وظائف مصانع

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto"><font dir="auto">الإدارة المالية، الميزانية والخزينة؛ إدارة العلاقات المصرفية وإعادة هيكلة الدين؛ التجارة الخارجية (الواردات، الاعتمادات المستندية، الجمارك)؛ الرواتب، الإعلانات الاجتماعية وادارة شؤون الموظفين؛ الإشراف على صندوق النقد والتدفقات النقدية اليومية؛ الضرائب والتنسيق مع المدقق</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto"><font dir="auto">درجة الماجستير في المالية / المحاسبة / الإدارة، خبرة لا تقل عن 8-10 سنوات، ويفضل في الصناعة. إتقان الأنظمة الجزائرية (الضرائب، الاجتماعية، المصارف). الخبرة في التجارة الخارجية ضرورية. الخبرة في التفاوض المصرفي محل تقدير. الدقة، الاستقلالية، السرية. الوظيفة مقيمة في وهران. عقد دائم. التواجد الفوري. الراتب قابل للتفاوض بناءً على الملف الشخصي.</font></font></p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u> <br></span><p>يقوم المحاسب الأول بعمل محاسبي مهني يتضمن تجميع البيانات المالية وتوحيدها وتحليلها. قد يشمل أيًا من التالي أو جميعه: الدفاتر وتسجيل قيود اليومية، محاسبة الأصول الثابتة أو المخزون، إعداد الميزان التجريبي أو البيانات المالية، محاسبة التكاليف، إجراء تسويات الحسابات المصرفية. يوفر إشرافًا ماليًا يوميًا لضمان أن السجلات المالية كاملة ودقيقة ومتوافقة مع مبادئ المحاسبة المقبولة عمومًا والسياسات المعمول بها.</p><br> <br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u> <br><p>أداء أنشطة محاسبة عامة أو محاسبة تكاليف تتطلب بعض البصيرة والفهم العميق.</p><br> <p>تطبيق تقنيات المحاسبة والممارسات القياسية في تصنيف وتسجيل المعاملات المالية.</p><br> <p>ضمان المعالجة الصحيحة للمعاملات المالية وموافقات المعاملات ضمن الحدود الم designatedة يساند المشرف المباشر في إعداد تقارير MIS والميزانيات والتوقعات.</p><br> <p>إعداد وفحص وتحليل السجلات المحاسبية والبيانات المالية وغيرها من التقارير المالية لتقييم الدقة والكمال والالتزام بمعايير وإجراءات التقارير. يضمن دقة البيانات الواردة في جميع التقارير المالية وأن المعلومات واضحة وموجزة. يضمن الكفاءة في استخدام البرمجيات المفوضة.</p><br> <p>تحليل عمليات الأعمال والاتجاهات والتكاليف والإيرادات والالتزامات المالية للتنبؤ بالإيرادات والمصروفات المستقبلية أو تقديم النصيحة.</p><br> <p>التأكد من أن السجلات والتحليل يعكس القياس الحقيقي والدقيق للأعمال كما هو مُقدم في الرسوم البيانية ومتوافر في الوقت الفعلي.</p><br> <p>إعداد جداول الحسابات وتسجيل جميع القيود في الحسابات الصحيحة. يضمن تسجيل جميع القيود إلى أرقام حساباتها المعينة.</p><br> <p>يضمن تدفق البيانات وتوفير المعلومات حسب المطلوب.</p><br> <p>تطوير وصيانة وتحليل الميزانيات، إعداد تقارير دورية تقارن التكاليف المدفوعة بالتكاليف الفعلية. يضمن أن التحليل يعكس البيانات الدقيقة للتكاليف الفعلية مقابل الميزانية.</p><br> <p>تطوير وتنفيذ وتعديل وتوثيق أنظمة حفظ السجلات والمحاسبة، باستخدام تقنية الحاسوب الحديثة. يضمن الكفاءة في استخدام البرنامج المعين بهدف توفر التقارير المالية في الوقت الفعلي.</p><br> <p>إجراء تدقيق داخلي في الحسابات الدائنة وتوزيع الرواتب والأصول الثابتة والنقد. قد يقوم بإجراء قيود تصحيحية في المناطق المعينة.</p><br> <p>يضمن دقة التدقيقات التي يتم إجراؤها. يضمن الدقة في تصحيح قيود اليومية.</p><br> <p>تقييم وتقييم وإجراء جرد للأصول الحقيقية والمعدات وتسجيل معلومات مثل وصف العقار وقيمته وموقعه. يضمن دقة البيانات المعروضة في الجرد وأن جميع الأصول والمعدات مُسجلة ضمن الجرد.</p><br> <br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u> <br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b> <br><br><u><b>معرفة ومهارات الوظيفة</b></u> <br><p>معرفة ممتازة بالعمليات المالية. الإلمام بأحدث أدوات/برمجيات المحاسبة. الإلمام بمبادئ المحاسبة المقبولة عمومًا (GAAP) والممارسات.</p><br> <p>فهم قوي لعملية نهاية الشهر.</p><br> <p>معرفة بالأسواق المالية والمصرفية. معرفة بتحليل وتقرير البيانات المالية وخبرة عميقة وقابلة للإثبات في الإدارة والحوكمة المالية.</p><br> <p>معرفة ERP ويفضل SAP كمهارات وظيفية مطلوبة للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>خبرة العمل</b></u> <br><p>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات، و3 سنوات خبرة ذات صلة، و2 سنة إضافية يُعد GCC زائدًا</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u> <br>المرونة<br>طرق المحاسبة L3<br>القيادة المالية L3<br>التقارير المالية L3<br>إدارة الرواتب والمزايا L3<br>التسوية L3<br>الذكاء الاصطناعي في اللغة العربية؟+لمعالجة العربية<br>المرونة<br>الجودة<br>القيادة<br><br><br><u><b>التعليم</b></u> <br>درجة البكالوريوس في المحاسبة والمالية<br>المؤهل المهني في محاسب عام معتمد (CPA) أو جمعية المحاسبين المعتمدين (ACCA)<br><br><br><br> </div>

