وظائف مصانع في الجزائر 2026 | احدث الوظائف من تنقيب

دوام كامل من ١ إلى ٢٠ سنة تقديم بنقرة واحدة تنقيب.كوم

معلم فرنسي عبر الإنترنت

عن بُعد - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

وصف الوظيفةعن بيرليتزالكلمة الأولى والأخيرة في تدريب اللغات لأكثر من قرن من الزمان، أصبح اسم Berlitz® مرادفاً للتميز في التعلم. في الواقع، اختبر ملايين الخريجين من مختلف المجالات ثقافات جديدة بشكل أكثر عمقاً، بفضل بيرليتز.لأكثر من 40 عاماً، توفر Berlitz Canada أعلى جودة لتدريب اللغات للسوق الكندية. في Berlitz نحن ملتزمون بفهم أهداف اللغة التي يرغب متعلمونا في تحقيقها ونسعى لبناء علاقات طويلة الأمد مع كل منهم. وَصْف الوَظيفةحالياً، نقوم بتعيين مدرسين فرنسيين مرنين، بدوام كامل ودوام جزئي لتقديم دروس فرنسية افتراضياً. سيعمل المدرسون عبر الإنترنت من موقعهم المفضل وسيُقدمون تقاريرهم إلى مدير قسم الإنترنت في Berlitz Canada. الطلاب مقيمون في كندا (مع وجود بعض الحالات الاستثنائية). المسؤوليات:·ضمان جودة توصيل الدروس·تنفيذ التعليمات·الالتزام بتقديم أعلى جودة من الخدمة لكل من العملاء الخارجيين والداخليين·تقديم تعليم لغوي جذاب وفعال من خلال منصتنا الافتراضية الوظائف الأساسية·تقديم الدروس وفق مبادئ التدريس لدى Berlitz مع التركيز على مصالح واحتياجات العميل، عمل فردي في الصفوف الخاصة و/أو في الصفوف الجماعية·احتفاظ بسجلات المتعلم وبطاقاته التعريفية محدَّثة·المشاركة في خطة تقييم أدائك المؤهلات/الخبرة ذات الصلة:·إتقان اللغة الفرنسية كلغة أم (مطلوب)·مستوى متوسط من الإنجليزية (مطلوب)·درجة البكالوريوس أو ما يعادلها (مطلوب)·القدرة على تقديم دروس عبر الإنترنت باستخدام Zoom، Microsoft Teams، أو منصات عبر الإنترنت أخرى (مطلوب – سيتم الاختبار في الجولة الأولى من المقابلات والتدريبات)·اتصال إنترنت جيد وموثوق (مطلوب)·بيئة مناسبة لتعليم عبر الإنترنت (خالية من الضوضاء، خلفية مرتبة، إلخ) (مطلوب)·سماعات مع ميكروفون مدمج (سيتم استخدامها في التدريب والتدريس)·مرونة في التوفر للعمل صباحاً، وبعد الظهر، ومساءً خلال أيام الأسبوع (مطلوب)·مهارات تواصل/شخصية استثنائية (مطلوب)·خبرة في التدريس حضورياً و/أو عبر الإنترنت (الأولوية، وليست مطلوبة) نوع العمل: خيارات دوام كامل ودوام جزئي.مكان العمل: عن بعدالراتب: معدل التدريس: 8 CAD دولار في الساعة للدروس التي يتم تعليمها

Job descriptionABOUT BERLITZThe first and last word in language training for more than a century, the name Berlitz® has become synonymous with excellence in learning. In fact, millions of alumni from all walks of life have experienced new cultures more fully, thanks to Berlitz.For over 40 years, Berlitz Canada has been providing the highest quality language training to the Canadian market. At Berlitz we are committed to fully understanding the language goals our learners wish to achieve and strive to cultivate long-term relationships with each of them. JOB DESCRIPTIONCurrently, we are recruiting flexible, full-time and part-time French Instructors to deliver French lessons virtually. Instructors will work online from his/her preferred location and will report to Berlitz Canada’s Online Department Manager. Students are based in Canada (with a few exceptional cases.) RESPONSIBILITIES:·Ensure quality delivery of the lessons·Execute instruction·Commit to providing the highest quality of service to both external and internal customers·Deliver engaging and effective language instruction through our virtual platform ESSENTIAL JOB FUNCTION·Deliver lessons in accordance with Berlitz teaching principles focused on the interests and needs of the client, working one-on-one in private classes and/or in group classes·Keep learner records and profile cards up to date.·Participate in your performance evaluation plan. QUALIFICATIONS/RELATED EXPERIENCE:·Native proficiency in the French language (required)·Intermediate-level English language skills (required)·Bachelor’s degree or the equivalent (required)·Versatility in providing online lessons via Zoom, Microsoft teams, or other online platforms (required – to be tested upon first round of interviews and training sessions)·Good and reliable internet connection (required)·Appropriate environment for online teaching (noise-free, tidy background, etc.) (required)·Headphones with a built-in microphone (to be used in training and teaching)·Flexible availability to work weekday mornings, afternoons and evenings (required)·Excellent communication / interpersonal skills (required)·Experience in teaching in-person and/or online (priority, but not required) Job Type: Full-time and Part-time options.Work Location: RemoteSalary: Teaching rate: $8 CAD per hour for lessons taught

دوام كامل من ٦ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

مدير التخطيط والمبيعات والعمليات (S&OP Manager)

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٩ أكتوبر ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

مسؤولياتك: 1. تخطيط التدفقات بالتنسيق مع إدارة سلسلة التوريد لمنطقة الشرق الأوسط وأفريقيا (MEA) <ul> <li>تخطيط تدفق البضائع بين نقاط التوريد والموزعين.</li> <li> بناء وتحديث خطة التوريد: التخصيصات، الأولويات، جدول الشحن، والمقايضات في حالة وجود قيود في القدرة الإنتاجية.</li> <li>توقع المخاطر (نقص الإمدادات، التأخيرات، المخزون الفائض) واقتراح إجراءات تصحيحية.</li> </ul> 2. تنظيم عمليات التصدير وأمن الدفع <ul> <li>تنظيم عمليات التصدير فيما يتعلق بفتح الاعتمادات المستندية والمستندات، بين الإدارات المالية للموزعين وإدارات نقاط التوريد.</li> <li>وضع تقويم الطلبات المتبادلة، وفتح الاعتمادات المستندية، والإنتاج، والشحن، والتحصيل، والمتابعة مع أصحاب المصلحة.</li> <li>مراقبة الامتثال المستندي والتنبيه بشأن التناقضات التي قد تؤخر الشحنات أو المدفوعات.</li> </ul> 3. مخزون الموزعين وتوقعات المبيعات المحلية <ul> <li>تنسيق خطط التخزين الخاصة بالموزعين وتحديدها معهم (المستويات المستهدفة، التغطية، نقاط إعادة الطلب).</li> <li>تنسيق توقعات المبيعات المحلية مع فرق المبيعات والمتنبئ، بالإضافة إلى المبيعات إلى الموزعين (sell-ins).</li> <li>تحليل التناقضات بين التوقعات والنتائج الفعلية؛ ومراقبة الدقة والانحياز، ودفع التحسين المستمر.</li> </ul> 4. توحيد توقعات المبيعات والشحنات <ul> <li>توحيد توقعات المبيعات والشحنات (محلياً ودولياً) وإعداد التوقعات الشهرية والسنوية مع وضع سيناريوهات مختلفة.</li> <li>مشاركة هذه التوقعات مع الإدارة العامة، والمالية، وفرق منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا؛ وتوثيق الافتراضات والفروقات مقارنة بالميزانية.</li> </ul> 5. الحوكمة والاجتماعات والتقارير <ul> <li> إعداد وتيسير دورة التخطيط للمبيعات والعمليات (S&OP): مراجعة الطلب، مراجعة العرض، ما قبل S&OP، واجتماع S&OP التنفيذي.</li> <li>تنظيم تبادلات منتظمة (اجتماعات، نقاط أسبوعية، تقارير) مع فرق SAF الجزائر وفرق منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا.</li> <li>متابعة خطط العمل الناتجة عن الاجتماعات وتقديم تقارير عن القرارات.</li> <li>إعداد وتوزيع لوحات بيانات الأداء.</li> </ul> 6. الإنتاج المحلي والأداء الصناعي <ul> <li>ضمان التخطيط السليم وتنفيذ خطط الإنتاج المحلي بالتعاون مع الإدارة الفنية للمصنع الجزائري.</li> <li>التحقق من جدوى الخطط (السعة، المواد الخام، التغليف، الصيانة) والبت في الأولويات.</li> <li>مراقبة أداء المصنع (الالتزام بالخطة، معدل الخدمة، مستويات المخزون) واقتراح إجراءات تصحيحية.</li> </ul> 7. الأدوات والتحسين المستمر <ul> <li>المساهمة في تنفيذ وتطوير أدوات التخطيط (ERP, APS) وضمان موثوقية البيانات المرجعية.</li> <li>توحيد عمليات S&OP وأدوار كل مشارك (الجدول الزمني، تنسيقات التقارير، قواعد اتخاذ القرار).</li> </ul> الملف الشخصي المطلوب للمرشح<h4>المؤهلات</h4> <ul> <li> التعليم: شهادة ماجستير (5 سنوات تعليم عالي) في سلسلة التوريد، الإدارة الصناعية، الخدمات اللوجستية أو ما يعادلها.</li> <li> الخبرة: 6-10 سنوات في سلسلة التوريد في المجال الصناعي، بما في ذلك ما لا يقل عن 3 سنوات في S&OP، التخطيط أو توقعات المبيعات.</li> <li> البيئة: خبرة مرغوبة في مجموعة دولية، مع تدفقات بين المواقع والتصدير (قواعد التجارة الدولية Incoterms، الاعتمادات المستندية، التحصيل المستندي).</li> <li> الأدوات: إتقان نظام تخطيط موارد المؤسسات (SAP أو Oracle أو ما يعادله)، مهارات متقدمة في Excel وPowerPoint؛ معرفة بأدوات APS أو ذكاء الأعمال (BI) تعد ميزة إضافية.</li> <li> اللغات: إجادة تامة للفرنسية والإنجليزية (تحدثاً وكتابة للتعامل اليومي مع فرق المنطقة)؛ العربية تعد ميزة إضافية.</li> </ul> المهارات المطلوبة <ul> <li>تخطيط S&OP، تخطيط الإنتاج الرئيسي، وإدارة المخزون متعدد المستويات.</li> <li>التنبؤ بالطلب وتحليل الفجوات.</li> <li>فهم آليات دفع التصدير والربط بمتطلبات رأس المال العامل.</li> <li>تحليل البيانات وبناء لوحات بيانات صنع القرار.</li> <li>تيسير اجتماعات صنع القرار وإدارة التغيير.</li> </ul> الصفات المطلوبة للمنصب <ul> <li> القيادة العابرة للوظائف: القدرة على توحيد الفرق المحلية والإقليمية والموزعين دون سلطة هرمية مباشرة.</li> <li> الدقة والاهتمام بالتفاصيل: موثوقية البيانات والمواعيد النهائية والمستندات.</li> <li> مهارات التلخيص: القدرة على جعل المواقف المعقدة مفهومة للإدارة.</li> <li> الدبلوماسية ومهارات التفاوض: التحكيم بين القيود التجارية والصناعية والمالية.</li> <li>تواصل كتابي وشفهي واضح ومنظم بالفرنسية والإنجليزية.</li> <li> الاستباقية والاستجابة: اكتشاف جميع المخاطر والعمل بسرعة.</li> <li> الاستقلالية والشعور بالمسؤولية: المبادرة والالتزام بالنتائج.</li> <li> المرونة: القدرة على العمل تحت الضغط في سياق تدفقات دولية مقيدة.</li> <li>التوجه نحو التحسين المستمر وتحويل العمليات.</li></ul>

