معلم حاسب الى في الجزائر

<section><p class=\"heading jdMain\">وصف الوظيفة</p><p class=\"heading\">الأدوار والمسؤوليات</p><div class=\"paragraph\"><p>استقبال الأعضاء والزوار. إدارة المكالمات والتسجيلات. تقديم معلومات حول الاشتراكات والخدمات. إدارة الجداول والمعاملات النقدية. الحفاظ على النظام والنظافة في منطقة الاستقبال.</p></div></section><section><p class=\"heading\">المرشح المثالي</p><p class=\"paragraph\"></p><ul><li>مظهر مهني، مبتسم، وديناميكي.</li><li>مهارات اتصال جيدة.</li><li>جدي ودقيق في المواعيد.</li><li>مهارات حاسوبية أساسية.</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Planning and organization of operations. Supervision of operations. Resolution of problems that may arise during operations. Communication with suppliers and clients.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>University degree bac +3/4 in finance and commerce. Young graduate (experience not required). Required skills for the operations manager position: Excellent organizational and time management skills. Ability to analyze and solve problems. Ability to work independently and as part of a team. Good analytical, writing and communication skills. Mastery of computer tools.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >Promote and sell the agency's tourism products and services. Prospect and develop a client portfolio. Advise clients on travel offers, stays, and tourism services. Ensure follow-up on reservations and customer loyalty. Participate in promotional and business development activities.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >Training in tourism, business, or a related field. Experience in sales or the tourism sector preferred. Excellent interpersonal and sales skills. Proficiency in computer and communication tools. Dynamic, customer-service oriented, and skilled negotiator.</font></font></p><p></p></section>

<p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدخال البيانات والتحقق منها. تحديث قواعد البيانات والمنصات. تصنيف المستندات الرقمية. احترام سرية المعلومات.</font></font></p><p><strong>الملف الشخصي المثالي للمرشح</strong></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان ممتاز لأدوات الكمبيوتر والمنصات الرقمية. سرعة كتابة عالية مع الانتباه إلى التفاصيل. مهارات تنظيمية قوية وتقدير للخصوصية.</font></font></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">المسؤوليات والمهام</p><div class="paragraph"><p>الإشراف على فرق الصيانة. ضمان التشغيل السليم لمعدات الإنتاج. التخطيط ومراقبة عمليات الصيانة الوقائية والتصحيحية. تشخيص الأعطال واقتراح الحلول الفنية المناسبة. المشاركة في التحسين المستمر لعمليات التصنيع. ضمان الامتثال لمعايير السلامة والجودة والبيئة. إدارة تدخلات مقدمي الخدمات الخارجيين. إعداد التقارير الفنية ومؤشرات الأداء.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة هندسة أو ماجستير في الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهروميكانيكية، الصيانة الصناعية، أو مجال مشابه.</li><li>خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في دور مماثل.</li><li>إتقان في الصيانة الصناعية وإدارة الفريق.</li><li>مهارات تحليلية وحل مشاكل جيدة.</li><li>إحساس بالتنظيم والمسؤولية.</li><li>إتقان أدوات الحاسوب وكتابة التقارير الفنية.</li><li>درجة هندسة في الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهروميكانيكية، الصيانة الصناعية، أو ما يعادلها.</li><li>خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات في بيئة صناعية.</li><li>معرفة جيدة بمعدات صناعية، والصيانة الوقائية والتصحيحية.