<p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهندس الفني مسؤول عن: المساعدة في مشاريع تطوير المباني؛ إجراء زيارات ميدانية للمشاريع حسب الحاجة؛ تطوير المواصفات لإدارة المشروع؛ مساعدة المديرية الإقليمية للمعدات (DRE) في إطلاق الاستشارات وإعداد الملفات التي ستُقدم إلى لجنة تقييم العطاءات؛ وضع مخطط المشروع النهائي بالتعاون مع مكتب التصميم المختار ومنظمي الاستخدام؛ ضمان الامتثال لبنود العقد مع مكتب التصميم المختار؛ إجراء زيارات ميدانية منتظمة ضمن مجال مسؤوليتهم؛ تحليل وتقييم الملفات الفنية لمختلف مشاريع الاستثمار التي يطلب تمويلها؛ متابعة ومراقبة المشاريع الممولة من البنوك على مستوى البلاد بناءً على طلب المؤسسات الائتمانية؛ فحص الفواتير وتقارير التقدم للأعمال المكتملة في المشاريع الممولة و/أو الممولة من البنك؛ إعداد تقارير تقدم المشروع. تقارير حالة الملكية، محاضر الزيارات أو الاجتماعات، وتقييم السوق للعقارات. يظل مطلعاً على القوانين والمرسومات المختلفة التي تحكم قطاع البناء. يراقب التطورات في سوق العقارات على المستوى الوطني.&nbsp;</font></font></p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >دبلوم في العمارة أو دبلوم الهندسة الحكومية في الهندسة المدنية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهني: خبرة مهنية ثلاث سنوات في المجال</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات الفنية: الهندسة المعمارية، الرياضيات، القانون المدني، الرسم</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة الهندسة الحكومية في فروع البناء.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهني: خبرة مهنية (لا تقل عن سنتين) في مجال البناء، دراسة المشاريع والمراقبة/تقييم العقارات.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات الفنية: الهندسة المعمارية، الهندسة المدنية، البناء، المشتريات العامة، العقارات، الإلمام بأدوات الحاسوب، مهارات الكتابة.</font></font></li></ul>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>من نحن؟<br> SupportYourApp هي رائدة عالمية في نموذج الدعم الذكي كخدمة، نتعاون مع شركات التكنولوجيا وقادة الصناعة مثل MasterCard و Calm و MacPaw في 30+ دولة منذ 2010 لنقدم دعماً آمنًا للعملاء والدعم الفني.<br> نحن نعمل على مستوى العالم، ندعم العملاء في 60 لغة عبر صناعات متنوعة.<br> فماذا لو أتيحت لك الفرصة لتكون جزءًا من حلول SaaS والبرمجيات أو الأجهزة الرائدة في العالم؟<br> انضم إلى مجتمعنا كعامل دعم عملاء اليوم وازدهر في بيئة متعددة الثقافات ومتعددة اللغات أثناء الاستمتاع بعملك من المنزل.<br> افتِح إمكاناتك من خلال اكتساب مهارات جديدة وتحقيق أهداف طموحة بالتعاون مع نهج إداري يضع الناس أولاً.<br> هل أنت متحمس؟ لِننظر ماذا يتطلب الأمر.<br> ما ستقوم به: تقديم دعم العملاء عبر الدردشة والبريد الإلكتروني وقنوات الهاتف، ومساعدة العملاء في أسئلتهم وطلباتهم؛ التعامل مع استفسارات العملاء الواردة خلال نوبات المساء/الليل وتقديم حلول فورية ومفيدة؛ مساعدة العملاء في مشاكل الشحن بما في ذلك استكشاف المشكلات الأساسية للأجهزة والبرمجيات؛ دعم العملاء بطلبات الاسترداد وإرشادهم خلال الخطوات اللازمة؛ توثيق تفاعلات العملاء بدقة واتباع عمليات الدعم المعتمدة؛ تصعيد القضايا الأكثر تعقيدًا عند الحاجة لضمان الحل المناسب؛ ما تحتاجه للنجاح في هذا الدور: مهارات تواصل ممتازة بالإنجليزية والفرنسية (C1 للمحادثة والكتابة على حد سواء)؛ خبرة سابقة مثبتة في دعم العملاء، مع خبرة في التعامل مع الدردشات والبريد والمكالمات؛ القدرة على العمل بنوبات ليلية بدوام جزئي، مع نوبات مدتها 6 ساعات؛ مهارات تواصل مكتوبة وشفوية قوية؛ عقلية مركّزة على العميل ونهج استباقي وحلولي؛ القدرة على شرح مشكلات تقنية بسيطة وتوجيه العملاء إلى الحلول؛ دقة في التفاصيل والقدرة على إدارة عدة طلبات من العملاء في آن واحد؛ القدرة على العمل بشكل مستقل والتكيف مع بيئة دعم سريعة الوتيرة؛ جهاز كمبيوتر شخصي (على الأقل 8 جيجابايت RAM) واتصال إنترنت مستقر (حد أدنى 50 ميجابيت/ث، بالتحميل 40 ميجابيت/ث)؛ المزايا: جدول ثابت بخيارين مختلفين: 24 ساعة في الأسبوع: الخميس-الجمعة، 03:00–09:00 و السبت-الأحد، 21:00–03:00 (CET)؛ 30 ساعة في الأسبوع: الإثنين-الجمعة، 20:00–02:00 أو السبت–الأربعاء، 02:00–08:00 (CET)؛ فرصة العمل بكاملها عن بُعد؛ بيئة دولية شاملة؛ تعويض بالدولار الأمريكي؛ مكافآت لإحالة الأصدقاء؛ قيادة سريعة الاستجابة مهتمة بتطورك وتعاون طويل الأمد؛ شروط نمو وتطوير ذاتي في بيئة تشجع على النمو؛ ثقافة مبنية على الثقة، بدون متطلبات تتبع الوقت؛ *قد تختلف البنود المذكورة في هذا القسم حسب شروط تعاقدك.<br> بعض المزايا والشروط عادة ما تنطبق على الموظفين؛ قد لا يكون الموظّون المستقلون مؤهلين لجميعها.<br> ستحدد الشروط المحددة، بما في ذلك التعويض والمزايا وظروف العمل، بوضوح في اتفاقك إذا تم اختيارك.<br> يمكنك معرفة المزيد عن الشركة وثقافتها بزيارة موقعنا الرسمي وصفحاتنا الاجتماعية على Facebook وInstagram وLinkedIn.<br> فإذا كنت مختص دعم استباقي يزدهر عندما يحل المشكلات ويضمن رضا العملاء ويقدم خدمة مميزة، لا تفوّت هذه الفرصة وأرسل سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية للتعاون معنا!<br> أكثر من 1500 موظف متخصص يقدمون تجارب عملاء استثنائية بالتعاون مع SupportYourApp.<br> تعرف شخصاً مناسباً للدور؟<br> أَرِّهُ وكافئه!<br> نحن نلتزم بمبادئ المعاملة المتساوية للمرشحين ونحظر التمييز على أي أساس محمي قانوناً.<br> سيتم معالجة بياناتك الشخصية كما هو موضح في إشعار خصوصية مرشح SupportYourApp.<br> ;</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>من نحن؟<br> SupportYourApp هي رائدة عالمية في دعم العملاء كخدمة ذكية، تشارك مع شركات التقنية وقادة الصناعة مثل MasterCard و Calm و MacPaw في أكثر من 30 دولة منذ 2010 لتقديم دعم فني وآمن للعملاء.<br> نعمل على مستوى العالم، ندعم العملاء بـ60 لغة عبر صناعات متنوعة.<br> فماذا لو أتيحت لك فرصة أن تكون جزءاً من حلول SaaS، برامج، أو أجهزة رائدة في العالم؟<br> انضم إلى مجتمعنا كموظف دعم عملاء اليوم وازدهر في بيئة متعددة الثقافات ومتعددة اللغات مع الاستمتاع بمكتبك المنزلي.<br> افتح إمكاناتك من خلال إتقان مهارات جديدة وتحقيق أهداف صعبة بالتعاون مع نهج الإدارة “People First” لدينا.<br> هل أنت متحمس؟ دعنا نرى ما يلزم لذلك.