطلبات TRS OCP والالتزام بها، وتحديد الفرص لتحسين العمليات التشغيلية ودقة التوثيق وجاهزية المعدات والكفاءة.</li> <li>ضمان معالجة المعاملات التشغيلية والنفقات ذات الصلة بدقة، وضمن الميزانيات المعتمدة والجداول الزمنية المتفق عليها، ووفقاً للسياسات والإجراءات المالية للشركة.</li> <li>تحمل المسؤولية عن التطوير الشخصي من خلال إكمال التدريب الوظيفي والامتثال ومعايير الأعمال المطلوبة، والتواصل مع المدير المباشر بشأن الأداء وأهداف التطوير، وإظهار المساءلة والعمل الجماعي والمهنية والالتزام بمعايير ويثرفورد.</li> </ul> المهارات: <ul> <li>تنسيق العمليات: القدرة على تنسيق متطلبات العمل، وجاهزية المعدات، وتحركات الأصول، والأولويات التشغيلية عبر وظائف متعددة.</li> <li>إدارة الأصول والمخزون: معرفة بتتبع الأصول، وتسوية المخزون، وتخصيص المعدات، والتحكم في الحركة، وصيانة سجل الأصول الثابتة.</li> <li>فحص المعدات وجاهزيتها: فهم متطلبات فحص المعدات، وتنسيق الصيانة، والتحقق من الجاهزية قبل الحشد.</li> <li>المعرفة بالأنظمة: معرفة عملية بأنظمة JDE وWPTS وMyAdvisor R&M، بما في ذلك معاملات المعدات، وتذاكر التسليم، وتحميل الوثائق، وتتبع الحالة.</li> <li>اللوجستيات والوثائق الجمركية: فهم شحن المعدات، ووثائق الاستيراد/التصدير، والتراخيص الجمركية، والحشد، والسحب، ونقل الأصول.</li> <li>التوثيق والفوترة: القدرة على الحفاظ على سجلات تشغيلية دقيقة، ومراقبة المعاملات المفتوحة، والتحقق من المستندات الداعمة، ومتابعة الفوترة والإغلاق في الوقت المناسب.</li> <li>دقة البيانات والتقارير: اهتمام قوي بالتفاصيل في الحفاظ على سجلات النظام، وأدوات التتبع، ومعلومات المعدات، والتقارير التشغيلية.</li> <li>التواصل والتنسيق: مهارات تواصل كتابية وشفهية فعالة، مع القدرة على التنسيق بين الفرق الداخلية والأطراف الخارجية المعنية.</li> <li>التخطيط وتحديد الأولويات: القدرة على إدارة أنشطة متعددة، والالتزام بالمواعيد النهائية، ومتابعة الإجراءات المعلقة، والاستجابة للمتطلبات التشغيلية المتغيرة.</li> <li>حل المشكلات: القدرة على تحديد الفروقات، والتحقيق في المشكلات، وحل المشكلات التشغيلية الروتينية، وتصعيد المخاطر بشكل مناسب.</li> <li> </li></ul>الملف الشخصي المرشح المطلوب<ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة تشغيلية ذات صلة لا تقل عن 3 إلى 4 سنوات، مع تفضيل أو اشتراط ما يقرب من خمس سنوات من الخبرة كمنسق وفقاً لمعايير مستوى الوظيفة المطبقة.</li><li>معرفة جيدة بخط خدمات إنزال الأنابيب (TRS) في شركة ويثرفورد والمعدات ذات الصلة.</li><li>فهم متطلبات فحص المعدات وعمليات جاهزيتها.</li><li>دراية بأنظمة JDE وWPTS.</li><li>خبرة في استخدام MyAdvisor R&M أو نظام مماثل لإدارة الإصلاح والصيانة.</li><li>خبرة عملية في تنسيق العمليات، وتتبع المعدات، والتحكم في المخزون، واللوجستيات، والتوثيق، أو الإدارة التشغيلية.</li><li>فهم تحركات المعدات، وتذاكر التسليم، وسجلات الأصول، والوثائق الداعمة.</li><li>مهارات جيدة في التواصل والتنظيم والمتابعة وحل المشكلات.</li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني مع وظائف متعددة وإدارة الأولويات التشغيلية المتنافسة.</li></ul>

