وظائف مشرف مبيعات في الجزائر
١١٩ وظائف شاغرة
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشرف على الحجوزات مسؤول عن الإدارة اليومية لقسم الحجوزات في فندق سوفيتيل ثالاسا الجزائر نادي الشاطئ. يضمن تحسين المبيعات، وتنفيذ استراتيجيات التسعير، وجودة خدمة العملاء، بما يتوافق مع معايير سوفيتيل وإجراءات أكور. يقود فريق الحجوزات لضمان معالجة الطلبات بكفاءة، وتحسين معدل التحويل، وتعظيم إيرادات الإقامة، مع ضمان تجربة عميل سلسة وشخصية.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهام الرئيسية:</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الإشراف على معالجة الحجوزات الفردية والجماعية والشركات وOTA</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التأكد من دقة البيانات (الأسعار، الشرائح، ملفات العملاء، الشروط)</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مراقبة التوافر والتوزيع</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إجراء فحوصات دورية (جودة الحجوزات، ملفات كبار الشخصيات، النزلاء المتكررين)</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان الامتثال لمعايير خدمة سوفيتيل</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الإشراف، التدريب وتحفيز وكلاء الحجوزات</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تنظيم جدول العمل وفق النشاط (التقاط)</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مراقبة الأداء الفردي والجماعي (الإنتاجية، الجودة، التحويل)</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان تطوير مهارات الفريق (تقنيات البيع، الأدوات، الإجراءات)</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تطبيق استراتيجيات التسعير التي يحددها مدير الإيرادات</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحسين معدل التحويل والترويج للرفع في الأسعار</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان الاستخدام الصحيح لفئات السوق ورموز التعريف السعرية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مراقبة المؤشرات الرئيسية: التقاط الحجوزات، عدم الحضور، الإلغاءات، الإنتاج حسب القناة</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحديد فرص الإيرادات واقتراح إجراءات التحسين</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الالتزام بمعايير أكور وسوفيتيل</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان سرية بيانات العملاء</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التعامل مع شكاوى متعلقة بالحجوزات</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في مبادرات التحسين المستمر ورضا العملاء</font></font></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >1-3 سنوات خبرة في وظيفة مماثلة بفندق 4* أو 5*</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة جيدة بكيفية عمل الحجوزات وقنوات التوزيع (OTA، الشركات، الترفيه)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان الفرنسية والإنجليزية (محادثة وكتابة)</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة بأدوات PMS (ويفضل OPERA) والشبكات الخارجية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تنظيمية وتحليلية ممتازة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات السلوكية</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >اتصال بين الأقسام بشكل جيد</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >القيادة وروح الفريق</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إحساس عالي بخدمة العملاء</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الانضباط والدقة</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التركيز على النتائج والأداء</font></font></li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p>انضم إلى فندق عضو في شبكة أكور، حيث يجتمع أكثر من 5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة أسلوب حياة، في 110 بلدًا.</p><br><p>هنا، نؤمن بكم وبما تقدموه.</p><br><p>هناك فرص عديدة للتطور والتقدم. كل مشروع، وكل إجراء يساهم في خلق أثر إيجابي ولا ينسى لعملائنا وزملائنا وللكوكب أيضاً.</p><br><p>معاً نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. كن Heartist®، واترك قلبك ليقودك في هذا العالم حيث الحياة تدق بقوة أكبر.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p>مشرف/ة الحجز هو المسؤول عن الإدارة اليومية لقسم الحجوزات في Sofitel Thalassa Algiers Club des Pins.</p><br><p>يتولى/تتولى تحسين المبيعات، تطبيق الاستراتيجيات السعرية وجودة خدمة العملاء، مع الالتزام بمعايير Sofitel وإجراءات Accor.</p><br><p>يقود/تقود فريق الحجوزات لضمان إدارة فعالة للطلبات، وتحسين معدل التحويل ورفع الإيرادات من الإقامة، مع ضمان تجربة عميل سلسة وشخصية.