وظائف مونتير في الجزائر

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <strong>Description du poste:</strong><br> • 1. Conception &amp; Production Motion Design<br> <ul> <li> Création et animation de contenus vidéo, motion graphics, animations 2D et éléments visuels destinés aux campagnes, aux réseaux sociaux et aux productions audiovisuelles.<br> </li> <li> Conception et animation d’éléments graphiques (typographies, icônes, illustrations, transitions et effets visuels) en respectant les guidelines des marques.<br> </li> <li> Réalisation d’animations 2D, de compositing et d’effets visuels (VFX) de base pour enrichir les productions vidéo.<br> </li> <li> Utilisation des outils IA (Runway, Midjourney, DALL·E, Stable Diffusion…) pour générer, enrichir ou optimiser des assets visuels et accélérer la production créative.<br> </li> </ul> • 2. Collaboration avec les équipes Production &amp; Post-Production<br> <ul> <li> Collaborer étroitement avec les équipes de production pour intégrer les éléments motion design aux différents projets audiovisuels.<br> </li> <li> Participer aux étapes de montage vidéo, d’animation, de compositing et de finalisation des contenus.<br> </li> <li> Assurer la préparation, l’organisation et l’intégration des assets graphiques dans les workflows de production et de post-production.<br> </li> <li> Adapter les animations et les contenus vidéo aux besoins techniques et créatifs des projets.<br> </li> <li> Assurer une communication fluide avec les équipes créatives, réalisateurs, monteurs et producteurs afin de garantir la cohérence des livrables.<br> </li> </ul> • 3. Montage Vidéo, VFX &amp; Optimisation des Exports<br> <ul> <li> Réaliser des opérations de montage vidéo, de synchronisation audio, d’étalonnage de base et de finalisation des séquences.<br> </li> <li> Maîtriser les techniques de compositing et de VFX de base (tracking, keying, rotoscoping, intégration d’éléments 3D et corrections visuelles).<br> </li> <li> Optimiser les paramètres d’export vidéo (codec, résolution, bitrate, format et compression) selon les besoins des équipes de production et de post-production.<br> </li> <li> Préparer et livrer des fichiers vidéo adaptés aux différents usages : master files, fichiers intermédiaires, versions de validation et exports finaux.<br> </li> <li> Garantir la qualité technique des livrables, en assurant leur compatibilité avec les workflows de production et de post-production.<br> </li> <li> Assurer la gestion et l’optimisation des projets After Effects, Premiere Pro et autres outils de production afin de faciliter leur transfert et leur réutilisation par l’équipe.<br> </li> </ul> • 4. Gestion Technique &amp; Organisation des Livrables<br> <ul> <li> Respecter les contraintes techniques des projets en matière de résolution, de framerate, de formats, de codecs et de spécifications de diffusion.<br> </li> <li> Organiser et structurer les fichiers sources, compositions, assets graphiques et exports pour faciliter le travail collaboratif.<br> </li> <li> Assurer une gestion rigoureuse des fichiers de production et des assets sur les espaces de stockage partagés et le DAM (Digital Asset Management).<br> </li> <li> Préparer des projets propres, optimisés et documentés pour faciliter les reprises, les modifications et les interventions des autres membres de l’équipe.<br> </li> <li> Garantir le respect des délais de production et de livraison des contenus.<br> </li> </ul> <strong>Profil</strong>:<br> • Expérience en Motion Design et production audiovisuelle, idéalement dans un environnement publicitaire, média ou de production vidéo.<br> • Maîtrise des outils Adobe Creative Suite (After Effects, Premiere Pro, Photoshop, Illustrator) et des workflows de production et de post-production.<br> • Connaissance des techniques de montage vidéo, de compositing et de VFX (tracking, keying, rotoscoping).<br> • Bonne compréhension des contraintes techniques liées à la production audiovisuelle, aux formats vidéo, aux codecs et à l’optimisation des exports.<br> • Connaissance et pratique des outils d’IA générative image/vidéo (Midjourney, Runway, DALL·E, Stable Diffusion…).<br> • Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, avec un bon sens du détail, de l’organisation et de la réactivité.<br> • Esprit collaboratif et capacité à travailler efficacement avec les équipes de production, de montage et de post-production.<br> • Bonne communication écrite et orale (FR/EN).<br> <br> <br><br> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>Actemium Algérie</strong>, entité opérationnelle de Cegelec Algérie (filiale de <strong>VINCI Energies Oil &amp; Gas</strong>)est un acteur incontournable de l’industrie en Algérie.