Job Overview The operations Coordinator supports country operations by coordinating equipment readiness, asset and inventory management, equipment inspections, logistics, documentation, and operational transactions. The role works closely with Operations, Repair & Maintenance (R&M), Asset & Inventory (A&I), Logistics, Finance, and other relevant functions to ensure equipment availability, accurate system records, timely equipment movements, and efficient operational execution. The position is responsible for processing and monitoring JDE Delivery Tickets (DTs), maintaining Fixed Asset Register (FAR) accuracy, updating WPTS records, coordinating equipment mobilization and demobilization, supporting import and export activities, and ensuring that operational documentation is complete and submitted within the required timelines. Responsibilities : <ul> <li>Coordinate with Operations, Repair & Maintenance (R&M), Asset & Inventory (A&I), Logistics, Finance, and other relevant teams to confirm job requirements, equipment availability, inspection status, readiness, priorities, and completion dates.</li> <li>Follow up on equipment preparation, inspections, repairs, and outstanding requirements before mobilization, promptly communicating any constraints, missing items, or potential delays.</li> <li>Coordinate equipment mobilization, demobilization, transfers, redeployment, returns, and receipt of newly imported equipment, ensuring that the necessary approvals, inspections, documentation, transportation, and handovers are completed.</li> <li>Create, process, and monitor JDE Delivery Tickets (DTs) for equipment shipments, transfers, trucking, redeployment, and returns, ensuring accurate transaction details and timely closure.</li> <li>Coordinate domestic and international shipments, including collection and delivery schedules, packing documentation, equipment details, import/export records, customs authorizations, and country-specific requirements.</li> <li>Support asset and inventory management by tracking equipment availability, allocation, location, and status; updating inventory records; resolving discrepancies; and maintaining accurate Fixed Asset Register (FAR) information through regular reconciliation and data clean-up.</li> <li>Prepare job documentation packages and verify that all required operational records, approvals, authorizations, equipment details, and site-access documentation are available before mobilization.</li> <li>Upload Delivery Tickets and B.S. documents in WPTS, ensuring that records are complete, legible, correctly referenced, and submitted within the required timelines.</li> <li>Monitor DT invoicing status, identify missing documents or approvals, and follow up with Operations, Finance, and relevant stakeholders to support timely billing and transaction closure.</li> <li>Maintain accurate operational records, system transactions, trackers, equipment movement details, and Personnel on Board (POB) information, providing daily updates and status reports as required.</li> <li>Use JDE, WPTS, MyAdvisor R&M, and other applicable systems to support equipment tracking, maintenance coordination, asset movements, operational reporting, and documentation control.</li> <li>Maintain effective communication across Operations, R&M, Logistics, A&I, Finance, and external stakeholders, ensuring clear coordination of responsibilities, priorities, deadlines, and required actions.</li> <li>Escalate equipment readiness issues, shipment delays, documentation gaps, system discrepancies, and other operational risks to the appropriate supervisor or manager, while maintaining clear records of communications, approvals, and handovers.</li> <li>Comply with Weatherford's HSE, Security, Quality, Compliance, and Management System requirements, applicable laws and regulations, industry standards, and Rules to Live By. Promote safe working practices, environmental protection, ethical conduct, and continual improvement.</li> <li>Maintain service quality as a priority, understand and comply with TRS OCP requirements, and identify opportunities to improve operational processes, documentation accuracy, equipment readiness, and efficiency.</li> <li>Ensure operational transactions and related expenses are processed accurately, within approved budgets and agreed timelines, and in accordance with company financial policies and procedures.</li> <li>Take responsibility for personal development by completing required functional, compliance, and business-standard training, engaging with the line manager on performance and development objectives, and demonstrating accountability, teamwork, professionalism, and adherence to Weatherford's standards.</li> </ul> Skills: <ul> <li>Operations Coordination: Ability to coordinate job requirements, equipment readiness, asset movements, and operational priorities across multiple functions.</li> <li>Asset & Inventory Management: Knowledge of asset tracking, inventory reconciliation, equipment allocation, movement control, and Fixed Asset Register maintenance.</li> <li>Equipment Inspection & Readiness: Understanding of equipment inspection requirements, maintenance coordination, and readiness verification before mobilization.</li> <li>Systems Knowledge: Working knowledge of JDE, WPTS, and MyAdvisor R&M systems, including equipment transactions, Delivery Tickets, documentation uploads, and status tracking.</li> <li>Logistics & Customs Documentation: Understanding of equipment shipping, import/export documentation, customs authorizations, mobilization, demobilization, and asset transfers.</li> <li>Documentation & Invoicing: Ability to maintain accurate operational records, monitor open transactions, verify supporting documents, and follow up on timely invoicing and closure.</li> <li>Data Accuracy & Reporting: Strong attention to detail in maintaining system records, trackers, equipment information, and operational reports.</li> <li>Communication & Coordination: Effective written and verbal communication skills, with the ability to coordinate across internal teams and external stakeholders.</li> <li>Planning & Prioritization: Ability to manage multiple activities, meet deadlines, follow up on outstanding actions, and respond to changing operational requirements.</li> <li>Problem-Solving: Ability to identify discrepancies, investigate issues, resolve routine operational problems, and escalate risks appropriately.</li> <li> </li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>High School Diploma or equivalent.</li><li>Minimum of 3 4 years of relevant operational experience, with approximately five years of coordinator experience preferred or required according to the applicable job-level criteria.</li><li>Good knowledge of Weatherford's Tubular Running Services (TRS) service line and related equipment.</li><li>Understanding of equipment inspection requirements and equipment readiness processes.</li><li>Familiarity with JDE and WPTS systems.</li><li>Experience using MyAdvisor R&M or a similar repair and maintenance management system.</li><li>Practical experience in operations coordination, equipment tracking, inventory control, logistics, documentation, or operational administration.</li><li>Understanding of equipment movements, Delivery Tickets, asset records, and supporting documentation.</li><li>Good communication, organizational, follow-up, and problem-solving skills.</li><li>Ability to work collaboratively with multiple functions and manage competing operational priorities.</li></ul>