</p><br><p><strong>المهام الرئيسية :</strong></p><br><ul><li>الإشراف على معالجة الحجوزات الفردية والمجموعات والشركات وOTA</li><li>التحقق من صحة البيانات (الأسعار، الشرائح، ملفات العملاء، الشروط)</li><li>متابعة التوفرات والتخصيصات</li><li>إجراء مراجعات منتظمة (جودة الحجوزات، ملفات كبار الشخصيات، الضيوف المتكررون)</li><li>ضمان الالتزام بمعايير خدمة Sofitel</li><li>قيادة وتدريب وتحفيز وكلاء الحجوزات</li><li>تنظيم جداول العمل وفق النشاط (الارتفاع في الطلب)</li><li>متابعة الأداء الفردي والجماعي (الإنتاجية، الجودة، التحويل)</li><li>رفع كفاءة الفريق في المهارات (تقنيات البيع، الأدوات، الإجراءات)</li><li>تطبيق استراتيجيات التسعير المحددة من قبل مدير الإيرادات</li><li>تحسين معدل التحويل والترويج للترقية البيعية</li><li>الحرص على الاستخدام الصحيح لشرائح السوق وكودات الأسعار</li><li>متابعة المؤشرات الرئيسية: الالتقاط، عدم الحضور، الإلغاءات، الإنتاج حسب القناة</li><li>تحديد فرص الإيرادات واقتراح إجراءات التحسين</li><li>ضمان الامتثال لمعايير Accor وSofitel</li><li>سرية بيانات العملاء</li><li>معالجة شكاوى الحجوزات</li><li>المشاركة في مبادرات التحسين المستمر ورضا العملاء</li></ul><br>المؤهلات<br><br><p><strong>الملف المطلوب: </strong></p><br><ul><li>خبرة من 1 إلى 3 سنوات في وظيفة مماثلة في فندق 4* أو 5*</li><li>فهم جيد لآلية الحجوزات وقنوات التوزيع (OTA، الشركات، الترفيه)</li><li>إتقان اللغة الفرنسية والإنجليزية (شفهيًا وكتابة)</li><li>معرفة بأدوات PMS (ويفضل OPERA) والبريد الإلكتروني الخارجي</li><li>قدرات تنظيمية وتحليلية ممتازة</li></ul><p><strong>المهارات السلوكية</strong></p><br><ul><li>Excellent للاتصال بين الأقسام</li><li>قيادة وروح الفريق</li><li>حس الخدمة للعملاء عالي المستوى</li><li>الانضباط والاهتمام بالتفاصيل</li><li>توجه نحو النتائج والأداء</li></ul> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إشراف فرق والمقاولين الفرعيين في الميدان.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تنسيق أنشطة الانتقال مع مختلف الأطراف المعنية.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان الامتثال للإجراءات ومعايير الجودة وHSE.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مراقبة تقدم العمل وتقديم التقارير.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحديد المخاطر واقتراح إجراءات التصحيح.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في اجتماعات المتابعة مع العميل وفِرق المشروع.</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة في الإشراف على مشاريع الاتصالات (RAN، النقل أو نشر الشبكة).</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المعرفة الجيدة بـ GSM وUMTS وLTE و/أو بيئة 5G.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >القدرة على تنسيق عدة أصحاب مصالح في الميدان.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تنظيمية جيدة، الاستقلالية وروح الفريق.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >اتصال جيد وإتقان تقارير. </font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >رخصة قيادة والتنقل مطلوبة.</font></font></li></ul></div></section>
<p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الوصف الوظيفي: سيشرف على عمليات الاستقبال اليومية، ويرشد ويدعم وكلاء مكتب الاستقبال، ويضمن الترحيب والخدمة وفقًا لمعايير Sofitel، ويساعد مدير مكتب الاستقبال في إعداد خدمة المكتب الأمامي كجزء من ما قبل الافتتاح.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهام الرئيسية:</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في التوظيف والتدريب لوكلاء مكتب الاستقبال.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المساهمة في كتابة وتجربة إجراءات SOPs لمكتب الاستقبال (تسجيل الوصول والمغادرة، الفوترة، إدارة الشكاوى).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إعداد مواد التدريب ونصوص الترحيب التي تتوافق مع معايير Sofitel وLa Maison.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المساهمة في محاكاة سيناريوهات الافتتاح (محاكاة تسجيل الوصول/المغادرة/إدارة الشكاوى).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الإشراف وتنسيق أعمال وكلاء مكتب الاستقبال في ورديتك.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان توزيع المهام ومتابعة التطبيق الصحيح للإجراءات.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة مواقف العملاء المعقدة (الشكاوى، النزاعات الفواتير، كبار الشخصيات).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التحكم بنظام المال الفعلي، إيصالات النقد والامتثال للإجراءات المالية.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التنسيق مع قسم التدبير المنزلي لمراقبة ظروف الغرفة.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >استبدال مدير مكتب الاستقبال في غيابه.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المساهمة في التدريب المستمر وتكامل الوكلاء الجدد.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان تطبيق واحترام معايير الخدمة وبرنامج الولاء.</font></font></li></ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >الملف المرغوب:</font></font></strong></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة في الضيافة أو السياحة أو إدارة الفنادق أو ما يعادلها تعتبر مرغوبة بشدة.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة مثبتة (لا تقل عن 2-3 سنوات) في الاستقبال، ويفضل في فندق فخم؛ يقدر وجود خبرة إشراف سابقاً.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تقدير خبرة قبل الافتتاح للفندق مطلوب.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الطلاقة في الفرنسية والعربية؛ الإنجليزية بطلاقة ضرورية.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان نظام OPERA PMS.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >قيادة طبيعية، مهارات تنظيمية، وإدارة الضغوط.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >علاقات مميزة مع العملاء، عرض لا تشوبه شائبة.</font></font></li></ul>
<p><font dir="auto" ><font dir="auto" >قم بالإشراف على عمليات الغسيل اليومي والتنظيف الجاف، وضمان الجودة وأوقات المعالجة للأقمشة الفندقية والأقمشة الخاصة بالزبائن، تحت مسؤولية مدير الغسيل.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهام الرئيسية:</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في التنظيف العميق وتنظيم قسم الغسيل.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المساهمة في تنفيذ إجراءات الفرز والغسيل والتجفيف والكي والطي.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في اختبار معدات الغسيل قبل الفتح.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المساهمة في تنظيم دوائر الغسيل النظيف/المتسخ.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الإشراف وتنسيق العمل اليومي للمساعدين في الغسيل.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التحكم بجودة وأوقات معالجة أقمشة الفندق وأقمشة الزبائن.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة أولويات المعالجة (أقمشة الغرف، المآكولات/المشروبات، الزي الرسمي، التنظيف الجاف للزبائن).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان التشغيل السليم للمعدات والإبلاغ عن أي احتياجات صيانة.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مراقبة مخزونات منتجات الغسيل والمواد الاستهلاكية.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تدريب، إشراف وتقييم فريق الغسيل.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التقرير إلى مدير الغسيل عن النشاط وأي تناقضات ملاحظها.</font></font></li></ul><p><strong>الملف المرغوب به للمرشح</strong></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تدريب تقني في الغسيل أو ما يعادله.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة مثبتة (لا تقل عن سنتين) في الغسيل، ويفضل في قطاع الفنادق.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة بمعدات الغسيل الصناعية.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدراك التنظيم والدقة والاهتمام بالتفاصيل.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >القدرة على إدارة الأولويات والالتزام بالمواعيد النهائية.</font></font></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p>انضم إلى فندق عضو في شبكة أكور، التي تجمع مجموعة أكثر من 5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة أسلوب الحياة، في 110 دولة.</p><br><p>هنا، نؤمن بكم وبما تقدِّمونه.</p><br><p>هناك فرص تطوير ونمو كثيرة. كل مشروع، وكل إجراء يسهم في خلق تأثير إيجابي وذاكرة لعملائنا وزُمَلاَئِنا وكذلك كوكبنا.</p><br><p>معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. أصبحوا Heartist®، ودع قلبك يوجّهك في هذا العالم حيث الحياة تنبض بقوة أكبر.</p><br><br>وصف المنصب<br><br><p>الإشراف على النظافة والمظهر والصيانة لجميع مساحات الفندق العامة (اللوبي، الممرات، المطاعم، السبا/تالاسو، المناطق الخارجية)، بما يتوافق مع معايير Sofitel، تحت إشراف مدير قسم التدبير المنزلي.</p><br><p><strong>المهام الرئيسية</strong></p><br><ul><li>المشاركة في التوظيف والتدريب لـ Public Area Attendants.</li><li>المساهمة في وضع إجراءات التشغيل القياسية لتنظيف المناطق العامة.</li><li>وضع جداول وخطط تنظيف حسب المنطقة وتكراراتها.</li><li>المشاركة في جرد معدات ومواد التنظيف اللازمة للمناطق العامة.</li><li>المساهمة في عمليات التفتيش النهائية قبل الافتتاح (التنظيف العميق).</li><li>الإشراف والتحكم والمشاركة في التنظيف اليومي للمناطق العامة والمناطق المشتركة.</li><li>إجراء فحوصات منتظمة وتدوين الانحرافات الملحوظة.</li><li>التنسيق مع قسم الصيانة للإبلاغ والمتابعة للإصلاحات.</li><li>المشاركة في الامتثال ومطابقة المعايير والإجراءات الخاصة بـ Sofitel.</li><li>إدارة مخزونات مواد التنظيف والاستهلاكات للمناطق العامة.</li><li>ضمان الامتثال لمعايير النظافة للمناطق تحت مسؤوليته.</li><li>تدريب وتوجيه وتقييم Public Area Attendants.</li><li>إبلاغ مدير التدبير المنزلي بحالة المكان واحتياجاته.</li></ul><br>المؤهلات<br><br><p><strong>الملف المطلوب:</strong></p><br><ul><li>شهادة في الضيافة أو ما يعادلها، مرغوبة.</li><li>خبرة مثبتة (2 إلى 3 سنوات على الأقل) في التدبير المنزلي، ويفضل في فندق فخم.</li><li>معرفة بمعايير الصحة والسلامة.</li><li>إتقان استخدام معدات التنظيف الصناعية (آوتو-لافوز، مونوبروس، استخلاص، إلخ).</li><li>القيادة، الانضباط، حسّ التفاصيل.</li><li>القدرة على إدارة الأولويات في سياق ما قبل الافتتاح.</li></ul> </div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<br>وصف الشركة<br><br><p>انضم إلى فندق عضو في شبكة Accor، التي تجمع أكثر من 5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة أسلوب حياة، في 110 دولة.</p><br><p>هنا، نحن نؤمن بك وبما تقدمه.</p><br><p>هناك فرص كبيرة للتطور والترقي. كل مشروع، وكل إجراء يسهم في خلق تأثير إيجابي وذو طابع مذكور لعملائنا وزملائنا، وأيضاً لكوكبنا.</p><br><p>معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. صِر Heartist®، واترك قلبك يقودك في هذا العالم حيث الحياة أقوى.</p><br><br>وصف المنصب<br><br><p>سيلتزم/سيلتزم بإشراف يومي على عمليات الاستقبال، وتوجيه ومرافقة موظفي Front Desk، وضمان استقبال وخدمة وفق المعايير Sofitel، ومساعدة مدير Front Desk في تنفيذ خدمة Front Office ضمن إطار ما قبل الافتتاح.</p><br><p><strong>المهام الأساسية :</strong></p><br><ul><li>المشاركة في التوظيف والتدريب لموظفي Front Desk.</li><li>المساهمة في صياغة واختبار SOP مكتب الاستقبال (تسجيل الوصول/المغادرة، الفوترة، إدارة الشكاوى).</li><li>إعداد وسائل التدريب ونصوص الترحيب وفق معايير Sofitel وLa Maison.