<br> ما الذي ستفعله: تقديم دعم العملاء عبر الدردشة والبريد الإلكتروني وقنوات الهاتف، مساعدتهم في أسئلتهم وطلباتهم؛ معالجة الاستفسارات الواردة خلال ورديات المساء/الليل وتقديم حلول فورية ومفيدة؛ مساعدة العملاء في مشاكل الشحن، بما في ذلك استكشاف أخطاء الأجهزة والبرمجيات الأساسية؛ دعم العملاء في طلبات الاسترداد وإرشادهم خلال الخطوات اللازمة؛ توثيق تفاعلات العملاء بدقة واتباع عمليات الدعم المعتمدة؛ تصعيد القضايا الأكثر تعقيداً عند الحاجة لضمان الحل المناسب؛ ما تحتاجه لتنجح في هذا الدور: مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية والفرنسية (C1 للمحادثة والكتابة على حد سواء)؛ خبرة سابقة مثبتة في دعم العملاء، مع خبرة في التعامل مع المحادثات والدردشات والبريد والاتصالات الهاتفية؛ قدرة على عمل ورديات ليليّة في وظيفة جزئية، مع ورديات تستغرق 6 ساعات؛ مهارات تواصل كتابية وشفوية قوية؛ عقلية مركّزة على العميل مع نهج استباقي وحلولي؛ القدرة على استكشاف مشاكل تقنية أساسية وتوجيه العملاء إلى الحلول؛ دقة وانتباه للأمور وتوجيه عدة طلبات من العملاء في آنٍ واحد؛ القدرة على العمل بشكل مستقل والتكيّف مع بيئة دعم سريعة الوتيرة؛ جهاز كمبيوتر شخصي (على الأقل 8 جيجابايت RAM) واتصال إنترنت مستقر (50 Mbps تنزيل و40 Mbps رفع كحد أدنى)؛ الفوائد: جدول ثابت بخيارين مختلفين: 24 ساعة في الأسبوع: الخميس–الجمعة، 03:00–09:00 و السبت–الأحد، 21:00–03:00 (CET); 30 ساعة في الأسبوع: الإثنين–الجمعة، 20:00–02:00 أو السبت–الأربعاء، 02:00–08:00 (CET); إمكانية التعاون بشكل كامل عن بُعد؛ بيئة دولية شاملة؛ تعويضات بالدولار الأمريكي USD؛ مكافآت لإحالة الأصدقاء؛ قيادة سريعة الاستجابة تهتم بتطويرك والتعاون الطويل الأمد؛ ظروف لتعزيز التطوير الذاتي؛ ثقافة قائمة على الثقة دون متطلبات تتبع الوقت؛ *قد تختلف البنود المذكورة في هذا القسم اعتماداً على شروط التوظيف لديك.<br> بعض المزايا والشروط عادةً ما تنطبق على الموظفين؛ قد لا يكون المستقلون مؤهلين لكافة هذه البنود.<br> ستُحدد الشروط الدقيقة، بما في ذلك التعويض والمزايا وظروف العمل، بوضوح في اتفاقك إذا تم اختيارك.<br> يمكنك معرفة المزيد عن الشركة وثقافتها بزيارة موقعنا الرسمي وصفحاتنا الاجتماعية على فيسبوك وإنستغرام ولينكدإن.<br> إذا كنت متخصص دعم استباقي يتفوّق في حل المشكلات وضمان رضا العملاء وتقديم خدمة مميزة، لا تفوّت هذه الفرصة وأرسل سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية للتعاون معنا!<br> أكثر من 1500 متخصص يقدمون تجارب عملاء استثنائية بالتعاون مع SupportYourApp.<br> هل تعرف شخصاً مناسباً للدور؟<br> قم بإحالته واحصل على مكافأة!<br> نلتزم بمبادئ معاملة المرشحين على قدم المساواة ونحظر التمييز لأي سبب يحظره القانون.<br> ستتم معالجة بياناتك الشخصية كما هو موضح في إشعار خصوصية مرشح SupportYourApp .<br> ;</span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تطوير وإدارة شبكة من المدربين الخبراء المستقلين والشركاء. تصميم وهيكلة وتحسين برامج التدريب باستمرار. تنظيم وتحديث جميع الوثائق التربوية (سير المدربين، جداول البرامج، مواد الدورات، إلخ). ضمان جودة التدريب وقياس رضا العملاء. المشاركة في صياغة العروض التجارية والردود على المناقصات. تحليل احتياجات العملاء (الشركات والمؤسسات) واقتراح حلول تدريبية مناسبة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>درجة البكالوريوس الحد الأدنى في هندسة التدريب، العلوم التربوية، أو ما يعادلها؛ تدريب في الهندسة التربوية أو تصميم برامج التدريب (ميزة رئيسية)؛ الكفاءة في أنظمة إدارة التعلم وأدوات الهندسة التربوية (ميزة إضافية)؛ خبرة مثبتة في التنسيق التربوي، إدارة التدريب، أو هندسة التدريب؛ معرفة جيدة بتقنيات تكنولوجيا المعلومات والأمن السيبراني (شهادات CompTIA، Fortinet، Cisco أو ما يعادلها محل تقدير عالي)؛ خبرة في التعامل مع المدربين الخبراء والعملاء من الشركات.</p><p></p></section>

<p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة شؤون العاملين. المشاركة في التوظيف وتوجيه الموظفين الجدد. الحفاظ على ملفات شؤون العاملين (العقود، الغيابات، الإجازات). المشاركة في معالجة الرواتب والإعلانات الضمان الاجتماعي. تنفيذ إجراءات الموارد البشرية للشركة. متابعة التدريب وتطوير المهارات.</font></font></p><p><strong>المرشح المفضل</strong></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تدريب في الموارد البشرية، الإدارة، أو ما يعادلها. الكفاءة في برامج Office. مهارات تواصل وتنظيم جيدة. شعور بالسرية والصرامة والاستقلالية.</font></font></p>

<ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحديد احتياجات الخدمات الداخلية</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة بدقة في تطوير مواصفات المورِّدين</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إعداد ملفات الاستشارة لاختيار المورِّدين في لجنة محددة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إصدار أوامر الشراء وفق حدود الطلب</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الامتثال لإرشادات الصحة والسلامة والبيئة</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >دبلوم جامعي في:</font></font></li> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >العلوم المالية والمحاسبة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الاقتصاد</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >علوم الإدارة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >علوم تجارية</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >علوم قانونية</font></font></li> </ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >سنتان (02) في مجال المالية والمحاسبة / المشتريات التجارية واللوجستيات</font></font></li> </ul> <p><br></p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص الوظيفة<br>برنامج تطوير القيادة العالمية Voyage<br>Voyage: تدريب قادة الغد اليوم<br>تستقبل Marriott International الخريجين الجدد من الجامعات لتجربة مغامرة تطوير المسار المهني مدى الحياة وعالم من فرص القيادة. يدفع برنامج تطوير القيادة العالمي لدينا، Voyage، المشاركين في رحلة مدروسة بالتوجيه وملهمة للتعلم لإعدادك لمسيرة مهنية ناجحة. Voyage هو برنامج تطوير بدوام كامل ومدفوع الأجر. كموظف ومتدرب، ستبني المهارات التي طورتها في المدرسة من خلال المشاركة في مهام واقعية.