Your responsibilities: 1. Flow planning in conjunction with the MEA Supply Chain management <ul> <li>Plan the flow of goods between supply points and distributors</li> <li> Build and update the supply plan: allocations, priorities, shipping schedule, trade-offs in case of capacity constraints.</li> <li>Anticipate risks (shortages, delays, overstocks) and propose corrective actions.</li> </ul> 2. Export organization and payment security <ul> <li>Organize exports in connection with the opening of letters of credit and documentary submissions, between the Finance departments of distributors and those of supply points.</li> <li>establish the cross-order calendar, opening of LC, production, shipping, collection and follow up with stakeholders.</li> <li>Monitor documentary compliance and alert on discrepancies likely to delay shipments or payments.</li> </ul> 3. Distributor stocks and local sales forecasts <ul> <li>Coordinate the distributors' storage plans and define them with them (target levels, coverage, reorder points).</li> <li>Coordinate local sales forecasting with sales teams and the forecaster, as well as sell-ins with distributors.</li> <li>Analyze the discrepancies between forecasts and actual results; monitor accuracy and bias, and drive continuous improvement.</li> </ul> 4. Consolidation of sales and shipment projections <ul> <li>Consolidate sales and shipment projections (local and export) and produce monthly and annual projections, with scenarios.</li> <li>Share these projections with the General Management, Finance and MEA teams; document the assumptions and variances vs budget.</li> </ul> 5. Governance, meetings and reporting <ul> <li> Prepare and facilitate the S&OP cycle: demand review, supply review, pre-S&OP and executive S&OP.</li> <li>Organize regular exchanges (meetings, weekly points, reporting) with the SAF Djazair teams and the MEA teams.</li> <li>Follow up on action plans resulting from meetings and report on decisions.</li> <li>Produce and distribute performance dashboards (see indicators below).</li> </ul> 6. Local production and industrial performance <ul> <li>To ensure, with the technical management of the Algerian factory, the proper planning and execution of local production plans.</li> <li>Verify the feasibility of the plans (capacity, raw materials, packaging, maintenance) and arbitrate the priorities.</li> <li>Monitor the plant's performance (adherence to the plan, service rate, stock levels) and propose corrective measures.</li> </ul> 7. Tools and Continuous Improvement <ul> <li>Contribute to the implementation and evolution of planning tools (ERP, APS) and ensure the reliability of reference data.</li> <li>Standardize S&OP processes and the roles of each participant (timeline, reporting formats, decision rules). Company description</li></ul>Desired Candidate Profile<h4>Qualifications</h4> <ul> <li> Education: Bac +5 (engineering school, business school or university) in supply chain, industrial management, logistics or equivalent.</li> <li> Experience: 6-10 years in supply chain in the industry, including at least 3 years in S&OP, planning or sales forecasting [adjust].</li> <li> Environment: desired experience in an international group, with inter-site and export flows (Incoterms, LC, documentary collections).</li> <li> Tools: Proficiency in an ERP (SAP, Oracle or equivalent), advanced Excel and PowerPoint; knowledge of an APS or BI tool is a plus.</li> <li> Languages: Fluent French and English, spoken and written (Daily exchanges with MEA teams); Arabic is a plus.</li> </ul> CL SKILLS <ul> <li>S&OP planning, master production planning and multi-echelon inventory management.</li> <li>Demand forecasting and gap analysis.</li> <li>Understanding of export payment mechanisms (LC, documentary collections) and the link with working capital requirements.</li> <li>Data analysis and construction of decision-making dashboards.</li> <li>Facilitating decision-making meetings and managing change.</li> </ul> EXPECTED QUALITIES FOR THE POSITION <ul> <li> Cross-functional leadership: ability to unite local, regional teams and distributors without direct hierarchical authority.</li> <li> Rigour and attention to detail: reliability of data, deadlines and documents.</li> <li> Synthesis skills: ability to make a complex situation understandable for Management.</li> <li> Diplomacy and negotiation skills: arbitrating between commercial, industrial and financial constraints.</li> <li>Clear and structured written and oral communication in French and English.</li> <li> Anticipation and responsiveness: detect all risks and act quickly.</li> <li> Autonomy and sense of responsibility: taking initiative and commitment to results.</li> <li> R silience: ability to work under pressure in a context of constrained international flows.</li> <li>Orientation towards continuous improvement and process transformation.</li></ul>

دوام كامل بيت.كوم

أخصائي موارد بشرية - موقع تيزي وزو

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٥ سبتمبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">أخصائي موارد بشرية الأفراد والتنظيم  تيزي وزو، الجزائر – الموقع   يبدأ تأثيرك من هنا:  بصفتك أخصائي موارد بشرية، ستكون في قلب العمل اليومي للموارد البشرية في موقعنا بتيزي وزو. سترافق المدراء، وتسهل عمليات كشوف المرتبات والتأهيل الوظيفي والمزايا الاجتماعية، وتضمن الامتثال للقوانين المحلية. سيعمل عملك على جعل المؤسسة أكثر كفاءة ويسمح لكل زميل بالشعور بالدعم، حتى تتمكن فرقنا من التقدم والمساهمة في تحقيق صحة مستدامة. ما تقدمه:  <ul><li>شهادة ذات صلة ومهارات قوية في استخدام الحاسوب، خاصة برامج MS Office.</li><li>خبرة من 2 إلى 3 سنوات في إدارة الموارد البشرية.</li><li>يُفضل وجود خبرة سابقة في شركة متعددة الجنسيات  </li><li>إتقان اللغتين الفرنسية والإنجليزية، تحدثاً وكتابةً.</li><li>معرفة جيدة بالعمليات الإدارية والوثائق المطلوبة.</li><li>مهارات ممتازة في التواصل والعلاقات العامة، مع حس عالٍ بالسرية وقدرة حقيقية على إنجاز الأمور.</li><li>مهارات تنظيمية جيدة وتحديد الأولويات والالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>الارتياح للعمل في بيئة متعددة الثقافات والالتزام بأساليب وقيم نوفو نورديسك (Novo Nordisk Ways). </li></ul> ما ستفعله: ستتولى قيادة الأنشطة التشغيلية للموارد البشرية في الموقع وستكون نقطة الاتصال الرئيسية للزملاء والمدراء.  •  دعم المدراء في احتياجاتهم من الموارد البشرية وضمان الالتزام بالدورة السنوية للأفراد والتنظيم (P&O yearly wheel) وخطة العمل.  •  تنفيذ برامج ومشاريع الأفراد والتنظيم: التأهيل والإنهاء الوظيفي، إدارة التغيير والامتثال.  •  إعداد وضمان دقة عملية كشوف المرتبات الشهرية: متابعة البيانات، اكتشاف الأخطاء، تقديم كشوف المرتبات في المواعيد المحتسبة والرد على استفسارات الزملاء.  •  إدارة توزيع المزايا الاجتماعية والمراسلات مع الصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية للعمال الأجراء (CNAS). تنسيق التوظيف المحلي والتلمذة التدريبية والتدريب الميداني، ومرافقة المرشحين من البداية إلى النهاية والعمل كوكيل لخدمة askHR.  •  إدارة ملفات الموظفين ومتابعة التنقل الوظيفي (التوأمة الافتراضية للمصانع) وتنظيم الاجتماعات والفعاليات الخاصة بالموظفين.  •  ضمان الامتثال التام لمتطلبات نوفو نورديسك واللوائح التنظيمية المحلية.  مع من ستعمل: ستنضم إلى قسم الأفراد والتنظيم (People & Organization) وستعمل بشكل وثيق مع المدير المشارك للأفراد والتنظيم، حيث ستدعمه في كشوف المرتبات والمزايا بالإضافة إلى المواضيع القانونية والإدارية.  سيكون شركاؤك الرئيسيون هم الزملاء في الموقع، والمدراء المباشرون، وفرق الاتصالات والصحة والسلامة والوسائل العامة، بالإضافة إلى الإدارات المحلية مثل CNAS. ستسمح لك هذه العلاقات بتقديم التوضيحات والتعامل بمرونة وسرعة ودفع العمل قدماً لصالح الفرق. ما يمكنك توقعه هنا: ستعمل في بيئة متعددة الجنسيات تكون فيها خبرتك ذات قيمة وتكون معترفاً بك كسفير حقيقي لثقافة نوفو نورديسك لدى الفرق. ستتلقى الدعم لتقديم أفضل ما لديك، مع التمتع بالاستقلالية اللازمة لاتخاذ المبادرات وإيصال صوتك.  يتيح لك هذا المنصب الفرصة لتطوير مهارات جديدة من خلال التواصل مع أطراف متعددة، والمساهمة بشكل ملموس في بناء مؤسسة فعالة وداعمة.  ابدأ الآن: يبدأ تأثيرك اليوم. إذا كنت ترغب في جعل العمل اليومي للموارد البشرية محركاً للتقدم في موقعنا بتيزي وزو، فتقدم بطلبك لشغل وظيفة أخصائي موارد بشرية قبل 4 أكتوبر. يتم فحص الطلبات فور ورودها، لذا نشجعك على التقدم في أقرب وقت ممكن. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> HR Professional People & Organization  Tizi Ouzou, Algérie – site   Votre impact commence ici:  En tant que HR Professional, vous serez au cœur du quotidien RH sur notre site de Tizi Ouzou. Vous accompagnerez les managers, fluidifierez la paie, l'intégration et les avantages sociaux, et veillerez à la conformité locale. Votre travail rendra l'organisation plus efficace et permettra à chaque collègue de se sentir soutenu, pour que nos équipes puissent avancer et contribuer à une santé durable. Ce que vous apportez  <ul> <li>Un diplôme pertinent et de solides compétences informatiques, en particulier MS Office.</li> <li>2 à 3 ans d'expérience en administration RH.</li> <li>Une expérience souhaitée au sein d'une entreprise multinationale  </li> <li>La maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.</li> <li>Une bonne connaissance des processus administratifs et de la documentation requise.</li> <li>D'excellentes qualités relationnelles, le sens de la confidentialité et une réelle capacité à faire avancer les choses.</li> <li>Un bon sens de l'organisation, de la priorisation et du respect des délais.</li> <li>Une aisance dans un environnement multiculturel et l'adhésion aux Novo Nordisk Ways. </li> </ul> Ce que vous ferez : Vous piloterez les activités RH opérationnelles du site et serez le point de contact de référence pour les collègues et les managers.  •  Accompagner les managers dans leurs besoins RH et assurer le respect du P&O yearly wheel et de la feuille de route.  •  Mettre en œuvre les programmes et projets P&O : onboarding et offboarding, gestion du changement et conformité.  •  Préparer et fiabiliser le processus de paie mensuel : suivi des données, détection des erreurs, soumission dans les délais et réponse aux questions des collègues.  •  Gérer l'allocation des avantages sociaux et la correspondance CNAS. Coordonner le recrutement local, l'apprentissage et les stages, accompagner les candidats de bout en bout et agir comme agent askHR.  •  Assurer la gestion des dossiers du personnel, le suivi de la mobilité (virtual factory pairing) et l'organisation des réunions et événements collaborateurs.  •  Garantir une conformité totale avec les exigences de Novo Nordisk et la réglementation locale.  Avec qui vous travaillerez: Vous rejoindrez le département People & Organization et travaillerez en étroite collaboration avec le P&O Associate Director, que vous soutiendrez sur la paie, les avantages sociaux ainsi que les sujets juridiques et administratifs.  Vos partenaires clés seront les collègues du site, les managers de proximité, les équipes Communication, Health & Safety et General means, ainsi que les administrations locales telles que la CNAS. Ces relations vous permettront d'apporter de la clarté, d'agir avec réactivité et de faire avancer le travail au bénéfice des équipes. Ce que vous pouvez attendre ici: Vous évoluerez dans un environnement multinational où votre expertise compte et où vous serez reconnu comme un véritable ambassadeur de la culture Novo Nordisk auprès des équipes. Vous serez soutenu pour donner le meilleur de vous-même, tout en bénéficiant de l'autonomie nécessaire pour prendre des initiatives et faire entendre votre voix.  Le poste vous offre l'opportunité de développer de nouvelles compétences au contact de multiples parties prenantes et de contribuer concrètement à une organisation efficace et bienveillante.  Commencez dès maintenant : Votre impact commence aujourd'hui. Si vous souhaitez faire du quotidien RH un moteur de progrès sur notre site de Tizi Ouzou, postulez au poste de HR Professional avant le 4 octobre. Les candidatures sont examinées au fil de l'eau, nous vous encourageons donc à postuler dès que possible. </div>

انضم لقناتنا على تيليجرام تابع أحدث الوظائف فور نشرها انضم

دوام كامل من ٦ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

مدير المبيعات والعمليات (S&OP Manager)

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٥ أكتوبر ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