</li><li>المساهمة في محاكاة سيناريوهات الافتتاح (نماذج تسجيل الوصول/المغادرة/إدارة الشكاوى).</li><li>الإشراف وتنسيق عمل موظفي Front Desk خلال ورديته.</li><li>ضمان توزيع المهام والتحكم في التطبيق الصحيح للإجراءات.</li><li>إدارة المواقف المعقدة للزبائن (الشكاوى، منازعات الفوترة، كبار الشخصيات VIP).</li><li>مراقبة الخزنة والتحصيل والالتزام بإجراءات المالية.</li><li>التنسيق مع قسم Housekeeping لمتابعة حالات الغرفة.</li><li>استبدال مدير Front Desk في غيابه.</li><li>المساهمة في التدريب المستمر ودمج الموظفين الجدد.</li><li>التأكد من تطبيق والالتزام بمعايير الخدمة وبرنامج الولاء.</li></ul><br>المؤهلات<br><br><p>الملف المطلوب :</p><br><ul><li>شهادة في الفنادق والسياحة أو إدارة فندقية أو ما يعادلها مرغوب فيه جدًا.</li><li>خبرة مؤكدة (2 إلى 3 سنوات الحد الأدنى) في الاستقبال، ويفضل في فندق فخم؛ وتفضل خبرة سابقة في الإشراف.</li><li>خبرة في pré-ouverture لفندق مطلوبة/مقدّرة.</li><li>إتقان اللغة الفرنسية والعربية؛ الإنجليزية بطلاقة ضرورية.</li><li>إتقان نظام PMS OPERA.</li><li>قيادة طبيعية، تنظيم، وإدارة الضغط.</li><li>علاقة مميزة مع العملاء، مظهر احترافي.</li></ul>"} } } } } ;
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>الملخص الوظيفي<br>تفتيش غرف النزلاء والمساحات العامة والمسبح، إلخ بعد أن يتم تنظيفها من قبل مدبرة المنزل لضمان معايير الجودة. تشغيل تقارير الغرف المباعـة، والتحقق من حالة الغرفة، وتحديد الغرف المتنازع عليها، وأولوية تنظيف الغرف، وتحديث حالة غرف النزلاء المغادرين. مساعدة إدارة التدبير المنزلي في إدارة الأنشطة اليومية. العمل كحلقة وصل لتنسيق جهود التدبير المنزلي والهندسة والمكتب الأمامي والغسيل. توثيق وحل المشكلات مع الغرف المتنازع عليها مع مكتب الاستقبال. إعداد وتوزيع والتواصل بتغييرات تخص توزيع الغرف. نقل المشكلات إلى الوردية التالية. إكمال الأوراق المطلوبة.<br>مساعدة الإدارة في التوظيف، التدريب، الجدولة، التقييم، النصح، الانضباط، والتحفيز والتوجيه للموظفين. اتباع جميع سياسات الشركة والسلامة والأمن والإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو مخاطر سلامة أو حوادث أو إصابات؛ إكمال التدريب والسلامة والشهادات. ضمان أن المظهر والزي الموحد شخصياً نظيفان واحترافيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقاً لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمتهم؛ مساعدة ذوي الاحتياجات الخاصة؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة واحترافية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ الاستماع والتجاوب بشكل مناسب مع مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير. التحرك ورفع ونقل ووضع الأشياء التي تزن 55 باونداً أو أقل دون مساعدة، وبأكثر من 55 باونداً بمساعدة. القدرة على الدفع والسحب لعربة تدبير منزل محملة وآلات عمل أخرى عبر أسطح منحدرة وغير مستوية. الوصول عالياً وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. الوقوف والجلوس والركوع والمشي لفترة طويلة عبر وردية العمل كاملة. القبض والتدوير والتعامل مع أشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد والعين. الدخول وتحديد معلومات العمل باستخدام أجهزة الحاسوب و/أو أنظمة نقاط البيع. قراءة والتحقق بصرياً من المعلومات بصيغ متنوعة (مثلاً طبعات صغيرة). أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة الوظيفية ذات الصلة: خبرة عملية تتراوح على الأقل سنة واحدة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: خبرة إشرافية لا تقل عن سنة.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في فندق ماريوت الدولي، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متساوية للجميع، مرحبين بالجميع ومتاح لنا الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدّر الخلفيات الفريدة لشركائنا وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لشركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أساس أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس محمي آخر بموجب القانون المعمول به.<br>تسعى فنادق ماريوت لرفع مستوى فن الضيافة، وابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة البساطة المعهودة حول العالم. كونه كـمضيف مع فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد "الضيافة الرائعة. دوماً." من خلال تقديم خدمة مدروسة ومخلصة وتفكير مستقبلي تقود وتدعم هذا الإرث الحي. مع الاسم الذي يعادل الضيافة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون بأن ندعوك لاستكشاف مسار وظيفي مع فنادق ماريوت. بانضمامك إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى محفظة علامـات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تفعل عملك بأفضل شكل، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>لدى عميلنا متطلبات لمشرفي اختبار الآبار ومشرفي DST للعمل على الشاطئ في الجزائر. الوظيفة مقرها في هاسي ميسوض بربص. مهام قصيرة الأجل تتراوح من أسبوعين إلى شهر واحد. معدلات يومية تقارب 120 دولارًا في اليوم. يجب أن يكونوا جزائريين الجنسية.</p><p>ما فائدة العمل مع فيزونا؟