<br>عن الرحلة<br>Voyage هو برنامج متميز حائز على جوائز يوفر مزيجاً من التدريب العملي المختص في كل مجال ومنهج دراسي يركز على القيادة. يتم تنفيذ البرنامج في فندق تديره Marriott International، وليس في فصول دراسية، وهو متاح في أكثر من 50 دولة. يتوفر Voyage في التخصصات التالية:<br>• المحاسبة والمالية<br>• الطهي<br>• الهندسة<br>• عمليات الفعاليات<br>• تخطيط الفعاليات<br>• عمليات الغذاء والمشروبات<br>• الموارد البشرية<br>• إدارة الإيرادات<br>• عمليات الغرف<br>• المبيعات والتسويق<br>عند انضمامك إلى Voyage، ستمتلك إمكانية الوصول إلى كبار قادة Marriott ومدربيها وتتاح لك العديد من الفرص لتبرز. ستشارك في دوائر صغيرة عبر التخصصات لتتعلم كيف تدير مختلف وظائف الفندق بشكل مباشر وتتواصل مع المشاركين الحاليين والسابقين لـ Voyage من خلال أدوات التعاون الاجتماعي لدينا. كل رحلة Voyage فريدة من نوعها وتمتد من 12 إلى 18 شهراً حسب اهتماماتك ومساعيك وأهدافك وموقعك. ستغمر فوراً بثقافتنا الغنية ومحفظة علاماتنا العالمية لتعلم كيف تضع Marriott معايير التميز في الصناعة.<br>التجربة التي ستكتسبها<br>يتعلم مشاركو Voyage عن طريق العمل الفعلي! ستغمرك العمليات اليومية لفندق بشكل كامل. إذا تم قبولك في هذا البرنامج المميز، ستقوم بما يلي:<br>• بناء علاقات العملاء<br>• أن تكون إليحافزاً للابتكار داخل المؤسسة<br>• التعرض لإدارة المشاريع والفرق<br>• تحسين العمليات وترويج مبادرات جديدة من خلال مشروع Voyage الخاص بك<br>• تولي مشاريع خاصة ستستفيد من جميع تدريباتك<br>وجهة القيادة: Marriott<br>ستشارك في اجتماعات الإدارة وتتعاون مع مشاركي Voyage حول العالم. من المتوقع أن تحل التحديات، وأن تقدم أفكار وحلول مبتكرة. سيكون لديك أيضاً فرصة لإبداء الملاحظات على مناهجك وتؤثر في تجارب تعيين Voyage في المستقبل. بعد التخرج، ستكون مستعداً تماماً لمتابعة شغفك وتولي تحديات جديدة. العديد من خريجي البرنامج جاهزون للانتقال إلى دور إشرافي أو إداري ابتدائي في Marriott على الفور، لأن البرنامج قد وفر أساساً للقيادة المستقبلية.<br>هل أنت مستعد للانطلاق؟<br>لكي تصبح مشاركًا في Voyage، يجب أن تكون قد تخرجت من جامعة أو مدرسة فنون الضيافة خلال العام الماضي. وتشمل المؤهلات الأخرى:<br>• شهادة بكالوريوس أو ما يعادلها من تعليم عالٍ مطلوب (الشهادة المتوسطة مقبولة للطبخ)<br>• مهارات تفكير نقدي وتواصل بينشخصي عالية المستوى<br>• القدرة على تعزيز العلاقات والعمل بشكل تعاوني<br>• القدرة على إدارة الذات وأن تكون مبادراً<br>• رغبة حقيقية في النمو الشخصي والمهني<br>• تصريح عمل في البلد الذي تتقدم فيه<br>قد يُنظر في المرشحين الذين يدرسون حاليًا في كلية/جامعة مع تاريخ تخريج متوقع خلال 12 شهرًا من تاريخ التقديم.<br>هل تريد معرفة المزيد؟<br>زيارة&nbsp;<br>MarriottU.com<br>- voyager<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون أصحاب عمل يساوون بين الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدّر وتُحتفى بالخلفيات الفريدة لموظفينا. قوتنا الأعظم تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحارب المخضرم، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>Marriott International هي أكبر شركة فنادق في العالم، مع مزيد من العلامات التجارية والمزيد من الفنادق ومزيد من الفرص للموظفين للنمو والنجاح. كن حيث يمكنك أن تبذل أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وأصبِح أفضل نسخة من نفسك.</span></div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ياسر هو التطبيق الرائد في مجال الخدمات عند الطلب، ويعمل بشكل رئيسي في منطقة المغرب العربي. مهمة ياسر هي ثورة طريقة الوصول إلى الخدمات اليومية. حاضر حالياً في أكثر من 45 مدينة عبر عدة دول مثل الجزائر، المغرب، تونس، والسنغال، كما تمتد حضورنا إلى دول أخرى مثل فرنسا وأفريقيا جنوب الصحراء. بدعم قوي من مستثمرين مشهورين عالمياً مثل BOND وY Combinator، رواد شركات مثل Airbnb وStripe وDropbox وDoordash، نجحت ياسر في جمع مبالغ كبيرة تقارب 200 مليون دولار. إلى جانب تقديم الخدمة بشكل بسيط، رؤيتنا هي إنشاء سوق ديناميكي يهدف إلى تلبية احتياجات مستخدمينا مع غرس قيم اجتماعية أساسية.</p><p>الدور: نبحث عن مندوب مبيعات متحمّس ومتمحور حول النتائج (الميدان) للانضمام إلى فريقنا سريع النمو! بتقارير إلى قائد فريق، ستلعب دوراً أساسياً في تطوير الخدمات المالية لياسر في منطقتك. مهمتك الرئيسية: اكتساب وكلاء جدد، والحفاظ على علاقات قوية مع الوكلاء الحاليين، وتنمية الأعمال في منطقتك.</p></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>خبرة لا تقل عن سنتين في المجال البيعي، ويفضّل في الخدمات المالية، الاتصالات، التبغ، أو السلع الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG)</li><li>مهارات اتصال وتفاوض وتفاعل بين الأشخاص ممتازة</li><li>القدرة على بناء علاقات موثوقة مع العملاء</li><li>دافع شخصي وروح الفوز ومتمحور حول النتائج</li><li>مهارات تنظيمية جيدة وإدارة时间</li><li>الراحة مع تطبيقات الهاتف المحمول</li><li>رخصة قيادة ومركبة إلزامية (سيارة)</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>قم بتنفيذ جميع عمليات المناولة الشائعة والصيانة البسيطة في الخدمات. مناولة المنتجات أو المواد أو الأجسام أحيانًا ثقيلة (الرافلة، الحزمة، البضاعة) وربما بمساعدة معدات المناولة. المشاركة في عمليات تخزين المنتجات أو المواد أو الأجسام. تركيب الأثاث والعناصر التقنية اللازمة لتنظيم البروتوكولات والاحتفالات والاجتماعات. إجراء صيانة بسيطة لبعض المعدات أو الأجسام.