وصف الوظيفةكجزء من تعزيز عملية تخطيط المبيعات والعمليات، ستكون مهمتك تحويل توقعات المبيعات إلى خطط تدفق قابلة للتنفيذ وممولة ومؤمنة. ستدير عملية S&OP من البداية إلى النهاية لضمان التوازن بين الطلب (الموزعين والمبيعات المحلية) والعرض (نقاط التوريد والإنتاج المحلي). ستضمن التدفقات المادية والمالية، وتوحد تسويات المبيعات/الشحنات، وتضمن جودة التنفيذ بالتنسيق مع الإدارة الصناعية وإدارة سلسلة التوريد لمنطقة الشرق الأوسط وأفريقيا (MEA). مسؤولياتك: 1. تخطيط التدفق بالتنسيق مع إدارة سلسلة التوريد في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا تخطيط تدفق البضائع بين نقاط التوريد والموزعينبناء وتحديث خطة التوريد: التخصيصات، الأولويات، جدول الشحن، والمفاضلات في حالة وجود قيود على القدرة.توقع المخاطر (نقص، تأخير، فائض في المخزون) واقتراح إجراءات تصحيحية.2. تنظيم التصدير وأمن الدفع تنظيم الصادرات فيما يتعلق بفتح الاعتمادات المستندية والمستندات، بين الإدارات المالية للموزعين وتلك الخاصة بنقاط التوريد.إنشاء الجدول الزمني المتقاطع "طلب - فتح اعتماد مستندي - إنتاج - شحن - دفع" والمتابعة مع أصحاب المصلحة.مراقبة امتثال المستندات والتنبيه بشأن التناقضات التي قد تؤخر الشحنات أو المدفوعات.3. مخزون الموزعين وتوقعات المبيعات المحلية تنسيق خطط تخزين الموزعين وتحديدها معهم (المستويات المستهدفة، التغطية، نقاط إعادة الطلب).تنسيق توقعات المبيعات المحلية مع فرق المبيعات والمتنبئ، بالإضافة إلى المبيعات للموزعين (sell-ins).تحليل التناقضات بين التوقعات والنتائج الفعلية؛ ومراقبة الدقة والتحيز، وقيادة التحسين المستمر.4. توحيد توقعات المبيعات والشحنات توحيد توقعات المبيعات والشحنات (المحلية وللتصدير) وإصدار توقعات شهرية وسنوية، مع سيناريوهات مختلفة.مشاركة هذه التوقعات مع الإدارة العامة والمالية وفرق منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا؛ وتوثيق الافتراضات والفروق مقارنة بالميزانية.5. الحوكمة والاجتماعات وإعداد التقارير إعداد وقيادة دورة S&OP: مراجعة الطلب، مراجعة العرض، ما قبل S&OP و S&OP التنفيذي.تنظيم تبادلات منتظمة (اجتماعات، تحديثات أسبوعية، تقارير) مع فرق SAF Djazair وفرق منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا.متابعة خطط العمل الناتجة عن الاجتماعات وتقديم تقارير عن القرارات.إنتاج وتوزيع لوحات معلومات الأداء (انظر المؤشرات أدناه).6. الإنتاج المحلي والأداء الصناعي ضمان التخطيط والتنفيذ السليم لخطط الإنتاج المحلي، بالتنسيق مع الإدارة الفنية للمصنع الجزائري.التحقق من جدوى الخطط (القدرات، المواد الخام، التعبئة والتغليف، الصيانة) والتحكيم في الأولويات.مراقبة أداء المصنع (الالتزام بالخطة، معدل الخدمة، مستويات المخزون) واقتراح تدابير تصحيحية.7. الأدوات والتحسين المستمر المساهمة في تنفيذ وتطوير أدوات التخطيط (ERP, APS) وضمان موثوقية البيانات المرجعية.توحيد عمليات S&OP وأدوار الجميع (الجدول الزمني، تنسيقات التقارير، قواعد اتخاذ القرار).المؤهلاتالتعليم: شهادة جامعية (Bac +5) (كلية هندسة، كلية إدارة أعمال أو جامعة) في سلسلة التوريد، الإدارة الصناعية، الخدمات اللوجستية أو ما يعادلها.الخبرة: 6 إلى 10 سنوات في سلسلة التوريد في القطاع الصناعي، بما في ذلك 3 سنوات على الأقل في S&OP، التخطيط أو توقع المبيعات [يتم تعديلها].البيئة: يفضل وجود خبرة في مجموعة دولية، مع تدفقات بين المواقع والتصدير (Incoterms, LC، التحصيل المستندي).الأدوات: إجادة استخدام نظام تخطيط موارد المؤسسات (SAP, Oracle أو ما يعادله)، مهارات متقدمة في Excel و PowerPoint؛ المعرفة بأداة APS أو BI تعد ميزة.اللغات: إتقان الفرنسية والإنجليزية، تحدثاً وكتابة (تبادلات يومية مع فرق منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا)؛ اللغة العربية تعد ميزة.المهارات الرئيسية تخطيط S&OP، تخطيط الإنتاج الرئيسي وإدارة المخزون متعدد المستويات.توقع الطلب وتحليل التباين.فهم آليات دفع الصادرات (LC، التحصيل المستندي) والارتباط بمتطلبات رأس المال العامل.تحليل البيانات وإنشاء لوحات معلومات لاتخاذ القرار.تيسير اجتماعات اتخاذ القرار وقيادة التغيير.الصفات المطلوبة للمنصب القيادة العابرة للوظائف: القدرة على توحيد الفرق المحلية والإقليمية والموزعين دون سلطة هرمية مباشرة.الدقة والاهتمام بالتفاصيل: موثوقية البيانات والمواعيد النهائية والمستندات.القدرة على التلخيص: القدرة على جعل الموقف المعقد مفهوماً للإدارة.الدبلوماسية ومهارات التفاوض: التحكيم بين القيود التجارية والصناعية والمالية.تواصل كتابي وشفهي واضح ومنظم بالفرنسية والإنجليزية.الاستباقية والاستجابة: اكتشاف المخاطر مبكراً والتصرف بسرعة.الاستقلالية وحس المسؤولية: المبادرة والالتزام بالنتائج.المرونة: القدرة على العمل تحت الضغط في سياق تدفقات دولية مقيدة.التركيز على التحسين المستمر وتحويل العمليات.ملف المرشح المطلوب<ul><li> </li></ul>

Job DescriptionAs part of strengthening the Sales & Operations Planning process, your mission will be to transform sales forecasts into executable, funded and secure flow plans. You will manage the end-to-end S&OP process to ensure a balance between demand (distributors and local sales) and supply (supply points and local production). You will secure physical and financial flows, consolidate CA/shipment settlements, and ensure quality execution in conjunction with industrial management and the Supply Chain management of the MEA (Middle East Africa) region. Your responsibilities: 1. Flow planning in conjunction with the MEA Supply Chain management  Plan the flow of goods between supply points and distributors Build and update the supply plan: allocations, priorities, shipping schedule, trade-offs in case of capacity constraints.Anticipate risks (shortages, delays, overstocks) and propose corrective actions.2. Export organization and payment security Organize exports in connection with the opening of letters of credit and documentary submissions, between the Finance departments of distributors and those of supply points.Establish the cross-schedule "order - opening of LC - production - shipment - payment" and follow up with stakeholders.Monitor document compliance and alert on discrepancies that may delay shipments or payments.3. Distributor stocks and local sales forecasts Coordinate the distributors' storage plans and define them with them (target levels, coverage, reorder points).Coordinate local sales forecasting with sales teams and the forecaster, as well as sell-ins with distributors.Analyze the discrepancies between forecasts and actual results; monitor accuracy and bias, and drive continuous improvement.4. Consolidation of sales and shipment projections Consolidate sales and shipment projections (local and export) and produce monthly and annual projections, with scenarios.Share these projections with the General Management, Finance and MEA teams; document the assumptions and variances vs budget.5. Governance, meetings and reporting Prepare and lead the S&OP cycle: demand review, supply review, pre-S&OP and executive S&OP.Organize regular exchanges (meetings, weekly updates, reporting) with the SAF Djazair teams and the MEA teams.Follow up on action plans resulting from meetings and report on decisions.Produce and distribute performance dashboards (see indicators below).6. Local production and industrial performance To ensure, with the technical management of the Algerian factory, the proper planning and execution of local production plans.Check the feasibility of the plans (capacities, raw materials, packaging, maintenance) and arbitrate priorities.Monitor the plant's performance (adherence to the plan, service rate, stock levels) and propose corrective measures.7. Tools and Continuous Improvement Contribute to the implementation and development of planning tools (ERP, APS) and ensure the reliability of reference data.Standardize S&OP processes and everyone's roles (schedule, reporting formats, decision rules).QualificationsEducation: Bac +5 (engineering school, business school or university) in supply chain, industrial management, logistics or equivalent.Experience: 6 to 10 years in supply chain in the industry, including at least 3 years in S&OP, planning or sales forecasting [to be adjusted].Environment: Desired experience in an international group, with inter-site and export flows (Incoterms, LC, documentary collections).Tools: proficiency in an ERP (SAP, Oracle or equivalent), advanced Excel and PowerPoint; knowledge of an APS or BI tool is a plus.Languages: Fluent French and English, spoken and written (daily exchanges with MEA teams); Arabic is a plus.KEY SKILLS S&OP planning, master production planning and multi-echelon inventory management.Demand forecasting and variance analysis.Understanding of export payment mechanisms (LC, documentary collections) and the link with working capital requirements.Data analysis and construction of decision-making dashboards.Facilitating decision-making meetings and driving change.REQUIRED QUALITIES FOR THE POSITION Cross-functional leadership: ability to unite local, regional teams and distributors without direct hierarchical authority.Rigour and attention to detail: reliability of data, deadlines and documents.Ability to synthesize information: capacity to make a complex situation understandable for management.Diplomacy and negotiation skills: arbitrating between commercial, industrial and financial constraints.Clear and structured written and oral communication in French and English.Anticipation and responsiveness: detecting risks early and acting quickly.Autonomy and sense of responsibility: taking initiative and commitment to results.Resilience: the ability to work under pressure in a context of constrained international flows.Focus on continuous improvement and process transformation.Desired Candidate Profile<ul> <li> </li> </ul>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مهندس ميكانيكي

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

شارك في التحكم والتحقق من خطة البناء. شارك في توثيق جميع المستندات المتعلقة بالاختبار والتشغيل والبدء. شارك في متابعة جدول تنفيذ المشروع. شارك في التقدم الفعلي الكلي لأنشطة المشروع. شارك في فحص واختبار معدات المشروع في الموقع. شارك في متابعة اختبارات الضغط للمجمّعات وخطوط التوزيع وخطوط إخلاء المنتج النهائي (الغاز، الخام، المكثف) في الموقع. شارك في إنهاء ملفات معدات المشروع في الموقع. شارك في الرقابة على تطبيق تعليمات الجهات المسؤولة عن الرقابة التقنية والتنظيمية (DPEM، ARH، CTC، ONML) من قبل المقاول. شارك في الرقابة على تطبيق إجراءات الصحة والسلامة والبيئة لموقع العمل. السيطرة على إعداد البنى التحتية المؤقتة المرتبطة بالبناء (معسكرات ووسائل تنفيذ العمل). ضمان الإشراف والسيطرة على أعمال البناء والتركيب للمرافق الصناعية واستلام المعدات.الملف المرغوب للمرشحمهندس ميكانيكا حالتية (معدات ثابتة وآلات دوارة)إتقان اللغة الإنجليزية مرغوب فيه.خبرة في مجال النفط والغاز.

Participate in the control and validation of the construction plan. Participate in the formalization of all documents related to testing, commissioning & startup. Participate in the monitoring of the project execution schedule. Participate in the total physical progress of project activities. Participate in the inspection and testing of project equipment on site. Participate in the monitoring of hydrostatic tests of collectors and distribution lines and finished product evacuation lines (Gas, Crude, Condensate) on site. Participate in the finalization of project equipment files on site. Participate in the control of the application of instructions from bodies responsible for technical & regulatory controls (DPEM, ARH, CTC, ONML) by the contractor. Participate in the control of the application of HSE procedures for the site. Control the setup of temporary infrastructures related to construction (camps & means of work execution). Ensure surveillance & control of construction & assembly work of industrial facilities & reception of equipment.Desired Candidate ProfileMechanical State Engineer (Static Equipment & Rotating Machines)Proficiency in English language desirable.Experience in the Oil and Gas field.