</p><ul><li>عضو مكرس من الفريق مسؤول عن توظيفك ورفاهيتك</li><li>واحدة من أعلى معدلات اليومية في الصناعة</li><li>تأمين وتأمين طبي عالمي مجاني وتغطية الإخلاء الطبي أثناء فترة التعيين</li><li>إتاحة 24/7 لفريق الدعم المختص لدينا</li><li>المساعدة والمشورة في مجموعة من مواضيع الأعمال</li><li>الوصول المجاني إلى مخطط الكفاءات لدينا</li><li>زيادة التعرض لعملاء محتملين وفرص توظيف أكثر</li></ul><p>شارك:</p></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمترشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>يجب أن يكونوا جزائريي الجنسية</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المشرف على معالجة المياه مسؤول عن الرصد والصيانة وإدارة الفريق والعمل بشكل صحيح لجميع مرافق معالجة المياه في المؤسسة. يشرف مباشرة على فريق فنيي المسابح ومشغلي المسابح، منسقاً تدخلاتهم الوقائية والعلاجية، وضمان الامتثال الصحي، وتحسين المعدات، والالتزام بالمعايير البيئية والسلامة.</p><p>المهام الرئيسية:</p><ul><li>الإشراف والتخطيط وقيادة العمل اليومي لفريق فنيي المسابح ومشغلي المسابح.</li><li>تنسيق واعتماد جدول التدخل الوقائي (التنظيفات، غسيل الفلاتر) والدوائي (الأعطال، التسريبات، انزياحات المعلمات) لفريقه/فريقها.</li><li>ضمان التدريب المستمر لفريقه/فريقها على قواعد السلامة، والتعامل مع المنتجات الكيميائية، وخصوصيات مياه البحر.</li><li>مراقبة والاعتماد جودة تعبئة المياه (سواء كان استخراج مياه البحر أم إنتاج مياه عذبة مُنعمة).</li><li>إجراء وتكليف فريقه بإجراء اختبارات جودة المياه بدقة: الرقم الهيدروجيني، العسْرة (الصلابة)، مستوى الكلور، العكارة، إلخ.</li><li>الإشراف على التشغيل اليومي لأنظمة معالجة المياه: أجهزة التليين، وحدات التحليـل العكسي، الفلاتر، المضخات، أنظمة الكلور، الأشعة فوق البنفسجية، إلخ.</li><li>إدارة العلاجات الوقائية والتصحيحية للمسابح، النوافير الزخرفية، ومناطق السبا (الجاكوزي، الحمامات التركية).</li><li>مراقبة مياه الشرب، والمياه الساخنة المنزلية (DHW)، وشبكات التكييف/التدفئة (دوائر مغلقة، أبراج التبريد).</li><li>ضمان استمرارية التوزيع والضغط المناسب للمياه في غرف الفندق والمطابخ.</li><li>تطبيق بروتوكول الوقاية من المخاطر الصحية (الليجيونيلا): إجراء تفريغات منتظمة لشبكات/خزانات المياه الساخنة وتخطيط التطهير، وإزالة العكارة، أو الترسب.</li><li>المحافظة بدقة على سجل صحي ودفاتر التحكم للمؤسسة ككل.</li><li>الإبلاغ فوراً عن أي خلل أو خطر صحي لمدير الهندسة.</li><li>المشاركة الفعالة في عمليات التدقيق والضوابط من قبل السلطات الصحية أو السلامة.</li><li>إدارة التخزين، الإمداد، والاستخدام الآمن لمنتجات المعالجة الكيميائية من قبل فريقه/فريقها.</li><li>تقديم المشورة حول possible التحسينات لتحقيق优化 استهلاك المياه وأداء الطاقة للمنشآت.</li></ul></div></section><section><p class="heading">المؤهل المثالي للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>دبلوم معالجة المياه / BTS، ماجستير في الكيمياء، صيانة صناعية، أو ما يعادلها.</li><li>شهادات أو تفويضات ذات صلة بمعالجة المياه (الليجيونيلا، التعامل مع المنتجات الكيميائية، إلخ).</li><li>من 2 إلى 5 سنوات خبرة في معالجة المياه، ويفضل في بيئة فندقية (فخمة/ثالاسو)، مستشفى، أو منتجع صحي حراري.</li><li>معرفة عميقة بعمليات معالجة المياه (فيزيائي-كيميائي، الترشيح، التطهير).</li><li>إتقان أدوات القياس، ومراقبة جودة المياه (pH، TH، الكلور)، والمخاطر الصحية (التهاب الرئة الليجيونيلي).</li><li>معرفة بقيود محددة مرتبطة بمياه البحر (التآكل، الملوحة، إلخ).</li><li>القدرة على قراءة المخططات الفنية، المخططات الهيدروليكية، وإدارة الطوارئ بسرعة.</li><li>إتقان مطلق لقواعد السلامة الكيميائية والبيولوجية.</li><li>روح الفريق وبالقيادة (القدرة على قيادة فنيي المسابح).</li><li>الدقة، الاعتمادية، التواصل الممتاز، والمبادرة.</li><li>إحساس قوي بالسلامة، منع الخسائر، وإدارة الجودة الشاملة.</li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p>انضم إلى فندق عضو في شبكة Accor، التي تضم المجموعة أكثر من 5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة نمط الحياة، في 110 دولة.</p><br><p>هنا، نحن نؤمن بك وبما تقدّمه من قيمة.</p><br><p>هناك فرص كبيرة للتطوير والترقي. كل مشروع، كل إجراء يساهم في خلق تأثير إيجابي وملموس لعملائنا وزملائنا وللكوكب أيضاً.</p><br><p>معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. كن Heartist®، ودع قلبك يقودك في هذا العالم الذي ينبض بالحياة بقوة أكبر.</p><br><br>وصف المنصب<br><br><p>مشرف معالجة المياه مسؤول عن المتابعة والصيانة وإدارة الفريق والتشغيل السليم لجميع مرافق معالجة المياه في المنشأة.</p><br><p>يقود مباشرة فريق عمال المسبح ومشغلي المسبح، من خلال تنسيق تدخلاتهم الوقائية والعلاجية ويراعى الامتثال الصحي، وتحسين كفاءة المعدات والالتزام بمعايير البيئة والسلامة.</p><br><p><strong>المهام الرئيسية :</strong></p><br><ul><li>إطار العمل، التخطيط، وتنشيط العمل اليومي لفريق عمال المسبح ومشغلي المسبح.</li><li>تنسيق واعتماد جداول interventions الوقائية (تنظيفات، غسيل الفلاتر) والعلاجية (أعطال، تسريبات، انحرافات المعلمات) لفريقه.</li><li>الحرص على التدريب المستمر لفريقه على قواعد السلامة، والتعامل مع المواد الكيميائية وتفاصيل ماء البحر</li><li>ضمان المتابعة واعتماد جودة مياه الملء (سواء من ساحات مياه البحر أو إنتاج مياه عذبة مُعَدِّلة).</li><li>إجراء وإشراف فريقه على اختبارات جودة المياه بدقة: درجة الحموضة، العسر، كمية الكلور، العكارة، إلى آخره.</li><li>الإشراف على التشغيل اليومي الصحيح لأنظمة معالجة المياه: المُزيلات، الأغشية، المرشحات، المضخات، أنظمة التطهير، الأشعة فوق البنفسجية، إلى آخره.</li><li>إدارة المعالجات الوقائية والتصحيحية للبرك، النوافير الزخرفية ومناطق السبا (الجاكوزي، الحمامات التقليدية).</li><li>مراقبة شبكات المياه الصالحة للشرب، والمياه الساخنة الصحية (ECS) وتكييف/تدفئة (دوائر مغلقة، أبراج التهوية).
