مراقب وثائق
١٦٨ وظائف شاغرة
احفظ واضبط تنبيهًا للوظائف المشابهةإدارة التنبيهات
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<ul>
<li>إدارة ومراقبة المستندات:</li>
<li>إنشاء، حفظ، وتطبيق إجراءات مراقبة المستندات في المشروع، وأنظمة الترميز والمعايير الوصفية للبيانات الوصفية.</li>
<li>استقبال وتسجيل ومراجعة وتوثيق جميع المستندات الواردة والصادرة (الرسومات، التقديمات، أسئلة التغيير، الرسائل، طلبات التغيير، والمراسلات مع العميل).</li>
<li>ضمان التحكم الصحيح في إصدار المستندات، مع الحفاظ على تتبع واضح للتعديلات والتحديثات والموافقات.</li>
<li>التوزيع ومتابعة سير العمل:</li>
<li>توزيع المستندات، والرسومات، والحزم الفنية إلى الفرق الداخلية والمتعهدين الفرعيين، والموردين، وممثلي العميل وفق جداول التوزيع.</li>
<li>تتبع ومتابعة الموافقات المعلقة، ودورات المراجعة، ومواعيد الاستجابة مع العميل والمراجعين الفنيين.</li>
<li>الحفاظ على سجلات الإرسال لجميع提交ات واستلام المستندات.</li>
<li>صيانة قواعد البيانات وإدارة الأنظمة:</li>
<li>صيانة وتحديث أنظمة إدارة المستندات الإلكترونية (EDMS) أو مستودعات ملفات المشروع.</li>
<li>إجراء فحوصات الجودة للمستندات الواردة والصادرة من حيث التنسيق الصحيح والتوقيعات والاكتمال قبل التسجيل.</li>
<li>ضمان النسخ الاحتياطي الفعلي والرقمي المناسب لأرشفة ملفات و سجلات المشروع.</li>
<li>التقارير والدعم لإغلاق المشروع:</li>
<li>إنشاء تقارير حالة المستندات الدورية، وسجلات التقديمات، ومتابعي المراجعة المفتوحة لمدير المشروع.</li>
<li>تنسيق وتجميع حزم وثائق المشروع النهائية الشاملة، وكتيبات التشغيل، وشهادات القبول، ومحاضر التسليم لإغلاق العميل.</li>
<li>دعم تقييمات الجودة لإدارة المستندات داخلياً وخارجياً.</li>
</ul>\t</div><h2 data-automation-id=\"subHeaderPreferredCandidate\" class=\"h5\">مرشح مفضل</h2>
<div class=\"row is-m v-align-top t-small bg-mute\">
<div class=\"col is-3 p5\" data-automation-id=\"label_Years_of_experience\">\n<b>سنوات الخبرة</b>\n</div>
<div class=\"col is-9 p5\" data-automation-id=\"data_Years_of_experience\">2+ سنوات</div>
</div>
<ul><li><font dir="auto"><font dir="auto">التخطيط والتنسيق والتنفيذ والتوثيق لمرحلة ما قبل التشغيل، والتشغيل، والاختبارات الوظيفية، والتعديلات، وتشغيل التركيبات التقنية لضمان امتثالها للمتطلبات التعاقدية والتنظيمية.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">ضمان التشغيل، والاختبار، والتعديلات، والتحقق من الأداء، والمطابقة الوظيفية لتركيبات التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)، والسباكة، واستخراج الدخان، والكهرباء (CFO/CFA)، وأنظمة إدارة المباني (BMS/BAS)، وتركيبات المعدات التقنية قبل قبولها من قبل العميل.</font></font></li></ul><h4>المؤهلات</h4><ul><li> <b><font dir="auto"><font dir="auto">الحد الأدنى للمستوى: درجة البكالوريوس + 4 سنوات دراسية</font></font></b> </li><li> <b><font dir="auto"><font dir="auto">المؤهلات المقبولة:</font></font></b> </li><ul><li><font dir="auto"><font dir="auto">إدارة وثائق المشروع</font></font></li><li>الإدارة</li><li><font dir="auto"><font dir="auto">الهندسة المدنية</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">الهندسة الكهربائية</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">الهندسة الميكانيكية</font></font></li><li>التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (CVC/HVAC)</li></ul><li> <b><font dir="auto"><font dir="auto">الحد الأدنى للمتطلبات: 10 سنوات من الخبرة / الجنوب 03 05 سنوات</font></font></b> </li><li> <b><font dir="auto"><font dir="auto">الخبرة المطلوبة:</font></font></b> </li><ul><li><font dir="auto"><font dir="auto">خبرة في إعداد أو مراجعة وثائق التشغيل النهائية (DOE)</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">إعداد الملفات التقنية</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">وثائق المشروع</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">يفضل الخبرة في البناء، أو عقود الهندسة والتوريد والبناء (EPC)، أو الصناعة أو المرافق التقنية؛</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">تعتبر الخبرة في وثائق "كما تم بناؤه" (As Built) ميزة إضافية.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">متابعة الحالات.</font></font></li><li><font dir="auto"><font dir="auto">إدارة قسائم العمل.</font></font></li></ul></ul><p><br></p>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br></span><p>The Document Controller ensures that the organization documents, contracts, correspondence letters, agreements, commercial documents, samples, method statements are properly received and accurately recorded in a worthy manner which will be distributed internally/externally as per approved distribution matrix to concern departments, discipline, stakeholder etc. The role leads in adopting Company quality policy and procedures throughout service with Company by keeping aware of basic ISO standards which helps to maintain and follow consistency methodology in projects.