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب السمات</p><p class="paragraph"></p><p>خبرة في وظيفة مشابهة. مهارات الاتصال الكتابي والشفهي. القدرة على تحمل الضغط والتوتر. قدرة حل المشكلات. الكفاءة في العمل. الإلمام بجميع المهام حتى الآن. الإقامة في الجزائر العاصمة (قُرب بيرطوطة).</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إشراف وتنسيق أعمال البناء. ضمان الالتزام بالمواعيد وجودة العمل. إدارة الفرق في الموقع. التواصل مع مختلف أصحاب المصلحة.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمترشح</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة في الهندسة المدنية/الإنشاءات. خبرة في إدارة المشاريع ضمن قطاع العقارات. مهارات تنظيمية قوية والقدرة على اتخاذ القرارات في الموقع. مقيم بالجزائر العاصمة.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >لتطوير وإدارة حافظة عملاء (شركات ومؤسسات)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الترويج لمجموعة دورات التدريب المعتمدة ( Fortinet، Kaspersky، PECB، CompTIA، إلخ )</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة كامل دورة المبيعات: من الاستهداف إلى توقيع العقد</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الرد على الدعوات المقدمة للعطاءات</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في تعريف وتنفيذ الاستراتيجية التجارية للأكاديمية.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة البكالوريوس (أو ما يعادلها) في الأعمال، التسويق، الإدارة أو مجال ذو صلة.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تدريب إضافي في مبيعات B2B أو الهندسة التجارية (ميزة)</font></font></p><p>الخبرة</p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة لا تقل عن 2.5 سنة في مبيعات B2B (مطلوب)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة كبيرة في أحد القطاعات التالية:</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >التدريب المهني / تعليم تكنولوجيا المعلومات، الأمن الرقمي أو خدمات الأعمال (ميزة قوية)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة في الرد على العطاءات العامة أو الخاصة (مرغوب)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات المطلوبة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات المبيعات</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان ممتاز لاستكشاف عملاء B2B (مكالمات هاتفية، رسائل بريد إلكتروني، LinkedIn، زيارات ميدانية)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة وتطوير حافظة عملاء</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >القدرة على بيع حلول تدريب ذات قيمة مضافة عالية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة في دورات مبيعات طويلة (شركات ومؤسسات)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >مستوى جيد جدًا في التفاوض والإغلاق</font></font></p><p>الكفاءات التقنية</p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان إدارة CRM (Salesforce، HubSpot أو ما يشابه)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان جيد لبرنامج Excel وأدوات إعداد التقارير التجارية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الكفاءة في الأدوات الرقمية (LinkedIn Sales Navigator، التسويق عبر البريد الإلكتروني، إلخ)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >السمات الشخصية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات بين شخصية ممتازة وقدرات اقناع قوية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الاستقلالية، المبادرة وروح المبادرة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >التركيز على النتائج والتحمل للضغط</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الانضباط والتنظيم وروح الفريق</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خط التقارير الهرمي</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تقرير المبيعات مباشر إلى مدير مبيعات أكاديميي.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >التعويضات والفوائد</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >راتب ثابت يعتمد على الملف الشخصي والخبرة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >متغير يعتمد على الأهداف المحققة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تأمين صحي</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >التعليم المستمر (شهادات IT ومبيعات)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المعدات مقدمة (لابتوب، هاتف، شريحة SIM)</font></font></p><p></p></section>

<div><p><strong>قائد فريق عمليات مستودع التحولات</strong></p>   <p>هل ترغب في أن تكون جزءاً من الشركة الأكثر دولية في العالم؟ شركة تعمل في أكثر من 220 دولة حول العالم ولها باع طويل في الشحن Express عبر الحدود منذ عام 1969.  هل ترغب بأن تكون جزءاً من عمل يربط الناس حول العالم وتريد أن تُحدث فرقاً؟ لا تضيع وقتك وانضم إلى فريقنا الرائع في مجموعة DHL. DHL Global Forwarding, Freight (DGFF) هي المتخصص في الشحن الجوي والبحري والبري ضمن المجموعة. نحن نقدم نقلًا موحدًا وكذلك حلولًا متقدمة متكاملة للعملاء في مجموعة واسعة من الصناعات عالميًا.</p>   <p><strong>DHL Global Forwarding </strong>– الجزائر لديها فرصة لـ <strong>قائد فريق تشغيل مستودع التحولات</strong> حيث ستقوم بتنسيق خطط وعمليات المستودع وعمليات الأرض لتوفير عمليات سلسة للنقل والتخزين والرقابة على المخزون للمواد والسلع الجاهزة والأدوات ومواد التغليف وللت meet متطلبات التكلفة والجودة والعميل والسوق وفقًا لاستراتيجية الأعمال والموارد والسياسات المؤسسية.</p>   <p><strong>في هذا المنصب كقائد فريق تشغيل مستودع التحولات</strong></p>   <ul> <li>سوف تقوم بتنسيق خطط وعمليات المستودع والتعامل اليدوي لضمان عمليات آمنة وفعالة عبر المستودعات المملوكة أو المؤجرة من قبل المنظمة.