</li><li>ضمان التوزيع المستمر والضغط الجيد للماء الصالح في غرف الفندق ومطابخها.</li><li>تطبيق بروتوكول الوقاية من مخاطر الصحة العامة (اللابيّات): إجراء تفريغ شبكات/أوعية المياه الساخنة بانتظام وتخطيط التطهير، إزالة الترسبات أو إزالة التكتل.</li><li>الحفاظ بدقة على دفتر الحوادث الصحية وكشوفات الرقابة الخاصة بالمنشأة.</li><li>الإبلاغ فوراً عن أي خلل أو مخاطر صحية إلى المسؤول الفني.</li><li>المشاركة بنشاط في عمليات التدقيق والفحص من قِبل الجهات الصحية أو السلامة.</li><li>إدارة التخزين والتوريد والاستخدام الآمن للمواد الكيميائية المعالجة بواسطة فريقه.</li><li>تقديم المشورة بشأن التحسينات الممكنة لتحسين استهلاك المياه وكفاءة الطاقة في التركيبات.</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>ليسانس / BTS في مجالات المياه، ماجستير في الكيمياء، صيانة صناعية أو ما يعادلها. شهادات أو اعتماد في معالجة المياه (اللابيّات، التعامل مع المواد الكيميائية، إلخ)</li><li>خبرة من 2 إلى 5 سنوات في معالجة المياه، ويفضل في بيئة فندقية (فخم/سبا)، أو مستشفى أو منتجع حراري.</li><li>معرفة عميقة بعمليات معالجة المياه (فيزياء-كيمياء، ترشيح، تعقيم).</li><li>إتقان أدوات القياس ومراقبة جودة الماء (pH، TH، الكلور) ومخاطر الصحة العامة (اللابيّات).</li><li>معرفة بقيود خاصة تهم ماء البحر (التآكل، الملوحة، إلخ).</li><li>القدرة على قراءة المخططات التقنية، المخططات الهيدروليكية، والتعامل مع الطوارئ بسرعة.</li><li>إتقان صارم لقواعد السلامة الكيميائية والبيولوجية.</li><li>روح الفريق وقيادة (القدرة على قيادة عمال المسبح).</li><li>الانضباط، الاعتماد، التواصل الممتاز والمبادرة.</li><li>حس عالٍ بالأمان، والوقاية من الخسائر، وإدارة الجودة الشاملة.</li></ul> </div>
<p>الإشراف على نظافة وعرض الغرف والأدوار، وضمان توفر الغرف وفق معايير Sofitel والأولويات التشغيلية، وتحت مسؤولية مدير التدبير المنزلي.</p><p><b>المهام الرئيسية:</b></p><ul><li>المساهمة في تنفيذ إجراءات التشغيل القياسية لتنظيف الغرف والتحكم بها.</li><li>المشاركة في التنظيف العميق للغرف والأدوار.</li><li>المساهمة في عمليات فحص الغرف النهائية قبل الافتتاح.</li><li>المشاركة في تحديد جداول فريق الأرضيات.</li><li>الإشراف على عمل المساعدين في الأرضيات.</li><li>التحقق والفحص من الغرف قبل إعادتها إلى حالة Vacant Clean Inspected (VCI).</li><li>تحديد أولويات الغرف وفق منطق VIP / Suites / الوصول المبكر.</li><li>إدارة مخزونات النظام واللوازم في قطاعهم في المكاتب.</li><li>التنسيق مع مكتب الاستقبال لمراقبة حالة الغرف في الوقت الفعلي.</li><li>الإبلاغ عن أي خلل تقني إلى قسم الصيانة.</li><li>تدريب والإشراف وتقييم المساعدين في الأرضيات.</li><li>إدارة شكاوى العملاء وفق نماذج Sofitel.</li><li>المشاركة في الامتثال والتنفيذ لمعايير وإجراءات Sofitel.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>شهادة دبلوم في إدارة الفنادق أو ما يعادلها، مرغوب فيه.</p><p>خبرة مثبتة (لا تقل عن 2-3 سنوات) في التدبير المنزلي، ويفضل في فندق فخم.</p><p>إتقان اللغة الفرنسية والعربية؛ الإنجليزية مرغوب فيها.</p><p>إتقان نظام إدارة الغرف (PMS) مع تقدير OPERA.</p><p>القيادة، الصرامة، الانتباه للتفاصيل، والمهارات التنظيمية.</p><p>الاستجابة والقدرة على إدارة الأولويات خلال فترات الإشغال العالي.</p>
<p><font dir="auto"><font dir="auto">الوصف الوظيفي: الإشراف على نظافة وعرض غرف الضيوف والطوابق، وضمان توافر الغرف وفق معايير سوفيتيل والأولويات التشغيلية، تحت إشراف مدير التدبير المنزلي. المسؤوليات الرئيسية: المساهمة في تنفيذ إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) للنظافة وعمليات فحص الغرف. المشاركة في التنظيف العميق لغرف الضيوف والطوابق. المساهمة في فحص الغرف النهائية قبل الافتتاح. المشاركة في تحديد جداول فريق الأرضية. الإشراف على عمل مضيفي الأرضية. فحص الغرف قبل إعادتها إلى حالة Vacant Clean Inspected (VCI). إعطاء الأولوية للغرف وفقًا لـ VIP/جناح/الوصول المبكر. إدارة مخزونات الأقمشة واللوازم لمنطقتك في مناطق الخدمة. التنسيق مع مكتب الاستقبال لمتابعة حالة الغرف في الوقت الفعلي. الإبلاغ عن أي مشاكل تقنية للصيانة. تدريب وتوجيه وتقييم مضيفي الأرضية. إدارة شكاوى العملاء وفق نماذج سوفيتيل. المساهمة في ضمان الالتزام بمعايير وإجراءات سوفيتيل.</font></font></p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><h3><font dir="auto"><font dir="auto">الملف المطلوب:</font></font></h3><ul><li><font dir="auto"><font dir="auto">يفضل دبلوم في الضيافة أو ما يعادله.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">خبرة مؤكدة (بحد أدنى 2 إلى 3 سنوات) في التدبير المنزلي، ويفضل في فندق فاخر.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">إتقان الفرنسية والعربية؛ والإنجليزية مرغوبة.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">إتقان نظام إدارة الممتلكات PMS (OPERA مطور).</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">ريادة، والالتزام، والاهتمام بالتفاصيل والتنظيم.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">الاستجابة والقدرة على إدارة الأولويات خلال فترات النشاط العالي.</font></font></li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>حول ياسير :</strong></p><br>