</p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u>
<br><p>Maintain an organized and efficient document control system, including both electronic and physical filing systems.</p><br>
<p>Receive, log, and distribute incoming documents to relevant departments or personnel in a timely manner.</p><br>
<p>Ensure that all documents are properly labeled, classified, and stored according to established procedures and standards.</p><br>
<p>Monitor document revisions and updates, ensuring that the latest versions are readily available to authorized users.</p><br>
<p>Assist in the creation, formatting, and editing of documents as needed, including ensuring compliance with document templates and standards.</p><br>
<p>Facilitate document review and approval processes, tracking progress and ensuring that deadlines are met.</p><br>
<p>Perform regular audits and quality checks on document management processes to maintain accuracy and integrity.</p><br>
<p>Provide training and support to staff members on document control procedures and systems.</p><br>
<p>Generate reports and metrics related to document control activities, such as document status, distribution, and access logs.</p><br>
<p>Maintain confidentiality and security of sensitive documents and information, adhering to privacy regulations and Company policies.</p><br>
<p>Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies</p><br> <br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u>
<br><p>Knowledge in ISO documentation standards</p><br>
<p>Knowledge in use of spreadsheets, database, word processing and selected job specific software</p><br>
<p>Knowledge of records management principles and procedures including record keeping and filing principles</p><br>
<p>and practices</p><br>
<p>Good working knowledge of English, both written and verbal</p><br>
<p>ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role</p><br>
<br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><p>Minimum 3 year(s) working experience, 2 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus</p><br><br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Resilience<br>Quality<br>Leadership<br>Database Knowledge L1<br>Recordkeeping and Logs L1<br>Customer Document Analysis L1<br>Data Archiving L1<br>Agility<br>Records Management L1<br>AI Fluency<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Bachelor's Degree in Business Administration or any related field<br><br><br><br>
</div>
<ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">التحقق من مطابقة الهواتف الذكية والمكونات الإلكترونية لمعايير الجودة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">التحقق من جودة عمليات التجميع في كل مرحلة من مراحل الإنتاج.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">الكشف عن عيوب المنتج وحالات عدم المطابقة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">إجراء فحوصات بصرية ووظيفية على المنتجات المجمعة. </font></font></li> </ul><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تدريب في مراقبة الجودة أو الإلكترونيات أو الإنتاج الصناعي.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">خبرة في منصب مماثل.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">معرفة مراقبة جودة المنتجات الإلكترونية أمر مرغوب فيه.</font></font></li> </ul>
<ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">التحقق من كل طلب مُعد مقابل نموذج الطلب: المرجع، الوصف، الجرعة، الكمية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">التحقق من أرقام التشغيلات، وتواريخ انتهاء الصلاحية، وحالة التغليف.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">مراقبة الامتثال لسلسلة التبريد وظروف التخزين.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">فحص الطرود، ووضع الملصقات عليها، وتسليمها إلى قسم الشحن. </font></font></li> </ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">مستوى البكالوريا أو ما يعادله؛ خبرة في إعداد الطلبات أو مراقبتها، ويفضل أن تكون في الصيدلة أو توزيع الأدوية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">الدقة، والاهتمام بالتفاصيل، والأمانة، والسرية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">مهارات حاسوبية أساسية (إدارة المخزون) ومعرفة بممارسات التوزيع الجيد (GDP) تعد ميزة إضافية.</font></font></li> </ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p>تدريب عملي في رقمنة مراقبة الجودة في قطاع الطيران (رجال/نساء) </p><br><br><p>تدريب عملي</p><br><br><p>من 4 إلى 6 أشهر</p><br><br><p>طالب</p><br><br><p>دوام كامل</p><br><br><p>السياق :<br>في إطار نهجها للابتكار والتحسين المستمر، تستكشف Safran Nacelles رقمنة وأتمتة عمليات مراقبة الجودة. ونظرًا لأن متانة وموثوقية الفحوصات البصرية تشكل رهاناً رئيسياً في صناعة الطيران، فإننا نسعى لتقييم مساهمة الأدوات الرقمية لتعزيز اكتشاف العيوب في أجزائنا.<br>المهمة :<br>ضمن إدارة الجودة وبالتنسيق مع فرق المنهجية والإنتاج، ستكون مسؤولاً عن :<br>• إتقان استخدام أدوات الفحص البصري الرقمي المطبقة حالياً (الكاميرات الذكية، برامج الرؤية الصناعية). <br>• وضع منهجية اختبار مقارنة بين الفحص البصري البشري والأدوات الرقمية المختارة. <br>• تحديد التطبيقات الممكنة للأدوات، ثم إجراء اختبارات على أجزاء الإنتاج أو النماذج الأولية، وجمع وتحليل بيانات الأداء (الموثوقية، التكرارية، السرعة، أنواع العيوب المكتشفة).<br>• إدخال الأداة في حيز الاستخدام الفعلي وتدريب الفنيين/المفتشين على استخدامها.<br>• اقتراح محاور للتحسين، والمساهمة في تكييف الأدوات مع الاحتياجات الخاصة لفحوصات الطيران.<br>• تلخيص النتائج وصياغة التوصيات بشأن مدى ملاءمة نشر هذه الحلول في ورشنا.<br>• تقديم أعمالك أمام فرق متعددة التخصصات.<br>• التعاون مع الفرق المركزية لتعميم أفضل الممارسات. </p><br><br><p>الانضمام إلى مجموعة كبيرة ومبتكرة ورائدة في أسواقها.<br>المشاركة في مشروع استراتيجي يجمع بين الطيران والرقمنة والتكنولوجيا المتقدمة.<br>العمل في بيئة محفزة مع توفير الدعم الفني. </p><br><br><p>طالب/طالبة في السنة الرابعة أو الخامسة بكلية الهندسة أو ما يعادلها، مع تخصص في الهندسة الصناعية، الجودة، أو الأتمتة.<br>الاهتمام بالابتكار، والثورة الصناعية 4.0، والتكنولوجيات الحديثة.<br>معرفة أساسية بالرؤية الصناعية، معالجة الصور، وطرق الجودة.<br>هذا المنصب موجه لمرشح شغوف، دقيق، ومحلل، وقادر على أخذ المبادرة. تتضمن المهمة بعداً ميدانياً قوياً مع تواصل مباشر مع المشغلين.</p><br><br><br></div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u><br></span><p>يضمن مراقب المستندات استلام مستندات المؤسسة، والعقود، والخطابات والمراسلات، والاتفاقيات، والمستندات التجارية، والعينات، وبيانات أساليب العمل بشكل صحيح وتسجيلها بدقة وطريقة مناسبة، ليتم توزيعها داخلياً وخارجياً وفقاً لمصفوفة التوزيع المعتمدة على الإدارات والتخصصات وأصحاب المصلحة المعنيين، وما إلى ذلك. ويتولى هذا الدور قيادة تطبيق سياسة وإجراءات الجودة الخاصة بالشركة طوال فترة الخدمة مع الشركة من خلال الاطلاع على معايير ISO الأساسية، مما يساعد على الحفاظ على منهجية الاتساق ومتابعتها في المشاريع.