</li><li>القدرة على إدارة فريق تقني وتنسيق التدخلات.</li><li>إتقان أدوات الحاسوب وكتابة التقارير الفنية.</li><li>معرفة بمعايير السلامة الصناعية وإجراءات الجودة.</li><li>فكر تحليلي، إحساس بالتنظيم، والقدرة على حل المشكلات التقنية.</li><li>الاستقلالية، والصرامة، وروح المسؤولية.</li><li>معرفة بعمليات الت galvanization ميزة إضافية.</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >نفّذ وانفّذ مهمات تقنية ميدانية (التركيب، الصيانة، التشخيص). العمل في الورشة لإصلاح المعدات، التكوين، والتحضير. المشاركة في تدخلات معقدة أو حاسمة. تقديم الدعم الفني. إدارة الطوارئ الفنية وإعداد تقارير التدخل. تركيب وتكوين المعدات في الموقع. إجراء اختبارات التشغيل. العمل في مجموعة من المهام. كتابة تقارير التدخل تفصيلياً.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المؤهل التعليمي الأساسي: دبلوم تقني عالي أو باك+2/3 في التكنولوجيا، علوم الحاسوب، الإلكترونيات، الكهرباء، أو مجال مشابه. الخبرة المهنية: تدريب في الصيانة الوقائية والتصحيحية؛ تدريب في صيانة أجهزة إلكترونية وحاسوبية؛ قراءة المخططات التقنية؛ التشخيص وتحديد الأعطال؛ تركيب وتكوين المعدات؛ استخدام أدوات القياس والبرمجيات التقنية؛ كتابة التقارير التقنية؛ الانضباط وحس المسؤولية؛ روح الفريق؛ الاستجابة والاعتماد على الذات؛ الانضباط والالتزام بالإجراءات؛ التواصل الجيد مع العملاء والزملاء؛ التوفر للزيارات الميدانية. الخبرة: الحد الأدنى 1-3 سنوات في خدمة ما بعد البيع أو الصيانة أو مجال مشابه.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تثبيت، تكوين، وصيانة معدات الحاسوب. تقديم الدعم الفني للمستخدمين. تشخيص وحل حوادث الأجهزة والبرمجيات. إجراء الصيانة الوقائية والتصحيحية. تتبّع التدخلات والإبلاغ عن الشذوذات.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >فني أول مسؤول عن صيانة ودعم معدات تكنولوجيا المعلومات. خبرة أو معرفة في صيانة محطات العمل (PC). إجادة عمليات التشخيص وحل المشكلات لمعدات تكنولوجيا المعلومات (محطات، طابعات، ماسحات). القدرة على تثبيت، تكوين، وصيانة معدات المستخدم. القدرة على مساعدة المستخدمين وإدارة الحوادث من المستوى الأول. خدمة عملاء مركزية، سريع الاستجابة، وقادر على العمل ميدانياً. فني أول بملف مناوب ليلية لمعالجة مهام نهاية اليوم. معرفة أساسية بأنظمة الحاسب (ويندوز/لينكس) والشبكات. معرفة أساسية بإدارة النظام والصيانة (التثبيت، التحديثات، الرصد). معرفة أساسية بقاعدة البيانات (SQL Server، Oracle، أو ما يعادلها): التشغيل، النسخ الاحتياطي، الاسترداد، ورصد الأداء. القدرة على اتباع الإجراءات الفنية، تشخيص الحوادث، وتصعيدها. مهارات تنظيمية قوية، اهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل ضمن فريق.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >Process and track complaints received through various channels. Ensure processing complies with SLAs. Oversee the application of procedures for technical assistance and functional support. Collaborate with technical and sales teams in handling complaints. Assist with scheduled maintenance and post-operation monitoring. Issue alerts based on complaint type analysis. Assist with pre-launch testing of services/products and offers. Ensure versatility across all departments within the Directorate. Comply with HSE requirements.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >BASIC TRAINER: University degree (Bac +5) Speciality: Telecommunications, Information Systems, Computer Science, Experience in a similar position.