وظائف المشتريات في الجزائر

دوام كامل من ١ إلى ٣ سنة Naukri Gulf

ضابط الخزانة

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

ضمان المراقبة اليومية لتدفق السيولة (الإيصالات والصرف). إعداد وتحديث توقعات التدفقات النقدية. إجراء مقاصة بنكية والتحقق من الأرصدة. إعداد مدفوعات الموردين ومراقبة مواعيد الاستحقاق. إدارة العلاقات مع البنوك والشركاء الماليين. إنتاج لوحات معلومات وتقارير التدفقات النقدية.الملف المثالي للمرشحدرجة في المالية، المحاسبة، الإدارة، أو ما يعادلها. يفضل 1-3 سنوات من الخبرة في دور مشابه. الإلمام ببرنامج Excel وأدوات الإدارة المالية. معرفة عمليات البنوك وتقنيات الخزينة. مهارات تنظيمية قوية، دقة، discretion، وقدرات تحليلية. إذا كنت تستوفي هذه المتطلبات، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب "التقديم" (الجزائر العاصمة).

Ensure daily monitoring of cash flow (receipts and disbursements). Prepare and update cash flow forecasts. Perform bank reconciliations and verify balances. Prepare supplier payments and monitor due dates. Manage relationships with banks and financial partners. Produce dashboards and cash flow reports.Desired Candidate ProfileDegree in Finance, Accounting, Management, or equivalent. 1-3 years of experience in a similar role preferred. Proficiency in Excel and financial management tools. Knowledge of banking operations and treasury techniques. Strong organizational skills, meticulousness, discretion, and analytical abilities. If you meet these requirements, please submit your CV by clicking on the "Apply" tab (Algiers).

دوام كامل من ٣ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير تجاري

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

تطوير وإبقاء محفظة من الحسابات الرئيسية. العمل وتنفيذ الاستراتيجية التجارية بما يتوافق مع أهداف الشركة. إدارة وقيادة فريق تجاري لتحقيق الأهداف المحددة. ضمان متابعة المفاوضات التجارية وإتمام العقد. تحليل السوق والمنافسة لتحديد فرص جديدة. تقديم تقارير منتظمة عن النشاط التجاري للإدارة.الملف المرغوب فيه للمرشححد أدنى دبلوم Bac +2، ويفضل Bac +3 (ليسانس LMD) أو ما يعادلها. خبرة مؤكدة من 3 إلى 5 سنوات في إدارة الحسابات الرئيسية وإدارة الفريق. مهارات تفاوض واتصال ممتازة. القدرة على العمل بشكل مستقل واتخاذ المبادرة. اتقان أدوات تقنية المعلومات وأساليب الإدارة التجارية. معرفة جيدة بسوق الجزائر والخصوصيات المحلية.

Develop and retain a portfolio of Key Accounts. Work and implement the commercial strategy in line with the company's objectives. Manage and lead a commercial team to achieve set objectives. Ensure follow-up of commercial negotiations and contract conclusion. Analyze the market and competition to identify new opportunities. Regularly report on commercial activity to management.Desired Candidate ProfileMinimum diploma of Bac +2, ideally Bac +3 (License LMD) or equivalent. Confirmed experience of 3 to 5 years in key account management and team management. Excellent negotiation and communication skills. Ability to work independently and take initiative. Mastery of IT tools and commercial management techniques. Good knowledge of the Algerian market and local specificities.

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير العميل

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

اقتناء عملاء B2B جدد عبر الهاتف. تحديد احتياجات الاحتمالات وتقديم حلول Emploi Partner. تطوير والحفاظ على محفظة عملاء. ضمان المتابعات التجارية ومراقبة الاحتمالات. تحقيق الأهداف التجارية المحددة. تحديث معلومات العملاء والاحتمالات في CRM. ضمان المتابعة المنتظمة حتى إتمام البيع.الملف المرغوب فيه للمرشحالشهادة الثانوية أو ما يعادلها. خبرة 1-2 سنوات على الأقل في الخدمات، ويفضل في telesales أو علاقات العملاء. خبرة B2B مطلوبة. إتقان تقنيات التنقيب والبيع عبر الهاتف. إجادة اللغة الفرنسية كتابة وتحدثاً. مهارات اتصال وإقناع وتفاوض ممتازة. ديناميكي، جاد، منظم، وموجه نحو النتائج. مقيم في وسط الجزائر وضواحيه، ما لم يكن المرشح متنقلاً بالفعل.

Prospect for new B2B clients by phone. Identify prospect needs and present Emploi Partner solutions. Develop and retain a client portfolio. Ensure commercial follow-ups and prospect monitoring. Achieve set commercial objectives. Update client and prospect information in the CRM. Ensure regular follow-up until sale conclusion.Desired Candidate ProfileLevel Bac or equivalent. 1-2 years minimum experience in services, ideally in telesales or customer relations. Mandatory B2B experience. Mastery of telephone prospecting and sales techniques. Excellent command of French, spoken and written. Excellent communication, persuasion, and negotiation skills. Dynamic, serious, organized, and results-oriented. Resident of Algiers Center and surroundings, unless a candidate is already mobile.

انضم لقناتنا على تيليجرام تابع أحدث الوظائف فور نشرها انضم

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير الإنتاج

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

تخطيط وتنظيم إنتاج فيلم غذائي بلاستيكي. الإشراف على الفرق وخطوط الإنتاج. متابعة أهداف الإنتاج، والمهل، وال rendementات. التحكم في جودة المنتجات المصنعة. تحديد وحل مشاكل الإنتاج. تحسين استخدام الآلات والمواد الخام والموارد. ضمان الامتثال لمعايير النظافة، والسلامة والجودة.الملف المرشح المطلوبإجازة في الهندسة / ماجستير في الهندسة الصناعية، الإنتاج، البلاستيك أو مجال مشابه. خبرة في الإنتاج الصناعي، ويفضل في قطاع البلاستيك. خبرة في الإدارة وتسيير الفريق. القيادة، التنظيم، والدقة والتفاعل. إذا كنت تطابق هذا الملف، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب التقديم Alger Oued Smar

Planifier et organiser la production de film alimentaire plastique. Superviser les quipes et les lignes de production. Suivre les objectifs de production, les d lais et les rendements. Contr ler la qualit des produits fabriqu s. Identifier et r soudre les probl mes de production. Optimiser l utilisation des machines, mati res premi res et ressources. Veiller au respect des normes d hygi ne, de s curit et de qualit .Desired Candidate ProfileDipl me d Ing nieur / Master en G nie Industriel, Production, Plasturgie ou domaine similaire. Exp rience dans la production industrielle, id alement dans le secteur plastique. Exp rience en management et gestion d quipe. Leadership, organisation, rigueur et r activit . Si vous correspondez ce profil, merci d envoyer votre CV en cliquant sur l onglet postuler Alger Oued Smar

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير المناوبة

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٤ سبتمبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

ضمان وجود وتمثيل الإدارة خلال فترة مناوبته. الإشراف على جميع عمليات الفندق أثناء نوبته. تنسيق مختلف الأقسام: الاستقبال، الغرف، الأغذية والمشروبات، الأمن، القسم الفني، والخدمات الأخرى ذات الصلة. ضمان الامتثال لمعايير الجودة والإجراءات الداخلية ومعايير العلامة التجارية. ضمان نقل المعلومات المهمة إلى الفرق والإدارة. إعداد تقارير المناوبة ومتابعة الحوادث والإجراءات المتخذة. ضمان استمرارية العمليات وسير عمل الفندق بسلاسة خارج ساعات العمل الرسمية للإدارة. تنفيذ أي مهام تشغيلية أخرى تكلفه بها الإدارة.ملف المرشح المطلوبحس قوي بخدمة العملاء والضيافة. مهارات قيادية والقدرة على تنسيق الفرق متعددة التخصصات. مهارات ممتازة في التواصل وإدارة النزاعات. القدرة على اتخاذ قرارات سريعة وفعالة. مهارات تنظيمية، اهتمام بالتفاصيل، وحس قوي بالأولويات. معرفة جيدة بعمليات الفنادق. القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة حالات الطوارئ. روح الفريق وحس عالٍ بالمسؤولية. إجادة اللغتين الفرنسية والإنجليزية؛ اللغات الأخرى تعتبر ميزة إضافية. إتقان الأدوات الحاسوبية وأنظمة الفنادق.