</p><br><p><strong>Notre mission</strong> : accompagner les acteurs publics et privés dans les secteurs du pétrole et gaz, de l’électricité, de l’industrie tertiaire, de l’agroalimentaire et du pharmaceutique.</p><br><p><strong>Nos expertises</strong> couvrent l’ensemble du cycle de vie industriel : de la <strong>conception</strong> à la <strong>maintenance</strong>, en passant par la <strong>réalisation</strong>. Nous intervenons sur des domaines techniques de pointe :&nbsp;automatisation &amp; contrôle de processus,&nbsp;instrumentation,&nbsp;ingénierie électronique &amp; chimique,&nbsp;clean utilities &amp; piping,&nbsp;IT industriel. </p><br><p>Grâce à l’appui du réseau <strong>VINCI Energies</strong> et de ses marques, Actemium Algérie propose des solutions <strong>fiables</strong>, <strong>agiles</strong> et <strong>adaptées aux enjeux locaux</strong>, tout en s’inscrivant dans une dynamique d’innovation et de performance durable.<br></p><br><p>Rattachement hiérarchique: <span>chef de chantier, conducteur de travaux ou responsable d’affaires</span></p><br><p><strong>Missions</strong></p><br><p><span>Organiser, coordonner et superviser les travaux d’installation de l’éclairage industriel, tout en réalisant les opérations techniques complexes nécessitant une expertise confirmée.</span></p><br><p><span>Veille à la conformité des installations, à la sécurité des intervenants, au respect des plans, à la qualité d’exécution et à l’avancement des travaux.</span></p><br><p><span>Selon l’organisation du chantier, il intervient comme référent technique ou comme chef d’une petite équipe.</span></p><br><p><span><strong>Responsabilité et tâches</strong></span></p><br><ul><li><p><strong>Préparation et organisation:</strong></p><br></li></ul><p>Analyser les plans, schémas électriques, notes techniques, nomenclatures et carnets de câbles ;</p><br><p>Effectuer les relevés nécessaires sur site ;</p><br><p>Identifier les contraintes d’accès, de coactivité et de travail en hauteur ;</p><br><p>Participer à la définition des séquences d’installation ;</p><br><p>Répartir les tâches entre les électriciens niveaux 1 et 2 ;</p><br><p>Vérifier la disponibilité du matériel, des outils, des moyens d’accès et des équipements de protection ;</p><br><p>Organiser les interventions sur nacelle en fonction des zones et de l’avancement ;</p><br><p>Tenir compte des interfaces avec les autres corps d’état.</p><br><ul><li><p><strong>Supervision des travaux:</strong></p><br></li></ul><p>Superviser la mise en place et la fixation des chemins de câbles ;</p><br><p>Contrôler l’implantation et l’alignement des luminaires ;</p><br><p>Vérifier l’installation des appareillages de commande ;</p><br><p>Superviser le tirage, la protection, l’attache et le repérage des câbles ;</p><br><p>Contrôler les raccordements ;</p><br><p>Vérifier les couples de serrage lorsqu’ils sont spécifiés ;</p><br><p>Faire respecter les plans, schémas, nomenclatures et standards de montage ;</p><br><p>Contrôler la qualité des travaux réalisés par l’équipe ;</p><br><p>Organiser la correction des non-conformités ;</p><br><p>Suivre l’avancement quotidien des travaux.</p><br><ul><li><p><strong>Expertise technique:</strong></p><br></li></ul><p>Réaliser les raccordements complexes ;</p><br><p>Identifier et diagnostiquer les défauts électriques ;</p><br><p>Résoudre les problèmes techniques courants de chantier ;</p><br><p>Proposer des solutions d’adaptation en cas d’écart entre les plans et la situation réelle ;</p><br><p>Soumettre les modifications ayant un impact sur la conception à l’approbation du responsable compétent ;</p><br><p>Participer aux contrôles électriques avant mise sous tension ;</p><br><p>Participer aux essais fonctionnels de l’éclairage et des commandes ;</p><br><p>Contribuer à la mise en service et à la levée des réserves ;</p><br><p>Préparer ou mettre à jour les relevés nécessaires aux plans de récolement.</p><br><ul><li><p><strong>Sécurité et encadrement:</strong></p><br></li></ul><p>Réaliser ou commenter l’analyse préalable des risques avec l’équipe ;</p><br><p>Vérifier que les intervenants disposent des compétences, habilitations et autorisations requises ;</p><br><p>Contrôler le port des équipements de protection individuelle ;</p><br><p>Veiller au respect du balisage des zones de travail ;</p><br><p>Contrôler les conditions d’utilisation des nacelles ;</p><br><p>Interrompre les travaux en cas de danger ou de conditions non conformes ;</p><br><p>Organiser le retour d’information vers le chef de chantier ;</p><br><p>Accompagner la montée en compétence des niveaux 1 et 2 ;</p><br><p>Participer aux causeries sécurité et retours d’expérience.