دوام كامل بيت.كوم

منسق العمليات – خدمات إنزال الأنابيب (TRS)

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة الثلاثاء

النفط والغاز والطاقة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">نظرة عامة على الوظيفة يدعم منسق العمليات عمليات الشركة في الدولة من خلال تنسيق جاهزية المعدات، وإدارة الأصول والمخزون، وفحوصات المعدات، والخدمات اللوجستية، والتوثيق، والمعاملات التشغيلية. يعمل هذا الدور عن كثب مع أقسام العمليات، والإصلاح والصيانة (R&M)، والأصول والمخزون (A&I)، واللوجستيات، والمالية، والوظائف ذات الصلة الأخرى لضمان توفر المعدات، ودقة سجلات النظام، ونقل المعدات في الوقت المناسب، والتنفيذ التشغيلي الكفء. يتولى هذا المنصب مسؤولية معالجة ومراقبة تذاكر التسليم (DTs) في نظام JDE، والحفاظ على دقة سجل الأصول الثابتة (FAR)، وتحديث سجلات WPTS، وتنسيق حشد المعدات وسحبها، ودعم أنشطة الاستيراد والتصدير، وضمان اكتمال الوثائق التشغيلية وتقديمها ضمن الجداول الزمنية المطلوبة. المسؤوليات: <ul><li>التنسيق مع فرق العمليات، والإصلاح والصيانة (R&M)، والأصول والمخزون (A&I)، واللوجستيات، والمالية، والفرق الأخرى ذات الصلة لتأكيد متطلبات العمل، وتوفر المعدات، وحالة الفحص، والجاهزية، والأولويات، وتواريخ الإنجاز.</li><li>متابعة تحضير المعدات وفحصها وإصلاحها والمتطلبات المعلقة قبل الحشد، والتواصل السريع بشأن أي قيود أو عناصر مفقودة أو تأخيرات محتملة.</li><li>تنسيق حشد المعدات، وسحبها، ونقلها، وإعادة نشرها، وإرجاعها، واستلام المعدات المستوردة حديثًا، مع التأكد من إكمال الموافقات، والفحوصات، والوثائق، والنقل، والتسليمات اللازمة.</li><li>إنشاء ومعالجة ومراقبة تذاكر التسليم (DTs) في نظام JDE لشحنات المعدات، والنقل، والشحن بالشاحنات، وإعادة النشر، والإرجاع، مما يضمن دقة تفاصيل المعاملات وإغلاقها في الوقت المناسب.</li><li>تنسيق الشحنات المحلية والدولية، بما في ذلك جداول الاستلام والتسليم، وثائق التعبئة والتغليف، تفاصيل المعدات، سجلات الاستيراد/التصدير، التصاريح الجمركية، والمتطلبات الخاصة بكل دولة.</li><li>دعم إدارة الأصول والمخزون من خلال تتبع توفر المعدات وتخصيصها وموقعها وحالتها؛ وتحديث سجلات المخزون؛ وحل الاختلافات؛ والحفاظ على دقة معلومات سجل الأصول الثابتة (FAR) من خلال المطابقة المنتظمة وتنظيف البيانات.</li><li>إعداد حزم وثائق العمل والتحقق من توفر جميع السجلات التشغيلية والموافقات والتصاريح وتفاصيل المعدات ووثائق تصاريح دخول الموقع المطلوبة قبل الحشد.</li><li>تحميل تذاكر التسليم ووثائق B.S. في نظام WPTS، والتأكد من أن السجلات كاملة وواضحة ومشار إليها بشكل صحيح ومقدمة ضمن الجداول الزمنية المطلوبة.</li><li>مراقبة حالة الفواتير لتذاكر التسليم (DT)، وتحديد المستندات أو الموافقات المفقودة، والمتابعة مع أطراف العمليات والمالية وأصحاب المصلحة المعنيين لدعم إصدار الفواتير وإغلاق المعاملات في الوقت المناسب.</li><li>الحفاظ على سجلات تشغيلية دقيقة، ومعاملات النظام، وأدوات التتبع، وتفاصيل حركة المعدات، ومعلومات الأفراد على متن المنشأة (POB)، وتقديم تحديثات يومية وتقارير عن الحالة حسب المطلوب.</li><li>استخدام أنظمة JDE وWPTS وMyAdvisor R&M والأنظمة المطبقة الأخرى لدعم تتبع المعدات، وتنسيق الصيانة، وحركات الأصول، والتقارير التشغيلية، والتحكم في الوثائق.</li><li>الحفاظ على تواصل فعال عبر قطاعات العمليات والإصلاح والصيانة واللوجستيات والأصول والمخزون والمالية وأصحاب المصلحة الخارجيين، مع ضمان التنسيق الواضح للمسؤوليات والأولويات والمواعيد النهائية والإجراءات المطلوبة.</li><li>تصعيد مشكلات جاهزية المعدات، وتأخير الشحنات، والفجوات التوثيقية، واختلافات النظام، والمخاطر التشغيلية الأخرى إلى المشرف أو المدير المناسب، مع الاحتفاظ بسجلات واضحة للتواصل والموافقات والتسليمات.</li><li>الالتزام بمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والأمن، والجودة، والامتثال، ونظام الإدارة في ويثرفورد (Weatherford)، والقوانين واللوائح المعمول بها، ومعايير الصناعة، وقواعد السلامة الأساسية (Rules to Live By). تعزيز ممارسات العمل الآمنة، وحماية البيئة، والسلوك الأخلاقي، والتحسين المستمر.</li><li>جعل جودة الخدمة أولوية، وفهم متطلبات TRS OCP والالتزام بها، وتحديد الفرص لتحسين العمليات التشغيلية، ودقة التوثيق، وجاهزية المعدات، والكفاءة.