Ensure the presence and representation of Management during their shift. Supervise all hotel operations during their shift. Coordinate the various departments: Reception, Rooms, Food & Beverage, Security, Technical, and other relevant services. Ensure compliance with quality standards, internal procedures, and brand standards. Ensure the transmission of important information to the teams and Management. Prepare shift reports and follow up on incidents and actions taken. Ensure the continuity of operations and the smooth functioning of the hotel outside of Management's regular working hours. Carry out any other operational tasks assigned by Management.Desired Candidate ProfileStrong sense of customer service and hospitality. Leadership and ability to coordinate multidisciplinary teams. Excellent communication and conflict management skills. Ability to make quick and effective decisions. Organizational skills, attention to detail, and a strong sense of priorities. Good knowledge of hotel operations. Ability to work under pressure and manage emergency situations. Team spirit and a strong sense of responsibility. Fluency in French and English; other languages are an asset. Proficiency in computer tools and hotel systems.

دوام كامل بيت.كوم

مدير المنتج

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Opening from Default - All locations ياسر هو التطبيق الفائق الرائد في منطقة المغرب العربي مهيأ لتغيير طريقة تقديم الخدمات اليومية. يعمل حالياً في ٥٥ مدينة عبر الجزائر والمغرب وتونس مع توسعات حديثة إلى فرنسا وكندا وأفريقيا جنوب الصحراء. يدعمه مستثمرون ملاك من وادي السيليكون وأوروبا وأجزاء أخرى من العالم بمبلغ (~$٢٠٠ مليون في التمويل). نقدم خدمات عند الطلب مثل استدعاء الركوب والتوصيل في آخر الميل. بناء على هذه البنية التحتية، نُقدم الآن خدمات مالية لمساعدة مستخدمينا على الدفع والتوفير والاقتراض رقميًا. يسهم في قيادة القارة نحو عصر الاقتصاد الرقمي. ليس هدفنا فقط خدمة الناس - بل خلق سوق يجلب لهم ما يحتاجون مع غرس قيم اجتماعية. حول الدور : نحن نبحث عن مدير منتج ذو خبرة للانضمام إلى مبادرة التطبيق الفائق والتنقل لدينا. ستنضم إلى الفريق الذي يقود ويملك رؤية المنتج وخارطة الطريق لمنتجات تطبيق ياسير الفائق. إذا كنت تملك تفكيرًا استراتيجيًا فريدًا، وروح رؤية كبيرة، وفطنة تجارية، وتهتم بمهام العملاء حتى الإنجاز، وتكون دقيقًا في التفاصيل، فنحن نبحث عنك! المهام : <ul> <li>العمل مع العملاء لفهم المهام المطلوب إنجازها وتصميم مسارات المستخدم</li> <li>تطوير قصص المستخدم ترجمةً المتطلبات التجارية إلى مواصفات يمكن لفريق التصميم والتقنية العمل عليها</li> <li>امتلاك خارطة طريق المنتج والإشراف على تنفيذها مع موازنة المتطلبات عبر المنتجات والبلدان</li> <li>المساهمة في ثقافة الشركة ومسؤولية نجاح ونمو مديري منتجاتنا الشخصية</li> <li>المساهمة في الاستراتيجية العامة للشركة بالتعاون الوثيق مع فرق الهندسة والبيانات والعمليات</li> <li>إدارة الأطراف المعنية المختلفة عبر البلدان والمنتجات</li> </ul> متطلبات : <ul> <li>خبرة أكثر من 5 سنوات كمدير منتج أو في وظيفة عالية المستوى مشابهة</li> <li>مهارات الإدارة، ويفضل خبرة في إدارة فرق عن بُعد</li> <li>خبرة في شركة تشهد نموًا سريعًا في مجال التنقل أو الطلب أو التوصيل تعتبر ميزة</li> <li>بكالوريوس/ماجستير في الهندسة أو علوم الكمبيوتر أو التصميم أو مجال ذي صلة</li> </ul> المزايا : <ul> <li>تعويضات رائعة ومكافآت بما في ذلك خيارات الأسهم</li> <li>فرصة من البداية مع الفريق؛ shaping الاتجاه الاستراتيجي للشركة</li> <li>زملاء عمل شاطرون ومتحمسون في بيئة مكتبية ممتعة أو عن بُعد</li> <li>إجازات مدفوعة من الشركة</li> <li>تغطية اجتماعية كاملة</li> </ul> لماذا يجب عليك الانضمام إلى YASSIR : <ul> <li>انضم إلى إحدى أسرع شركات التكنولوجيا نموًا في شمال إفريقيا</li> <li>ترك أثر دائم في ثقافة شركتنا</li> <li>ابنِ تأثيراً حقيقياً على العالم من خلال مساعدتنا في جلب الخدمات المالية وخدمات الطلب عند الطلب إلى ملايين الأفارقة</li> <li>اعمل على بعض التحديات التقنية الصعبة مثل بنية الهوية الإفريقية، شبكات الدفع الرقمية إلى أنظمة الخرائط والتوجيه المعقدة عبر القارة</li> <li>نحن أول شركة ناشئة جزائرية تمر ببرنامج ي كومبيناتور ونحن مدعومون من قِبل كبار المستثمرين بما في ذلك Unpopular Ventures و Rebel Fund و DainTree.VC</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Opening from Default - All locations Yassir is the leading super App in the Maghreb region set to changing the way daily services are provided. It currently operates in 45 cities across Algeria, Morocco and Tunisia with recent expansions into France, Canada and Sub-Saharan Africa. It is backed (~$200M in funding) by VCs from Silicon Valley, Europe and other parts of the world. We offer on-demand services such as ride-hailing and last-mile delivery. Building on this infrastructure, we are now introducing financial services to help our users pay, save and borrow digitally. Helping usher the continent into a digital economy era. We’re not just about serving people - we’re about creating a marketplace to bring people what they need while infusing social values. ABOUT THE ROLE : We are looking for an experienced product manager to join our Super App and Mobility Initiative. You will join the team that leads and owns the Product vision and roadmap for Yassir Super App products. If you possess unparalleled strategic thinking, big picture person, business acumen, you are obsessed with customer jobs-to-be-done, and you are detailed-oriented, then we are looking for you! TASKS :  <ul> <li>Work with customers to understand jobs to be done and design user journeys</li> <li>Develop user stories translating business requirements into specifications the design and tech team can act upon </li> <li>Own the product roadmap and oversee its execution while balancing requirements across products and countries </li> <li>Contribute to the company culture and be responsible for the success and personal growth of our product managers </li> <li>Contribute to the company's overall strategy working closely with the engineering, data, and operations teams </li> <li>Manage the different stakeholders across countries and products</li> </ul> REQUIRMENTS : <ul> <li>+5 years experience as a product manager or in a similar senior-level position</li> <li>management skills, ideally experience managing remote teams.</li> <li>Experience in a rapidly growing company in the mobility, on-demand, or delivery space is a plus</li> <li>BSc/MSc in Engineering, Computer Science, Design or relevant field</li> </ul> BENEFITS : <ul> <li>Great compensation and bonuses including stock options.</li> <li>Ground floor opportunity with the team; shape the strategic direction of the company</li> <li>Sharp, motivated co-workers in a fun office environment or in remote </li> <li>Paid company holidays</li> <li>Full social coverage</li> </ul> WHY YOU SHOULD JOIN YASSIR : <ul> <li>Join one of the fastest-growing tech companies in North Africa</li> <li>Have a lasting impact on our company's culture</li> <li>Make a real impact on the world by helping us bring affordable financial and on-demand services to millions of Africans</li> <li>Work on some really hard technical challenges from identity infrastructure for Africans, digital payment networks to complex mapping and routing systems across the continent.</li> <li>We are the first Algerian startup to go through Y Combinator program and we’re backed by top investors including Unpopular Ventures, Rebel Fund and DainTree.VC</li> </ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير الحفارة (وظيفة في المملكة العربية السعودية)

