Swimming Pool Technician Jobs in Algeria in Algeria 2026

2 to 4 years Naukri Gulf

Commercial Electrom Swimming SARL DBG lectrom nager

On-site - Algeria - Alger 16 June 2026

Education & Training

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul> <li>Commercial Electrom Swimming</li><li> </li><li>D. Develop the client portfolio (individuals and professionals)</li> <li>Prospecting for new clients and retaining existing ones</li> <li>Advise on and present household appliances</li> <li>prepare quotes and track orders</li> <li>Provide after-sales support and manage complaints.</li> <li>Achieve the business objectives set by the company</li> </ul> <ul> <li>Diploma in business, sales or equivalent</li> <li>Desired experience in the sale of electronic or electrotechnical products</li> <li>Good knowledge of the market and electronic products</li> <li>A sense of business and negotiation</li> <li>Good interpersonal skills and ease in speaking</li></ul></div></section>

5 to 10 years Naukri Gulf

Topographic Engineer

On-site - Algeria - Alger 18 August 2026

Engineering

Perform topographic layouts (buildings, roads, and various networks) according to the execution plans. Carry out topographic surveys (existing conditions, as-built drawings, earthwork volumes). Monitor and control levels (excavation bottoms, platforms, slabs, backfill). Verify the conformity of the layouts with the architect's and engineering firm's plans, and report any discrepancies. Prepare topographic reports and maintain field logs. Assist the Project Manager and the Site Supervisor in monitoring progress and quantity take-offs (backfill, reinforced concrete, etc.). Use and maintain surveying equipment and ensure its proper calibration. Coordinate with the engineering office and the earthworks and structural work teams to ensure the successful execution of the works.Desired Candidate Profile<ul><li>Diploma in Topography / Surveyor-Topographer (Institute or University), at the level of Senior Technician or Engineer.</li><li>Minimum 5 years of experience in a similar position.</li><li>Proven experience in a large construction site environment, ideally in public works, building or roadworks.</li><li>TECHNICAL SKILLS: Proficiency in using surveying instruments and equipment. Proficiency in surveying and drafting software (AutoCAD, Covadis, or equivalent). Ability to read and interpret construction plans, formwork plans, and site plans. Knowledge of volume calculation methods, leveling, and quantity surveying. Ability to perform the necessary topographic checks and verifications to ensure the proper execution of the work.</li><li>BEHAVIORAL SKILLS: Rigor and precision in data collection, verification, and reporting. Autonomy and organizational skills on site. Good teamwork skills and ability to work under pressure and meet deadlines. Responsiveness and ability to quickly identify and report any anomalies.</li><li>Availability for site visits (Sidi Hellou, Boudouaou).</li></ul>

نفّذ تخطيطات طبوغرافية (المباني، الطرق، وشبكات مختلفة) وفقًا لخطط التنفيذ. قم بإجراء المسوحات الطبوغرافية (الظروف الحالية، الرسومات كما بُنيت، أحجام الأرض). راقب وتحكّم في المستويات (قاعيات الحفر، المنصّات، البلاطات، الردم). تحقق من مطابقة التخطيطات مع خطط المهندس المعماري ومكتب الهندسة، وأبلغ عن أي عدم تطابق. حضّر تقارير طبوغرافية وحافظ على سجلات ميدانية. ساعد مدير المشروع والمشرف الميداني في متابعة التقدم وكمّيات القياس (الردم، الخرسانة المسلحة، إلخ). استخدم وصنّع معدات المسح وتأكد من معايرتها الصحيحة. نسّق مع المكتب الهندسي وفِرَق أعمال الأرضيات والهياكل لضمان التنفيذ الناجح للأعمال.الملف الشخصي المرغوب للمرشح<ul><li>دبلوم في المساحة / مساح-طبوغرافي (المعهد أو الجامعة)، بمستوى فني أول أو مهندس.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في وظيفة مشابهة.</li><li>خبرة مثبتة في بيئة موقع إنشاءات كبيرة، ويفضل في الأشغال العامة، البناء أو طريق</li><li>المهارات الفنية: الكفاءة في استخدام أدوات ومعدات المسح. الكفاءة في برمجيات المسح والرسم التخطيطي (AutoCAD، Covadis، أو ما يعادلها). القدرة على قراءة وتفسير مخططات البناء وخطط الشدّات ومخططات الموقع. معرفة طرق حساب الأحجام، التسوية، والمسح الكمي. القدرة على إجراء الفحوصات والتحققات الطبوغرافية اللازمة لضمان التنفيذ الصحيح للأعمال.</li><li>المهارات السلوكية: الدقة في جمع البيانات والتحقق والتقرير. الاستقلالية والمهارات التنظيمية في الموقع. مهارات العمل الجماعي والقدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد. الاستجابة والقدرة على تحديد أي شواذ بسرعة وتبليغها.</li><li>التوافر لزيارات ميدانية (سيدي هلو، بوعو).</li></ul>

Up to 5 years Naukri Gulf

Spare Parts Warehouse Keeper

On-site - Algeria - Alger 17 June 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Reception of goodsReceive parts and accessories delivered by suppliers.Verify the conformity of deliveries (quantity, quality, references).Report any anomalies or non-conformities.Record stock entries in the management system.Stock ManagementOrganize and store parts according to established procedures.Ensure stock level monitoring.Perform periodic and annual inventories.Identify slow-moving or obsolete parts.Participate in stock optimization to avoid stockouts or overstocks.Parts DistributionPrepare and deliver parts to workshop technicians.Prepare orders for customers.Ensure the availability of parts necessary for interventions.Ensure traceability of stock outputs.Administrative ManagementEnter stock movements in the management software.Issue reception, delivery, and exit slips.Update item and reference databases.Participate in the preparation of stock reports.Quality, Safety, and OrganizationMaintain order and cleanliness of the warehouse.Respect safety and handling rules.Ensure the proper preservation of parts and products.Apply the company's quality procedures.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Diploma of technician or equivalent in logistics, stock management, automotive mechanics or related field.</li><li>Training in warehousing or logistics appreciated.</li><li>Experience in an automotive parts warehouse or similar position is desired.</li><li>Beginners accepted according to company needs.</li><li>Good knowledge of automotive parts and components.</li><li>Mastery of stock management techniques.</li><li>Use of stock management and office automation software.</li><li>Ability to read catalogs and parts lists.</li><li>Knowledge of reception and storage procedures.</li><li>Rigor and sense of organization.</li><li>Proactivity and autonomy.</li><li>Team spirit.</li><li>Customer service orientation.</li><li>Honesty and adherence to procedures.</li><li>Ability to work under pressure.</li></ul></section>

2 to 3 years Naukri Gulf

HSE Animator

On-site - Algeria - Alger 28 July 2026

Research & Development

Collaborate with the plant manager to improve HSE procedures in accordance with legal and other management requirements. Ensure the planning, implementation, and monitoring of HSE actions. Guarantee the implementation of an efficient HSE management approach. Monitor compliance with HSE rules and requirements by all employees, visitors, customers, and subcontractors. Plan actions resulting from HSE assessments and improvement needs. Measure the effectiveness and/or efficiency of implemented HSE actions. Conduct HSE inspections at the plant level and prepare reports accordingly. Actively contribute to defining the HSE policy (safety, environment, sustainable development). Establish and ensure the implementation of procedures related to hazard identification and risk/impact assessment at the plant level. Establish, improve, and maintain documented HSE information defining organizational procedures (methods, operating procedures, rules, etc.). Ensure the availability, use, and monitoring of risk management equipment (PPE, EPC, etc.). Conduct investigations and analyses of workplace accidents and incidents. Maintain regulatory and standards-related documentation and verify compliance. Draft information notes and prevention sheets related to HSE and ensure their communication and posting. Lead the teams of stakeholders in the HSE system (process owners, department heads, staff, etc.) to develop their skills and HSE culture. Participate in the evaluation of the overall performance of processes and the HSE system. Ensure coordination with the relevant local authorities. Propose improvements (processes and products) in HSE matters. Provide HSE induction for new recruits. Participate as a consultant in projects involving the implementation of new facilities or equipment. Provide training and awareness on HSE rules and procedures.Desired Candidate ProfileHSE Technician with 2-3 years of experience in the role. If you match this profile, please send your CV by clicking on the "Apply" tab. Algiers

تعاون مع مدير المصنع لتحسين إجراءات الصحة والسلامة والبيئة وفقًا للمتطلبات القانونية وإداراتية أخرى. ضمان التخطيط والتنفيذ والمتابعة لإجراءات الصحة والسلامة والبيئة. ضمان تنفيذ نهج إدارة الصحة والسلامة والبيئة الفعال. متابعة الالتزام بقواعد ومتطلبات HSE من قبل جميع الموظفين والزوار والعملاء والمتعاقدين من الباطن. تخطيط الإجراءات الناتجة عن تقييمات HSE واحتياجات التحسين. قياس فاعلية و/أو كفاءة الإجراءات المنفذة لـ HSE. إجراء تفتيشات الصحة والسلامة والبيئة على مستوى المصنع وإعداد التقارير وفقًا لذلك. المساهمة بنشاط في تعريف سياسة HSE (السلامة، البيئة، التنمية المستدامة). وضع وتنفيذ إجراءات تتعلق بتحديد المخاطر وتقييم التأثير والمخاطر على مستوى المصنع. وضع وتحسين والحفاظ على معلومات HSE موثقة تعرف الإجراءات التنظيمية (الطرق، إجراءات التشغيل، القواعد، إلخ). ضمان توافر واستخدام ومتابعة معدات إدارة المخاطر (معدات الحماية الشخصية، EPC، إلخ). إجراء التحقيقات وتحليلات حوادث ومخاطر مكان العمل. الحفاظ على الوثائق التنظيمية والمرجعية للمعايير والتحقق من الامتثال. صياغة ملاحظات معلوماتية وأوراق وقاية تتعلق بـ HSE وضمان توصيلها ونشرها. قيادة فرق أصحاب المصلحة في نظام HSE (أصحاب العمليات، رؤساء الأقسام، الموظفين، إلخ) لتطوير مهاراتهم وثقافة HSE. المشاركة في تقييم الأداء الشامل للعمليات ونظام HSE. ضمان التنسيق مع الجهات المحلية المعنية. اقتراح تحسينات (العمليات والمنتجات) في مسائل HSE. تقديم تعريف HSE للموظفين الجدد. المشاركة كمستشار في المشاريع التي تنفذ مرافق أو معدات جديدة. توفير التدريب والتوعية على قواعد وإجراءات HSE.المرشح المثاليفني HSE لديه خبرة 2-3 سنوات في الدور. إذا كنت تطابق هذا الملف الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب "التقديم". الجزائر العاصمة

Naukri Gulf

Driver

On-site - Algeria - Alger 8 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Yassir is the leading super application in the field of on-demand services, operating predominantly in the Maghreb region. Yassir's mission is to revolutionize the way daily services are accessed. Currently established in over 45 cities across several countries such as Algeria, Morocco, Tunisia, and Senegal, our presence also extends to other countries like France and sub-Saharan Africa. Strongly supported by world-renowned investors such as BOND and Y Combinator, pioneers of companies like Airbnb, Stripe, Dropbox, and Doordash, Yassir has successfully raised significant funding rounds totaling nearly $200 million. Beyond simple service provision, our vision is to create a dynamic marketplace aimed at satisfying our users' needs while instilling fundamental social values.</div></section><section>Desired Candidate ProfileThe driver acquisition agent must ensure the smooth running of the integration and the follow-up of the relationship with partner drivers and delivery personnel, ensuring compliance with internal process requirements.Tasks to accomplish:<ul><li>Establish and manage a new selection and recruitment process for Drivers.</li><li>Prospect, recruit, and train drivers to best develop our driver network.</li><li>Undertake necessary actions to improve recruitment and optimize our offering through optimal distribution of drivers in our regions.</li><li>Report any relevant field information to their hierarchy and take necessary actions as needed.</li></ul>Profile:<ul><li>Higher technician diploma/Bac+2 and above in communication, management, commerce, or other.</li><li>Previous experience in a customer-facing role is desirable.</li><li>Demonstrate a great sense of listening.</li><li>Be a good communicator and possess excellent human qualities.</li><li>Autonomous spirit.</li><li>Problem-solving, solution-oriented.</li><li>Sense of listening.</li><li>Stress resistant.</li><li>Rigor and integrity.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالمسؤوليات والدور<div class="paragraph">ياسير هو التطبيق المتكامل الرائد في مجال الخدمات حسب الطلب، ويعمل بشكل رئيسي في منطقة المغرب العربي. مهمة ياسير هي ثورة طريقة الوصول إلى الخدمات اليومية. حالياً مُثبت في أكثر من 45 مدينة عبر عدة دول مثل الجزائر، المغرب، تونس، والسنغال، كما تمتد حضورنا إلى دول أخرى مثل فرنسا وأفريقيا جنوب الصحراء. مدعوم بقوة من قبل مستثمرين عالميين مشهورين مثل بوند وY Combinator، رواد شركات مثل Airbnb وStripe وDropbox وDoordash، نجحت ياسير في جمع جولات تمويل كبيرة بلغت ما يقرب من 200 مليون دولار. إلى جانب تقديم الخدمة بشكل بسيط، رؤيتنا هي إنشاء سوق ديناميكي يهدف إلى تلبية احتياجات مستخدمينا مع غرس قيم اجتماعية أساسية.</div></section><section>الملف المرغوب فيه لدى المرشحيجب على وكيل اكتساب السائقين ضمان سلاسة عملية الدمج والمتابعة للعلاقة مع سائقي الشركاء وموظفي التوصيل، مع ضمان الامتثال لمتطلبات الإجراءات الداخلية.المهام الواجب إنجازها:<ul><li>إنشاء وإدارة عملية اختيار وتوظيف جديدة للسائقين.</li><li>استهداف، توظيف، وتدريب السائقين لتطوير شبكة سائقينا بشكل أفضل.</li><li>اتباع الإجراءات اللازمة لتحسين التوظيف وتحسين عرضنا من خلال التوزيع الأمثل للسائقين في مناطقنا.</li><li>الإبلاغ عن أية معلومات ميدانية ذات صلة إلى التسلسل الإداري واتخاذ الإجراءات اللازمة عند الحاجة.</li></ul>الملف الشخصي:<ul><li>دبلوم تقني عالي/بكالوريوس+2 في الاتصالات أو الإدارة أو التجارة أو غيرها.</li><li>يفضل وجود خبرة سابقة في دور يواجه فيه العملاء.</li><li>إظهار حس عال على الاستماع.</li><li>التواصل الجيد وامتلاك صفات إنسانية مميزة.</li><li>روح مستقلة.</li><li>حل المشكلات وتوجيهها نحو الحلول.</li><li>حس الاستماع.</li><li>تحمل الضغط.</li><li>الدقة والنزاهة.</li></ul></section>