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Plan, pilot, and coordinate operations on system elements (OS and databases) of the Billing data centers. Responsible for operations and administration of operating systems, databases, and other integrated software. Ensure the application of procedures and their continuous improvement. Handles periodic health-checking operations. Ensures high availability of services and platforms. Participates in planned maintenance operations. Collaborates with network and environment teams. Ensures versatility among all directorate nodes. Respect HSE requirements.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>UNIVERSITY EDUCATION DIPLOMA (BAC +5) SPECIALIZATION: INFORMATION SYSTEM, TELECOMMUNICATION, COMPUTER SCIENCE EXPERIENCE IN A SIMILAR POSITION</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>إدارة أسطول معدات الشركة. ضمان تتبع دخول وخروج المعدات. تخطيط عمليات الصيانة. مراقبة حالة المعدات. تحسين استخدام المعدات. إبقاء المخزون محدثاً.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>تدريب في اللوجستيات، الصيانة أو ما يعادلها. يفضل وجود خبرة في إدارة المعدات. إجادة جيدة لأدوات الحاسوب. التنظيم، الدقة والاستقلالية.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >استقطاب وتطوير محفظة العملاء. ترويج منتجات الشركة أو خدماتها. التفاوض وإغلاق المبيعات. ضمان متابعة العميل والولاء.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >شهادة Associate (أو ما يعادلها) في الأعمال أو مجال ذو صلة. سنتان من الخبرة في دور مماثل. مهارات تفاوض قوية، ومهارات تواصل استثنائية، وإتقان تطبيقات الحاسوب.</font></font></p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >Manage the company's administrative operations. Maintain and monitor the company's administrative files. Prepare and track contracts, agreements, and administrative documents. Manage insurance policies, subscriptions, and other administrative files. Assist management with daily administrative tasks. (Banking, etc.)</font></font></p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><h2><font dir="auto" ><font dir="auto" >Requirement:</font></font></h2><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >Bachelor's degree (Bac +3) or Master's degree (Bac +5) in Administration, Management, or Law. 1-3 years of experience in a similar role preferred. Proficiency in computer tools (Excel, Word, ERP). Knowledge of administrative procedures and labor regulations. Ability to manage multiple files simultaneously, strong organizational skills, and attention to detail. Team spirit and excellent communication skills.</font></font></p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>تثبيت وتكوين وإدارة وصيانة واختبار وتقييم وإصلاح شبكات الحاسوب، وأجهزة العمل، ودعم نظام الخادم/الأنظمة، والأجهزة/البرمجيات المساندة، وحسابات المستخدمين، وقاعات الحاسوب/الهاتف. تدريب/إرشاد المستخدمين على الاستخدام الآمن والصحيح لجميع الأنظمة. استكشاف/إصلاح/حل المشاكل الفنية المرتبطة بمكونات الحاسوب/البرمجيات/الشبكات المحلية/الواسعة والإنترنت. الاستجابة لرسائل أخطاء البرمجة. تقديم دعم اتصالات الشبكة والتوجيه الفني. إحالة المشاكل الكبرى إلى البائعين/فنيين. تحليل، وتوصية، وتنفيذ تحسينات للعمليات. التشاور مع الآخرين لتقييم/تحليل/حل احتياجات الحوسبة ومتطلبات النظام. فحص واختبار وتشخيص معدات/أنظمة الحاسوب. التخطيط والتنسيق لتركيب معدات تكنولوجيا المعلومات-related، والتنقلات، والإضافات، والتغييرات، وتحسينات النظام. التخطيط والتنسيق وتنفيذ تدابير أمان الشبكة. توفير دعم المستخدم النهائي لجميع التطبيقات. التخطيط وإدارة مساحة القرص للشبكة كاملة. الحفاظ على مخزون دقيق لجميع الأجهزة التكنولوجية. إدخال الأوامر وتنشيط Controls على الحواسيب والمعدات. التأكد من قفل أشرطة النسخ الاحتياطي في خزنة مقاومة للنيران.