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

النفط والغاز والطاقة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نقوم حالياً بالتوظيف لسد عدة وظائف مع أحد عملائنا الموقرين، شركة رائدة في صناعة النفط والغاز في المملكة العربية السعودية والمنطقة ملخص الوظيفة:مدير الحفارة مسؤول عن التشغيل الآمن والكفء وذات التكلفة الفعالة لأحد منصات الحفر.يشمل ذلك ضمان الامتثال للوائح السلامة، إدارة أداء الطاقم، والإشراف علىعمليات الحفر والتنسيق مع ممثلي الشركة ومقدمي الخدمات من الأطراف الثالثة. يلعب مدير الحفارة دوراً قيادياً رئيسياً في الحفاظ على التميز التشغيلي مع الالتزام بأعلىمعايير السلامة والبيئة. المسؤوليات الرئيسية:1. إدارة العمليات والأداء• الإشراف على جميع عمليات الحفر والتجديد والصيانة على المنصة.• ضمان تشغيل المنصة ضمن الميزانية والجدول الزمني والمواصفات الفنية.• متابعة تقارير الحفر اليومية والسجلات التشغيلية وأداء المعدات.• تحسين كفاءة الحفر مع الحفاظ على السلامة والالتزام بالإجراءات. 2. الامتثال الصحي والسلامة والبيئة• تطبيق سياسات HSE للشركة وأفضل الممارسات الصناعية (API، OSHA، IADC، NEBOSH، ISO45001، إلخ).• إجراء والمشاركة في اجتماعات السلامة وتقييمات المخاطر وتحقيق الحوادث.• ضمان الامتثال لمتطلبات معدات الحماية الشخصية وتطبيق بروتوكولات السلامة لمنع الحوادث.• الحفاظ على الامتثال لإجراءات حماية البيئة وخطط الاستجابة للطوارئ. 3. إدارة العمالة والقيادة• الإشراف على أفراد الحفارة والمقاولين ومقدمي الخدمات.• تعيين الواجبات ورصد أداء الفريق لضمان إنتاجية عالية والالتزام بمعايير السلامةوالمعايير.• تدريب وتوجيه أفراد الحفارة لتحسين المهارات والمعرفة.• ضمان مستويات manpower كافية وتغطية الورديات. 4. الإشراف على المعدات والصيانة• ضمان صيانة وفحص معدات الحفارة والآلات وأدوات الحفر بشكل صحيح.• جدولة والإشراف على الصيانة الوقائية لتقليل أوقات التعطل.• التنسيق مع فريق الصيانة لحل المشكلات الميكانيكية أو الهيدروليكية أو الكهربائية.5. التواصل والتنسيق• العمل كنقطة الاتصال الأساسية بين الحفارة والمكتب الرئيسي.• التنسيق مع ممثلي الشركة ومهندسي الحفر وبائعي الخدمات من الأطراف الثالثة.• تقديم تحديثات التشغيل اليومية وتقارير الحوادث وتحليل الأداء للإدارة. \t</div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">المؤهلات والمتطلبات:التعليم والخبرة• درجة بكالوريوس في هندسة النفط أو الهندسة الميكانيكية أو مجال ذو صلة(مفضل).• خبرة لا تقل عن 15 عاماً في عمليات الحفر، مع ما لا يقل عن 3 سنوات في دور إدارة الحفارة.• خلفية قوية في عمليات الحفر على اليابسة أو البحر.• خبرة في العمل مع أنواع الحفارات المختلفة (jack-up، semi-submersible، منصات برية، عميقة المياه، إلخ).• خبرة السعودية أو الخليج العربي المهارات والكفاءات• معرفة قوية ببرامج الحفر والسيطرة على الآبار وصيانة الحفارة.• خبرة في بروتوكولات HSE وتقييم المخاطر وتحقيق الحوادث.• القدرة على القيادة والتدريب وتحفيز الفرق في بيئات عالية الخطورة.• مهارات فعالة في حل المشكلات واتخاذ القرار وإدارة الأزمات. • الشهادات (مفضلة):✔ شهادة IWCF أو IADC للسيطرة على الآبار✔ شهادة الوعي والسلامة H2S✔ شهادة BOSIET/HUET للعمليات البحرية✔ شهادة NEBOSH أو OSHA للسلامة✔ تدريب الإسعافات الأولية ومكافحة الحرائق</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are currently hiring for multiple vacancies with one of our esteemed clients, a leading company in the Oil & Gas industry in Saudi Arabia and the region Job Summary:The Rig Manager is responsible for the overall safe, efficient, and cost-effective operation of a drilling rig.This includes ensuring compliance with safety regulations, managing crew performance, overseeingdrilling operations, and coordinating with company representatives and third-party service providers. TheRig Manager plays a key leadership role in maintaining operational excellence while upholding the highestsafety and environmental standards. Key Responsibilities:1. Operations & Performance Management• Oversee all drilling, workover, and maintenance operations on the rig.• Ensure the rig operates within budget, schedule, and technical specifications.• Monitor daily drilling reports, operational logs, and equipment performance.• Optimize drilling efficiency while maintaining safety and procedural compliance. 2. Health, Safety & Environmental Compliance• Enforce company HSE policies and industry best practices (API, OSHA, IADC, NEBOSH, ISO45001, etc.).• Conduct and participate in safety meetings, risk assessments, and incident investigations.• Ensure PPE compliance and enforce safety protocols to prevent incidents.• Maintain compliance with environmental protection measures and emergency response plans. 3. Crew Management & Leadership• Supervise and manage rig personnel, contractors, and service providers.• Assign duties and monitor crew performance to ensure high productivity and adherence to safetystandards.• Train and mentor rig crews to improve skills and knowledge.• Ensure adequate manpower levels and shift coverage. 4. Equipment & Maintenance Oversight• Ensure rig equipment, machinery, and drilling tools are properly maintained and inspected.• Schedule and oversee preventive maintenance to minimize downtime.• Coordinate with the maintenance team to resolve mechanical, hydraulic, or electrical issues.5. Communication & Coordination• Serve as the primary point of contact between the rig and corporate office.• Liaise with company representatives, drilling engineers, and third-party vendors.• Provide daily operation updates, incident reports, and performance analysis to management. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Qualifications & Requirements:Education & Experience• Bachelor’s degree in Petroleum Engineering, Mechanical Engineering, or a related field(preferred).• Minimum 15+ years of experience in drilling operations, with at least 3 years in a rig managementrole.• Strong background in land or offshore drilling operations.• Experience working with different rig types (jack-up, semi-submersible, land rigs, deepwater, etc.).• Saudi or GCC experience Skills & Competencies• Strong knowledge of drilling programs, well control, and rig maintenance.• Expertise in HSE protocols, risk assessment, and incident investigation.• Ability to lead, train, and motivate teams in high-risk environments.• Effective problem-solving, decision-making, and crisis management skills. • Certifications (Preferred):✔ IWCF or IADC Well Control Certification✔ H2S Awareness & Safety Certification✔ BOSIET/HUET Certification (for offshore operations)✔ NEBOSH or OSHA Safety Certification✔ First Aid & Firefighting Training</div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير الصحة والسلامة والبيئة