Bayt

Instrument and control Technician

On-site - Algeria 10 hours ago

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description Role: The Instrument Technician will be reporting directly to the I&C supervisor. He will be responsible to carry out maintenance / repair activities for all instruments in the Desalination / RO plant along with new installations / modifications whenever required. Functional / Operational tasks: <ul><li>To carry out all routine maintenance & repair activities of all the instruments at desalination plant  </li><li>Troubleshoot all online process monitors and analyzer instruments  </li><li>Analysis of faults and reporting to the Instrument Supervisor  </li><li>Perform all scheduled & unscheduled maintenance activities with optimum utilization of resources   </li><li>Calibration of all field instruments, like PH, Conductivity, Turbidity, Temperature& Pressure Transmitters, Pressure gauges, Control valves etc., </li><li>Capable to execute the new installations & modification works whenever required  </li><li>Document & Recordkeeping of all maintenance activities performed and instrument calibration reports  </li><li>To maintain good housekeeping & adhere to EHS requirements in carrying out all the instrument activities.  </li><li>Maintain the tools by regular inspections  </li><li>New project study and realization,  </li><li>Supervise SD teams and report (I&C task and coordinate with the other department) </li><li>Technical report and improvement proposal </li></ul> Qualifications Education: Education & Trainings required: <ul><li>Diploma in Instrumentation & Control discipline (TS, DEUA, or equivalent..) </li><li>Minimum 3 years work experience is required with Diploma; At least 2 years maintenance work experience, preferably in water & waste water treatment plant/Desalination plant/RO plant/power/petroleum/chemical or any other continuous manufacturing process industry. </li><li>Good knowledge on the concept of Automation  </li><li>Ability to repair/calibrate all online process instruments  </li><li>Capable to understand P&ID, Instrument loop diagrams and control panel wiring diagram  </li><li>Proficient in HART Protocol and Emerson 376/476 Field Communicators. </li><li>Comprehensive knowledge of automated process control systems, including GE Fanuc PLCs and SCADA. </li></ul>Work experience:  <ul><li>Breadth/depth of experience required  </li><li>Experience working with similar systems in a similar business environment </li></ul>IT knowledge : <ul><li>MS Office and Google Apps </li></ul>Languages level: <ul><li>English: Required for reading error codes, hardware guides, and writing reports </li></ul> Additional Information As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination. </div>

Bayt

Maintenance Operator 1

On-site - Algeria Friday

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Respond and attend to guest repair requests. Communicate with guests/customers to resolve maintenance issues with little to no supervision. Perform preventive maintenance on tools and equipment, including cleaning and lubrication. Visually inspect tools, equipment, or machines. Carry equipment (e.g., tools, radio). Identify, locate, and operate all shut-off valves for equipment. Maintain maintenance inventory and requisition parts and supplies as needed. Assure each day’s activities and problems that occur are communicated to the other shifts using approved communication programs and standards. Display advanced ability to read standard blue prints and electrical schematics concerning plumbing and HVAC. Display above average engineering operations skills and strong general mechanical ability. Display proficiency in at least three of the following categories, above average skills in three more of the following categories and basic skills in the remaining categories: air conditioning and refrigeration, electrical, mechanical, plumbing, pneumatic/electronic systems and controls, carpentry and finish skills, kitchen equipment, vehicles, energy conservation, and/or general building management. Display solid knowledge and skill in the safe use of hand and power tools and other materials required to perform repair and maintenance tasks. Safely perform highly complex repairs of the physical property, electrical, plumbing and mechanical equipment, air conditioners, refrigeration and pool heaters - ensuring all methods, materials and practices meet company standards and Local and National codes - with little or no supervision. Troubleshoot and perform repairs on all types of equipment (e.g., pump and motor replacement), plumbing (e.g., plunge toilets and unclog drains), electrical equipment including lamps, air conditioners, HVAC equipment, cosmetic items, extension cords, vacuum cleaners, internet devices, replace electrical switches and outlets, and program TV's. Use the Lockout/Tagout system before performing any maintenance work. Display advanced knowledge of all engineering computer programs related to preventative maintenance, energy management, and other systems, including devices that interact with such programs. Perform advanced troubleshooting of hotel Mechanical, Electrical, and Plumbing (MEP) systems. Display the ability to train and mentor other engineers as necessary. Display ability to perform Engineer on Duty responsibilities, including readings and rounds. Follow all company and safety and security policies and procedures; report any maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications; and properly store flammable materials. Ensure uniform and personal appearances are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Adhere to quality expectations and standards. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Speak with others using clear and professional language. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and heavier lifting or movement tasks with assistance. Move up and down stairs, service ramps, and/or ladders. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Enter and locate work-related information using computers. Perform other reasonable job duties as requested. PREFERRED QUALIFICATIONS  Education: High school diploma or G.E.D. equivalent and vocational or technical background. Related Work Experience: Extensive experience and training in general maintenance, electrical or refrigeration, parts inventory and requisition, exterior and interior surface preparation and painting. At least 2 years of hotel engineering/maintenance experience. Supervisory Experience: No supervisory experience.  License or Certification: Valid Driver’s License REQUIRED QUALIFICATIONS Universal Chlorofluorocarbon (CFC) Certification Must meet applicable state and federal certification and/or licensing requirements. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

Bayt

Maintenance Operator 3

On-site - Algeria 9 August 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص المنصب الاستجابة لطلبات إصلاح الضيوف ومعالجتها. التواصل مع الضيوف/العملاء لحل مشكلات الصيانة تحت إشراف قليل أو بدون إشراف. إجراء الصيانة الوقائية على الأدوات والمعدات، بما في ذلك التنظيف والتشحيم. فحص الأدوات والمعدات أو الآلات بصريًا. حمل المعدات (مثلاً الأدوات، الراديو). تحديد مواقع وإغلاق صمامات المعدات المختومة. الحفاظ على مخزون الصيانة وطلب القطع واللوازم حسب الحاجة. التأكد من أن أنشطة اليوم والمشكلات التي تحدث تُبلغ إلى النوبات الأخرى باستخدام برامج ومعايير الاتصال المعتمدة. إظهار قدرة متقدمة على قراءة المخططات القياسية والرسوم الكهربائية المتعلقة بالسباكة وتكييف الهواء. إظهار مهارات تشغيل هندسية فوق المتوسط وامتلاك قدرة ميكانيكية عامة قوية. إظهار الكفاءة في واحد على الأقل من الفئات التالية على الأقل، وامتلاك مهارات فوق المتوسط في ثلاث فئات أخرى من الفئات التالية وخبرة أساسية في الفئات المتبقية: أنظمة التكييف والتبريد، الكهرباء، الميكانيكا، السباكة، الأنظمة الهوائية/الإلكترونية والتحكمات، النجارة ومهارات التشطيب، معدات المطبخ، المركبات، حفظ الطاقة، وإدارة المباني العامة. إظهار معرفة ومهارة راسخة في الاستخدام الآمن للأدوات اليدوية والكهربائية والمواد الأخرى اللازمة لأداء أعمال الإصلاح والصيانة. إجراء إصلاحات معقدة وآمنة للممتلكات المادية والمعدات الكهربائية والسباكة والميكانيكية، ومكيفات الهواء، وتدفئة البرك وأنظمة السخانات - مع ضمان أن جميع الأساليب والمواد والممارسات تتوافق مع معايير الشركة والرموز المحلية والوطنية - وذلك بقليل من الإشراف أو بدون إشراف. افتح وقم بإجراء فحص وإصلاح لجميع أنواع المعدات (مثلاً استبدال المضخات والمحركات)، السباكة (مثلاً فتح الحمامات وت unclog التصريف)، الأجهزة الكهربائية بما في ذلك المصابيح، تكييف الهواء، معدات HVAC، العناصر التجميلية، أسلاك التمديد، المكانس الكهربائية، أجهزة الإنترنت، استبدال المفاتيح والمخارج الكهربائية، وبرمجة أجهزة التلفاز. استخدم نظام Lockout/Tagout قبل إجراء أي عمل صيانة. أظهر معرفة متقدمة بجميع برامج الهندسة الحاسوبية المرتبطة بالصيانة الوقائية وإدارة الطاقة وغيرها من الأنظمة، بما في ذلك الأجهزة التي تتفاعل مع مثل هذه البرامج. إجراء تشخيص متقدم لنظم الهندسة الميكانيكية والكهربائية والسباكة بالمباني الفنادق (MEP). إظهار القدرة على تدريب وتوجيه مهندسين آخرين حسب الحاجة. إظهار القدرة على أداء مسؤوليات Engineer on Duty، بما في ذلك القراءات والجولات. اتبع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن أي مشكلات صيانة، مخاطر سلامة، حوادث، أو إصابات؛ إكمال التدريب والشهادات في السلامة؛ وتخزين المواد القابلة للاشتعال بشكل صحيح. التأكد من أن الملبس والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان، والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة، وحماية أصول الشركة. ترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، مساعدة الأشخاص ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة، والاستماع والاستجابة بملاءمة لمخاوف بقية الموظفين. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. التحرك والرفع والدفع والسحب ووضع الأشياء التي لا تتجاوز 50 رطلاً دون مساعدة، والقيام بمهام رفع أو حركة أثقل بمساعدة. الصعود والنزول من الدرجات ومنحدرات الخدمة والسلالم. الوصول إلى المعلومات المتعلقة بالعمل باستخدام الحواسيب. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب الطلب. المؤهلات المفضلة  التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها وخلفية مهنية أو تقنية. الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة وتدريب واسعة في الصيانة العامة، الكهرباء أو التبريد، مخزون القطع وطلبه، تجهيز وطلاء الأسطح الخارجية والداخلية. بعدك على الأقل سنتان من خبرة الهندسة/الصيانة الفندقية. الخبرة الإدارية: بدون خبرة إشرافية.  الرخصة أو الشهادة: رخصة قيادة سارية المؤهلات المطلوبة شهادة الكلوروفلوروكربون العالمية (CFC) يجب أن تستوفى الشهادات والتراخيص المعمول بها على المستوى المحلي والفدرالي. في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يساوي الفرص، نستقبل الجميع ونوفر إمكانية الوصول إلى الفرص. نعزز بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفى بالخلفيات الفريدة لزملائنا. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس محمي آخر بموجب القانون المعمول به. تسعى فنادق ماريوت إلى رفع مستوى فن الضيافة، وتبتكر في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما يตรง مع familiar في جميع أنحاء العالم. كونه مضيفًا في فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد

2 to 4 years Naukri Gulf

Electric / Instrumentation Technician

On-site - Algeria - Alger 29 July 2026

Engineering

SUMMARY OF THE ROLE Join our Dynamic as an Instrumentation technician you will be responsible for executing maintenance works of all assets related to the Operations as delegated by your line Manager in line with Group Maintenance Guidelines, Procedures, and HSEQ Management System. This position is based in Freha Factory, and reports to the Maintenance Planner. Responsibilities:<ul><li>Execute preventive, corrective, and predictive maintenance activities in accordance with established maintenance standards, procedures, and safety requirements to ensure optimal equipment performance and reliability.</li><li>Diagnose equipment faults and perform timely repairs or replacement of defective components, parts, and systems to minimize downtime and maintain operational efficiency.</li><li>Support the continuous operation, reliability, and quality performance of production equipment, utilities, and facility assets.</li><li>Adhere to and promote 5S workplace organization standards to maintain a safe, clean, and efficient working environment.</li><li>Evaluate maintenance inspection findings, identify corrective actions, and develop effective plans to close identified gaps and prevent recurrence.</li><li>Contribute to continuous improvement initiatives aimed at enhancing equipment reliability, maintenance effectiveness, and operational performance.</li></ul>WHAT WE ARE LOOKING FOR AND WHAT WE OFFERWe are looking for:<ul><li>Instrumentation University degree.</li><li>Between 02 to 04 years of relevant experience.</li><li>Proficient in communicating in English Language (Both written and verbal).</li></ul>we offer:<ul><li>Competitive compensation and benefits</li><li>Continuous learning opportunities and training activities through on-the-job training and our in-house learning Jotun Academy.</li><li>Career development opportunities across multiple disciplines and geographies</li><li>Leaders who focus on engaging and enabling their team, proven by consistently high employee feedback scores</li><li>A supportive and inclusive company culture where you can be your authentic self</li><li>A focus on having fun together through team buildings and social activities.</li></ul>Competencies for this Position:<ul><li>Effective communication: communicates in a clear, precise and structured way; speaks with authority and conviction; presents effectively.</li><li>Execution: adheres to company rules and procedures; executes plans with commitment and determination; achieves high quality results.</li><li>Professional expertise : demonstrates specialist knowledge and expertise in own area; participates in continuous professional development.</li><li>Constructive teamwork co-operates well with others; shares knowledge, experience and information; supports others in the pursuit of team goals</li></ul>POSITION INFORMATIONCompany: Jotun Technover P SPAContract Type: RegularTime Type: Full timeCLOSING DATE (dd.mm.yyyy): 17.08.2026Desired Candidate Profile<ul><li>Instrumentation University degree.</li><li>Between 02 to 04 years of relevant experience.</li><li>Proficient in communicating in English Language (Both written and verbal).</li></ul>

ملخص الدور انضم إلى فريقنا الديناميكي كفني أجهزة ستكون مسؤولاً عن تنفيذ أعمال الصيانة لجميع الأصول المرتبطة بالعمليات كما يكلفك مديرك المباشر وفقاً لإرشادات المجموعة وإجراءاتها ونظام إدارة HSEQ. يقع هذا المنصب في مصنع فرهاء، ويرأسه مخطط الصيانة. المسؤوليات:<ul><li>تنفيذ صيانة وقائية وتصحيحية وتنبؤية وفقاً للمعايير والإجراءات السلامة المعتمدة لضمان أداء المعدات وموثوقيتها المثلى.</li><li>تشخيص أعطال المعدات وإجراء الإصلاحات أو استبدال المكونات والأجزاء والأنظمة التالفة في الوقت المناسب لتقليل فترة التوقف والحفاظ على الكفاءة التشغيلية.</li><li>دعم التشغيل المستمر، والموثوقية، وجودة أداء معدات الإنتاج والمرافق والمرافق.</li><li>الالتزام بمعايير تنظيم مكان العمل 5S والترويج لها للحفاظ على بيئة عمل آمنة ونظيفة وفعالة.</li><li>تقييم نتائج فحص الصيانة، وتحديد الإجراءات التصحيحية، وتطوير خطط فعالة لسد الثغرات المحددة ومنع تكرارها.</li><li>المساهمة في مبادرات التحسين المستمر الرامية إلى تعزيز موثوقية المعدات وفعالية الصيانة والأداء التشغيلي.</li></ul>ما الذي نبحث عنه وما نقدمهنبحث عن:<ul><li>درجة جامعية في الهندسة الدقيقة/الآلات.</li><li>من 2 إلى 4 سنوات من الخبرة ذات الصلة.</li><li>إجادة التواصل باللغة الإنجليزية (كتابةً وتحدثاً).</li></ul>نقدم:<ul><li>تعويضات ومزايا تنافسية</li><li>فرص التعلم المستمر وأنشطة التدريب من خلال التدريب أثناء العمل وفي أكاديمية jotun التعليمية الداخلية.</li><li>فرص تطوير مهني عبر تخصصات وجغرافيات متعددة</li><li>قياديون يركزون على إشراك وتمكين فريقهم، كما يتضح من درجات تعليقات الموظفين العالية باستمرار</li><li>ثقافة شركة داعمة وشاملة حيث يمكنك أن تكون ذاتك الحقيقية</li><li>تركز على الاستمتاع معاً من خلال أنشطة بناء الفريق والأنشطة الاجتماعية.</li></ul>الكفاءات لهذا المنصب:<ul><li>التواصل الفعال: يتواصل بوضوح ودقة وبطريقة منظمة؛ يتحدث بثقة وقرار؛ يعرض بشكل فعال.</li><li>التنفيذ: يلتزم بقواعد وإجراءات الشركة؛ ينفذ الخطط بالالتزام والتحديد؛ يحقق نتائج عالية الجودة.</li><li>الخبرة المهنية: يظهر معرفة وخبرة متخصصة في مجاله؛ يشارك في التطوير المهني المستمر.</li><li>العمل الجماعي البنّاء: يتعاون جيداً مع الآخرين؛ يشارك المعرفة والخبرة والمعلومات؛ يدعم الآخرين في سعيهم لتحقيق أهداف الفريق</li></ul>معلومات الوظيفةالشركة: Jotun Technover P SPAنوع العقد: عادينوع الوقت: دوام كاملتاريخ الإغلاق (يوم-شهر-سنة): 17.08.2026الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>درجة جامعية في الهندسة الدقيقة/الآلات.</li><li>من 2 إلى 4 سنوات من الخبرة ذات الصلة.</li><li>إجادة التواصل باللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً).</li></ul>

Bayt

Hotel Cleanliness Supervisor

On-site - Algeria 23 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Inspect guest rooms, public areas, pool, etc. after being cleaned by Housekeeper to ensure quality standards. Run sold room reports, verify room status, determine discrepant rooms, prioritize room cleaning, and update status of departing guest rooms. Assist Housekeeping management in managing daily activities. Act as a liaison to coordinate the efforts of Housekeeping, Engineering, Front Office, and Laundry. Document and resolve issues with discrepant rooms with the Front Desk. Prepare, distribute, and communicate changes in room assignments. Communicate issues to next shift. Complete required paperwork. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report any maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, and place objects weighing less than or equal to 55 pounds without assistance and in excess of 55 pounds with assistance. Ability to push and pull a loaded housekeeping cart and other work-related machinery over sloping and uneven surfaces. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Stand, sit, kneel, or walk for an extended period across an entire work shift. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الملخص الوظيفي تفتيش غرف النزلاء والمساحات العامة والمسبح، إلخ بعد أن يتم تنظيفها من قبل مدبرة المنزل لضمان معايير الجودة. تشغيل تقارير الغرف المباعـة، والتحقق من حالة الغرفة، وتحديد الغرف المتنازع عليها، وأولوية تنظيف الغرف، وتحديث حالة غرف النزلاء المغادرين. مساعدة إدارة التدبير المنزلي في إدارة الأنشطة اليومية. العمل كحلقة وصل لتنسيق جهود التدبير المنزلي والهندسة والمكتب الأمامي والغسيل. توثيق وحل المشكلات مع الغرف المتنازع عليها مع مكتب الاستقبال. إعداد وتوزيع والتواصل بتغييرات تخص توزيع الغرف. نقل المشكلات إلى الوردية التالية. إكمال الأوراق المطلوبة. مساعدة الإدارة في التوظيف، التدريب، الجدولة، التقييم، النصح، الانضباط، والتحفيز والتوجيه للموظفين. اتباع جميع سياسات الشركة والسلامة والأمن والإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو مخاطر سلامة أو حوادث أو إصابات؛ إكمال التدريب والسلامة والشهادات. ضمان أن المظهر والزي الموحد شخصياً نظيفان واحترافيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفقاً لمعايير الشركة؛ توقع وتلبية احتياجات خدمتهم؛ مساعدة ذوي الاحتياجات الخاصة؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة واحترافية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ الاستماع والتجاوب بشكل مناسب مع مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات الجودة والمعايير. التحرك ورفع ونقل ووضع الأشياء التي تزن 55 باونداً أو أقل دون مساعدة، وبأكثر من 55 باونداً بمساعدة. القدرة على الدفع والسحب لعربة تدبير منزل محملة وآلات عمل أخرى عبر أسطح منحدرة وغير مستوية. الوصول عالياً وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. الوقوف والجلوس والركوع والمشي لفترة طويلة عبر وردية العمل كاملة. القبض والتدوير والتعامل مع أشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد والعين. الدخول وتحديد معلومات العمل باستخدام أجهزة الحاسوب و/أو أنظمة نقاط البيع. قراءة والتحقق بصرياً من المعلومات بصيغ متنوعة (مثلاً طبعات صغيرة). أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED. الخبرة الوظيفية ذات الصلة: خبرة عملية تتراوح على الأقل سنة واحدة ذات صلة. الخبرة الإشرافية: خبرة إشرافية لا تقل عن سنة. الرخصة أو الشهادة: لا شيء في فندق ماريوت الدولي، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متساوية للجميع، مرحبين بالجميع ومتاح لنا الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدّر الخلفيات الفريدة لشركائنا وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لشركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أساس أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس محمي آخر بموجب القانون المعمول به. تسعى فنادق ماريوت لرفع مستوى فن الضيافة، وابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة البساطة المعهودة حول العالم. كونه كـمضيف مع فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد "الضيافة الرائعة. دوماً." من خلال تقديم خدمة مدروسة ومخلصة وتفكير مستقبلي تقود وتدعم هذا الإرث الحي. مع الاسم الذي يعادل الضيافة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون بأن ندعوك لاستكشاف مسار وظيفي مع فنادق ماريوت. بانضمامك إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى محفظة علامـات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تفعل عملك بأفضل شكل، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. </div>

5 to 7 years Naukri Gulf

HSE Manager

On-site - Algeria - Alger 22 July 2026

Research & Development

The HSE Manager is responsible for the Health, Safety, and Environment policy of the establishment. He/She ensures the protection of employees, customers, and visitors, guarantees the regulatory compliance of the hotel, and implements a continuous improvement process for occupational risk prevention, fire safety, occupational health, and environmental protection.Main Missions:<ul><li>Deploy the establishment's HSE policy.</li><li>Identify, analyze, and assess occupational risks.</li><li>Develop and update the Risk Assessment Document.</li><li>Define prevention action plans.</li><li>Conduct regular inspections of premises and workstations.</li><li>Monitor work accidents, incidents, and near misses.</li><li>Propose and implement corrective and preventive actions.</li><li>Ensure compliance with fire safety standards.</li><li>Organize evacuation drills.</li><li>Control fire-fighting equipment.</li><li>Ensure the monitoring of regulatory registers.</li><li>Coordinate interventions with control bodies and competent authorities.</li><li>Control the application of hygiene standards in all services.</li><li>Participate in monitoring HACCP best practices with catering teams.</li><li>Ensure compliance with sanitary protocols in catering areas, kitchens, rooms, spa, swimming pools, and common areas.</li><li>Deploy actions to reduce water, energy, and chemical consumption.</li><li>Ensure monitoring of waste sorting and valorization.</li><li>Participate in sustainable development initiatives and Accor Group environmental certifications.</li><li>Raise employee awareness of environmental best practices.</li><li>Design and lead the HSE training plan.</li><li>Train new recruits on safety procedures.</li><li>Organize awareness campaigns.</li><li>Develop a safety culture within the hotel.</li><li>Ensure permanent regulatory watch.</li><li>Guarantee the establishment's compliance with current regulations.</li><li>Prepare for inspections by administrative authorities.</li><li>Follow up on recommendations from control bodies.</li><li>Conduct internal HSE audits.</li><li>Develop HSE indicators.</li><li>Produce monthly and annual reports.</li><li>Present results and improvement plans to Management.</li></ul>Desired Candidate Profile<h2>Profile Sought:</h2><ul><li>Master's degree (Bac +5) in Health, Safety, Environment, Risk Management, or HSE Engineering degree.</li><li>Minimum 5 years of experience in a similar role.</li><li>Experience in luxury hotels or public reception establishments is a major asset.</li><li>Excellent command of HSE regulations.</li><li>Knowledge of fire safety standards.</li><li>Knowledge of HSE management systems.</li><li>Proficiency in office and reporting tools.</li><li>Good knowledge of hotel and thalassotherapy activities.</li><li>Leadership and responsiveness.</li><li>Organizational skills and rigor.</li><li>Rigor, Discretion, and confidentiality.</li><li>Customer service orientation.</li></ul>