<br>اتباع كل سياسات وإجراءات الشركة، الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير. الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. تلبية احتياجات ضيوف الخدمة؛ مساعدة الموظفين الآخرين. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ الرد على الهاتف بمراعاة البروتوكول المناسب. العمل كنموذج يحتذى به ونقطة الاتصال الأولى لعملية ضمان المعاملة العادلة/سياسة الباب المفتوح. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة. ضمان الالتزام بتوقعات/معايير الجودة؛ تحديد وتوصية وتطوير وتنفيذ طرق جديدة لزيادة الكفاءة التنظيمية والإنتاجية والجودة والسلامة وتقليل التكاليف. نقل الأشياء weighing أقل من 50 باونداً، والرفع، والدفع، والسحب، ووضعها. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترات طويلة. إدخال وتحديد المعلومات باستخدام الحاسوب ونظام نقاط البيع (POS). الصعود والنزول على السلالم/المنحدرات. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة بطلب من المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة تقنية أو تجارة أو مدرسة مهنية.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا تقل عن سنتين من الخبرة ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في فندق ماريوت الدولي، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متكافئة للجميع، مرحباً بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدِّر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لزملائنا. أقوى ما لدينا هو مزيج الثقافة والمواهب والخبرات لدى زملائنا. نلتزم بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحارب القديم، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>تسعى فنادق ماريوت إلى رفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف في جميع أرجاء العالم. كعامل/ة في ماريوت هوتلز، ستساعد في الحفاظ على وعد “الضيافة الرائعة. دائماً.” من خلال تقديم خدمة مدروسة، صادقة، وتفكير مستقبلي تدعم وتبني على هذه الإرث الحي. مع الاسم المرتبط بالضيافة حول العالم، نحن فخورون باستقبالكم لاكتشاف مسار وظيفي مع ماريوت هوتلز. بانضمامك إلى ماريوت هوتلز، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبذل عملك بأفضل صورة، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. <br>JW Marriott جزء من محفظة Marriott International الفاخرة وتتكون من أكثر من 100 خاصية جميلة في مدن بوابات ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. يؤمن JW بأن زملاءنا يأتون في المقام الأول. لأنك إذا كنت سعيداً، سيكون ضيوفنا سعداء. زملاء JW Marriott واثقون ومبتكرون وأصيلون وبديهون، ويحملون إرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة J. Willard Marriott. توفر فنادقنا تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءاً من مجتمع وتستمتع بالزمالة الحقيقية مع مجموعة متنوعة من الزملاء. يخلق JW فرصاً للتدريب والتطوير والتقدير، والأهم من ذلك، مكان يمكنك فيه متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع تركيز على العافية الشاملة. يبدأ التزامنا الخاص بمعاملة الضيوف بشكل استثنائي من طريقة رعايتنا لزملائنا. هذا هو The JW Treatment. بالانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبذل عملك بأفضل صورة، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>المهام</b></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >صيانة الحلول المنفذة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة بنية الشبكة التحتية</font></font></p><p>إدارة IPBX</p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >نشر حلول تكنولوجيا المعلومات</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تدقيق تكنولوجيا المعلومات</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >دعم