</p><br><br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u><br><p>الحفاظ على نظام منظم وفعال للتحكم بالمستندات، بما في ذلك أنظمة الأرشفة الإلكترونية والورقية.</p><br><p>استلام المستندات الواردة وتسجيلها وتوزيعها على الإدارات أو الموظفين المعنيين في الوقت المناسب.</p><br><p>التحقق من تسمية كافة المستندات وتصنيفها وحفظها بشكل صحيح وفقاً للإجراءات والمعايير المعتمدة.</p><br><p>متابعة مراجعات وتحديثات المستندات، وضمان توفر أحدث الإصدارات بسهولة للمستخدمين المصرح لهم.</p><br><p>المساعدة في إنشاء المستندات وتنسيقها وتحريرها حسب الحاجة، بما في ذلك ضمان الالتزام بنماذج ومعايير المستندات.</p><br><p>تسهيل عمليات مراجعة المستندات واعتمادها، ومتابعة التقدم وضمان الالتزام بالمواعيد النهائية.</p><br><p>إجراء عمليات تدقيق وفحوصات جودة دورية على عمليات إدارة المستندات للحفاظ على الدقة والنزاهة.</p><br><p>تقديم التدريب والدعم للموظفين بشأن إجراءات وأنظمة التحكم بالمستندات.</p><br><p>إعداد التقارير والمقاييس المتعلقة بأنشطة التحكم بالمستندات، مثل حالة المستند، والتوزيع، وسجلات الوصول.</p><br><p>الحفاظ على سرية وأمان المستندات والمعلومات الحساسة، والالتزام بلوائح الخصوصية وسياسات الشركة.</p><br><p>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث ومعالجتها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المدمج (IMS)</p><br> <br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u><br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b><br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u><br><p>معرفة بمعايير التوثيق الخاصة بنظام ISO</p><br><p>معرفة باستخدام الجداول الإلكترونية، وقواعد البيانات، ومعالجة النصوص، والبرامج المحددة ذات الصلة بالوظيفة</p><br><p>معرفة بمبادئ وإجراءات إدارة السجلات بما في ذلك مبادئ حفظ السجلات والأرشفة</p><br><p>وممارساتها</p><br><p>إتقان جيد للغة الإنجليزية، كتابةً ومحادثةً</p><br><p>تعد المعرفة بأنظمة تخطيط موارد المشاريع (ERP)، ويفضل المهارات الوظيفية في نظام SAP، متطلباً للنجاح في هذا الدور</p><br><br><br><u><b>الخبرة العملية</b></u><br><p>خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات، وخبرة ذات صلة لا تقل عن سنتين، وتعتبر الخبرة لمدة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u><br>المرونة<br>الجودة<br>القيادة<br>معرفة قواعد البيانات L1<br>حفظ السجلات والسجلات اليومية L1<br>تحليل مستندات العملاء L1<br>أرشفة البيانات L1<br>الرشاقة المؤسسية<br>إدارة السجلات L1<br>الإلمام بالذكاء الاصطناعي<br><br><br><u><b>المؤهل العلمي</b></u><br>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي مجال آخر ذات صلة<br><br><br><br></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u>
<br></span><p>مسؤول الوثائق الرئيسي مسؤول عن الإشراف والإدارة التنظيمية لتوزيع وتتبع الوثائق داخل المشروع أو المؤسسة. كما يتولى مسؤولية ضمان تسجيل جميع الوثائق بدقة وحفظها وتوفيرها للموظفين المصرح لهم عند الحاجة. بالإضافة إلى ذلك، قد يشرف مسؤولو الوثائق الرئيسيون على فريق من موظفي التحكم في الوثائق، ووضع إجراءات التحكم في الوثائق، والتنسيق مع مديري المشاريع والمهندسين وأصحاب المصلحة الآخرين لضمان الامتثال لمتطلبات إدارة الوثائق. الهدف الرئيسي هو تسهيل تدفقات العمل الفعالة للوثائق، والحفاظ على سلامة البيانات، ودعم التواصل والتعاون الفعالين بين فرق المشاريع.</p><br>
<br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 1</b></u>
<br><p>الإشراف على أنشطة التحكم في الوثائق وضمان الامتثال لإجراءات ومعايير إدارة الوثائق.</p><br>
<p>الإشراف على تنظيم وتصنيف وحفظ الوثائق لضمان سهولة استرجاعها وتوفيرها.</p><br>
<p>إدارة عمليات توزيع الوثائق، بما في ذلك استلام ومراجعة وتوزيع الوثائق الواردة والصادرة إلى المستلمين المناسبين.</p><br>
<p>تتبع مراجعات الوثائق والتحديثات والموافقات، والحفاظ على سجلات دقيقة لتاريخ الوثائق وحالتها.</p><br>
<p>وضع وتنفيذ إجراءات وأنظمة عمل وأفضل الممارسات للتحكم في الوثائق لتحسين الكفاءة والدقة.</p><br>
<p>تدريب وتوجيه موظفي التحكم في الوثائق حول عمليات إدارة الوثائق وأنظمة البرمجيات ومتطلبات الامتثال.</p><br>
<p>التنسيق مع مديري المشاريع والمهندسين والمقاولين وأصحاب المصلحة الآخرين لتنسيق الأنشطة المتعلقة بالوثائق ومعالجة أي مشكلات أو مخاوف.</p><br>
<p>إجراء عمليات تدقيق وفحوصات جودة منتظمة لأنظمة إدارة الوثائق لضمان سلامة البيانات، والامتثال للمتطلبات التنظيمية، والالتزام بالمعايير المؤسسية.</p><br>
<p>تقديم الدعم الفني ومساعدة مستخدمي أنظمة إدارة الوثائق في حل المشاكل.</p><br>
<p>المساهمة في مبادرات التحسين المستمر الرامية إلى تعزيز عمليات وأنظمة وأدوات التحكم في الوثائق لتلبية الاحتياجات المتطورة للمشروع أو المؤسسة.</p>
<p>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتوافق مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل.</p><br><br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 2</b></u>
<br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b>
<br><br><u><b>المعرفة والمهارات المطلوبة</b></u>
<br><p>معرفة بمعايير وثائق الأيزو</p><br>
<p>معرفة باستخدام جداول البيانات وقواعد البيانات ومعالجة الكلمات والبرمجيات المحددة الخاصة بالوظيفة</p><br>
<p>معرفة بمبادئ وإجراءات إدارة السجلات، بما في ذلك مبادئ وممارسات حفظ السجلات والاحتفاظ بها</p><br>
<p>إجادة جيدة للغة الإنجليزية، كتابة وشفاهة</p><br>
<p>معرفة بالآلات المكتبية والمعدات ذات الصلة</p><n><p>القدرة على استخدام مجموعة من برامج مايكروسوفت أوفيس</p><br>
<p>معرفة بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، ويفضل أن تكون مهارات SAP الوظيفية متطلباً للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>الخبرة الوظيفية</b></u>
<br><p>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات، 3 سنوات خبرة في مجال العمل، سنتان (2) في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u>
<br>المرونة<br>القدرة على التكيف<br>البراعة في الذكاء الاصطناعي<br>الجودة<br>القيادة<br>معرفة قواعد البيانات (مستوى 2)<br>إدارة السجلات (مستوى 2)<br>تحليل الوثائق الخاصة بالعملاء (مستوى 2)<br>أرشفة البيانات (مستوى 2)<br>سجلات الاحتفاظ والسجلات (مستوى 2)<br><br><br><u><b>التعليم</b></u>
<br>دبلوم في أي مجال ذي صلة
<br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br></span><p>The Senior Document Controller is responsible to oversee and manage the organization, distribution, and tracking of documents within a project or organization. They are responsible for ensuring that all documents are accurately recorded, stored, and accessible to authorized personnel as needed. Additionally, Senior Document Controllers may supervise a team of document control staff, develop document control procedures, and liaise with project managers, engineers, and other stakeholders to ensure compliance with document management requirements. Their primary goal is to facilitate efficient document workflows, maintain data integrity, and support effective communication and collaboration among project teams. </p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u>
<br><p>Supervise document control activities and ensuring compliance with document management procedures and standards.</p><br>
<p>Oversee the organization, categorization, and filing of documents to ensure easy retrieval and accessibility.</p><br>
<p>Manage document distribution processes, including receiving, reviewing, and disseminating incoming and outgoing documents to appropriate recipients.</p><br>
<p>Track document revisions, updates, and approvals, and maintaining accurate records of document history and status.</p><br>
<p>Develop and implement document control procedures, workflows, and best practices to optimize efficiency and accuracy.</p><br>
<p>Train and mentor document control staff on document management processes, software systems, and compliance requirements.</p><br>
<p>Liaise with project managers, engineers, contractors, and other stakeholders to coordinate document-related activities and address any issues or concerns.</p><br>
<p>Conduct regular audits and quality checks of document management systems to ensure data integrity, compliance with regulatory requirements, and adherence to organizational standards.</p><br>
<p>Provide technical support and troubleshooting assistance to users of document management software systems.</p><br>
<p>Contribute to continuous improvement initiatives aimed at enhancing document control processes, systems, and tools to meet evolving project or organizational needs.</p><br>
<p>Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies</p><br> <br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u>
<br><p>Knowledge in ISO documentation standards</p><br>
<p>Knowledge in use of spreadsheets, database, word processing and selected job specific software</p><br>
<p>Knowledge of records management principles and procedures including record keeping and filing principles</p><br>
<p>and practices</p><br>
<p>Good working knowledge of English, both written and verbal</p><br>
<p>Knowledge of Office machines and other related equipment</p><br>
<p>Computer literacy and experience of using a range of Microsoft Office software</p><br>
<p>ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.</p><br><br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><p>Minimum 5 year(s) working experience, 3 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus</p><br><br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Resilience<br>Agility<br>AI Fluency<br>Quality<br>Leadership<br>Database Knowledge L2<br>Records Management L2<br>Customer Document Analysis L2<br>Data Archiving L2<br>Recordkeeping and Logs L2<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Diploma in any related field<br><br><br><br>
</div>
<p>الدور الوظيفي:</p><p><br></p><p>مهندس مشاريع وأتمتة لمشاريع الجزائر</p><p><br></p><p>المسؤوليات والمهام الرئيسية:</p><p><br></p><p>مصمم محطات طاقة شمسية والبرمجة مع الإلمام بوحدات التحكم في محطات الطاقة والمحولات (Inverter).</p><p>2. خبير في أنظمة إدارة الطاقة لإدارة مشاركة الأحمال لمولدات متعددة، وإدارة الأحمال، والمزامنة مع الشبكة وطاقة المولدات.</p><p>3. معرفة قوية ببروتوكولات الاتصال مثل MODBUS و PROFIBUS و DEVICENET و DNP-3 و IEC-60870-5-101/103/104 و OPC و Kepware و IEC-61850.</p><p>4. معرفة بتطبيقات الأمن السيبراني.</p><p>5. معرفة بـ SQL Server 2005, 2008 و Auto-Cad و Kepware و OPC و Oracle DBA وبرامج إدارة قواعد البيانات.</p><p>6. خبرة عملية في برمجة مشاركة الأحمال بين المولدات والشبكة، وموازنة الأحمال، وتطوير لوحات التحكم المتحركة/المصممة على أداة SCADA.</p><p>نظام مراقبة الطقس ونظام التنبؤ للأنظمة قصيرة وطويلة المدى.</p><p>أنظمة SCADA للطاقة المتجددة والأتمتة وتهيئة وحدات التحكم عن بعد (RTU).</p><p>توثيق المشاريع والهندسة.</p><p><strong>المواصفات المطلوبة للمرشح</strong></p><p><br></p>
<ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تطوير وتنفيذ ومراقبة سياسة الصحة والسلامة والبيئة وخطة الوقاية السنوية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تحديد وتقييم المخاطر المهنية، والحفاظ على تحديث وثيقة تقييم المخاطر، واقتراح الإجراءات التصحيحية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">مراقبة الامتثال لقواعد السلامة في المواقع، وفي المستودعات، وأثناء عمليات المناولة والنقل.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تيسير جلسات تدريب وتوعية الموظفين (الحركات والوضعيات، السلامة من الحرائق، الإسعافات الأولية، ارتداء معدات الوقاية الشخصية).</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">إدارة معدات الحماية، وطفايات الحريق، وخطط الإخلاء، وتمارين الطوارئ.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">التحقيق في الحوادث والوقائع، وكتابة التقارير، ومراقبة الإحصائيات.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">ضمان الامتثال التنظيمي (قانون العمل الجزائري، الصحة والسلامة، البيئة، إدارة النفايات). </font></font></li> </ul><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">درجة البكالوريوس (Bac+3) أو درجة الماجستير (Bac+5) في الصحة والسلامة والبيئة، أو النظافة والسلامة الصناعية، أو الهندسة الصناعية أو ما يعادلها.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">خبرة لا تقل عن 3 سنوات في منصب مماثل (يفضل في مجالات التجارة أو الخدمات اللوجستية أو الصناعة).</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">معرفة جيدة بلوائح الصحة والسلامة والبيئة الجزائرية؛ ويُقدر من لديه معرفة بمعايير ISO 45001 وISO 14001.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">إتقان حزمة Microsoft Office؛ ويفضل الحصول على تدريب في مجال الوقاية من الحرائق والإسعافات الأولية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">الدقة، والقيادة، ومهارات التواصل والتدريس.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">الاستعداد للسفر إلى المواقع.</font></font></li> </ul> <p><br></p>
<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الوصف الوظيفي: يساعد مساعد الشيف التنفيذي الشيف التنفيذي في الإدارة التشغيلية والإدارية لجميع مطابخ الفندق. ويضمن تقديم تجربة طهي متميزة وفقاً لمعايير صوفيتل وأكور، مع ضمان جودة الخدمات، ورضا العملاء، وإدارة الفريق، والتحكم في التكاليف، والالتزام بمعايير النظافة والسلامة الغذائية.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">المسؤوليات الرئيسية: مساعدة الشيف التنفيذي في التنظيم اليومي للمطابخ. الإشراف على فرق المطبخ وقيادتها وتحفيزها. توزيع المهام وضمان التنسيق الجيد بين منافذ البيع المختلفة. المشاركة في توظيف وإعداد وتدريب وتطوير أعضاء فريق Heartist. تقييم الأداء ودعم تطوير مهارات الفرق. تعزيز بيئة عمل إيجابية من خلال تجسيد قيم Heartist. ضمان الجودة الثابتة للتحضيرات وطريقة تقديمها. الإشراف على الإنتاج للمطاعم، والحفلات، وخدمة الغرف، والفعاليات. ضمان الالتزام بالمواصفات الفنية ومعايير التقديم. المشاركة في إعداد قوائم الطعام وقوائم المشروبات الجديدة بالتعاون مع الشيف التنفيذي. مراقبة أوقات الطهي، والتوابل، وتنسيق الأطباق. تنظيم جداول الإنتاج وفقاً لنشاط العمل. ضمان استمرارية العمليات في حالة غياب الشيف التنفيذي.