وظائف محلل فني في الجزائر

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات موبايل ماهرين (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات موبايل أصلية ومتعددة المنصات لحالات استخدام واقعية.<br> في هذا الدور، ستطبق خبرتك الهندسية للموبايل لبناء تطبيقات مستقرة وفعالة وسهلة الاستخدام لأنظمة iOS وAndroid.<br> هذه الفرصة الجزئية عن بعد مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في إصدار تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات للمنصات، والتعامل مع دورة تطوير الموبايل الكاملة.<br> ما نقوم به تربط منصة Mindrift المتخصصين بمشروعات تكنولوجية مبتكرة.<br> مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة العملية من محترفين من جميع أنحاء العالم مع جهود تطوير ذكاء اصطناعي متقدمة.<br> حول الدور هذا دور مستقل لمشروع Tendem.<br> كمطور تطبيق موبايل، ستصمم وتبني وت refined تطبيقات موبايل عبر فئات مثل الخدمات، اللياقة البدنية/الصحة، الألعاب، الإنتاجية، التوصيل، وتطبيقات المحتوى — لـ iOS، Android، أو كلاهما، باستخدام أطر أصلية أو متعددة المنصات.<br> المسؤوليات الأساسية بناء تطبيقات موبايل باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).<br> تنفيذ واجهات مستخدم موبايل سريعة التجاوب تتبع إرشادات النظام الأساسي (iOS HIG، Material Design).<br> دمج ميزات الجهاز الأصلية (الكاميرا، الإشعارات push، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> ربط التطبيقات بواجهات برمجة الخلفية، معالجة حالة عدم الاتصال، التخزين المؤقت، والمزامنة.<br> تنفيذ ميزات الاستفادة من العائدات حيثما لزم الأمر (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).<br> مراجعة، تصحيح الأخطاء، تحسين، وإعادة هيكلة كود تطبيق الموبايل لتحسين الدقة والأداء وكفاءة البطارية وقابلية الصيانة.<br> تصحيح مشكلات خاصة بالمنصة وتحضير عمليات البناء للتوزيع (TestFlight، Play Console).<br> المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات ذات صلة في تطوير تطبيقات الموبايل (مطلوب).<br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة.<br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يمتلك المرشحون أساسًا قويًا في تطوير تطبيقات الموبايل، وأنماط UI/UX خاصة بالمنصة، وبناء تجارب موبايل مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid.<br> نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع أطر أصلية أو متعددة المنصات، ودمج واجهات الأجهزة الخلفية وخدمات الخلفية، وبناء تطبيقات موبايل جاهزة للإنتاج.<br> الاهتمام القوي بالتفاصيل، ووعي الأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أمر ضروري.<br> المهارات التقنية (أساسية) خبرة عملية في واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).<br> فهم صارم لنماذج واجهة المستخدم الموبايل، التنقل، إدارة الحالة، وإرشادات المنصة.<br> خبرة في دمج REST APIs، التعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.<br> الإلمام بواجهات الأجهزة الأصلية مثل الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية.<br> خبرة في أدوات بناء الموبايل، توقيع الشفرة، والتقديم إلى App Store / Google Play.<br> وجود خبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات يعد ميزة.<br> الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما يشابهها يعد ميزة.<br> المتطلبات الإضافية: الاهتمام الشديد بالتفاصيل والالتزام بالأداء، الاستقرار، ورفع جودة المنصة.<br> أخلاقيات العمل ذاتية التوجيه مع القدرة على إصدار ميزات موبايل كاملة بشكل مستقل.<br> محفظة تطبيقات موبايل مطروحة (مطلوبة، مع روابط App Store / Google Play مفضلة).<br> الكفاءة الإنجليزية: مستوى أعلى من المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب) توقعات الوقت للمشروع: لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال الأطوار النشطة، وفقًا لمتطلبات المشروع.<br> هذا تقدير، ليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 35 دولاراً في الساعة مكافئًا، اعتمادًا على مستواهم وسرعة مساهمتهم.<br> يتفاوت التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل بشكل كامل عن بُعد وفق جدولك الخاص مع جهاز كمبيوتر محمول واتصال ثابت بالإنترنت.<br> تطبيق خبرتك على مشاريع تقنية واقعية مع اكتساب خبرة بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية.<br> المشاركة في برامج مكافآت مبنية على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق.<br></span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>إدارة جميع لوازم الشركة مع تركيز مستمر على تحسين التكلفة (الواردات، محلي). استكشاف الأسواق، تقييم قدرة الموردين لتلبية المتطلبات من حيث التكلفة، الموعد النهائي، الجودة، والكمية. المساعدة والم participation في تخصيص المشتريات المستلمة من المشروع (التحقق من BC و DA). التحقق من طلبات الخروج بالتعاون مع المستودع ومدير المتجر. إدارة ومتابعة ملفات النقل. إدارة الملفات الفنية لـ D.P.P. أسطوانات غاز. إدارة ومتابعة المقاولات الفرعية للمشروع (BC، DA، الفاتورة، الدفع). إدارة الطلبات على Navision. ضمان واجهة بين الموردين ومديري المشاريع. إرسال تقرير شهري عن تقدم ملفات DPP، النقل والاستيراد. العمل بتعاون وثيق مع أعضاء آخرين من قسم ALP والخدمات العامة. الإبلاغ والاتصال: نقل حالة الشراء إلى مديرهم. ضمان الإبلاغ المنتظم والاتصال برئيس الإدارة والخدمات العامة. ضمان الواجهة مع (الموردين، ..) مؤشرات النتائج: شكاوى من أقسام أخرى. تقارير مُرسلة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>بكالوريوس +3 خبرة مؤكدة في وظيفة مشابهة</p><p></p></section>