</li> <li>ستقوم بتوجيه الفريق ومرافقتهم في تنفيذ المهام اليومية وتحقيق جداول العمل والأهداف.</li> <li>ستراقب الأنشطة التشغيلية لاستلام الشحنات الواردة ومعالجة الشحنات الصادرة ضمن جداول زمنية محددة للأداء الخدمي.</li> <li>ستشارك في أنشطة تخطيط المخزون والجدولة، بما في ذلك الإشراف على طلب المنتجات لتلبية متطلبات التنظيم.</li> <li>سوف تحل النزاعات التشغيلية وتدعم تنسيق جداول التسليم مع الشاحنين والعملاء.</li> <li>ستحافظ على معلومات المخزون محدثة وتراجع حركات المواد اليومية وجداول الإنتاج الفعلية مقابل مستويات المخزون.</li> <li>ستضمن دقة مخزون العملاء من خلال إجراء جرد يومي وأسبوعي للمخزون الدوري.</li> <li>ستؤدي أنشطة التحكم في المخزون، وتحليل دوران المخزون، وإدارة جداول المواد.</li> <li>ستراجع فحص المواد الواردة لضمان مطابقتها لمواصفات الطلب وتحديد أي عيوب.</li> <li>ستنفذ برامج السلامة والأمن والتحكم في المخزون لضمان تشغيل البضائع والمعدات بأمان، وصيانتها بشكل مناسب، وتخزينها بشكل آمن.</li> <li>ستراجع وتحسن استخدام مرافق المستودع لتخزين وتوزيع المواد، بما في ذلك المواد الخام والسلع الجاهزة، والأدوات ومواد التغليف.</li> <li>ستحدد قضايا تشغيلية وفرص تحسين، وتطبق أفضل الممارسات في المستودعات والتعامل اليدوي لتعزيز الكفاءة وتسريع تقديم الخدمة وخفض التكاليف.</li> </ul>   <p><strong>الآن، إليك ما نحتاجه منك</strong></p>   <ul> <li>المهارات: عمليات الأعمال، التدريب، عدّ دوري، عمليات الرصيف، مراقبة المخزون، التعامل اليدوي، إدارة الأداء، الإدارة الإشرافية، إدارة المستودعات، عمليات المستودعات.</li> <li>المستوى التعليمي: درجة البكالوريوس.</li> <li>مستوى الخبرة: أكثر من سنتين.</li> </ul>     <p><strong>نقدم لك:</strong></p>   <ul> <li>فرص في شركة عالمية حيث يمكنك الإسهام بأفكارك ومهاراتك للمضي نحو أهدافنا المشتركة.</li> <li>تطوير مهني محتمل إضافي</li> <li>راتب تنافسي</li> </ul>     <p><strong>لماذا تنضم إلى DHL Global Forwarding؟</strong></p>   <p>نحن جزء من مجموعة DHL، المزود الرائد للخدمات اللوجستية في العالم مع عمليات في أكثر من 220 دولة. زوروا موقعنا المهني على الويب في <a href="https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html">https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html</a></p>   <p>شهادة <strong>TOP EMPLOYER المرموقة</strong> لدينا تشهد على جهودنا الرائدة لجذب المواهب والاحتفاظ بها عبر تعزيز بيئة عمل إيجابية وتشجيع التطور الشخصي والمهني بين الموظفين. سيكون تطوير نساء موهوبات في منظمتنا محور اهتمامنا وجزءًا مهمًا من استراتيجيّة DGF حتى 2026.</p>   <p>نطمح أن نصبح القائد غير المنازع في صناعتنا، <strong>عندما يفكر الناس بالشحن؛ نريدهم أن يفكروا بـ DGF</strong> لأن لدينا:</p>   <ul> <li>أكبر <strong>شبكة عالمية</strong> مع أكثر من 30,000 موظف شغوف</li> <li>أكثر <strong>العمليات كفاءة</strong> و <strong>أسرع أوقات الاستجابة</strong></li> <li>أفضل <strong>الحلول</strong> و<strong> أفضل خدمة للعملاء</strong></li> </ul>   <p><strong>رؤيتنا: </strong>شركة الخدمات اللوجستية للعالم.</p> <p><strong>مهمتنا: </strong>التميز. بتوصيل بسيط.<br> <strong>هدفنا: </strong>ربط الناس وتحسين الحياة.<br> <strong>قيمنا: </strong>الاحترام والنتائج<br> <strong>أهدافنا: </strong>صاحب عمل، مزود، واستثمار ذو خيار، العيش بمسؤولية</p>   <p><em>DHL Global Forwarding هي جهة توظيف بموجب المساواة في الفرص. نقيم المتقدمين المؤهلين دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو الإعاقة أو حالة المحارب القديـم وغيرها من الخصائص المحمية قانوناً.</em></p> <p> <br><font color="#ffffff">#LI-MEA</font></p></div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تقديم الاستشارة للإدارة بشأن استراتيجية الشركة القانونية</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تقديم الخدمات القانونية في القانون التجاري: صياغة وتحديث النظام الأساسي، محاضر الاجتماعات، اتفاقيات المساهمين</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تقديم الدعم في قانون الضرائب والامتثال التنظيمي</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تمثيل والدفاع عن الشركة أمام المحكمة في حالة النزاعات (وخاصة أمام محكمة العمل)</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحليل وتقدير المخاطر القانونية بهدف حماية سمعة ومصالح الشركة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >متابعة التطورات القانونية وإبلاغ الشركة بالتغييرات التشريعية (الضرائب، قانون العمل، البيئة)</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في صياغة واعتماد العقود والاتفاقيات</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة القانون (ماجستير في القانون التجاري أو ما يعادله)</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >شهادة الكفاءة لمهنة المحاماة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >يفضَّل وجود خبرة كمستشار قانوني أو في شركة محاماة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الانضباط، discretion والدقة التحليلية</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تنفيذية وتواصل شخصية ممتازة</font></font></li> </ul> <p> <b><font dir="auto" ><font dir="auto" >إذا كنت تطابق هذا الملف الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر</font></font></b> </p> <p> <b><font dir="auto" ><font dir="auto" >على تبويب التقدم</font></font></b> </p> Alger Staoueli</div></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نسعى إلى مدير تحليلات visionary لقيادة وتوسيع قدراتنا التحليلية. سيتولى الدور المحوري فريقًا ديناميكيًا من متخصصي ذكاء الأعمال ومحللي البيانات المسؤولين عن تقديم رؤى قابلة للتنفيذ عبر منظومة ياسينر. ستكون لاعباً رئيسياً في تشكيل استراتيجية ياسينر القائمة على البيانات، وتمكين نمو الأعمال، وتحسين الكفاءة التشغيلية، وتعزيز رضا العملاء عبر قطاعات التاكسي، توصيل الطعام، والخدمات المالية.