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير الصحة والسلامة والبيئة

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٣ أكتوبر ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<ul> <li>الإشراف على ممارسات الصحة والسلامة والبيئة وتعزيز السلامة في مكان العمل.</li> <li>ضمان الامتثال التنظيمي والمساهمة في استدامة الشركة.</li> <li>مراقبة الحوادث في مكان العمل، وتحليل أسبابها، واقتراح الإجراءات التصحيحية.</li> <li>تنظيم حملات التوعية والتدريب في مجالات النظافة والسلامة والبيئة.</li> </ul>ملف المرشح المطلوب<ul> <li>خبير في إدارة الصحة والسلامة والبيئة في العمل.</li> <li>معرفة عميقة بمعايير الأيزو (45001، 14001) ولوائح الصحة والسلامة والبيئة.</li> <li>مهارات في إدارة الفريق وإدارة التغيير.</li> <li>الدقة، والقيادة، والقدرة التعليمية، والقدرة على التنبؤ والتحليل.</li> </ul>

<ul> <li>Supervise HSE practices and promote workplace safety. </li> <li>To ensure regulatory compliance and contribute to the sustainability of the company.</li> <li>Monitor workplace incidents/accidents, analyze the causes and propose corrective actions.</li> <li>Organize awareness campaigns and training in hygiene, safety and the environment.</li> </ul>Desired Candidate Profile<ul> <li>Expert in health, safety and environmental management at work.</li> <li>In-depth knowledge of ISO standards (45001, 14001) and HSE regulations.</li> <li>Skills in team management and change management.</li> <li>Rigour, leadership, pedagogy, ability to anticipate and analyze.</li> </ul>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

شيف مساعد للحلويات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

الإدارة

يساعد شيف الحلويات في إعداد المنتجات. يقوم بالتحضيرات الأساسية (العجين، الكريمات، الحشوات). يشارك في طهي وتجميع المعجنات. يحافظ على معايير النظافة والسلامة الغذائية. يحافظ على نظافة مكان العمل.الملف المرغوب للمرشح<ul><li>تدريب في الحلويات أو خبرة في دور مشابه</li><li>مهارات تنظيمية وسرعة في التنفيذ</li><li>روح الفريق والتحفيز</li><li>التوافر والمرونة</li></ul>

Assist the pastry chef in preparing products. Perform basic preparations (doughs, creams, fillings). Participate in the cooking and assembly of pastries. Respect food hygiene and safety standards. Maintain cleanliness of the workstation.Desired Candidate Profile<ul><li>Training in pastry or experience in a similar role</li><li>Organizational skills and speed of execution</li><li>Team spirit and motivation</li><li>Availability and flexibility</li></ul>

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مساعد طهاة المعجنات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

الإدارة

مساعدة رئيس طهاة المعجنات في إعداد المنتجات. إجراء التحضيرات الأساسية (العجائن، الكريما، الحشوات). المشاركة في الطبخ وتجميع المعجنات. الالتزام بمعايير نظافة وسلامة الغذاء. الحفاظ على نظافة مكان العمل.الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>تدريب في صناعة المعجنات أو خبرة في دور مماثل</li><li>منظم وسريع في التنفيذ</li><li>روح الفريق ومتحفز</li><li>متاح ومرن</li></ul>

Assist the pastry chef in the preparation of products. Carry out basic preparations (doughs, creams, fillings). Participate in the cooking and assembly of pastries. Comply with food hygiene and safety standards. Maintain the cleanliness of the workstation.Desired Candidate Profile<ul><li>Training in pastry making or experience in a similar role</li><li>Organized and quick to execute</li><li>Team spirit and motivated</li><li>Available and flexible</li></ul>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مشرف عمليات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة منذ 17 ساعة

البحث والتطوير

<ul><li>الإشراف على فرق العمليات وتنسيقها في مختلف مواقع التدخل.</li><li>تنظيم ومراقبة عمليات جمع النفايات وفرزها وتعبئتها وتحميلها ونقلها.</li><li>ضمان توافر الموارد البشرية والمادية واللوجستية اللازمة للتدخلات.</li><li>ضمان الامتثال للمبادئ التوجيهية التشغيلية والإجراءات الداخلية ومتطلبات العملاء.</li><li>مراقبة التنفيذ السليم للخدمات وجودة العمل المنجز على أرض الواقع.</li><li>ضمان الامتثال لقواعد الصحة والسلامة والبيئة (HSE) وارتداء معدات الوقاية الشخصية (PPE).</li><li>تحديد وإبلاغ الشذوذ والحوادث والأعطال التي تتم مواجهتها أثناء العمليات.</li><li>ضمان إعداد تقارير منتظمة عن الأنشطة لرئيس قسم العمليات والخدمات اللوجستية.</li><li>ضمان الصيانة الجيدة للوثائق التشغيلية ومواد تتبع التدخل.</li><li>المشاركة في التحسين المستمر لأساليب العمل وتنظيم العمليات.</li></ul><ul><li>مهارات جيدة في التنظيم وتنسيق الفرق.</li><li>الكفاءة في مراقبة العمليات الميدانية والتحكم فيها.</li><li>المعرفة بقواعد الصحة والسلامة والبيئة (HSE) ومتطلبات السلامة في بيئة صناعية.</li><li>القدرة على إدارة الأحداث غير المتوقعة واتخاذ القرارات التشغيلية.</li><li>إتقان البرامج المكتبية وجداول التتبع.</li><li>مهارات جيدة في الكتابة وإعداد التقارير.</li></ul> ملف المرشح المطلوب<ul><li>مهارات جيدة في التنظيم وتنسيق الفرق.</li><li>الكفاءة في مراقبة العمليات الميدانية والتحكم فيها.</li><li>المعرفة بقواعد الصحة والسلامة والبيئة (HSE) ومتطلبات السلامة في بيئة صناعية.</li><li>القدرة على إدارة الأحداث غير المتوقعة واتخاذ القرارات التشغيلية.</li><li>إتقان البرامج المكتبية وجداول التتبع.</li><li>مهارات جيدة في الكتابة وإعداد التقارير.</li></ul>

<ul><li>Supervise and coordinate operational teams across different intervention sites.</li><li>Organize and monitor the operations of collecting, sorting, packaging, loading and transporting waste.</li><li>Ensure the availability of the human, material and logistical resources necessary for the interventions.</li><li>Ensure compliance with operational guidelines, internal procedures and customer requirements.</li><li>To monitor the proper execution of services and the quality of work carried out on the ground.</li><li>Ensure compliance with HSE rules and the wearing of personal protective equipment (PPE).</li><li>Identify and report anomalies, incidents and malfunctions encountered during operations.</li><li>Ensure regular reporting of activities to the Head of the Operations and Logistics Department.</li><li>Ensure the proper maintenance of operational documents and intervention tracking materials.</li><li>Participate in the continuous improvement of methods and organization of operations.</li></ul><ul><li>Good organizational and team coordination skills.</li><li>Proficiency in monitoring and controlling field operations.</li><li>Knowledge of HSE rules and safety requirements in an industrial environment.</li><li>Ability to manage unforeseen events and make operational decisions.</li><li>Proficiency in office software and tracking spreadsheets.</li><li>Good writing and reporting skills.</li></ul> Desired Candidate Profile<ul><li>Good organizational and team coordination skills.</li><li>Proficiency in monitoring and controlling field operations.</li><li>Knowledge of HSE rules and safety requirements in an industrial environment.</li><li>Ability to manage unforeseen events and make operational decisions.</li><li>Proficiency in office software and tracking spreadsheets.</li><li>Good writing and reporting skills.</li></ul>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

ميكانيكي معدات

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٢ أكتوبر ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<ul> <li>إجراء الصيانة الوقائية والعلاجية للمعدات</li> <li>تشخيص الأعطال الميكانيكية والهيدروليكية</li> <li>تنفيذ الإصلاحات واستبدال الأجزاء التالفة</li> <li>التحقق من حالة وتشغيل المعدات</li> <li>ضمان متابعة تدخلات الصيانة</li> </ul> <ul> <li>تكوين في ميكانيكا المعدات أو الصيانة الصناعية</li> <li>يفضل توفر خبرة في ميكانيكا معدات البناء</li> <li>معرفة في الميكانيكا، الهيدروليك، وأنظمة نقل الحركة</li> </ul> إذا كنت تستوفي هذا الملف الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالضغط على علامة التبويب تقديم الطلب الجزائر، جسر قسنطينةملف المرشح المطلوب<ul> <li>تكوين في ميكانيكا المعدات أو الصيانة الصناعية</li> <li>يفضل توفر خبرة في ميكانيكا معدات البناء</li> <li>معرفة في الميكانيكا، الهيدروليك، وأنظمة نقل الحركة</li> </ul>

<ul> <li>Perform preventive and curative maintenance of equipment</li> <li>Diagnose mechanical and hydraulic failures</li> <li>Carry out repairs and replacement of defective parts</li> <li>Check the condition and operation of equipment</li> <li>Ensure follow-up of maintenance interventions</li> </ul> <ul> <li>Training in equipment mechanics or industrial maintenance</li> <li>Experience in construction equipment mechanics desired</li> <li>Knowledge of mechanics, hydraulics, and transmission systems</li> </ul> If you match this profile, please send your CV by clicking on the apply tab Algiers Gu de ConstantineDesired Candidate Profile<ul> <li>Training in equipment mechanics or industrial maintenance</li> <li>Experience in construction equipment mechanics desired</li> <li>Knowledge of mechanics, hydraulics, and transmission systems</li> </ul>

دوام كامل من ١ إلى ٣ سنة Naukri Gulf

مساعد موارد بشرية

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

الموارد البشرية

شارك في عملية التوظيف. صِغ ونشر عروض العمل. فلترة السير الذاتية واختيار مرشحين مبدئياً. تنظيم وإجراء المقابلات. ضمان متابعة الطلبات والتعيينات.الملف المرغوب للمترشحشهادة Bac+2 في الموارد البشرية، الإدارة أو مجال مشابه. خبرة أولى في التوظيف. التنظيم، والانضباط، والسرعة في الاستجابة.

دوام كامل بيت.كوم

معلم بعيد (متحدث بالعربية والإنجليزية)

عن بُعد - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مركز أباكوس هو شركة تعليم إلكتروني مبتكرة تتخصص في توفير الدروس الخصوصية والموارد التعليمية المخصصة للطلاب. نحن حالياً نبحث عن معلم م Dedicated ومتحمس للانضمام إلى فريقنا عن بُعد. كوظيفة عن بُعد، سيكون لديك المرونة للعمل من أي مكان في العالم مع المساهمة في النجاح الأكاديمي للطلاب. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تقديم دروس عبر الإنترنت عالية الجودة، وخلق محتوى تعليمي جذاب، وتقديم دعم فردي للطلاب. ستحظى بفرصة استخدام أساليبك التدريسية الإبداعية ومهاراتك التكنولوجية لتقديم تعليم فعال وتعزيز تعلم الطلاب. هذه فرصة رائعة للأشخاص الذين لديهم شغف بالتعليم والذين يتطلعون لإحداث فرق في حياة الطلاب. المسؤوليات تطوير وتقديم دروس عبر الإنترنت جذابة باستخدام عروضنا الموحدة، بناءً على برنامج Neuromath الذي يدمج الحساب الذهني، والرياضيات الأساسية، وتطوير المهارات المعرفية من خلال نهج تدريس مستند إلى المعرفة العصبية. تلبية احتياجات الطلاب وأنماط تعلمهم الفردية. تقديم تغذية راجعة وتقييم في الوقت المناسب للطلاب لمراقبة تقدمهم. التعاون مع معلمين آخرين وموظفين لتطوير المنهج وتحسينه. البقاء على اطلاع بأحدث تقنيات التعليم الإلكتروني ودمجها في الدروس. تعزيز بيئة تعلم إيجابية وداعمة للطلاب. التواصل بانتظام مع الطلاب وأولياء الأمور لمعالجة أي مخاوف أو أسئلة. عمل جزئي/كامل عن بُعد (الحد الأدنى من ساعات العمل هو 15 ساعة في الأسبوع) معدل أجر قدره 10 يورو كتعويض ثابت دعم المشرف والزملاء ذوي الخبرة تحديث برنامج ومواد Abakus بما في ذلك الحساب على منصة Abakus التدريب في منهج Abakus التدريب في الحساب الذهني (إذا لزم الأمر) فرصة للنمو المهني كمعلم حساب ذهني فرصة للنمو الوظيفي (وظائف أخرى) العمل من المنزل التدريب والتطوير مكافأة الأداء درجة البكالوريوس في التربية أو مجال ذي صلة. خبرة سابقة في التدريس في بيئة عبر الإنترنت أو عن بُعد. الكفاءة في استخدام منصات وأدوات التعلم عبر الإنترنت. مهارات اتصال وتعامل بين الأشخاص قوية. القدرة على تكييف أساليب واستراتيجيات التدريس لتلبية احتياجات المتعلمين المتنوعين. مهارات تنظيم وإدارة وقت ممتازة. شغف بالتدريس ومساعدة الطلاب على النجاح. متاح للعمل من 15:00 إلى 20:00 (توقيت وسط أوروبا CET أو وقت شرق أوروبا الصيفي EEST أو الوقت الشرقي الشرقي EET) </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Abakus Center is an innovative e-learning company that specializes in providing personalized tutoring and educational resources to students. We are currently seeking a dedicated and passionate Teacher to join our remote team. As a remote position, you will have the flexibility to work from anywhere in the world while contributing to the academic success of students. In this role, you will be responsible for delivering high-quality online lessons, creating engaging educational content, and providing individualized support to students. You will have the opportunity to utilize your creative teaching methods and technological skills to deliver effective instruction and promote student learning. This is a great opportunity for individuals who are passionate about education and looking to make a difference in the lives of students. Responsibilities Develop and deliver engaging online lessons using our Unified Presentations, based on the Neuromath program, which integrates mental arithmetic, foundational mathematics, and cognitive skill development through a neuro-informed teaching approach. Meet the individual needs and learning styles of students. Provide timely feedback and assessment to students to monitor their progress. Collaborate with other teachers and staff to develop and enhance the curriculum. Stay updated with the latest e-learning technologies and incorporate them into lessons. Foster a positive and supportive learning environment for students. Communicate regularly with students and parents to address any concerns or questions. Remote part-time/full-time work (minimum workload is 15 hours a week) Hourly rate of €10 as fixed compensation Support of the supervisor and experienced colleagues Abakus updating program and materials including account on Abakus platform Training in the Abakus methodology Training in Mental Arithmetic (if required) Opportunity for professional growth as a mental arithmetic teacher Opportunity for Career Growth (other positions) Work From Home Training & Development Performance Bonus Bachelor's degree in Education or a related field. Previous experience teaching in an online or remote setting. Proficient in using online learning platforms and tools. Strong communication and interpersonal skills. Ability to adapt teaching methods and strategies to meet the needs of diverse learners. Excellent organizational and time management skills. Passion for teaching and helping students succeed. Available to work from 15:00 to 20:00 (CET or EEST or EET) </div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير المنتج