<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Develop a comprehensive overview of ANRH laboratories; propose solutions for laboratory modernization; develop specifications for implementing laboratory modernization; provide support to managers in the area of ​​quality; conduct laboratory certification processes; and carry out audits, controls, and evaluations of laboratory activities.</font></font></p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Advanced university degree (Bac+5) in engineering or a Master's degree in the field of quality</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Having worked in laboratories as an engineer or manager for more than 10 years, or managing economic entities in food production for 10 years</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Having the necessary skills to set up and manage projects.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Having knowledge in the field of certification</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Drafting of procedure manuals</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Change Management: Designing managerial framework documents</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Textual and Legal Rigor: Alignment of written documents with the regulatory framework and mastery of administrative terminology.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Absolute integrity, total objectivity in the analysis of the facts, and strict respect for professional secrecy and data confidentiality.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Ability to quickly assimilate large volumes of technical information, detect hidden anomalies and summarize the issues clearly for the General Management.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">The auditor must position themselves as an internal advisor/partner</font></font></li></ul>

<p>احسب كميات المواد وتقدير التكلفة الإجمالية لمشروع إنشاء أو تجديد من المخططات والمواصفات. تؤدي دوراً رئيسياً في التقييم المالي للموقع قبل وأثناء الأعمال. تحليل المخططات والحساب: قراءة وفهم مخططات المعماري. حساب الأسطح والحجوم وكميات المواد. قياس جميع عناصر الأعمال الإنشائية والإنهاء. تقدير التكلفة وتقديم العرض: وضع التقدير الكمي والكيفي (DQE). استشارة الموردين ومقارنة أسعار المواد. حساب تكلفة العمالة والمعدات. متابعة الموقع: التعاون مع المعماريين والمقاولين. ضبط الحسابات والمشاركة في الإدارة المالية للمشروع. فحص القياسات في الموقع عند الحاجة.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p>تدريب في المجال. إتقان جيد لقراءة المخططات والقياسات. إجادة وضع التقديرات الكمية والكيفيـة (DQE). معرفة المواد والتقنيات ومعايير البناء. إجادة استخدام أدوات الحاسوب والبرمجيات الفنية المرتبطة بالمهنة. الدقة، التنظيم، والقدرة على العمل في الموقع. خبرة مهنية في وظيفة مشابهة.</p>

<p>شارك في التحكم والتحقق من خطة الإنشاء. شارك في formalization جميع الوثائق المتعلقة بالاختبار والتشغيل والبدء. شارك في متابعة جدول تنفيذ المشروع. شارك في متابعة التقدم الفيزيائي الكلي لأنشطة المشروع. شارك في فحص واختبار معدات المشروع في الموقع. شارك في متابعة اختبارات الضغط الهيدروستاتيكي للمجمّعات وخطوط التوزيع وخطوط إخلاء المنتج النهائي (غاز، زيت خام، كوندينسات) في الموقع. شارك في إنهاء ملفات معدات المشروع في الموقع. شارك في التحكم في تطبيق التعليمات من جهات مسؤولة عن الرقابة الفنية والتنظيمية (DPEM، ARH، CTC، ONML) من قبل المقاول. شارك في التحكم في تطبيق إجراءات الصحة والسلامة والبيئة في موقع البناء. مراقبة تنفيذ البنى التحتية المؤقتة المرتبطة بالبناء (معسكرات ووسائل تنفيذ العمل). ضمان الإشراف والسيطرة على أعمال البناء والتجميع للمرافق الصناعية واستلام المعدات.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>مهندس دولة G.C أو مهندس معماري، متخصص في QA/QC. الإلمام باللغة الإنجليزية مرغوب. خبرة في قطاع النفط والغاز.</p>

<p>المشاركة في التحكم والتحقق من خطة البناء. المشاركة في formalization جميع الوثائق المتعلقة بالفحوصات والتشغيل والبدء. المشاركة في متابعة جدول تنفيذ المشروع. المشاركة في التقدم الفعلي الكلي لأنشطة المشروع. المشاركة في فحص واختبار معدات المشروع في الموقع. المشاركة في متابعة اختبارات الضغط الهيدروستاتيكي لأجهزة الجمع وشبكات التوزيع وخطوط إخلاء المنتجات النهائية (غاز، خام، عندماة condensate) في الموقع. المشاركة في الانتهاء من ملفات معدات المشروع في الموقع. المشاركة في التحكم في تطبيق تعليمات الجهات المسؤولة عن الرقابة الفنية والتنظيمية (DPEM، ARH، CTC، ONML) من قبل المقاول. المشاركة في التحكم في تطبيق إجراءات الصحة والسلامة والبيئة على موقع البناء. التحكم في تنفيذ البنى التحتية المؤقتة المرتبطة بالبناء (المخيمات ووسائل تنفيذ العمل). ضمان الإشراف والسيطرة على أعمال البناء والتركيب للمرافق الصناعية واستلام المعدات.</p><p><strong>الملف المثالي للمرشح</strong></p><p>مهندس دولة في الهندسة الكهربائية (الصناعية). الإتقان في الإنجليزية مرغوب فيه. خبرة في قطاع النفط والغاز.</p>

<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">قم بإعداد وتجهـيز قاعة الطعام قبل الافتتاح. استقبل العملاء واجلسهم بمجاملة. قدِّم القوائم ونصح العملاء بشأن الطعام والمشروبات. خذ الطلبات ونقلها إلى المطبخ أو البار. قدِّم الطعام والمشروبات وفق معايير المؤسسة. تأكد من رضا العملاء واستجب لطلباتهم. نمِّسح ونعيد ترتيب الطاولات. شارك في تنظيف وترتيب قاعة الطعام والمعدات. الالتزام بلوائح النظافة وسلامة الغذاء والإجراءات الداخلية. العمل بالتنسيق مع المطبخ والبار وأعضاء الفريق الآخرين.</font></font></p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">دبلوم وظيفي متقدم في الضيافة أو الخدمات الغذائية، أو مؤهل مكافئ. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في صناعة المطاعم. خبرة مثبتة في خدمة الواجهة الأمامية، ويفضّل كونه رئيس النادلين. المهارات التقنية: إتقان تقنيات خدمة الطاولة. معرفة جيدة بلوائح النظافة (HACCP). معرفة بالأغذية والمشروبات. الكفاءة في استخدام أنظمة الطلب والفواتير. المهارات الشخصية: خدمة عملاء ممتازة ومهارات ضيافة. مظهر مهني. اللطف والتعقل. التنظيم والانتباه للتفاصيل. روح الفريق. إدارة التوتر. مهارات تواصل جيدة.</font></font></p>