</li><li>ضمان معالجة المعاملات التشغيلية والنفقات ذات الصلة بدقة، وضمن الميزانيات المعتمدة والجداول الزمنية المتفق عليها، ووفقًا للسياسات والإجراءات المالية للشركة.</li><li>تحمل مسؤولية التطوير الشخصي من خلال إكمال التدريب الوظيفي والامتثال ومعايير الأعمال المطلوبة، والتواصل مع المدير المباشر بشأن أهداف الأداء والتطوير، وإظهار المسؤولية، والعمل الجماعي، والاحترافية، والالتزام بمعايير ويثرفورد (Weatherford).</li></ul>المهارات: <ul><li>تنسيق العمليات: القدرة على تنسيق متطلبات العمل، وجاهزية المعدات، وحركات الأصول، والأولويات التشغيلية عبر وظائف متعددة.</li><li>إدارة الأصول والمخزون: معرفة بتتبع الأصول، ومطابقة المخزون، وتخصيص المعدات، والتحكم في الحركة، وصيانة سجل الأصول الثابتة.</li><li>فحص المعدات وجاهزيتها: فهم متطلبات فحص المعدات، وتنسيق الصيانة، والتحقق من الجاهزية قبل الحشد.</li><li>المعرفة بالأنظمة: معرفة عملية بأنظمة JDE وWPTS وMyAdvisor R&M، بما في ذلك معاملات المعدات، وتذاكر التسليم، وتحميل الوثائق، وتتبع الحالة.</li><li>اللوجستيات والوثائق الجمركية: فهم شحن المعدات، ووثائق الاستيراد/التصدير، والتصاريح الجمركية، والحشد، والسحب، ونقل الأصول.</li><li>التوثيق وإصدار الفواتير: القدرة على الحفاظ على سجلات تشغيلية دقيقة، ومراقبة المعاملات المفتوحة، والتحقق من المستندات الداعمة، ومتابعة الفواتير وإغلاقها في الوقت المناسب.</li><li>دقة البيانات والتقارير: اهتمام قوي بالتفاصيل في الحفاظ على سجلات النظام، وأدوات التتبع، ومعلومات المعدات، والتقارير التشغيلية.</li><li>التواصل والتنسيق: مهارات تواصل كتابية وشفهية فعالة، مع القدرة على التنسيق عبر الفرق الداخلية وأصحاب المصلحة الخارجيين.</li><li>التخطيط وتحديد الأولويات: القدرة على إدارة أنشطة متعددة، الالتزام بالمواعيد النهائية، متابعة الإجراءات المعلقة، والاستجابة للمتطلبات التشغيلية المتغيرة.</li><li>حل المشكلات: القدرة على تحديد الاختلافات، والتحقيق في المشكلات، وحل المشكلات التشغيلية الروتينية، وتصعيد المخاطر بشكل مناسب.</li><li>السلامة والجودة والامتثال: فهم متطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والجودة، والأمن، وسياسات الشركة، وTRS OCP، والإجراءات التشغيلية المعمول بها.</li><li>المهارات التجارية والإدارية: مهارات قوية في الإدارة التشغيلية، وحفظ السجلات، والوعي المالي، ومتابعة العمليات.</li><li>العمل الجماعي والاحترافية: إظهار المسؤولية، والنزاهة، والقدرة على التكيف، والتعاون، والالتزام بالتحسين المستمر.</li></ul>المؤهلات: <ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة تشغيلية ذات صلة لا تقل عن 3-4 سنوات، مع تفضيل أو اشتراط حوالي خمس سنوات من الخبرة كمنسق وفقًا لمعايير المستوى الوظيفي المعمول بها.</li><li>معرفة جيدة بقطاع خدمات إنزال الأنابيب (TRS) في ويثرفورد والمعدات ذات الصلة.</li><li>فهم متطلبات فحص المعدات وعمليات جاهزية المعدات.</li><li>معرفة بأنظمة JDE وWPTS.</li><li>خبرة في استخدام MyAdvisor R&M أو نظام مماثل لإدارة الإصلاح والصيانة.</li><li>خبرة عملية في تنسيق العمليات، أو تتبع المعدات، أو مراقبة المخزون، أو اللوجستيات، أو التوثيق، أو الإدارة التشغيلية.</li><li>فهم حركات المعدات، وتذاكر التسليم، وسجلات الأصول، والوثائق الداعمة.</li><li>مهارات جيدة في التواصل والتنظيم والمتابعة وحل المشكلات.</li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني مع وظائف متعددة وإدارة الأولويات التشغيلية المتنافسة.</li></ul>#LI-MD1 </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Overview The operations Coordinator supports country operations by coordinating equipment readiness, asset and inventory management, equipment inspections, logistics, documentation, and operational transactions. The role works closely with Operations, Repair & Maintenance (R&M), Asset & Inventory (A&I), Logistics, Finance, and other relevant functions to ensure equipment availability, accurate system records, timely equipment movements, and efficient operational execution. The position is responsible for processing and