١٦ من وظائف مدير قواعد بيانات في الجزائر 2026

Naukri Gulf

Human Resources Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١١ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Manage human resources. Oversee recruitment, training, and career development. Ensure compliance with labor regulations. Advise management on HR matters.</div></section><section>Desired Candidate ProfileProven experience in human resources management. Expertise in labor law and HR practices. Leadership and managerial skills. If you match this profile, please send your CV by clicking on the "Apply" tab in Algiers.</section>

Naukri Gulf

Senior Marketing Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١١ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Develop and implement the company's marketing strategy. Increase brand and product awareness. Manage online and offline marketing campaigns. Analyze the market, the competition, and sales performance. Supervise communication activities and external service providers.</div></section><section>Desired Candidate ProfileDegree in Marketing, Business, or equivalent field. Minimum of 5 years' experience in a similar role. Proficiency in marketing and digital communication tools.</section>

Naukri Gulf

HR Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Manage personnel files. Prepare employment contracts and amendments. Monitor absences, leave, and disciplinary sanctions. Participate in recruitment and integration of new employees. Ensure follow-up of training. Ensure compliance with labor legislation.</div></section><section>Desired Candidate ProfileBachelor's degree (Bac+3) or Master's degree (Bac+5) in Human Resources or equivalent. Proficiency in office tools. Sense of organization and confidentiality.</section>

Naukri Gulf

Production Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٢ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Manage production while guaranteeing quality, hygiene, and yield. Plan and organize production. Supervise production teams. Ensure compliance with hygiene standards (HACCP). Optimize manufacturing processes. Monitor performance indicators. Food processing engineer or senior technician. Mandatory experience in dairy products. If you match this profile, please send your CV by clicking on the "Apply" tab. Algiers, Birtouta</div></section><section>Desired Candidate ProfileFood processing engineer or senior technician. Experience in dairy products required.</section>

Naukri Gulf

Quality Management Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٢ يونيو ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Implement and monitor the quality management system. Develop and update procedures and processes. Organize internal audits. Follow up on quality indicators and propose improvement plans. Manage non-conformities and corrective/preventive actions. Raise awareness and train employees on quality requirements. Prepare certification audits and inspections. Ensure regulatory and normative watch.</div></section><section>Desired Candidate ProfileBac+4/5 in Quality Management, Organizational Management or equivalent. Minimum 3 years of professional experience in a quality function.</section>

Naukri Gulf

Commercial Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٢ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Develop the client portfolio (individuals and professionals) Prospect for new clients and retain existing ones Advise and present home appliance products Prepare quotes and follow up on orders Ensure after-sales follow-up and manage complaints Achieve commercial objectives set by the company</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Diploma in commerce, sales or equivalent</li><li>Experience desired in the sale of home appliances or electrotechnical products</li><li>Good knowledge of the market and home appliance products</li><li>Commercial and negotiation skills</li><li>Good interpersonal skills and ease of oral communication</li></ul></section>

Naukri Gulf

HSE Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٥ يونيو ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Mettre en place, appliquer et superviser la politique HSE de l entreprise. Identifier, valuer et ma triser les risques professionnels li s aux activit s. laborer et mettre jour les documents r glementaires : DUER, plan de pr vention, proc dures d urgence, fiches s curit . Organiser et animer les formations, sensibilisations et campagnes de pr vention pour le personnel. Assurer le contr le de conformit des installations, quipements et conditions de travail.</div></section><section>Desired Candidate ProfileExp rience dans un post similaire Capacit former et sensibiliser les quipes. Bonne communication, leadership et esprit de persuasion. Sens de l organisation, rigueur et r activit .</section>

Naukri Gulf

Administrative Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٥ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Manage the company's administrative operations. Maintain and monitor the company's administrative files. Prepare and track contracts, agreements, and administrative documents. Manage insurance policies, subscriptions, and other administrative files. Assist management with daily administrative tasks. (Banking, etc.)</div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Requirement:</h2>Bachelor's degree (Bac +3) or Master's degree (Bac +5) in Administration, Management, or Law. 1-3 years of experience in a similar role preferred. Proficiency in computer tools (Excel, Word, ERP). Knowledge of administrative procedures and labor regulations. Ability to manage multiple files simultaneously, strong organizational skills, and attention to detail. Team spirit and excellent communication skills.</section>