<p>الإشراف وتنسيق الأنشطة في مواقع البناء لضمان الالتزام بالمهل الزمنية والتكاليف ومعايير الجودة. العمل كحلقة وصل بين الفرق الفنية والمهندسين المعماريين والعملاء والموردين. متابعة مطابقة الأعمال المنفذة للخطط والمواصفات المعمارية. إدارة الموارد البشرية والمادية اللازمة للتنفيذ الصحيح للمشاريع. إعداد تقارير دورية عن تقدم الأعمال واقتراح الحلول في حال وجود صعوبات. ضمان الامتثال لقواعد السلامة والمعايير البيئية في موقع البناء. المشاركة في التخطيط وتنظيم المراحل المختلفة للمشروع. الإشراف، التدريب، وتحفيز أعضاء الفريق لتحسين أدائهم.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p>درجة الماجستير 2، شهادة هندسة أو ما يعادلها في الهندسة المعمارية. خبرة مهنية مثبتة من 6-10 سنوات في الإشراف على المواقع وإدارة الفريق. الإتقان في تقنيات البناء والمعايير الحالية وأدوات إدارة المشاريع. مهارات اتصال وقيادة وحل مشكلات ممتازة. القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة عدة مهام في وقت واحد. الصرامة والمهارات التنظيمية والمبادرة. إذا تطابق هذا الملف، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب التقديم.

<p>Preparation of work: Read plans and execution diagrams. Check installations. Prepare materials and tools. Check supports. Organize your workstation. Installation of networks: Lay water supply pipes. Install wastewater and rainwater drainage networks. Install gas networks according to qualifications and applicable regulations. Lay supports and accessories. Make wall and floor traversals. Install fixing devices. Installation of sanitary equipment: Install sinks, WCs, bidets, showers, and bathtubs. Install faucets. Install water heaters. Install sanitary accessories. Connect appliances. Testing and commissioning: Perform pressure tests. Check network tightness. Check flow rates. Correct anomalies. Participate in acceptance operations. Maintenance and troubleshooting: Diagnose malfunctions. Repair leaks. Replace defective equipment. Perform preventive maintenance. Ensure proper functioning of installations. Documentation: Complete intervention reports. Report non-conformities. Inform the Site Manager of work progress. Participate in feedback.</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Qualified professional in plumbing and sanitary installations. Mastery of water distribution networks and installation techniques. Capable of carrying out new installations, maintenance work, and troubleshooting. Compliance with technical standards, safety rules, and quality requirements. Sense of responsibility, rigor, and autonomy. If you match this profile, please send your CV by clicking on the apply tab.</p>

<p>تعريف وتوجيه استراتيجية الأمن: تحديث سياسة أمن نظم المعلومات (PSSI). تعريف والحفاظ على خطط الأمن: إدارة الحوادث، النسخ الاحتياطي، التعافي من الكوارث/استمرارية الأعمال، وما إلى ذلك. دمج متطلبات الأمن من مرحلة التصميم في مشاريع تقنية المعلومات. تعريف ومراقبة استراتيجية الأمن السيبراني الشاملة للمؤسسة.</p><p>الحوكمة والامتثال: ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية المعمول بها، خاصة القانون رقم 18-07 المتعلق بحماية الأفراد أثناء معالجة البيانات الشخصية. تنسيق عمليات التدقيق الأمني الداخلي والخارجي. مراقبة مؤشرات وألواح معلومات الأمن. التعرف والمتابعة لتنفيذ الإجراءات التصحيحية الناتجة عن عمليات التدقيق والضوابط.</p><p>حماية الأنظمة والبيانات: قيادة إدارة الوصول والتصاريح. الإشراف على إدارة الثغرات والتحديثات الأمنية. نشر وصيانة حلول أمن تقنية. مراقبة حركة الشبكة والسجلات. اكتشاف وتحليل السلوكيات والأحداث الأمنية غير العادية.</p><p>إدارة حوادث الأمن: الإشراف على الكشف والتحليل والاستجابة والتبليغ عن الحوادث الأمنية. إنشاء وحدة أزمات أمن معلومات وتحديد سيناريوهات الاستجابة للحوادث. ضمان تتبع الحوادث والمتابعة للإجراءات التصحيحية. إجراء دروس مستفادة (RETEX) وتنفيذ إجراءات التحسين.</p><p>الوعي والتدريب: رفع وعي المستخدمين بممارسات الأمن السيبراني الجيدة. تنظيم حملات توعية بأمن المعلومات. تدريب ودعم فرق تكنولوجيا المعلومات بشأن أفضل الممارسات التشغيلية للأمن السيبراني.</p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><br></p>

<p>قم بتطوير وصيانة تطبيقات ويب كاملة من الخلفية إلى واجهة المستخدم. صَمِّم وطور واجهات برمجة تطبيقات RESTful آمنة وفعالة باستخدام Laravel. طور مكونات أمامية تفاعلية وتجاوبية مع React. صمّم وأدرِ قواعد بيانات علائقية (النمذجة، الاستعلامات، التحسين). ضمان تكامل سلس بين الواجهة الأمامية والخلفية. العمل على قاعدة الشفرة الحالية: التحديثات، الميزات الجديدة، وتحسينات القابلية للتوسع. تحسين أداء التطبيق، الأمن، والتوافق. كتابة كود نظيف، مع اختبارات، وقابل للصيانة، مع الالتزام بممارسات التطوير القياسية والمعايير. المشاركة في مراجعات الشيفرة والوثائق الفنية.</p><p><strong>المؤهلات المرغوبة للمرشح</strong></p><ul><li>درجة في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن سنة واحدة في تطوير الويب الشامل (أو خبرة مكافئة في الواجهة الأمامية + الخلفية).</li><li>خبرة مثبتة في مشاريع React وLaravel.</li><li>تكنولوجيا الخلفية: إجادة PHP وإطار Laravel. تصميم واجهات برمجة تطبيقات RESTful. المصادقة. إجادة Eloquent ORM و MySQL.</li><li>تكنولوجيا الواجهة الأمامية: إجادة HTML، CSS، JavaScript. تجربة مع React. TypeScript. Tailwind CSS. فهم جيد لتصميم الويب المتجاوب. Git/GitHub (أساسي).</li><li>من المستحب: معرفة بالحاويات (Docker). فهم لهندسة متعددة المستأجرين. معرفة في تصميم الأنظمة. معرفة في تصميم UX/UI. مفاهيم DevOps (النشر، VPS، CI/CD).</li><li>روح الفريق الجيدة ومهارات الاتصال.</li></ul>