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٣ أكتوبر ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<ul> <li>الإشراف على ممارسات الصحة والسلامة والبيئة وتعزيز السلامة في مكان العمل.</li> <li>ضمان الامتثال التنظيمي والمساهمة في استدامة الشركة.</li> <li>مراقبة الحوادث في مكان العمل، وتحليل أسبابها، واقتراح الإجراءات التصحيحية.</li> <li>تنظيم حملات التوعية والتدريب في مجالات النظافة والسلامة والبيئة.</li> </ul>ملف المرشح المطلوب<ul> <li>خبير في إدارة الصحة والسلامة والبيئة في العمل.</li> <li>معرفة عميقة بمعايير الأيزو (45001، 14001) ولوائح الصحة والسلامة والبيئة.</li> <li>مهارات في إدارة الفريق وإدارة التغيير.</li> <li>الدقة، والقيادة، والقدرة التعليمية، والقدرة على التنبؤ والتحليل.</li> </ul>

<ul> <li>Supervise HSE practices and promote workplace safety. </li> <li>To ensure regulatory compliance and contribute to the sustainability of the company.</li> <li>Monitor workplace incidents/accidents, analyze the causes and propose corrective actions.</li> <li>Organize awareness campaigns and training in hygiene, safety and the environment.</li> </ul>Desired Candidate Profile<ul> <li>Expert in health, safety and environmental management at work.</li> <li>In-depth knowledge of ISO standards (45001, 14001) and HSE regulations.</li> <li>Skills in team management and change management.</li> <li>Rigour, leadership, pedagogy, ability to anticipate and analyze.</li> </ul>

دوام كامل من ٥ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير المنتج

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<div> <div>افتتاح من الافتراضي - جميع المواقع</div> <div> <div> ياسر هو التطبيق الرائد في منطقة المغرب العربي مُعِد لتغيير طريقة تقديم الخدمات اليومية. يشتغل حالياً في 45 مدينة عبر الجزائر والمغرب وتونس مع توسعات حديثة إلى فرنسا وكندا وأفريقيا جنوب الصحراء. مدعوم من قبل رؤوس أموال مغامرة من وادي السيليكون وأوروبا وأجزاء أخرى من العالم (~$200M في تمويل).</div> <div>نحن نقدّم خدمات عند الطلب مثل التنقل والتم deliveries. بالاستناد إلى هذه البنية التحتية، نحن الآن نقدم خدمات مالية لمساعدة مستخدمينا على الدفع والادخار والاقتراض رقمياً.</div> <div>المساهمة في إدخال القارة إلى عصر الاقتصاد الرقمي. نحن لسنا مجرد خدمة أشخاص - بل نحن سوق يجمع الناس بما يحتاجونه مع غرس قيم اجتماعية.</div> <div> </div> <div> <div> <div> <div> حول الدور : </div> <div> </div> <div>نبحث عن مدير منتج متمرس للانضمام إلى مبادرتنا للتطبيق الذكي والمركبة. ستنضم إلى الفريق الذي يقود ويتملك رؤية المنتج وخارطة الطريق لمنتجات تطبيق Yassir الشامل. إذا كنت تتمتع بتفكير استراتيجي لا مثيل له، وشخص يعطي الصورة الكبيرة، وفطنة تجارية، وتهمك وظائف العملاء ليتم تنفيذها، وتكون دقيقاً في التفاصيل، فنحن نبحث عنك!</div> <div> </div> <div> المهام : </div> <div> <ul> <li>التعامل مع العملاء لفهم وظائف التنفيذ وتصميم مسارات المستخدم</li> <li>تطوير قصص المستخدم ترجمة متطلبات الأعمال إلى مواصفات يمكن لفريق التصميم والتقنية العمل عليها</li> <li>امتلاك خارطة طريق المنتج والإشراف على تنفيذها مع موازنة المتطلبات عبر المنتجات والبلدان</li> <li>المساهمة في ثقافة الشركة وتحمل المسؤولية عن النجاح والنمو الشخصي لمديرينا للمنتج</li> <li>المساهمة في الاستراتيجية الشاملة للشركة بالتعاون الوثيق مع فرق الهندسة والبيانات والعمليات</li> <li>إدارة أصحاب المصلحة المختلفين عبر البلدان والمنتجات</li> </ul> <div>المتطلبات :</div> </div> <div> </div> <div> <ul> <li>خبرة 5+ سنوات كمدير منتج أو في منصب عالي المستوى مماثل</li> <li>مهارات الإدارة، ويفضل خبرة في إدارة فرق عن بُعد</li> <li>خبرة في شركة سريعة النمو في مجال التنقل أو الطلب أو التوصيل تعتبر ميزة</li> <li>BSc/MSc في الهندسة أو علوم الحاسب أو التصميم أو مجال ذي صلة</li> </ul> <div>الفوائد :</div> <div> <ul> <li>تعويضات ومكافآت رائعة بما في ذلك خيارات الأسهم.</li> <li>فرصة من الطابق الأرضي مع الفريق؛ تشكيل الاتجاه الاستراتيجي للشركة</li> <li>زملاء عمل حادون ودافعون في بيئة مكتبية ممتعة أو عن بُعد</li> <li>إجازات مدفوعة من الشركة</li> <li>تغطية اجتماعية كاملة</li> </ul> <div>لماذا يجب أن تنضم إلى ياسر :</div> <div> </div> <div> <ul> <li>الانضمام إلى إحدى أسرع شركات التقنية نموًا في شمال إفريقيا</li> <li>إحداث تأثير دائم في ثقافة شركتنا</li> <li>إحداث تأثير حقيقي في العالم من خلال مساعدتنا في جلب خدمات مالية وخدمات عند الطلب بأسعار معقولة لملايين الأفارقة</li> <li>العمل على تحديات تقنية صعبة حقاً من بنية الهوية للمغاربة إلى شبكات الدفع الرقمية وأنظمة الرسم والتوجيه المعقدة عبر القارة</li> <li>نحن أول شركة ناشئة جزائرية تخضع لبرنامج Y Combinator ونحن مدعومون من قبل كبار المستثمرين بما في ذلك Unpopular Ventures و Rebel Fund و DainTree.VC</li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div> <div>قد نستخدم أدوات الذكاء الاصطناعي (AI) لدعم أجزاء من عملية التوظيف، مثل مراجعة الطلبات وتحليل السير الذاتية وتقييم الاستجابات وتحديد الإشارات المتناقضة أو التحقق من المواد التطبيقية بناءً على المعلومات المتاحة. تساعد هذه الأدوات فريق التوظيف لدينا لكنها لا تحل محل الحكم البشري. تُتخذ قرارات التوظيف النهائية في النهاية من قبل البشر. إذا كنت ترغب في مزيد من المعلومات حول كيفية معالجة بياناتك، يرجى التواصل معنا.</div> </div>