المستخدم والتدريب</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المتطلبات المسبقة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة هندسة أنظمة المعلومات</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إجادة أساليب إدارة المشاريع المتعددة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إلمام ممتاز بلغات البرمجة الحاسوبية وأنظمة المعلومات</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إلمام جيد ببرمجيات تكنولوجيا المعلومات</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >القدرة على التنبؤ باحتياجات تكنولوجيا المعلومات لدى الشركة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة فريق</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الإنجليزية التقنية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >مكان العمل</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >أولاد فايت</font></font></p><p><br></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المزايا الوظيفية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >بيئة عمل مريحة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >راتب جذاب</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >فرصة للترقية السريعة</font></font></p></div></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>The Higher Institute of Science &amp; Technology is seeking a dynamic and experienced Digital Transformation Manager to lead and implement the digital roadmap. This role involves identifying opportunities for process improvement through digitalization, piloting digitalization and dematerialization projects, and coordinating multidisciplinary and technical teams. The successful candidate will ensure change management for users, monitor digital project budgets and deadlines, and define performance indicators for digital initiatives.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Bac+5 in Computer Science, Information Systems, Management, or equivalent.</li><li>Minimum of 5 years of professional experience in digital project management or digital transformation.</li><li>If you match this profile, please send your CV by clicking on the "apply" tab.</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><span><span>كموظف قيم في المجلس الثقافي البريطاني، أنت تساعدنا بالفعل على تنفيذ مهمتنا في دعم السلام والازدهار من خلال بناء الروابط والفهم والثقة بين الناس في المملكة المتحدة والبلدان في جميع أنحاء العالم. على مدى أكثر من 90 عامًا شكلنا مستقبلًا أكثر إشراقًا من خلال التعليم والفنون والثقافة واللغة والإبداع.</span></span></p><br><br><p><span><span>أنت جزء من منظمتنا في أكثر من 200 دولة وإقليم، وحيثما نكون على الأرض في أكثر من 100 دولة.</span></span></p><br><br><p><span><strong><span><span>نحن نتصل. نحن نُلهم.</span></span></strong></span></p><br><br><p><strong><u>الغرض من الدور:</u></strong></p><br><br><p>سيدعم رئيس قسم اللغة الإنجليزية والتعليم المدرسي تطوير وتنفيذ مجموعة استراتيجية من الشراكات والبرامج والعقود عبر مسارات تمويل مختلطة ونماذج أعمال متعددة. سيضمن توازنًا عامًا بين التأثير والاستدامة المالية، وتحقيق نتائج الدولة، ودعم مدير الدولة لضمان أن يتم تحقيق المنفعة في الدولة وللمملكة المتحدة ويتم التواصل حولها بشكل مناسب.</p><br><br><p>الملتزم بالدور سيتولى قيادة محفظة اللغة الإنجليزية والتعليم المدرسي (ESE) لبرامج النظام المدرسي، والتمكين، وروابط الإنجليزية. سيقود العقود والبرامج في البلد، موفرًا خبرة قطاعية فنية، ومشرفًا على تطوير الأعمال، ومحققًا التنفيذ عالي الجودة والمتوافق مع البرامج والعقود.