Naukri Gulf

Commercial and Marketing Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٥ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Develop and manage the client portfolio. Supervise and support the sales team. Ensure negotiations and sales follow-up. Analyze sales performance and produce reports. Manage the company's social networks. Supervise the creation of photo and video content. Pilot advertising campaigns (Facebook, Instagram, Google Ads, LinkedIn). Optimize website referencing (SEO). Design and coordinate communication materials: Brochures, Catalogs, Flyers, Posters, Advertising panels. Develop partnerships and promotional actions. Ensure competitive intelligence and analyze the real estate market.</div></section><section>Desired Candidate ProfileMinimum 3 years of experience in real estate. Excellent sales and negotiation skills. Leadership and team management capabilities. Mastery of digital marketing tools, CRM and office suites. Very good interpersonal skills, organizational skills and autonomy. Spirit of initiative and results orientation.</section>

Naukri Gulf

Human Resources Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٥ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Manage the recruitment and onboarding of new employees. Oversee personnel administration (contracts, files, leave, absences). Ensure disciplinary follow-up and employee relations. Develop and monitor the training plan. Supervise payroll and social security declarations. Manage general resources and administrative services. Participate in the implementation of HR and ISO procedures.</div></section><section>Desired Candidate ProfileMaster's degree (Bac+4/5) in Human Resources, Labor Law, Management, or Administration. Experience: Minimum 5 years in a similar role. Strong knowledge of labor law and administrative management. Proficiency in office software and HR/ERP software. Technical Skills: Personnel administration, Recruitment and training, Labor law, Document management, ISO standards, HR dashboards. Behavioral Skills: Confidentiality, Leadership, Organization, Communication, Rigor. KPIs : Average recruitment time, Staff turnover rate, Training plan completion rate , HR file compliance rate, Absenteeism rate</section>

Naukri Gulf

Department Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٢ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">He adapts the commercial policy of his store to his department: the sector he is in charge of must be in line with the overall coherence of the store.He manages his team: it is up to him to motivate the employees under his responsibility. He organizes the work and manages his recruitment. He is regularly led to help his team in daily tasks.He is in direct contact with the sales representatives of the brands present in his sector. He manages stocks, chooses the products he wishes to highlight, and places orders with suppliers. He is the one who sets up the offer available in his departments. He chooses the products offered to the public from those available in the general catalog of the brand.He animates and arranges his sector: it is up to him to ensure the good presentation of the products, the stocking, the labeling, or the layout of the merchandise. He launches promotions and events to increase sales.</div></section><section>Desired Candidate ProfileGood knowledge of sales techniques and merchandisingLeadership and team spiritOrganizational skillsDynamism and responsiveness</section>

Naukri Gulf

Fleet Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٥ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Maintenance and OperationMaintenance Planning: Rigorous monitoring of technical inspections, revisions, and oil changesRepair ManagementFault diagnosis, coordination with garages, and monitoring of vehicle downtimeIndicator MonitoringAnalysis of fuel consumption, mileage, and fleet statusAdministrative ManagementInsurance and Claims: Accident reporting, file tracking, and contact with insurance companiesLegal DocumentsManagement of registration cards, vignettes, and other regulatory complianceBudget MonitoringNegotiation with suppliers, invoice validation (fuel cards, repairs)Logistics and AllocationVehicle Assignment: Management of availability schedules for employees or sites.Equipment MovementsOrganization of deliveries and returns.Safety and StandardsPrevention: Ensure compliance with road safety and equipment usage rules.Ecological TransitionMonitoring the environmental impact of the fleet (hybrid/electric vehicles, emission reduction)Analyze the following indicators:<ul><li>Utilization Rate: Frequency and intensity of vehicle use (mileage, operating hours, trips).</li><li>Operational Availability: Ratio of vehicles ready for use to those immobilized for maintenance or breakdown.</li><li>Maintenance Load: Workload, maintenance forecasts (preventive and corrective), and downtime in workshops.</li><li>Financial Implications: Fuel costs, spare parts budget, insurance, and equipment depreciation.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileIf you match this profile, please send your CV by clicking on the 'apply' tab</section>