<div> <div>Opening from Default - All locations</div> <div> <div> Yassir is the leading super App in the Maghreb region set to changing the way daily services are provided. It currently operates in 45 cities across Algeria, Morocco and Tunisia with recent expansions into France, Canada and Sub-Saharan Africa. It is backed (~$200M in funding) by VCs from Silicon Valley, Europe and other parts of the world.</div> <div>We offer on-demand services such as ride-hailing and last-mile delivery. Building on this infrastructure, we are now introducing financial services to help our users pay, save and borrow digitally.</div> <div>Helping usher the continent into a digital economy era. We re not just about serving people - we re about creating a marketplace to bring people what they need while infusing social values.</div> <div> </div> <div> <div> <div> <div> ABOUT THE ROLE : </div> <div> </div> <div>We are looking for an experienced product manager to join our Super App and Mobility Initiative. You will join the team that leads and owns the Product vision and roadmap for Yassir Super App products. If you possess unparalleled strategic thinking, big picture person, business acumen, you are obsessed with customer jobs-to-be-done, and you are detailed-oriented, then we are looking for you!</div> <div> </div> <div> TASKS : </div> <div> <ul> <li>Work with customers to understand jobs to be done and design user journeys</li> <li>Develop user stories translating business requirements into specifications the design and tech team can act upon </li> <li>Own the product roadmap and oversee its execution while balancing requirements across products and countries </li> <li>Contribute to the company culture and be responsible for the success and personal growth of our product managers </li> <li>Contribute to the company's overall strategy working closely with the engineering, data, and operations teams </li> <li>Manage the different stakeholders across countries and products</li> </ul> <div>REQUIRMENTS :</div> <div> </div> <div> <ul> <li>+5 years experience as a product manager or in a similar senior-level position</li> <li>management skills, ideally experience managing remote teams.</li> <li>Experience in a rapidly growing company in the mobility, on-demand, or delivery space is a plus</li> <li>BSc/MSc in Engineering, Computer Science, Design or relevant field</li> </ul> <div>BENEFITS :</div> <div> <ul> <li>Great compensation and bonuses including stock options.</li> <li>Ground floor opportunity with the team; shape the strategic direction of the company</li> <li>Sharp, motivated co-workers in a fun office environment or in remote </li> <li>Paid company holidays</li> <li>Full social coverage</li> </ul> <div>WHY YOU SHOULD JOIN YASSIR :</div> <div> </div> <div> <ul> <li>Join one of the fastest-growing tech companies in North Africa</li> <li>Have a lasting impact on our company's culture</li> <li>Make a real impact on the world by helping us bring affordable financial and on-demand services to millions of Africans</li> <li>Work on some really hard technical challenges from identity infrastructure for Africans, digital payment networks to complex mapping and routing systems across the continent.</li> <li>We are the first Algerian startup to go through Y Combinator program and we re backed by top investors including Unpopular Ventures, Rebel Fund and DainTree.VC </li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div> <div>We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.</div> </div>

دوام كامل بيت.كوم

HSE Manager

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The HSE Manager supports the Executive Director, Project Director and/or Project Manager to establish safe working conditions and prevent adverse environmental situations. Oversees and ensures HSE programs are in compliance with the state, client and organizational regulations applicable and to design, implement, evaluate and improve policies and procedures to ensure high performance standards, environment, safe working conditions and client satisfaction. HSE Manager is considered as accident prevention manager in site. Job Responsibilities 1 Develop, implement, and oversee health, safety, and environmental (HSE) policies, procedures, and programs to ensure compliance with regulatory requirements and industry standards. Conduct risk assessments and audits to identify hazards, evaluate risks, and recommend control measures to mitigate potential incidents. Provide leadership and guidance to HSE teams, contractors, and stakeholders, fostering a culture of safety and environmental stewardship. Lead incident investigations, root cause analyses, and corrective action planning to prevent recurrence and improve HSE performance. Develop and deliver HSE training programs to educate employees on safe work practices, emergency procedures, and environmental responsibilities. Monitor and evaluate HSE performance metrics, track trends, and analyze data to measure progress and identify areas for improvement. Liaise with regulatory agencies, clients, and external stakeholders on HSE matters, ensuring compliance with legal and contractual requirements. Prepare HSE reports, presentations, and documentation for internal and external stakeholders, communicating key findings and recommendations. Drive continuous improvement in HSE performance through the implementation of best practices, lessons learned, and feedback mechanisms. Provide strategic guidance to senior management on HSE-related risks, opportunities, and initiatives, contributing to overall business success and sustainability. Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Knowledge in Health, safety and Environmental management principles and processes. Knowledge in risk assessment and management principles and processes. Knowledge in construction practices across State of Qatar. Knowledge in ISO 45001, 14001 and 9001.Knowledge of international and local HSE legislation ( Legal and other Requirement).Knowledge in integrated management system. Strong experience in working with third party contractors to create a successful HSE programme. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 year(s) working experience, 5 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Agility AI Fluency Resilience Quality Leadership Safety Management L3 Safety Program Development L3 Incident Investigations L3 Accident Reduction Programs L3 Safety Procedures and Compliance L3 Build High-Performing Teams Provide Direction Education Bachelor's Degree in Engineering or Level 6 Diploma in OHS Diploma in NEBOSH or Lead Auditor Certificates for ISO9001, ISO14001, ISO45001 & ISO22301 </div>

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير أسطول صغير

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٤ أغسطس ٢٠٢٦

الموارد البشرية

ضمان الإدارة الإدارية لأسطول السيارات. تنظيم تخصيص المركبات للسائقين. متابعة حركات الأسطول. متابعة استهلاك الوقود والمواد القابلة للاستهلاك الأخرى. ضمان السلوك الجيد للسائقين، التدخل في حال وجود أعطال من جانبهم وضمان الامتثال للإجراءات. الحفاظ على أسطول السيارات في حالة جيدة. ضمان سير الأسطول بسلاسة ومنع مخاطر الأعطال أو الحوادث. تدريب السائقين على صيانة المركبة. تدريب السائقين على إجراءات نقل البضائع. تنظيم جدول صيانة المركبات. احترام الميزانية المخصصة لتشغيل الخدمة.ملف المرشح المطلوبمستوى باكالوريا أو ما يعادله. خبرة لا تقل عن سنة واحدة. المنطقة -بـيرتوطة- ولاية الجزائر.

Ensure the administrative management of the car fleet. Organize the allocation of vehicles to drivers. Monitor fleet movements. Monitor fuel consumption and other consumables. Ensure the good behavior of drivers, intervene in case of malfunctions on their part and ensure compliance with procedures. Maintain the car fleet in good condition. Ensure the smooth operation of the fleet and prevent the risk of breakdowns or accidents. Train drivers on vehicle maintenance. Train drivers on goods transport procedures. Organize the vehicle maintenance schedule. Respect the budget allocated to the operation of the service.Desired Candidate ProfileLevel bac or equivalent. Minimum 1 year of experience. The region of -Birtouta- Wilaya of Algiers.

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

المدير

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

بائع متعدد المهارات (الكاونتر): بيع قطع غيار الكمبيوتر وملحقاته؛ ترحيب وتوجيه الزبائن واستلام أجهزة الكمبيوتر للصيانة؛ إدارة صندوق النقد واستخدام برامج الجرد/المحاسبة؛ ترتيب وتنظيف وتنظيم مكان العمل؛ تتبع طلبات العملاء. مشتري رقمي ووسائط: إدارة وتفعىل صفحاتنا على وسائل التواصل الاجتماعي؛ إطلاق وتحسين حملات الإعلانات؛ استلام، معالجة، وتتبع الطلبات عبر الإنترنت بدقة؛ تعددية ومساعدة في وظائف مبيعات مختلفة داخل الشركة حسب الحاجة. للمذكور فقط. الصفات: جاد، متحفز، حس مسؤولية قوي، لاعب فريق، مظهر لائق، ودقيق. المهارات: إجادة الحاسوب إلزامية، المعرفة الأساسية بالحاسوب، وخبرة في المبيعات مفضلة. ساعات العمل: من 9:00 صباحاً حتى 6:00 مساءً، استراحة ساعة عند 12:30 مساءً. إذا توافقت مع هذا الملف الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على علامة “التقديم”. الجزائر العاصمة، برج البحر"المرشح المطلوبللرجال فقطالصفات: جاد، متحفز، حس مسؤولية قوي، لاعب فريق، مظهر لائق ودقيقالمهارات: إتقان أدوات الحاسوب إلزامي، معرفة أساسية بالحاسوب، وخبرة في المبيعات مرغوبة.

Multiskilled Salesperson (Counter): Sales of computer spare parts and accessories; greeting and directing customers and receiving computers for repair; cash register management and use of inventory/accounting software; tidying, cleaning, and organizing the workspace; customer order tracking. Digital & Media Buyer: Management and animation of our social media pages; launching and optimizing advertising campaigns; receiving, processing, and rigorously tracking online orders; versatility and assistance in various sales positions within the company as needed. Male only. Qualities: Serious, motivated, strong sense of responsibility, team player, presentable, and punctual. Skills: Proficiency in computer skills is mandatory, basic computer knowledge, and sales experience is preferred. Hours: 9:00 AM - 6:00 PM, 1 hour break at 12:30 PM. If you match this profile, please send your CV by clicking on the "Apply" tab. Algiers, Bordj El BahriDesired Candidate ProfileMen onlyQualities: Serious, motivated, strong sense of responsibility, team player, presentable and punctualSkills: Proficiency in computer tools is mandatory, basic computer knowledge, and sales experience is desirable.