monitoring JDE Delivery Tickets (DTs), maintaining Fixed Asset Register (FAR) accuracy, updating WPTS records, coordinating equipment mobilization and demobilization, supporting import and export activities, and ensuring that operational documentation is complete and submitted within the required timelines. Responsibilities : <ul><li>Coordinate with Operations, Repair & Maintenance (R&M), Asset & Inventory (A&I), Logistics, Finance, and other relevant teams to confirm job requirements, equipment availability, inspection status, readiness, priorities, and completion dates.</li><li>Follow up on equipment preparation, inspections, repairs, and outstanding requirements before mobilization, promptly communicating any constraints, missing items, or potential delays.</li><li>Coordinate equipment mobilization, demobilization, transfers, redeployment, returns, and receipt of newly imported equipment, ensuring that the necessary approvals, inspections, documentation, transportation, and handovers are completed.</li><li>Create, process, and monitor JDE Delivery Tickets (DTs) for equipment shipments, transfers, trucking, redeployment, and returns, ensuring accurate transaction details and timely closure.</li><li>Coordinate domestic and international shipments, including collection and delivery schedules, packing documentation, equipment details, import/export records, customs authorizations, and country-specific requirements.</li><li>Support asset and inventory management by tracking equipment availability, allocation, location, and status; updating inventory records; resolving discrepancies; and maintaining accurate Fixed Asset Register (FAR) information through regular reconciliation and data clean-up.</li><li>Prepare job documentation packages and verify that all required operational records, approvals, authorizations, equipment details, and site-access documentation are available before mobilization.</li><li>Upload Delivery Tickets and B.S. documents in WPTS, ensuring that records are complete, legible, correctly referenced, and submitted within the required timelines.</li><li>Monitor DT invoicing status, identify missing documents or approvals, and follow up with Operations, Finance, and relevant stakeholders to support timely billing and transaction closure.</li><li>Maintain accurate operational records, system transactions, trackers, equipment movement details, and Personnel on Board (POB) information, providing daily updates and status reports as required.</li><li>Use JDE, WPTS, MyAdvisor R&M, and other applicable systems to support equipment tracking, maintenance coordination, asset movements, operational reporting, and documentation control.</li><li>Maintain effective communication across Operations, R&M, Logistics, A&I, Finance, and external stakeholders, ensuring clear coordination of responsibilities, priorities, deadlines, and required actions.</li><li>Escalate equipment readiness issues, shipment delays, documentation gaps, system discrepancies, and other operational risks to the appropriate supervisor or manager, while maintaining clear records of communications, approvals, and handovers.</li><li>Comply with Weatherford's HSE, Security, Quality, Compliance, and Management System requirements, applicable laws and regulations, industry standards, and Rules to Live By. Promote safe working practices, environmental protection, ethical conduct, and continual improvement.</li><li>Maintain service quality as a priority, understand and comply with TRS OCP requirements, and identify opportunities to improve operational processes, documentation accuracy, equipment readiness, and efficiency.