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Opening from Default - All locations ياسر هو التطبيق الفائق الرائد في منطقة المغرب العربي مهيأ لتغيير طريقة تقديم الخدمات اليومية. يعمل حالياً في ٥٥ مدينة عبر الجزائر والمغرب وتونس مع توسعات حديثة إلى فرنسا وكندا وأفريقيا جنوب الصحراء. يدعمه مستثمرون ملاك من وادي السيليكون وأوروبا وأجزاء أخرى من العالم بمبلغ (~$٢٠٠ مليون في التمويل). نقدم خدمات عند الطلب مثل استدعاء الركوب والتوصيل في آخر الميل. بناء على هذه البنية التحتية، نُقدم الآن خدمات مالية لمساعدة مستخدمينا على الدفع والتوفير والاقتراض رقميًا. يسهم في قيادة القارة نحو عصر الاقتصاد الرقمي. ليس هدفنا فقط خدمة الناس - بل خلق سوق يجلب لهم ما يحتاجون مع غرس قيم اجتماعية. حول الدور : نحن نبحث عن مدير منتج ذو خبرة للانضمام إلى مبادرة التطبيق الفائق والتنقل لدينا. ستنضم إلى الفريق الذي يقود ويملك رؤية المنتج وخارطة الطريق لمنتجات تطبيق ياسير الفائق. إذا كنت تملك تفكيرًا استراتيجيًا فريدًا، وروح رؤية كبيرة، وفطنة تجارية، وتهتم بمهام العملاء حتى الإنجاز، وتكون دقيقًا في التفاصيل، فنحن نبحث عنك! المهام : <ul> <li>العمل مع العملاء لفهم المهام المطلوب إنجازها وتصميم مسارات المستخدم</li> <li>تطوير قصص المستخدم ترجمةً المتطلبات التجارية إلى مواصفات يمكن لفريق التصميم والتقنية العمل عليها</li> <li>امتلاك خارطة طريق المنتج والإشراف على تنفيذها مع موازنة المتطلبات عبر المنتجات والبلدان</li> <li>المساهمة في ثقافة الشركة ومسؤولية نجاح ونمو مديري منتجاتنا الشخصية</li> <li>المساهمة في الاستراتيجية العامة للشركة بالتعاون الوثيق مع فرق الهندسة والبيانات والعمليات</li> <li>إدارة الأطراف المعنية المختلفة عبر البلدان والمنتجات</li> </ul> متطلبات : <ul> <li>خبرة أكثر من 5 سنوات كمدير منتج أو في وظيفة عالية المستوى مشابهة</li> <li>مهارات الإدارة، ويفضل خبرة في إدارة فرق عن بُعد</li> <li>خبرة في شركة تشهد نموًا سريعًا في مجال التنقل أو الطلب أو التوصيل تعتبر ميزة</li> <li>بكالوريوس/ماجستير في الهندسة أو علوم الكمبيوتر أو التصميم أو مجال ذي صلة</li> </ul> المزايا : <ul> <li>تعويضات رائعة ومكافآت بما في ذلك خيارات الأسهم</li> <li>فرصة من البداية مع الفريق؛ shaping الاتجاه الاستراتيجي للشركة</li> <li>زملاء عمل شاطرون ومتحمسون في بيئة مكتبية ممتعة أو عن بُعد</li> <li>إجازات مدفوعة من الشركة</li> <li>تغطية اجتماعية كاملة</li> </ul> لماذا يجب عليك الانضمام إلى YASSIR : <ul> <li>انضم إلى إحدى أسرع شركات التكنولوجيا نموًا في شمال إفريقيا</li> <li>ترك أثر دائم في ثقافة شركتنا</li> <li>ابنِ تأثيراً حقيقياً على العالم من خلال مساعدتنا في جلب الخدمات المالية وخدمات الطلب عند الطلب إلى ملايين الأفارقة</li> <li>اعمل على بعض التحديات التقنية الصعبة مثل بنية الهوية الإفريقية، شبكات الدفع الرقمية إلى أنظمة الخرائط والتوجيه المعقدة عبر القارة</li> <li>نحن أول شركة ناشئة جزائرية تمر ببرنامج ي كومبيناتور ونحن مدعومون من قِبل كبار المستثمرين بما في ذلك Unpopular Ventures و Rebel Fund و DainTree.VC</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Opening from Default - All locations Yassir is the leading super App in the Maghreb region set to changing the way daily services are provided. It currently operates in 45 cities across Algeria, Morocco and Tunisia with recent expansions into France, Canada and Sub-Saharan Africa. It is backed (~$200M in funding) by VCs from Silicon Valley, Europe and other parts of the world. We offer on-demand services such as ride-hailing and last-mile delivery. Building on this infrastructure, we are now introducing financial services to help our users pay, save and borrow digitally. Helping usher the continent into a digital economy era. We’re not just about serving people - we’re about creating a marketplace to bring people what they need while infusing social values. ABOUT THE ROLE : We are looking for an experienced product manager to join our Super App and Mobility Initiative. You will join the team that leads and owns the Product vision and roadmap for Yassir Super App products. If you possess unparalleled strategic thinking, big picture person, business acumen, you are obsessed with customer jobs-to-be-done, and you are detailed-oriented, then we are looking for you! TASKS :  <ul> <li>Work with customers to understand jobs to be done and design user journeys</li> <li>Develop user stories translating business requirements into specifications the design and tech team can act upon </li> <li>Own the product roadmap and oversee its execution while balancing requirements across products and countries </li> <li>Contribute to the company culture and be responsible for the success and personal growth of our product managers </li> <li>Contribute to the company's overall strategy working closely with the engineering, data, and operations teams </li> <li>Manage the different stakeholders across countries and products</li> </ul> REQUIRMENTS : <ul> <li>+5 years experience as a product manager or in a similar senior-level position</li> <li>management skills, ideally experience managing remote teams.</li> <li>Experience in a rapidly growing company in the mobility, on-demand, or delivery space is a plus</li> <li>BSc/MSc in Engineering, Computer Science, Design or relevant field</li> </ul> BENEFITS : <ul> <li>Great compensation and bonuses including stock options.</li> <li>Ground floor opportunity with the team; shape the strategic direction of the company</li> <li>Sharp, motivated co-workers in a fun office environment or in remote </li> <li>Paid company holidays</li> <li>Full social coverage</li> </ul> WHY YOU SHOULD JOIN YASSIR : <ul> <li>Join one of the fastest-growing tech companies in North Africa</li> <li>Have a lasting impact on our company's culture</li> <li>Make a real impact on the world by helping us bring affordable financial and on-demand services to millions of Africans</li> <li>Work on some really hard technical challenges from identity infrastructure for Africans, digital payment networks to complex mapping and routing systems across the continent.</li> <li>We are the first Algerian startup to go through Y Combinator program and we’re backed by top investors including Unpopular Ventures, Rebel Fund and DainTree.VC</li> </ul> </div>

دوام كامل حتى ٢ سنة Naukri Gulf

مشغل/فني تعقيم

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة منذ 17 ساعة

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<ul> <li>تشغيل ومراقبة معدات التعقيم.</li> <li>تطبيق والتحكم في معايير التعقيم الحراري.</li> <li>ضمان الامتثال لمبادئ التعقيم.</li> <li>مراقبة تشغيل المبادلات الحرارية.</li> <li>استخدام والتحكم في أنظمة التنظيف في المكان (CIP).</li> <li>مراقبة معايير درجة الحرارة والضغط ومدة الدورة.</li> <li>مراقبة مدى مطابقة العمليات والإبلاغ عن أي خلل.</li> <li>احترام إجراءات النظافة والجودة وسلامة الغذاء.</li> </ul>ملف المرشح المطلوب<ul> <li>دبلوم في هندسة العمليات.</li> <li>إتقان جيد لمبادئ التعقيم والمعالجات الحرارية.</li> <li>معرفة جيدة بكيفية عمل المبادلات الحرارية.</li> <li>إتقان أنظمة التنظيف في المكان (CIP).</li> <li>معرفة عمليات التعقيم في الصناعات الغذائية الزراعية.</li> <li>الدقة واليقظة وحس المسؤولية.</li> <li>القدرة على العمل ضمن فريق.</li> </ul>

<ul> <li>Operate and monitor sterilization equipment. </li> <li>Apply and control the thermal sterilization parameters.</li> <li>Ensure compliance with aseptic principles.</li> <li>Monitor the operation of the heat exchangers.</li> <li>Use and control clean-in-place (CIP) systems.</li> <li>Monitor temperature, pressure and cycle duration parameters.</li> <li>Monitor the conformity of operations and report any anomalies.</li> <li>Respect hygiene, quality and food safety procedures.</li> </ul>Desired Candidate Profile<ul> <li>Diploma in process engineering.</li> <li>Good mastery of the principles of asepsis and thermal bars.</li> <li>Good knowledge of how heat exchangers work.</li> <li>My mastery of clean-in-place (CIP) systems.</li> <li>Knowledge of sterilization processes in the agri-food industry.</li> <li>Rigour, vigilance and a sense of responsibility.</li> <li>Ability to work in a team.</li> </ul>

دوام كامل من ٥ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير المنتج

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<div> <div>افتتاح من الافتراضي - جميع المواقع</div> <div> <div> ياسر هو التطبيق الرائد في منطقة المغرب العربي مُعِد لتغيير طريقة تقديم الخدمات اليومية. يشتغل حالياً في 45 مدينة عبر الجزائر والمغرب وتونس مع توسعات حديثة إلى فرنسا وكندا وأفريقيا جنوب الصحراء. مدعوم من قبل رؤوس أموال مغامرة من وادي السيليكون وأوروبا وأجزاء أخرى من العالم (~$200M في تمويل).</div> <div>نحن نقدّم خدمات عند الطلب مثل التنقل والتم deliveries. بالاستناد إلى هذه البنية التحتية، نحن الآن نقدم خدمات مالية لمساعدة مستخدمينا على الدفع والادخار والاقتراض رقمياً.</div> <div>المساهمة في إدخال القارة إلى عصر الاقتصاد الرقمي. نحن لسنا مجرد خدمة أشخاص - بل نحن سوق يجمع الناس بما يحتاجونه مع غرس قيم اجتماعية.</div> <div> </div> <div> <div> <div> <div> حول الدور : </div> <div> </div> <div>نبحث عن مدير منتج متمرس للانضمام إلى مبادرتنا للتطبيق الذكي والمركبة. ستنضم إلى الفريق الذي يقود ويتملك رؤية المنتج وخارطة الطريق لمنتجات تطبيق Yassir الشامل. إذا كنت تتمتع بتفكير استراتيجي لا مثيل له، وشخص يعطي الصورة الكبيرة، وفطنة تجارية، وتهمك وظائف العملاء ليتم تنفيذها، وتكون دقيقاً في التفاصيل، فنحن نبحث عنك!</div> <div> </div> <div> المهام : </div> <div> <ul> <li>التعامل مع العملاء لفهم وظائف التنفيذ وتصميم مسارات المستخدم</li> <li>تطوير قصص المستخدم ترجمة متطلبات الأعمال إلى مواصفات يمكن لفريق التصميم والتقنية العمل عليها</li> <li>امتلاك خارطة طريق المنتج والإشراف على تنفيذها مع موازنة المتطلبات عبر المنتجات والبلدان</li> <li>المساهمة في ثقافة الشركة وتحمل المسؤولية عن النجاح والنمو الشخصي لمديرينا للمنتج</li> <li>المساهمة في الاستراتيجية الشاملة للشركة بالتعاون الوثيق مع فرق الهندسة والبيانات والعمليات</li> <li>إدارة أصحاب المصلحة المختلفين عبر البلدان والمنتجات</li> </ul> <div>المتطلبات :</div> </div> <div> </div> <div> <ul> <li>خبرة 5+ سنوات كمدير منتج أو في منصب عالي المستوى مماثل</li> <li>مهارات الإدارة، ويفضل خبرة في إدارة فرق عن بُعد</li> <li>خبرة في شركة سريعة النمو في مجال التنقل أو الطلب أو التوصيل تعتبر ميزة</li> <li>BSc/MSc في الهندسة أو علوم الحاسب أو التصميم أو مجال ذي صلة</li> </ul> <div>الفوائد :</div> <div> <ul> <li>تعويضات ومكافآت رائعة بما في ذلك خيارات الأسهم.</li> <li>فرصة من الطابق الأرضي مع الفريق؛ تشكيل الاتجاه الاستراتيجي للشركة</li> <li>زملاء عمل حادون ودافعون في بيئة مكتبية ممتعة أو عن بُعد</li> <li>إجازات مدفوعة من الشركة</li> <li>تغطية اجتماعية كاملة</li> </ul> <div>لماذا يجب أن تنضم إلى ياسر :</div> <div> </div> <div> <ul> <li>الانضمام إلى إحدى أسرع شركات التقنية نموًا في شمال إفريقيا</li> <li>إحداث تأثير دائم في ثقافة شركتنا</li> <li>إحداث تأثير حقيقي في العالم من خلال مساعدتنا في جلب خدمات مالية وخدمات عند الطلب بأسعار معقولة لملايين الأفارقة</li> <li>العمل على تحديات تقنية صعبة حقاً من بنية الهوية للمغاربة إلى شبكات الدفع الرقمية وأنظمة الرسم والتوجيه المعقدة عبر القارة</li> <li>نحن أول شركة ناشئة جزائرية تخضع لبرنامج Y Combinator ونحن مدعومون من قبل كبار المستثمرين بما في ذلك Unpopular Ventures و Rebel Fund و DainTree.VC</li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div> <div>قد نستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي (AI) لدعم أجزاء من عملية التوظيف، مثل مراجعة الطلبات وتحليل السير الذاتية وتقييم الاستجابات وتحديد الإشارات المتناقضة أو التحقق من المواد التطبيقية بناءً على المعلومات المتاحة. تساعد هذه الأدوات فريق التوظيف لدينا لكنها لا تحل محل الحكم البشري. تُتخذ قرارات التوظيف النهائية في النهاية من قبل البشر. إذا كنت ترغب في مزيد من المعلومات حول كيفية معالجة بياناتك، يرجى التواصل معنا.</div> </div>

<div> <div>Opening from Default - All locations</div> <div> <div> Yassir is the leading super App in the Maghreb region set to changing the way daily services are provided. It currently operates in 45 cities across Algeria, Morocco and Tunisia with recent expansions into France, Canada and Sub-Saharan Africa. It is backed (~$200M in funding) by VCs from Silicon Valley, Europe and other parts of the world.</div> <div>We offer on-demand services such as ride-hailing and last-mile delivery. Building on this infrastructure, we are now introducing financial services to help our users pay, save and borrow digitally.</div> <div>Helping usher the continent into a digital economy era. We re not just about serving people - we re about creating a marketplace to bring people what they need while infusing social values.</div> <div> </div> <div> <div> <div> <div> ABOUT THE ROLE : </div> <div> </div> <div>We are looking for an experienced product manager to join our Super App and Mobility Initiative. You will join the team that leads and owns the Product vision and roadmap for Yassir Super App products. If you possess unparalleled strategic thinking, big picture person, business acumen, you are obsessed with customer jobs-to-be-done, and you are detailed-oriented, then we are looking for you!</div> <div> </div> <div> TASKS : </div> <div> <ul> <li>Work with customers to understand jobs to be done and design user journeys</li> <li>Develop user stories translating business requirements into specifications the design and tech team can act upon </li> <li>Own the product roadmap and oversee its execution while balancing requirements across products and countries </li> <li>Contribute to the company culture and be responsible for the success and personal growth of our product managers </li> <li>Contribute to the company's overall strategy working closely with the engineering, data, and operations teams </li> <li>Manage the different stakeholders across countries and products</li> </ul> <div>REQUIRMENTS :</div> <div> </div> <div> <ul> <li>+5 years experience as a product manager or in a similar senior-level position</li> <li>management skills, ideally experience managing remote teams.</li> <li>Experience in a rapidly growing company in the mobility, on-demand, or delivery space is a plus</li> <li>BSc/MSc in Engineering, Computer Science, Design or relevant field</li> </ul> <div>BENEFITS :</div> <div> <ul> <li>Great compensation and bonuses including stock options.</li> <li>Ground floor opportunity with the team; shape the strategic direction of the company</li> <li>Sharp, motivated co-workers in a fun office environment or in remote </li> <li>Paid company holidays</li> <li>Full social coverage</li> </ul> <div>WHY YOU SHOULD JOIN YASSIR :</div> <div> </div> <div> <ul> <li>Join one of the fastest-growing tech companies in North Africa</li> <li>Have a lasting impact on our company's culture</li> <li>Make a real impact on the world by helping us bring affordable financial and on-demand services to millions of Africans</li> <li>Work on some really hard technical challenges from identity infrastructure for Africans, digital payment networks to complex mapping and routing systems across the continent.</li> <li>We are the first Algerian startup to go through Y Combinator program and we re backed by top investors including Unpopular Ventures, Rebel Fund and DainTree.VC </li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div> <div>We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.</div> </div>

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مهندس مدني

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٢ أكتوبر ٢٠٢٦

الهندسة

المهام الرئيسية:  <ul> <li>المشاركة في أنشطة الإدارة ضمن إطار المهام الموكلة إلى القسم المعني.</li> </ul> الاختصاصات (المهام والمسؤوليات) : <ul> <li>مراعاة أي خطر قد يعرض تحقيق الأهداف الموكلة إليه للخطر، وتنفيذ الإجراءات المناسبة في مواجهة المخاطر والفرص التي لها تأثير على الامتثال للمتطلبات، وتقييم فعالية الإجراءات المتخذة.</li> <li>المشاركة في إعداد التقارير الشهرية.</li> <li>مراجعة لوحات البيانات.</li> <li>متابعة مخزون الإنتاج.</li> <li>تنفيذ أي مهمة أو عمل يتعلق بوظيفته ويتماشى مع مهاراته وقدراته ضمن الإطار المنظم، وغير موصوف صراحة في هذا الوصف الوظيفي.</li> </ul> فيما يتعلق بـ QHSE (الجودة والصحة والسلامة والبيئة): <ul> <li>احترام وتطبيق تعليمات وقواعد السلامة العامة المعمول بها داخل الشركة وهياكلها (بما في ذلك المشاريع).</li> <li>ضمان تطبيق الإجراءات والقواعد المقررة في إطار نظام الإدارة المتكامل.</li> <li>المساهمة في التحسين المستمر لنظام الإدارة المتكامل (IMS) من خلال:</li> <ul> <li>الإبلاغ عن أي ملاحظة تتعلق بخلل أو عطل أو فشل قد يكون له تأثير سلبي على جودة الخدمات/المنتجات، أو صحة وسلامة العمال، أو على البيئة.</li> <li>اقتراح إجراءات وتدابير تصحيحية/وقائية عند الضرورة. </li> <li>زيادة الوعي بنهج العمليات والنهج القائم على المخاطر.</li> <li>الاستفادة من جميع الملاحظات، والبت في الحاجة إلى مراجعة الترتيبات المخطط لها، ومشاركة المعرفة المكتسبة أو المعدلة مع الزملاء.</li> </ul> </ul>الملف الشخصي المطلوب للمرشح شروط التوظيف: <ul> <li> التدريب العام: شهادة في الهندسة المدنية / درجة الماجستير أو ما يعادلها في مجال مفيد للشركة.</li> <li> التدريب المهني: معرفة في الإدارة.</li> <li> الخبرة المهنية: 2-3 سنوات.</li> <li> التوفر: فوري</li> </ul>

Main duties:  <ul> <li>Participate in the activities of the management within the framework of the missions entrusted to the assigned department.</li> </ul> Attributions (t ches et responsabilit s) : <ul> <li>To take into account any risk that may compromise the achievement of the objectives assigned to it and to implement appropriate actions in the face of risks and opportunities that have an impact on compliance with requirements and to evaluate the effectiveness of the actions taken.</li> <li>Participate in the preparation of monthly reports.</li> <li>Check the dashboards.</li> <li>Track production Stock es.</li> <li>Perform any mission or task related to his/her job and in line with his/her skills and abilities within the organized framework, and not expressly described in this job description.</li> </ul> En mati re de QHSE : <ul> <li>Respect and enforce the general safety instructions and rules in force within the Company and its structures (including Projects).</li> <li>Ensure the application of the procedures and rules dictated within the framework of the Integrated Management System.</li> <li>Contribute to the continuous improvement of the Integrated Management System (IMS) by:</li> <ul> <li>Report any observation of anomaly, malfunction or failure that may have a negative impact on the Quality of services / Products, the health and safety of workers, or on the Environment.</li> <li>Propose, if necessary, corrective/preventive actions and measures . </li> <li>Raising awareness of the process approach and the risk-based approach.</li> <li>Capitalize on all feedback, decide on the need to review the planned arrangements and share the acquired or modified knowledge with colleagues.</li> </ul> </ul>Desired Candidate Profile Recruitment conditions: <ul> <li> General training: Civil Engineering degree / Master's degree or equivalent in a field useful to the company.</li> <li> Professional training: Knowledge in management.</li> <li> Professional experience: 2-3 years.</li> <li> Availability: immediate</li> </ul>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير خط الإنتاج

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٣ أكتوبر ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<ul> <li>الإشراف على عمليات تجميع الهواتف الذكية على خط الإنتاج.</li> <li>توزيع المهام بين المشغلين ومراقبة عملهم.</li> <li>ضمان الامتثال لجدول الإنتاج والمواعيد النهائية.</li> <li>مراقبة جودة المنتجات في كل مرحلة من مراحل التجميع.</li> </ul> <ul> <li>تدريب في الإنتاج الصناعي أو الإلكترونيات أو مجال معادل.</li> <li>يفضل وجود خبرة في الإشراف على خط الإنتاج.</li> <li>نقدر معرفة تجميع المنتجات الإلكترونية.</li> </ul> ملف المرشح المطلوب<ul> <li>تدريب في الإنتاج الصناعي أو الإلكترونيات أو مجال معادل.</li> <li>يفضل وجود خبرة في الإشراف على خط الإنتاج.</li> <li>نقدر معرفة تجميع المنتجات الإلكترونية.</li> </ul>

<ul> <li>Supervise smartphone assembly operations on the production line. </li> <li>To distribute tasks between operators and to monitor their work.</li> <li>Ensure compliance with the production schedule and deadlines.</li> <li>Control the quality of the products at each stage of assembly.</li> </ul> <ul> <li>Training in industrial production, electronics or equivalent field.</li> <li>Experience in supervising a production line preferred.</li> <li>Knowledge of electronic product assembly is appreciated.</li> </ul> Desired Candidate Profile<ul> <li>Training in industrial production, electronics or equivalent field.</li> <li>Experience in supervising a production line preferred.</li> <li>Knowledge of electronic product assembly is appreciated.</li> </ul>

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مشغل آليات الهندسة المدنية

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

تشغيل والتعامل مع أجهزة وآليات البناء. إجراء أعمال الحفر والتسوية وتحضير الموقع. ضمان التشغيل السليم والصيانة الروتينية للآليات. الالتزام بلوائح السلامة في موقع البناء. قراءة وتفسير مخططات الإنشاء. خبرة في الأعمال العامة / الهندسة المدنية. خبرة أو معرفة في التخطيط والعمارة. قراءة جيدة للمخططات الفنية. الدقة واليقظة وحس المسؤولية.الملف الشخصي المرغوب للمرشحخبرة في الأعمال العامة / الهندسة المدنية. خبرة أو معرفة في التخطيط والعمارة. قراءة جيدة للمخططات الفنية. الدقة واليقظة وحس المسؤولية.

Operate and manipulate construction machinery. Perform earthworks, leveling, and site preparation. Ensure the proper functioning and routine maintenance of machinery. Comply with safety regulations on the construction site. Read and interpret construction plans. Experience in public works / civil engineering. Experience or knowledge in planning and architecture. Good reading of technical plans. Rigor, vigilance, and sense of responsibility.Desired Candidate ProfileExperience in public works / civil engineering. Experience or knowledge in planning and architecture. Good reading of technical plans. Rigor, vigilance, and sense of responsibility.