</p><br><br><p>سيتشارك حامل الدور المعرفة والخبرة وأفضل الممارسات من الدولة مع فرق ESE العالمية وخارجها.</p><br><br><p><strong><u>المسؤوليات الوظيفية:</u></strong></p><br><br><p><span>هذه الوظيفة مسؤولة عن قيادة أعمال اللغة الإنجليزية والتعليم المدرسي في دولة من خلال تحويل الاستراتيجية العالمية للمجلس الثقافي البريطاني إلى خطط عمل محلية تحقق كل من التأثير والنجاح المالي. يعمل الشخص عن كثب مع القادة المحليين والعالميين لتحليل اتجاهات السوق وبيانات الأداء والفرص، ثم يطور خطط أعمال سنوية ويحدد الأهداف ويراقب التقدم ويتخذ إجراءات تصحيحية عند الحاجة. كما يضمن أن تخلق المشاريع فوائد ملموسة من خلال الشراكات وتساهم في أهدافنا الاستراتيجية الأوسع.</span></p><br><br><p><span>جزء رئيسي من الدور هو تقديم قيادة قوية للفريق. وهذا يتضمن وضع رؤية واضحة، وتطوير قدرات الموظفين، وإدارة الأداء، وخلق بيئة عمل شاملة ومتنوعة وداعمة. كما ينطوي الدور على بناء علاقات مع الحكومات والمؤسسات التعليمية والشركاء وأصحاب المصلحة الآخرين لتحديد الفرص، وتقوية سمعة المجلس الثقافي البريطاني، ودعم النمو على المدى الطويل.</span></p><br><br><p><span>عwhere مناسب وبما يتماشى مع خطة الدخل المتكاملة للمشاركة الثقافية، يقود الفرد أنشطة تطوير الأعمال مثل مراجعة واعتماد المقترحات، واتخاذ قرارات الاستثمار والتعاقد، والتفاوض على الشراكات، وضمان توافق الفرص مع الأهداف الاستراتيجية الشاملة. كما يشرف على أبحاث السوق وتحليل المنافسين وعمليات الرصد والتقييم ويستخدم الرؤى لتحسين البرامج وأداء الأعمال. كما يمثل المجلس الثقافي البريطاني في المنتديات الخارجية، ويقدم نصائح خبراء، ويساعد في التأثير على سياسات وممارسات التعليم.</span></p><br><br><p><span>بالإضافة إلى ذلك، تقع المسؤولية على الأداء المالي والتجاري، بما في ذلك إعداد التقارير عن الدخل والنفقات والنتائج والتأثير مقارنة بالأهداف. الالتزام القوي بالمساواة والتنوع والشمول ومكافحة العنصرية أمر أساسي، لضمان شعور جميع الزملاء بالتقدير والدعم والمعاملة العادلة مع تعزيز ثقافة مكان عمل إيجابية.</span></p><br><br><br><p><strong>المعرفة والخبرة المطلوبة مخصوصة بالدور</strong></p><br><br><p><strong>المطلوبات الأساسية</strong></p><br><br><ul><li>درجة جامعية أو ما يعادلها في موضوع أو تخصص ذي صلة</li><li><span>خبرة في دور قيادي يتضمن الإشراف والمساءلة عن قيادة وتطوير وتنفيذ برامج بناء القدرات التعليمية</span></li></ul><ul><li><span>سجل حافل وخبرة قوية في تصميم وإدارة برامج تعليم اللغة الإنجليزية في البلد الذي يستند إليه هذا الدور وتحقق نتائج لجميع الفتيان والفتيات</span></li><li><span>خبرة في قيادة مقترحات/عطاءات لبرامج التعليم التنموي الدولي التي تحقق نتائج بالشراكة مع وزارات التعليم الوطنية/الفدرالية.</span></li><li><span>دليل جيد على تصميم وتنفيذ استراتيجيات مشاركة أصحاب المصلحة وإدارة مجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة (بما في ذلك الوكالات متعددة الأطراف والجهات المانحة والمسؤولين الحكوميين والشركاء والأكاديميين)</span></li><li><span>مصداقية راسخة في مجال تعليم اللغة الإنجليزية بما في ذلك دليل على الفكر القيادي ضمن القطاع</span></li></ul><br><p><strong><span>المطلوبات المرغوبة</span></strong></p><br><br><ul><li>فهم واضح لسياسات التعليم الأوسع والقضايا ذات الصلة بسياق البلد</li><li>القدرة على تخطيط وإدارة نشر نتائج الفكر القيادي العالمي، مثل المنشورات</li><li>خبرة في تصميم وقيادة مشاريع تعليم المعلمين، بما في ذلك عبر الإنترنت</li></ul><br><p><strong>معلومات مهمة</strong></p><br><br><ul><li>راتب المجلس الثقافي البريطاني: المستوى 7</li><li>الإدارة: المشاركة الثقافية</li><li>نوع العقد: غير محدد المدة</li><li>الراتب الشهري الإجمالي: DZD 195,000</li><li>مكان العمل: الجزائر</li><li>متطلبات إثبات الهوية/الحق في العمل في البلد: يجب على المرشحين التأكد من أنهم يمتلكون الحق القانوني للعيش والعمل في البلد حيث يقع الدور. لا يتم توفير رعاية فيزا أو مساعدة في الانتقال.