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">توقع الاحتياجات من المواد الخام. مراقبة المخزون وتقليل الخسائر. تحسين عمليات الإنتاج لزيادة الإنتاجية. المشاركة في مراقبة تكاليف الأغذية. ضمان الالتزام بالميزانيات المحددة. الحد من الخسائر، وهدر الطعام، والاستهلاك غير الضروري. التعاون مع مراقب التكاليف وإدارة المشتريات.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان الالتزام بمعايير HACCP واللوائح الصحية. الحفاظ على نظافة المطابخ والمعدات. ضمان الالتزام بقواعد السلامة في مكان العمل. المشاركة في عمليات تدقيق الجودة وتنفيذ خطط العمل.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان تقديم تجربة طهي فاخرة. التعامل مع ملاحظات العملاء وتنفيذ الإجراءات التصحيحية. تكييف العروض لتلبية تطلعات العملاء الدوليين. التعاون مع فرق صالة الطعام، والحفلات، وخدمة الغرف لضمان تقديم خدمة سلسة.</font></font></p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">المؤهلات والملف المطلوب: دبلوم في فنون الطهي، أو إدارة الضيافة، أو إدارة الفنادق والمطاعم. خبرة لا تقل عن 7-10 سنوات في المطبخ. خبرة مثبتة كمساعد شيف تنفيذي أو مساعد شيف أول في فندق 5 نجوم أو منشأة فاخرة. تُعد الخبرة في أحد فنادق مجموعة أكور ميزة إضافية. إتقان ممتاز لتقنيات الطهي العالمية. معرفة عميقة بمعايير HACCP. خبرة في إدارة تكاليف الأغذية. معرفة جيدة ببرامج إدارة المخزون والطلبيات. خبرة في إدارة الحفلات والفعاليات. مهارات قيادية والقدرة على توحيد الفرق. مهارات تنظيمية قوية ومهارات ممتازة في تحديد الأولويات. المبادرة والقدرة على اتخاذ القرارات. القدرة على العمل تحت الضغط. مهارات ممتازة في التواصل مع الآخرين. الاهتمام بالتفاصيل والالتزام بالتميز. الإبداع في مجال الطهي. التركيز على النتائج ورضا العملاء.</font></font></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></span></p><br><br><p><span>مسؤول عن عمليات تقدير قوية لتقديم عروض تنافسية من حيث الجودة والتكلفة، مما يساهم في تحقيق أهداف مبيعات منطقة HBS.</span></p><br><br><p><span><strong>المهارات الفنية:</strong></span></p><br><br><ul><li><p><span>تقدير حزم ELV - دراسة المدخلات، إعداد استفسارات معلومات (RFI)، جرد المعدات، اختيار الأجهزة، تصميم الحلول، تحديد أحجام أجهزة التحكم والخوادم، إعداد قوائم الكميات (BOQ) والتكلفة، جدول الكابلات.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>المعرفة المتقدمة بأنظمة التكامل المختلفة مثل الأمن، إنذار الحريق، أنظمة الإعلان الصوتي، استدعاء الممرضات، الاتصال الداخلي، الصوت والفيديو، التلفزيون عبر IP، الساعة الرئيسية، الاتصالات الهاتفية عبر VoIP، وغيرها، سيكون ميزة إضافية.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>العروض - دراسة المواصفات ووضع قائمة بالإدراج/الإستبعاد، المؤهلات/الافتراضات/الانحرافات إلى جانب العرض الفني.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>المستندات الفنية - إعداد بنية النظام، الرسوم البيانية للطوابق، الامتثال للمواصفات وفقًا للمتطلبات الإقليمية.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>الخبرة التجارية - إدارة الموردين، الضرائب.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>المساهمة في تتبع التفضيلات الفنية الإقليمية في عمليات التقدير، الوعي بمجالات المنتجات، القدرة على تطبيق المعرفة وفهم منتجات هانيويل لتطوير حلول تلبي متطلبات العملاء.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>المساهمة في وضع وتوحيد العمليات الجديدة لتحسين التكاليف وتقليل وقت الدورة.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>تقديم رؤى تنافسية من الفرص السابقة وتطبيق "الدروس المستفادة" على الفرص المخصصة لتوليد استراتيجيات مضادة فعالة. تولي دور الريادة في تصميم وتقدير جميع عروض الأنظمة التي تتم الموافقة عليها في عملية قبول/رفض العروض (BNB) وأي عروض طارئة أخرى.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>القدرة على تحديد واختيار الخوادم وأنظمة التخزين مع الحسابات اللازمة.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>القدرة على اقتراح شبكات LAN وWAN وVPN آمنة للأجهزة المنتشرة في موقع واحد أو مجموعة من المباني في موقع واحد أو مدن مختلفة.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>العمل بشكل وثيق مع قائد قسم الهندسة والتصميم (P&E) لإنتاج أفضل حل تقني لجميع عروض عروض ELV/ICT، باعتبارها النتيجة النهائية في الوقت المحدد وبالجودة المطلوبة.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>إدارة عملية قبول/رفض العروض (BNB) والعمل عبر جميع الوظائف للحصول على الموافقات اللازمة ضمن دورة تقديم العروض.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>إدارة العلاقات مع العملاء المحتملين والحاليين لاختصار وقت إعداد العروض مع الحفاظ على معايير الجودة المحددة من قبل هانيويل.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>تطبيق الفهم الجيد لنشر المشاريع، عمليات الهندسة/التقدير، والوعي القوي بالسوق والتأثير الثقافي، للقدرة على توجيه أعضاء الفريق بشأن الأولويات.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات وتطوير الأعمال لفهم وتقييم متطلبات العملاء.</span></p><br></li></ul><br><br><ul><li><p><span>القدرة على العمل تحت الضغط مع إشراف محدود وتقديم عروض تقديمية بجودة عالية.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>يجب أن تكون قادرًا على التفاعل مع العملاء الداخليين/الخارجيين وتقديم صورة احترافية لهانيويل.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>العمل بشكل وثيق مع مدير العروض وقائد قسم الهندسة والتصميم (P&E) وإعداد شرائح P&E لألواح مراجعة القيادة (L-Deck). تولي دور الريادة في إعداد مكالمات مراجعة L لجميع العروض التي يتم التعامل معها. العمل بشكل وثيق مع فريق تقدير مركز التميز (COE) لهانيويل في بونه وفريق TAC في بنغالور والحصول على موافقات TRR في الوقت المناسب قبل مكالمات مراجعة L الخاصة بالعروض.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>العمل بشكل وثيق مع فريق عمليات المشاريع والحصول على مدخلات لتحسين الحلول المقترحة.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>اختيار التركيبة المناسبة من الأجهزة والبرمجيات والمعدات والمواد والخدمات التي ستوفر أعلى قيمة للعميل مع دعم أهداف أعمال هانيويل العامة.</span></p><br></li></ul><br><ul><li><p><span>يجب أن تكون قادرًا على إدارة مهام متعددة وتحقيق النتائج المرجوة في بيئة driven بالوقت النهائي. تشمل العروض النطاق الفني، التقديرات التجارية، المخرجات، الجداول والشروط والأحكام وغيرها من المتغيرات لتلبية طلبات العملاء وتوقعاتهم. يجب إكمال جميع أعمال العروض وفقًا للمعايير المهنية لهانيويل.</span></p><br></li></ul><br><br><br>تعد هانيويل تكنولوجيز شركة عالمية متخصصة في مجال الأتمتة، تتمتع بتراث من الابتكار لمساعدة حلول التحديات الحرجة في جميع أنحاء العالم، وتعزيز جودة الحياة للأفراد والمجتمعات. نحن نخدم قطاعات المباني والصناعة والعمليات بمجموعة واسعة من الخدمات والحلول والمنتجات، مدعومة بنظام تشغيل هانيويل تكنولوجيز أكسيليريتور (Honeywell Technologies Accelerator) وطبقة الذكاء هانيويل تكنولوجيز فورج (Honeywell Technologies Forge). من خلال الجمع بين الخبرة العميقة لأكثر من 50,000 موظف لدينا مع عقود من البيانات من قاعدة التثبيت العالمية، نحن في وضع فريد لقيادة انتقال القطاع الصناعي من الأتمتة إلى الاستقلالية.