بيت.كوم

Credit Manager

On-site - الجزائر ١٩ يونيو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description de l'entreprise Rejoignez un hôtel membre du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle, dans 110 pays. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque projet, chaque action contribue à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l’hospitalité responsable. Devenez un Heartist®, et laissez votre cœur vous guider dans ce monde où la vie bat plus fort. Description du poste Gérer les opérations de crédit de l'hôtel et assurer sa stabilité financière et maintenir des relations positives avec notre précieuse clientèle. Missions principales:  <ul><li>Analyser les demandes de crédit et évaluer la solvabilité des entreprises clientes</li><li>Gérer les comptes clients et superviser le recouvrement des créances</li><li>Collaborer avec les équipes commerciales et financières pour définir les limites et conditions de crédit pour les clients</li><li>Suivre et analyser la performance du portefeuille de crédit, identifier les tendances et les risques potentiels, et en rendre compte</li><li>Négocier des plans de paiement et résoudre les litiges avec les clients en souffrance</li><li>Garantir la conformité aux réglementations financières locales et internationale</li><li>Préparer des rapports financiers et des présentations régulières pour la direction</li><li>Mettre en œuvre et maintenir les systèmes logiciels de gestion du crédit</li><li>Former et encadrer les heartists sous sa coupe</li><li>Se tenir informé(e) des tendances du secteur et des meilleures pratiques en matière de gestion du crédit.</li></ul> Qualifications <ul><li>Diplôme universitaire en Comptabilité, Finance, Gestion ou domaine équivalent</li><li>Expérience confirmée en comptabilité hôtelière, de préférence dans le secteur de l’hospitalité de luxe</li><li>Bonne connaissance des systèmes ERP et logiciels comptables hôteliers</li><li>Excellente maîtrise d’Excel et des outils de reporting financier</li><li>Capacité à gérer les clôtures mensuelles et les états financiers avec rigueur et précision</li><li>Solides compétences en analyse financière</li><li>Capacité à superviser et encadrer une équipe</li><li>Sens élevé de l’organisation, de la confidentialité et du respect des délais</li><li>Excellentes compétences en communication et en coordination interservices</li><li> Capacité à travailler sous pression dans un environnement hôtelier dynamique</li><li>Maîtrise du français et de l’anglais professionnel</li><li>Esprit d’initiative, leadership et orientation résultats</li></ul> </div>

Naukri Gulf

Community Manager SAFMOB

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٤ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul> <li> </li><li> </li><li>Ensure brand visibility on social networks (Facebook, Twitter, Youtube...Etc.).</li> <li>To develop brand awareness on the web.</li> <li>Create and maintain links between the brand and users (prospects and customers) in order to develop brand awareness in a positive way.</li> <li>To propose and create content for the brands involved, to share: new products, discussions, competitions, reminders, surveys and topics following certain areas of interest or current events and to ensure their smooth running.</li> <li>Moderation of Facebook pages and other social networks. </li> </ul> <ul> <li>Minimum one year of experience in the field.</li> <li>Knowledge of web content production software.</li> <li>Good general knowledge of internet users and web marketing.</li> <li>Curiosit et go t pour l'investigation.</li> <li>Action-oriented capacity and communication skills.</li> <li>Creativity and reactivity.</li> <li>Adaptability and good oral communication skills in Arabic and French</li> <li>Sense of listening, sense of contact, empathy and good relational skills.</li> <li>Go t pronounced pur les nouveaux medias, les r senç sociaux et bien sersi le net.</li> <li>Knowing how to conduct effective monitoring (understanding trends, following what is happening in Algeria and elsewhere) in the field of social media</li></ul></div></section>