</li><li><strong><span>تاريخ الإغلاق:&nbsp;11 أغسطس 2026 (23:59 IST)</span></strong></li></ul><br><p><span><span><span>بريطاني متصل وموثوق به في عالم أكثر اتصالاً وموثوقية.</span></span></span></p><br><br><p><span><strong><span><span>بيان المساواة والتنوع والشمول</span></span></strong></span></p><br><br><p><span><span><span>نحن ملتزمون بالمساواة والتنوع والشمول ونرحب بطلبات من جميع شرائح المجتمع بما نؤمن به من أن القوة العاملة المتنوعة تضيف عمقًا لعملنا. المجلس الثقافي البريطاني صاحب توظيف يراعى الإعاقة. يتيح برنامج التوظيف المعزز للجاهزية للإعاقة مواجهة المواقف وزيادة فهم الإعاقة وضمان أن يتم اختيار الموظفين من أوسع مجموعة من المواهب. نضمن إجراء مقابلة للمتقدمين ذوي الإعاقة الذين يستوفون متطلبات الدور الدنيا. نرحب بمناقشات حول المتطلبات المحددة أو التعديلات لتمكين المشاركة والمشاركة في عملنا وأنشطتنا.</span></span></span></p><br><br><br><p><span><strong><span><span>بيان الحماية</span></span></strong></span></p><br><br><p><span><span><span>المجلس الثقافي البريطاني ملتزم بالحماية للأطفال والشباب والبالغين الذين نعمل معهم. نؤمن بأن جميع الأطفال والبالغين في كل مكان في العالم يستحقون العيش في بيئات آمنة ولهم الحق في الحماية من جميع أشكال الإساءة والإساءة والاستغلال كما هو منصوص عليه في المادة 19 من اتفاقية حقوق الطفل التابعة للأمم المتحدة لعام 1989. التعيين في المناصب التي تتضمن مشاركة مباشرة مع فئات ضعيفة سيكون رهناً بإتمام فحوصات دقيقة بما يتوافق مع المتطلبات القانونية وبسياسات حماية المجلس الثقافي البريطاني للبالغين والأطفال.</span></span></span></p><br><br><p><span><span><span>إذا واجهت أي صعوبات في تقديم طلبك، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى <u>askhr@britishcouncil.org</u></span></span></span></p><br><br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في وضع استراتيجية وهدف تطوير تكنولوجيا المعلومات. ضمان تنظيم ومراقبة والتحقق من تطويرات تكنولوجيا المعلومات. تنفيذ مشاريع التطوير بناءً على احتياجات المستخدم. إدارة ميزانية قسم تكنولوجيا المعلومات: ضمان التحكّم في الميزانيات المرتبطة بترقيات نظم المعلومات. تخطيط أنشطة القسم وضمان الالتزام بالجداول الزمنية. تثبيت، صيانة، وتأمين نظام التشغيل ونظام المعلومات. تعريف سياسة الصيانة لأسطول الحواسيب. الإشراف على شراء معدات برمجيات وتكنولوجيا المعلومات وفقاً للاحتياجات المعبر عنها. الإشراف على بنية الشبكة المعلوماتية وضمان تشغيلها وأمنها. تحديد المعايير لقواعد البيانات، الأدوات، الأنظمة، والشبكات. تخطيط جداول الصيانة. تعريف إجراءات جودة وأمان نظام المعلومات. تحديد وتلبية احتياجات الموظفين. تحديد جميع وسائل الاتصال الداخلية اللازمة لتنفيذ مشاريع تكنولوجيا معلومات جديدة. الاطلاع المستمر على التطورات التكنولوجية واقتراح حلول للإدارة بشكل استباقي. تنفيذ ERP.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة الماجستير (أو ما يعادلها) في علوم الحاسوب. </font></font><br><font dir="auto" ><font dir="auto" >حد أدنى 5 سنوات من الخبرة في دور مشابه. </font></font><br><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة ممتازة بتطبيقات وتكنولوجيات. فهم دقيق لـ</font></font><br><font dir="auto" ><font dir="auto" >معايير الأمان ومخاطر الأمن السيبراني الحالية. </font></font><br><font dir="auto" ><font dir="auto" >التمكن من منهجيات إدارة المشاريع المتعددة. </font></font><br><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تواصل شخصية واستماع قوية. </font></font><br><font dir="auto" ><font dir="auto" >استباقي ومبدع. </font></font><br><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تواصل مكتوبة وشفوية ممتازة. </font></font><br><font dir="auto" ><font dir="auto" >الطلاقة في الإنجليزية التقنية.</font></font></p><p></p></section>