دوام كامل من ١٠ إلى ١٥ سنة Naukri Gulf

مدير الوحدة

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٣ أكتوبر ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<ul><li>إدارة الوحدة ككيان مستقل، تحت مسؤولية الإدارة العامة.</li><li>تعظيم إنتاج الاستخراج والمعالجة.</li><li>د. تطوير النشاط التجاري من خلال المبيعات، وعلاقات العملاء، وتحصيل الديون.</li><li>ضمان الربحية المالية للوحدة.</li><li>ضمان إدارة وتنسيق الفرق.</li><li>ضمان الامتثال الصارم لمعايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE) واللوائح التنظيمية للتعدين.</li><li>تمثيل الشركة رسمياً أمام السلطات المحلية.</li></ul>التعليم والمؤهلات<ul><li>مهندس دولة أو ماجستير 2 (Bac+5) في التعدين، الجيولوجيا، الهندسة المدنية، الهندسة الميكانيكية أو ما يعادلها. يعتبر التدريب الإضافي في إدارة الأعمال أو الإدارة ميزة كبيرة.</li></ul>الخبرة المهنية<ul><li>خبرة إجمالية لا تقل عن 10 سنوات في قطاع التعدين/المقالع، الأسمنت أو مواد البناء (BTPH)، بما في ذلك ما لا يقل عن 3-5 سنوات في مناصب إدارية عليا (مدير أو أعلى).</li></ul>الكفاءات الرئيسية<ul><li>إتقان تقنيات التعدين السطحي، والسحق، ومعالجة المعادن.</li><li>مهارات قوية في إدارة المبيعات، والتفاوض بين الشركات (B2B)، والفواتير، وإدارة/تحصيل المستحقات.</li><li>إدارة الموارد البشرية.</li><li>إتقان إدارة الميزانية، ومؤشرات الربحية، وتشريعات التعدين الوطنية.</li></ul>المزايا والتعويضات<ul><li>الراتب: ثابت وفقاً لسلم الرواتب المعمول به داخل الشركة.</li><li>السكن: سكن وظيفي تابع للشركة.</li><li>المركبة: مركبة تابعة للشركة مع بدل وقود وصيانة مغطاة.</li><li>الهاتف: خط هاتف مهني مع اشتراك متضمن.</li><li>التطور الوظيفي: بيئة عمل محفزة داخل شركة عامة رائدة في مجالها، مما يوفر آفاقاً حقيقية للتطور الوظيفي.</li></ul>ملف الطلب المطلوب تقديمه <ul><li>يجب على المرشحين المهتمين تقديم ملف كامل يتضمن المستندات التالية:</li><li>سيرة ذاتية (CV) حديثة ومفصلة (مع صورة وتفاصيل الاتصال).</li><li>رسالة تغطية موجهة إلى قسم الموارد البشرية.</li><li>نسخ من الشهادات العلمية وشهادات التدريب.</li><li>شهادات عمل تثبت الخبرة المطلوبة (خاصة مناصب المسؤولية).</li><li>نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.</li></ul>الجزائر الشراقةملف المرشح المطلوب<ul><li>مهندس دولة أو ماجستير 2 (Bac+5) في التعدين، الجيولوجيا، الهندسة المدنية، الهندسة الميكانيكية أو ما يعادلها. يعتبر التدريب الإضافي في إدارة الأعمال أو الإدارة ميزة كبيرة.</li><li>خبرة إجمالية لا تقل عن 10 سنوات في قطاع التعدين/المقالع، الأسمنت أو مواد البناء (BTPH)، بما في ذلك ما لا يقل عن 3-5 سنوات في مناصب إدارية عليا (مدير أو أعلى).</li><li>إتقان تقنيات التعدين السطحي، والسحق، ومعالجة المعادن.</li><li>مهارات قوية في إدارة المبيعات، والتفاوض بين الشركات (B2B)، والفواتير، وإدارة/تحصيل المستحقات.</li><li>إدارة الموارد البشرية.</li><li>إتقان إدارة الميزانية، ومؤشرات الربحية، وتشريعات التعدين الوطنية.</li></ul>

<ul><li>Manage the unit as an autonomous entity, under the responsibility of the General Management.</li><li>Maximize extraction and processing production.</li><li>D. Develop commercial activity through sales, customer relations and debt collection.</li><li>Ensure the financial profitability of the unit.</li><li>To ensure the management and coordination of teams.</li><li>Ensure strict compliance with HSE standards and mining regulations.</li><li>To officially represent the company to local authorities.</li></ul>Education & Qualifications<ul><li>State engineer or Master 2 (Bac+5) in Mining, Geology, Civil Engineering, Mechanical Engineering or equivalent. Additional training in business administration or management is a significant asset.</li></ul>Professional Experience<ul><li>Minimum 10 years of overall experience in the mining/quarrying, cement or construction materials (BTPH) sector, including at least 3-5 years in senior management roles (Director or higher).</li></ul>Comp tences Cl s<ul><li>Mastery of open-pit mining, crushing and mineral processing techniques.</li><li>Strong skills in sales management, B2B negotiation, invoicing and receivables management/collection.</li><li>Human resources management.</li><li>Mastery of budget management, profitability indicators and national mining legislation.</li></ul>Benefits & Compensation<ul><li>Remuneration: Fixed according to the salary scale in force within the company.</li><li>Accommodation: Company accommodation.</li><li>Vehicle: Company vehicle with fuel allowance and maintenance taken care of.</li><li>Telephone: Professional telephone line with subscription included.</li><li>Career development: Stimulating work environment within a leading public company in its field, offering real career development prospects.</li></ul>Application File to be provided <ul><li>Interested candidates must submit a complete application including the following documents:</li><li>Recent and detailed Curriculum Vitae (CV) (with photo and contact details).</li><li>Cover letter addressed to the Human Resources Department.</li><li>Copies of diplomas and training certificates.</li><li>Work certificates justifying the required experience (particularly positions of responsibility).</li><li>Copy of national identity card.</li></ul>Algiers CheragaDesired Candidate Profile<ul><li>State engineer or Master 2 (Bac+5) in Mining, Geology, Civil Engineering, Mechanical Engineering or equivalent. Additional training in business administration or management is a significant asset.</li><li>Minimum 10 years of overall experience in the mining/quarrying, cement or construction materials (BTPH) sector, including at least 3-5 years in senior management roles (Director or higher).</li><li>Mastery of open-pit mining, crushing and mineral processing techniques.</li><li>Strong skills in sales management, B2B negotiation, invoicing and receivables management/collection.</li><li>Human resources management.</li><li>Mastery of budget management, profitability indicators and national mining legislation.</li></ul>

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

خبير اقتصادي

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٤ سبتمبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

أطلق الأمين العام للأمم المتحدة في 1 يناير 2019 إصلاحاً عالمياً جديداً وجريئاً أعاد تموضع منظومة الأمم المتحدة الإنمائية لتقديم نتائج أكثر فعالية وكفاءة تحقيقاً لخطة عام 2030 وأهداف التنمية المستدامة. وكجزء من هذا الإصلاح، تدعم مكاتب المنسق المقيم للأمم المتحدة، تحت قيادة منسق مقيم للأمم المتحدة مُمكّن ومستقل - وهو أعلى مسؤول رتبةً في منظومة الأمم المتحدة الإنمائية وممثل الأمين العام للأمم المتحدة على مستوى الدولة - البلدانَ في تحقيق أولوياتها الإنمائية وإنجاز أهداف التنمية المستدامة. وفي قرارها A/RES/72/279، أيدت الجمعية العامة للأمم المتحدة تحويل مكتب تنسيق العمليات الإنمائية إلى مكتب تنسيق قائم بذاته داخل أمانة الأمم المتحدة. ويمارس مكتب تنسيق العمليات الإنمائية وظائف إدارية وإشرافية على نظام المنسقين المقيمين تحت إشراف رئيس مجموعة الأمم المتحدة للتنمية المستدامة. وفي عام 2026، أجرى مكتب تنسيق العمليات الإنمائية إعادة معايرة لضمان استمرار إعداد نظام المنسق المقيم بالشكل الأمثل لدعم تسريع خطة عام 2030 وتجسيد التحول نحو الأمم المتحدة 2.0 - المرتكز على البيانات والتكنولوجيا الرقمية والابتكار والعلوم السلوكية والاستشراف الاستراتيجي وثقافة تنظيمية مدفوعة بالمهمة. يقع هذا المنصب في مكتب المنسق المقيم للأمم المتحدة في الجزائر العاصمة، الجزائر، ويتبع لرئيس مكتب المنسق المقيم. يعمل شاغل المنصب تحت الإشراف العام لرئيس مكتب المنسق المقيم مع الحفاظ على علاقة وظيفية مصفوفية مع قسم سياسات وتمويل أهداف التنمية المستدامة التابع لشعبة التنسيق والسياسات والبرامج لأهداف التنمية المستدامة، ويتعاون بشكل وثيق مع محلل السياسات الإقليمي لضمان اتساق ومواءمة سياسات أهداف التنمية المستدامة والتمويل ودعم التنمية المستدامة بما يتماشى مع السياسات والأولويات المؤسسية لنظام المنسق المقيمفي إطار الصلاحيات المفوّضة، سيكون الخبير الاقتصادي مسؤولاً عن المهام التالية:<ol><li>تقديم التحليل الاقتصادي المضموني ودعم المشورة القائمة على الأدلة بشأن التنمية المستدامة والتحول الاقتصادي وتمويل أهداف التنمية المستدامة. إجراء البحوث والتحليلات وتقديم البيانات والمعلومات الاقتصادية والاجتماعية والمتعلقة بالتنمية المستدامة، بما في ذلك الاتجاهات الناشئة والممارسات الجيدة المتعلقة بالتحول الاقتصادي، والتحول الأخضر والعادل، والتحول الرقمي، ومستقبل العمل، وتمويل أهداف التنمية المستدامة. إجراء التحليلات الاقتصادية والسياساتية، بما في ذلك الاقتصاد السياسي والتحليل المؤسسي، حسب الاقتضاء، لدعم المنسق المقيم وفريق الأمم المتحدة القطري في تحديد التحديات والفرص والخيارات السياساتية لتسريع التقدم نحو أهداف التنمية المستدامة، مع إيلاء المراعاة الواجبة للمساواة بين الجنسين ومبادئ عدم ترك أي أحد خلف الركاب. دعم تنفيذ وتوطين المبادئ التوجيهية والأدوات والمواد الأخرى العالمية/المؤسسية المتعلقة بالتحول الاقتصادي وتمويل أهداف التنمية المستدامة، بما في ذلك المنهجيات والأدوات المتعلقة بالتحليل المتكامل لأهداف التنمية المستدامة، والاستشراف الاستراتيجي، واتخاذ القرارات القائمة على البيانات، والتحول الرقمي والابتكار بالتعاون الوثيق مع المكتب الإقليمي وشعبة التنسيق والسياسات والبرامج لأهداف التنمية المستدامة. تقديم مدخلات مضمونية للتحليلات والمواد الإعلامية والتوجيهية بشأن التحول الاقتصادي وتمويل أهداف التنمية المستدامة</li><li> </li><li>تقديم التحليل الاقتصادي والدعم المضموني لدورة برمجية الأمم المتحدة للتنمية المستدامة. المساهمة بالتحليل الاقتصادي والتمويلي في إعداد وتنفيذ التحليل القطري المشترك، وإطار عمل الأمم المتحدة للتعاون من أجل التنمية المستدامة، والبرامج المشتركة، والتقارير السنوية، وغيرها من عناصر دورة برمجية الأمم المتحدة للتنمية المستدامة. دعم إعداد تحليلات الاقتصاد الكلي والاقتصاد الاجتماعي وتمويل أهداف التنمية المستدامة للتحليل القطري المشترك والأنشطة التحليلية الأخرى، بتطبيق نهج متكامل والاستفادة، حيثما كان ذلك مناسباً، من البيانات والتحول الرقمي والابتكار والاستشراف الاستراتيجي. تحديد الاتجاهات الاقتصادية وقضايا السياسات والتحديات الإنمائية الناشئة وتقديم مدخلات وتوصيات مضمونية لدعم برمجة فريق الأمم المتحدة القطري والاستجابات السياساتية المتكاملة. المساهمة في إعداد وتنفيذ ومراقبة ومراجعة إطار عمل الأمم المتحدة للتعاون من أجل التنمية المستدامة، مع إيلاء اهتمام خاص للتحول الاقتصادي واتجاهات الاقتصاد الكلي وتمويل أهداف التنمية المستدامة. تقديم دعم مضمون لصياغة برامج الأمم المتحدة المشتركة المتعلقة بالتحول الاقتصادي وتمويل أهداف التنمية المستدامة، بما في ذلك البرامج المدعومة من الصندوق المشترك لأهداف التنمية المستدامة، حسب الاقتضاء، والمساهمة في تحديد الفرص الاستثمارية والفجوات التمويلية والأدلة المطلوبة لتوجيه البرمجة الموجهة نحو الاستثمار وتعبئة الموارد. دعم مجموعات النتائج التابعة لفريق الأمم المتحدة القطري وآليات التنسيق الأخرى من خلال تقديم التحليل الاقتصادي والمدخلات المضمونية ذات الصلة بتنفيذ خطط العمل المشتركة وأولويات التنمية المستدامة. البحث واقتراح خيارات لتعزيز دعم الأمم المتحدة للعمليات الوطنية والمتعددة أصحاب المصلحة المتعلقة بالسياسات الاقتصادية والتمويل وتنمية القدرات، بما في ذلك استخدام البيانات والتقنيات الرقمية والابتكار والاستشراف من أجل التنمية المستدامة.</li><li>المساهمة في إدارة المعرفة والتعلم بشأن التحول الاقتصادي وتمويل أهداف التنمية المستدامة. المساهمة في إدارة المعرفة بشأن التحول الاقتصادي واتجاهات الاقتصاد الكلي وتمويل أهداف التنمية المستدامة لتعزيز الفهم المشترك لفريق الأمم المتحدة القطري لتحديات وفرص التنمية المستدامة. المشاركة في مجتمعات الممارسة وشبكات المعرفة المحلية والإقليمية والعالمية، بما في ذلك شبكة الخبراء الاقتصاديين بالأمم المتحدة، وتسهيل تبادل البحوث والممارسات الجيدة والدروس المستفادة ذات الصلة. البحث وتحليل الممارسات الجيدة والدروس المستفادة من مبادرات وبرامج سياسات الأمم المتحدة المتعلقة بالتحول الاقتصادي وتحديد مدى ملاءمتها للسياق القطري. رصد وتحليل المناهج والنماذج الناجحة لتمويل أهداف التنمية المستدامة والمساهمة في تحديد الخيارات التي يمكن أن توجه السياسات والبرامج الاستثمارية الوطنية. المواكبة المستمرة للبحوث الاقتصادية الناشئة والتطورات السياساتية والمنهجيات التحليلية والأساليب المبتكرة ذات الصلة بالتنمية المستدامة واقتراح تطبيقها، حسب الاقتضاء، في عمل مكتب المنسق المقيم وفريق الأمم المتحدة القطري. توثيق الدروس المستفادة والمعارف المتولدة من خلال الأنشطة التحليلية وأنشطة دعم البرامج والمساهمة في نشرها داخل نظام المنسق المقيم وفريق الأمم المتحدة القطري. دعم أنشطة تبادل المعرفة والتعلم التي تعزز استخدام البيانات والتحول الرقمي والابتكار والاستشراف لتعزيز تحليل وبرمجة التنمية المستدامة. أداء أي مهام أخرى يتم التكليف بها.</li></ol> ملف المرشح المطلوب<ul><li>المؤهل العلمي: درجة جامعية عليا (درجة الماجستير أو ما يعادلها) في الاقتصاد. يمكن قبول الحصول على درجة جامعية من المستوى الأول مع سنتين إضافيتين من الخبرة المؤهلة بدلاً من الدرجة الجامعية العليا. يُعد الإتمام بنجاح للبرامج الدراسية سواء كانت بدرجة علمية أو بدون درجة علمية في تحليلات البيانات أو تحليلات الأعمال أو علوم البيانات ميزة إضافية.</li><li>الخبرة العملية: يتطلب الحصول على ما لا يقل عن خمس (5) سنوات من الخبرة المتدرجة في المسؤولية في مجال البحوث والتحليلات الاقتصادية، أو سياسات الاقتصاد الكلي أو الاقتصاد الاجتماعي، أو الاقتصاد التطبيقي، أو اقتصاد التنمية، أو مجال ذي صلة في سياق التعاون الإنمائي. تتطلب الخبرة في إجراء التحليلات الاقتصادية و/أو السياساتية وتحويل اتجاهات وبيانات التنمية إلى خيارات سياساتية أو توصيات أو منتجات تحليلية أخرى. يُفضل توفر خبرة في تمويل أهداف التنمية المستدامة، أو التمويل الإنمائي، أو المالية العامة، و/أو أساليب التمويل المبتكرة. يُفضل توفر خبرة في دعم التخطيط الاستراتيجي، أو وضع السياسات، أو الحلول التمويلية مع المؤسسات الحكومية و/أو شركاء التنمية الآخرين. يُفضل توفر خبرة في العمل مع العديد من أصحاب المصلحة، بما في ذلك الحكومة والقطاع الخاص والمجتمع المدني والأوساط الأكاديمية و/أو شركاء التنمية، دعماً لأولويات التنمية المستدامة. يُفضل توفر خبرة في تطبيق النهج الشاملة التي تأخذ في الاعتبار المساواة بين الجنسين والشباب والأشخاص ذوي الإعاقة و/أو مبادئ عدم ترك أي أحد خلف الركاب في التحليل الاقتصادي أو السياسات أو البرمجة الإنمائية. يُفضل توفر خبرة في دعم الشراكات و/أو مبادرات تعبئة الموارد في سياق التعاون الإنمائي. يُفضل توفر خبرة في العمل في مجال التنسيق بين وكالات الأمم المتحدة أو آليات التنسيق الأخرى متعددة أصحاب المصلحة. يُفضل توفر خبرة في إدارة المعرفة، أو البحوث، أو إعداد ونشر المنتجات التحليلية والسياساتية في سياق التعاون الإنمائي. يُفضل توفر خبرة لمدة سنتين (2) أو أكثر في تحليلات البيانات أو مجال ذي صلة.</li><li>اللغات: الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في أمانة الأمم المتحدة. لهذا المنصب الشاغر، تتطلب إتقان الفرنسية والعربية. وتعتبر اللغة الإنجليزية مرغوبة. يوضح الجدول أدناه الحد الأدنى للمستوى المطلوب لكل مهارة بهذه اللغات، وفقاً لإطار الأمم المتحدة للغات (يرجى مراجعة</li></ul>