المسؤول عن الصحة والسلامة والبيئة في المؤسسة. يضمن حماية الموظفين والعملاء والزوار، ويؤمن الامتثال التنظيمي للفندق، وينفذ عملية التحسين المستمر لمنع مخاطر العمل والسلامة من الحرائق والصحة المهنية والحماية البيئية.المهام الرئيسية:<ul><li>تنفيذ سياسات HSE الخاصة بالمؤسسة.</li><li>تحديد وتحليل وتقييم مخاطر العمل.</li><li>تطوير وتحديث وثيقة تقييم المخاطر.</li><li>وضع خطط إجراءات الوقاية.</li><li>إجراء فحوصات منتظمة للمباني ومواقع العمل.</li><li>مراقبة حوادث العمل والحالات والاقتطاع من الحوادث القريبة.</li><li>اقتراح وتنفيذ إجراءات تصحيحية ووقائية.</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير السلامة من الحرائق.</li><li>تنظيم تدريبات الإخلاء.</li><li>التحكم في معدات مكافحة الحرائق.</li><li>ضمان متابعة السجلات التنظيمية.</li><li>تنسيق التدخلات مع جهات الرقابة والسلطات المختصة.</li><li>مراقبة تطبيق معايير النظافة في جميع الخدمات.</li><li>المشاركة في متابعة أفضل ممارسات HACCP مع فرق التوريد والتموين.</li><li>التأكد من الامتثال للبروتوكولات الصحية في مناطق التزويد والتموين والمطابخ والغرف والسبا وأحواض السباحة والمناطق المشتركة.</li><li>نشر إجراءات للحد من استهلاك الماء والطاقة والمواد الكيميائية.</li><li>ضمان متابعة فرز النفايات وتثمينها.</li><li>المشاركة في مبادرات التنمية المستدامة واعتماد شهادات بيئية لمجموعة Accor.</li><li>رفع وعي العاملين بممارسات بيئية أفضل.</li><li>تصميم وقيادة خطة تدريب HSE.</li><li>تدريب الموظفين الجدد على إجراءات السلامة.</li><li>تنظيم حملات التوعية.</li><li>تطوير ثقافة السلامة داخل الفندق.</li><li>ضمان الرصد التنظيمي المستمر.</li><li>ضمان امتثال المنشأة للوائح السارية.</li><li>الاستعداد لعمليات التفتيش من قبل الجهات الإدارية.</li><li>متابعة التوصيات من هيئات الرقابة.</li><li>إجراء تدقيقات HSE داخلية.</li><li>تطوير مؤشرات HSE.</li><li>إنتاج تقارير شهرية وسنوية.</li><li>عرض النتائج وخطط التحسين على الإدارة.</li></ul>ملف المرشح المطلوب<h2>الملف المطلوب:</h2><ul><li>درجة Master (بكالوريوس زائد 5) في الصحة والسلامة والبيئة، إدارة المخاطر، أو هندسة HSE.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور مشابه.</li><li>الخبرة في الفنادق الفاخرة أو مؤسسات الاستقبال العامة ميزة كبيرة.</li><li>إتقان ممتاز للوائح HSE.</li><li>معرفة بمعايير السلامة من الحرائق.</li><li>معرفة بأنظمة إدارة HSE.</li><li>إتقان أدوات المكتب والتقارير.</li><li>معرفة جيدة بأنشطة الفندق والطاقات العلاجية البحرية (ثالسية).</li><li>القيادة والاستجابة بسرعة.</li><li>المهارات التنظيمية والدقة.</li><li>الصرامة والتكتم والسرية.</li><li>التركيز على خدمة العملاء.</li></ul>

Bayt

Project Coordinator

On-site - Algeria 30 July 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We support peace and prosperity by building connections, understanding and trust between people in the UK and countries worldwide. For 90 years we have shaped brighter futures through education, arts, culture, language, and creativity. Working with people in over 200 countries and territories, we are on the ground in more than 100 countries. We connect. We inspire. The Role: Supports successful delivery of the Education portfolio in Algeria through implementation of the country Education portfolio including delivery of British Council global programmes - student mobility, tertiary education partnerships, and non-formal education - and client-funded programmes in compliance with British Council policies and procedures. Responsible for financial administration, reporting and data collection, operational project delivery and managing relations with delivery partners. Main accountabilities but not limited to the following:   Managing self and others <ul><li>Holds vendors and suppliers to account for delivering services.</li><li>Has the ability to work independently and manage workload against project deadlines.</li></ul> Financial Support <ul><li>Plan and report on project financial plans and budget expenditure and forecasting to Programme Managers and Head of Programme Delivery; manages smaller budgets.</li><li>Maintain clear and up-to-date records on all financial transactions as per audit requirements.</li><li>Ensure relationships with vendors are maintained and payments are processed on time and in accordance with British Council financial management guidelines and standards.</li></ul> Project Management <ul><li>Responsible for data management including timely data entry, quality assurance of data, undertaking basic analysis of monitoring data, and developing progress reports to meet needs of funders.</li><li>Supports internal compliance such as due diligence, records management, data collection and storage.</li><li>Manages grants administration, selection & evaluation and procurement processes.</li><li>Manages events-based components and trainings within a programme.</li></ul> Relationship and Stakeholder Management <ul><li>Manages relationships with clients/partners/stakeholders at appropriate level.</li><li>Manages relationship with vendors and suppliers and holds them to account for delivering services.</li></ul> Equality, Diversity and Inclusion   <ul><li>Actively contributes to an inclusive and anti-racist organisational culture, being aware of your own biases, and taking action to mitigate against these. Ensuring people feel valued and are treated equitably, with support for people’s well-being and mental health.</li><li>Understands the British Council’s approach to equality, diversity and inclusion and how it applies to your role, making time for learning and development relating to EDI and anti-racism.</li><li>Embeds good practice in EDI across all Education projects and programmes, ensuring design and delivery contribute positively to improved gender equality, disability and social inclusion.</li></ul> Role specific knowledge and experience: Essential: <ul><li>Degree or proven experience in one of British Council’s portfolio areas (Arts, Education, English)</li><li>The British Council systems and global processes operate in English. Written and verbal proficiency in English is required.</li><li>Working Arabic and/or French is highly desirable</li><li>Experience of working in a supporting role on programmes or projects.</li><li>Administrative and financial administration experience.</li><li>Good understanding of basic concepts of monitoring and evaluation, and how they are central to good project management</li><li>Some travel and out of hours work may be required</li></ul> Language Requirements: The British Council systems and global processes operate in English. Written and verbal proficiency in English is required. Working Arabic and/or French is highly desirable. Closing Date:   Applications will close on 12 August 2026 at 21:59 UK Time You must have the legal right to work in Algeria at the time of application. Important Information: <ul><li>Business unit: Cultural Engagement</li><li>Pay Band: 4</li><li>Country/Location: Algiers, Algeria</li><li>Contract Type: Indefinite</li><li>Gross salary: DZD 81 920</li></ul> Requirements: Please note that candidates must have the pre-existing, legal right to work in Algeria. Mobility / relocation / visa sponsoring support will not be provided. British Council supports working in new ways such as hybrid working, subject to full approval by line management and conditional upon our ability to provide the appropriate level of service.  This may not be appropriate for all roles but can be explored at interview. A connected and trusted UK in a more connected and trusted world. Equality, Diversity and Inclusion Statement We are committed to equality, diversity and inclusion and welcome applications from all sections of the community as we believe that a diverse workforce gives added depth to our work. The British Council is a Disability Confident Employer. The Disability Confident scheme helps challenge attitudes, increase understanding of disability and ensure staff are drawn from the widest possible pool of talent. We guarantee an interview for disabled applicants who meet the minimum role requirements. We welcome discussions about specific requirements or adjustments to enable participation and engagement in our work and activities. Safeguarding Statement The British Council is committed to safeguarding children, young people and adults who we work with. We believe that all children and adults everywhere in the world deserve to live in safe environments and have the right to be protected from all forms of abuse, maltreatment and exploitation as set out in article 19, UNCRC (United Nations Convention on the Rights of the Child) 1989. Appointment to positions where there is direct involvement with vulnerable groups will be dependent on thorough checks being completed in line with legal requirements and with the British Council’s Safeguarding policies for Adults and Children. If you experience any difficulties with submitting your application, please email askhr@britishcouncil.org </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ندعم السلام والازدهار من خلال بناء الروابط والفهم والثقة بين الناس في المملكة المتحدة والدول في جميع أنحاء العالم. على مدار 90 عاماً شكّلنا مستقبلاً أكثر إشراقاً من خلال التعليم والفنون والثقافة واللغة والإبداع. مع العمل مع أشخاص في أكثر من 200 دولة وإقليم، نحن موجودون ميدانياً في أكثر من 100 دولة. نحن نتواصل. نحن نُلهم. الدور: يدعم التنفيذ الناجح لمحفظة التعليم في الجزائر من خلال تنفيذ محفظة التعليم للدولة بما في ذلك تقديم البرامج العالمية للمجلس الثقافي البريطاني - التنقل الطلابي، شراكات التعليم العالي، والتعليم غير الرسمي - والبرامج الممولة من قبل العملاء بما يتوافق مع سياسات وإجراءات المجلس الثقافي البريطاني. مسؤول عن الإدارة المالية والتقارير وجمع البيانات، وتقديم المشروع تشغيلياً وإدارة العلاقات مع شركاء التنفيذ. المسؤوليات الرئيسية ولكن ليست محصورة بما يلي:   إدارة الذات والآخرين <ul><li>يحمل البائعين والموردين المسؤولية عن تقديم الخدمات.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة عبء العمل وفق المواعيد النهائية للمشروع.</li></ul> الدعم المالي <ul><li>وضع وتقرير خطط مالية للمشروع ونفقات الميزانية والتوقعات لمديري البرامج ورئيس تسليم البرامج؛ يدير ميزانيات أصغر.</li><li>الحفاظ على سجلات واضحة ومحدثة عن جميع المعاملات المالية وفق متطلبات التدقيق.</li><li>ضمان الحفاظ على العلاقات مع الموردين ومعالجة المدفوعات في الوقت المحدد ووفقاً لإرشادات ومعايير الإدارة المالية للمجلس الثقافي البريطاني.</li></ul> إدارة المشروع <ul><li>المسؤول عن إدارة البيانات بما في ذلك إدخال البيانات في الوقت المناسب، وضمان جودة البيانات، والقيام بالتحليل الأساسي لبيانات الرصد، وتطوير تقارير التقدم لتلبية احتياجات الممولين.</li><li>يدعم الامتثال الداخلي مثل العناية الواجبة، وإدارة السجلات، وجمع البيانات وتخزينها.</li><li>يدير إدارة المنح، والاختيار والتقييم وعمليات الشراء.</li><li>يدير مكونات الأحداث والتدريبات ضمن برنامج.</li></ul> إدارة العلاقات وأصحاب المصلحة <ul><li>يدير العلاقات مع العملاء/الشركاء/أصحاب المصلحة على المستوى المناسب.</li><li>يدير العلاقة مع الموردين والموردين ويحاسبهم على تقديم الخدمات.</li></ul> المساواة والتنوع والإدماج <ul><li>يساهم بنشاط في ثقافة تنظيمية شاملة ومناهضة للعنصرية، مع الوعي بالتحيزات لديه واتخاذ إجراءات للتقليل منها. التأكد من أن يشعر الناس بالتقدير وتُعامل بشكل عادل، مع دعم للرفاهية والصحة العقلية للأشخاص.</li><li>يفهم نهج المجلس الثقافي البريطاني تجاه المساواة والتنوع والإدماج وكيف ينطبق على دوره، مع تخصيص وقت للتعلم والتطوير المتعلق بـ EDI ومكافحة العنصرية.</li><li>يُدمج الممارسات الجيدة في EDI عبر جميع مشاريع وبرامج التعليم، مع التأكد من أن التصميم والتسليم يساهمان بشكل إيجابي في تعزيز المساواة بين الجنسين، والإعاقة، والإدماج الاجتماعي.</li></ul> المعرفة والخبرة المتعلقة بالدور: أساسي: <ul><li>درجة أو خبرة مثبتة في أحد مجالات محفظة المجلس الثقافي البريطاني (الفنون، التعليم، الإنجليزية)</li><li>أنظمة المجلس الثقافي البريطاني والعمليات العالمية تعمل باللغة الإنجليزية. مطلوب الكفاءة كتابياً وشفوياً في اللغة الإنجليزية.</li><li>العمل بالعربية و/أو الفرنسية مرغوب جدًا</li><li>خبرة في العمل في دور داعم ضمن برامج أو مشاريع.</li><li>خبرة إدارية والإدارة المالية.</li><li>فهم جيد لمفاهيم أساسية للرصد والتقييم، وكيف أنها مركزية لإدارة المشاريع بشكل جيد</li><li>قد يُطلب السفر وبعض العمل خارج ساعات الدوام</li></ul> متطلبات اللغة: أنظمة المجلس الثقافي البريطاني والعمليات العالمية تعمل باللغة الإنجليزية. مطلوب الكفاءة كتابياً وشفوياً في اللغة الإنجليزية. العمل بالعربية و/أو الفرنسية مرغوب جدًا. تاريخ الإغلاق:   ستغلق الطلبات في 12 أغسطس 2026 في 21:59 بتوقيت المملكة المتحدة يجب أن يكون لديك الحق القانوني في العمل في الجزائر وقت التقديم. معلومات مهمة: <ul><li>وحدة العمل: التفاعل الثقافي</li><li>طول الراتب: 4</li><li>البلد/الموقع: الجزائر العاصمة، الجزائر</li><li>نوع العقد: غير محدد</li><li>الراتب الإجمالي: 81,920 د.ج</li></ul> المتطلبات: يرجى ملاحظة أن المرشحين يجب أن يمتلكوا حق العمل القانوني المسبق في الجزائر. لن يتم توفير دعم التنقل/الانتقال/تأشيرة. يدعم المجلس الثقافي البريطاني العمل بطرق جديدة مثل العمل الهجين، رهناً بموافقة خطية من إدارة الخط وتحت شرط قدرتنا على تقديم المستوى المناسب من الخدمة. قد لا يكون ذلك مناسباً لجميع الأدوار ولكنه يمكن استكشافه أثناء المقابلة. بُني خيار المملكة المتحدة المتصل والموثوق به في عالم أكثر اتصالاً وموثوقية. بيان المساواة والتنوع والإدماج نحن ملتزمون بالمساواة والتنوع والإدماج ونرحب بالتقديم من جميع شرائح المجتمع لأننا نؤمن أن قوة العمل المتنوعة تضيف عمقاً لعملنا. المجلس الثقافي البريطاني صاحب عمل يضمن المساواة في التوظيف. يساهم مخطط المساواة في العمل في تحدي المواقف، وزيادة فهم الإعاقة، وضمان استقطاب موظفين من أوسع مجموعة من المواهب. نضمن إجراء مقابلة للمتقدمين ذوي الإعاقة الذين يستوفون الحد الأدنى من متطلبات الدور. نرحب بمناقشات حول متطلبات محددة أو تعديلات ممكنة للمشاركة والمشاركة في عملنا ونشاطاتنا. بيان الحماية يلتزم المجلس الثقافي البريطاني بالحماية للأطفال والشبان والبالغين الذين نعمل معهم. نؤمن بأن جميع الأطفال والبالغين في جميع أنحاء العالم يستحقون العيش في بيئات آمنة ولهم الحق في الحماية من جميع أشكال الإساءة والإساءة والاستغلال كما جاء في المادة 19 من اتفاقية حقوق الطفل التابعة للأمم المتحدة 1989. تعيين في مناصب تتضمن مشاركة مباشرة مع فئات ضعيفة سيكون مشروطاً بإجراء فحوصات شاملة وفق المتطلبات القانونية وبما يتماشى مع سياسات حماية المجلس الثقافي البريطاني للكبار والأطفال. إذا واجهت أي صعوبات في تقديم طلبك، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى askhr@britishcouncil.org </div>