<p>ملخص المنصب: استكشاف الأخطاء وإصلاحها للمشاكل التقنية أو القضايا المتعلقة بمكونات الحاسوب والأجهزة الطرفية. الاستجابة لرسائل أخطاء البرامج من خلال العثور على المشاكل أو تصحيحها أو إنهاء البرنامج. تقديم التوجيهات الفنية والتوصيات لحل مشكلات الأعمال. إحالة مشاكل الأجهزة/البرمجيات الكبرى أو المنتجات المعيبة إلى البائعين أو الفنيين للخدمة. إدخال الأوامر وتفعيل الضوابط على الحاسوب والأجهزة الطرفية (مثلاً الطابعات) لدمج وتشغيل المعدات. الحفاظ على الأجهزة والبرمجيات وتحديثها، بما في ذلك الأجهزة الطرفية (مثلاً الطابعات، الماسحات الضوئية) وبنية الموقع الفنية المرتبطة باتصال الأجهزة والاتصالات. الإبلاغ عن الحوادث المرتبطة بالعمل، أو الإصابات الأخرى فور وقوعها إلى المدير/المشرف. تحديد وتصحيح إجراءات العمل غير الآمنة أو الظروف والإبلاغ عنها إلى الإدارة وموظفي الأمن/السلامة. اتباع الإجراءات الخاصة بالممتلكات في التعامل مع حالات الطوارئ (مثلاً الإخلاء، حالات طوارئ طبية، الكوارث الطبيعية). التحدث مع والاستماع إلى موظفين آخرين لتبادل المعلومات بشكل فعال. تبادل المعلومات مع موظفين آخرين باستخدام الأجهزة الإلكترونية (مثلاً أجهزة النداء والهواتف اللاسلكية ثنائي الاتجاه، البريد الإلكتروني). قراءة والتحقق البصري من المعلومات بمختلف التنسيقات (مثلاً الطباعة صغيرة الحجم). فحص بصريًا الأدوات، أو المعدات، أو الآلات (مثلاً لتحديد العيوب). إدخال وتحديد معلومات العمل باستخدام الحواسيب وأنظمة نقاط البيع. الوصول إلى أعلى المستويات وبالإضافة إلى الركبتين، بما في ذلك الانحناء والتواء والسحب والانحناء للأسفل. نقل، رفع، حمل، دفع، سحب، ووضع أشياء تزن أقل من أو تساوي 50 رطلاً دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: بدون خبرة سابقة. الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء</p>

<ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لتكوين وتطوير محفظة العملاء.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لترويج وتسويق منتجات الشركة أو خدماتها.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التفاوض على العروض التجارية وإغلاق المبيعات.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لضمان متابعة العميل والولاء له.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إعداد تقارير منتظمة عن الأنشطة التجارية.</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة في الأعمال أو التسويق أو مجال معادل.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة في وظيفة مماثلة.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات اتصال وتفاوض ممتازة.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان أدوات الحاسوب (حزمة Office).</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ديناميكي ومنظم وموجه نحو النتائج.</font></font></li> </ul> <p><br></p>

<section><p class=\"heading jdMain\">وصف الوظيفة</p><p class=\"heading\">الأدوار والمسؤوليات</p><div class=\"paragraph\"><p><font dir=\"auto\" ><font dir=\"auto\" >استكشاف وتطوير عملاء جدد. إدارة العلاقات التجارية مع العملاء الحاليين. تقديم منتجات brickyard والتفاوض على العقود. التنسيق مع فرق الإنتاج والخدمات اللوجستية لضمان تسليم فعال. المتابعة الدورية مع العملاء لضمان رضاهم وتحديد فرص عمل جديدة. إعداد تقارير المبيعات وتحليلات السوق.</font></font></p></div></section><section><p class=\"heading\">الملف المرشح المطلوب</p><p class=\"paragraph\"></p><p><font dir=\"auto\" ><font dir=\"auto\" >درجة جامعية. خبرة كمندوب مبيعات. الكفاءة في أدوات الحاسوب. مهارات اتصال وتفاوض ممتازة.</font></font></p><p></p></section>