The UN Secretary-General launched on 1 January 2019 a bold and new global reform which repositioned the UN Development System to deliver more effectively and efficiently with the achievement of the 2030 Agenda and the Sustainable Development Goals. As part of this reform, UN Resident Coordinator Offices (UN RCO), under the leadership of an empowered and independent UN Resident Coordinator - the highest-ranking official of the UN Development System and Representative of the UN Secretary-General at country level - support countries in the achievement of their development priorities and the attainment of the SDG's. In its Resolution A/RES/72/279, the United Nations General Assembly endorsed the transformation of the Development Operations Coordination Office (DCO) as a stand-alone coordination office within the United Nations Secretariat. DCO exercises managerial and oversight functions of the resident coordinator system under the oversight of the Chair of United Nations Sustainable Development Group (UNSDG). In 2026, DCO undertook a recalibration to ensure the RC system remains optimally configured to support the acceleration of the 2030 Agenda and embodies the UN 2.0 shift- anchored in data, digital, innovation, behavioral science, strategic foresight, and a mission driven organizational culture. The position is located in the United Nations Resident Coordination Office (RCO) in Algiers, Algeria and reports to the Head of RCO. The incumbent works under the overall supervision of the Head of RCO while maintaining a matrixed functional relationship with the Sustainable Development Goals (SDG) Policy and Financing Section of the SDG Coordination, Policy and Programme Division, and collaborates closely with the Regional Policy Analyst to ensure coherence and alignment of SDG policy, financing, and sustainable development support in line with corporate RC system policy corporate prioritiesWithin delegated authority, the Economist will be responsible of the following duties:<ol><li>Provides substantive economic analysis and supports evidence-based advice on sustainable development, economic transformation and SDG financing. Researches, analyzes and presents economic, social and sustainable development data and information, including emerging trends and good practices related to economic transformation, green and just transition, digital transformation, the future of work and SDG financing. Conducts economic and policy analysis, including political economy and institutional analysis, as relevant, to support the Resident Coordinator (RC) and United Nations Country Team (UNCT) in identifying challenges, opportunities and policy options for accelerating progress towards the Sustainable Development Goals (SDGs), with due consideration to gender equality and leave no one behind principles. Support implementation and localization of global/corporate guidelines, tools and other materials related to economic transformation and SDG financing, including methodologies and tools related to integrated SDG analysis, strategic foresight, data-driven decision-making, digital transformation and innovation in close collaboration with the Regional Office and the SDG Coordination, Policy and Programme Division Provides substantive inputs to analysis and briefing materials on economic transformation and SDG financing</li><li> </li><li>Provides economic analysis and substantive support to the UN sustainable development programming cycle. Contributes economic and financing analysis to the development and implementation of the Common Country Analysis (CCA), United Nations Sustainable Development Cooperation Framework (UNSDCF), joint programmes, annual reports and other elements of the UN sustainable development programming cycle. Supports the preparation of macroeconomic, socioeconomic and SDG financing analysis for the CCA and other analytical exercises, applying an integrated approach and drawing, where relevant, on data, digitalization, innovation and strategic foresight. Identifies economic trends, policy issues and emerging development challenges and provides substantive inputs and recommendations to support UNCT programming and integrated policy responses. Contributes to the development, implementation, monitoring and review of the UNSDCF, with particular attention to economic transformation, macroeconomic trends and SDG financing. Provides substantive support to the development of UN joint programmes related to economic transformation and SDG financing, including programmes supported by the Joint SDG Fund, as applicable, and contributes to identifying investment opportunities, financing gaps and evidence needed to inform investment-oriented programming and resource mobilization. Supports UNCT Results Groups and other coordination mechanisms by providing economic analysis and substantive inputs relevant to the implementation of joint workplans and sustainable development priorities. Researches and proposes options to strengthen UN support to national and multi-stakeholder processes related to economic policy, financing and capacity development, including the use of data, digital technologies, innovation and foresight for sustainable development.</li><li>Contributes to knowledge management and learning on economic transformation and SDG financing. Contributes to knowledge management on economic transformation, macroeconomic trends and SDG financing to strengthen the UNCT's shared understanding of sustainable development challenges and opportunities. Participates in local, regional and global communities of practice and knowledge networks, including the UN Economist Network, and facilitates the exchange of relevant research, good practices and lessons learned. Researches and analyzes good practices and lessons learned from UN policy initiatives and programmes related to economic transformation and identifies their relevance to the country context. Monitors and analyzes approaches and successful models for SDG financing and contributes to identifying options that could inform national investment policies and programmes. Keeps abreast of emerging economic research, policy developments, analytical methodologies and innovative approaches relevant to sustainable development and proposes their application, as appropriate, to the work of the RCO and UNCT. Documents lessons learned and knowledge generated through analytical and programme-support activities and contributes to their dissemination within the Resident Coordinator system and UN Country Team. Supports knowledge-sharing and learning activities that promote the use of data, digitalization, innovation and foresight to strengthen sustainable development analysis and programming. Performs other duties as assigned.</li></ol> Desired Candidate Profile<ul><li>Education: Advanced university degree (Master s degree or equivalent degree) in Economics. A first-level university degree in combination with two additional years of qualifying experience may be accepted in lieu of the advanced university degree. Successful completion of both degree and nondegree programs in data analytics, business analytics or data science programs is an advantage.</li><li>Work Experience: A minimum of five (5) years of progressively responsible experience in economic research and analysis, macroeconomic or socioeconomic policy, applied economics, development economics, or a related area in the context of development cooperation is required. Experience in conducting economic and/or policy analysis and translating development trends and data into policy options, recommendations or other analytical products is required. Experience in SDG financing, development finance, public finance and/or innovative financing approaches is desirable. Experience in supporting strategic planning, policy development or financing solutions with government institutions and/or other development partners is desirable. Experience working with multiple stakeholders, including government, the private sector, civil society, academia and/or development partners, in support of sustainable development priorities is desirable. Experience in applying inclusive approaches that take into consideration gender equality, youth, persons with disabilities and/or leave no one behind principles in economic analysis, policy or development programming is desirable. Experience in supporting partnerships and/or resource mobilization initiatives in the context of development cooperation is desirable. Experience working in UN inter-agency coordination or other multi-stakeholder coordination mechanisms is desirable. Experience in knowledge management, research, or the preparation and dissemination of analytical and policy products in the context of development cooperation is desirable. Two (2) years or more of experience in data analytics or related area is desirable.</li><li>Languages: English and French are the working languages of the United Nations Secretariat. For this job opening, French and Arabic are required. English is desirable. The table below shows the minimum required level for each skill in these languages, according to the UN Language Framework (please consult</li></ul>

وظائف مصانع

معلم فرنسي عبر الإنترنت

مدير التخطيط والمبيعات والعمليات (S&OP Manager)

أخصائي موارد بشرية - موقع تيزي وزو

مدير المبيعات والعمليات (S&OP Manager)

مهندس ميكانيكي

مدير الصحة والسلامة والبيئة

شيف مساعد للحلويات

مساعد طهاة المعجنات

مشرف عمليات

ميكانيكي معدات

مساعد موارد بشرية

معلم بعيد (متحدث بالعربية والإنجليزية)

مدير المنتج

مشغل/فني تعقيم

مدير المنتج

مهندس مدني

مدير خط الإنتاج

مشغل آليات الهندسة المدنية

مدير الوحدة

خبير اقتصادي

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مصانع

اشترك لتصلك وظائف وظائف مصانع الجديدة دوريا علي بريدك