Bayt

Field Specialist I - Wireline

On-site - Algeria Yesterday

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Field Specialist I - Wireline Are you passionate about being part of a successful team? Would you like the opportunity to work for a world class oilfield services company? Join our Wireline Services Team We are the leader in well construction and production. Our innovative physical and digital solutions improve efficiency, production and maximize reservoir value. Our global team rebuild and requalify equipment to be deployed into the field. We are a team who successfully deliver the highest quality of service. Deliver a flawless service to our customers Under general supervision, provide instructions and solutions on day-to-day wellsite work and activities supported by a Senior colleague. You will provide advice and direction to external customers and third-party wellsite colleagues as appropriate. Partner with the best As a Field Specialist - Wireline, you will be responsible for: <ul><li>Being mentored by experienced team members to learn and develop product line tools and services</li><li>Applying Health, Safety and Environment (HS&E) standards and procedures in all situations to ensure compliance is maintained</li><li>Building successful long-term customer relationships that lead to high levels of customer satisfaction and contract growth.</li></ul>Fuel your passion. To be successful in this role you will: <ul><li>Have a Masters or Engineering degree in Electrical, Mechanical, Electromechanical, Petroleum, Production, geophysics Engineering or equivalent.</li><li>From 0 to 3 years of experience in with Wireline Operations.</li><li>Have knowledge and experience in the wireline sector.</li><li>Be able to show a good general knowledge of the Gas and Oil industry.</li><li>Desirable to show good mechanical and electrical aptitude.</li><li>Be a team player and display good communication skills.</li><li>Have advanced English communication skills.</li><li>Have the ability to travel at short notice and work away from home for periods of time.</li><li>Be able to work in a 24/7 service environment, based on an agreed shift schedule.</li></ul>Working with us Our people are at the heart of what we do at Baker Hughes. We know we are better when all of our people are developed, engaged and able to bring their whole authentic selves to work. We invest in the health and well-being of our workforce, train and reward talent and develop leaders at all levels to bring out the best in each other. Working for you Our inventions have revolutionized energy for over a century. But to keep going forward tomorrow, we know we have to push the boundaries today. We prioritize rewarding those who embrace change with a package that reflects how much we value their input. Join us, and you can expect: <ul><li>Contemporary work-life balance policies and wellbeing activities</li><li>Comprehensive private medical care options</li><li>Safety net of life insurance and disability programs</li><li>Tailored financial programs</li><li>Additional elected or voluntary benefits.</li></ul>About Us With operations in over 120 countries, we provide better solutions for our customers and richer opportunities for our people. As a leading partner to the energy industry, we’re committed to achieving net-zero carbon emissions by 2050 and we’re always looking for the right people to help us get there. People who are as passionate as we are about making energy safer, cleaner and more efficient. Join Us Are you seeking an opportunity to make a real difference in a company with a global reach and exciting services and clients? Come join us and grow with a team of people who will energize and inspire you! The Baker Hughes internal title for this role is: FIELD SPEC I - WLE </div>

Bayt

Head English & School Education

On-site - Algeria 29 July 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> As a valued employee of the British Council, you already help us deliver our mission to support peace and prosperity by building connections, understanding and trust between people in the UK and countries worldwide. For over 90 years we have shaped brighter futures through education, arts, culture, language, and creativity. You are part of our organisation in over 200 countries and territories and where we are on the ground in more than 100 countries. We connect. We inspire. Role purpose: The Head of English and School Education will support the development and delivery of a strategic portfolio of partnerships, programmes, and contracts across mixed funding streams and business models. They will ensure an overall balance of impact and financial sustainability, deliver country outcomes, and support the Country Director to ensure that benefit is achieved in country and for the UK and is suitably communicated. The role holder with lead the English and School Education (ESE) portfolio of School Systems, Empowerment, and English Connects. They will lead contracts and programmes in-country, providing technical sector expertise, overseeing business development, and delivering quality, compliant implementation of programmes and contracts. The role holder will share knowledge, expertise, and best practice from the country with the global ESE teams and externally. Role Accountabilities: This role is responsible for leading the English and School Education business in a country by turning the British Council’s global strategy into local action plans that deliver both impact and financial success. The person works closely with local and global leaders to analyse market trends, performance data, and opportunities, then develops annual business plans, sets targets, monitors progress, and takes corrective action when needed. They also ensure projects create meaningful benefits through partnerships and contribute to our wider strategic objectives. A key part of the role is providing strong leadership to the team. This includes setting a clear vision, developing staff capabilities, managing performance, and creating an inclusive, diverse, and supportive working environment. The role also involves building relationships with governments, educational institutions, partners, and other stakeholders to identify opportunities, strengthen the British Council’s reputation, and support long-term growth. Where appropriate and in line with the Cultural Engagement integrated income plan, the individual leads business development activities such as reviewing and approving proposals, making investment and contracting decisions, negotiating partnerships, and ensuring opportunities align with overall strategic goals. They oversee market research, competitor analysis, monitoring and evaluation processes, and use insights to improve programmes and business performance. They also represent the British Council in external forums, provide expert advice, and help influence education policies and practices. Additionally, the role is accountable for financial and commercial performance, including reporting on income, expenditure, results, and impact against targets. A strong commitment to equality, diversity, inclusion, and anti-racism is essential, ensuring all colleagues feel valued, supported, and treated fairly while promoting a positive workplace culture. Role specific knowledge and experience Essentials <ul><li>University degree or equivalent in a relevant subject or discipline</li><li>Experience in a leadership role which involves oversight and accountability for leading and/or developing and delivering capacity building education programmes</li></ul><ul><li>Proven track record and strong experience in designing and managing English language-focused education programmes in the country where this role is based which deliver outcomes for all boys and girls </li><li>Experience of leading proposals/bids for international development education programmes which deliver results in partnership with national / federal Ministries of Education.</li><li>Good evidence of designing and implementing stakeholder engagement strategies and stakeholder management of diverse groups of stakeholders (including multilateral agencies, donors, government officials, partners, academics)</li><li>Established credibility in the field of English language education including evidence of thought leadership within the sector</li></ul> Desirables <ul><li>Demonstrable understanding of broader education policies and issues as relevant to the country context</li><li>Able to plan and manage dissemination of global thought leadership outputs, such as publications</li><li>Experience of designing and leading teacher education projects, including online</li></ul> Important Information <ul><li>British Council Pay Band: 7</li><li>Department: Cultural Engagement</li><li>Contract type: Indefinite</li><li>Monthly Gross Salary: DZD 195,000</li><li>Working location: Algeria</li><li>Proof of Identity requirements/right to work in country: Candidates should ensure they have the legal right to live and work in the country where the role is based. Visa sponsorship and relocation assistance are not provided. </li><li>Closing Date: 11 August 2026 (23.59 IST)</li></ul> A connected and trusted UK in a more connected and trusted world. Equality, Diversity and Inclusion Statement We are committed to equality, diversity and inclusion and welcome applications from all sections of the community as we believe that a diverse workforce gives added depth to our work. The British Council is a Disability Confident Employer. The Disability Confident scheme helps challenge attitudes, increase understanding of disability and ensure staff are drawn from the widest possible pool of talent. We guarantee an interview for disabled applicants who meet the minimum role requirements. We welcome discussions about specific requirements or adjustments to enable participation and engagement in our work and activities. Safeguarding Statement The British Council is committed to safeguarding children, young people and adults who we work with. We believe that all children and adults everywhere in the world deserve to live in safe environments and have the right to be protected from all forms of abuse, maltreatment and exploitation as set out in article 19, UNCRC (United Nations Convention on the Rights of the Child) 1989. Appointment to positions where there is direct involvement with vulnerable groups will be dependent on thorough checks being completed in line with legal requirements and with the British Council’s Safeguarding policies for Adults and Children. If you experience any difficulties with submitting your application, please email askhr@britishcouncil.org </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> كموظف قيم في المجلس الثقافي البريطاني، أنت تساعدنا بالفعل على تنفيذ مهمتنا في دعم السلام والازدهار من خلال بناء الروابط والفهم والثقة بين الناس في المملكة المتحدة والبلدان في جميع أنحاء العالم. على مدى أكثر من 90 عامًا شكلنا مستقبلًا أكثر إشراقًا من خلال التعليم والفنون والثقافة واللغة والإبداع. أنت جزء من منظمتنا في أكثر من 200 دولة وإقليم، وحيثما نكون على الأرض في أكثر من 100 دولة. نحن نتصل. نحن نُلهم. الغرض من الدور: سيدعم رئيس قسم اللغة الإنجليزية والتعليم المدرسي تطوير وتنفيذ مجموعة استراتيجية من الشراكات والبرامج والعقود عبر مسارات تمويل مختلطة ونماذج أعمال متعددة. سيضمن توازنًا عامًا بين التأثير والاستدامة المالية، وتحقيق نتائج الدولة، ودعم مدير الدولة لضمان أن يتم تحقيق المنفعة في الدولة وللمملكة المتحدة ويتم التواصل حولها بشكل مناسب. الملتزم بالدور سيتولى قيادة محفظة اللغة الإنجليزية والتعليم المدرسي (ESE) لبرامج النظام المدرسي، والتمكين، وروابط الإنجليزية. سيقود العقود والبرامج في البلد، موفرًا خبرة قطاعية فنية، ومشرفًا على تطوير الأعمال، ومحققًا التنفيذ عالي الجودة والمتوافق مع البرامج والعقود. سيتشارك حامل الدور المعرفة والخبرة وأفضل الممارسات من الدولة مع فرق ESE العالمية وخارجها. المسؤوليات الوظيفية: هذه الوظيفة مسؤولة عن قيادة أعمال اللغة الإنجليزية والتعليم المدرسي في دولة من خلال تحويل الاستراتيجية العالمية للمجلس الثقافي البريطاني إلى خطط عمل محلية تحقق كل من التأثير والنجاح المالي. يعمل الشخص عن كثب مع القادة المحليين والعالميين لتحليل اتجاهات السوق وبيانات الأداء والفرص، ثم يطور خطط أعمال سنوية ويحدد الأهداف ويراقب التقدم ويتخذ إجراءات تصحيحية عند الحاجة. كما يضمن أن تخلق المشاريع فوائد ملموسة من خلال الشراكات وتساهم في أهدافنا الاستراتيجية الأوسع. جزء رئيسي من الدور هو تقديم قيادة قوية للفريق. وهذا يتضمن وضع رؤية واضحة، وتطوير قدرات الموظفين، وإدارة الأداء، وخلق بيئة عمل شاملة ومتنوعة وداعمة. كما ينطوي الدور على بناء علاقات مع الحكومات والمؤسسات التعليمية والشركاء وأصحاب المصلحة الآخرين لتحديد الفرص، وتقوية سمعة المجلس الثقافي البريطاني، ودعم النمو على المدى الطويل. عwhere مناسب وبما يتماشى مع خطة الدخل المتكاملة للمشاركة الثقافية، يقود الفرد أنشطة تطوير الأعمال مثل مراجعة واعتماد المقترحات، واتخاذ قرارات الاستثمار والتعاقد، والتفاوض على الشراكات، وضمان توافق الفرص مع الأهداف الاستراتيجية الشاملة. كما يشرف على أبحاث السوق وتحليل المنافسين وعمليات الرصد والتقييم ويستخدم الرؤى لتحسين البرامج وأداء الأعمال. كما يمثل المجلس الثقافي البريطاني في المنتديات الخارجية، ويقدم نصائح خبراء، ويساعد في التأثير على سياسات وممارسات التعليم. بالإضافة إلى ذلك، تقع المسؤولية على الأداء المالي والتجاري، بما في ذلك إعداد التقارير عن الدخل والنفقات والنتائج والتأثير مقارنة بالأهداف. الالتزام القوي بالمساواة والتنوع والشمول ومكافحة العنصرية أمر أساسي، لضمان شعور جميع الزملاء بالتقدير والدعم والمعاملة العادلة مع تعزيز ثقافة مكان عمل إيجابية. المعرفة والخبرة المطلوبة مخصوصة بالدور المطلوبات الأساسية <ul><li>درجة جامعية أو ما يعادلها في موضوع أو تخصص ذي صلة</li><li>خبرة في دور قيادي يتضمن الإشراف والمساءلة عن قيادة وتطوير وتنفيذ برامج بناء القدرات التعليمية</li></ul><ul><li>سجل حافل وخبرة قوية في تصميم وإدارة برامج تعليم اللغة الإنجليزية في البلد الذي يستند إليه هذا الدور وتحقق نتائج لجميع الفتيان والفتيات</li><li>خبرة في قيادة مقترحات/عطاءات لبرامج التعليم التنموي الدولي التي تحقق نتائج بالشراكة مع وزارات التعليم الوطنية/الفدرالية.</li><li>دليل جيد على تصميم وتنفيذ استراتيجيات مشاركة أصحاب المصلحة وإدارة مجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة (بما في ذلك الوكالات متعددة الأطراف والجهات المانحة والمسؤولين الحكوميين والشركاء والأكاديميين)</li><li>مصداقية راسخة في مجال تعليم اللغة الإنجليزية بما في ذلك دليل على الفكر القيادي ضمن القطاع</li></ul> المطلوبات المرغوبة <ul><li>فهم واضح لسياسات التعليم الأوسع والقضايا ذات الصلة بسياق البلد</li><li>القدرة على تخطيط وإدارة نشر نتائج الفكر القيادي العالمي، مثل المنشورات</li><li>خبرة في تصميم وقيادة مشاريع تعليم المعلمين، بما في ذلك عبر الإنترنت</li></ul> معلومات مهمة <ul><li>راتب المجلس الثقافي البريطاني: المستوى 7</li><li>الإدارة: المشاركة الثقافية</li><li>نوع العقد: غير محدد المدة</li><li>الراتب الشهري الإجمالي: DZD 195,000</li><li>مكان العمل: الجزائر</li><li>متطلبات إثبات الهوية/الحق في العمل في البلد: يجب على المرشحين التأكد من أنهم يمتلكون الحق القانوني للعيش والعمل في البلد حيث يقع الدور. لا يتم توفير رعاية فيزا أو مساعدة في الانتقال.</li><li>تاريخ الإغلاق: 11 أغسطس 2026 (23:59 IST)</li></ul> بريطاني متصل وموثوق به في عالم أكثر اتصالاً وموثوقية. بيان المساواة والتنوع والشمول نحن ملتزمون بالمساواة والتنوع والشمول ونرحب بطلبات من جميع شرائح المجتمع بما نؤمن به من أن القوة العاملة المتنوعة تضيف عمقًا لعملنا. المجلس الثقافي البريطاني صاحب توظيف يراعى الإعاقة. يتيح برنامج التوظيف المعزز للجاهزية للإعاقة مواجهة المواقف وزيادة فهم الإعاقة وضمان أن يتم اختيار الموظفين من أوسع مجموعة من المواهب. نضمن إجراء مقابلة للمتقدمين ذوي الإعاقة الذين يستوفون متطلبات الدور الدنيا. نرحب بمناقشات حول المتطلبات المحددة أو التعديلات لتمكين المشاركة والمشاركة في عملنا وأنشطتنا. بيان الحماية المجلس الثقافي البريطاني ملتزم بالحماية للأطفال والشباب والبالغين الذين نعمل معهم. نؤمن بأن جميع الأطفال والبالغين في كل مكان في العالم يستحقون العيش في بيئات آمنة ولهم الحق في الحماية من جميع أشكال الإساءة والإساءة والاستغلال كما هو منصوص عليه في المادة 19 من اتفاقية حقوق الطفل التابعة للأمم المتحدة لعام 1989. التعيين في المناصب التي تتضمن مشاركة مباشرة مع فئات ضعيفة سيكون رهناً بإتمام فحوصات دقيقة بما يتوافق مع المتطلبات القانونية وبسياسات حماية المجلس الثقافي البريطاني للبالغين والأطفال. إذا واجهت أي صعوبات في تقديم طلبك، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى askhr@britishcouncil.org </div>