</li><li>Ensure operational transactions and related expenses are processed accurately, within approved budgets and agreed timelines, and in accordance with company financial policies and procedures.</li><li>Take responsibility for personal development by completing required functional, compliance, and business-standard training, engaging with the line manager on performance and development objectives, and demonstrating accountability, teamwork, professionalism, and adherence to Weatherford's standards.</li></ul>Skills: <ul><li>Operations Coordination: Ability to coordinate job requirements, equipment readiness, asset movements, and operational priorities across multiple functions.</li><li>Asset & Inventory Management: Knowledge of asset tracking, inventory reconciliation, equipment allocation, movement control, and Fixed Asset Register maintenance.</li><li>Equipment Inspection & Readiness: Understanding of equipment inspection requirements, maintenance coordination, and readiness verification before mobilization.</li><li>Systems Knowledge: Working knowledge of JDE, WPTS, and MyAdvisor R&M systems, including equipment transactions, Delivery Tickets, documentation uploads, and status tracking.</li><li>Logistics & Customs Documentation: Understanding of equipment shipping, import/export documentation, customs authorizations, mobilization, demobilization, and asset transfers.</li><li>Documentation & Invoicing: Ability to maintain accurate operational records, monitor open transactions, verify supporting documents, and follow up on timely invoicing and closure.</li><li>Data Accuracy & Reporting: Strong attention to detail in maintaining system records, trackers, equipment information, and operational reports.</li><li>Communication & Coordination: Effective written and verbal communication skills, with the ability to coordinate across internal teams and external stakeholders.</li><li>Planning & Prioritization: Ability to manage multiple activities, meet deadlines, follow up on outstanding actions, and respond to changing operational requirements.</li><li>Problem-Solving: Ability to identify discrepancies, investigate issues, resolve routine operational problems, and escalate risks appropriately.</li><li>Safety, Quality & Compliance: Understanding of HSE, Quality, Security, company policies, TRS OCP, and applicable operational procedures.</li><li>Business & Administrative Skills: Sound operational administration, recordkeeping, financial awareness, and process-follow-up skills.</li><li>Teamwork & Professionalism: Demonstrates accountability, integrity, adaptability, collaboration, and commitment to continuous improvement.</li></ul>Qualifications: <ul><li>High School Diploma or equivalent.</li><li>Minimum of 3–4 years of relevant operational experience, with approximately five years of coordinator experience preferred or required according to the applicable job-level criteria.</li><li>Good knowledge of Weatherford's Tubular Running Services (TRS) service line and related equipment.</li><li>Understanding of equipment inspection requirements and equipment readiness processes.</li><li>Familiarity with JDE and WPTS systems.</li><li>Experience using MyAdvisor R&M or a similar repair and maintenance management system.</li><li>Practical experience in operations coordination, equipment tracking, inventory control, logistics, documentation, or operational administration.</li><li>Understanding of equipment movements, Delivery Tickets, asset records, and supporting documentation.</li><li>Good communication, organizational, follow-up, and problem-solving skills.</li><li>Ability to work collaboratively with multiple functions and manage competing operational priorities.</li></ul>#LI-MD1 </div>