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مدير خط الإنتاج

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٣ أكتوبر ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<ul> <li>الإشراف على عمليات تجميع الهواتف الذكية على خط الإنتاج.</li> <li>توزيع المهام بين المشغلين ومراقبة عملهم.</li> <li>ضمان الامتثال لجدول الإنتاج والمواعيد النهائية.</li> <li>مراقبة جودة المنتجات في كل مرحلة من مراحل التجميع.</li> </ul> <ul> <li>تدريب في الإنتاج الصناعي أو الإلكترونيات أو مجال معادل.</li> <li>يفضل وجود خبرة في الإشراف على خط الإنتاج.</li> <li>نقدر معرفة تجميع المنتجات الإلكترونية.</li> </ul> ملف المرشح المطلوب<ul> <li>تدريب في الإنتاج الصناعي أو الإلكترونيات أو مجال معادل.</li> <li>يفضل وجود خبرة في الإشراف على خط الإنتاج.</li> <li>نقدر معرفة تجميع المنتجات الإلكترونية.</li> </ul>

<ul> <li>Supervise smartphone assembly operations on the production line. </li> <li>To distribute tasks between operators and to monitor their work.</li> <li>Ensure compliance with the production schedule and deadlines.</li> <li>Control the quality of the products at each stage of assembly.</li> </ul> <ul> <li>Training in industrial production, electronics or equivalent field.</li> <li>Experience in supervising a production line preferred.</li> <li>Knowledge of electronic product assembly is appreciated.</li> </ul> Desired Candidate Profile<ul> <li>Training in industrial production, electronics or equivalent field.</li> <li>Experience in supervising a production line preferred.</li> <li>Knowledge of electronic product assembly is appreciated.</li> </ul>

دوام كامل بيت.كوم

المدير العام

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٨ أغسطس ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> وصف الشركة نحن نبحث عن قائد ضيافة شغوف وديناميكي وذو خبرة لإدارة فندق ACCOR الراية في قسنطينة. بصفتك المدير العام، ستكون مسؤولاً عن الإدارة الشاملة للفندق، بما في ذلك رضا النزلاء، وقيادة الموظفين، والأداء المالي، والكفاءة التشغيلية. ستقود نمو الأعمال، وتحافظ على معايير العلامة التجارية، وتُنمّي فريقاً عالي الأداء الوصف الوظيفي المسؤوليات الأساسية: <ul><li>قيادة وإلهام جميع الأقسام لتقديم خدمة استثنائية وتفوق تشغيلي.</li><li>إدارة شاملة وتوجيه استراتيجي للممتلكات مع ضمان توافق جميع الأقسام مع الأهداف الرئيسية</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير أكور واللوائح المحلية.</li><li>التأكد من تحقيق أهداف KPI.</li><li>إدارة الميزانيات والتقارير المالية والرقابة على التكاليف.</li><li>تعزيز ثقافة العمل الجماعي والتدريب والتطوير المهني.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الضيوف والشركاء والمالك</li></ul> المؤهلات لماذا تنضم إلينا؟ <ul><li>العمل في بيئة فاخرة ملهمة مع فريق مDedicated ومتحمس.</li><li>فرص للنمو المهني والتطوير داخل ACCOR</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description We are looking for a passionate, dynamic and experienced hospitality Leader to operate  ACCOR flag  hotel in Constantine. As General Manager, you will be responsible for the overall management of the hotel, including guest satisfaction, staff leadership, financial performance, and operational efficiency. You will drive business growth, uphold brand standards, and cultivate a high-performing team Job Description Key Responsibilities: <ul><li>Lead and inspire all departments to deliver outstanding service and operational excellence.</li><li>Direct the overall management and strategic direction of the property ensuring all departments align with key objectives</li><li>Ensure compliance with Accor standards and local regulations.</li><li>Ensure that KPI’s goals are met</li><li>Manage budgets, financial reporting, and cost controls.</li><li>Foster a culture of teamwork, training, and professional development.</li><li>Build and maintain strong relationships with guests, partners, and owner</li></ul> Qualifications Why Join Us? <ul><li>Work in an inspiring luxury environment with a dedicated and passionate team.</li><li>Opportunities for career growth and professional development within ACCOR</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

مسؤول أول علاقات الموظفين

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ٢٦ أكتوبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يتولى مسؤول أول علاقات الموظفين مسؤولية قيادة والإشراف على وظيفة علاقات الموظفين داخل المنظمة، مما يضمن الإدارة الفعالة لقضايا علاقات الموظفين وتعزيز بيئة عمل إيجابية. وهم مسؤولون عن تقديم التوجيه الاستراتيجي والإرشادات بشأن مسائل علاقات الموظفين المعقدة، مثل حل التظلمات، والإجراءات التأديبية، والنزاعات العمالية. بالإضافة إلى ذلك، يلعب مسؤولو أول علاقات الموظفين دوراً رئيسياً في تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات وبرامج علاقات الموظفين لتعزيز ثقافة العدالة والاحترام والامتثال لقوانين ولوائح العمل. كما يتعاونون مع الإدارة العليا وقيادة الموارد البشرية لمعالجة القضايا النظامية وتطوير مبادرات لتحسين مشاركة الموظفين ومعنوياتهم. مسؤوليات الوظيفة 1 المساعدة في تطوير ومراجعة وتحديث سياسات وإجراءات علاقات الموظفين وضمان تنفيذها. إدارة خدمات الموارد البشرية بطريقة دقيقة وفي الوقت المناسب؛ وضمان تطبيق معايير جودة عالية على جميع المعاملات. مراقبة ومتابعة بيانات الموظفين لضمان المعالجة في الوقت المناسب والامتثال للسياسات ذات الصلة. المساعدة في التحقيق وإجراء القضايا التأديبية، وإعداد ملخصات القضايا، والمتابعة فيما يتعلق بالإجراءات المتفق عليها/المقررة. التنسيق مع قسم التوظيف وشراكات الأعمال للتخطيط وترتيب إجراءات التوظيف للموظفين الجدد، بالإضافة إلى تقديم المشورة للموظفين الجدد بشأن سياسات وإجراءات علاقات الموظفين في الشركة. تنسيق التخطيط لإجازات الموظفين مع مختلف الأقسام/الإدارات. إدارة حل استفسارات وتظلمات الموارد البشرية للموظفين مع ضمان توفير الدعم الكافي للموظفين. معالجة وتعميم خطابات إجراءات الموظفين (مثل الترقيات، وتعديلات الرواتب، والإجراءات التأديبية، إلخ). إبلاغ وتعميم السياسات والإجراءات واللوائح الجديدة والمحدثة لموظفي الشركة. إنشاء ملفات الموظفين وصيانتها وتحديثها مع ضمان سريتها. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل (IMS). مسؤوليات الوظيفة 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية تعتبر المعرفة المتقنة بقوانين العمل واللوائح وأفضل الممارسات في علاقات الموظفين أمراً ضرورياً للتعامل مع قضايا التوظيف المعقدة وضمان الامتثال. تعتبر مهارات التواصل والمهارات الشخصية القوية ضرورية للوساطة الفعالة في النزاعات، وإجراء التحقيقات، وتقديم التوجيه للموظفين والمديرين. تعتبر المهارات التحليلية ذات قيمة لتقييم ملاحظات الموظفين، وتحديد الاتجاهات، وتقديم توصيات مبنية على البيانات لتحسين علاقات الموظفين. التعاطف والذكاء العاطفي هما صفتان مهمتان لفهم احتياجات واهتمامات الموظفين وبناء الثقة والعلاقات الجيدة. تعزز الخبرة في حل النزاعات والتفاوض والوساطة القدرة على معالجة وحل تظلمات ونزاعات الموظفين بطريقة عادلة ومنصفة. تعد معرفة نظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، ويفضل المهارات الوظيفية في SAP، شرطاً للنجاح في هذا الدور. الخبرة الوظيفية خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات، منها 3 سنوات خبرة عملية ذات صلة، وتعتبر سنتان في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية. الكفاءات المرونة إتقان الذكاء الاصطناعي القدرة على التكيف الجودة_321977507 القيادة_321977503 تجربة الموظف والتفكير التصميمي المستوى الثاني العمل المبني على البيانات المستوى الثاني موارد بشرية SAP ERP المستوى الثاني دعم الموظفين المستوى الثاني التكامل الرقمي المستوى الثاني التعليم درجة البكالوريوس في الآداب أو أي مجال ذي صلة </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Employee Relations Officer is responsible to lead and oversee the employee relations function within an organization, ensuring the effective management of employee relations issues and the promotion of a positive work environment. They are responsible for providing strategic direction and guidance on complex employee relations matters, such as grievance resolution, disciplinary actions, and labor disputes. Additionally, Senior Employee Relations Officers play a key role in developing and implementing employee relations policies, procedures, and programs to foster a culture of fairness, respect, and compliance with employment laws and regulations. They also collaborate with senior management and HR leadership to address systemic issues and develop initiatives to improve employee engagement and morale. Job Responsibilities 1 Assist in developing, reviewing and updating the employee relations policies and procedures and ensures their implementation. Administer the HR Services in a precise and timely manner; and ensures a high quality standard is applied to all transactions. Monitor and control employees’ data to ensure timely processing and compliance with related policies. Assist in investigating and conducting disciplinary cases, prepare case briefs, and follow up with regards to the agreed/decided actions. Coordinate with the recruitment and business partnership section to plan and arrange induction for new recruits, as well as advise new staff on Company’s employee relations policies and procedures. Coordinate the planning of the employees’ leaves with the different divisions/departments. Manage the resolution of employee HR inquiries and grievances while ensuring adequate support is provided to employees. Process and communicate employees’ action letters (i.e. promotions, salary adjustments, disciplinary actions etc.). Communicate and circulate new and updated policies, procedures and regulation to Company employees. Create, maintain, and update employees’ files while ensuring their confidentiality. Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Proficient knowledge of labor laws, regulations, and best practices in employee relations is essential for navigating complex employment issues and ensuring compliance. Strong communication and interpersonal skills are necessary for effectively mediating conflicts, conducting investigations, and providing guidance to employees and managers. Analytical skills are valuable for assessing employee feedback, identifying trends, and making data-driven recommendations for improving employee relations. Empathy and emotional intelligence are important qualities for understanding the needs and concerns of employees and building trust and rapport. Experience in conflict resolution, negotiation, and mediation enhances the ability to address and resolve employee grievances and disputes in a fair and equitable manner. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 5 year(s) working experience, 3 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Agility AI Fluency Resilience Quality_321977507 Leadership_321977503 Employee Experence and Design Thinking L2 Data Driven L2 SAP ERP Human Resources L2 People Advocacy L2 Digital Integration L2 Education Bachelor's Degree in Arts or any related field </div>