Bayt

Business Operations Manager

On-site - Algeria 28 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> As a valued employee of the British Council, you already help us deliver our mission to support peace and prosperity by building connections, understanding and trust between people in the UK and countries worldwide. For over 90 years we have shaped brighter futures through education, arts, culture, language, and creativity. You are part of our organisation in over 200 countries and territories and where we are on the ground in more than 100 countries. We connect. We inspire. Further Information  <ul><li>Number of positions: 1 </li><li>British Council Pay Band 7 </li><li>Employment Type: Indefinite Contract Local</li><li>Location: Alegria</li><li>Deadline to receive applications: 9th August 2026 </li><li>Candidates are expected to have the right to live and work in Alegria</li><li>Salary: DZD 195,000 Monthly gross salary</li></ul> Role Purpose: The Business Operations Manager will oversee the management of the business administration, local financial processes, estates, local administrative and human resources activities, as well as IT and security functions in Algeria. The role will ensure that British Council corporate standards and relevant polices/ procedures are met, and ensure that the business support team are efficiently and effectively deployed to support operations in achieving business objectives and ensuring compliance across Business Operations and all Algeria Departments. The role will ensure that team performance adds value to the delivery of objectives and to ensure that all risks, particularly financial compliance and business continuity are identified, monitored, managed and controlled. To support new initiatives and organisational change by providing appropriate advice, support, training and leadership to all operational teams, across Departments.  To be a key, and pro-active member of the Country Leadership Team (CLT) Main Accountabilities: Management <ul><li>Oversee and manage the entire Business Operations (BO) team.</li></ul><ul><li>Manage and monitor overhead budgets: this includes providing advice and decision support to the Country Director, explaining variances and making recommendations for adjustments/re-forecasting; also provide information for Exams and Teaching Centre business plans, forecasts and commentaries as necessary;</li></ul><ul><li>Regularly update cashflow projections according to rolling corporate schedule to support expected spend on business support services.</li></ul><ul><li>Promote and support our Equality, Diversity and Inclusion (EDI) policy in Algeria in coordination with the office EDI coordinator</li></ul><ul><li>Actively seek efficiency savings to improve KPls; ensure value for money through supplier negotiations; understand and extract data from the financial and business system (SAP) to analyse trends and recommend changes to enhance performance.</li></ul><ul><li>Conduct general induction for new joiners (incl. non-BOT staff).</li></ul><ul><li>Manage and update key local policies (e.g., office policies, mobile phone, etc.).</li></ul><ul><li>Monitor local Delegated Authorities.</li></ul> Relationship Management, Suppliers, and Services <ul><li>Manage contracts and services of outsourced providers for premises maintenance, accounting and payroll preparation, office cleaning, IT, transportation and premises security.</li></ul><ul><li>Manage vendor relationships to ensure quality and cost effective provision of services such as transport/travel, hotel, catering and hospitality, courier/post, real estate and landlord(s). All services are supported by strong compliance and control regime around contracts and purchase order processes.</li></ul><ul><li>Manage relationships with government, local law enforcement and embassies, as relevant, on regulatory compliance and security-related issues and ensure that country leadership team is properly briefed.</li></ul><ul><li>Oversee office wide procurement and contracts management in close coordination with from British Council's procurement unit, 'MarketPlace'</li></ul><ul><li>Manage event planning and execution/logistics.</li></ul><ul><li>Arrange travel for visitors and regional teams.</li></ul> Risk Management <ul><li>Co-ordinate crisis management planning, ensuring that contact lists and records are kept up to date and acting as a key member of the incident control team, if convened</li></ul><ul><li>Lead on development and testing of Business Continuity Plan (BCP); ensuring that plan is maintained and supports any off-site working arrangements that may become necessary.</li></ul><ul><li>Lead on management of top risks, scheduling quarterly and annual meetings to help fellow senior managers identify and develop mitigation plans for key risks to the business; draft templates for management discussion and Director's 'sign-off' as necessary.</li></ul><ul><li>Ensure that all children and vulnerable adults who we come into contact with through our work are properly respected and protected in full compliance with our global safeguarding and child protection policies; plans are in place to assure this.</li></ul><ul><li>Risk assessments for selected activity and our premises (incl partner premises where relevant) are conducted to inform planning and action and ensure safe and secure working environment.</li></ul><ul><li>Adequate insurance cover is in place linked to our global policy and supplemented locally as necessary.</li></ul><ul><li>Liaise with tax, accounting and legal advisors as necessary - locally and within British Council (region and HQ) - to ensure that status and tax affairs are properly managed and that we are compliant with local law.</li></ul><ul><li>Ensure that information governance and risk management (IGRM) policies are being followed and that our systems and practice are compliant particularly around use of personal data and serve as first point of contact with regional IGRM advisor.</li></ul><ul><li>Oversees stock checks (e.g. stationery, cleaning supplies, IELTS materials) by set deadlines to ensure appropriate controls meet separation of duty requirements</li></ul><ul><li>Support internal audit processes.</li></ul><ul><li>Act as the fraud focal point.</li></ul> Facilities and Estates Management <ul><li>Oversee office management including e.g. leases and renewals, moves and renovations, relationship with landlord</li></ul><ul><li>Monitor building and ground maintenance of all British Council rented properties and ensure office storage facilities are secure in compliance with British Council requirements and local legislation.</li></ul><ul><li>Implement yearly preventive building and ground maintenance schedules, ensuring timely action and reporting.</li></ul><ul><li>Ensure office services and supplier contracts (e.g. cleaning, IT, security) are delivered effectively in line with corporate standards.</li></ul><ul><li>British Council assets are properly accounted for and looked after, with inventories prepared and kept up-to-date; this includes any British Council assets in partner premises or rented properties (in the case of UK-appointed/international staff).</li></ul><ul><li>Travel policy and procedures including use of public transport/taxis are fit-for-purpose i.e. safe and efficient; and communicated to and adhered to by staff.</li></ul> Security <ul><li>Lead on the development of a security compliance regime for British Council Algeria operations, ensuring that security contingency plans are in place and evacuation or lockdown procedures are understood by staff and customers.</li></ul><ul><li>Manage security stakeholder relationships with outsourced security company, local authorities, British Embassy, Regional Security Director</li></ul><ul><li>Ensure that all security equipment and lifeline devices are accounted for and in good working order.</li></ul><ul><li>Ensure all incidents are investigated and reported appropriately.</li></ul><ul><li>Ensure that training and awareness-raising for staff and/or contractors is organized and provided as appropriate.</li></ul><ul><li>Oversee and develop security team if needed (currently outsourced)</li></ul><ul><li>Manage staff access control to premises.</li></ul><ul><li>Assess security measures in new offices/venues and partner schools.</li></ul><ul><li>Manage staff access/removal from Telephone Tree, SOLACE, Teams channels, and mailing lists.</li></ul><ul><li>Oversee public liability insurance management.</li></ul> On-site Finance Related Activities <ul><li>Oversee cash-handling and banking procedures; ensure cash policy is compliant with global British Council policies</li></ul><ul><li>Oversee petty cash policy and conduct petty cash spot checks</li></ul><ul><li>Check cash receipts from Customer Services with journals posted as required.</li></ul><ul><li>Manage relationship with bank, ensuring that adequate signatories are in place for cheque authorisation and/or approval of electronic transactions.</li></ul><ul><li>Oversee the BO team’s processing of off-system payments and urgent advances.</li></ul><ul><li>Safeguard and manage cheque books handover.</li></ul> Procurement & Contract Management <ul><li>Handle high-value procurement and tendering.</li></ul><ul><li>Manage key operations contracts.</li></ul><ul><li>Conduct due diligence and vendor screening.</li></ul><ul><li>Monitor and update Preferred Suppliers List and aggregate spend across departments.</li></ul><ul><li>Oversee finance payables and receivables, including off-system transactions.</li></ul><ul><li>Support FCCF.</li></ul><ul><li>Monitor PO GR IR.</li></ul> HR Operations & Mobility <ul><li>Supervise implementation of all HR Operations tasks that require to be performed locally, including admin support (relationship with Labour Inspectorate, employee files, preparation of documents, CNAS forms, payroll signatory coordination, medical insurance, etc.)</li></ul><ul><li>Coordinate work permit and residency submissions for foreign employees.</li></ul><ul><li>Assist with rent hunting, utilities setup, Wi-Fi, and lease management for foreign employees.</li></ul> Health & Safety <ul><li>Ensure safe and clean working environment for staff and customers in line with our health and safety standards, local law and audit recommendations.</li></ul><ul><li>Preventive maintenance schedule is developed and overseen.</li></ul><ul><li>Risk assessments are carried out and acted upon.</li></ul><ul><li>Training and awareness-raising for staff and/or contractors on safe working practices eg. first aid, fire safety, waste management etc.</li></ul><ul><li>Appropriate channels in place for staff to raise health and safety issues.</li></ul><ul><li>Ensure all incidents are investigated and reported appropriately.</li></ul> Role specific knowledge and experience: Minimum/essential <ul><li>Experience in managing and leading a team in an international context/ a multi-cultural organization.</li></ul><ul><li>Strong organizational skills with the ability to priorities tasks and meet deadlines in a complex event driven organization</li></ul><ul><li>Track record of building effective relationships with business leadership teams in the delivery of high quality and effective professional services</li></ul><ul><li>Experience of developing and managing a range of complex internal and external stakeholder relationships</li></ul><ul><li>Demonstrates excellent management of administration roles</li></ul><ul><li>Excellent understanding of business strategy and practices</li></ul> Desirable  <ul><li>Experience in management change</li></ul><ul><li>Working in both public, not for profit and private sector organizations</li></ul><ul><li>Experience of working in a matrix management structure.</li></ul> Education Bachelor’s degree in business management or relevant field  Language The British Council systems and global processes operate in English. Written and verbal proficiency in English is required”  Working Arabic and/or French is highly desirable.  Please note that all applications should be submitted in English only. It is advisable to apply in advance to avoid any technical issues at the last moment. A connected and trusted UK in a more connected and trusted world. Equality, Diversity and Inclusion Statement We are committed to equality, diversity and inclusion and welcome applications from all sections of the community as we believe that a diverse workforce gives added depth to our work. The British Council is a Disability Confident Employer. The Disability Confident scheme helps challenge attitudes, increase understanding of disability and ensure staff are drawn from the widest possible pool of talent. We guarantee an interview for disabled applicants who meet the minimum role requirements. We welcome discussions about specific requirements or adjustments to enable participation and engagement in our work and activities. Safeguarding Statement The British Council is committed to safeguarding children, young people and adults who we work with. We believe that all children and adults everywhere in the world deserve to live in safe environments and have the right to be protected from all forms of abuse, maltreatment and exploitation as set out in article 19, UNCRC (United Nations Convention on the Rights of the Child) 1989. Appointment to positions where there is direct involvement with vulnerable groups will be dependent on thorough checks being completed in line with legal requirements and with the British Council’s Safeguarding policies for Adults and Children. If you experience any difficulties with submitting your application, please email askhr@britishcouncil.org </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> بصفتك موظفاً مهماً في المجلس الثقافي البريطاني، فإنك تساعدنا بالفعل في تنفيذ مهمتنا لدعم السلام والازدهار من خلال بناء الاتصالات والفهم والثقة بين الناس في المملكة المتحدة والدول حول العالم. على مدار أكثر من 90 عاماً شكلنا مستقبلاً أكثر إشراقاً من خلال التعليم والفنون والثقافة واللغة والإبداع. أنت جزء من منظمتنا في أكثر من 200 دولة وإقليم، وحيث نعمل على الأرض في أكثر من 100 دولة. نحن نتواصل. نحن نُلهم. معلومات إضافية  <ul><li>عدد المناصب: 1 </li><li>فئة رواتب المجلس الثقافي البريطاني 7 </li><li>نوع العمل: عقد محلي غير محدد المدى</li><li>الموقع: Aleg ria</li><li>الموعد النهائي لتلقي الطلبات: 9 أغسطس 2026 </li><li>من المتوقع أن يكون لدى المرشحين حق الإقامة والعمل في Aleg ria</li><li>الراتب: 195,000 دج كراتب شهري إجمالي</li></ul> الهدف من الدور: سيتولى مدير عمليات الأعمال الإشراف على إدارة الإدارة التجارية، والعمليات المالية المحلية، والممتلكات، والأنشطة الإدارية المحلية والموارد البشرية، بالإضافة إلى وظائف تكنولوجيا المعلومات والأمن في الجزائر. سيضمن الدور الالتزام بمعايير المجلس الثقافي البريطاني وسياساته وإجراءاته المعمول بها، والتأكد من أن فريق دعم الأعمال مُوزَع بشكل فعال وكفء لدعم العمليات وتحقيق أهداف العمل وضمان الامتثال عبر عمليات الأعمال وجميع أقسام الجزائر. سيضمن الدور أن إضافة الأداء للفريق تُضيف قيمة لتنفيذ الأهداف ولضمان تحديد ومراقبة والسيطرة على جميع المخاطر، لا سيما الامتثال المالي واستمرارية الأعمال. لدعم المبادرات الجديدة والتغيير التنظيمي من خلال تقديم النصح والدعم والتدريب والقيادة الملائمة لجميع الفرق التشغيلية، عبر الإدارات. أن يكون عضوًا رئيسيًا ونشطًا في فريق قيادة الدولة (CLT) المسؤوليات الرئيسية: الإدارة <ul><li>الإشراف وإدارة فريق عمليات الأعمال (BO) كاملاً.</li></ul><ul><li>إدارة ومراقبة موازنات المصروفات العامة: ويشمل ذلك تقديم النصح ودعم القرار لمدير الدولة، شرح الفوارق وتقديم التوصيات للتعديل/إعادة التنبؤ؛ وتوفير معلومات لخطط أعمال الامتحانات ومراكز التدريس والتنبؤات والتعليقات حسب الحاجة؛</li></ul><ul><li>تحديث توقعات التدفق النقدي بانتظام وفق جدول الشركة المتقلب لدعم الإنفاق المتوقع على خدمات دعم الأعمال.</li></ul><ul><li>الترويج والدعم لسياسة المساواة والتنوع وشمولها (EDI) في الجزائر بالتنسيق مع منسقة EDI بالمكتب</li></ul><ul><li>السعي بنشاط لتوفير كفاءة لتوفير مدخرات لتحسين مؤشرات الأداء الأساسية؛ ضمان قيمة مقابل المال من خلال مفاوضات الموردين؛ فهم واستخراج البيانات من النظام المالي والتجاري (SAP) لتحليل الاتجاهات وتوصية التغييرات لتعزيز الأداء.</li></ul><ul><li>إجراء تعريف عام للمنضمين الجدد (بما في ذلك غير موظفي BOT).</li></ul><ul><li>إدارة وتحديث السياسات المحلية الرئيسية (مثل سياسات المكاتب، الهاتف المحمول، إلخ).</li></ul><ul><li>مراقبة السلطات المفوضة المحلية.</li></ul> إدارة العلاقات والموردين والخدمات <ul><li>إدارة العقود وخدمات مقدمي الخدمات الخارجيين لصيانة المباني، والمحاسبة، وإعداد الرواتب، وتنظيف المكاتب، وتكنولوجيا المعلومات، والنقل وأمن المباني.</li></ul><ul><li>إدارة علاقات البائعين لضمان جودة وتكلفة معقولة للخدمات مثل النقل/السفر، فندق، خدمات المأكولات والضيافة، البريد/الاستلام، العقارات والمالك/المالكون. جميع الخدمات مدعومة بنظام امتثال ورقابة قوي حول عمليات العقود وأوامر الشراء.</li></ul><ul><li>إدارة العلاقات مع الحكومة ووكالات إنفاذ القانون المحلية والسفارات، حسب الاقتضاء، بشأن الامتثال التنظيمي والمسائل الأمنية والتأكد من أن فريق قيادة البلد مُطلَع بشكل صحيح.</li></ul><ul><li>الإشراف على الشراء والإدارة التعاقدية على مستوى المكتب بالتنسيق الوثيق مع وحدة المشتريات بالمجلس الثقافي البريطاني، 'MarketPlace'</li></ul><ul><li>إدارة تخطيط وتنفيذ الفعاليات واللوجستيات.</li></ul><ul><li>تنظيم السفر للزائرين والفرق الإقليمية.</li></ul> إدارة المخاطر ...