</p><br><p><strong>Compétences techniques requises:</strong></p><br><p>Excellente maîtrise des installations électriques industrielles basse tension ;</p><br><p>Maîtrise des installations d’éclairage et de leurs systèmes de commande ;</p><br><p>Capacité à lire et interpréter des schémas électriques détaillés ;</p><br><p>Maîtrise des règles de pose des chemins de câbles ;</p><br><p>Maîtrise des techniques de tirage, repérage et raccordement ;</p><br><p>Maîtrise de l’utilisation des appareils de mesure et de contrôle ;</p><br><p>Capacité à réaliser ou superviser les vérifications préalables à la mise sous tension ;</p><br><p>Aptitude au diagnostic et au dépannage ;</p><br><p>Connaissance des principes de protection, de sélectivité et de mise à la terre ;</p><br><p>Capacité à contrôler la conformité mécanique et électrique des installations ;</p><br><p>Capacité à effectuer des métrés et des relevés ;</p><br><p>Maîtrise de la préparation et de l’organisation d’une intervention ;</p><br><p>Connaissance approfondie des risques électriques, du travail en hauteur et des opérations sur nacelle ;</p><br><p>Aptitude à encadrer une petite équipe ;</p><br><p>Capacité à établir un compte rendu d’avancement.</p><br><p><strong>Niveau d’autonomie et de responsabilité:</strong></p><br><p>Forte autonomie technique et responsabilité d’encadrement:</p><br><p>Organise les travaux de son équipe dans le cadre du planning établi ;</p><br><p>Définit les séquences d’exécution et répartit les ressources disponibles ;</p><br><p>Contrôle les travaux des niveaux 1 et 2 ;</p><br><p>Prend les décisions nécessaires à la bonne exécution des opérations relevant de son périmètre ;</p><br><p>Traite les difficultés techniques courantes ;</p><br><p>Alerte l’encadrement sur les écarts ayant un impact sur les coûts, les délais, la sécurité ou la conception ;</p><br><p>Ne valide pas seul une modification de conception nécessitant l’accord du bureau d’études, du client ou du responsable de chantier ;</p><br><p>Est responsable de la qualité des travaux réalisés par l’équipe placée sous sa coordination ;</p><br><p>Veille à l’application des règles de sécurité ;</p><br><p>Rend compte de l’avancement, des besoins et des difficultés.</p><br><p><strong>Expérience et formation souhaitées:</strong></p><br><p>Formation technique en électricité, électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle ;</p><br><p>Niveau brevet de technicien, technicien supérieur ou diplôme équivalent souhaité ;</p><br><p>Expérience significative en installations électriques industrielles ;</p><br><p>Expérience dans l’encadrement d’une équipe de chantier souhaitée ;</p><br><p>Expérience confirmée de la pose de chemins de câbles, du raccordement et des essais ;</p><br><p>Expérience obligatoire ou fortement recommandée des interventions sur nacelle ;</p><br><p>Expérience indicative : 5 ans minimum, dont une expérience comme électricien confirmé ou référent technique.</p><br><p><strong> Habilitations ou autorisations éventuellement nécessaires:</strong></p><br><p>Selon les responsabilités attribuées :</p><br><p>Habilitation électrique correspondant au rôle exercé et aux opérations supervisées ;</p><br><p>Habilitation permettant la réalisation ou la direction de travaux électriques en basse tension, si applicable ;</p><br><p>Compétence ou habilitation relative à la consignation, si cette mission lui est confiée ;</p><br><p>Formation à la vérification d’absence de tension et aux procédures de mise en sécurité ;</p><br><p>Formation au travail en hauteur ;</p><br><p>Formation à l’utilisation des équipements de protection contre les chutes ;</p><br><p>Formation à la conduite de plateformes élévatrices mobiles de personnel ;</p><br><p>Autorisation de conduite de nacelle délivrée par l’employeur ;</p><br><p>Aptitude médicale au travail en hauteur ;</p><br><p>Formation à l’encadrement sécurité ou à l’analyse des risques souhaitée ;</p><br><p>Accueil sécurité et autorisations spécifiques du site industriel.</p><br><p>Les responsabilités de consignation, de mise sous tension et de direction effective des travaux doivent être formellement attribuées par l’employeur.