<p>ياسير هو التطبيق الرائد في مجال الخدمات عند الطلب، ويعمل بشكل رئيسي في منطقة المغرب العربي. مهمة ياسير هي ثورة طريقة وصول الخدمات اليومية.</p><br>
<p>حاليًا متواجد في أكثر من 45 مدينة عبر عدة دول مثل الجزائر، المغرب، تونس والسنغال، ونطاق حضورنا يمتد أيضًا إلى دول أخرى مثل فرنسا وأفريقيا جنوب الصحراء.</p><br>
<p>بدعم قوي من مستثمرين عالميين مثل BOND وY Combinator، رائدي شركات مثل Airbnb وStripe وDropbox وDoorDash، نجحت ياسير في جمع العديد من جولات التمويل التي تقارب 200 مليون دولار.</p><br>
<p>بخلاف مجرد تقديم الخدمات، رؤيتنا هي إنشاء سوق ديناميكي يلبي احتياجات مستخدمينا مع غرس قيم اجتماعية أساسية.</p><br><br><p><b>دور:</b></p><br><ul>
<li>
<p>المهمة الرئيسية لممثل المبيعات هي تحسين مبيعات منطقة جغرافية محددة من خلال زيارات منتظمة للعملاء الحاليين أو المحتملين. يتوقع احتياجات العملاء ويقترح حلول مناسبة مع المساهمة في كسب الولاء وزيادة حجم المبيعات.</p><br>
</li>
</ul><br><p><b>المهام:</b></p><br><ul>
<li>
<p>تحديد Prospective جديدة للعملاء محتملين في المنطقة الجغرافية المحددة.</p><br>
</li>
<li>
<p>الاتصال بالعملاء المحتملين لعرض منتجات أو خدمات الشركة.</p><br>
</li>
<li>
<p>تطوير العلاقات التجارية مع العملاء الحاليين لتعظيم إمكاناتهم.</p><br>
</li>
<li>
<p>ضمان متابعة منتظمة للعملاء والآفاق لضمان علاقة طويلة الأمد.</p><br>
</li>
</ul><br><p><b>المؤهل:</b></p><br><ul>
<li><ul>
<li>
<p>التعليم<strong>:</strong> دبلوم شهادة قانوية في التجارة أو البيع أو مجال مشابه.</p><br>
</li>
<li>
<p>الخبرة: يفضل وجود خبرة أولية في المجال التجاري أو كم بايع ما قبل البيع.</p><br>
</li>
<li>
<p>الصفات الشخصية: ديناميكي، سريع الاستجابة، مستقل، مع قدرة جيدة على العمل ضمن فريق والتكيف مع مواقف متنوعة.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>مركبة شخصية إلزامية.</strong></p><br>
</li>
</ul><br></li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>ياسر هو التطبيق الرائد في مجال الخدمات عند الطلب، والذي يعمل بشكل أساسي في منطقة المغرب العربي. مهمة ياسر هي ثورة في طريقة وصول الخدمات اليومية.</p><br>
<p>حالياً موجودة في أكثر من 45 مدينة عبر بلدان عدة مثل الجزائر والمغرب وتونس والسنغال، كما نحضر حضوراً في بلدان أخرى مثل فرنسا وأفريقيا جنوب الصحراء.</p><br>
<p>بدعم قوي من مستثمرين عالميين مثل BOND وY Combinator، رواد شركات مثل Airbnb وStripe وDropbox وDoordash، تمكنت ياسر من إجراء العديد من جولات التمويل التي تقارب 200 مليون دولار.</p><br>
<p>إلى جانب تقديم الخدمات فحسب، رؤيتنا هي إنشاء سوق ديناميكي يلبي احتياجات مستخدمينا مع غرس قيم اجتماعية أساسية.</p><br>
<p><strong>الدور :</strong></p><br>
<p>نحن نبحث عن <strong>ممثل مبيعات (ميداني)</strong> متحمس وموجه نحو النتائج للانضمام إلى فريقنا الذي يتوسع بسرعة!<br>يرتبط بـ<strong>قائد فريق</strong>، ستلعب دوراً أساسياً في تطوير الخدمات المالية لياسر في منطقتك.<br>مهمتك الرئيسية: <strong>اكتساب عملاء جدد من الوكلاء</strong>، والحفاظ على علاقات قوية مع الوكلاء الحاليين، و<strong>تنمية النشاط</strong> في منطقتك.</p><br> <p><strong>المهام :</strong></p><br>
<ul>
<li>
<p>تحديد واستهداف التجار ذات الإمكانات العالية بشكل استباقي لعرض عليهم أن يصبحوا <strong>وكلاء ياسر</strong>.</p><br>
</li>
<li>
<p>عرض منتج محفظة الوكيل (wallet) للوكلاء، مع إبراز مميزاته للوكلاء (دخل إضافي) ولعملائهم (شمول مالي).</p><br>
</li>
<li>
<p>التفاوض ودمج وكلاء جدد، مع التأكد من فهمهم للعروض والشروط التعاقدية جيداً.</p><br>
</li>
<li>
<p>الحفاظ على علاقات قوية مع الوكلاء المعينين، وضمان تواصل سلس والرد السريع على استفساراتهم.</p><br>
</li>
<li>
<p>إجراء زيارات منتظمة لضمان رضا الوكلاء وتقديم دعم مستمر لهم.</p><br>
</li>
<li>
<p>تطوير وتنفيذ استراتيجيات لـ<strong>زيادة حجم المعاملات</strong> و<strong>الإيرادات المتولدة</strong> عبر شبكة الوكلاء.</p><br>
</li>
<li>
<p>تحديد فرص <strong>البيع الإضافي</strong> لخدمات ياسر لدى الوكلاء الحاليين.</p><br>
</li>
<li>
<p>المراقبة المستمرة لـ<strong>التشغيل السليم للخدمة</strong> لدى الوكلاء، واكتشاف أي اختناقات محتملة.</p><br>
</li>
<li>
<p>مساعدة الوكلاء في حل انقطاعات الخدمة والتأكد من أن محافظهم الإلكترونية <strong>معبأة دائماً بالمال الرقمي أو النقد</strong>.</p><br>
</li>
<li>
<p>العمل عن كثب مع قائد الفريق لحل مشاكل سيولة الوكلاء وضمان سلاسة العمليات.</p><br>
</li>
</ul>
<p><strong>المؤهل المطلوب :</strong></p><br>
<ul>
<li>
<p>خبرة لا تقل عن <strong>سنتين</strong> في البيع، ويفضل في <strong>الخدمات المالية</strong> أو <strong>الاتصالات</strong> أو <strong>التبغ</strong> أو <strong>المنتجات الاستهلاكية سريعة التداول (FMCG)</strong></p><br>
</li>
<li>