<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الوصف الوظيفي: التقارير إلى المدير العام وتحت المسؤولية الوظيفية لمدير الموارد البشرية، ستُدير كوّتاب الكيان، وتشارك في التوظيف وتضمن الالتزام بقانون العمل الجزائري.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><b><br></b></font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><b> ستكون مسؤولياتك كالتالي:</b></font></font></p><ul><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التوظيف</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التوظيف المستقل لفِرَق الإنتاج</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التعاون مع مدير الموارد البشرية في التوظيفات الأخرى للشركة (نشر إعلانات الوظائف، ترشيح السير الذاتية المسبق، تنظيم المقابلات)</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إدارة شؤون الموظفين: التعامل مع الإجراءات الإدارية المتعلقة بالتوظيف والفصل، وإدارة تسويات الأجور النهائية</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التأكد من متابعة فترات التجربة والعقود محددة المدة</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">مدفوع</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إدارة الرواتب</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">سداد اشتراكات الضمان الاجتماعي والضرائب</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التواصل مع مزود أداة إدارة الرواتب</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الاستعداد لدمج موظفين جدد</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إعداد الاتصالات الداخلية</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">صياغة عقود العمل والتعديلات</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان تطبيق التشريعات الاجتماعية داخل الشركة</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التقرير الشهري للموارد البشرية عن أعداد العاملين</font></font></li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">لديك درجة الماجستير في الموارد البشرية أو قانون العمل ولديك خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الموارد البشرية.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">المهارات الفنية</font></font></p><ul><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">My O365 الحزن (Teams, Sharepoint, Word, Excel)</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إتقان اللغة الإنجليزية والفرنسية والعربية</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">معرفة بقانون العمل الجزائري، لا شيء</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إتقان إدارة الرواتب</font></font></li></ul><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">المهارات الشخصية</font></font></p><ul><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">حس التنظيم والدقة</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">مهارات تعاونية</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">العمل الجماعي</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">احساس بالاستماع</font></font></li></ul>

<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إنهم مسؤولون عن تنظيم وتنسيق وسير الفعاليات بسلاسة، مثل الأحداث والمؤتمرات وحفلات الزفاف والندوات والاستقبال، مع ضمان معايير السوفِيتل للرفاهية والجودة. المسؤوليات الرئيسية: الإشراف على جميع أنشطة الولائم والفعاليات. ضمان الإعداد الصحيح للأماكن قبل كل حدث. التنسيق بين أقسام المطبخ والخدمة والتقنية والمبيعات. ضمان الامتثال لمعايير سوفيتَل وأكور. تنظيم اجتماعات تحضيرية مع العملاء. وضع ومتابعة أوامر فعاليات الحفلات (BEOs). التحكم في تنفيذ الأحداث وتوقع احتياجات العميل. ضمان تجربة عميل استثنائية. إدارة فرق خدمة الولائم. تنظيم الجداول وفقاً لمستويات النشاط. تدريب الموظفين على معايير الخدمة. ضمان انضباط الفريق وتحفيزه. السيطرة على التكاليف التشغيلية. تحسين إنتاجية الفريق. المساهمة في تحقيق أهداف المبيعات. ضمان ربحية الحدث. الامتثال لمعايير HACCP. ضمان سلامة العملاء وموظفي Heartist. متابعة حالة المعدات والمواد.</font></font></p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">درجة البكالوريوس على الأقل (أو ما يعادلها) في إدارة الضيافة؛ خبرة لا تقل عن 5 سنوات، بما في ذلك خبرة إدارية؛ مهارات قيادة وتنظيم قوية؛ مهارات اتصال ممتازة؛ القدرة على إدارة التوتر والمواقف غير المتوقع؛ الانتباه لل detail؛ معرفة بمعايير الفنادق الفاخرة؛ والكفاءة في مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).</font></font></p>