</p><br><p><strong>Conditions de travail:</strong></p><br><p>Travail sur chantier industriel en situation de coactivité ;</p><br><p>Présence régulière sur le terrain et interventions techniques ;</p><br><p>Travaux réalisés à une hauteur pouvant atteindre 12 mètres ;</p><br><p>Utilisation fréquente de nacelles élévatrices ;</p><br><p>Contrôle des conditions d’accès et d’évolution des nacelles ;</p><br><p>Vérification du balisage et de la sécurisation des zones situées sous les travaux ;</p><br><p>Prise en compte des obstacles, ouvrages, structures, réseaux et équipements existants ;</p><br><p>Port obligatoire des équipements de protection individuelle ;</p><br><p>Déplacements fréquents entre les différentes zones de l’usine ;</p><br><p>Exposition possible au bruit, à la poussière, aux variations de température et aux contraintes météorologiques ;</p><br><p>Manutention ponctuelle de matériel ;</p><br><p>Contraintes de planning pouvant nécessiter des horaires décalés ;</p><br><p>Responsabilité particulière liée à la sécurité et à la coordination de l’équipe.</p><br><p><strong>Qualités professionnelles attendues:</strong></p><br><p>Leadership de proximité ;</p><br><p>Grande rigueur technique ;</p><br><p>Exemplarité en matière de sécurité ;</p><br><p>Capacité de décision ;</p><br><p>Sens de l’organisation ;</p><br><p>Aptitude à encadrer et à transmettre ;</p><br><p>Capacité à anticiper les besoins ;</p><br><p>Esprit d’analyse et de résolution de problèmes ;</p><br><p>Capacité à gérer les priorités ;</p><br><p>Communication claire avec l’équipe et l’encadrement ;</p><br><p>Maîtrise de soi en situation d’urgence ;</p><br><p>Orientation qualité, délai et sécurité ;</p><br><p>Capacité à rendre compte de manière fiable.</p><br><p><strong>Pourquoi nous rejoindre ?</strong></p><br><p>Notre <strong>ADN </strong>: Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité</p><br><p>Nous rejoindre, c'est la garantie d'intégrer un grand groupe au sein d'une entreprise à taille humaine !</p><br><p> Un <strong>parcours d’intégration</strong> dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé</p><br><p> Des <strong>possibilités d’évolution, de formations et de mobilités</strong> dans un groupe international en fort développement</p><br><p> Un management et <strong>accompagnement </strong>de proximité</p><br><p> Le <strong>partage </strong>et la fierté de nos réussites</p><br><p>☘️ Le <strong>respect de l'environnement</strong> et des communautés locales dans les pays de réalisation de nos projets (Guide des Droits Humains)</p><br><p> Le respect de la <strong>santé et la sécurité de nos collaborateurs</strong></p><br><p> Chez VINCI Energies Oil &amp; Gas, les <strong>initiatives RSE</strong> font partie intégrante de nos activités, de nos modes de fonctionnement et, in fine, de notre ADN <br></p><br> <br> </div>

<ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >Editing and video production</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >Add effects, transitions and sounds</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >Adapting formats to social networks</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >Respect the visual guidelines</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >Formal training in audiovisual or self-taught confirmed</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >Desired experience</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >My mastery of video editing software</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >Sense of detail</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >Cr ativit</font></font></li> </ul> <p><br></p>

<ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Design and plan video production projects.&nbsp;</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Prepare the scenarios and creative concepts.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Organize and carry out video shoots.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">To handle the editing and post-production of the videos.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Collaborating with the marketing and communications teams.</font></font></li> </ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Training in audiovisual, cinema, communication or equivalent field.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Experience in video production and directing.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Proficiency in video editing software (Adobe Premiere Pro, After Effects or equivalent).</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Knowledge of framing, lighting and sound recording.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">Creativity, artistic sense and attention to detail.