<p>مهارات ممتازة في <strong>الاتصال</strong> و<strong>التفاوض</strong> و<strong>العلاقات الشخصية</strong></p><br>
</li>
<li>
<p>القدرة على بناء <strong>علاقات ثقة</strong> مع العملاء</p><br>
</li>
<li>
<p>دافع شخصي، <strong>روح المغامرة</strong>، موجه نحو النتائج</p><br>
</li>
<li>
<p>إحساس جيد بالتنظيم وإدارة الوقت</p><br>
</li>
<li>
<p>الراحة مع <strong>تطبيقات الهاتف المحمول</strong></p><br>
</li>
<li>
<p><strong>رخصة قيادة ومركبة إجبارية</strong> (سيارة)</p><br>
</li>
</ul>
<br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>دورك: هل تشعر بالطاقة عندما يمكنك إسعاد عملائك؟ هل يومك ناجح عندما تتمكن من مساعدتهم، سواء كانوا يتحدثون الفرنسية والإنجليزية معاً؟ هل تحب العمل في بيئة تلعب فيها الابتكار والاستدامة دوراً مهماً؟ تعال وانضم إلى فريق سيكون فيه المدير الوطني للمبيعات وزملاؤك سعداء بدعمك بخبراتهم. نبحث عن شخص يستمتع بالاستقلالية وبمقابلة عملاء جدد كل يوم. شخص لديه ميل نحو التقنية وهنالك شهوة «المبيعات» قوية سيكون مثالياً لهذا الدور. هل أنت متحمس للانغماس في عالم ضواغط الهواء والمولدات الأكسجين والنيتروجين؟ هل تهتم بالحلول التي يمكن لمنتجاتنا تقديمها على شكل توفير الطاقة أو تحسين خط الإنتاج؟ هل تحب أن تضع طاقتك في خطة نمو طموحة وتراها تتحقق؟ نود أن نتعرف عليك بشكل أفضل ونرى إذا ما كنت تنتمي لثقافتنا ليس فقط كمهندس مبيعات، بل أيضاً لقيم شركتنا الخاصة. لكي تنجح، ستحتاج إلى: معرفة جيدة بصناعتنا. 3+ سنوات خبرة في وظيفة مبيعات. شهادة جامعية في الهندسة الميكانيكية أو شهادة جامعية تقنية أخرى. ماجستير في إدارة الأعمال أو ماج على الأقل في مجال ذي صلة ميزة إضافية. إتقان جيد للغة المحلية وإجادة جيدة للإنجليزية شرط أساسي. معرفة جيدة بالحاسوب شرط أساسي. رخصة قيادة نظيفة. بالمقابل، نقدم لك: - فرص مهنية وطنية ودولية ضمن مجموعة أطلّاس كوبكو - لدينا أجواء ودودة تشبه العائلة - يمكنك أن تكون مبدعاً وتروّج لأفكارك الخاصة - كل يوم يأتي بتحدياته وأشياء جديدة لتتعلمها</span> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خدمة العملاء. المبيعات. فهم احتياجاتهم. تقديم المشورة وإعلام العملاء. إدارة المخزون. تنظيم المتجر. تعبئة الرفوف. وضع الملصقات على العناصر. الإبلاغ عن المعلومات المتعلقة بالمشاكل أو الشواذ.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p><br></p><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>إشراف وتوجيه العمال في الموقع أو الورشة. تنظيم وتوزيع المهام وفق الجدول الزمني. ضمان الالتزام بمعايير الجودة والسلامة والموعد النهائي. متابعة تقدم العمل وتقديم تقارير للإدارة. تدريب ودعم العمال الجدد. ضمان الاستخدام الصحيح للمعدات والمواد.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>تدريب تقني في المجال المعني. خبرة مثبتة كعامل ماهر أو قائد فريق. القيادة والتنظيم وشعور بالمسؤولية. القدرة على إدارة فريق وحل المشكلات في الميدان.</p><p></p></section>
<p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المبيعات وخدمة العملاء: الترحيب بالعملاء وتوجيههم داخل المتجر؛ اقتراح المنتجات الملائمة لاحتياجات العميل؛ عرض الفوائد والتقنيات؛ المشاركة الفعالة في تطوير المبيعات؛ بناء ولاء العملاء من خلال تجربة ذات جودة. الترويج للمبيعات: إبراز منتجات العلامة التجارية وإصداراتها الجديدة؛ إجراء عروض وترويج داخل المتجر؛ المشاركة في العمليات الترويجية والإطلاقات؛ تعزيز الصورة المميزة للعلامة التجارية مع العملاء؛ التأكد من العرض الصحيح للمنصة والمنتجات؛ الحفاظ على مساحة نظيفة ومنظمة وجذابة؛ مراقبة مستويات المخزون وإبلاغ احتياجات إعادة التوريد؛ الالتزام بالمعايير البصرية والتجارية للعلامة التجارية. الاتصال والتقارير: جمع معلومات ميدانية وردود فعل العملاء؛ المشاركة في إنشاء محتوى بسيط، تشجيع اشتراكات صفحة Instagram، ومشاركة شهادات من عملاء راضين. الخبرة: مرغوبة. مكان العمل: درارية / بلدية / يوكوبيليت/ أولاد يعيش/ لبّارة/ بوماتي/ الشراقة/ حجاجوت/ القاعدة/ حسين داي/ بير correctamente – لا يوجد ترجمة حرفية للاسم، تمّ الحفاظ على المعنى. لماذا الانضمام إلى الفريق؟ كن جزءًا من لاعب رئيسي في قطاع مستحضرات التجميل. ازدهر في بيئة تضمن الجودة والتميز. مساهمة نشطة في المهمة النبيلة لجعل الأدوية متاحة وآمنة ومتوافقة للمرضى. الراتب مع مكافآت المبيعات. الهاتف: 0770-89-45-41 إذا تطابق ملفك الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب "التقديم". الجزائر العاصمة، الجزائر الوسطى</font></font></p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الخبرة: مرغوب فيها</font></font></p>
<p>طور واحتفظ بمحفظة من العملاء في منطقة الجزائر العاصمة. ضمان الترويج والتسويق لمنتجات الشركة. اكتساب عملاء جدد وتطوير فرص تجارية جديدة. إجراء زيارات منتظمة للعملاء والآفاق. عرض المنتجات ومزاياها باحتراف. تحقيق الأهداف التجارية التي حددتها الشركة.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات في المجال التجاري، ويفضل في القطاع الصيدلاني. يجب أن يمتلك مركبة. مهارات اتصال وتفاوض وإقناع ممتازة. مهارات التعامل مع الآخرين، الاستقلالية، والحيوية.</p>