دوام كامل بيت.كوم

HSE Manager

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The HSE Manager supports the Executive Director, Project Director and/or Project Manager to establish safe working conditions and prevent adverse environmental situations. Oversees and ensures HSE programs are in compliance with the state, client and organizational regulations applicable and to design, implement, evaluate and improve policies and procedures to ensure high performance standards, environment, safe working conditions and client satisfaction. HSE Manager is considered as accident prevention manager in site. Job Responsibilities 1 Develop, implement, and oversee health, safety, and environmental (HSE) policies, procedures, and programs to ensure compliance with regulatory requirements and industry standards. Conduct risk assessments and audits to identify hazards, evaluate risks, and recommend control measures to mitigate potential incidents. Provide leadership and guidance to HSE teams, contractors, and stakeholders, fostering a culture of safety and environmental stewardship. Lead incident investigations, root cause analyses, and corrective action planning to prevent recurrence and improve HSE performance. Develop and deliver HSE training programs to educate employees on safe work practices, emergency procedures, and environmental responsibilities. Monitor and evaluate HSE performance metrics, track trends, and analyze data to measure progress and identify areas for improvement. Liaise with regulatory agencies, clients, and external stakeholders on HSE matters, ensuring compliance with legal and contractual requirements. Prepare HSE reports, presentations, and documentation for internal and external stakeholders, communicating key findings and recommendations. Drive continuous improvement in HSE performance through the implementation of best practices, lessons learned, and feedback mechanisms. Provide strategic guidance to senior management on HSE-related risks, opportunities, and initiatives, contributing to overall business success and sustainability. Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Knowledge in Health, safety and Environmental management principles and processes. Knowledge in risk assessment and management principles and processes. Knowledge in construction practices across State of Qatar. Knowledge in ISO 45001, 14001 and 9001.Knowledge of international and local HSE legislation ( Legal and other Requirement).Knowledge in integrated management system. Strong experience in working with third party contractors to create a successful HSE programme. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 year(s) working experience, 5 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Agility AI Fluency Resilience Quality Leadership Safety Management L3 Safety Program Development L3 Incident Investigations L3 Accident Reduction Programs L3 Safety Procedures and Compliance L3 Build High-Performing Teams Provide Direction Education Bachelor's Degree in Engineering or Level 6 Diploma in OHS Diploma in NEBOSH or Lead Auditor Certificates for ISO9001, ISO14001, ISO45001 & ISO22301 </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير التسويق والاتصالات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة الثلاثاء

المبيعات

المسؤوليات الرئيسية: العمل في بيئة مبتكرة وتكنولوجية؛ المشاركة في مشاريع ذات قيمة عالية؛ المساهمة في تطوير شركة تنمو باستمرار؛ تطوير مهاراتك في التسويق الرقمي والتسويق بين الشركات (B2B)؛ الانضمام إلى فريق ديناميكي وطموح. استراتيجية التسويق والتموضع: تحديد وتطبيق استراتيجية التسويق للشركة؛ المشاركة في تطوير صورة الشركة وتموقعها؛ تحديد فرص السوق ومجالات التطوير؛ إعداد خطط عمل تسويقية تتماشى مع الأهداف التجارية؛ ضمان المتابعة المستمرة للمنافسين والقطاع. الاتصالات والظهور: إدارة أنشطة الاتصال الداخلي والخارجي؛ تطوير الحضور الرقمي للشركة (الموقع الإلكتروني، شبكات التواصل الاجتماعي، الحملات الرقمية)؛ الإشراف على إنشاء المحتوى التسويقي؛ ضمان اتساق الهوية البصرية ومواد الاتصال؛ تنظيم وترويج الفعاليات والمعارض التجارية ومبادرات الظهور. جذب العملاء المحتملين ودعم المبيعات: تنفيذ حملات جذب العملاء المحتملين. جذب العملاء المحتملين، التعاون مع فرق المبيعات لدعم تطوير الأعمال، المشاركة في ترويج حلول الشركة وخدماتها، مراقبة وتحسين أداء الحملات التسويقية، المساهمة في تحسين تجربة العملاء. إدارة مشاريع التسويق: تخطيط وتنسيق المشاريع التسويقية للشركة، إدارة العلاقات مع الشركاء ومزودي الخدمات، ضمان متابعة الميزانيات المخصصة للتسويق والمواعيد النهائية، إعداد تقارير دورية حول الإجراءات المتخذة والنتائج المحققة. التحليل والتحسين المستمر: تحليل أداء الإجراءات التسويقية واقتراح التحسينات، مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، تحديد الاتجاهات التسويقية والرقمية الجديدة، المساهمة في الابتكار في أساليب التسويق بالشركة. المهارات التقنية: إتقان قوي لاستراتيجيات التسويق والاتصال الرقمي، خبرة في إدارة الحملات التسويقية متعددة القنوات، إتقان قوي لشبكات التواصل الاجتماعي والأدوات الرقمية، القدرة على تحليل بيانات التسويق وإعداد التقارير، إتقان قوي للأدوات المكتبية وأدوات الإنشاء/الإدارة. التسويق: مهارات إبداعية وموجهة نحو العمل بقوة. الصفات الشخصية: الإبداع والمبادرة؛ مهارات تواصل ممتازة؛ مهارات التنظيم وتحديد الأولويات؛ عقلية تحليلية والتوجه نحو النتائج؛ القدرة على العمل ضمن فريق وإدارة مشاريع متعددة؛ الحيوية والاستقلالية والقدرة على التكيف.ملف المرشح المطلوبماجستير 2، هندسة، بكالوريوس + 5، ماجستير 1، ليسانس بكالوريوس + 4، ليسانس (LMD)، بكالوريوس + 3.

Main responsibilities: Work in an innovative and technological environment; Participate in high-value projects; Contribute to the development of a constantly growing company; Develop your skills in digital and B2B marketing; Join a dynamic and ambitious team. Marketing Strategy & Positioning: Define and implement the company's marketing strategy; Participate in developing the company's image and positioning; Identify market opportunities and development areas; Develop marketing action plans aligned with business objectives; Ensure continuous competitive and sector monitoring. Communication & Visibility: Manage internal and external communication activities; Develop the company's digital presence (website, social networks, digital campaigns); Supervise the creation of marketing content; Guarantee the consistency of the visual identity and communication materials; Organize and promote events, trade shows, and visibility initiatives. Lead Generation & Sales Support: Implement lead generation campaigns. Lead generation Collaborate with sales teams to support business development Participate in promoting the company's solutions and services Monitor and optimize the performance of marketing campaigns Contribute to improving the customer experience Marketing project management Plan and coordinate the company's marketing projects Manage relationships with partners and service providers Ensure the monitoring of marketing budgets and deadlines Produce regular reports on actions taken and results obtained Analysis & continuous improvement Analyze the performance of marketing actions and propose optimizations Monitor key performance indicators (KPIs) Identify new marketing and digital trends Contribute to the innovation of the company's marketing approaches Technical skills Strong command of marketing strategies and digital communication Experience in managing multichannel marketing campaigns Strong command of social networks and digital tools Ability to analyze marketing data and produce reports Strong command of office tools and creation/management tools Marketing: Strong action-oriented and creative skills. Personal qualities: Creativity and initiative; excellent communication skills; organizational and prioritization skills; analytical mind and results orientation; ability to work in a team and manage multiple projects; dynamism, autonomy, and adaptability.Desired Candidate ProfileMaster 2, Ing niorat, Bac + 5, Master 1, Licence Bac + 4, Licence (LMD), Bac + 3.

دوام كامل بيت.كوم

CRM Operations Manager

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٧ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Yassir is the leading super App in the Maghreb region set to changing the way daily services are provided. It currently operates in 45 cities across Algeria, Morocco and Tunisia with recent expansions into France, Canada and Sub-Saharan Africa. It is backed (~$200M in funding) by VCs from Silicon Valley, Europe and other parts of the world. We offer on-demand services such as ride-hailing and last-mile delivery. Building on this infrastructure, we are now introducing financial services to help our users pay, save and borrow digitally. Helping usher the continent into a digital economy era. We’re not just about serving people - we’re about creating a marketplace to bring people what they need while infusing social values. Rattachement : Operations / Customer Support Rôle : Le CRM Operations Manager sera rattaché aux équipes Opérations et travaillera en étroite collaboration avec Product, Tech, Data et les équipes opérationnelles. Il sera le point de référence pour le pilotage quotidien du CRM, son adoption et son amélioration continue. Responsabilités principales Pilotage du CRM & Performance Assurer le pilotage quotidien du CRM, son utilisation et sa performance. Suivre les principaux KPIs opérationnels : SLA, First Response Time, Resolution Time, Backlog, Productivity, Quality, CSAT, etc. Identifier les dysfonctionnements, écarts de performance et opportunités d'amélioration. Coordonner avec les équipes Product & Tech les incidents, feedbacks et évolutions. Adoption & Amélioration continue Accompagner les équipes dans l'utilisation du CRM via des formations, refresh et supports utilisateurs. Développer des initiatives innovantes et ludiques pour favoriser l'adoption. Recueillir les feedbacks du terrain et les transformer en améliorations concrètes. Tester et suivre les nouvelles fonctionnalités afin de mesurer leur impact opérationnel. Profil recherché 3 à 5 ans d'expérience en Operations, Customer Support, CRM, Product Operations ou Project Management. Bonne maîtrise des KPIs opérationnels et compréhension des environnements Customer Support. Expérience dans le pilotage ou l'accompagnement d'un outil opérationnel. Esprit analytique, structuré et orienté résultats. Excellentes capacités de communication et de coordination. Maîtrise des outils de reporting et capacité à analyser les données opérationnelles.. </div>

وظائف تطوير و برمجة في الجزائر

وكيل حجوزات

ممثل الحجوزات

موظف حجوزات

موظف استقبال الحجوزات

مهندس طبوغرافي

مدير الحسابات الصناعية الرئيسية

أمين الاستلام

Senior Project Coordinator

Senior Planning Manager

Senior Planning Manager

مهندس أول ضمان الجودة/ضبط الجودة

محاسب

منسق مشروع

وكيل متعدد المهام

Assistant de suivi sur le terrain NPSA5-Batna

منسق العمليات لخدمات إنزال الأنابيب

منسق العمليات – خدمات إنزال الأنابيب (TRS)

HSE Manager

مدير التسويق والاتصالات

CRM Operations Manager

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف تطوير و برمجة في الجزائر

اشترك لتصلك وظائف وظائف تطوير و برمجة في الجزائر الجديدة دوريا علي بريدك