</font></font></li> </ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Company: Division50 Department: Client Services / Marketing Employment Type: Full-Time Location: Remote / As per Division50 requirements About Division50 Division50 is a technology-driven sales and marketing company focused on building scalable growth systems for businesses.<br> We combine digital marketing, sales infrastructure, technology, and performance-driven strategies to help our clients generate measurable business results.<br> About the Role We are looking for a Social Media Account Manager to manage client relationships and oversee the day-to-day delivery of social media marketing activities.<br> The ideal candidate is commercially minded, highly organized, and understands how social media contributes to brand awareness, engagement, lead generation, and overall business growth.<br> You will act as the main point of contact for assigned clients, ensuring their social media strategy is properly executed, deadlines are met, performance is monitored, and clients remain informed and satisfied.<br> Base+ Commission Remote setup Key Responsibilities * Manage a portfolio of social media clients and serve as their primary point of contact.<br> * Build and maintain strong, professional relationships with clients.<br> * Understand each client’s business, target audience, positioning, and marketing objectives.<br> * Develop and coordinate social media strategies aligned with client goals.<br> * Work closely with content creators, designers, copywriters, video editors, and other internal teams to ensure smooth execution.<br> * Create and manage content calendars and ensure all deliverables are completed on time.<br> * Review and provide feedback on social media content before client delivery or publishing.<br> * Coordinate client approvals, revisions, and feedback.<br> * Monitor social media performance and identify opportunities for improvement.<br> * Prepare and present regular performance reports to clients.<br> * Translate social media metrics into meaningful business insights and recommendations.<br> * Identify opportunities to increase engagement, reach, lead generation, and overall account performance.<br> * Proactively communicate campaign updates, challenges, and opportunities to clients.<br> * Manage client expectations, deadlines, and priorities effectively.<br> * Troubleshoot issues and coordinate with internal teams to resolve them quickly.<br> * Stay up to date with social media platforms, trends, content formats, algorithms, and best practices.<br> Requirements * 2+ years of experience in Social Media, Account Management, Digital Marketing, or a related role.<br> * Proven experience managing social media accounts for clients or brands.<br> * Strong understanding of Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn, and other relevant platforms.<br> * Good understanding of content strategy, social media growth, engagement, and audience development.<br> * Experience working with content calendars and social media management tools.<br> * Strong client-facing and communication skills.<br> * Excellent written and verbal English.<br> * Strong organizational and project management skills.<br> * Ability to manage multiple clients and priorities simultaneously.<br> * Strong attention to detail and follow-through.<br> * Comfortable working with performance data, analytics, and reporting.<br> * Ability to work independently in a fast-paced, performance-driven environment.<br> Nice to Have * Experience working in a digital marketing agency.<br> * Experience with lead generation or performance marketing.<br> * Familiarity with Meta Business Suite, TikTok Business, LinkedIn Campaign Manager, or similar platforms.<br> * Basic understanding of paid social advertising.<br> * Experience working with international clients.<br> * Experience with CRM, project management, or client reporting platforms.<br> What Success Looks Like * Clients receive consistent, high-quality social media execution.<br> * Content calendars and deliverables are delivered accurately and on time.<br> * Client communication is proactive, professional, and organized.<br> * Client satisfaction and retention remain high.<br> * Social media performance improves consistently based on data-driven recommendations.<br> * Internal teams have clear briefs, priorities, deadlines, and client feedback.<br> * You identify problems and opportunities before they become issues.<br> Key Skills Client Management | Social Media Strategy | Content Planning | Project Management | Communication | Reporting &amp; Analytics | Problem Solving | Organization | Attention to Detail | Digital Marketing</span> </div>