دوام كامل بيت.كوم

Brand Experience Sr Specialist Algeria

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٢ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> At PMI, we’ve chosen to do something incredible. We’re totally transforming our business and building our future on smoke-free products with the power to deliver a smoke-free future. With huge change, comes huge opportunity. So, wherever you join us, you’ll enjoy the freedom to dream up and deliver better, brighter solutions and the space to move your career forward in endlessly different directions. Do you want to work for a Top Employer with international career opportunities? This is for you! Today, we are looking for a CC Experience Sr Specialist to join our team in Algeria. This role is based in Algiers. Your ‘day to day’: <ul><li>Lead the development, adaptation and execution of content and communication materials across consumer touchpoints.</li><li>Support visibility and engagement initiatives for brand activation, including consumer education content, tasking visuals and POS execution.</li><li>Work closely with Digital teams to ensure content consistency and support online journey design.</li><li>Ensure 360° consistency of messaging across all consumer engagement channels.</li><li>Leverage insights from multiple sources to define and localize content that addresses consumer motivations and barriers.</li><li>Develop communication and education materials helping consumers navigate key behavioural changes.</li><li>Ensure all developed materials are fully compliant with local regulatory requirements and internal marketing policies.</li><li>Guarantee quality execution of all initiatives and clear documentation of all approvals prior to implementation.</li><li>Coordinate project timelines, planning, and alignment with internal stakeholders.</li><li>Manage relationships with creative and production agencies (briefing, execution oversight, quality control).</li><li>Oversee content production for online and offline channels.</li><li>Manage budget planning, tracking and forecasting for all Consumer Experience activities.</li><li>Work closely with the Consumer Experience Manager to develop insights-driven initiatives that support brand portfolio strategy.</li><li>Ensure ongoing alignment and support to internal teams by providing tools, content, and brand education.</li></ul> Who we’re looking for: <ul><li>Graduate in Business, Marketing or related field.</li><li>Minimum of 3 years of experience in Brand Management, Marketing or Consumer Engagement (FMCG experience preferred).</li><li>Proven track record in managing brand plans, communication content, and integrated marketing campaigns (digital, social, offline).</li><li>Experience working with cross functional teams and managing external partners/agencies.</li><li>Excellent communication and collaboration skills to work effectively with cross-functional teams.</li><li>Fluency in English & French (Spoken and Written).</li></ul> Philip Morris International offers you a new perspective in Algeria. Here, you will never stop exploring and discovering. We take on-the-job learning to another level, giving you every opportunity to develop your career and reach your full potential. This position will advance your experience with innovative technologies, services, and processes. Backed by a competitive salary and compensation package, you will work in a professional setting with clients and team members from all over the world. Philip Morris International: Delivering a Smoke-Free Future Philip Morris International (PMI) is a leading international tobacco company working to deliver a smoke-free future and evolving its portfolio for the long term to include products outside of the tobacco and nicotine sector. The company’s current product portfolio primarily consists of cigarettes and smoke-free products. Since 2008, PMI has invested more than USD 10.5 billion to develop, scientifically substantiate and commercialize innovative smoke-free products for adults who would otherwise continue to smoke, with the goal of completely ending the sale of cigarettes. This includes the building of world-class scientific assessment capabilities, notably in the areas of pre-clinical systems toxicology, clinical and behavioral research, as well as post-market studies. In November 2022, PMI acquired Swedish Match – a leader in oral nicotine delivery – creating a global smoke-free champion led by the companies’ IQOS and ZYN brands. The U.S. Food and Drug Administration has authorized versions of PMI’s IQOS Platform 1 devices and consumables and Swedish Match’s General snus as Modified Risk Tobacco Products. As of September 30, 2023, PMI's smoke-free products were available for sale in 82 markets, and PMI estimates that approximately 19.7 million adults around the world had already switched to IQOS and stopped smoking. Smoke-free products accounted for approximately 36.2% of PMI’s total third-quarter 2023 net revenues. With a strong foundation and significant expertise in life sciences, PMI announced in February 2021 its ambition to expand into wellness and healthcare areas and, through its Vectura Fertin Pharma business, aims to enhance life through the delivery of seamless health experiences. For more information, please visit www.pmi.com and www.pmiscience.com. "PMI is an Equal Opportunity Employer” </div>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير الهندسة المدنية

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٤ سبتمبر ٢٠٢٦

الهندسة

دراسة والتحقق من مخططات التنفيذ (مخطط القوالب الخرسانية، التسليح). إعداد الرسومات والمخططات التوضيحية. المشاركة في تجهيز موقع البناء فنياً وإدارياً. المشاركة في إعداد ميزانيات الإنجاز. إعداد قوائم حديد التسليح. تنسيق ومراقبة أنشطة عدة منشآت. ضمان تحديث الجداول الزمنية وبرامج العمل (أيام، أسابيع، أشهر). المشاركة في اختيار المعدات وإجراءات التنفيذ. إعداد تقارير تقدم الأشغال. متابعة التنفيذ الميداني وإجراء أي تعديلات لازمة. متابعة ملف التنفيذ وضمان المطابقة مع الإنجاز. المشاركة في اجتماعات التنسيق بالموقع. ضمان الالتزام بالمعايير والمواعيد النهائية. الالتزام التام بنظام الإدارة المتكامل والحفاظ على تحديث الوثائق.مواصفات المرشح المطلوبمؤهل Bac +5 وخبرة في منصب مماثل. إذا كنت تطابق هذا الملف الشخصي، يرجى إرسال سيرتك الذاتية بالنقر على تبويب التقديم.