Bayt

Technicien de Maintenance en Equipements Aquatiques

On-site - Algeria 16 July 2026

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description de l'entreprise Rejoignez un hôtel membre du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle, dans 110 pays. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque projet, chaque action contribue à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l’hospitalité responsable. Devenez un Heartist®, et laissez votre cœur vous guider dans ce monde où la vie bat plus fort. Description du poste Le/La technicien (e) de maintenance en équipements aquatiques a pour mission principale d’assurer le bon fonctionnement et la sécurité sanitaire des bassins (eau de mer et eau thermale). Il/Elle veille à ce que l’eau respecte en permanence les critères physico-chimiques et microbiologiques requis, en appliquant les protocoles de filtration, désinfection et traitement. Il/Elle effectue les contrôles quotidiens (pH, température, désinfectant, turbidité…), vérifie et règle les équipements (pompes, filtres, doseurs, vannes, régulation), réalise les opérations de maintenance de premier niveau (nettoyage, contre-lavage/régénération, suivi des consommables) et s’assure que les bassins sont prêts à l’ouverture pour les soins.  En cas d’anomalie (dérive des paramètres, alarmes, pannes), il/Elle applique les procédures de mise en sécurité, de consignation et alerte le responsable, tout en respectant strictement les règles d’hygiène, de sécurité chimique et la traçabilité des contrôles. Missions Principales : <ul><li>Réaliser les contrôles quotidiens de la qualité de l’eau (pH, désinfectant, température, turbidité… selon les procédures imposées par son responsable et selon les standards).</li><li>Vérifier le fonctionnement des équipements de filtration/traitement (pompes, filtres, débit, vannes, doseurs, régulation…).</li><li>Ajuster les paramètres de traitement conformément aux consignes internes (correction pH, dosage désinfectant, équilibrage)</li><li>Assurer la désinfection et l’efficacité du traitement selon le protocole de l’établissement.</li><li>Réaliser les opérations de filtration (contre-lavage/régénération) selon le plan de maintenance.</li><li>Contrôler et maintenir la circulation et la bonne homogénéité de l’eau dans les bassins.</li><li>Effectuer le nettoyage des bassins (fonds, parois, goulottes/skimmers, aspiration/ramassage selon matériel).</li><li>Entretenir les zones et équipements associés (matériels de nettoyage, grilles, drains, locaux techniques selon règles internes).</li><li>Surveiller la disponibilité des bassins pour les soins (eau conforme avant ouverture).</li><li>Détecter les anomalies (non-conformité paramètres eau, alarmes, pannes) et appliquer la procédure : alerte, mise en sécurité, consignation.</li><li>Remplacer les consommables / effectuer la maintenance de premier niveau (si dans le périmètre défini).</li><li>Nettoyer et contrôler les parties accessibles des systèmes de traitement et de filtration.</li><li>Participer au diagnostic en cas de panne et transmettre les informations au service maintenance/technique.</li><li>Assurer la sécurité chimique : stockage, manipulation des produits, respect des EPI et consignes.</li><li>Respecter les règles d’hygiène et de prévention des risques (chaleur, humidité, produits chimiques, risques électriques).</li><li>Tenir les relevés et la traçabilité (cahiers de suivi, logs, documents qualité/contrôle).</li><li>Participer aux audits/contrôles internes et à la préparation des vérifications réglementaires.</li><li>Respecter les procédures internes et les délais de contrôle (fréquences prévues).</li><li>Alerter le responsable en cas de dérive répétée ou de situation non couverte par les consignes.</li></ul> Qualifications Profil Recherché : <ul><li>Technicien / BTS Métiers de l’eau, Maintenance industrielle ou équivalent.</li><li>Expérience de 2 à 5 ans en piscines, idéalement en environnement hôtelier (Luxe/Thalasso), hospitalier ou thermal.</li><li>Maîtrise des procédés de traitement de l’eau (physico-chimique, filtration, désinfection).</li><li>Maîtrise des outils de mesure, du contrôle qualité de l’eau (pH, TH, chlore) et des risques sanitaires (légionellose).</li><li>Connaissance des contraintes spécifiques liées à l’eau de mer (corrosion, salinité, etc.).</li><li>Capacité à lire des plans techniques, schémas hydrauliques et à gérer les urgences avec réactivité.</li><li>Maîtrise absolue des règles de sécurité chimique et biologique.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة انضم إلى فندق عضو في شبكة أكور، يجمع مجموعته أكثر من 5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة أسلوب الحياة، في 110 دولة. هنا، نحن نؤمن بك وبما تقدمه. فرص التطوير والتقدم كثيرة. كل مشروع، كل إجراء يساهم في خلق تأثير إيجابي وملموس لعملائنا وزملائنا وكذلك كوكبنا. معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. كن Heartist®، ودع قلبك يوجهك في هذا العالم حيث الحياة تنبض أقوى. وصف المنصب المهندس/ة الفني/ة لصيانة معدات مائية هو/هي المسؤول الرئيسي عن ضمان التشغيل الجيد والسلامة الصحية للمسابح (مياه مالحة ومياه عيون حرارية). يتأكد من أن الماء يفي باستمرار بالمعايير الفيزيائية الكيميائية والميكروبيولوجية المطلوبة، بتطبيق بروتوكولات التصفية والتعقيم والمعالجة. يقوم بإجراء الفحوصات اليومية (pH، درجة الحرارة، المعقم، العكارة…)، ويضبط ويضبط المعدات (مضخات، فلاتر، مقادير، صمامات، تنظيم)، ويجري عمليات الصيانة من المستوى الأول (التنظيف، التنظيف العكسي/التجديد، متابعة المواد الاستهلاكية) ويتأكد من أن المسابح جاهزة لفتح الرعاية.  في حال وجود خلل (انحراف المعايير، إنذارات، عطل)، يطبق إجراءات الوضع الآمن والتفويض ويبلغ المسؤول، مع الالتزام الصارم بقواعد النظافة والأمن الكيميائي وتتبع الرقابة. المهام الرئيسية : <ul><li>إجراء فحوصات جودة الماء اليومية (pH، معقم، درجة الحرارة، العكارة… وفق الإجراءات التي يفرضها مسؤوله ووفق المعايير).</li><li>التحقق من تشغيل معدات الترشيح/المعالجة (المضخات، الفلاتر، التدفق، الصمامات، المقادير، التنظيم).</li><li>ضبط معايير المعالجة وفقاً للتعليمات الداخلية (تصحيح pH، جرعة المعقم، تحقيق التوازن)</li><li>ضمان التعقيم وفعالية المعالجة وفق بروتوكول المؤسسة.</li><li>إجراء عمليات الترشيح (التنظيف العكسي/التجديد) وفق خطة الصيانة.</li><li>التحقق من تدوير الماء وتجانسه في المسابح.</li><li>تنظيف قاع وجدران ومجرى السحب/المجسات حسب المعدات.</li><li>صيانة المناطق والمعدات المرتبطة (معدات التنظيف، الشباك، المصارف، المنازل التقنية وفق القواعد الداخلية).</li><li>مراقبة توفر المسابح للرعاية (الماء المطابق قبل الافتتاح).</li><li>كشف العيوب (عدم المطابقة في parameters الماء، إنذارات، أعطال) وتطبيق الإجراء: الإنذار، وضع الأمان، التفويض.</li><li>استبدال المواد الاستهلاكية/إجراء صيانة المستوى الأول (إذا ضمن النطاق المحدد).</li><li>تنظيف وفحص أجزاء أنظمة المعالجة والترشيح القابلة للوصول.</li><li>المشاركة في التشخيص في حال العطل ونقل المعلومات إلى خدمة الصيانة/الفنية.</li><li>ضمان السلامة الكيميائية: التخزين، التعامل مع المنتجات، احترام معدات الوقاية والتوجيهات.</li><li>احترام قواعد النظافة والوقاية من المخاطر (الحرارة، الرطوبة، المواد الكيميائية، المخاطر الكهربائية).</li><li>توثيق وتتبّع السجلات (دفاتر المتابعة، السجلات، مستندات الجودة/الرقابة).</li><li>المشاركة في التدقيقات/الرقابات الداخلية وتحضير الفحوصات التنظيمية.</li><li>احترام الإجراءات الداخلية ومهلة الرقابة (التواتر المحدد).</li><li>تنبيه المسؤول في حال وجود انحراف متكرر أو وضع غير مغطى بالتعليمات.</li></ul> المؤهلات الملف المطلوب : <ul><li>فني/ة تقني/ة على BTS النقل المائي، صيانة صناعية أو ما يعادلها.</li><li>من 2 إلى 5 سنوات خبرة في أحواض السباحة، ويفضل في بيئة فندقية (فخامة/تالاسو)، مستشفيات أو منتجعات حرارية.</li><li>إتقان عمليات معالجة الماء (فيزيائية-كيميائية، ترشيح، تعقيم).</li><li>إتقان أدوات القياس وضبط جودة الماء (pH، TH، كلور) ومخاطر الصحة (اللجيونيللا).</li><li>معرفة بقيود خاصة بماء البحر (التآكل، الملوحة، إلخ).</li><li>القدرة على قراءة مخططات تقنية، مخططات هيدروليكية وإدارة الحالات الطارئة بسرعـة.</li><li>إتقان قواعد السلامة الكيميائية والبيولوجية بشكل مطلق.</li></ul> </div>