Naukri Gulf

Fleet Manager

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١١ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Supervise, structure and optimize the fleet of delivery riders to ensure a high level of operational performance, customer satisfaction and profitability.Responsabilit s :<ul><li>Fleet management: Daily monitoring of the number of active delivery drivers, availability by zone and by time slot.</li><li>Recruitment, onboarding and training of delivery drivers.</li><li>Creation of a solid fleet across all cities (freelance or service providers)</li><li>Monitoring of KPIs (delivery time, completion rate, complaints, incidents).</li><li>Performance and quality monitoring: Analysis of performance indicators: retention rate, activity rate, complaints related to delivery drivers, response time.</li><li>Deployment of corrective actions in case of underperformance.</li><li>Operational support: Coordination with sales, customer service and dispatch teams.</li><li>Management of incidents and disputes related to delivery drivers.</li><li>Implementation of initiatives to improve the rider experience.</li><li>Planning and forecasting: Construction of forecasts of delivery driver needs by area.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileSearch profile:<ul><li>Education: Bachelor's degree (3-5 years of higher education) in logistics, supply chain, management or equivalent.</li><li>Experience: 2-4 years in a similar position, ideally in the on-demand delivery sector.</li><li>Key skills: Leadership and ability to manage field teams.</li><li>Strong skills in operational data analysis.</li><li>My proficiency with Excel/Google Sheets tools, dispatch tools, CRM.</li><li>Sense of organization, rigor, autonomy.</li><li>Strong focus on results and fieldwork.</li></ul></section>

Naukri Gulf

Factory Manager Jotun Technover P SPA

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٤ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul> <li>WHAT WE ARE LOOKING FOR AND WHAT WE OFFER</li></ul> What we look for : <ul> <li>Engineering or Chemical University Degree. </li> <li>Minimum of 3 years of experience in Production or Process management. </li> <li>Solid experience in the manufacturing process from RM to FG </li> <li>Very good command in Arabic and English languages spoken and written. </li> </ul> Competencies for this Position: <ul> <li>Communicates in a clear, precise and structured way; speaks with authority and conviction; presents effectively.</li> <li>Adheres to company rules and procedures; executes plans with commitment and determination; achieves high quality results.</li> <li>Uses a methodical and systematic approach; plans ahead, defines clear priorities and allocates resources effectively.</li> <li>Makes an impact; convinces and persuades others; promotes plans and ideas successfully. </li> </ul> What we offer: <ul> <li>Competitive compensation and benefits. </li> <li>Continuous learning opportunities and training activities through on-the-job training and our in-house learning.</li> <li>Career development opportunities across multiple disciplines and geographies. </li> <li>Leaders who focus on engaging and enabling their team, proven by consistently high employee feedback scores.</li> <li>A supportive and inclusive company culture where you can be your authentic self. </li> <li>A focus on having fun together through team buildings and social activities </li> </ul> POSITION INFORMATION <ul> <li> Company: Jotun Technover P SPA </li> <li> Contract Type: Regular</li> <li> Time Type: Full time </li> </ul> CLOSING DATE (dd.mm.yyyy): 13.07.2026 Alger</div></section>

Naukri Gulf

Communications Manager Bergerat Monnoyeur Algerie

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٤ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul> <li>Participate in the development of BMA's communication strategy.</li> <li>Implementation & monitoring of the BMA communication budget.</li> <li>Implementation of the BMA communication plan.</li> <li>To strengthen the company's image and reputation,</li> <li>Design and implement communication action plans in line with the BMA development strategy.</li> <li>Participation in the finalization of the communication strategy</li> <li>To define and implement an annual action plan to promote the company's image and reputation as an innovative, responsible, attractive, and leading company in its field of activity.</li> </ul> Communication project management: <ul> <li>Development of offline communication tools and materials (brochures, product launches, print advertising, etc.) and online communication tools and materials (website, newsletters, social networks, e-banners, etc.).</li> <li>Content creation and validation: Writing or managing content creation by BMA staff and external contributors (journalists, media partners) for: (presentations, articles, newsletters, press releases, website and social media content, etc.)</li> <li>Organize and guarantee the success of BMA events and ensure maximum visibility for the company (trade shows, B2B meetings, open days, university days, etc.)</li> </ul> Public relations & partnerships: <ul> <li>D. Develop partnerships with organizations that can provide BMA with visibility or business opportunities (employers' associations, universities, media, trade shows)</li> <li>Press Relations Management (press releases, expert interviews, editorial partnerships, journalist requests, adherence to action plans and the PR strategy implemented)</li> </ul> Reporting & actions transversales : <ul> <li>To produce ad hoc reports on the results of ongoing or completed actions and short or medium-term projects according to the objectives set.</li> <li>Internally relay the progress of the company's brand image through the coordination of MARCOM actions within the MECC and the CAT Marketing department in particular.</li> <li>Working with other departments on company projects</li> </ul> Digital : <ul> <li>Community management: Facebook, LinkedIn, YouTube or other accounts...;</li> <li>To develop our digital communication tools;</li> <li>Implement editorial schedules</li> <li>Produce multimedia content (print/web, illustrations, videos, electronic surveys and satisfaction questionnaires, calls, testimonials, etc.) and regularly update our website, social networks and other digital media.</li> <li>Promoting the digital projects of the different BMA business units</li> <li>Develop the rotation of BMA.</li> </ul> <ul> <li>University degree BAC + 4 and/or professional experience of at least 2-5 years in a Communication and Marketing discipline.</li> <li>Excellent verbal and written communication skills.</li> <li>Proficiency in Arabic, English, and French is required.</li> <li>Strong negotiation and persuasion skills.</li> <li>Orientation client</li> <li>Mobility and availability required.</li> <li>Ability to work independently, as well as in a team and to manage several projects simultaneously.</li> <li>My mastery of computer tools.</li></ul></div></section>