<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">هو/هي يضمن تنظيم وتنسيق وسير الفعاليات بسلاسة، بما في ذلك المؤتمرات، حفلات الزفاف، الندوات والاستقبالات، مع ضمان معايير Sofitel في الفخامة والجودة.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><b><br></b></font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><b>المهام الرئيسية:</b></font></font></p><ul><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إشراف على جميع أنشطة القاعات والفعاليات.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان إعداد الغرف بشكل صحيح قبل كل فعالية.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان التنسيق بين المطبخ، وخدمات الضيافة، والتقنية والتجارية.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التأكد من الامتثال لمعايير Sofitel وAccor.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تنظيم اجتماعات تمهيدية مع العملاء.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إعداد ومتابعة أوامر حدث البوفيه (BEO).</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التحكم في سير الفعاليات وتوقع احتياجات العملاء.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان تجربة عميل استثنائية.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إشراف على فرق خدمات القاعات.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تنظيم الجداول وفقاً للنشاط.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تدريب الموظفين على معايير الخدمة.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان انضباط الفريق وتحفيزه.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">السيطرة على التكاليف التشغيلية.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تحسين إنتاجية الفريق.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">المساهمة في تحقيق أهداف المبيعات.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان ربحية الفعاليات.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الامتثال لمعايير HACCP.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان سلامة العملاء وHeartists.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">فحص حالة المعدات والمواد.</font></font></li></ul><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">يفضل درجة البكالوريوس في الضيافة وإدارة الكافتيريا (Bac +3)</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">خبرة لا تقل عن 5 سنوات، منها خبرة في الإدارة</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">مهارات القيادة والتنظيم.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">اتصال فعال ممتاز.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إدارة التوتر والفعاليات غير المتوقعة.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">انتباه حاد للتفاصيل.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">معرفة بمعايير فندق الفخامة.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إتقان مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)</font></font></p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Marketing and Communications Manager</font></font></font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><br></font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">to develop and implement the company's marketing and communication strategy</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">To develop the company's brand image and reputation</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Conduct market research and ensure competitive intelligence.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Identify new development opportunities and new markets</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Design and manage institutional and commercial communication campaigns</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Develop and manage the company's digital assets (website, social media, digital campaigns)</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Participate in the organization and representation of the company at trade shows and professional events</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Ensure the design and updating of commercial and technical materials</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Supporting sales teams in their prospecting and customer loyalty efforts</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Monitor and analyze marketing performance indicators</font></font></li> </ul> <p> <u> <b>Formation</b> </u> </p> <ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Bachelor's degree (4-year) / Master's degree (5-year) in Marketing, Communication, Business or equivalent</font></font></li> </ul> <p> <b> <u>Exp rience</u> </b> </p> <ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Minimum 4-5 years of professional experience in a similar role</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Experience in the industrial, packaging, or food processing sectors is highly desirable.</font></font></li> </ul> <p> <b> <u>Comp tences</u> </b> </p> <ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Mastery of strategic and operational marketing techniques</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Excellent command of digital tools and social networks</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Good action and communication skills</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Mastery of French and English</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Proficiency in office and presentation tools</font></font></li> </ul> <p> <b> <u><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Required qualities</font></font></u> </b> </p> <ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Creativity and initiative</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Organizational skills and autonomy</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Analytical and synthesis skills</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Excellent interpersonal skills</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Results orientation</font></font></li></ul></div></section>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u> <br></span><p>يتولى مهندس المشروع مسؤولية الإشراف وإدارة المشاريع لضمان اكتمالها بأمان وكفاءة وفي حدود الميزانية. تتضمن هذه الدور التنسيق مع أصحاب المصلحة المختلفين، بما في ذلك المعماريين والمهندسين والمقاولين والمتعهدين فرعيًا، لتخطيط وتنفيذ الأنشطة بفعالية. يتحمل مهندس المشروع مسؤولية ضمان تلبية مواصفات المشروع ومعايير الجودة مع الالتزام بالجداول الزمنية للمشروع. بالإضافة إلى ذلك، يلعب دورًا رئيسيًا في متابعة تقدم المشروع وتحديد أي قضايا أو مخاطر ومعالجتها وتقديم تحديثات منتظمة لأصحاب المصلحة. في النهاية، الغاية من وظيفة مهندس المشروع هي تسهيل الإنجاز الناجح للمشروعات مع الحفاظ على معايير عالية للجودة والسلامة.</p><br> <br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u> <br><p>المساعدة في تخطيط المشروع، والجدولة، والتنسيق لضمان اكتمال المشاريع في الوقت المحدد وضمن الميزانية.</p><br> <p>مراجعة مواصفات المشروع والرسومات والعقود لضمان التوافق مع متطلبات التصميم والالتزامات التعاقدية.</p><br> <p>التنسيق مع المعماريين والمهندسين والمقاولين والمتعهدين الفرعيين لحل المسائل الفنية وضمان تنفيذ المشروع بسلاسة.</p><br> <p>اقتناء المواد والمعدات والخدمات اللازمة للأنشطة التشغيلية، مع ضمان التسليم في الوقت والالتزام بمواصفات المشروع.</p><br> <p>مراقبة التقدم، فحص جودة العمل، وتحديد المخاطر أو التأخر المحتملين واتخاذ إجراءات استباقية لتخفيفها.</p><br> <p>إعداد والحفاظ على وثائق المشروع، بما في ذلك التقارير والرسومات والأوامر التغييرية وRFI، لتتبع تقدم المشروع وضمان حفظ السجلات بدقة.</p><br> <p>المساعدة في تقدير التكاليف، إدارة الميزانية، والتقارير المالية لمراقبة مصروفات المشروع وضمان الفعالية من حيث التكلفة.</p><br> <p>التنسيق مع الجهات التنظيمية للحصول على التصاريح والموافقات والفحص اللازم، بما يضمن الامتثال لقوانين ولوائح البناء.</p><br> <p>التواصل بشكل منتظم مع أصحاب المصلحة في المشروع، بما في ذلك العملاء، والاستشاريين، وفرق المشروع، لتقديم التحديثات حول حالة المشروع ومعالجة أي مخاوف.</p><br> <p>المشاركة في اجتماعات المشروع، والمساهمة في مناقشات حل المشكلات، وتقديم الخبرة الفنية والدعم لضمان نجاح المشروع.</p><br> <br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u> <br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b> <br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u> <br><p>إتقان منهجيات وتقنيات إدارة مشاريع البناء.</p><br> <p>فهم قوي لمبادئ البناء والتقنيات والمواد.</p><br> <p>القدرة على قراءة وتفسير الرسومات الإنشائية والمخططات والمواصفات.</p><br> <p>مهارات اتصال وتفاعل بين فردي ممتازة للتعاون الفعال مع فرق المشروع وأصحاب المصلحة.</p><br> <p>قدرات حل المشكلات لمعالجة التحديات وإيجاد حلول مبتكرة أثناء تنفيذ المشروع.</p><br> <p>معرفة ERP ويفضل SAP كمهارات وظيفية مطلوبة لتحقيق النجاح في هذه الدور.