Naukri Gulf

Public Works Engineer

On-site - Algeria - Alger 1 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Examination of technical contractual conditions. Technical coordination of the project team and monitoring the development of supplies, the supplier evaluation process, and the development of purchasing activities (writing in the first person of the technical specification for the purchase of components and services / technical alignment of the offer). Monitoring the development and implementation of equipment and commissioning of components.</div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>We are looking for:</h2><ul><li>Good problem-solving and teamwork skills.</li><li>Good interpersonal and communication skills with clients and suppliers.</li><li>TP Engineer degree.</li><li>Two years of experience in coordinating the technical part of the project.</li><li>Computer skills: Ms. Project (Good); Autocad (Good); CAD programs for developed diagrams / Engineering Base (Good).</li><li>Language skills: Good knowledge of written and spoken French.</li></ul></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">فحص الشروط الفنية التعاقدية. التنسيق الفني لفريق المشروع ومراقبة تطور الإمدادات، عملية تقييم الموردين، وتطوير أنشطة الشراء (الكتابة بصيغة المتكلم الفني للمواصفات لشراء المكونات والخدمات / التطابق الفني للعرض). متابعة تطوير وتنفيذ المعدات وتشغيل المكونات.</div></section><section>الملف المرغوب للمرشح<h2>نحن نبحث عن:</h2><ul><li>مهارات جيدة في حل المشكلات والعمل ضمن فريق.</li><li>مهارات تواصل وشخصية جيدة مع العملاء والموردين.</li><li>درجة هندسة قراءة المخططات TP.</li><li>سنتان من الخبرة في تنسيق الجزء الفني من المشروع.</li><li>المهارات الحاسوبية: Ms. Project (جيد); Autocad (جيد); برامج CAD للرسوم البيانية المطورة / Engineering Base (جيد).</li><li>المهارات اللغوية: معرفة جيدة بالفرنسية كتابة وتحدثاً.</li></ul></section>

1 to 6 years Naukri Gulf

Commercial Advisor

On-site - Algeria - Alger 10 August 2026

Sales

Welcome and guide customers. Advise customers on household and electronic products. Promote products and commercial offers. Achieve set sales objectives. Ensure customer satisfaction and loyalty. Ensure good presentation of the showroom and products.Desired Candidate ProfileEducation level: Bac or higher. Sales experience desired. Good communication and negotiation skills. Neat presentation and team spirit. Proficiency in basic computer tools.

الترحيب وتوجيه العملاء. تقديم المشورة للعملاء بشأن المنتجات المنزلية والإلكترونية. ترويج المنتجات والعروض التجارية. تحقيق الأهداف البيعية المحددة. ضمان رضا وولاء العملاء. ضمان عرض جيد للمعرض والمنتجات.الملف المطلوب المرغوب فيه للمرشحالمستوى التعليمي: شهادة البكالوريا فما فوق. يفضل وجود خبرة في المبيعات. مهارات اتصال وتفاوض جيدة. عرض مرتب ومظهر فني وروح الفريق. الإلمام بأدوات الكمبيوتر الأساسية.

Naukri Gulf

Computer scientist

On-site - Algeria - Alger 2 July 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul> <li>Install, configure and update computer hardware and software.</li> <li>To ensure preventive and corrective maintenance of the IT infrastructure.</li> <li> Managing the computer network : installation, administration and monitoring.</li> <li>Diagnose and resolve technical incidents.</li> <li>Provide user support (helpdesk).</li> </ul> <ul> <li>Computer science training (minimum Bac+2: BTS, DUT or Bachelor's degree in computer science).</li> <li>Proficiency in Windows and Linux environments, as well as computer networks.</li> <li>Sense of service, autonomy and good organizational skills.</li> <li>Good interpersonal skills, rigor and adaptability.</li> </ul> If you match this profile, please send your CV by clicking on the apply tab Algiers Ouled Fayet</div></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul> <li>تثبيت وتكوين وتحديث مكونات الحاسوب والبرامج.</li> <li>لضمان الصيانة الوقائية والإصلاحية لبنية تكنولوجيا المعلومات الأساسية.</li> <li> إدارة الشبكة الحاسوبية : التثبيت والإدارة والمراقبة.</li> <li>تشخيص وحل الحوادث التقنية.</li> <li>تقديم الدعم للمستخدمين (دعم فني).</li> </ul> <ul> <li>تدريب في علوم الحاسوب (الحد الأدنى Bac+2: BTS، DUT أو درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب).</li> <li>إتقان بيئات ويندوز ولينكس، بالإضافة إلى شبكات الحاسوب.</li> <li>إحساس بالخدمة، الاستقلالية ومهارات تنظيم جيدة.</li> <li>مهارات تواصل جيدة، الصرامة والقدرة على التكيف.</li> </ul> إذا تطابق هذا الملف الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على التبويب التقديم الجزائر العاصمة - أولاد فايت</div></section>

1 to 6 years Naukri Gulf

Design Engineer

On-site - Algeria - Alger 5 August 2026

Engineering

Planifier les tudes et tablir le planning global des projets. R partir les t ches entre les ing nieurs. Coordonner les diff rentes disciplines. Assurer la coh rence technique entre les tudes. Encadrer les ing nieurs et les projeteurs. V rifier les notes de calcul, rapports techniques, plans et autres livrables labor s par les ing nieurs. V rifier leur conformit aux normes, aux cahiers des charges, aux exigences contractuelles et aux proc dures internes. Valider techniquement les tudes avant leur transmission. Organiser les r unions techniques. Assurer la coordination avec les organismes de contr le. Transmettre au responsable les dossiers techniques, les rapports d avancement, les plannings des tudes et les livrables valid s pour examen. Consolider les tudes produites par les diff rentes disciplines de son d partement afin d assurer leur coh rence technique. Assurer la coordination technique entre les diff rentes sp cialit s intervenant sur un m me projet. Assurer l archivage et le suivi des versions des projets de leur d partement (version papier et num riques). Etabler les conceptions, les notes de calcul, rapports techniques, plans et autre livrables au besoin.Desired Candidate ProfileIng nieur Concepteur Profil Hydraulique Exp rience dans un poste similaire Si vous correspondez ce profil, merci d envoyer votre CV en cliquant sur l onglet postuler Alger Dely Ibrahim

خطّط الدراسات وتحدّد الجدول الزمني العالمي للمشروعات. قسم المهمات بين المهندسين. نسّق التخصصات المختلفة. ضمان الاتساق الفني بين الدراسات. أشرف على المهندسين والمشروعين. تحقق من ملاحظات الحساب والتقارير الفنية والرسومات والمخرجات الأخرى التي أنجزها المهندسون. تحقق من امتثالهم للمعايير، كتيبات المواصفات، والمتطلبات التعاقدية والإجراءات الداخلية. التحقق تقنياً من الدراسات قبل إرسالها. تنظيم الاجتماعات الفنية. ضمان التنسيق مع الهيئات الرقابية. إرسال ملفات الفنية وتقارير التقدم وجداول دراسة المشروع والمخرجات المعتمدة للمراجعة إلى المسؤول. توحيد الدراسات التي تنتجها الاختصاصات المختلفة في قسمه لضمان الاتساق الفني. ضمان التنسيق الفني بين مختلف التخصصات المشاركة في مشروع واحد. ضمان حفظ وإدارة نسخ مشاريع قسمه (ورقيًا ورقميًا). وضع التصاميم وملاحظات الحساب والتقارير الفنية والرسومات والمخرجات الأخرى عند الحاجة.المرشح المثاليمهندس تصميم بروفيل هيدروليكي خبرة في وظيفة مماثلة إذا تطابق هذا الملف، الرجاء إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب التقديم الجزائر دلي إبراهيم

Swimming Pool Technician Jobs in Algeria

Commercial Electrom Swimming SARL DBG lectrom nager

Topographic Engineer

Spare Parts Warehouse Keeper

HSE Animator

Driver

Instrument and control Technician

Maintenance Operator 1

Maintenance Operator 3

Electric / Instrumentation Technician

Hotel Cleanliness Supervisor

HSE Manager

Project Coordinator

Field Specialist I - Wireline

Head English & School Education

Business Operations Manager

Technicien de Maintenance en Equipements Aquatiques

Public Works Engineer

Commercial Advisor

Computer scientist

Design Engineer

Site Owners

Employers

Job Seekers

Swimming Pool Technician Jobs in Algeria

Receive email alerts for Swimming Pool Technician Jobs in Algeria jobs