من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

فني IT أول

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٧ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

ضمان تركيب وتكوين وصيانة بنية تكنولوجيا المعلومات (أجهزة العمل، الخوادم، الطرفيات). ضمان توافر وأمان وأداء أنظمة وشبكات تكنولوجيا المعلومات. إدارة تدخلات الدعم الفني للمستخدمين (التشخيص، استكشاف الأخطاء، المساعدة). المشاركة في إدارة قواعد البيانات وتطبيقات الأعمال. متابعة وتنفيذ إجراءات النسخ الاحتياطي والاستعادة للبيانات.المرشح المثاليالكفاءة في أنظمة التشغيل (ويندوز، لينكس، إلخ). معرفة قوية بشبكات الحاسوب (TCP/IP، LAN، WAN، VPN). مهارات في إدارة قواعد البيانات (MySQL، Oracle، SQL Server). معرفة بأدوات الافتراضية (VMware، Hyper-V). الكفاءة في برامج المكتب والتطبيقات المتخصصة في الصناعة. إذا تطابقت مع هذا الملف الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب "التقديم". الجزائر، باب سعدو

Naukri Gulf

مساعد إداري

On-site - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">ملخص المنصب ادخل واستخرج المعلومات المحتواة في قواعد البيانات الحاسوبية باستخدام لوحة المفاتيح، الماوس، أو كرة التتبع لتحديث السجلات، الملفات، الحجوزات، والرد على استفسارات النزلاء. انقل المعلومات أو المستندات باستخدام جهاز كمبيوتر، بريد، أو آلة فاكس. شغّل معدات المكتب القياسية غير الحواسيب. حضّر الرسائل، المذكرات، وغيرها من المستندات باستخدام برامج معالجة النصوص، الجداول، قواعد البيانات، أو العروض التقديمية. تعامل مع البريد الوارد والصادر، بما في ذلك ختم التاريخ وتوزيع البريد الوارد. أنشئ واحتفظ بأنظمة حفظ وتنظيم مبنية على الكمبيوتر والورق للسجلات، والتقارير، والوثائق، وغيرها. جمع، نسخ، فرز، وتوثيق سجلات أنشطة المكتب، المعاملات التجارية، وأنشطة أخرى. أدخل وابحث عن معلومات متعلقة بالعمل باستخدام الحواسيب و/أو أنظمة نقطة البيع.</div></section><section>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحاتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة، التأكد من أن المظهر العام والملابس موحدان ومرتبان ومهنيان، الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة بالشركة، وحماية أصول الشركة. استقبال وتقدير جميع الضيوف وفقاً لمعايير الشركة، التنبؤ وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، مساعدة الأشخاص ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدّث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية، إعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة وبشكل كامل، والرد على الهواتف باستخدام آداب السلوك المناسبة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف زملاء العمل. التحرك والرفع والدفع والسحب ووضع الأشياء التي تزن أقل من أو تساوي 10 أرطال دون مساعدة. أداء مسؤوليات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.</section>