</p><br><br><br><u><b>الخبرة الوظيفية</b></u> <br><p>الحد الأدنى 8 سنوات من الخبرة العملية، 5 سنوات خبرة عملية ذات صلة، سنتين (2) GCC ميزة إضافية</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u> <br>المرونة<br>إتقان الذكاء الاصطناعي<br>المرونة الذهنية<br>الجودة<br>القيادة<br>تخطيط المشروع المستوى 3<br>ميزانية الإنشاء المستوى 3<br>البناء التجاري والسكني مستوى 3<br>إدارة القوة العاملة الاحتياطية المستوى 3<br>إدارة المشروع المستوى 3<br><br><br><u><b>التعليم</b></u> <br>درجة مهنية في تسجيل مهندس MMUP (UPDA)<br>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة<br><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u> <br></span><p>يتولى مهندس المشروع مسؤولية الإشراف وإدارة المشاريع، والتأكد من إنجازها بشكل آمن وفعال وفي ظل قيود الميزانية. تشمل هذه المهام التنسيق مع مختلف أصحاب المصلحة، بما في ذلك المعماريين والمهندسين والمتعهدين والمقاولين من الباطن، لتخطيط وتنفيذ الأنشطة بفعالية. يعمل مهندس المشروع على ضمان تلبية مواصفات المشروع ومعايير الجودة مع الالتزام بجداول زمنية للمشروع. إضافة إلى ذلك، يلعب دوراً رئيسياً في متابعة تقدم المشروع، وتحديد ومعالجة أية مسائل أو مخاطر، وتقديم تحديثات منتظمة لأصحاب المصلحة. في النهاية، تتمثل غاية وظيفة مهندس المشروع في تسهيل الإكمال الناجح للمشاريع مع الحفاظ على معايير عالية من الجودة والسلامة.</p><br> <br><br><u><b>مسئوليات العمل 1</b></u> <br><p>المساعدة في تخطيط المشروع والجدولة والتنسيق لضمان إكمال المشاريع في الوقت المحدد وضمن الميزانية.</p><br> <p>مراجعة مواصفات المشروع والرسومات والعقود لضمان التوافق مع متطلبات التصميم والالتزامات التعاقدية.</p><br> <p>التنسيق مع المعماريين والمهندسين والمتعهدين والمقاولين من الباطن لحل المسائل الفنية وضمان تنفيذ المشروع بسلاسة.</p><br> <p> procur المواد والمعدات والخدمات اللازمة للأنشطة التشغيلية، مع ضمان التسليم في الوقت والالتزام بمواصفات المشروع.</p><br> <p>متابعة التقدم، فحص جودة العمل، وتحديد المخاطر أو التأخيرات المحتملة، واتخاذ إجراءات استباقية لتخفيفها.</p><br> <p>إعداد والحفاظ على وثائق المشروع، بما في ذلك التقارير والرسومات وأوامر التغيير و RFIs، لتتبع تقدم المشروع وضمان حفظ السجلات بدقة.</p><br> <p>المساعدة في تقدير التكاليف، إدارة الميزانية، والتقارير المالية لمراقبة مصاريف المشروع وضمان الكفاءة في التكاليف.</p><br> <p>التنسيق مع الجهات التنظيمية للحصول على التصاريح والموافقات والفحص اللازمة، وضمان الامتثال لبُنى الكودات واللوائح.</p><br> <p>التواصل بانتظام مع أصحاب المصلحة في المشروع، بما في ذلك العملاء والاستشاريين وأفرق المشروع، لتقديم تحديثات حالة المشروع ومعالجة أي مخاوف.</p><br> <p>المشاركة في اجتماعات المشروع، والمساهمة في مناقشات حل المشكلات، وتقديم الخبرة الفنية والدعم لضمان نجاح المشروع.</p><br> <br><br><u><b>مسئوليات العمل 2</b></u> <br><br><b>مسئوليات إضافية 3</b> <br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u> <br><p>الإتقان في منهجيات وتقنيات إدارة مشاريع البناء.</p><br> <p>فهم قوي لمبادئ البناء وتقنياته ومواد البناء.</p><br> <p>القدرة على قراءة وتفسير الرسومات الهندسية والرسومات التنفيذية والمواصفات.</p><br> <p>مهارات تواصل وتفاعل بشري ممتازة للتعاون الفعّال مع فرق المشروع وأصحاب المصلحة.</p><br> <p>قدرات حل المشكلات لمعالجة التحديات وإيجاد حلول مبتكرة أثناء تنفيذ المشروع.</p><br> <p>معرفة ERP ويفضل مهارات وظيفية في SAP كشرط للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>خبرة العمل</b></u> <br><p>خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، وخبرة عملية ذات صلة 5 سنوات، ويفضّل وجود 2 سنة GCC</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u> <br>المرونة<br>إتقان AI<br>القدرة على التحمل<br>الجودة<br>القيادة<br>تخطيط المشروع L3<br>إعداد ميزانية البناء L3<br>البناء التجاري والسكني L3<br>إدارة القوى العاملة الاحتياطية L3<br>إدارة المشروع L3<br><br><br><u><b>التعليم</b></u> <br>درجة مهنية في تسجيل مهندس MMUP (UPDA)<br>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة<br><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections, &nbsp;where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters.</p><br>The Position<p>The Drug Regulatory Affairs Partner’s responsibilities are typically for regulatory activities across the product lifecycle, from early development through post-marketing activities. Develops and manages execution of regulatory strategies, regulatory projects, regulatory submissions and associated activities to ensure rapid and optimal registration for new products and indications, as well as line extensions and ensuring the effective and compliant regulatory maintenance of existing products. With teams, have interactions with local health authorities. With teams, develops and cultivates external relationships, such as with health authorities and other stakeholders or influencers. Ensures regulatory activities result in the timely approval and broadest use of products. Ensures regulatory activities are appropriately aligned with regional and global regulatory direction and guidance. Ensures timely, accurate and compliant regulatory documentation, standards, systems and procedures for regulatory activities. Helps ensure affiliate inspection-readiness at all times, as this relates to regulatory documentation and other regulatory activities. May participate in internal and external audits and post-auditing activities to address audit findings. Selects, develops and evaluates employees ensuring the efficient operation of the function.</p><br><p><b>The role:</b></p><br><p><b>Strategy/planning:</b></p><br><ul><li>Shape the regulatory environment by taking leadership roles in industry associations on regulatory policy and regulations.</li><li>Contribute to and influence global regulation and business needs.</li><li>Own regulatory intelligence gathering and dissemination across the Affiliate; involving regional and global organizations when appropriate.</li><li>Lead regulatory affairs input into cross functional Affiliate business strategies (e.g. market access, medical affairs, promotional activities, public policy, technical assessments, technical agreements, local manufacturing/packaging activities, legal issues, etc...)</li><li>Lead and develop innovative, risk-based regulatory strategies and work plans for all products across the Affiliate to accelerate access in alignment with global.</li></ul><p><b>Fillings:</b></p><br><ul><li>Lead and provide strategic oversight of execution of all regulatory filling activities across product lifecycles, which may involve performing some of the work of DRA staff.</li><li>Lead contact and negotiation with local Has and internal stakeholders to build and cultivate trusted partnerships.</li><li>Ensure regulatory filings are aligned with commercial and supply needs to ensure business continuity significantly influence internal and external stakeholders for successful regulatory outcomes.</li></ul><p><b>Regulatory compliance:</b></p><br><ul><li>Develop and maintain current knowledge of international and local regulations and other governing regulatory practices, policies, procedures, systems and standards.</li><li>Ensure regulatory inspection-readiness for the Affiliate, including leading or participating in internal/external regulatory audits.</li><li>Ensure all Affiliate regulatory activities comply with Roche global standards and local regulations.</li></ul><p><b>Other:</b></p><br><ul><li>Oversee and guide end-to-end local product packaging and labelling from a regulatory perspective.</li><li>Where applicable, oversee review and approvals of promotional materials to provide regulatory input and guidance across the Affiliate.</li><li>As applicable, provide oversight of shipment clearance/QA release of Affiliate materials/products.</li><li>Support local access market activities from a regulatory perspective.</li><li>Oversee the preparation of regulatory documentation for submission of tender and importation programs.</li><li>Oversee the submission of events to health authorities and timely submission of product specialities dossiers for working authorization.</li></ul><p><b><i>KEY WORK RELATIONSHIPS:</i></b></p><br><p><b><i>Internal: </i></b></p><br><ul><li>Collaborate with all related departments to reach the affiliate objectives.</li></ul><p><b><i>External: </i></b></p><br><ul><li>Establish and maintain a good relationship with local health authorities.</li></ul><p><b><span>Who you are: </span></b></p><br><p><b>Qualifications &amp; Experience:</b></p><br><ul><li>Pharmacy graduation diploma</li><li>Written and spoken French.</li><li>Able to communicate in English<i>. </i></li></ul><p><b>Skills &amp; Abilities: </b></p><br><ul><li>Several years of working experience in Pharmaceutical company and has a proven ability to work in an international environment.</li><li>Has dealt with internal and external customers</li><li>Used to working in a high volume environment handling multiple tasks</li><li>Strong knowledge of software applications (Excel, Word, PowerPoint…)</li></ul><p><b>Mindset and Competencies</b></p><br><ul><li>Strong organization skills</li><li>Good communication skills</li><li>Good time and priority management</li><li>Strong team player</li><li>Open-minded and flexible</li><li>Customer service orientated</li><li>Entrepreneurial spirit with strong partnership skills</li><li>Growth mindset, coaching, active listening</li><li>Ability to learn and self-challenge quickly, take risks and experiment, and contribute to the learning cycle by sharing knowledge with others inside and outside</li><li>Autonomous and altruistic in supporting the global network</li><li>High sense of integrity in everything he/she does (ie open, honest, ethical and authentic)</li><li>Facilitator leveraging internal and external networks to create value, share and scale.</li></ul>Who we are<p>A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact.</p><br><p><br>Let’s build a healthier future, together.</p><br><p><b>Roche is an Equal Opportunity Employer.</b></p><br> </div>