</div>
<ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">ضمان المراقبة التقنية والتعديلات وحسن سير عمل خطوط إنتاج أعواد القطن.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تنفيذ الصيانة الوقائية والتصحيحية للمعدات الميكانيكية والكهربائية والهوائية والمؤتمتة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تشخيص الأعطال وتحديد أسبابها وتنفيذ حلول مستدامة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">المشاركة في تقليل فترات توقف الآلات، وتحسين معدلات الإنتاج والجودة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">التعاون مع الفنيين ذوي الخبرة لاكتساب إتقان المعدات والعمليات تدريجياً.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">توثيق التدخلات والمساهمة في تنفيذ إجراءات الصيانة والتعديل.</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">درجة هندسية أو دبلوم فني عالٍ في الكهروميكانيكا أو الميكاترونيكس أو الأتمتة أو الصيانة الصناعية، أو ما يعادلها من تدريب.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">خبرة عملية لا تقل عن 3-5 سنوات في صيانة الآلات الصناعية المؤتمتة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">معرفة جيدة بالميكانيكا، والكهرباء الصناعية، والهوائيات (نيوماتيك)، وأجهزة الاستشعار وتشخيص الأعطال.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">القدرة على قراءة المخططات التقنية والتدخل بشكل منهجي في معدات الإنتاج.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تعتبر الخبرة في خطوط التعبئة والتغليف أو الآلات عالية السرعة ميزة إضافية.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">الاستقلالية، والدقة، والعقلية التحليلية، والشعور بالمسؤولية، والرغبة في التعلم.</font></font></li> </ul> <p> <b><font dir="auto"><font dir="auto">الشروط والمزايا</font></font></b> </p> <ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">أجر جذاب: راتب ثابت ومكون متغير مرتبط بأداء المبيعات.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">إمكانية الاستفادة من محفظة عملاء قائمة حسب الملف الشخصي والقطاع.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">آفاق للتطوير بناءً على النتائج والالتزام.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">بيئة عمل ديناميكية وفرص للتطوير المهني.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">تغطية نفقات السفر بالسيارة الشخصية أو الدراجة النارية وفقاً للشروط والأحكام التي تحددها الشركة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">النطاق الجغرافي للتدخل تحدده إدارة المبيعات.</font></font></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><ul> <li><font dir="auto"><font dir="auto">نحن نبحث عن شخص جاد، مستقل، ومتحمس يتمتع بحس تجاري حقيقي، قادر على إدارة قطاعه، وبناء ولاء العملاء والمساهمة بفعالية في نمو الشركة.</font></font></li> <li><font dir="auto"><font dir="auto">هل أنت ديناميكي، منظم، مثابر ومتحمس للتحديات التجارية؟ انضم إلى شركة SARL SAFFEC CARE وشارك في تطوير COTIFLEX في السوق الوطنية.</font></font></li> </ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u><br></span><p>يضمن قائد مراقبة الوثائق استلام جميع وثائق المنظمة - مثل العقود، وخطابات المراسلات، والاتفاقيات، والوثائق التجارية، والعينات، وبيانات الطريقة، وطلبات المعلومات (RFI)، وغيرها - بشكل صحيح وتسجيلها بدقة، وتوزيعها داخلياً وخارجياً وفقاً لمصفوفة التوزيع المعتمدة على الأقسام والجهات المعنية وأصحاب المصلحة. يتبنى هذا الدور سياسات وإجراءات الجودة الخاصة بالشركة، ويكون على دراية بالمعايير الأساسية التي تساعد في الحفاظ على منهجية متسقة في المشاريع واتباعها.</p><br><br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 1</b></u><br><p>الإشراف على تنظيم وصيانة ومراقبة وثائق المشروع، وضمان التوثيق الدقيق لأنشطة المشروع والمراسلات والمخرجات.</p><br><p>تطوير وتنفيذ إجراءات ومبادئ توجيهية ومعايير لمراقبة الوثائق لضمان الاتساق والدقة والامتثال لمتطلبات المشروع ومعايير الصناعة.</p><br><p>إدارة عمليات إصدار الوثائق ومراقبة المراجعات لضمان وصول أصحاب المصلحة إلى أحدث إصدارات وثائق وسجلات المشروع.</p><br><p>تنسيق توزيع الوثائق على أعضاء فريق المشروع وأصحاب المصلحة والأطراف الخارجية، وضمان التسليم في الوقت المناسب وتوفير صلاحيات الوصول المناسبة.</p><br><p>إجراء مراجعات وتدقيقات دورية لوثائق المشروع لضمان الدقة والاكتمال والامتثال لمعايير المنظمة والمتطلبات التنظيمية.</p><br><p>تقديم التدريب والدعم لأعضاء فريق المشروع بشأن إجراءات مراقبة الوثائق، والأدوات البرمجية، وأفضل الممارسات لضمان إدارة فعالة للوثائق طوال دورة حياة المشروع.</p><br><p>التعاون مع مديري المشاريع والمهندسين والمقاولين وأصحاب المصلحة الآخرين لتسهيل تبادل الوثائق وحل المشكلات وضمان التوافق مع أهداف المشروع.</p><br><p>تحديد وتخفيف المخاطر المتعلقة بمراقبة الوثائق، مثل فقدان البيانات أو الوصول غير المصرح به أو أخطاء الوثائق، وتنفيذ الضمانات وخطط الطوارئ حسب الحاجة.</p><br><p>ضمان أمن وسرية معلومات ووثائق المشروع الحساسة، وتنفيذ ضوابط الوصول المناسبة والتشفير وتدابير حماية البيانات.</p><br><p>تقييم وتحسين عمليات وأنظمة وأدوات مراقبة الوثائق باستمرار لتعزيز الكفاءة والدقة والفعالية، مع الاستفادة من التكنولوجيا والأتمتة حيثما أمكن.</p><br><p>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل (IMS).</p><br><br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 2</b></u><br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b><br><br><u><b>معرفة ومهارات الوظيفة</b></u><br><p>إتقان استخدام أنظمة إدارة الوثائق (DMS) مثل SharePoint أو Documentum أو Procore لتنظيم وتخزين واسترجاع وثائق المشروع بكفاءة.</p><br><p>المعرفة بالمتطلبات التنظيمية ذات الصلة ومعايير الصناعة وأفضل الممارسات المتعلقة بمراقبة الوثائق، وضمان الامتثال للقوانين واللوائح المعمول بها.</p><br><p>اهتمام قوي بالتفاصيل لضمان دقة واكتمال وثائق المشروع، بما في ذلك ترقيم الوثائق، ووسوم البيانات الوصفية، ومراقبة الإصدارات.</p><br><p>مهارات تواصل فعالة للتعاون مع أعضاء فريق المشروع وأصحاب المصلحة والأطراف الخارجية، ونقل المعلومات بوضوح وتسهيل تبادل وتوزيع الوثائق.</p><br><p>مهارات قوية في حل المشكلات لتحديد ومعالجة قضايا مراقبة الوثائق، مثل التناقضات أو الوثائق المفقودة أو تعارض الإصدارات، وتنفيذ حلول لضمان سير عمليات المشروع بسلاسة.</p><br><p>تعد معرفة نظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وخاصة المهارات الوظيفية في SAP مطلوبة للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>خبرة العمل</b></u><br><p>خبرة عمل لا تقل عن 5 سنوات، منها 3 سنوات خبرة عمل ذات صلة، وتعتبر الخبرة لمدة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u><br>المرونة<br>الطلاقة في الذكاء الاصطناعي<br>القدرة على التحمل<br>الجودة_321977507<br>القيادة_321977503<br>النسخ الاحتياطي والاستعادة (المستوى 2)<br>أجهزة تخزين البيانات (المستوى 2)<br>إدارة السجلات (المستوى 2)<br>النشر المكتبي (المستوى 2)<br>حفظ السجلات والسجلات (المستوى 2)<br><br><br><u><b>التعليم</b></u><br>درجة البكالوريوس<br><br><br></div>