</p><p>المسؤوليات الأساسية:</p><ul><li>القيادة الاستراتيجية: وضع وتنفيذ استراتيجية تحليلات ياسينر، مع ضمان التوافق مع أهداف العمل عبر أسواق متنوعة. بناء وتوسيع إطار تحليلي قوي لدعم اتخاذ القرار الاستراتيجي عبر المنتج والعمليات والتسويق والمالية.</li><li>تطوير الفريق والإدارة: قيادة وتوجيه وإلهام فريق من محللي البيانات ومحترفي ذكاء الأعمال، وخلق ثقافة التعاون والابتكار. ضمان التطوير المهني وتوافق أهداف الفريق مع مهمة ياسينر وأولويات العمل. وضع أفضل الممارسات لحوكمة البيانات والتقارير والتصور.</li><li>الرؤى ودعم القرار: التعاون مع القيادة والفرق الوظيفية لترجمة التحديات التجارية إلى حلول قائمة على التحليلات. الإشراف على إنشاء لوحات القيادة ومقاييس الأداء (KPIs والتحليلات حسب الطلب) لدعم تحسين المنتج والتميز التشغيلي واحتفاظ العملاء. تعزيز اعتماد أدوات التحليلات ذات الخدمة الذاتية لدمقرطة الوصول إلى البيانات وتمكين أصحاب المصلحة عبر المؤسسة.</li><li>التميز التشغيلي: الشراكة مع هندسة البيانات لضمان جودة ونزاهة وقابلية توسيع بنية بيانات ياسينر. إدارة وتحديد أولويات مبادرات التحليلات، مع ضمان التسليم في الوقت المحدد والتأثير القابل للقياس.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><strong>ما الذي نبحث عنه:</strong></p><ul><li><strong>الخبرة:</strong> 8+ سنوات في التحليلات أو ذكاء الأعمال أو وظائف مماثلة، مع خبرة قيادة فرق لمدة لا تقل عن 3 سنوات. خبرة في توسيع وظائف التحليلات في بيئات سريعة النمو، ويفضل في الشركات التقنية أو المنصات.</li><li><strong>الخبرة التقنية:</strong> الكفاءة في أدوات التحليلات (مثل SQL، Tableau، Looker، أو Power BI). الإلمام بحلول تخزين البيانات (Snowflake، BigQuery) وعمليات ETL. مهارات تحليلية قوية وإمكانية تحويل البيانات إلى رؤى قابلة للتنفيذ.</li><li><strong>القيادة والتعاون:</strong> مهارات تواصل وإدارة أصحاب المصلحة استثنائية لتنسيق الفرق الفنية وقادة الأعمال. خبرة في قيادة فرق متعددة الثقافات عبر جغرافيات متنوعة. سجل حافل في التوظيف والاحتفاظ وتطوير أفضل المواهب في مختلف تخصصات البيانات.</li><li><strong>التعليم:</strong> درجة الماجستير في علوم الكمبيوتر أو الإحصاء أو الاقتصاد أو مجالات ذات صلة؛ الدرجات المتقدمة تعتبر إضافة.</li><li><strong>المؤهلات الإضافية:</strong> إجادة العمل بالفرنسية. خبرة في قطاعات التاكسي، توصيل الطعام، أو التكنولوجيا المالية. معرفة بتقنيات التحليلات المتقدمة بما فيها التعلم الآلي أو النمذجة التنبؤية. خبرة في العمل في الجغرافيات التي تعمل فيها ياسينر.</li></ul><p></p></section>

<div><p><strong>Senior HRBP</strong></p>   <p>هل تود أن تكون جزءاً من الشركة الأكثر دولية في العالم؟ شركة تعمل في أكثر من 220 بلدًا حول العالم وقد أُنشئت لتكون رائدة في الشحن السريع عبر الحدود منذ عام 1969.  هل ترغب بأن تكون جزءاً من عمل يربط الناس عبر العالم وتريد أن تُحدث فرقاً؟ إذاً لا تضِع وقتاً وانضم إلى فريقنا الرائع في DHL Group. DHL Global Forwarding, Freight (DGFF) هو متخصص المجموعة في الشحن الجوي والبحري والبري. نحن نقدم نقلًا موحدًا بالإضافة إلى حلول شاملة عالية التخصص من البداية للنهاية لعملاء في مجموعة واسعة من الصناعات عالميًا.</p>   <p><strong>DHL Global Forwarding </strong>– الجزائر لديها فرصة لـ<strong> Senior HRBP</strong> حيث ستقوم بتطوير وإدارة مختلف عمليات وسياسات الموارد البشرية من خلال تقديم دعم وحلول روزانة يومية لجذب، إدارة، تطوير، تحفيز والاحتفاظ بالموظفين لتحقيق أهداف الأعمال بما يتماشى مع احتياجات العمل، وخطط/سياسات الموارد البشرية العامة، وأفضل الممارسات والالتزامات القانونية الحالية.</p>   <p><strong>في هذه الوظيفة كـ Senior HRBP</strong></p>   <ul> <li>ستعمل كاستشاري، تقدم النصح لمديري الأعمال والموظفين في مختلف تخصصات الموارد البشرية على المستوى المحلي.</li> <li>ستقوم بتنفيذ مجموعة واسعة من أنشطة الموارد البشرية عبر دورة حياة الموظف، بما في ذلك المسائل المعقدة وغير الروتينية التي تتطلب بحثًا خلفيًا، مثل تقديم التوجيه القانوني وتحليل اتجاهات البيانات.</li> <li>ستدعم المدراء خلال عملية التوظيف، بما في ذلك التوظيف، إدارة العقود، وتوجيه موظفين جدد.</li> <li>سيسهل تنفيذ مبادرات تطوير الموظفين وقيادة برامج تطوير مسار موظفيها.</li> <li>س تجري مراجعات الأداء، مناقشات تمهيدية، واجتماعات معايرة الأداء مع المدراء وفقًا لعملية إدارة الأداء المعرفة.</li> <li>ستبقى مطلعًا على أحدث التطورات في صناعة الموارد البشرية والتشريعات العمالية.</li> <li>ستعزز الوعي وتضمن الامتثال لسياسات وإجراءات الشركة والمتطلبات القانونية والالتزامات التنظيمية.</li> <li> ستتواصل مع وتؤثر في أقسام تخصصية أخرى وأطراف ثالثة، مثل مزودي الخدمة الخارجيين.</li> <li> ستؤثر وتقنع الآخرين بتبني مفاهيم وممارسات ومناهج جديدة.</li> <li> ستبني علاقات قوية وموثوقة بين الأقسام مع مديري DHL.</li> <li> ستفهم مصالح واهتمامات العملاء وأصحاب المصلحة الرئيسيين، وتقدم النصح والإرشاد المناسبين إلى التقارير المباشرة والعملاء وأصحاب المصلحة الرئيسيين.</li> <li> ستوفر إرشادًا ودعمًا فنيًا للموارد البشرية إلى المدراء linha والموظفين.