<p>الإشراف على نظافة وعرض الغرف والأدوار، وضمان توفر الغرف وفق معايير Sofitel والأولويات التشغيلية، وتحت مسؤولية مدير التدبير المنزلي.</p><p><b>المهام الرئيسية:</b></p><ul><li>المساهمة في تنفيذ إجراءات التشغيل القياسية لتنظيف الغرف والتحكم بها.</li><li>المشاركة في التنظيف العميق للغرف والأدوار.</li><li>المساهمة في عمليات فحص الغرف النهائية قبل الافتتاح.</li><li>المشاركة في تحديد جداول فريق الأرضيات.</li><li>الإشراف على عمل المساعدين في الأرضيات.</li><li>التحقق والفحص من الغرف قبل إعادتها إلى حالة Vacant Clean Inspected (VCI).</li><li>تحديد أولويات الغرف وفق منطق VIP / Suites / الوصول المبكر.</li><li>إدارة مخزونات النظام واللوازم في قطاعهم في المكاتب.</li><li>التنسيق مع مكتب الاستقبال لمراقبة حالة الغرف في الوقت الفعلي.</li><li>الإبلاغ عن أي خلل تقني إلى قسم الصيانة.</li><li>تدريب والإشراف وتقييم المساعدين في الأرضيات.</li><li>إدارة شكاوى العملاء وفق نماذج Sofitel.</li><li>المشاركة في الامتثال والتنفيذ لمعايير وإجراءات Sofitel.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>شهادة دبلوم في إدارة الفنادق أو ما يعادلها، مرغوب فيه.</p><p>خبرة مثبتة (لا تقل عن 2-3 سنوات) في التدبير المنزلي، ويفضل في فندق فخم.</p><p>إتقان اللغة الفرنسية والعربية؛ الإنجليزية مرغوب فيها.</p><p>إتقان نظام إدارة الغرف (PMS) مع تقدير OPERA.</p><p>القيادة، الصرامة، الانتباه للتفاصيل، والمهارات التنظيمية.</p><p>الاستجابة والقدرة على إدارة الأولويات خلال فترات الإشغال العالي.</p>