<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Classify, organize, and store documents. Ensure digitization and electronic archiving. Manage and update document databases. Ensure document retrieval and availability. Ensure compliance with archiving and confidentiality procedures.</font></font></p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Degree in archival studies, documentation, information management or a similar field.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">1-2 years of experience in a similar position.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Proficiency in Electronic Document Management (EDM).</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Good command of computer and office tools.</font></font></li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Rigour, organisation and a sense of confidentiality.</font></font></li></ul>
<ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تصنيف وتنظيم وتخزين الوثائق.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان الرقمنة والأرشفة الإلكترونية.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إدارة وتحديث قواعد بيانات الوثائق.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان البحث عن الوثائق وتوفيرها.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">ضمان الامتثال لإجراءات الأرشفة والسرية.</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">درجة الماجستير في إدارة الوثائق الإلكترونية (EDM).</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">إتقان جيد لأدوات الكمبيوتر والمكتب.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الدقة والتنظيم والشعور بالسرية.</font></font></li> </ul> <p><br></p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">دبلوم في الدراسات الأرشيفية أو التوثيق أو إدارة المعلومات أو مجال مشابه.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">خبرة من سنة إلى سنتين في منصب مشابه.</font></font></li> </ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u><br></span><p>يعمل المساعد الشخصي كنقطة اتصال أولية للمعاملات الداخلية والخارجية المتعلقة بالرئيس المباشر أو المدير. يقوم هذا الدور بإدارة طلبات المعلومات وأداء المهام الإدارية المسندة، بما في ذلك إعداد المراسلات، وترتيب المكالمات الجماعية، وجدولة الاجتماعات، وتلبية المتطلبات الإدارية. كما يدعم الدور الرئيس المباشر من خلال التعامل الدقيق مع المعلومات، والجدولة المنظمة، ومعالجة المستندات في الوقت المناسب، والإعداد الموثوق للتقارير والمذكرات والعروض التقديمية وغيرها من المواد المطلوبة.</p><br><br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 1</b></u><br><p><strong>تجميع البيانات وإعداد التقارير</strong></p><br><p>• تجميع البيانات المطلوبة وجمع المعلومات للنظر فيها وتقديمها من قبل الرئيس المباشر أو المدير في غضون الموعد النهائي المحدد.</p><br><p>• إعداد تقارير دقيقة وخالية من الأخطاء والتأكد من تنظيم المعلومات بوضوح للمراجعة واتخاذ القرار في الوقت المناسب.</p><br><p><strong>معالجة الاتصالات</strong></p><br><p>• معالجة الردود الفورية على الاتصالات الواردة والصادرة التي يتم تلقيها عبر البريد أو الهاتف أو الفاكس أو البريد الإلكتروني أو التفاعل المباشر.</p><br><p>• تدوين الرسائل بدقة ونسخ أو توزيع المعلومات على الأطراف المعنية حسب الضرورة لدعم التواصل الفعال.</p><br><p><strong>تنسيق التقويم والمواعيد</strong></p><br><p>• الحفاظ على جدول الرئيس المباشر وتنظيم المواعيد والمكالمات الجماعية والاجتماعات بطريقة منظمة وفي الوقت المناسب.</p><br><p>• تقديم المشورة والتذكيرات اليومية بخصوص الالتزامات المجدولة والتأكد من عدم تفويت الاجتماعات الهامة.</p><br><p><strong>سجلات الزوار والمواعيد</strong></p><br><p>• الاحتفاظ بسجل يومي للزوار والمواعيد بحيث يمكن الرجوع إلى الحضور والتفاعلات المجدولة بسهولة.</p><br><p>• استقبال الزوار والتفاعل معهم بطريقة مهنية وودودة تعكس صورة إيجابية عن مكتب الرئيس المباشر.</p><br><p><strong>إدارة المراسلات السرية</strong></p><br><p>• توزيع وتسجيل وحفظ المراسلات والمكالمات والاستفسارات بسرية ودقة للحفاظ على إمكانية تتبع المستندات التي يتم التعامل معها من قبل مكتب الرئيس المباشر بكفاءة.</p><br><p>• حماية المعلومات الحساسة مع ضمان بقاء السجلات منظمة ومتاحة للمتابعة المصرح بها.</p><br><p><strong>توزيع مستندات القسم</strong></p><br><p>• توزيع مستندات القسم على الموظفين المعنيين على الفور والتأكد من وصول المعلومات إلى المستلمين المناسبين كل يوم.</p><br><p>• تسجيل جميع المستندات الموزعة ومراقبة الإجراءات المتخذة بشأن المراسلات التي تتطلب رداً لدعم الإنجاز في الوقت المناسب.</p><br><p><strong>إعداد ملف التوقيع</strong></p><br><p>• فحص المستندات الموجهة إلى الرئيس المباشر وتنظيمها بشكل صحيح في ملف التوقيع بشكل يومي.</p><br><p>• تقديم المستندات بطريقة منظمة بحيث يمكن للرئيس المباشر مراجعة وتوقيع العناصر المطلوبة بكفاءة.</p><br><p><strong>حركة المستندات والامتثال للجودة</strong></p><br><p>• مراقبة جميع المستندات التي تدخل أو تغادر القسم والاحتفاظ بسجلات واضحة لحركتها.</p><br><p>• ضمان بقاء التعامل مع المستندات متوافقاً مع نظام إدارة الجودة في جميع الأوقات.</p><br><br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 2</b></u><br><p><strong>التقارير المهنية والمذكرات والعروض التقديمية</strong></p><br><p>• جمع البيانات وإعداد تقارير أو مذكرات أو عروض تقديمية مهنية كلما طلب الرئيس المباشر ذلك.</p><br><p>• إكمال المواد المطلوبة في غضون الإطار الزمني المحدد وتقليل الأخطاء من خلال المراجعة الدقيقة والإعداد الدقيق.</p><br><p><strong>دعم الصحة والسلامة والبيئة (HSE) ونظام الإدارة المتكامل (IMS)</strong></p><br><p>• دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة وفقاً لسياسات الشركة وسياسات نظام الإدارة المتكامل.</p><br><p>• المساهمة في أنشطة الإبلاغ عن الحوادث وحلها لدعم التطبيق المتسق لمتطلبات الصحة والسلامة في مكان العمل.</p><br><br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b><br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u><br><p><strong>التعامل مع المراسلات:</strong></p><br><p>• إظهار المعرفة بالتعامل مع المراسلات وإعدادها بدقة وسرية وبطريقة منظمة.</p><br><p><strong>جمع المعلومات ومراقبتها:</strong></p><br><p>• تطبيق المعرفة بجمع المعلومات ومراقبتها لتجميع البيانات وتتبع المستندات ومتابعة الإجراءات المطلوبة.