بيت.كوم

مندوب التحكم في الوثائق

On-site - الجزائر ٢٧ يوليو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة يتولى контроль الوثائق التنظيمية، والعقود، وخطابات المراسلة، والاتفاقيات، والوثائق التجارية، والتجارب، وبيانات المنهج بشكل صحيح وتسجيلها بشكل دقيق بطريقة مناسبة والتي سيتم توزيعها داخلياً/خارجياً وفقاً لمصفوفة التوزيع المعتمدة إلى الأقسام المعنية، التخصصات، أصحاب المصلحة، إلخ. القيادة هنا في اعتماد سياسة الجودة وإجراءات الشركة طوال الخدمة مع الشركة من خلال البقاء على دراية بالمعايير الأساسية للـ ISO التي تساعد في الحفاظ على منهجية متسقة في المشاريع. المسؤوليات الوظيفية 1 الحفاظ على نظام تحكم في الوثائق منظم وفعال، شاملاً كلاً من أنظمة الملفات الإلكترونية والمادية. استلام وتسجيل وتوزيع الوثائق الواردة إلى الأقسام أو الأفراد المعنيين في الوقت المناسب. ضمان أن جميع الوثائق مُصنّفة وموسومة ومخزنة وفق الإجراءات والمعايير المعتمدة. متابعة مراجعات وتحديثات الوثائق، والتأكد من توافر أحدث الإصدارات للمستخدمين المخولين. المساعدة في إنشاء، تنسيق، وتحرير الوثائق حسب الحاجة، بما في ذلك ضمان الامتثال بنماذج وإرشادات الوثائق. تسهيل عمليات مراجعة واعتماد الوثائق، وتتبع التقدم والتأكد من الالتزام بالمواعيد النهائية. إجراء مراجعات دورية وفحوصات جودة على عمليات إدارة الوثائق للحفاظ على الدقة والنزاهة. تقديم التدريب والدعم لأعضاء الفريق بشأن إجراءات ونُظم التحكم بالوثائق. إعداد التقارير والقياسات المتعلقة بأنشطة التحكم بالوثائق، مثل حالة الوثيقة، التوزيع، وسجلات الوصول. الحفاظ على سرية وأمن الوثائق والمعلومات الحساسة، والالتزام باللوائح الخاصة بالخصوصية وسياسات الشركة. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة وأنظمة ISO. المسؤوليات الوظيفية 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية معرفة بمعايير وثائق ISO معرفة باستخدام جداول البيانات، قواعد البيانات، معالجة النصوص وبرمجيات مخصصة للوظيفة معرفة بمبادئ وإجراءات إدارة السجلات بما في ذلك مبادئ حفظ الملفات والتصنيف والممارسات معرفة جيدة باللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً معرفة ERP ويفضل مهارات SAP هي متطلب ليكون ناجحاً في هذا الدور خبرة العمل حد أدنى 3 سنوات خبرة عملية، 2 سنة خبرة ذات صلة، وجود 2 سنة في GCC ميزة إضافية الكفاءات المرونة الجودة القيادة معرفة قاعدة البيانات L1 سجلات وحفظ البيانات L1 تحليل مستندات العملاء L1 أرشفة البيانات L1 المرونة في العمل إدارة السجلات L1 طلاقة في الذكاء الاصطناعي التعليم درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي مجال ذو صلة </div>

وظائف مدير قواعد بيانات

Human Resources Manager

Senior Marketing Manager

HR Manager

Production Manager

Quality Management Manager

Commercial Manager

HSE Manager

Administrative Manager

Commercial and Marketing Manager

Human Resources Manager

Department Manager

Fleet Manager

Credit Manager

Community Manager SAFMOB

Fleet Manager

Factory Manager Jotun Technover P SPA

Communications Manager Bergerat Monnoyeur Algerie

فني IT أول

مساعد إداري

مندوب التحكم في الوثائق

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مدير قواعد بيانات

اشترك لتصلك وظائف وظائف مدير قواعد بيانات الجديدة دوريا علي بريدك