<p>الموقع مسؤول مباشرة عن: وضع وتنفيذ خطط التسويق القصيرة والطويلة الأجل. تصميم وإدارة حملات تسويقية متعددة القنوات. رصد وتحسين المحتوى الرقمي لزيادة التفاعل والوصول. تحليل السوق والمنافسين واقتراح توصيات استراتيجية. التنسيق مع الجودة/الإنتاج لضمان امتثال المعلومات المطبوعة للمعايير. إعداد تقارير دورية عن الأداء ورضا العملاء.</p><p>الموقع ليس مسؤولاً عن: اتخاذ قرارات تجارية (التسعير/الخصومات) دون موافقة الإدارة. التحقق النهائي من التغييرات الاستراتيجية المتعلقة بالعلامة التجارية دون استشارة المدير المباشر.</p><p>مؤشرات الأداء (KPIs) معدل رضا العملاء. عدد العملاء الجدد. معدل التفاعل على وسائل التواصل الاجتماعي. معدل نجاح الحملة (الوصول/التفاعل/التحويل). انتظام ودقة التقارير.</p><p>المسؤوليات الأساسية التخطيط والتنفيذ: وضع خطط تسويق قصيرة وطويلة الأجل بما يتوافق مع أهداف الشركة. تحديد الفئات المستهدفة وتطوير أساليب للوصول إليها. تطوير استراتيجيات تسويق متعددة القنوات (رقمي/تقليدي/علاقات عامة). تنظيم وتنفيذ الحملات التسويقية عبر منصات متعددة. تحديث محتوى وسائل التواصل باستمرار لضمان استمرار التفاعل. تصميم وإنشاء مواد تسويقية (فيديوهات، صور، نصوص) بما يتماشى مع الاستراتيجية. إعداد وتحديث ملفات تصميم التغليف والملصقات وفقاً لتغييرات المنتج أو متطلباته. التحقق من دقة المعلومات المكتوبة على الملصق قبل الطباعة. تصميم نماذج الكرتون (الصندوق/الكرتون) من حيث الشكل، الأبعاد، الألوان، والطباعة. التخطيط وتنفيذ الحملات الإعلانية عبر الإنترنت (جوجل/فيسبوك/إنستغرام).</p><p>التحليل والمراقبة: رصد وتحليل فاعلية الحملة وضمان تحقيق الأهداف المحددة. تحسين الحملات بشكل مستمر بناءً على البيانات والتحليل. رصد وتحليل السوق لتحديد الاتجاهات واحتياجات العملاء. جمع معلومات عن المنافسين وتحليل استراتيجياتهم التسويقية. تقديم توصيات استراتيجية لتعزيز الميزة التنافسية. تحليل سلوك العملاء واقتراح تجارب مخصصة. جمع وتحليل تعليقات العملاء من خلال الاستطلاعات أو التقييمات.</p><p>التنسيق: التعاون مع فريق خدمة العملاء لتحسين تجربة العملاء وحل المشكلات. التنسيق مع فرق الإبداع والإنتاج لضمان تنفيذ الحملة. التنسيق مع الجودة/الإنتاج لضمان امتثال المعلومات المطبوعة للمعايير. التنسيق مع فرق المبيعات لفهم السوق واحتياجات العملاء.</p><p>إعداد التقارير: إعداد تقارير دورية عن أداء الحملة ونتائج الأنشطة التسويقية. إعداد تقارير دورية عن رضا العملاء مع حلول مقترحة للمشكلات التي تمت مواجهتها.</p><p>الحوكمة والسلطة: لدى الموقع صلاحيات التالية: اقتراح وتنفيذ الحملات التسويقية ضمن إطار الخطة المعتمدة. إدارة المحتوى الرقمي وجدولة المنشورات. اقتراح التحسينات المتعلقة بتصميم التغليف والملصقات. طلب المعلومات اللازمة من الإدارات المعنية لدعم الأنشطة التسويقية.</p><p>الموقع لا يمتلك الصلاحيات التالية: الموافقة على التغييرات الاستراتيجية الكبرى دون اتفاق من المدير المباشر. الانتهاء من المعلومات المطبوعة دون تحقق وتنسيق مع الجودة/الإنتاج. اتخاذ قرارات مالية أو تجارية (الخصومات/الأسعار).</p><p>واجهات العمل: داخلي: مدير المبيعات الوطني مدير المبيعات الإقليمي مشرف المبيعات الجودة والرقابة التطوير الجودة/الإنتاج المصممون ومنشئو المحتوى خارجي: العملاء الجمهور العام سلطات عامة الحدود تنفيذ الأنشطة التسويقية وفق الخطة المعتمدة. اقتراح التحسينات والتوصيات. دون سلطة اتخاذ القرار التجاري أو المالي النهائي.</p><p>منطق تقييم الأداء: تحسين التفاعل الرقمي واكتساب عملاء جدد. نجاح الحملة وزيادة رضا العملاء. جودة المحتوى، انتظام النشر، والتحسين المستمر. دقة التقارير والالتزام بالخ planos المحددة.</p><p>المهارات الفنية: استخدام مايكروسوفت أوفيس (Excel، Word، PowerPoint). خبرة في تصميم وتنفيذ حملات تسويقية رقمية وتقليدية. خبرة في إنشاء برامج تسويقية وتحليل السوق. استخدام أدوات تحليل أبحاث التسويق.</p><p>المهارات السلوكية: التواصل الفعال شفهياً وكتابة. التنظيم وتحمل المسؤولية. القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف. مهارات حل المشكلات والقدرة على العمل ضمن فريق.</p><p>مصفوفة RACI تنفيذ الحملات التسويقية وتحليل الأداء R (مسؤول): مدير التسويق A (مسؤول accountable): مدير المبيعات الوطني C (استشار): جودة/إنتاج فرق المبيعات خدمة العملاء المصممون I (مطلع): الإدارة</p><p><br></p><p><strong>الملف المطلوب للمرشح</strong></p><ul><li>المهارات الفنية: استخدام مايكروسوفت أوفيس (Excel، Word، PowerPoint). خبرة في تصميم وتنفيذ حملات تسويقية رقمية وتقليدية. خبرة في إنشاء برامج تسويقية وتحليل السوق. استخدام أدوات تحليل أبحاث التسويق.</li><li>المهارات السلوكية: التواصل الفعال شفهياً وكتابة. التنظيم وتحمل المسؤولية. القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف. مهارات حل المشكلات والقدرة على العمل ضمن فريق.</li><li>مصفوفة RACI تنفيذ الحملات التسويقية وتحليل الأداء R (مسؤول): مدير التسويق A (مسؤول مسؤولية): مدير المبيعات الوطني C (استشار): جودة/إنتاج فرق المبيعات خدمة العملاء المصممون I (مطلع): الإدارة</li></ul>