</p><br><p><strong>التواصل باللغة الإنجليزية:</strong></p><br><p>• إظهار معرفة عملية ممتازة باللغة الإنجليزية في التواصل الشفهي والكتابي.</p><br><p><strong>المعدات والتطبيقات المكتبية:</strong></p><br><p>• استخدام أجهزة الكمبيوتر والمعدات المكتبية ذات الصلة بفعالية وإظهار كفاءة عالية في برامج Microsoft Excel وMicrosoft Word وغيرها من التطبيقات والبرامج المكتبية.</p><br><p><strong>المعرفة الوظيفية بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وSAP:</strong></p><br><p>• تطبيق معرفة تخطيط موارد المؤسسات، ويفضل المهارات الوظيفية لـ SAP، حسب الحاجة لدعم الأداء الناجح في الدور.</p><br><br><br><u><b>الخبرة الوظيفية</b></u><br><p><strong>إجمالي خبرة العمل:</strong></p><br><p>• يتطلب حداً أدنى من 5 سنوات من إجمالي خبرة العمل لدعم الأداء الفعال للمسؤوليات الإدارية المسندة.</p><br><p><strong>خبرة العمل ذات الصلة:</strong></p><br><p>• يتطلب 3 سنوات من خبرة العمل ذات الصلة التي تنطوي على الدعم الإداري وواجبات المساعد الشخصي ذات الصلة.</p><br><p><strong>الخبرة في دول مجلس التعاون الخليجي:</strong></p><br><p>• تعتبر سنتان من الخبرة في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة للدور.</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u><br>المرونة<br>الإلمام بالذكاء الاصطناعي<br>الجودة_321977507<br>القيادة_321977503<br>إدارة المخزون العام L2<br>صيانة التقويم L2<br>التحكم في المستندات والسجلات L2<br>ترتيبات السفر L2<br>تصميم المستندات الإدارية L2<br>الجرأة<br><br><br><u><b>التعليم</b></u><br>درجة البكالوريوس في أي مجال ذي صلة<br>درجة الماجستير في إدارة الأعمال<br><br><br><br></div>
<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التخطيط والتنسيق: المشاركة في إعداد ومتابعة الخطط التشغيلية والجداول الزمنية للأنشطة. إعداد جداول الأعمال للمهام والاجتماعات وورش العمل والدورات التدريبية والفعاليات. تتبع المواعيد النهائية وتحديد التأخيرات المحتملة وضمان المتابعة اللازمة. تنظيم الاجتماعات والمساهمة في إعداد المحاضر ومتابعة القرارات. ضمان التنسيق متعدد الوظائف بين مختلف مكونات المشروع.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الدعم اللوجستي والإداري: تنظيم اللوجستيات الخاصة بالمهام وورش العمل والدورات التدريبية والزيارات: أماكن الانعقاد والنقل والإقامة والإعاشة والترجمة الفورية والتوثيق والمعدات. إعداد قوائم التحقق وملفات المشاركين وقوائم الحضور والوثائق التنظيمية. ضمان حفظ وأرشفة الوثائق التشغيلية. جمع وتنظيم الوثائق المطلوبة للتقارير الفنية والمالية.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">متابعة المشتريات والخدمات والموردين: دعم إعداد الوثائق الخاصة بملفات السلع والخدمات. تتبع الخدمات والتسليمات والتداخلات الفنية. الاحتفاظ بسجلات محدثة للموردين والمواعيد النهائية والمخرجات والوثائق المستلمة. إعداد مذكرات المتابعة والمحاضر والنتائج والوثائق الداعمة للقبول. المساهمة في إعداد المواصفات والمتطلبات الوظيفية مع الفرق الفنية.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">المتابعة وإعداد التقارير وإدارة الوثائق: تحديث لوحات القيادة والمؤشرات وسجلات المتابعة. تجميع البيانات المطلوبة لتقارير المشروع الدورية. صياغة أو تجميع محاضر الاجتماعات وملخصات القرارات ومذكرات التقدم والملخصات. رصد المخاطر التشغيلية وتوثيق تدابير التخفيف والدروس المستفادة.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التنسيق المؤسسي: تقديم الدعم التشغيلي في العلاقات مع الشركاء المؤسسيين الجزائريين. المساهمة في إعداد الوثائق المتعلقة بحوكمة المشروع وإجراءاته. المشاركة في متابعة الشراكات الوطنية والدولية. دعم تنظيم الفعاليات العامة وأنشطة إبراز صورة المشروع عند الضرورة.</font></font></p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">التعليم: درجة الماجستير (Bac+5) في الإدارة أو العلوم السياسية أو الاقتصاد</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الخبرة: خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المشاريع أو التنسيق أو الدعم التشغيلي. خبرة في مشاريع التعاون الدولي أو التنمية أو التعليم العالي أو البحث العلمي أو الدعم المؤسسي. خبرة مثبتة في تنظيم المهام وورش العمل والدورات التدريبية والاجتماعات المؤسسية والفعاليات. خبرة في متابعة مزودي الخدمات والموردين والمخرجات وملفات المشتريات والجداول الزمنية للتنفيذ. خبرة في إعداد التقارير وإدارة الوثائق والمتابعة والتقييم وإعداد لوحات القيادة. تعد الخبرة مع المؤسسات العامة أو الجامعات أو الجهات المانحة الدولية ميزة إضافية.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">المهارات الأساسية: مهارات تنظيم وتخطيط ممتازة. القدرة على إدارة أنشطة وأولويات متعددة في وقت واحد. مهارات قوية في الكتابة والتوثيق. إتقان برامج Word وExcel وPowerPoint. إجادة جيدة لأدوات العمل التعاوني وإدارة الوثائق. فهم الإجراءات الإدارية والتوثيقية الخاصة بمشاريع التعاون.</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">اللغات: طلاقة في اللغة الفرنسية (كتابة وتحدثًا): مطلوبة؛ اللغة العربية: مفضلة بشدة؛ اللغة الإنجليزية: مفضلة بشدة</font></font></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الصفات المطلوبة: نحن نبحث عن شخص يتسم بـ: الدقة والتنظيم العالي؛ الاستجابة والموثوقية؛ الاستقلالية والمبادرة؛ الدبلوماسية والارتياح في العلاقات المؤسسية؛ امتلاك مهارات ممتازة في المتابعة والتذكير؛ الكتمان والقدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة؛ المرونة في بيئة متعددة الثقافات والتخصصات؛ القدرة على العمل مع أطراف معنية متعددة والالتزام بمواعيد نهائية ضيقة.</font></font></p>
<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">تطوير استراتيجية استرجاع المعلومات. اختيار مصادر المعلومات وأدوات البحث. جمع المستندات المطبوعة والإلكترونية الداخلية والخارجية. تحليل المستندات المجمعة واختيار المستندات الضرورية للشركة. فهرسة المستندات المختارة حسب الموضوع، والتاريخ، والعنوان، والمؤلف، والكلمات المفتاحية، وما إلى ذلك. إدخال المستندات في قواعد البيانات وتخزينها في مواقع التخزين المحددة. إدارة تدفق المعلومات. تعبئة قواعد البيانات وإعدادها. بناء وتحديث أدوات التصنيف والفهرسة. معالجة أرشيفات الشركة والاستفادة منها. تصميم وإنتاج المنتجات والخدمات: ملفات المستندات والملخصات، والمراجع، والنشرات الإخبارية أو تقارير المتابعة، وتداول المستندات وإعارتها. توزيع المنتجات والخدمات التوثيقية على الأفراد المعنيين. إجراء البحوث البيبليوغرافية. الاحتفاظ بملف مُحدث لتحديد مستندات الشركة وأرشيفها. تدريب المستخدمين ومساعدتهم في طرق استرجاع المعلومات. إدارة مقر الأرشيف والأرفف. ضمان تحديث سجلات الأرشيف والتوثيق. تطبيق قانون المعلومات واحترامه.</font></font></p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">أخصائي أرشيف (ذكر) خبرة في مجال الأرشفة دبلوم في التدريب الأرشيفي</font></font></p>
اشترك لتصلك وظائف مراقب وثائق الجديدة دوريا علي بريدك
يمكنك الغاء اشتراكك في أي وقت