Study and verify execution plans (formwork plan, reinforcement). Establish sketches and diagrams. Participate in the preparation of the construction site, both technically and administratively. Participate in the development of realization budgets. Establish steel nomenclatures. Coordinate and control the activities of several structures. Ensure the updating of schedules and work programs (days, weeks, months). Participate in the choice of equipment and implementation procedures. Draft progress reports for works. Monitor site execution and make any necessary modifications. Follow up on the execution file and ensure compliance with the realization. Participate in site coordination meetings. Ensure compliance with standards and deadlines. Fully commit to the integrated management system and keep documents up to date.Desired Candidate ProfileBac +5 Exp rience dans un poste similaire Si vous correspondez ce profil, merci d'envoyer votre CV en cliquant sur l'onglet postuler

دوام كامل من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

مدير تسويق رقمي

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

تعزيز الظهور الرقمي للشركة. إدارة المنصات الرقمية. توليد العملاء المحتملين وتعزيز صورة العلامة التجارية لـ Electro Royal من خلال قنوات رقمية متعددة.المرشح المثاليالمهارات المطلوبة:<ul><li>إدارة وسائل التواصل الاجتماعي (فيسبوك، إنستغرام، تيك توك، لينكدإن، يوتيوب).</li><li>إنشاء وتخطيط المحتوى الرقمي.</li><li>إتقان أدوات الإعلان عبر الإنترنت (إعلانات ميتا، جوجل إعلانات).</li><li>معرفة بالتحسين بمحركات البحث الطبيعية (SEO) والتحسين المدفوع (SEA).</li><li> تحليل الأداء الرقمي والتقارير (جوجل أناليتكس، Meta Business Suite، وغيرها).</li><li>إدارة وتحديث مواقع الإنترنت ومنصات التجارة الإلكترونية.</li><li>مفاهيم التصميم الجرافيكي وتحرير الفيديو (كانفا، فوتوشوب، بريمير برو أو ما يعادله).</li><li>إتقان أدوات المكتب والتقارير.</li></ul>التدريب:<ul><li>بكالوريوس متمم إلى بكالوريوس متقدم في التسويق الرقمي، الاتصالات، نظم معلومات الإدارة، أو مجال مشابه.</li></ul>الخبرة:<ul><li>خبرة لا تقل عن 2 سنوات في التسويق الرقمي، الاتصالات الرقمية، أو إدارة المجتمع.</li></ul>الصفات الشخصية:<ul><li>الإبداع والابتكار.</li><li>مهارات كتابة ممتازة.</li><li>حس التنظيم والتخطيط.</li><li>عقلية تحليلية.</li><li>الاستجابة والمتابعة المستمرة للاتجاهات الرقمية.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق.</li></ul>

Develop the digital visibility of the company. Manage digital platforms. Generate leads and strengthen the brand image of Electro Royal through various digital channels.Desired Candidate ProfileRequired Skills:<ul><li>Social media management (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube).</li><li>Creation and planning of digital content.</li><li>Proficiency in online advertising tools (Meta Ads, Google Ads).</li><li>Knowledge of natural referencing (SEO) and paid referencing (SEA).</li><li>Analysis of digital performance and reporting (Google Analytics, Meta Business Suite, etc.).</li><li>Management and updating of the website and e-commerce platforms.</li><li>Notions of graphic design and video editing (Canva, Photoshop, Premiere Pro or equivalent).</li><li>Proficiency in office and reporting tools.</li></ul>Training:<ul><li>Bac+3 to Bac+5 in Digital Marketing, Communication, Management Information Systems, or similar field.</li></ul>Experience:<ul><li>Minimum 2 years of experience in digital marketing, digital communication, or community management.</li></ul>Personal Qualities:<ul><li>Creativity and innovation.</li><li>Excellent writing skills.</li><li>Sense of organization and planning.</li><li>Analytical mind.</li><li>Responsiveness and constant monitoring of digital trends.</li><li>Ability to work in a team.</li></ul>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير موقع الأعمال العامة

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

التخطيط والتنظيم والإشراف على مواقع الأعمال العامة (الطرق، وتصلب الطرق، والشبكات، والهياكل). تنسيق الفرق والمقاولين من الباطن والموردين. مراقبة تقدم الأعمال، وضمان الجودة والالتزام بالمواعيد النهائية. التحكم في الامتثال لمعايير السلامة والصحة والبيئة. إدارة الموارد المادية والبشرية للموقع. ضمان متابعة الميزانية وتقديم التقارير للإدارة.المرشح المثاليمعرفة ممتازة بتقنيات ومعايير البناء الهندسي المدني. مهارات في إدارة الفريق والتخطيط ومتابعة الميزانية. المبادرة والدقة والقيادة.

Plan, organize and supervise public works sites (roads, roadways, networks, structures). Coordinate teams, subcontractors and suppliers. Monitor the progress of works, ensure quality and compliance with deadlines. Control compliance with safety, health and environmental standards. Manage the material and human resources of the site. Ensure budget monitoring and reporting to management.Desired Candidate ProfileExcellent knowledge of civil engineering construction techniques and standards. Skills in team management, planning and budget monitoring. Initiative, rigor and leadership.

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

ضابط الصحة والسلامة والبيئة

في الموقع - الجزائر - الجزائر العاصمة ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

البحث والتطوير

التأكد من تطبيق سياسة الصحة والسلامة والبيئة (HSE) للشركة. تحديد مخاطر العمل واقتراح إجراءات وقائية. رفع الوعي وتدريب العاملين على قواعد HSE. إجراء عمليات التفتيش والتدقيق في الميدان. متابعة الحوادث، وأحداث العمل، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية. ضمان رصد مؤشرات HSE وإعداد تقارير دورية.الملف المرغوب فيه للمرشحمعرفة جيدة بأنظمة HSE ومعايير السلامة. الكفاءة في أدوات المكتب (Word، Excel، PowerPoint). التفكير التحليلي، والدقة، والقدرات التنظيمية، والمبادرة. مهارات تواصل جيدة والقدرة على العمل ضمن فريق.

Ensure the application of the company's Health, Safety, and Environment (HSE) policy. Identify occupational risks and propose preventive actions. Raise awareness and train personnel on HSE rules. Conduct HSE inspections and audits on the ground. Follow up on incidents, work accidents, and implement corrective actions. Ensure the monitoring of HSE indicators and prepare periodic reports.Desired Candidate ProfileGood knowledge of HSE regulations and safety standards. Proficiency in office tools (Word, Excel, PowerPoint). Analytical thinking, rigor, organizational skills, and proactivity. Good communication skills and ability to work in a team.

وظائف المشتريات في الجزائر

ضابط الخزانة

مدير تجاري

مدير العميل

مدير الإنتاج

مدير المناوبة

مدير المنتج

مدير الحفارة (وظيفة في المملكة العربية السعودية)

مدير الصحة والسلامة والبيئة

مدير المنتج

HSE Manager

مدير أسطول صغير

المدير

مدير خط الإنتاج

المدير العام

مسؤول أول علاقات الموظفين

Brand Experience Sr Specialist Algeria

مدير الهندسة المدنية

مدير تسويق رقمي

مدير موقع الأعمال العامة

ضابط الصحة والسلامة والبيئة

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل