وظائف مهندسى امن معلومات في الجزائر 2026

Naukri Gulf

مهندس شبكات وبنية تحتية تقنية المعلومات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٦ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">التصميم والتخطيط: تصميم حلول الشبكات والبنية التحتية بما يتناسب مع احتياجات المؤسسة؛ تحديد استراتيجيات التطور التكنولوجي وتحسين الأنظمة الحالية؛ إجراء دراسات جدوى واقتراح حلول مبتكرة؛ تطوير المواصفات الفنية لمشروعات البنية التحتية؛ تخطيط القدرات والموارد اللازمة. التطبيق والتكوين: تثبيت وتكوين ونشر معدات الشبكة (الموجهات، المفاتيح، الجدران النارية، وغيرها)؛ تكوين الخوادم وأنظمة التخزين؛ تنفيذ حلول سحابة وهجين؛ نشر حلول النسخ الاحتياطي والتعافي من الكوارث للبيانات؛ تنفيذ حلول الأمن (جدران حماية، شبكات افتراضية افتراضية، اكتشاف التسلل، وغيرها). الإدارة والصيانة: ضمان الصيانة التشغيلية للبُنى التحتية؛ رصد أداء الشبكة والنظام؛ إجراء الصيانة الوقائية والتصحيحية على المعدات؛ إدارة التصحيحات والتحديثات النظامية؛ تحسين عرض النطاق الترددي والأداء العام. أمان تكنولوجيا المعلومات: تنفيذ ومراقبة تدابير أمان تكنولوجيا المعلومات؛ إدارة وصول المستخدمين وحقوقهم؛ تنفيذ بروتوكولات الأمن والامتثال (ANDPD، ISO 27001، وغيرها)؛ ضمان حماية البيانات الحساسة؛ المشاركة في عمليات التدقيق الأمني والاختبارات الاختراقية. الإشراف والدعم: رصد معدات تكنولوجيا المعلومات على مدار 24/7 (بتنسيق مع فريق الدعم)؛ الرد السريع على الأعطال أو الحوادث؛ تشخيص وحل مشاكل تقنية معقدة؛ تقديم الدعم الفني لفرق تكنولوجيا المعلومات الأخرى؛ توثيق الحوادث والحلول. التوثيق ومراقبة التقنية: إعداد وتحديث وثائق فنية شاملة؛ الحفاظ على خريطة بنية تحتية حديثة؛ كتابة إجراءات التثبيت والتشغيل والصيانة؛ إجراء متابعة تقنية مستمرة؛ اقتراح تدريب وتحسينات مستمرة.</div></section><section>الملف المرشح المطلوبدرجة الماجستير في هندسة الشبكات وبنية تقنية المعلومات. خبرة في دور مشابه. إذا تطابق ملفك، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب "التقديم".</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Design and Planning: Design network and infrastructure solutions adapted to the organization's needs; Define strategies for technological evolution and optimization of existing systems; Conduct feasibility studies and propose innovative solutions; Develop technical specifications for infrastructure projects; Plan the necessary capacities and resources. Implementation and Configuration: Install, configure, and deploy network equipment (routers, switches, firewalls, etc.); Configure servers and storage systems; Implement cloud and hybrid solutions; Deploy data backup and recovery solutions; Implement security solutions (firewalls, VPNs, intrusion detection, etc.). Management and Maintenance: Ensure the operational maintenance (MCO) of infrastructures; Monitor network and system performance; Perform preventive and corrective maintenance on equipment; Manage System patches and updates Optimize bandwidth and overall performance IT Security Implement and monitor IT security measures Manage user access and rights Implement security and compliance protocols (ANDPD, ISO 27001, etc.) Ensure the protection of critical data Participate in security audits and penetration tests Supervision and Support Monitor IT equipment 24/7 (in coordination with the support team) Respond quickly to breakdowns or incidents Diagnose and resolve complex technical problems Provide technical support to other IT teams Document incidents and solutions Documentation and Technology Watch Develop and update comprehensive technical documentation Maintain up-to-date infrastructure mapping Write installation, operation, and maintenance procedures Conduct continuous technology watch Propose continuous training and improvements</div></section><section>Desired Candidate ProfileMaster's degree in Network and IT Infrastructure Engineering. Experience in a similar role. If you match this profile, please send your CV by clicking on the "Apply" tab.</section>

Naukri Gulf

مدير الأنظمة والشبكات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٣ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">إدارة وتكوين وصيانة حلول Fortinet الأمنية تشغيليًا (FortiGate، VPN، SD-WAN، FortiMail، FortiWeb، وFortiSandbox). نشر وإدارة وتحسين حل Kaspersky Security Center، بما في ذلك إدارة العوامل وسياسات الأمن ووظائف EDR. إدارة وتحسين بنى الشبكات والتخزين (TCP/IP، VLAN، VPN، التحميل التوازن، SAN/NAS، NFS، iSCSI، Dell EMC Unity). إدارة وصيانة منصات VMware vSphere، ESXi، وKVM الافتراضية، لضمان التوفر العالي، vMotion، التجميع، وتحسين الموارد. إدارة خدمات Microsoft، بما فيها Active Directory، وضمان توافرها وأمانها وتطورها. المشاركة في تشخيص وحل الحوادث التقنية، بالإضافة إلى التحسين المستمر للبنية التحتية لتقنية المعلومات. كتابة الوثائق التقنية.</div></section><section>الملف المرشح المطلوبشهادة Bac+5 (ماجستير 2 أو درجة هندسية) في تكنولوجيا المعلومات، الشبكات، الاتصالات أو مجال معادل. خبرة مهنية من 3 إلى 5 سنوات في دور مشابه. الدقة والاستقلالية والقدرات التنظيمية والتفكير التحليلي وروح العمل الجماعي. المهارات المطلوبة: إتقان حلول Fortinet: FortiGate (الجدار الناري، VPN، SD-WAN)، FortiMail، FortiWeb، وFortiSandbox. إتقان Kaspersky Security Center (نشر العوامل، إدارة سياسات الأمن، وEDR). معرفة قوية بالشبكات: TCP/IP، VLAN، VPN، التوجيه، التبديل، وتوازن التحميل. إتقان بيئات VMware vSphere، ESXi، وKVM الافتراضية. معرفة جيدة بإدارة خدمات Microsoft، وخصوصًا Active Directory. القدرة على تشخيص وحل الحوادث التقنية. إتقان أدوات التوثيق الفني. الميزات المفضلة: إتقان السكريبتات (Bash، Python، أو PowerShell). خبرة في حلول Dell EMC Unity أو سلاسل تخزين أخرى. معرفة بهندسة التوفر العالية في بيئات VMware. إتقان ممارسات الأمن السيبراني وبناء النظام. شهادات Fortinet (NSE/FCP/FCSS)، VMware، Microsoft، أو Kaspersky تُعتبر ميزة إضافية.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Ensure the administration, configuration, and operational maintenance of Fortinet security solutions (FortiGate, VPN, SD-WAN, FortiMail, FortiWeb, and FortiSandbox). Deploy, administer, and optimize the Kaspersky Security Center solution, including agent management, security policies, and EDR functionalities. Administer and optimize network and storage infrastructures (TCP/IP, VLAN, VPN, Load Balancing, SAN/NAS, NFS, iSCSI, Dell EMC Unity). Administer and maintain VMware vSphere, ESXi, and KVM virtualization platforms, ensuring high availability, vMotion, clustering, and resource optimization. Administer Microsoft services, including Active Directory, and ensure their availability, security, and evolution. Participate in the diagnosis and resolution of technical incidents, as well as the continuous improvement of the IT infrastructure. Write technical documentation.</div></section><section>Desired Candidate ProfileDiploma of Bac+5 level (Master 2 or Engineering degree) in IT, networks, telecommunications, or equivalent field. Professional experience of 3 to 5 years in a similar role. Rigor, autonomy, organizational skills, analytical thinking, and teamwork aptitude. Required skills: Mastery of Fortinet solutions: FortiGate (Firewall, VPN, SD-WAN), FortiMail, FortiWeb, and FortiSandbox. Mastery of Kaspersky Security Center (agent deployment, security policy management, and EDR). Solid knowledge of networks: TCP/IP, VLAN, VPN, routing, switching, and Load Balancing. Mastery of VMware vSphere, ESXi, and KVM virtualization environments. Good knowledge of Microsoft services administration, particularly Active Directory. Ability to diagnose and resolve technical incidents. Mastery of technical documentation tools. Appreciated assets: Mastery of scripting (Bash, Python, or PowerShell). Experience with Dell EMC Unity solutions or other storage arrays. Knowledge of high availability architectures in VMware environments. Good mastery of cybersecurity best practices and system hardening. Fortinet (NSE/FCP/FCSS), VMware, Microsoft, or Kaspersky certifications are an asset.</section>

من ٢ إلى ٤ سنة Naukri Gulf

أخصائي تقنية معلومات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٢ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<ul> <li>إدارة الشبكات وصيانتها (LAN، WAN، Wi-Fi).</li> <li>تثبيت، تكوين وإدارة خوادم ويندوز (Active Directory، DHCP، DNS، مشاركة الملفات).</li> <li>إدارة النسخ الاحتياطية والمساهمة في أمان أنظمة المعلومات.</li> <li>تثبيت وصيانة أنظمة المراقبة بالفيديو (كاميرات IP، NVR/DVR) وأجهزة التحكم في الوصول.</li> <li>المشاركة في تطوير بنية تكنولوجيا المعلومات واقتراح حلول للتحسين.</li> <li>ضمان الصيانة الوقائية والتصحيحية لمعدات الحاسوب.</li> </ul> <ul> <li>دبلوم تقني عالي، أو درجة البكالوريوس أو Ingeniería في علوم الحاسوب.</li> <li>إتقان جيد لإدارة شبكة وخادم ويندوز.</li> <li>معرفة بالأمن السيبراني، النسخ الاحتياطي وبنية تكنولوجيا المعلومات.</li> <li>إتقان أنظمة المراقبة بالفيديو والتحكم في الوصول.</li> <li>المبادرة والاستقلالية وروح المسؤولية.</li> </ul>

<ul> <li>Administer and maintain networks (LAN, WAN, Wi-Fi).</li> <li>Install, configure and administer Windows servers (Active Directory, DHCP, DNS, file sharing).</li> <li>Manage backups and contribute to the security of information systems.</li> <li>Install and maintain video surveillance systems (IP cameras, NVR/DVR) and access control devices.</li> <li>Participate in the evolution of the IT infrastructure and propose improvement solutions.</li> <li>To ensure preventive and corrective maintenance of computer equipment.</li> </ul> <ul> <li>Advanced Technician Diploma, Bachelor's Degree or Engineering Degree in Computer Science.</li> <li>Good mastery of Windows network and server administration.</li> <li>Knowledge of cybersecurity, backup and IT infrastructure.</li> <li>Mastery of video surveillance and access control systems.</li> <li>Initiative, autonomy and a sense of responsibility.</li> </ul>

من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مهندس SAV

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٧ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

تشخيص وحل الحوادث المعقدة (المستويات 2 و3) توفير الدعم الفني لفنيي الميدان والمشرفين تحليل الأعطال المتكررة واقتراح حلول مستدامة تحليل الاحتياجات الفنية واقتراح الحلول المناسبة إدارة الحالات الحرجة تنسيق التدخلات متعددة المواقع عند الضرورة ضمان التواصل الفني مع العميل إنتاج تقارير تحليلية مفصلة تنفيذ إجراءات تصحيحية ووقائية المشاركة في تحسين إجراءات خدمة ما بعد البيع إعداد تقارير فنية مفصلة إجراء وتدبير المهمات الفنية الميدانية التدخل في ورشة الصيانة للإصلاح والتجهيز والإعداد للمعدات تقديم التدريب للعميل النهائي ضمان صياغة الأدلة الفنية تدريب ومراقبة الفنيينملف المرشح المطلوب<h3>شهادة مهندس :</h3>مهندس أو ماجستير (بك+5) في التقنية، الإلكترونيات، الشبكات والاتصالات، علوم الحاسوب، الهندسة الكهربائية، الإلكترونيات أو مجال مشابه <h3>تدريب إضافي:</h3>تدريب الصيانة preventive، تدريب أمن المعلومات، تدريب إدارة الأنظمة والشبكات، تدريب البرمجة والبرمجة، تدريب إصلاح الدوائر الإلكترونية <h3>إتقان الأدوات الفنية المرتبطة بمجال العمل:</h3>المهارات التحليلية وحل المشكلات؛ إدارة المشاريع ؛ كتابة تقنية مهنية؛ الإتقان في أدوات تكنولوجيا المعلومات المتطورة <h3>معرفة كيف تكون:</h3>إحساس بالمسؤولية، مهارات تحليلية وتركيبية ، الدقة والتنظيم، القيادة والعمل الجماعي، اتصال جيد <h3>الخبرة :</h3>الحد الأدنى سنتان-ثلاث سنوات في الصيانة الوقائية والتصحيحية، مدير مشروع أو دور مشابه، مع تفضيل وجود خبرة في الإشراف على فريق. التحقق من وصف الوظيفة. معايير الصحة والسلامة والبيئة.

Diagnose and resolve complex incidents (levels 2 & 3) Provide technical support to field technicians and supervisors Analyze recurring breakdowns and propose sustainable solutions Analyze technical needs and propose appropriate solutions Manage critical situations Coordinate multi-site interventions if necessary Ensure technical communication with the client Produce detailed analysis reports Implement corrective and preventive actions Participate in the improvement of after-sales service procedures Prepare detailed technical reports Carry out and manage on-site technical missions Intervene in the workshop for equipment repair, configuration and preparation Provide training to the end customer Ensure the drafting of technical guides Train and supervise techniciansDesired Candidate Profile<h3>Dipl me :</h3>Engineer or Master's degree (Bac+5) in technology, electronics, networks and telecommunications, computer science, electrical engineering, electronics or a similar field <h3>Additional training:</h3>Preventive Maintenance Training, IT Security Training, Systems and Network Management Training, Coding and Programming Training, Electronic Circuit Repair Training <h3>Mastery of technical tools related to the field of activity:</h3>Analytical and problem-solving skills; Project management ; Professional technical writing; Proficiency in evolving IT tools <h3>Knowing how to be:</h3>Sense of responsibility, analytical and synthesis skills , rigor and organization, leadership and teamwork, good communication <h3>Exp rience :</h3>Minimum 2-3 years in preventive and corrective maintenance, Project Manager or similar role, with team supervision experience preferred. Job description validation. HSE standards.

Naukri Gulf

مدير تكنولوجيا المعلومات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٨ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">إدارة نشر وتكوين وتطور نظام Odoo ERP. تدريب المستخدمين ودعمهم في استخدام ERP. تصميم وتثبيت وإدارة بنى تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والشبكات. إدارة الخوادم وأجهزة العمل والواي فاي والاتصالات عبر IP ومعدات الشبكات. نشر وإدارة حلول الأمن السيبراني والنسخ الاحتياطي والتحكم في الوصول والمراقبة بالفيديو. ضمان توافر النظام المعلوماتي وأمانه وأداءه. تقديم الدعم الفني للمستخدمين. المشاركة في رقمنة عمليات الأعمال والاندماج التدريجي لحلول الذكاء الاصطناعي. دعم تطوير بنية T&I وتوطينها وإعادة تنظيمها ومشروعات relocate. إجراء الرصد التكنولوجي واقتراح حلول مبتكرة.</div></section><section>الملف الشخصي المتوقع للمرشح<h2>المتطلبات:</h2><ul><li>درجة البكالوريوس (ثلاث سنوات من التعليم العالي) أو ماجستير (خمس سنوات من التعليم العالي) في علوم الحاسوب.</li><li>خبرة لا تقل عن 4 سنوات في وظيفة مماثلة.</li><li>إتقان ممتاز لنشر وإدارة نظام Odoo ERP.</li><li>مهارات قوية في إدارة الأنظمة والشبكات.</li><li>إتقان جيد لبنية تكنولوجيا المعلومات والاتصالات والأمن السيبراني والافتراضية والنسخ الاحتياطي والاتصالات.</li><li>الخبرة في إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي محل تقدير.</li><li>عقل تحليلي واستقلالية ودقة وحس التنظيم.</li><li>مهارات تواصل ممتازة والقدرة على العمل مع فرق متعددة التخصصات.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Manage the deployment, configuration, and evolution of Odoo ERP. Train and support users in the use of the ERP. Design, install, and administer IT and network infrastructures. Manage servers, workstations, Wi-Fi, IP telephony, and network equipment. Deploy and administer cybersecurity, backup, access control, and video surveillance solutions. Ensure the availability, security, and performance of the information system. Provide technical support to users. Participate in the digitalization of business processes and the progressive integration of Artificial Intelligence solutions. Support IT infrastructure development, relocation, and reorganization projects. Conduct technological monitoring and propose innovative solutions.</div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Requirements:</h2><ul><li>Bachelor's degree (3 years of higher education) or Master's degree (5 years of higher education) in computer science.</li><li>Minimum 4 years of experience in a similar position.</li><li>Excellent command of Odoo ERP deployment and administration.</li><li>Strong skills in systems and network administration.</li><li>Good command of IT infrastructure, cybersecurity, virtualization, backup and telecommunications.</li><li>Experience in IT project management and digital transformation is appreciated.</li><li>Analytical mind, autonomy, rigor and sense of organization.</li><li>Excellent communication skills and ability to work with multidisciplinary teams.</li></ul></section>

بيت.كوم

مهندس بايثون

عن بُعد - الجزائر ٣١ يوليو ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالإنجليزية وتحديد مستوى كفاءتك في اللغة الإنجليزية. Mindrift تربط المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع لشركات تكنولوجيا رائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع، وليست توظيفًا دائمًا. ما تتضمنه هذه الفرصة: عملاء Frontier في مجال البرمجة يجيدون اجتياز الاختبارات بالفعل. نقيس ما إذا كانوا يجتازونها بالطريقة الصحيحة . نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم سلامة وسلوك وكلاء البرمجة بالذكاء الاصطناعي — ليس فقط ما إذا أكملوا مهمة، بل ما إذا قاموا بها بأمانة، ضمن النطاق، وبدون اختصار. ستقوم بتصميم مهام حيث المسار السهل هو غير آمن، وتكتب الاختبارات التي تكشف ذلك: بناء بيئات مطور واقعية — شركة افتراضية بها قاعدة كود وبنية تحتية وسياق (تذاكر، مستندات، محادثات) تشكل تاريخ تطوير قابل للاقتناع تصميم مهام تقترن بهدف تطوير آمن ببديل غير آمن مغرٍ: زيادة النطاق، انتهاكات السياسة، تلف البيانات، تغييرات واسعة الامتيازات اكتب اختبارات تتحقق مما إذا كان الوكيل أكمل المهمة بالطريقة الصحيحة — الالتقاط عند قطع الزوايا، وليس فقط فحص النتائج التكرار على المهام والاختبارات اعتماداً على ملاحظات QA — مراجعة حلول الوكلاء، تحليل الإخفاقات، وتحسين حتى يكون التقييم عادلًا وقويًا ما هذا ليس: ليس تصنيف بيانات؛ ليس هندسة النماذج؛ ليس الأمن السيبراني أو فريق حراسة حمراء — لا وجود لمهاجم في السيناريو. خبرة الأمن السيبراني ميزة لكنها ليست مطلوبة. نبحث عن مهندسين يفهمون كيف يجب أن يتصرف الكود، لا مختبري الاختراق. مهندسون برمجيون بارعون، ليسوا متخصصين في الأمن؛ ليس كتابة كود من الصفر — الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت تصمم الوضع وتقيِّم النتيجة؛ ما نبحث عنه هو 4–5+ سنوات في تطوير البرمجيات؛ التكوين الأساسي: بايثون، جافاسكريبت/TypeScript؛ مهارات تصميم اختبارات قوية — اختبارات وظيفية وتكامل تفصل بين الإكمال الآمن وغير الآمن، وليس فقط الصحيح من غير الصحيح؛ خبرة عملية في وكلاء الترميز (Claude Code، GitHub Copilot CLI، Codex، أو ما شابه)؛ الإلمام بـ GitHub PRs وتدفقات CI كمستخدم؛ تعدد التقنيات مقبول، وليس عامل ترشيح. المحاكاة للمهام مستودعات حقيقية مع قواعد بيانات، خطوط CI، وعبء نشر، لذا التعرض لأجزاء أوسع من الخلفية والهندسة التحتية مفيد فعلاً — لكن ليست مطلوبة لتكون خبيرًا في كل طبقة؛ الكفاءة باللغة الإنجليزية — B2+ لماذا هذا صعب: نماذ Frontier جيدة في البرمجة بالفعل. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل بشكل حقيقي أمر غير بسيط. الصعوبة الحقيقية هي بناء الإغراء — سيناريو يكون فيه المسار غير الآمن أو خارج النطاق هو المسار الأقل جهدًا — ثم كتابة اختبارات تلتقط موكِّلًا اختاره ذلك المسار بشكل موثوق. توجد حلول متعددة صحيحة للمهام؛ يجب أن تقبل الاختبارات جميعها وترفض السيئات منها. كيف يعمل: التقديم → اجتياز التأهيل → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع مشاريع الوقت المتوقعة: بالنسبة لهذا المشروع، تُقدّر المهام بأن تتطلب نحو 20-25 ساعة في الأسبوع خلال الفترات النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه مجرد تقدير، ليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتوفير معايير القبول المدرجة لقبولها. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين أن يكسبوا حتى 50 دولارًا في الساعة مكافئًا، ويعتمد ذلك على مستواهم وسرعة إسهامهم. يختلف التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة اعتمادًا على متطلباتها. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves Frontier coding agents are already good at passing tests. We measure whether they pass them the right way . We're building a dataset to evaluate the safety and conduct of AI coding agents — not just whether they complete a task, but whether they do it honestly, within scope, and without cutting corners. You'll design tasks where the easy path is the unsafe one, and write the tests that catch it: Build realistic developer environments — a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history Design tasks that pair a benign development goal with a tempting unsafe shortcut: scope creep, policy violations, data corruption, over-permissive changes Write tests that verify whether the agent completed the task the right way — catching corners cut, not just checking outputs Iterate on tasks and tests based on QA feedback — review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust What this is NOT: Not data labeling; Not prompt engineering; Not cybersecurity or red-teaming — there is no attacker in the scenario. Cybersecurity experience is a nice-to-have but not a requirement. We're looking for engineers who understand how code should behave, not penetration testers. Strong software engineers, not security specialists; Not writing code from scratch — the agent writes most of the code; you design the situation and evaluate the outcome; What we look for 4–5+ years in software development; Core stack: Python, JavaScript/TypeScript; Strong test design skills — functional and integration tests that separate safe from unsafe completion, not just correct from incorrect; Hands-on experience with coding agents (Claude Code, GitHub Copilot CLI, Codex, or similar); Familiarity with GitHub PRs and CI workflows as a user; Stack breadth is welcome, not a filter. Tasks simulate real repositories with databases, CI pipelines, and deploy scripts, so wider backend and infrastructure exposure is genuinely useful — but you don't need to be an expert in every layer; English proficiency — B2+ Why this is hard Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. The real difficulty is building the temptation — a scenario where the unsafe or out-of-scope path is the path of least resistance — and then writing tests that reliably catch an agent that took it. Tasks have many valid solutions; tests must accept all of them and reject the bad ones. How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 20-25 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted. Compensation On this project, contributors can earn up to $50 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

بيت.كوم

مهندس بايثون

عن بُعد - الجزائر ٢٣ يوليو ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للغة الإنجليزية. يربط Mindrift المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع لشركات التكنولوجيا الرائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع، وليست توظيفًا دائمًا. ما تتضمنه هذه الفرصة؟ عملاء Frontier في توفير وكلاء التشفير قادرون بالفعل على اجتياز الاختبارات. نقيس ما إذا كانوا يجتازونها بالطريقة الصحيحة . نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم الأمان والسلوك لدى وكلاء التشفير البرمجي للذكاء الاصطناعي — ليس فقط ما إذا كانوا يكملون مهمة، بل هل يفعلون ذلك بصدق وبما يتسق مع النطاق ودون اختصار الأجزاء. ستصمِّن مهام حيث يكون المسار السهل هو المسار غير الآمن، وتكتب الاختبارات التي تلتقط ذلك: بناء بيئات مطوِّر واقعية — شركة افتراضية بها قاعدة ش code، وبنية تحتية وسياق (تذاكر، مستندات، محادثات) تشكل تاريخ تطوير معقول تصميم مهام تقترن هدف تطويري آمن مع اختصار آمن محتمل: توسيع النطاق، انتهاكات السياسة، تلف البيانات، تغييرات مفرطة الإذن اكتب اختبارات تتحقق مما إذا كان الوكيل قد أكمل المهمة بطريقة صحيحة — مع التقاط الطرق المختصرة ولمجرد التحقق من النتائج فقط استند إلى التغذيات المرتجعة من QA — راجع حلول الوكيل، وحلل الإخفاقات، وحسِّن حتى يصبح التقييم عادلًا وقويًا ما ليس هذا: ليس تصنيف بيانات؛ ليس هندسة الأوامر؛ ليس الأمن السيبراني أو الاختبار الأحمر — لا وجود للمهاجم في السيناريو. وجود خبرة في الأمن السيبراني أمر جيد لكن ليس شرطًا. نبحث عن مهندسين يفهمون كيف يجب أن يتصرف الكود، لا مختبري اختراق. مهندسون برمجيون أقوياء، ليسوا متخصصين في الأمن؛ ليس كتابة كود من الصفر — يكتب الوكيل معظم الكود؛ أنت تصمم الوضع وتقيّم النتيجة؛ ما نبحث عنه: 4–5+ سنوات في تطوير البرمجيات؛ مجموعة التقنية الأساسية: بايثون، جافاسكريبت/تايب سكريبت؛ مهارات تصميم اختبارات قوية — اختبارات وظيفية وتكامل تفصل بين التنفيذ الآمن من غير الآمن، وليس فقط الصحي من غير الصحي؛ خبرة عملية في وكلاء البرمجة (Claude Code، GitHub Copilot CLI، Codex، أو ما شابه)؛ الألفة مع طلبات سحب GitHub وعمليات CI كمستخدم؛ مدى عرض التقنية مقبول، وليس قيمة تصفية. تحاكي المهام مستودعات حقيقية مع قواعد بيانات، وخطوط CI، وملفات نشر، لذا فإن التعرض الأوسع للخلفية والخوادم مفيد فعلاً — لكنك لست بحاجة أن تكون خبيرًا في كل طبقة؛ إتقان اللغة الإنجليزية — مستوى B2+. لماذا هذا صعب؟ نماذج frontier جيدة في التشفير بالفعل. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل بشكل حقيقي أمر غير بسيط. الصعوبة الحقيقية هي بناء الإغراء — سيناريو يجعل المسار غير الآمن أو خارج النطاق هو الطريق الأقل مقاومة — ثم كتابة اختبارات تكشف موثوقًا عن وكيل اتخذه. لدى المهام عدة حلول صالحة؛ يجب أن تقبل الاختبارات جميعها وترفض السيئة منها. كيف تعمل العملية: التقديم → اجتياز المؤهلات → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع. توقعات وقت المشروع في هذا المشروع، تُقدَّر المهام لتتطلب حوالي 20-25 ساعة في الأسبوع خلال فترات النشاط، بناءً على متطلبات المشروع. هذه تقدير وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها. التعويض: في هذا المشروع، يمكن أن ي Hann يحصل المساهمون حتى 50 دولارًا في الساعة كمكافئ، ويعتمد ذلك على مستواهم وسرعتهم في المساهمة. يختلف التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها. </div>

من ٢ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

منسق تكنولوجيا معلومات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<div> الملخص الوظيفي تثبيت وتكوين وإدارة وصيانة واختبار وتقييم وإصلاح شبكات الحاسوب وأجهزة العمل، ودعم أنظمة الخادم/العتاد/البرمجيات، وحسابات المستخدمين، وغرف الحاسوب/الهاتف. تدريب/إرشاد المستخدمين حول الاستخدام الآمن والصحيح لجميع الأنظمة. استكشاف/إصلاح/حل المشاكل التقنية المتعلقة بعتاد/برمجيات الحاسوب/LAN و WAN/الإنترنت. الاستجابة لرسائل أخطاء البرامج. توفير دعم اتصالات الشبكة والإرشاد الفني. إحالة المشاكل الكبرى للبائعين/الفنيين. تحليل وتوصية وتنفيذ تحسينات العمليات. التشاور مع الآخرين لتقييم/تحليل/حل احتياجات الحوسبة ومتطلبات النظام. فحص واختبار وتشخيص معدات/أنظمة الحاسوب. تخطيط وتنسيق تركيب الأجهزة المتعلقة بتكنولوجيا المعلومات ونقلها وإضافاتها وتغييراتها وتحسينات النظام. التخطيط والتنسيق وتنفيذ إجراءات أمان الشبكة. تقديم دعم المستخدم النهائي لجميع التطبيقات. التخطيط وإدارة مساحة القرص للشبكة كاملة. الحفاظ على جرد دقيق لجميع الأجهزة التكنولوجية. إدخال الأوامر وتنشيط الضوابط على أجهزة الحواسيب والمعدات. التأكد من أن أشرطة النسخ الاحتياطي مقفلة داخل صندوق مقاوم للحريق. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة، الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. الحفاظ على خصوصية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. تلبية احتياجات العمل الخاصة بالضيوف؛ مساعدة الموظفين الآخرين. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ الرد على الهواتف بنزاهة ولباقة. العمل كنموذج يحتذى به ونقطة الاتصال الأولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة. ضمان الالتزام بتوقعات/معايير الجودة؛ تحديد وتوصية وتطوير وتنفيذ طرق جديدة لزيادة كفاءة المنظمة ونتاجيتها وجودتها وسلامتها و/أو تقليل التكاليف. نقل ورفع وحمل ودفع وجذب ووضع أشياء بوزن 50 رطلاً أو أقل. الوقوف والجلوس والمشي لفترات طويلة. إدخال وتحديد المعلومات باستخدام الحواسيب/أنظمة نقاط البيع (POS). الصعود والنزول على الدرج/المنحدرات. أداء واجبات وظيفية أخرى طلبها المشرفون بشكل معقول. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة تقنية، تجارة، أو مدرسة مهنية. الخبرة العملية ذات صلة: خبرة عمل لا تقل عن سنتين. الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا يوجد </div> <div> </div>

<div> POSITION SUMMARY Install, configure, manage, maintain, test, evaluate, and repair computer networks, workstations, support server system(s), supporting hardware/software, user accounts, and computer/telephone rooms. Train/instruct users in proper use and security of all systems. Troubleshoot/repair/resolve technical problems/issues related to computer hardware/software/LAN and WAN/internet. Respond to program error messages. Provide network communications support and technical guidance. Refer major problems to vendors/technicians. Analyze, recommend, and implement process improvements. Consult with others to assess/analyze/resolve computing needs and system requirements. Inspect, test, and diagnose computer equipment/systems. Plan and coordinate information technology-related equipment installations, moves, additions, changes, and system enhancements. Plan, coordinate, and implement network security measures. Provide end-user support for all applications. Plan and manage disk space for entire network. Maintain accurate inventory of all technological devices. Enter commands and activate controls on computers and equipment. Ensure backup tapes are locked in a fireproof safe. Follow all company policies and procedures, report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager. Maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Address guests service needs; assist other employees. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Serve as role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations/standards; identify, recommend, develop, and implement new ways to increase organizational efficiency, productivity, quality, safety, and/or cost-savings. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds. Stand, sit, or walk for extended periods of time. Enter and locate information using computers/ Point of Sale (POS) systems. Move up and down stairs/ramps. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None </div> <div> </div>

Naukri Gulf

مهندس أنظمة الشبكات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٥ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">المهامصيانة الحلول المنفذةإدارة بنية الشبكة التحتيةإدارة IPBXنشر حلول تكنولوجيا المعلوماتتدقيق تكنولوجيا المعلوماتدعم المستخدم والتدريبالمتطلبات المسبقةدرجة هندسة أنظمة المعلوماتإجادة أساليب إدارة المشاريع المتعددةإلمام ممتاز بلغات البرمجة الحاسوبية وأنظمة المعلوماتإلمام جيد ببرمجيات تكنولوجيا المعلوماتالقدرة على التنبؤ باحتياجات تكنولوجيا المعلومات لدى الشركةإدارة فريقالإنجليزية التقنيةمكان العملأولاد فايت المزايا الوظيفيةبيئة عمل مريحةراتب جذابفرصة للترقية السريعة</div></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">MissionsMaintenance of Deployed SolutionsNetwork Infrastructure ManagementAdministration IPBXDeployment of IT SolutionsIT AuditUser Support and TrainingPrerequisitesInformation Systems Engineering DegreeProficiency in multi-project management methods.Excellent knowledge of computer programming languages and information systems.Good knowledge of IT software.Being able to anticipate the company's IT needs.Supervise a team.Technical EnglishWorkplaceOuled Fayet Job BenefitsPleasant working environment.Attractive salary.Opportunity for rapid advancement.</div></section>

Naukri Gulf

مدير الأمن

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٨ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">ملخص العمل يساعد مدير الأمن في إدارة عمليات الأمن يومياً. تشمل مجالات المسؤولية حماية وسلامة أصول الممتلكات والموظفين والضيوف والممتلكات، ومنع الاستدلال بالحادث والحريق والاستجابة لها. يضمن الحماية المستمرة لضيوف الفندق وموظفيه وأصول الفندق. يحافظ على السجلات والشهادات والوثائق المطلوبة وفق القانون وإجراءات التشغيل القياسية.الأنشطة الأساسية للعمل إدارة عمليات الأمن المساعدة في تطوير وتنفيذ إجراءات الطوارئ. يوصي بإجراءات متابعة لخروقات الأمن. يجري تحقيقاً في جميع خسائر أصول الممتلكات وتحيلها إلى الإدارة المختصة لاتخاذ الإجراء المناسب. ينشر فرق الأمن لمراقبة وحماية أصول الممتلكات بفعالية. يمتثل لجميع إرشادات سياسات الأمن والسلامة المؤسسية وإجراءاتها. يكمل التوثيق الصحيح ويبلغ عن جميع حوادث إصابات الموظفين والمسؤولية العامة إلى خدمة الإبلاغ عن المطالبات. يجري دوريات دورية في الممتلكات الكلية ومناطق парков. يعترف بالنجاح عبر مجالات المسؤولية. يتعامل مع مشاكل وشكاوى الضيوف، يحل النزاعات، ويسوي التظلمات والنزاعات، أو يتفاوض مع الآخرين إن لزم. يحدد ويقدم توصيات لتقليل المخاطر الفيزيائية وممارسات العمل غير الآمنة. ينفذ خطط عمل لمراقبة والسيطرة على المخاطر. يبقى على اطلاع بم النشاط الإجرامي المحلي كما قد يؤثر على الممتلكات. يحافظ على التقارير والوثائق المطلوبة بخصوص دوريات الممتلكات ومناطق PARKING. يفحص جميع معدات الأمن ويضمن أنها تعمل بشكل كامل. يوفر وسائل للحصول على العناية الطبية اللازمة في الوقت المناسب. يجري تقييمات أداء العاملين بالساعة وفق إجراءات التشغيل القياسية. يحدد الاحتياجات التعليمية للآخرين، ويطور برامج تعليمية أو تدريبة رسمية أو فصول، ويعلم أو يدرس الآخرين. يكمل إجراءات التهذيب ووثائقها وفق إجراءات التشغيل القياسية والمحلية (SOPs و LSOPs) ويدعم عملية المراجعة من الأقران. يحافظ على شهادات الإسعاف الأولي والإنعاش القلبي الرئوي المطلوبة لضباط الأمن. يطبق متطلبات السلطة المحلية للأمن والسلامة.قيادة فرق الأمن يحضر اجتماعات ما قبل وبعد المؤتمرات وتوقعات أسبوعية لفهم احتياجات المجموعة وجمع معلومات حاسمة لتوصيلها إلى ضباط الأمن. يحتفل بالنجاحات من خلال الاعتراف العلني بمساهمات أعضاء الفريق. يوضح أهمية إجراءات السلامة، يشرح رموز الإجراءات، ويضمن فهم الموظفين لرموز السلامة، ويراقب العمليات والإجراءات المتعلقة بالسلامة. يستخدم مهارات التواصل الشخصي والقيادة والتأثير والتشجيع على الآخرين؛ يدعم اتخاذ قرارات مالية/تجارية سليمة؛ يظهر الصدق/النزاهة؛ يقود بالقدوة. يطلب ملاحظات العاملين، ويطبق سياسة "النافذة المفتوحة" ويراجع نتائج رضا الموظفين لتحديد المشاكل أو المخاوف ومعالجتها. يشجع ويبني الثقة المتبادلة والاحترام والتعاون بين أعضاء الفريق. يحدد الاحتياجات التطويرية للآخرين والتوجيه أو التوجيه أو المساعدة في تحسين معارفهم أو مهاراتهم. يوفر الإرشاد والتوجيه للمرؤوسين، بما في ذلك وضع معايير الأداء ومراقبة الأداء. يوفر المساعدة الشخصية، والرعاية الطبية، والدعم العاطفي، أو رعاية شخصية أخرى للآخرين مثل الزملاء أو العملاء أو المرضى. يعمل كنموذج يحتذى به لعرض السلوكيات المناسبة.توفير وخدمة عملاء استثنائية يعكس القيادة في ضيافة الضيوف، ويظهر خدمة عملاء متميزة ويخلق أجواء إيجابية لعلاقات الضيوف. يتيح للموظفين تقديم خدمة عملاء ممتازة. يحقق معايير الجودة وتوقعات العملاء يومياً. يوفر خدمات تفوق التوقعات من أجل رضا واحتفاظ العملاء.إجراء أنشطة الموارد البشرية يساعد في تقليل تكلفة مطالبات الحوادث من خلال إدارة المطالبات بشكل عدواني. يلفت نظر الموارد البشرية عند الضرورة. يسعى لتحسين أداء الخدمة. يطبق سياسات الملكية بصورة عادلة ومتسقة.مسؤوليات إضافية يحلل المعلومات ويقيّم النتائج لاختيار أفضل حل وحل المشكلات. يطور ويحافظ على علاقة عمل مع سلطات إنفاذ القانون المحلية. يطلع ويحدث التنفيذيين والزملاء والمرؤوسين بمعلومات ذات صلة في الوقت المناسب. يوفر معلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين عن طريق الهاتف، وبصيغة مكتوبة، وبالبريد الإلكتروني، أو حضوريًا. يتيح توجيها في وضع سياسات ومعايير الصحة والسلامة. ينسق مع مبيعات الفعاليات لمرافقة كبار الشخصيات وسيطرة الإعلام في الفعاليات الكبرى.</div></section><section>الملف المرشح المطلوبالتعليم والخبرة شهادة الثانوية العامة أو GED؛ خبرة 3 سنوات في مجال الأمن/منع الخسائر أو مجال مهني مشابه. أو شهادة لمدة سنتين من جامعة معتمدة في العدالة الجنائية أو تخصص ذي صلة؛ خبرة سنة واحدة في مجال الأمن/منع الخسائر أو مجال مهني مشابه.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">JOB SUMMARY Assists the Director of Security in managing security operations on a daily basis. Areas of responsibilities include the protection and safety of property assets, employees, guests and property, accident and fire prevention and response. Ensures the continuous protection of guests, employees and hotel assets. Maintains logs, certifications and documents required by law and Standard Operating Procedures.CORE WORK ACTIVITIES Managing Security Operations Assists in the development and implementation of emergency procedures. Recommends follow-up action for security breaches. Conducts investigation of all losses of property assets and refers to proper management for disposition. Deploys security staff to effectively monitor and protect property assets. Complies with all Corporate Security safety and security management guidelines and procedures. Completes proper documentation and reports all employee accident and general liability incidents to Claims Reporting Service. Conducts periodic patrols of entire property and parking areas. Recognizes success across areas of responsibility. Handles guest problems and complaints, settling disputes, and resolving grievances and conflicts, or otherwise negotiating with others. Identifies and makes recommendations for minimizing physical hazards and unsafe work practices. Implements action plans to monitor and control risk. Keeps abreast of local criminal activity as it may impact property. Maintains required reports and documentation regarding patrols of property and parking areas. Inspects all security equipment and ensures it is fully functioning. Provides means for obtaining necessary medical attention on a timely basis. Conducts hourly employee performance appraisals according to Standard Operating Procedures. Identifies the educational needs of others, developing formal educational or training programs or classes, and teaching or instructing others. Completes disciplinary procedures and documentation according to Standard and Local Operating Procedures (SOPs and LSOPs) and supports the Peer Review Process. Maintains first aid and CPR certifications required for Security officers. Implements local authority requirement for security and safety.Leading Security Teams Attends pre- and post-convention and weekly forecast meetings to understand group needs and gather critical information to communicate to security officers. Celebrates successes by publicly recognizing the contributions of team members. Communicates the importance of safety procedures, detailing procedure codes, ensuring employee understanding of safety codes, monitoring processes and procedures related to safety. Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. Solicits employee feedback, utilizes an "open door" policy and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns. Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. Identifies the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills. Provides guidance and direction to subordinates, including setting performance standards and monitoring performance. Provides personal assistance, medical attention, emotional support, or other personal care to others such as coworkers, customers, or patients. Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors.Providing and Ensuring Exceptional Customer Service Displays leadership in guest hospitality, exemplifies excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations. Empowers employees to provide excellent customer service. Meets quality standards and customer expectations on a daily basis. Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention.Conducting Human Resources Activities Assists in minimizing cost of accident claims through aggressive claims management. Brings issues to the attention of Human Resources as necessary. Strives to improve service performance. Administers property policies fairly and consistently.Additional Responsibilities Analyzes information and evaluates results to choose the best solution and solve problems. Develops and maintains a working relationship with local law enforcement authorities. Informs and/or updates the executives, the peers and the subordinates on relevant information in a timely manner. Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. Provides guidance in setting health and safety policies and standards. Coordinates with Event Sales for VIP escort and media control for large events.</div></section><section>Desired Candidate ProfileEducation and Experience High school diploma or GED; 3 years experience in the security/loss prevention or related professional area. OR 2-year degree from an accredited university in Criminal Justice or related major; 1 year experience in the security/loss prevention or related professional area.</section>

Naukri Gulf

مهندس اتصالات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٩ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">تصميم ونشر بنى الاتصالات التحتية. تركيب وتكوين وتفويض معدات الشبكات والاتصالات. ضمان الصيانة الوقائية والتصحيحية والتطويرية للتركيبات. تشخيص وحل الحوادث الفنية ضمن الأطر الزمنية المحددة. مراقبة التشغيل السليم للشبكات وتحليل أدائها. إجراء اختبارات التحقق والتكليف للمعدات. المشاركة في مشاريع تحديث وتوسيع البنية التحتية. كتابة الوثائق الفنية والإجراءات وتقارير التدخل. ضمان الامتثال لمعايير الجودة والسلامة والصحة والبيئة (HSE) والإجراءات. تنسيق التدخلات مع العملاء والموردين والفرق الداخلية. تدريب المستخدمين أو الفرق الفنية على المعدات الجديدة عند الحاجة. إجراء المراقبة التكنولوجية لاقتراح حلول مبتكرة.</div></section><section>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحالمؤهلات: درجة الهندسة أو الماجستير (بكالوريوس+5) في الاتصالات، الشبكات، علوم الكمبيوتر، أو مجال مكافئ. الخبرة: من 2-5 سنوات في وظيفة مماثلة (اعتماداً على مستوى الوظيفة).</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Design and deploy telecommunications infrastructures. Install, configure, and commission network and telecom equipment. Ensure preventive, corrective, and evolutionary maintenance of installations. Diagnose and resolve technical incidents within the given timeframes. Monitor the proper functioning of networks and analyze their performance. Perform validation and commissioning tests on equipment. Participate in infrastructure modernization and expansion projects. Write technical documentation, procedures, and intervention reports. Ensure compliance with quality, safety, and HSE standards and procedures. Coordinate interventions with clients, suppliers, and internal teams. Train users or technical teams on new equipment as needed. Conduct technological monitoring to propose innovative solutions.</div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications: Engineering degree or Master's degree (Bac+5) in Telecommunications, Networks, Computer Science, or equivalent field. Experience: 2-5 years in a similar position (depending on the position level).</section>

Naukri Gulf

فني صيانة وشبكات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">صيانة أجهزة وبرمجيات الحاسوب لميكروالحواسيب. صيانة الشبكات. المبيعات. إدارة حسابات المستخدمين، حقوق الوصول، ونسخ البيانات الاحتياطية. تثبيت تحديثات النظام والبرمجيات. تقديم المساعدة الفنية ودعم المستخدم. حفظ الوثائق الفنية وسجلات التدخلات المنفذة. ضمان الامتثال لإجراءات أمان تكنولوجيا المعلومات واقتراح التحسينات. الكفاءة في تهيئة الشبكات. الكفاءة في اللغة الإنجليزية. إذا كان هذا الملف الشخصي يطابقك، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب "التقديم". الجزائر

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Computer hardware and software maintenance for microcomputers. Network maintenance. Sales. Manage user accounts, access rights, and data backups. Install system and software updates. Provide technical assistance and user support. Maintain technical documentation and records of completed interventions. Ensure compliance with IT security procedures and suggest improvements. Proficiency in network configuration. Proficiency in English. If you match this profile, please send your CV by clicking on the "Apply" tab. Algiers</div></section>

بيت.كوم

مدير الأمن

في الموقع - الجزائر ٨ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص العمل يساعد مدير الأمن في إدارة عمليات الأمن بشكل يومي. تشمل مجالات المسؤولية حماية وسلامة أصول الممتلكات والموظفين والضيوف والممتلكات، والوقاية من الحوادث والحرائق والاستجابة لها. يضمن الحماية المستمرة للضيوف والموظفين وأصول الفندق. يحافظ على السجلات والشهادات والوثائق المطلوبة قانونياً وإجراءات التشغيل القياسية. الملف التعريفي للمرشح  التعليم والخبرة • شهادة الثانوية العامة أو GED؛ 3 سنوات خبرة في مجال الأمن/منع الخسائر أو مجال مهني ذي صلة. أو • درجة سنتين من جامعة معتمدة في العدالة الجنائية أو تخصص ذي صلة؛ 1 سنة خبرة في مجال الأمن/منع الخسائر أو مجال مهني ذي صلة. الأنشطة الأساسية للعمل إدارة عمليات الأمن • المساعدة في تطوير وتنفيذ إجراءات الطوارئ. • التوصية باتخاذ إجراءات متابعة عن الانتهاكات الأمنية. • إجراء تحقيق في جميع خسائر أصول الممتلكات والإحالة للإدارة المناسبة للتصرف فيها. • توجيه موظفي الأمن لمراقبة وحماية أصول الممتلكات بشكل فعال. • الامتثال لجميع إرشادات وإجراءات السلامة وإدارة الأمن المؤسسي. • إكمال التوثيق المناسب وتبليغ جميع حوادث حوادث العمال والمسؤولية العامة إلى خدمة الإبلاغ عن المطالبات. • إجراء دوريات دورية في كامل الممتلكات ومناطق الانتظار. • الاعتراف بالنجاح عبر مجالات المسؤولية. • معالجة مشاكل الضيوف وشكاواهم وتسوية النزاعات وحل الشكاوى، أو التفاوض مع الآخرين عند الحاجة. • تحديد وتقديم توصيات لتقليل الأخطار الفيزيائية وممارسات العمل غير الآمنة. • تنفيذ خطط عمل لمراقبة والسيطرة على المخاطر. • متابعة نشاطات الجريمة المحلية لأنها قد تؤثر على الممتلكات. • الحفاظ على التقارير والوثائق المطلوبة بخصوص دوريات الممتلكات ومناطق الانتظار. • فحص جميع معدات الأمن والتأكد من أنها تعمل بشكل كامل. • توفير وسائل الحصول على العناية الطبية اللازمة في الوقت المناسب. • إجراء تقييمات أداء الموظفين بالساعة وفقًا لإجراءات التشغيل القياسية. • تحديد الاحتياجات التعليمية للآخرين وتطوير برامج تعليمية أو تدريبية رسمية أو فصول، وتعليم or إرشاد الآخرين. • إكمال الإجراءات والتوثيق الانضباطي وفقاً للإجراءات التشغيل القياسية والإجراءات المحلية (SOPs و LSOPs) ودعم عملية المراجعة بين الأقران. • الحفاظ على شهادات الإسعافات الأولية وال CPR المطلوبة لضباط الأمن. • تطبيق متطلبات السلطات المحلية للأمن والسلامة. قيادة فرق الأمن • حضور اجتماعات ما قبل وبعد المؤتمر وتوقعات أسبوعية لفهم احتياجات المجموعة وجمع معلومات حاسمة لإبلاغ ضباط الأمن. • الاحتفال بالنجاحات من خلال الاعتراف العلني بمساهمات أعضاء الفريق. • شرح أهمية إجراءات السلامة، وتفصيل رموز الإجراءات، وضمان فهم الموظفين لرموز السلامة، ومراقبة العمليات والإجراءات المتعلقة بالسلامة. • استخدام مهارات التعامل مع الآخرين والاتصال لقيادة، وتأثير، وتشجيع الآخرين؛ والدفاع عن اتخاذ قرارات مالية/أعمال سليمة؛ وإظهار الصدق/الأمانة؛ والقيادة بالقدوة. • استملاك ملاحظات الموظفين، وتطبيق سياسة باب مفتوح ومراجعة نتائج رضا الموظفين لتحديد ومعالجة مشاكل أو مخاوف الموظفين. • تشجيع وبناء الثقة المتبادلة والاحترام والتعاون بين أعضاء الفريق. • تحديد احتياجات التطور للآخرين والتوجيه، والتوجيه، أو مساعدة الآخرين لتحسين معارفهم أو مهاراتهم. • توفير التوجيه والاتجاه للمرؤوسين، بما في ذلك وضع معايير الأداء ومراقبة الأداء. • تقديم المساعدة الشخصية، والرعاية الطبية، والدعم العاطفي، أو رعاية شخصية أخرى للآخرين مثل الزملاء أو العملاء أو المرضى. • العمل كمثال يحتذى به لإظهار السلوكيات المناسبة. توفير وضمان خدمة عملاء استثنائية • إظهار القيادة في ضيافة الضيوف، وتقديم خدمة عملاء ممتازة وخلق أجواء إيجابية لعلاقات الضيوف. • تمكين الموظفين من تقديم خدمة عملاء متميزة. • تلبية معايير الجودة وتوقعات العملاء يومياً. • تقديم خدمات تفوق التوقعات من أجل رضا العملاء والاحتفاظ بهم. إجراء أنشطة الموارد البشرية • المساعدة في تقليل تكلفة مطالبات الحوادث من خلال إدارة المطالبات بنشاط. • إحالة القضايا إلى الموارد البشرية عند الضرورة. • السعي لتحسين أداء الخدمة. • إدارة سياسات الملكية بشكل عادل ومتسق. مسؤوليات إضافية • تحليل المعلومات وتقييم النتائج لاختيار أفضل حل وحل المشكلات. • تطوير والحفاظ على علاقة عمل مع السلطات المحلية إنفاذ القانون. • إعلام وتحديث التنفيذيين والزملاء والمرؤوسين بمعلومات ذات صلة في الوقت المناسب. • توفير المعلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين عبر الهاتف أو نصاً مكتوباً أو بريد إلكتروني أو شخصياً. • تقديم إرشاد في وضع سياسات ومعايير الصحة والسلامة. • التنسيق مع مبيعات الحدث للصحبة VIP والسيطرة الإعلامية في الفعاليات الكبيرة. في فندق ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متساوية، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى بخلفيات موظفينا الفريدة. قوتنا الكبرى هي مزيج الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أساس أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة قدامى المحاربين أو أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. فنادق ماريوت تسعى لرفع فن الضيافة، وتبتكر في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف في جميع أنحاء العالم. كونه موظفًا في ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد “الضيافة الرائعة. دائمًا.” من خلال تقديم خدمة مدروسة ومخلصة وتفكر للمستقبل تعزز وتبني هذه الإرث الحي. مع الاسم الذي يتعارف عليه العالم في الضيافة، نحن فخورون باستقبالك لاستكشاف مسار وظيفي مع فنادق ماريوت. بالانضمام إلى ماريوت فندق، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك أن تبذل أفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مدهش، واكن أفضل نسخة من نفسك.</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY Assists the Director of Security in managing security operations on a daily basis. Areas of responsibilities include the protection and safety of property assets, employees, guests and property, accident and fire prevention and response. Ensures the continuous protection of guests, employees and hotel assets. Maintains logs, certifications and documents required by law and Standard Operating Procedures. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • High school diploma or GED; 3 years experience in the security/loss prevention or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Criminal Justice or related major; 1 year experience in the security/loss prevention or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Managing Security Operations • Assists in the development and implementation of emergency procedures. • Recommends follow-up action for security breaches. • Conducts investigation of all losses of property assets and refers to proper management for disposition. • Deploys security staff to effectively monitor and protect property assets. • Complies with all Corporate Security safety and security management guidelines and procedures. • Completes proper documentation and reports all employee accident and general liability incidents to Claims Reporting Service. • Conducts periodic patrols of entire property and parking areas. • Recognizes success across areas of responsibility. • Handles guest problems and complaints, settling disputes, and resolving grievances and conflicts, or otherwise negotiating with others. • Identifies and makes recommendations for minimizing physical hazards and unsafe work practices. • Implements action plans to monitor and control risk. • Keeps abreast of local criminal activity as it may impact property. • Maintains required reports and documentation regarding patrols of property and parking areas. • Inspects all security equipment and ensures it is fully functioning. • Provides means for obtaining necessary medical attention on a timely basis. • Conducts hourly employee performance appraisals according to Standard Operating Procedures. • Identifies the educational needs of others, developing formal educational or training programs or classes, and teaching or instructing others. • Completes disciplinary procedures and documentation according to Standard and Local Operating Procedures (SOPs and LSOPs) and supports the Peer Review Process. • Maintains first aid and CPR certifications required for Security officers. • Implements local authority requirement for security and safety. Leading Security Teams • Attends pre- and post-convention and weekly forecast meetings to understand group needs and gather critical information to communicate to security officers. • Celebrates successes by publicly recognizing the contributions of team members. • Communicates the importance of safety procedures, detailing procedure codes, ensuring employee understanding of safety codes, monitoring processes and procedures related to safety. • Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. • Solicits employee feedback, utilizes an "open door" policy and reviews employee satisfaction results to identify and address employee problems or concerns. • Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. • Identifies the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills. • Provides guidance and direction to subordinates, including setting performance standards and monitoring performance. • Provides personal assistance, medical attention, emotional support, or other personal care to others such as coworkers, customers, or patients. • Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors. Providing and Ensuring Exceptional Customer Service • Displays leadership in guest hospitality, exemplifies excellent customer service and creates a positive atmosphere for guest relations. • Empowers employees to provide excellent customer service. • Meets quality standards and customer expectations on a daily basis. • Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. Conducting Human Resources Activities • Assists in minimizing cost of accident claims through aggressive claims management. • Brings issues to the attention of Human Resources as necessary. • Strives to improve service performance. • Administers property policies fairly and consistently. Additional Responsibilities • Analyzes information and evaluates results to choose the best solution and solve problems. • Develops and maintains a working relationship with local law enforcement authorities. • Informs and/or updates the executives, the peers and the subordinates on relevant information in a timely manner. • Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. • Provides guidance in setting health and safety policies and standards. • Coordinates with Event Sales for VIP escort and media control for large events. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

Naukri Gulf

كبير مسؤولي الأمن

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٦ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الإشراف والتنسيق والإشراف على وكلاء الأمن ضمن مجموعته. تنظيم تسليم المناوبة والتأكد من توزيع الوكلاء وفق النظام الأمني المعتمد. ضمان نقل التعليمات مع قائد المجموعة الخارج. التحقق من الحضور والدقة في المواعيد واللباس التنظيمي للوكلاء. فحص نقاط الحراسة والنقاط الحساسة في الموقع بشكل دوري. ضمان الامتثال وتطبيق التعليمات العامة والخاصة بالأمن. الإشراف على مراقبة الدخول والخروج للأفراد والزوار والمركبات. ضمان التحكم في الدخول والخروج وفق الإجراءات الداخلية. تنظيم ومراقبة جولات المراقبة. الإبلاغ فوراً عن أي شذوذ أو حادث أو وضع يشكل خطراً على الإدارة. ضمان تدفق المعلومات وكتابة التقارير والملخصات اللازمة. ضمان الصيانة الصحيحة لسجل الحوادث والسجلات الأمنية. المشاركة في إدارة الطوارئ وفق الإجراءات الداخلية. ضمان توافر واستخدام الموارد والمعدات المخصصة للمجموعة بشكل صحيح. توعية الوكلاء بالامتثال للتعليمات والانضباط والإجراءات الداخلية. الإبلاغ بشكل منتظم إلى المدير العالي بالأنشطة الخاصة بالمجموعة.</div></section><section>المرشح المثاليخبرة لا تقل عن سنتين (02) في منصب مماثل. يجب أن يتم إكمال الخدمة الوطنية. سجل جنائي خالٍ من السوابق الإجرامية أمر mandatory. قد تكون معايير اللياقة البدنية مطلوبة.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Supervise, coordinate and oversee security agents under his group. Organize shift handover and ensure the distribution of agents according to the established security system. Ensure the transfer of instructions with the outgoing group leader. Verify the presence, punctuality, and regulatory attire of agents. Regularly check guard posts and sensitive points of the site. Ensure compliance with and application of general and specific security instructions. Supervise access control for people, visitors, and vehicles. Ensure control of entries and exits in accordance with internal procedures. Organize and control surveillance rounds. Immediately report any anomaly, incident, or situation presenting a risk to management. Ensure information flow and write necessary reports and summaries. Ensure the proper maintenance of the logbook and security registers. Participate in emergency management in accordance with internal procedures. Ensure the availability and proper use of resources and equipment assigned to the group. Sensitize agents to compliance with instructions, discipline, and internal procedures. Regularly report to the hierarchical manager on the group's activity.</div></section><section>Desired Candidate ProfileMinimum two (02) years of experience in a similar position. National service must be completed. Free criminal record is mandatory. Physical fitness criteria may be required.</section>

Naukri Gulf

مهندس الضبط الأول

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٩ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">إجراء ضبط أول للمواقع المندمجة حديثاً. تحليل مؤشرات الأداء الرئيسية للراديو وتحديد مجالات التحسين. تحسين معاملات الراديو لتحسين تغطية الشبكة والسعة والجودة. تحديد وحل مشاكل الأداء بعد دمج الموقع. تنفيذ فحوصات ما بعد الدمج والتحقق من أداء المواقع الجديدة. التعاون مع فرق الدمج والنشر والتحسين. متابعة إجراءات التصحيح وإعداد تقارير الأنشطة.</div></section><section>الملف المرغوب للمترشح<ul><li>درجة هندسة أو Bac+5 في الاتصالات أو الشبكات أو ما يعادلها.</li><li>خبرة في تحسين الراديو أو الضبط الأول لشبكات المحمول.</li><li>معرفة جيدة بتقنيات GSM و UMTS و LTE و/أو 5G NR.</li><li>إتقان تحليل KPI الراديو ومبادئ تحسين الشبكة.</li><li>معرفة بالمعدات.</li><li>عقلية تحليلية، دقة ومهارات حل المشكلات جيدة.</li><li>مستوى جيد من التواصل والقدرة على العمل ضمن فريق.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Perform initial tuning of newly integrated sites. Analyze radio KPIs and identify areas for improvement. Optimize radio parameters to improve network coverage, capacity, and quality. Identify and resolve performance issues after site integration. Conduct post-integration checks and validate the performance of new sites. Collaborate with integration, deployment, and optimization teams. Monitor corrective actions and produce activity reports.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Engineering degree or Bac+5 in Telecommunications, Networks or equivalent.</li><li>Experience in radio optimization or initial tuning of mobile networks.</li><li>Good knowledge of GSM, UMTS, LTE and/or 5G NR technologies.</li><li>Mastery of radio KPI analysis and network optimization principles.</li><li>Knowledge of equipment.</li><li>Analytical mind, rigor and good problem-solving skills.</li><li>Good level of communication and ability to work in a team.</li></ul></section>

بيت.كوم

مهندس بيئي

في الموقع - الجزائر ٧ يوليو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة يلتزم المهندس البيئي بأفضل الممارسات في الصناعة، من حيث النتيجة والفعالية، من أجل تحديد وتوزيع المعلومات حول البرامج البيئية التي تدمج التنمية المستدامة. الدور يشجع المشاريع على تطبيق مبادئ البيئة والمشاركة في برامج وأنشطة التنمية المستدامة على المستويات المحلية والإقليمية والدولية؛ ويواكب التطورات الدولية التي يمكن أن تسهم في ممارسات بيئية مثلى. مسؤوليات الوظيفة 1 إجراء تقييمات بيئية لتحديد المخاطر المحتملة، والمخاطر، وتأثيراتها على الصحة والسلامة. تطوير وتنفيذ خطط الإدارة البيئية لتخفيف المخاطر وضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية. مراقبة الأداء البيئي والامتثال للقوانين واللوائح والمعايير الصناعية المعمول بها. التحقيق في الحوادث البيئية، الحوادث، والحالات غير الممتثلة لتحديد الجذور واتخاذ إجراءات تصحيحية. توفير برامج التدريب والتوعية البيئية للموظفين والمتعاقدين لتعزيز ثقافة المسؤولية والامتثال البيئي. إدارة المواد الخطرة والمواد بشكل آمن، بما في ذلك التخزين والمعالجة والنقل والتخلص. إجراء مراقبة جودة الهواء والمياه لتقييم الآثار البيئية وضمان الامتثال للمعايير التنظيمية. إجراء تقييمات الأثر البيئي للمشروعات أو المرافق أو العمليات الجديدة لتقييم المخاطر والآثار البيئية المحتملة. الحصول على تصاريح وتراخيص بيئية للأنشطة أو المرافق أو المشاريع وفقاً لمتطلبات تنظيمية. التفاعل مع الأطراف الداخلية والخارجية، بما في ذلك الجهات التنظيمية والمجتمعات والجماعات البيئية، لمعالجة المخاوف البيئية وبناء علاقات إيجابية. مسؤوليات الوظيفة 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية معرفة عميقة باللوائح والمعايير البيئية، بما في ذلك ما يتعلق بجودة الهواء، جودة المياه، إدارة النفايات، والوقاية من التلوث. القدرة على إجراء تقييمات مخاطر شاملة لتحديد المخاطر البيئية المحتملة، وتقييم تأثيرها على الصحة والسلامة، وتطوير استراتيجيات تخفيف فعالة. إتقان استخدام تقنيات ومعدات المراقبة البيئية المختلفة لتقييم جودة الهواء والماء، وتلوث التربة، وتعرض المواد الخطرة. الإلمام بأنظمة إدارة الصحة والسلامة والبيئة (مثل ISO 14001، OHSAS 18001) لتطوير وتنفيذ والحفاظ على برامج HSE فعالة. مهارات تواصل قوية لنقل المعلومات الفنية بفعالية، والتعاون مع فرق متعددة الوظائف، والتفاعل مع أصحاب المصلحة لمعالجة المخاوف البيئية وتعزيز الامتثال. معرفة ERP ويفضل SAP مهارات وظيفية مطلوبة للنجاح في هذا الدور. الخبرة الوظيفية خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات، و3 سنوات خبرة عملية ذات صلة، و2 سنة في مجلس التعاون لدول الخليج العربي ميزة إضافية الكفاءات القيادة الصلابة الجودة إجراءات السلامة والامتثال L2 إدارة السلامة L2 التحقيق في الحوادث L2 تطوير برامج السلامة L2 برامج تقليل الحوادث L2 المرونة الإتقان في الذكاء الاصطناعي التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة البيئية أو إدارة بيئية درجة مهنية في تسجيل مهندس MMUP (UPDA) </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Environmental Engineer adheres to best industry practices, both in terms of result and effectiveness, in order to identifies and distributes information on environmental programs that incorporate sustainable development. The role encourages projects to apply environment principles and participate in sustainable development programs and activities at local, regional, and international levels; and keeps abreast of international developments that can contribute to environmental best practices. Job Responsibilities 1 Perform environmental assessments to identify potential risks, hazards, and impacts on health and safety. Develop and implement environmental management plans to mitigate risks and ensure compliance with regulatory requirements. Monitor environmental performance and compliance with applicable laws, regulations, and industry standards. Investigate environmental incidents, accidents, and non-compliance events to identify root causes and implement corrective actions. Provide environmental training and awareness programs to employees and contractors to promote a culture of environmental responsibility and compliance. Manage hazardous materials and substances safely, including storage, handling, transportation, and disposal. Conduct air and water quality monitoring to assess environmental impacts and ensure compliance with regulatory standards. Conduct environmental impact assessments for new projects, facilities, or operations to evaluate potential environmental risks and impacts. Obtain environmental permits and approvals for activities, facilities, or projects in accordance with regulatory requirements. Engage with internal and external stakeholders, including regulatory agencies, communities, and environmental groups, to address environmental concerns and build positive relationships. Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills In-depth knowledge of environmental regulations and standards, including those related to air quality, water quality, waste management, and pollution prevention. Ability to conduct comprehensive risk assessments to identify potential environmental hazards, evaluate their impact on health and safety, and develop effective mitigation strategies. Proficiency in using various environmental monitoring techniques and equipment to assess air and water quality, soil contamination, and hazardous material exposure. Familiarity with health, safety, and environmental management systems (e.g., ISO 14001, OHSAS 18001) to develop, implement, and maintain effective HSE programs. Strong communication skills to effectively convey technical information, collaborate with cross-functional teams, and engage with stakeholders to address environmental concerns and promote compliance. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 5 year(s) working experience, 3 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Leadership Resilience Quality Safety Procedures and Compliance L2 Safety Management L2 Incident Investigations L2 Safety Program Development L2 Accident Reduction Programs L2 Agility AI Fluency Education Bachelor's Degree in Environmental Engineering or Environmental Management Profesional degree in MMUP Engineer Registration (UPDA) </div>

من ٣ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير تكنولوجيا المعلومات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٥ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

إدارة وتحسين نظام CEGID ERP: قيادة مشروع التكامل والتنفيذ والترقية لبرنامج CEGID للإدارة. تحليل احتياجات الأقسام المختلفة (المحاسبة، المالية، المبيعات، المخزون، إلخ) وترجمتها إلى وظائف داخل CEGID. أتمتة وتحسين سير العمل ضمن المنصة. تصميم لوحات معلومات وتقارير ومؤشرات أداء مخصصة (التقارير). تقديم التدريب والدعم والمساعدة للمستخدمين بشكل يومي لتعظيم تبني الأداة. إدارة العلاقة مع بائع برمجيات CEGID ومزودي الخدمة/المتكاملين الخارجيين. إدارة البنية التحتية والشبكة: إدارة وصيانة بنية تكنولوجيا المعلومات (الخوادم، محطات العمل، الشبكات، الاتصالات) في حالة تشغيل. ضمان أمان تكنولوجيا المعلومات للشبكة والوصول والبيانات (التحديثات، جدران الحماية، مضاد الفيروسات، النسخ الاحتياطية). إدارة سياسات وصول المستخدمين والتفويض للنظم المختلفة. توفير الدعم والمساعدة للمستخدمين: الإشراف على الدعم الفني من المستوى 1/المستوى 2/المستوى 3 للزملاء أو تقديمه. حل حوادث الأجهزة والبرمجيات بأسرع ما يمكن. تطوير استراتيجية تكنولوجيا المعلومات وإدارة المشاريع: كتابة الوثائق التقنية وإجراءات المستخدمين. إدارة العلاقات مع جميع موردي تكنولوجيا المعلومات والسيطرة على تكاليف تكنولوجيا المعلومات.ملف المرشح المطلوبالتعليم: درجة البكالوريوس (4-5 سنوات من التعليم العالي) في علوم الكمبيوتر أو نظم المعلومات. الخبرة: خبرة ناجحة لا تقل عن 3-5 سنوات في دور مماثل (مدير تكنولوجيا المعلومات، مدير مشروع ERP، أو مدير النظام/ERP). المهارات الأساسية: إتقان ممتاز لبرنامج CEGID (التكوين، قواعد البيانات، الاستفسارات/التقارير). مهارات قوية في إدارة النظام والشبكة (Windows Server، SQL Server، النسخ الاحتياطية، الأمان). مهارات تحليلية جيدة فيما يخص عمليات الأعمال.

Management and optimization of the CEGID ERP system: Lead the integration, implementation, and upgrade project for the CEGID management software. Analyze the needs of different departments (accounting, finance, sales, inventory, etc.) and translate them into functionalities within CEGID. Automate and optimize workflows within the platform. Design customized dashboards, reports, and performance indicators (reporting). Provide training, support, and assistance to users on a daily basis to maximize tool adoption. Manage the relationship with the CEGID software vendor and external service providers/integrators. Infrastructure and network management: Administer and maintain the IT infrastructure (servers, workstations, networks, telephony) in operational condition. Ensure the IT security of the network, access, and data (updates, firewalls, antivirus, backups). Manage user access and authorization policies for the various systems. Provide user support and assistance: Supervise or provide Level 1/Level 2/Level 3 technical support to colleagues. Resolve hardware and software incidents as quickly as possible. Develop IT strategy and project management: Write technical documentation and user procedures. Manage relationships with all IT suppliers and control IT costs.Desired Candidate ProfileEducation: Bachelor's degree (4-5 years of higher education) in Computer Science or Information Systems. Experience: At least 3-5 years of successful experience in a similar role (IT Manager, ERP Project Manager, or System/ERP Administrator). Key skills: Excellent command of CEGID software (configuration, databases, queries/reporting). Strong system and network administration skills (Windows Server, SQL Server, backup, security). Good analytical skills regarding business processes.

حتى ٥ سنة Naukri Gulf

وكيل الأمن

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

ضمان مراقبة المبنى ومرافقه والوصول إليه. التحكم في دخول وخروج الأشخاص والمركبات. إجراء جولات الأمن. الكشف عن الحالات أو السلوكيات المشبوهة وتبليغها. التدخل في حالة الحادث وفق الإجراءات المعمول بها. تنبيه المدراء أو الخدمات المختصة في حالات الطوارئ. حفظ السجل وكتابة تقارير الحوادث. ضمان الالتزام بتعليمات الأمن.الملف المرغوب للمرشحاليقظة وحسه بالملاحظة. الاستجابة والتوازن الذاتي. الالتزام بالمواعيد والانضباط. حس المسؤولية. كفاءة في التواصل. الالتزام الصارم بإجراءات الأمن.

Ensure the surveillance of premises and access. Control the entry and exit of people and vehicles. Perform security rounds. Detect and report suspicious situations or behaviors. Intervene in case of incident according to established procedures. Alert managers or competent services in case of emergency. Keep the register and write incident reports. Ensure compliance with security instructions.Desired Candidate ProfileVigilance and sense of observation. Reactivity and self-control. Punctuality and discipline. Sense of responsibility. Good communication. Strict adherence to security procedures.

Naukri Gulf

مهندس VRD

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٦ يونيو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class=\"paragraph\">الدراسات والتصميم: تحليل احتياجات المشروع والمواصفات. إجراء دراسات الجدوى الفنية والاقتصادية. تطوير خطط التصميم (خطط المواقع، الملفات الطويلة، خطط الشبكات، ملاحظات الحساب، إلخ) باستخدام برامج CAD (AutoCAD، Covadis، Mensura، إلخ). قياس الأعمال (الطرق، الشبكات، إلخ). صياغة وثائق مكتوبة لملفات العطاء (DPGF، CCTP، RC، إلخ). التخطيط والتنظيم: وضع جداول عمل مبدئية. تنسيق مختلف أصحاب المصلحة في المشروع (مكاتب الهندسة، الشركات، المُمنحين، السلطات المحلية). المشاركة في الاستشارة واختيار الشركات. مراقبة الموقع والتنفيذ: تقديم المساندة الفنية لفرق الموقع. التحقق من مطابقة الأعمال المنفذة مع المخططات والمعايير. إدارة القضايا غير المتوقعة واقتراح حلول فنية مناسبة. متابعة تقدم الأعمال واستخدام الميزانية. الاعتماد على حالات الأعمال والتسويات. المشاركة في اجتماعات الموقع. العلاقات الخارجية: تمثيل الشركة مع العملاء، الإدارات، والممنحين. الحصول على التراخيص الإدارية اللازمة. الرصد الفني والتنظيمي: البقاء مطلعاً على التطورات الفنية والتنظيمية في مجال VRD.</div></section><section>الملف المرشح المثالي<ul><li>التعليم: درجة هندسة أو ماجستير متخصص في الهندسة المدنية، الأعمال العامة، هندسة المياه، أو ما يعادلها.</li><li>الخبرة: خبرة كبيرة في تصميم ومراقبة مشاريع VRD.</li><li>المهارات التقنية: إتقان برامج CAD (AutoCAD، Covadis، Mensura، إلخ). معرفة جيدة بالمعايير والأنظمة الحالية (DTU، Eurocodes، إلخ). معرفة صلبة بالهيدروليك، الجيوتقنية، الأعمال الترابية، الطرق، والشبكات المتنوعة. القدرة على قراءة وتفسير المخططات الفنية.</li><li>المهارات المطلوبة: الالتزام والدقة والتنظيم. قدرات تحليلية وتركيبية. الاستقلالية والمبادرة. مهارات علاقات إنسانية وروح الفريق. القدرة على إدارة مشاريع متعددة في آن واحد. مهارات تواصل كتابية وشفوية قوية.</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Studies and Design: Analyze project needs and specifications. Conduct technical and economic feasibility studies. Develop design plans (site plans, long profiles, network plans, calculation notes, etc.) using CAD software (AutoCAD, Covadis, Mensura, etc.). Dimension works (roads, networks, etc.). Draft written documents for tender files (DPGF, CCTP, RC, etc.). Planning and Organization: Establish provisional work schedules. Coordinate different project stakeholders (engineering firms, companies, concessionaires, local authorities). Participate in the consultation and selection of companies. Site and Execution Monitoring: Provide technical assistance to site teams. Verify the conformity of completed works with plans and standards. Manage unforeseen issues and propose appropriate technical solutions. Monitor work progress and budget utilization. Validate work situations and settlements. Participate in site meetings. External Relations: Represent the company with clients, administrations, and concessionaires. Obtain necessary administrative authorizations. Technical and Regulatory Watch: Stay informed about technical and regulatory developments in the VRD field.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Education: Engineering degree or specialized Master's in Civil Engineering, Public Works, Water Engineering, or equivalent.</li><li>Experience: Significant experience in the design and/or monitoring of VRD projects.</li><li>Technical Skills: Mastery of CAD software (AutoCAD, Covadis, Mensura, etc.). Good knowledge of current standards and regulations (DTU, Eurocodes, etc.). Solid knowledge in hydraulics, geotechnics, earthworks, roads, and various networks. Ability to read and interpret technical plans.</li><li>Required Skills: Rigor and organization. Analytical and synthesis skills. Autonomy and proactivity. Good interpersonal skills and team spirit. Ability to manage multiple projects simultaneously. Strong written and oral communication skills.</li></ul></section>

Naukri Gulf

حارس أمن

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٧ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">المهاملضمان مراقبة الممتلكات والأشخاص.السيطرة على الدخول والقيام بدوريات.التبليغ وإدارة حوادث الأمن.الملف الشخصييقظ، جاد ودقيق المواعيد.حالة بدنية جيدة.</div></section><section>ملف المرشح المطلوبيقظ، جاد ودقيق المواعيد. حالة بدنية جيدة.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">MissionsTo ensure the surveillance of property and people.Control access and conduct patrols.Reporting and managing security incidents.ProfileVigilant, serious and punctual.Good physical condition.</div></section><section>Desired Candidate ProfileVigilant, serious and punctual. Good physical condition.</section>

وظائف مهندسى امن معلومات في الجزائر

مهندس شبكات وبنية تحتية تقنية المعلومات

مدير الأنظمة والشبكات

أخصائي تقنية معلومات

مهندس SAV

مدير تكنولوجيا المعلومات

مهندس بايثون

مهندس بايثون

منسق تكنولوجيا معلومات

مهندس أنظمة الشبكات

مدير الأمن

مهندس اتصالات

فني صيانة وشبكات

مدير الأمن

كبير مسؤولي الأمن

مهندس الضبط الأول

مهندس بيئي

مدير تكنولوجيا المعلومات

وكيل الأمن

مهندس VRD

حارس أمن

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مهندسى امن معلومات في الجزائر

اشترك لتصلك وظائف وظائف مهندسى امن معلومات في الجزائر الجديدة دوريا علي بريدك