</li> </ul>   <p><strong>الآن، إليك ما نحتاجه منك</strong></p><br> <p><strong>المستوى التعليمي</strong></p> <ul> <li>درجة البكالوريوس</li> <li>شهادة الموارد البشرية</li> </ul> <p><strong>مستوى الخبرة</strong></p> <ul> <li>أكثر من 4 سنوات خبرة في الموارد البشرية</li> <li>معرفة واسعة بجوانب عمليات الموارد البشرية الرئيسية، بما في ذلك إدارة المواهب، والتعويضات والمزايا، وعلاقات الموظفين، والعلاقات الصناعية</li> <li>فهم تجاري قوي ووعي تجاري</li> <li>خبرة موثوقة في بناء والحفاظ على علاقات أصحاب مصلحة فعالة</li> <li>خبرة موثوقة في تنفيذ تغييرات تنظيمية ومشاريع تحويلية</li> </ul>     <p><strong>نحن نقدم:</strong></p>   <ul> <li>فرص في شركة عالمية يمكنك من خلالها المساهمة بأفكارك ومهاراتك للوصول إلى أهدافنا المشتركة.</li> <li>إمكانية تطوير مهني إضافي</li> <li>راتب تنافسي</li> </ul>     <p><strong>لماذا الانضمام إلى DHL Global Forwarding؟</strong></p>   <p>نحن جزء من مجموعة DHL، المزود الرائد للخدمات اللوجستية في العالم مع وجود عمليات في أكثر من 220 دولة. زوروا موقعنا المهني على الويب على <a href="https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html">https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html</a></p>   <p>شهادة <strong>TOP EMPLOYER المرموقة</strong> لدينا تشهد على جهودنا من الطراز الأول لجذب المواهب والاحتفاظ بها من خلال تعزيز بيئة عمل إيجابية وتوجيه التطوير الشخصي والمهني بين الموظفين. سيكون تطوير المواهب النسائية في منظمتنا محور تركيز مهم في استراتيجيتنا DGF حتى عام 2026.</p>   <p>نطمح لأن نكون القائد الذي لا يجادل فيه في صناعتنا، <strong>عندما يفكر الناس في الشحن؛ نريدهم أن يفكروا في DGF</strong> لأن لدينا:</p>   <ul> <li><strong>أكبر شبكة عالمية</strong> مع أكثر من 30,000 موظف شغوف</li> <li>أكثر <strong>العمليات كفاءة</strong> و<strong> أسرع أوقات الاستجابة</strong></li> <li>أفضل <strong>الحلول</strong> و<strong> أفضل خدمة عملاء</strong></li> </ul>   <p><strong>رؤيتنا: </strong>شركة لوجستيات للعالم.</p> <p><strong>مهمتنا: </strong>التفوق. تُسلم ببساطة.<br> <strong>هدفنا: </strong>ربط الناس، تحسين الحياة.<br> <strong>قيمنا: </strong>الاحترام والنتائج<br> <strong>أهدافنا: </strong>صاحب عمل ومزود واستثمار من اختيارنا، ونعيش المسؤولية</p>   <p><em> DHL Global Forwarding هي كيان صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص. نقيم المتقدمين المؤهلين دون مراعاة العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو غيرها من السمات المحمية قانوناً.</em></p> <p><font color="#ffffff"> #LI-MEA</font></p></div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان التكامل الصناعي للمنتجات الجديدة من شركاء OEM ودعم انتقالها إلى عمليات التصنيع والتغليف. تشمل المسؤوليات الرئيسية: مراجعة الوثائق الفنية للموردين؛ المشاركة في دراسات الجدوى؛ تطوير إجراءات التصنيع ومراقبة الجودة؛ إجراء اختبارات تجريبية؛ تدريب فرق الإنتاج؛ المشاركة في تأهيل المعدات؛ المساهمة في التحقيقات الفنية في حالة عدم المطابقة؛ وتقديم الدعم الفني ما بعد الإطلاق للمنتجات.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف الأمثل للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة هندسية في التكنولوجيا الحيوية، الهندسة الحيوية، الكيمياء الحيوية، أو الهندسة الطبية الحيوية. خبرة 2-3 سنوات في صناعة الأدوية، الطبية الحيوية، أو الأجهزة الطبية. المهارات: العمليات الصناعية. تحقق من صحة العملية. إدارة مشاريع تقنية. كتابة الإجراءات. الإنجليزية التقنية. المتطلبات: اللغات: الفرنسية بطلاقة. إتقان الإنجليزية التقنية (قراءة الوثائق العلمية والتواصل مع الموردين). الصفات الشخصية: الصرامة العلمية. المهارات التحليلية والتركيبية. التنظيم. الاستقلالية والقدرة على العمل ضمن فريق. الفضول والاهتمام بالابتكار.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>المهام</b></p><p>أداء مهام تشغيلية متنوعة كما يقتضي القسم.</p><p>المشاركة في التحميل والتفريغ والتعامل.</p><p>ضمان نظافة وترتيب أماكن العمل.</p><p>اتباع إرشادات السلامة والإجراءات الداخلية.</p><p>مساعدة الاقسام المختلفة في أنشطتهم اليومية.</p><p><b>الملف الشخصي</b></p><p>المستوى الثانوي من التعليم أو التدريب المهني.</p><p>يفضل وجود خبرة في دور مشابه.</p><p>القدرات المتعددة والدينامية ومهارات التنظيم.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto"><font dir="auto">المستوى الثانوي أو التدريب المهني. يُفضل وجود خبرة في وظيفة مشابهة. مرونة، ديناميكية، ومهارات تنظيمية.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" ><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشتري التقني</font></font></font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" ><br></font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >معالجة طلبات التوريد بشكل أساسي من الأقسام التقنية</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إعداد ملفات الاستشارة لاختيار الموردين في لجنة محددة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحليل والمشاركة في التفاوض حول الجوانب التجارية للعروض</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان مطابقة ملفات أوامر الشراء النهائية المقدمة للموافقة</font></font></li> </ul> <ul> <li> <b><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة جامعية في:</font></font></b> </li> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الاقتصاديات</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >علوم الإدارة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >العلوم المالية والمحاسبة</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >علوم الأعمال</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >العلوم التكنولوجية</font></font></li> </ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >يُفضل وجود خبرة سنوات واحد (01) في مجال المشتريات التقنية.</font></font></li></ul></div></section>